的人红黄蓝绿四种性格分析[借鉴]

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一、 四色性情的根本特色

一赤色性情

赤色性情的人是天然生成的领导者喜爱应战。与人往来时一般是很直接、活跃和坦率的各抒己见的很僵硬乃至爱讽刺人可是纷歧定会耿耿于怀。赤色的性情天经地义地以为他人对他的点评很高。喜爱具有观众受人重视。假如他不是现场的焦点会恼怒。或许伤害了他人还没有意识到。 由于比较自我中心所以或许会喜爱听到吹捧。一般是比较大意的简略自我满意。

天分潜能具有高度达观的活跃心态把生命当作值得享用的经历简略遭到人们的喜爱和欢迎。才思敏捷长于表达是演和解舞台扮演高手。在作业中能够激起团队的热心和进取心重视团队协作的感觉。

赋性限制心境动摇大起大落比较简略心境操控人而非人操控心境。 口无遮拦很难保存隐秘吹嘘不打草稿疏于完成许诺。作业换岗频率高这山望着那山高短少规划随意性强方案不如改动快。

赤色性情的人这样进行表达

1、没有应战我会感到庸俗

2、攀谈时我喜爱短小精悍不喜爱喋喋不休

3、有时我体现得有些冷酷和不善解人意

4、我不喜爱他人对我评头论足我知道该怎样办

5、我干事不喜爱考虑细节。

二黄色性情

黄色性情的人外向、有说服力、喜爱并长于外交、喜好广泛、爱好广泛、崇尚浪漫。在聚会中缺了他们必定显得没有意思。他们不喜爱一个人呆着置身于聚会中他们会很舒畅。在团队中他人一般不难猜出他们在想什么他们是最喜怒形于色的色彩 。

天分潜能把生命当成比赛 自傲、不心境化并且十分有生机勇于承受应战并巴望成功。说话用字短小精悍不喜

爱借题发挥直接捉住问题的实质。能够承当长时间高强度的压力长于快速决议方案并处理所遇到的一切问题。

赋性限制在心境欠安或有压力的时分常常会不可理喻与刚愎自用。毫无灵敏难以洞悉他人心里和了解他人所想心情尖利严峻批判性强。关于竞赛成果过火重视。黄色性情的人这样进行表达

1、我喜爱谈天包含陌生人黄色性情的人无陌生人的概念 

2、我喜爱和他人在一同我不喜爱孤寂

3、我崇尚浪漫还长于提出常创造力的定见

三蓝色性情

蓝色性情的人最喜爱的是想是考虑。他一般很平缓爱情细腻、深入适应环境以防止仇视状况。 由于性情灵敏并且寻求完美所以很简略受伤。根本上性情谦卑、忠实并且不张扬所以不论让做什么都会竭尽所能。 由于根本上是稳重、保存而稳重的所以决议方案很慢直到一切的信息都现已核实过。这种行为或许会冲击那些举动更快的人们。

天分潜能思维深邃独立考虑而不顺从据守准则责任心强。能记住说话时共识的爱情和思维享用灵敏而有

深度的交流默默地为他人支付以表明关心和爱。干事之前首要方案且严格地依照方案去履行着重准则、程序、标准、细节和流程。

赋性限制太介意他人的观点和点评简略被负面点评中伤。不太主动与人交流。过度灵敏对自己和他人常寄予过高并且不切实际的期望。

蓝色性情的人这样进行表达

1、我十分重视威望和规矩

2、我有时很难高兴起来

3、我干事十分有条理

4、我喜爱会集留意力将作业做好

5、面临压力我常常防止对立

6、我用脑筋对作业进行彻底剖析

四绿色性情

绿色性情的人一般是和颜悦色、简略往来并且和顺。宛转、有自制力。不简略气愤不易被激怒或许躲藏冤枉也或许会耿耿于怀。乐意与相对小团体的密切的人树立密切关系。显得称心如意并且和顺。一般会体现出很有耐性并且

稳重。是好街坊总乐意协助那些被当作朋友的人。担任团队的协作关系能够与他人调和融洽地开展作业。是最不喜怒形于色的色彩表情常常为零 “零”以上是喜以下是怒。即他们常常是没有表情的 。

天分潜能天分和蔼做人宽厚有温顺吉祥的吸引力和安静愉悦的气质。长于接收他人定见是最佳的倾听者极具耐性。能接收一切不同性情的人处处为他人考虑不惜支付。对待作业以人为本尊重职工和搭档的独立性。

赋性限制依照惯性来干事回绝改动关于外界改动置之不理太介意他人的反响不敢表达自己的态度和准则。等待作业会主动处理彻底守望被迫把压力和担负统统转嫁到他人身上。

绿色性情的人这样进行表达

1、我是个很和顺的人

2、我长于作短期方案

3、有时我心肠太软

4、我乐意成为团队中的一员

5、我们以为我有耐性

6、我是个牢靠的雇员我认真对待作业

7、我喜爱与人树立结实持久的友谊

8、我是个好听众我能够使心境不安的人平静下来

9、 当我发现他人需求协助时我乐意协助他们。

二、性情与交流

一四色性情人们的说话特色

赤色性情的人有话直说一吐为快就算得罪人也必定要说。

黄色性情的人抢话说张嘴就来一挥而就。

蓝色性情的人说话前会想乃至是冥思苦索。

绿色性情的人不喜爱说信仰沉默是金。

二四色性情的人的肢体言语

赤色性情的人 目光动作坚决有力。

黄色性情的人喜形于色动作起伏大。

蓝色性情的人动作不多动作起伏小三思而后行。绿色性情的人几乎没有动作表情常常为零。

三四色性情人最看中的东西

要与人交流先要知道对方最重视的东西了解了对方也就能更好的与之交流

赤色性情的人最看中方向在降服中完成自我。

赤色的人最喜爱的是降服乃至是降服自我。 因此在四种色彩中是最能自觉改正过错的。但要留意的是见他知道了自己的过错后就停口不然这今后发生逆反心思。 黄色性情的人看中进程在高兴中完成自我。

如黄色性情的人逛街即便没有买到东西都会很高兴。他们享用的是逛街的进程。又如黄色性情的人考研即便最终没有考上他们会以为在进程中现已得到了生长。 蓝色性情的人最看中细节在贡献中完成自我。

他是最具有贡献精神的为他人而活为责任而活绿色性情的人最看中调和在平缓中完成自我。

四总的交流技巧

他慢我快但这总快不是自己的快而是接近他的速度的快。 

他说我听

他动我静

他粗我细

他悲我喜分为外向性情的人悲和内项性情的人悲。外项性情的人悲 自己要做听众要他说出来由于他说出来就好了。 内向性情的人悲就要你说以引导他说。 

五详细的交流办法

1、赤色性情与交流

与赤色的人交流要知道赤色的人需求操控乃至是操控一切的人。所以要了解赤色的人感谢赤色的人。

给赤色人的主张学会解说学会听解说学会角色定位如与领导的共处必定要了解领导才是决议方案者

2、黄色性情与交流

与黄色性情的人交流要知道黄色性情的人生命之柱便是展示自己。需求他人的认同和表彰。

给黄色的人的主张学会剖析学会担任其实他不是不担任是依靠性太重。 

3、蓝色性情与交流

与蓝色性情的人交流要了解他寻求完美了解的需求是必定。 蓝色的人最大长处是细腻深入

给蓝色的人的主张学会大度学会赞许。

4、绿色性情与交流

与绿色性情的人交流要了解绿色的人寻求的是平缓以为平平是日子。 了解他需求被推进。

绿色的人最大优势是耐性。 

三、性情与小孩的教育

一蓝色性情的孩子

1、 自己要粗线条一些。 由于他自己太细线条

2、蓝色的人吃表彰且表彰要表彰到细节上。

蓝色的人本便是个心思细腻重视细节的人所以他也期望人们重视他的细节。

如对他说“你的画画得很好”或“最近好吗” 他会以为你在唐塞他要对他说“你画窗户画得很好”等。

其实四种色彩的人都吃表彰可是对他们的表彰办法不同。如对黄色性情的人的表彰要声势浩大的当着世人的面表彰由于黄色性情的人喜爱体现自己。 

3、不要催他做决议。