微盟赔付方案如果合同没有约定违约金赔偿方案，违约怎么索赔·

请分析一下以下案例的交强险赔付方案

1、A负责：4000*70%=2800 其中交强险2000，车主自担800 2、B赔付1100：包括车的损失和其他财产损失 给分吧

合同到期，公司不再续签，请问赔偿方案是N 还是N+1？

第一次劳动合同到期，公司不再续签的，应当支付经济补偿金，即N。

第二次以上劳动合同到期，公司决定不再续签的，属于违法终止，应当支付赔偿金：二倍经济补偿金；即2N。

法律依据：《劳动合同法》 第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。

第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

如果合同没有约定违约金赔偿方案，违约怎么索赔·

你好，没有约定违约金，但因违约给对方造成损失的，需要付赔偿金。

违约金有法定违约金和约定违约金的区别，如果有法定违约金情形，即使没有约定，也是要付违约金的。