23年前被分配工作至今未等到通知工作满24年公司提出解除劳动合同，没有书面通知，本人没有签字已经办完了所有手续

教师资格证有效期是21年6.30，但还没有毕业证，可以以后申请认定么

应届毕业生可以在毕业前最后一个学期，持学校出具的思想品德鉴定、学业成绩单(暂代替毕业证书)、教师资格考试合格证明和其他申请材料，向就读或拟任教学校所在地相应的教师资格认定机构申请认定教师资格，其他要求不变。

对通过教师资格专家评审委员会审查、符合认定条件的，在其取得毕业证书后，由教师资格认定机构认定其相应的教师资格。

也可以取得毕业证后申请认定，只要认定时教师资格考试合格证明不超过期限即可。

在事业单位工作20年，被通知终止劳动关系，未买社保，可以要求哪些补偿？

1、要求补办社会保险； 2、如果属于违法解除劳动关系，可以要求赔偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

纵横法律网 韦锋律师

工作满24年公司提出解除劳动合同，没有书面通知，本人没有签字已经办完了所有手续

让我写检查待岗罚款之内的，可以继续上班，我表示处罚太重不愿意在上班 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。