骂人公司公司的老员工骂人很难听

骂公司打油诗

XX公司，星光璀灿，走近一看，破破烂烂，十个领导，九个笨蛋，还有一个，精神错乱。

山不在高，有仙则名；单位虽大，待遇不行。

斯是公司，惟吾艰辛。

凌晨闻鸡起，半夜加班勤。

老板打麻将，员工忙不停。

工资本不多，日日被欺凌。

不许上厕所，写家信。

三餐无猪肉，往来有苍蝇。

虽非难民窟，堪比集中营。

心里云：加薪！

因为在公司骂人带脏字被辞退合理么

劳动者在公司骂人带脏字被辞退的，只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。

经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

经济赔偿金是补偿金的二倍。

《劳动合同法》 第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的； 　　（二）严重违反用人单位的规章制度的； 　　（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 　　（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； 　　（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； 　　（六）被依法追究刑事责任的。

第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

我想开个代骂公司，请问需要注意点什么？

这类公司理论上都是违法的，处于灰色地带，建议不要找。

你即使找到了又有什么用，骂别人一顿，也解决不了任何问题，如何你的合法权利受到了损害，应该报警或者通过法律等正当手续来争取自己的合法利益，找带骂公司解决不了任何的问题，甚至还会触犯法律，得不偿失，是一种冲动的表现。

公司的老员工骂人很难听

我之前工作也是这样，被别人指指点点，我实在受不了，然后就辞职了，现在的人都是这样，总认为自己很优秀，说别人很笨很傻，也不看看自己那德行，他们有资格说别人吗？对于那种人我不会有接触的！