黑龙江老干部工作情况交流第六期中共黑龙江省委老干部局

2019年6月24日【贯彻落实】绥化市"三个注重"扎实做好老干部工作.
1-1-绥化市"三个注重"扎实做好老干部工作绥化市高度重视老干部工作,市委组织部多次召开部务会议进行研究,推进全市老干部机构改革,注重优化机构设置、配强人员力量、推进工作落实,确保老干部工作开展扎实有效.
注重优化机构设置.
按照机构改革总体部署,将市委老干部局并入市委组织部,下设老干部工作指导科和老干部政策法规科,负责全市老干部工作;成立了市委离退休干部党工委办公室,负责离退休干部党委的日常工作;组建了正处级事业单位市老干部服务中心.
10个县(市、区)也参照市级机构改革模式,均将老干部局并入组织部,设立老干部组(室);成立老干部服务中心,均为正科级事业单位,实现了全市老干部工作全覆盖,为做好老干部工作提供了强有力的组织保障.
注重配强人员力量.
为做好老干部工作,在老干部局并入市委组织部后,通过充分调研、科学选人、稳妥安置三个步骤,由一名副部长兼任市委老干部局局长、市委离退休干部党工委书记,从组织部选派3名正科级干部负责老干部工作,从原市委老干部局转隶4人到市委组织部继续从事老干部工作;同时,为加强市老干部服务中心班子建设,提任了有丰富工作经验的原市委-2-老干部局副局长任主任.
10个县(市、区)也都强化了人员力量,目前,全市从事老干部服务管理工作的人员达156人,确保了老干部工作有序推进.
注重推进工作落实.
机构改革完成后,市委常委、组织部部长张军勇第一时间到市老干部服务中心调研,看望老干部并召开座谈会,通报市委重点工作和全市老干部系统机构改革及人员安置情况,征求对老干部工作的意见建议.
研究制定了《2019年全市老干部工作重点任务清单》,从深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、加强离退休干部党建工作、组织引导老同志发挥优势作用、做好离退休干部服务管理工作四个方面梳理了30项具体工作任务,实施"清单制链条式"工作法,明确工作目标、责任人,推进措施,制定时间表路线图,高质量推进老干部工作.
近日,结合"七一"党的生日,组织好全市老干部开展"五个一"系列活动.
主送:省委常委、组织部部长,省委老干部工作领导小组成员.
抄送:市(地)委常委、组织部部长,省直单位分管老干部工作负责同志,各市(地)委分管老干部工作的副部长、老干部局局长.
黑龙江省委老干部局2019年6月24