漫漫求学路,殷殷助学情.8月5日上午,

秦皇岛市举行福彩助学金发放仪式,852名寒门学子分别领取了3000元至10000元不等的助学金.
发放仪式上,秦皇岛市有关领导向学生代表发放了助学金.
往届和应届的受助学生代表分别作了情真意切的发言,他们表示一定要刻苦学习、顽强拼搏,在取得优异成绩的同时,积极参加公益活动,以自己的实际行动感染他人、传递爱心、回报社会.
秦皇岛市委副书记刘辰彦代表市委、市政府向热心支持社会公益事业、关心关爱寒门学子的社会各界爱心人士表示衷心感谢.
他说:"慈善助学,传递的是党和政府的关怀和温暖,凝结的是社会各界的关爱和期待,是一项献爱心、暖人心、惠民生的崇高事业.
各级要进一步加大慈善助学力度,健全资助政策,拓宽筹资渠道,扩大资助范围,打造出更多影响深远、暖人心脾的公益品牌.
新闻媒体要大力宣传慈善助学的典型事迹,不断激发社会各界投身慈善事业的热情,让慈行善举风行港城.
希望社会各界爱心人士继续弘扬助人为乐、扶危济困的传统美德,一如既往地为福彩公益事业添砖加瓦.
"秦皇岛市今年福彩助学活动的资助标准为:低保家庭分数达到一本线的学生,每人资助10000元;二本学生和三本学生,分别资助7000元;专科学生,每人资助5000元.
低保边缘家庭分数达到一本线的学生,每人资助5000元;二本和部分三本学生,每人资助3000元.
今年秦皇岛市福彩助学活动呈现了三大特点:一是早.
福彩中心上半年就开始联系全市的社区居委会、中学,摸清底数,建立贫困生档案,提前准备,及早谋划,以便助学金能及早发放到学生手中;二是严.
按照"一表格、一承诺、一证明"的程序严格审核提交的材料,在贫困学生申请报名的同时,市福彩中心通过入户调查、资料复核、媒体走访、张榜公示等多种形式进行审核,以确保助学活动全程公开、公平、公正.
对申报材料弄虚作假、家庭生活条件明显较好、有1套以上自有住房的、家中购置自用轿车的、学生父母一方或双方有公职的、家庭年人均收入超过本市最低生活保障线50%的家庭,一律取消资助资格,把有限的资金用到真正需要帮助的困难学生身上;三是多.
今年市福彩中心和市慈善协会共筹资400万元,对852名贫困家庭学子进行了资助,资助人数、受助比例、资助金额均创历年新高.
自2002年至今,秦皇岛市福彩助学活动累计投入2900万元,资助贫困学生6300多人,曾多次荣获中华慈善总会、省慈善总会两级慈善项目奖,为秦皇岛这座"中国最具爱心城市"提供了生动的注脚.
刘慧峰秦皇岛852名寒门学子领取福彩助学金凝心聚力共渡难关助推企业健康发展8月7日,冀中能源峰峰集团工会到万年矿检查车间工会补助经费使用情况.
该矿坚持落实上级工会对《基层单位工会活动经费管理制度》和经费补助使用办法,做到经费账目管理清楚、真实和准确.
图为冀中能源峰峰集团党委副书记、工会主席郭志武(中)在万年矿检查工会补助经费使用情况时的情景.
宋根顺本报讯(通讯员贾英)为进一步提升服务管理工作质量和车长的服务意识,石家庄公交二公司118路车队制定多项举措加强对服务投诉的管理.
一是建立投诉处理和信息反馈快速管理机制.
二是落实三级约谈制度.
三是落实服务例会制度.
四是量化投诉考核办法,提高班长的责任意识.
石家庄公交118路车队加强投诉管理提升服务质量秦皇岛供电公司全力做好迎峰度夏工作本报讯(通讯员王胜利史文全)秦皇岛供电公司多措并举、全力以赴做好迎峰度夏工作.
公司加大了迎峰度夏工作的组织和领导力度;做好迎峰度夏期间设备巡视工作;合理安排检修计划,加强生产计划调控;各单位成立应急抢修队伍,对各类设备异常现象和用户反映的电故障,做到及时处理.
近日,开滦集团运销公司组织近150人到开滦博物馆参观由集团公司举办的"冀东抗日烽火展".
这次参观以党团员为主,运销公司党委副书记张雨春、铁运公司党总支书记祖百祥带队参加.
在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年之际,举办"冀东抗日烽火展",向人们展示70多年前在冀东大地上展开的那场烽火硝烟的保家卫国壮举.
那一件件历史文物,披露了侵华日军残暴的罪恶;那一张张珍贵的老照片,把冀东人民、开滦矿工抗击日本帝国主义侵略的英勇身影拉到我们眼前.
烽火遍地,浩气长天,"冀东抗日烽火展"激发了公司广大员工缅怀先烈,振兴中华,爱国爱企的豪情.
大家表示,在今后的工作中要向革命先辈学习,弘扬好开滦特别能战斗的企业精神,立足岗位,尽职尽责,为实现保市场份额、产销平衡、货款回收的"三保"目标,推动集团公司的转型发展贡献自己的力量.
王林开滦集团运销公司参观"冀东抗日烽火展"燃激情河北省眼科医院荣获"全国文明单位"称号河北省眼科医院隆重举行"全国文明单位"授牌仪式.
邢台市委常委、宣传部长王荣丽,市委宣传部常务副部长赵雪峰,市委宣传部副部长、市文明办主任姜玉辰等领导出席授牌仪式.
王荣丽对医院在医疗卫生事业方面取得的进步给予了肯定,对该院在精神文明创建方面取得的成绩表示祝贺.
长期以来,特别是2010年荣获河北省文明单位以来,河北省眼科医院一直致力于争创"全国文明单位",将"两手抓、两手都要硬"的方针作为创建的重要途径和有效措施,以"建文明医院、做文明职工、树文明新风"为目标,坚持与时俱进的精神,不断创新思路,加大争创力度,积极构建了组织领导机制、目标责任机制、检查考核奖惩机制,充分激发全院职工的创建热情,为民服务创先争优,干事创业争当一流,推动了文明创建工作的深入开展,做到了强化教育武装人、选树典型启迪人、严明纪律规范人,大力营造了干事创业的发展环境、寓教于乐的文化环境、优美舒适的就医环境、团结和谐的人际环境.
李瑞民国网迁西县供电公司召开燃煤锅炉改造推进会本报讯(通讯员张洁欣)为贯彻落实2015年燃煤锅炉整治工作会议精神,经过周密部署.
近日,迁西县供电公司营销部牵头组织召开燃煤锅炉改造推进会,就燃煤锅炉整治工作的实施方案和具体技术要求进行了深入探讨.
此次会议对于加快推进燃煤锅炉整治工作,促进空气质量改善奠定了坚实基础.
冀中能源张矿集团宣东矿党委紧扣中心,融入大局,狠抓形势任务教育不断线,引导党员干部和职工正确认识企业改革调整和面临的实际困难,做到了宣传教育紧抓不放,凝心聚力共渡难关,助推了企业稳定健康发展.
面对煤炭市场严峻形势,该矿党委结合生产经营实际,采取形势任务教育一月一主题,由党委宣传部牵头,各基层支部书记当主角,机关政工人员定期到各车间、班组宣讲经济大环境对煤炭行业的影响,传达上级相关会议、文件精神,积极应对困难和挑战,先后组织形势任务报告会6场次,发放宣传卡956份,编印形势任务教育宣传小册子1200本,制作宣传教育图版63块,利用电子屏滚动播放优秀党员和职工群众点赞的好干部演讲报告会,从不同侧面、不同角度大力宣传了企业发展的新形势、新任务、新举措,弘扬了学赶先进的正能量,提振了职工精气神,为企业渡危求进发挥了不可替代的宣传、教育、引导作用.
面对生产经营各种困难和压力,该矿党委以创建三型党组织为抓手,坚持每周五召开中心组学习会,通过学习上级会议主要领导讲话精神,率先解放思想,坚定"挺过去、活过来"的信心,及时召开中层干部动员会,坚持把"重塑宣东这面旗帜、打造集团公司支柱矿井、创建黄埔军校",作为今后发展的方向和目标.
为了迅速扭转生产经营被动局面,矿党委抓班子带队伍,狠抓党员领导干部作风建设,党委书记为全矿党员干部上党课、作报告、交家底、提要求;矿长利用各种会议把当前企业面临的困境和希望给职工讲明、讲透;各专业矿长到区队讲安全法规、讲事故案例、讲责任担当,通过开展"六讲一保"活动,全矿干部职工队伍保持了稳定性,增强了安全责任感、生产任务紧迫感、企业生存发展危机感.
面对企业改革调整工作大局,该矿党委始终站在讲政治的高度,充分利用广播、电子屏、黑板报等宣传阵地,加大改革政策宣传力度,同时还拟定了"双十条"宣传提纲,广泛征求干部职工合理化建议,进一步了解掌握职工思想新动态,为下一步机关部门合并、减少管理层级、妥善安置富余人员,稳步推进改革调整提供了决策依据.
苗海生举办道德讲堂活动本报讯(通讯员李宁李东)路畅达公司举办"爱岗敬业,家庭美德"为主题的道德讲堂活动,以"身边人说身边事,身边人说自己事,身边事教身边人"的形式展开.
通过唱响《公民道德歌》、诵读中华经典、讲述好人好事以及送祝福的方式,宣扬了助人为乐、诚实守信、敬业奉献和孝老爱亲的道德品质.
肃宁路畅达发展有限公司新闻速览本报讯(通讯员张琳)为了更好激发工会干部为职工办实事、解实忧的工作热情,峰峰集团煤炭运销分公司工会在职工活动室举办了工会干部乒乓球对手赛.
参加比赛选手由基层工会主席和助理展开对决.
通过比赛,增强了大家决战三季度运销劳动竞赛必胜的信心和决心.
峰峰集团煤炭运销分公司工会举办消夏周末乒乓球赛07风采业百编辑热线:0311-87018853Email:hbgrb3bzk@126.
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com/hbgrb2011本报讯(通讯员刘英)峰峰集团大淑村矿工会推广安全生产"1234"工作法,即:"一访",走访不安全职工单位、班组;"二谈",深入不放心职工宿舍和家庭谈心;"三讲",向职工讲安全、讲遵章守纪、讲安全与家庭;"四帮",帮职工家庭解决矛盾,帮"三违"思想转化,帮职工远离不良行为,帮职工解决困难.
峰峰集团大淑村矿工会"1234"工作法促安全本报讯(通讯员王爱华)为全力做好夏季供电,不影响用户白天正常用电,清晨3:30,大地还笼罩在黑暗里,国网香河县供电公司"运维检修迎峰度夏小分队"正赶赴渠口、钱旺35kV变电站以及香渠线35kV线路进行设备检修集中消缺工作.
工作中,大家集思广益,一丝不苟,消除了安全隐患.
国网香河县供电公司运维检修助力迎峰度夏解村民燃眉之急"太感谢了,供电公司真是为老百姓办了件大好事,解决了村民的燃眉之急……"7月30日,文安县黄甫管区王黄甫村村支书刘少堂带领部分村民,将一面写有"情系三农为百姓电力公仆解民忧"的锦旗送到国网文安县供电公司.
随着村民生活质量的不断提高,夏季用电负荷急剧攀升,致使电压偏低,村里灌溉机井无法正常使用,看到600多亩庄家要"渴死",村民们着实上了愁.
该公司在得知此情况后,经过前期实地勘察,用最短的时间,为该村安装3台50千伏安变压器,架设300米低压线路,解决了村民农业排灌用水难题.
看着抽水机欢快地"歌唱",水流进了干涸的农田,家家户户再也不会担心电压低,村民脸上堆满笑容.
孙立娟峰峰集团梧桐庄矿综合管理科备"凉策"迎"烤验"本报讯(通讯员田金英张娟)三伏天气闷热异常,峰峰集团梧桐庄矿综合管理科在制冷设施、环境提供、饭菜供应方面为职工营造良好的环境,保证职工以旺盛的精力投入安全生产.
目前,已为生产单位提供绿豆汤300余桶,为职工发放矿泉水3000余瓶,多种形式的清凉策略受到职工赞誉.
冀中能源峰峰集团物资供销分公司把科技创新工作作为头等大事来抓,不断加大创新管理力度,创建了"永生创新工作室",着力营造全面创新的浓厚氛围,开展形式多样的活动,充分调动干部职工的积极性.
干部职工不断学习、刻苦钻研专业技术、创造出多项务实的实践成果,将科技兴企战略落实到了实处,为企业发展注入了活力.
该公司创建了"永生创新工作室",围绕设备管理质量的提升、设备改进、节能降耗、排水抢险等工作中的重点、难点问题进行攻关.
利用OA系统、QQ群、微信平台、LED屏、宣传展板等多种载体着力营造全面创新的浓厚氛围,组织开展了技术攻关、小改小革竞赛、技能培训、业务交流、高师带徒等活动,发挥师傅的"传、帮、带"和劳模引领作用,充分调动干部职工的创新积极性.
从2013年至今,科技成果硕果累累.
取得9项国家专利.
"大型潜水泵垂直管理"获全国设备协会科技创新一等奖.
"排水服务平台",获全国设备协会科技创新二等奖.
"XLPE高压电缆快速修复技术"实施后,总计节约资金1479万元.
使科技成果产品化和市场化,实现了由"技术创新"向"技术创效"的转型,为企业"挺"过难关另辟蹊径.
孟丽娜峰峰集团物资供销分公司加大创新力度结出硕果2015年8月12日星期三编辑:孟伟宣东矿形势任务教育"入脑入心"本报讯(通讯员翟奇峰宁晓勇)国网涞源县供电公司全面启动汛期防灾减灾工作应急预案.
贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"方针,推动公司"反违章、消隐患、保安全"活动扎实有效开展,确保汛期县境内输配电线路、设备安全、可靠、稳定运行,为安全生产奠定基础.
国网涞源县供电公司全面做好汛期防灾工作结合公司当前"安全生产月"活动,为进一步强化全员安全教育,提高员工职业道德和安全素养.
近日,国网孟村供电公司以"责任·安全"为主题举办了一期"道德讲堂",分别按照唱歌曲、诵经典、讲故事、学模范和送吉祥5个环节依次进行.
公司领导班子成员及部分职工参加了活动.
活动在一曲《祝你平安》拉开帷幕.
"居安思危,思则有备,有备无患"的经典诵读让大家重温安全寓言成语故事.
三位宣讲员从各方面讲述了来自一线电力行业"杨管家"杨立东、爱岗敬业的胡胜军、以及新县供电所长杨春明尽职尽责、安全从业的真实故事.
大家通过观看《安全电力彩虹桥》影片,学习了生活中一些安全用电常识,真正将安全意识入脑、入心.
董玲国网孟村供电公司强化全员安全教育峰峰集团工会到万年矿峰峰集团工会到万年矿检查工会经费使用情况检查工会经费使用情况确保每名职工都享受到确保每名职工都享受到工会的温暖工会的温暖享受享受""家家""的温暖的温暖