银川市迈阿密市长确诊

"","单位名称","开展业务活动情况","住所","法定代表人","经费来源","开办资金","上年度结余","本年度收入合计","本年度财政收入","本年度结余","本年度支出合计","本年度人员经费支出","受奖惩和评估情况","接受捐赠资助及其使用情况","上年末人员编制","本年末人员编制","上年末从业人员","本年末从业人员","核准人","核准意见","核准时间""银川市""1","银川市食品安全监督所","一、日常监管工作.
1、加强监管制度建设,逐步建立并完善餐饮服务环节食品安全和保健食品、化妆品日常监督检查、产品抽检、应急处置等各项工作机制和实施细则.
2、健全日常监管体系,切实履行监管职责,严格实行工作问责;认真受理投诉举报,妥善处理应急事件;摸清监管范围内监管对象的底数,及时掌握其动态变化.
3、强化重点监管力度,严厉查处违法违规行为,签定下发《责任书》,深化经营单位的自律性,确保市场规范有序.
4、细化量化分级管理,实行"量化分级",细化监督管理,做到量化率达到100%,公示率达到100%;创建示范店,不断推进规范经营.
5、深化企事业职工食堂的餐饮安全保障,签订《食品安全责任书》,提高学校、幼儿园、托幼机构及职工食堂的食品安全管理水平,有效防范和控制重大食物中毒事故发生.
6、全面排查娱乐洗浴场所,利用下午及晚间休息时间,对全市娱乐场所,洗浴会所进行全面排查,确保娱乐场所和洗浴会所的餐饮安全.
二、重点专项整治.
(一)保障节日期间餐饮服务环节食品安全.
1、开展西餐厅专项整治.
出动执法人员对我市较大规模的西餐餐饮服务单位的卫生状况进行全面的监督检查;认真制作执法文书;对现场发现的不符合食品卫生要求的过期(无中文标识)食品原料全部予以扣押封存;依据《食品安全法》的规定责令整改,并予以立案.
2、开展"年夜饭"专项整治.
1)实施申报备案制,凡春节承办年夜饭的餐饮单位必须将承办年夜饭的时间、桌数及菜单向食药监部门申报备案;2)重点对餐饮单位的亮证经营,食品原料索证索票台账制度,从业人员健康证持证情况,操作场所卫生状况,百人以上聚餐留样,食用油、奶粉及食品添加剂的使用和餐具及食品加工工具的消毒情况等进行检查;4)推行食品安全承诺制,与春节承办年夜饭的餐饮单位签订《食品安全责任承诺书》;5)发放节日期间食品安全温馨提示和"文明用餐"桌牌及宣传册,加强企业自律意识,切实维护人民群众健康权益;(二)开展保健食品化妆品专项整治.
1)以辅助降糖类、减肥类、抗疲劳类保健食品和美白祛斑类、防晒类等特殊用途化妆品为重点品种,严厉打击非法添加药物及未经批准成分及重金属超标等问题.
2)严格规范保健食品化妆品标签和说明书管理,严厉打击非法标识、虚假批准文号(备案号)、夸大宣传等行为.
(三)做好驻会工作,确保会议期间食品安全.
"中阿论坛"、"书博会"等大型会议召开期间,我所将竭力做好驻会保障工作,确保会议召开期间餐饮服务环节的食品安全.
(四)认真处理投诉举报,认真做好群众举报投诉处理,并及时给予反馈;成立应急小组,实行全天候待命,随时处置各类突发食品卫生事件.
三、风险监测工作.
认真有序地开展餐饮服务食品安全监督抽样以及保健食品、化妆品的安全风险监测工作,对监测过程中发现的假冒伪劣、非法添加、虚假夸大宣传等违法行为,及时严肃处理.
四、开展培训学习班.
举办执法人员法律法规、专业知识业务培训班,提高监管人员依法行政能力.
加大对餐饮服务和保健食品化妆品经营从业人员的相关知识的培训,旨在进一步提高从业人员的自觉性和自律性,督促其建立法制和社会公德意识,确保广大消费者的切身利益.
","银川市兴庆区宝湖东路601号","阮宁","财政补助(无)","31","0","256.
80015625","256.
80015625","74.
9","181.
90015625","98.
300078125","无","无","20","20","20","14","陈昆","同意.
","03-16-17""2","银川职业技术学院-银川市第一职业高级中学","2012年简要工作2012年是学院整合提升的一年,也是贯彻落实"质量提升年"活动的一年.
2012年我校的工作主要有:一、加强党风廉政建设,强化民主管理二、立足长远,准确定位,提升学校办学实力1、紧紧抓住为地方经济建设培养技能人才这一中心2、不断打造精品特色专业3、大力发展社会培训和继续教育三、教育教学工作(一)、紧紧抓住课堂教学,向课堂要质量(二)、技能大赛,仍名列全区前茅(三)、教师基本技能竞赛成绩优异四、教师队伍建设与教科研工作成绩突出1、加强师德师风建设,建设一支优秀的教师队伍2、注重业务培训,全面提高教师业务素质3、开展项目建设实践性教研活动,形成良好教研氛围4、加强对外交流与合作,树立了良好的学院形象五、德育工作成效显著六、招生就业工作准备充分,策划宣传到位.
圆满的完成今年的招生工作.
七、财务管理与总务安全工作成绩突出","银川市西夏区培华路259号","张晓沛","财政补助(全额预算)","6404","17","5120","4219","64","4777","2081","在事业单位目标责任制考核中被评为优秀单位","无","245","245","245","284","陈昆","同意.
","03-27-17""3","银川市广播电视台","2012年是全面落实银川市第十三次党代会精神、迈出跨越式发展的起步之年.
银川市广播电视台在市委、市政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,认真学习宣传贯彻自治区第十一次党代会和银川市第十三次党代会精神,以迎接党的十八大胜利召开为重点,抢抓机遇,积极作为,在新闻宣传、媒体运营、技术改造等方面取得了一定成效,巩固了广播电视事业繁荣发展的良好势头.
一年以来,银川市广播电视台紧紧围绕市委、市政府的中心工作,强化宣传措施、改进宣传方式、加大策划报道力度,为银川市"两个最适宜"城市建设和实现跨越式发展营造了良好的舆论氛围.
1、认真完成了全市重大宣传报道任务.
首先是重大事件的报道准确及时.
圆满完成了银川市"两会"报道任务,成功地对全市巩固深化全国文明城市创建成果推进会进行了现场直播.
同时,对首届中韩俄(银川)活动周、打造区域物流中心城市、中阿经贸论坛、穆斯林企业家峰会等大事都进行了重点报道.
其次,对社会事件及时跟进报道.
对出租车价格听证会、大型公益集体婚礼、银川至首尔通航仪式等活动进行了直播.
为配合我市创建国家级创业型城市这一中心工作,通过《创业大本营》这一栏目,全方位展现我市创业亮点,叙述创业故事.
策划完成了"走转改"来自基层的报道、快速公交运行、聚焦两区建设、黄河洪峰过境、全区公路建设新成就巡礼等特别节目.
第三是全市各阶段重点工作宣传到位.
制作了文明银川系列、交通安全系列、换届选举系列、身边的好人系列、暴雨中的大爱、第22届全国图书交易博览会、中阿经贸论坛、陕甘宁蒙毗邻地区年会等大型专题宣传片,为宣传银川和展示银川风采做出了贡献.
2、整合新闻资源,认真策划开展各项主题报道.
着眼本台实际,加快节目改革,扎实推进公共频道和新闻综合频率的节目联动,加大新闻策划力度,公共频道《银川新闻联播》、《直播银川》和《新闻观察》栏目实现了同时策划新闻选题,形成了合力,扩大了声势.
公共频道、新闻综合频率、交通音乐频率充分发挥新闻栏目日播优势,加大选题策划,对重大选题以及百姓关注的问题进行系列集中式报道,提升了舆论宣传效果.
《银川新闻联播》、《直播银川》、《新闻观察》等栏目根据全市中心工作和各个阶段的宣传重点,在联动上下功夫,认真组织策划了"贯彻第十三次党代会精神实现跨越式发展"、巩固深化全国文明城市创建成果、营造风清气正的发展环境、"新起点、新跨越"、"2258工程建设"、"聚焦银川综合保税区宁夏内陆经济开放试验区"、"喜迎十八大深入走转改"等主题报道活动,开设30多个栏目,截至10月底,各类主题报道共发稿近3000条(篇).
这些主题报道全面反映了近年来我市在经济社会发展中所取得的成绩,为迎接十八大的胜利召开营造了良好的舆论氛围.
今年我台还全新推出电视栏目《银川问政》.
该栏目全面聚焦银川的发展环境,实现了"百姓议政,百姓监督,百姓参与,政府问责"的目的,创新了媒体监督政府工作的新途径,新方法,得到了市主要领导的认可.
","宁夏回族自治区银川市兴庆区中山北街11号","周福琦","非财政补助","15359","120","6145.
805","1827.
10125","219","5474.
805","2630","2012年12月27日银川市广播电视台被人力资源部、国家广播电影电视总局授予"全国广播电影电视系统先进集体"荣誉称号","无","311","311","311","0","陈昆","同意.
","03-06-17""4","中国共产党银川市委员会党史研究室","一、加强党史征研工作,提升研究成果质量(一)编辑出版《中共银川历史纪实》.
辑录48个专题,50余万字,以史论结合的方式详细介绍了自1949年银川解放到1978年党的十一届三中全会召开这段历史时期,银川市政权建立、社会主义改造、国民经济恢复和调整及历次政治运动等,是编篡《中共银川历史(第二卷)》的一项基础性工程.
自启动这项工作以来,我室反复查阅银川市军管会、人委、党委、革委会等相关档案文件300余卷,查阅、核实中央、自治区相关文献、文件60余份,研究确定反右派斗争、大跃进、国民经济调整、社会主义教育运动、文化大革命和三线建设等历史时期相关经济指标300余处.
自治区党委常委、市委书记徐广国亲自为该书作序并提出重要修改意见.
(二)撰写党史专题.
完成《银川市的大跃进运动》等11篇党史专题的资料收集、查阅、整理和撰写工作,形成党史专题文稿9万余字.
(三)编辑出版发行《银川党史》刊物.
共编辑发行《银川党史》4期,辑录党史资料、党史专题及党建文章近100篇,60余万字,发行6000余册.
(四)编写《银川移民史》子课题.
按照《银川移民史》课题组的编写要求,认真开展调查研究,详细查阅相关资料,拟定科学合理的写作提纲和目录,并邀请社科方面的专家参与,协同开展《银川移民史》子课题《改革开放以来外地来银经商办企业移民研究》的研究与编写工作.
二、拓展党史宣传载体,增强宣传教育效果(一)坐客电视台宣传党史.
10月初,我室与宁夏电视台联系,组织单位业务骨干坐客宁夏影视频道老王茶馆专题栏目,以群众喜闻乐见的形式向广大电视观众作详细讲解,取得了良好的宣传教育效果.
(二)深入基层宣传党史.
6月,组织人员先后到兴庆区月牙湖乡、掌政镇和通贵乡为镇村全体党员和入党积极分子做"牢记党的历史,做合格共产党员"专题教育辅导.
(三)借助网络宣传党史.
以银川市党务政务信息公开服务系统、银川党史网、银川党史微博作为党史宣传教育的抓手,积极开展党史宣传工作.
共向银川党史微博发送党史信息及业务工作信息800余条,银川党史微博粉丝人数达41000余人.
(四)利用报刊宣传党史.
在党的十八大即将召开之际,我室在《中共银川党史》中摘录民主革命时期(1919-1949)重要的党史事件及党史人物,从11月起在《银川晚报》连载.
三、加强队伍建设,进一步提高党史研究工作水平(一)加强与兄弟城市的业务交流与学习.
8月份,由副主任张玉带领2名业务骨干参加了在哈尔滨举办的第八届全国副省级城市党史工作协作会议,认真学习各兄弟城市党史研究工作和党史工作队伍建设的经验和做法.
(二)加强干部培训,提升业务素质.
年内,除在本单位积极开展业务培训外,我室还积极组织业务人员参加中央党史研究室、自治区党史研究室举办的业务知识培训班.
(三)组织学习考察党史陈列馆建设事宜.
先后参观考察了百色起义纪念馆、毛泽东故居、刘少奇故居、蔡和森故居、遵义纪念馆等展馆建设及布展情况.
通过学习考察,借鉴外省区展馆建设的成功经验和做法,逐步调整银川党史陈列馆的建设思路和方案设计.
(四)积极开展调查研究工作.
组织全室干部到永宁县开展党史工作调研;组织人员到永宁县宋澄小学调研宁夏工委旧址纪念馆建设情况,并参加纪念馆设计方案座谈会;协助自治区党史研究室分别到兴庆区月牙湖乡、灵武市狼皮子梁乡两个有代表性的移民安置点进行观摩调研,为自治区党史研究室编辑出版《宁夏生态移民与扶贫开发口述资料》提供服务.
(五)开门纳谏,锻炼干部敏锐捕捉党史线索的能力和水平.
2012年,我室先后接待了革命烈士崔景岳和马文良的亲属,与他们交流烈士生平事迹,共同缅怀烈士壮举;接待了武汉中南军区工程兵部队副司令员兼参谋长朱子休的家人,查阅相关党史文献,解难释疑;接待了重走长征路的河南省信阳市平桥区文化局原副局长李建设,与其畅谈红军长征的苦难与辉煌,支持和鼓励他走完长征路,像红军战士那样,播撒革命火种,使党的事业后继有人.
四、认真完成区、市领导交办的各项工作(一)组织论证宁夏解放纪念碑相关问题.
根据区、市领导对宁夏解放纪念碑有关问题作出的批示,在认真开展调查研究的基础上,组织召开了由市委常委、组织部长周云峰主持的宁夏解放纪念碑有关问题论证会.
会后及时形成专题会议纪要,将专家学者的意见、建议进行归纳整理,提出具体建议上报市委.
(二)按时完成文献征集任务.
根据自治区党委办公厅《关于做好编纂工作的通知》精神,制定下发了文献征集工作方案,组织召开由市委常委、组织部部长周云峰主持的《宁夏工作文献选编》征集工作会议,安排部署征集工作,并对各单位征集工作进行督查、指导、审核.
我室在全面收集整理、把关筛选的基础上,共整理文献资料32份,图片资料60份,按要求及时上报自治区党委党史研究室.
五、党建和党风廉政建设进一步加强","银川市金凤区北京中路166号1号楼","刘国营","财政补助","52","19.
4","110.
620078125","110.
620078125","16.
26","113.
760078125","78.
4200390625","无","无","7","7","7","9","陈昆","同意.
","03-16-17""5","银川市生产力促进中心","一、重点工作取得重大突破,成为国家级生产力示范中心银川市生产力促进中心建立了ISO9001质量管理体系并通过认证,终于2012年于7月通过国家科技部认定,进入国家级生产力示范中心的行列.
二、紧紧围绕政府科技管理工作做好服务1、受银川市科技局授权委托,我中心对"银川市科技计划管理信息系统"进行修改完善,保证银川市科技计划项目网上申报及专家网上评审工作的顺利开展.
2、为企业在科技项目验收工作中做好咨询服务工作.
受银川市科技局授权委托,我中心根据《银川市科技计划项目管理办法》的有关规定,为参加科技项目验收的38家企业开展了咨询服务工作.
3、参与银川市科技创新奖评奖工作,解答和接待企业咨询100多家,近200人次.
4、承担自治区知识产权局下达的"清真食品及穆斯林生活用品知识产权推进工程"课题.
已按要求完成清真食品、穆斯林生活用品2个领域的重点技术专利文献信息分析,形成专利战略研究报告,建立专题专利数据库.
三、积极做好企业科技创新服务工作1、积极开展科技信息和专利信息查新检索培训服务.
开展针对专利权人的专利文献检索培训.
全年发布各类技术专利经济信息5000余条,开展专利检索培训5期,培训人数50人次.
2、开展企业知识产权托管服务在市科技局(知识产权局)、市工信局和银川经济开发区经济发展局的统一安排下,2012年承担了36家企业的知识产权托管服务,其中16家企业已经通过是市科技局(知识产权局)组织的验收.
为了提高企业知识产权保护意识以及专业技术人员运用知识产权的能力,中心有针对性制定了知识产权培训课程,内容包括:1、知识产权法律基础知识,2、专利信息的检索技巧,3、专利信息的利用.
对16家托管企业全部进行培训,累计培训27次,共445人,收到的顾客满意度调查表27份,均为非常满意.
3、为企业撰写专利分析报告.
根据16家托管企业的专利分析需求,完成了21份专利分析报告,涉及制药、气力输送、机器人、机械手、机械制造、数控机床、新能源、新材料等多个领域,18730件专利文献,专利数据库涵盖了中国(包括香港、台湾、澳门)、美国、日本、英国、德国、法国、EPO、WIPO等多国专利数据库.
4、深入企业发掘专利,帮助企业撰写专利文件.
帮助企业撰写专利申请文件17份,其中发明专利文件5份,实用新型文件12份.
5、积极推动产学研工作,促进企业技术创新.
已在宁夏共享铸钢等铸造企业中应用.
四、加快资源数据库的建设,加强自身实力,提升服务能力中心今年通过再次征集专家、调整专家领域,进一步完善"银川市科技咨询专家库",目前入库专家已超过1200名;与全国的高校及科研院所取得联系,收集和整理与我市重点产业相关的最新的科研成果,截止目前新入库的各类型科技成果近5000多项,为今后银川市促进科技成果转化和技术转移储备了资源.
同时结合承担自治区知识产权局课题的机会建成了"宁夏清真食品和穆斯林用品产业专利数据库"、"宁夏清真产业商标数据库"、"全国清真食品和穆斯林用品专利数据库"等知识产权数据库.
五、创新服务手段,拓宽服务领域.
中心积极践行国家科技部全国生产力中心"两服务行动"战略部署,与银川经济开发区经济发展局、望远工业园区管委会以及与永宁县科技局等建立了工作关系.
六、不断加强自身建设,为实现服务能力的转变积蓄力量1、中心借助全国生产力促进中心协会,向其他有规模、有特色的中心学习.
借鉴其成功经验,形成了更密切的合作关系,优势互补,提升了自身服务能力和水平.
2、积极开展政策、业务学习,努力提高政策业务水平.
3、利用中心对外服务网站,为客户提供优质的信息服务.
中心利用中心网站突出中心科技服务的优势,为各方提供更有价值的信息服务,包括各领域专家、科研院所、银川市重点企业、科技成果展示、技术交易、专利信息服务、科技查新检索服务等在内的信息.
同时在网上实现预约服务等新服务手段,更好地为客户提供优质服务.
4、积极引进、培养人才,为中心事业发展提供保障.
中心今年又引进农业和食品专业硕士两名,引进的硕士生参加国家科技部、国家知识产权局组织的各类业务培训,至今已参加了"促进西部地区企业利用专利信息能力中级培训班"、"西北地区专利信息利用中级班"、"全国专利代理人考前培训班"和"西部地区技术合同登记培训班"等培训班,为此中心在经费十分紧张的情况下投入的培训经费超过2万元.
引进的硕士毕业生到岗后除加强培训以外,还给他们承担起重要工作任务,以促其尽快的成长成熟.
今年有一名硕士将参加全国专利代理人资格考试,一举改变了银川市属单位多年来没有人参加全国专利代理人考试的尴尬局面.
","银川市朝阳街31号","刘祁","财政补助(定额补助)","60","0","108","90","0","108","86","2011年度财务决算三等奖","无","10","10","10","8","陈昆","同意.
","03-06-17""6","银川市文化艺术馆","一、以广场文化为重点,组织开展各类群众文化活动2012年共举办各类群众文化活动356场(一)组织玉皇阁广场文艺演出182场.
(二)参与组织专题文化活动66场.
(三)节庆文艺演出10场:组织实施节庆文艺演出10场,包括:银川市踏歌起舞文化工程"喜迎新春•春节民俗文化集萃"暨社会民间文艺团队星级化评定表彰大会1次,对18支社会民间文艺团队分别授予一星级、二星级、三星级及优秀团队称号并发放相应等次的设备;春节社火游街表演1次;组织策划庆"五一•劳动者之歌"专题文艺演出1场;组织策划庆"七一"广场文艺演出1场、庆"八一"送文化进军营演出6场.
(四)"相约星期六•百姓大舞台"-百姓之星才艺PK大赛活动98场:海选44场、分赛区28场,玉皇阁周赛12场,月赛4场,大学赛场6场,11月再进行2场,12月28日前进行半决赛1场,总决赛1场,总计98场.
(五)社会文艺团队管理工作:继续开展银川市"星级"社会文艺团队评选工作,评出四星级团队1个;三星级团队10个;二星级7个;一星级20个;优秀团队4个;贡献团队3个.
2012年6月15日,组织召开银川市第二届社会民间文艺团体协会换届选举大会.
(六)"大地情深"群众文化进京展演圆满成功;组织本馆专业干部及贺兰县文化馆的专业干部、银川市群众业余文艺团队骨干、银川市非遗传承人86人参加此次大型文艺演出的排练、演出,此次演出的12个节目,风格迥异、各具特色.
充分展现银川市公共文化产品的多样性和多元化,多方位、多层次展示银川市公共文化发展的成果和精神风貌.
二、以基层文艺骨干为重点,举办各类培训辅导班全年共培训100个班次,培训6380人次1、由本馆专业干部创编的回族舞蹈《踏响舞韵》,参加了2012中国•宁夏石嘴山"荷花风韵"全国中老年回族舞蹈展演单位荣获优秀组织奖,表演一等奖;参加了2012中国•宁夏第三届回族舞蹈展演,作品中荣获编导二等奖,馆荣获优秀组织奖;参加了中央电视台3套《舞蹈世界》节目-百姓健康舞的录制.
2、本馆专业干部创排了6套广场民族健身舞,分别为社会文艺团队骨干、县区文化馆(站)专业干部、银川市各广场健身站骨干、部队战士、学生举办培训班.
广场民族健身舞已在银川市城乡群众中普及传跳.
三、以普查传承为重点,加强非物质文化遗产保护工作(一)精心组织活动,促进文化传承:共组织展示展览活动50余场.
(二)加强非遗调研,重视传承保护:分别对宁夏张氏回医正骨医院、宁夏回族汤瓶八诊理疗中心、宁夏职业技术学院国家级项目贺兰砚传承基地、自治区二星级文化基地二毛皮制作技艺、回族剪纸、回族刺绣项目基地等进行实地调研.
(三)组织非遗培训,编辑整理名录:组织召开银川市非物质文化遗产保护骨干培训班及非遗专干例会5次;编辑整理并出版发行《银川市非物质文化遗产项目名录》,为进一步宣扬和传承民族文化遗产精髓提供坚实可靠的文献资料.
四、以免费开放工作为重点,创建国家公共文化服务体系示范区(一)加强组织,建立制度:做好各项出租房屋收回及费用清算工作,根据本馆实际情况,制定各项管理制度、教室须知、免费开放工作安全预案等各项内容18项,开展了各类免费培训班.
(二)加强宣传,抓好落实:报送文化工作信息90篇;发新浪微博90余条;整理示范区创建工作档案资料30盒.
五、文化交流,取得实效组织10名专业干部赴重庆沙坪坝举办印象西部"银川•重庆"书画交流展,作品受到当地群众好评;9月24日—27日重庆一行10人携带相关美术作品来银举办印象西部"银川•重庆"书画交流展,展览获得圆满成功.
","银川市解放东街17号","季妍","财政补助(全额预算)","217","42.
1300390625","474.
4003125","474.
4003125","51.
1300390625","488.
0103125","334.
2003125","全年获集体奖8项:国家级奖项6项;自治区级奖项1项;市级奖项1项.
全年个人获奖20项:国家级奖项17项;自治区级奖项2项;市级奖项1项.
无受惩情况.
","无","29","30","29","34","陈昆","同意.
","02-27-17""7","银川市艺术研究室","一、积极开展史志撰写工作.
1、加大《银川市文化广播电视局系统组织机构沿革史》修改编辑力度,在郭可峻局长的具体领导下,郭正祥同志亲自参与下,利用星期六、星期天加班加点,集中修改35次,对志书4编12章39节155个条辞进行认真梳理修改,收集照片400余幅,目前基本完成全部内容修改工作,预计年底可能出书.
2、我室李国强、吴忠两位同志被区民研所聘为《宁夏文艺史话》特约编辑,负责我区曲艺、杂技、摄影3个艺术门类艺术发展史话文字撰写工作,截止年底,预计可完成所有稿件撰稿工作.
二、积极开展课题成果汇集工作.
《曲艺大词典》是百花文艺出版社有限公司计划于2013年上半年出版的一本我国在曲艺方面最权威、最全面一部辞书,将全面介绍全国各省曲艺曲种、演员、作品.
我究室李国强同志被聘为《曲艺大词典》撰稿人,负责撰写宁夏道情、宁夏小曲、宁夏数花、宁夏坐唱等11个宁夏曲种和25个著名艺人从艺经历介绍,目前已按照要求前完30000字文字稿工作,稿件已交付编辑部.
三、编辑出版《艺友》,积极为基层文艺社团服务.
我单位常年坚持坚持"二为"方向、"双百"方针和"三贴近"原则,组织艺友社积极开展艺术创作活动,创作了一批具有民族特色、地方特色的曲艺、小戏小品文艺作品.
今年4月,我室编辑出版了《艺友》文艺作品集,刊登了16篇内容健康、形式多样、短小简便的小品、小戏、相声、快板等节目,免费发放到业余文艺团体,作为他们排练演唱材料,受到广大业余文艺团体热烈欢迎.
同时我室积极协助有关单位深入到社区、学校开展文艺知识普及和节目辅导工作.
年初为银川监狱、银川市工信局创作辅导快板节目各1个,5月为湖畔家苑小学2年级6班辅导快板节目1个,6月协助宁夏曲协开展传统文化进校园活动,都收到良好效果.
8月组织银川艺友社成员到五七干校博物馆、银川老街等地开展采风活动1次.
9月开展研讨活动2次,研讨作品2个.
四、按照责任书综合目标要求,加强党建工作,加强管理,完成各项指标要求,特别是第六个党建月各项工作.
五、创新性开展工作,开办银川市小戏小品创作培训班,来自银川市三区两县一市文化馆、文化站及市直剧团的50名专业业余创作者参加了培训,聆听自治区2位著名编剧的专业讲座.
","银川市金凤区泰康街8号","李国强","财政补助(全额预算)","32","0.
900000610351563","109","109","-11.
300009765625","121","80.
5","无","无","6","6","6","6","陈昆","同意.
","03-14-17""8","银川市图书馆","1、分编入库新书3151种,6906册,订阅报刊杂志1245种.
2、开展各类读者活动38次,其中大型活动5次:A、大型活动:1)2012年1月30日举办灯谜有奖竞猜活动;2)2012年4月13日启动"书香银川.
百姓讲堂"活动,并举办首场讲座.
年内共举办了18期.
3)2012年4月20日举办第八届"共享读书乐"启动仪式.
4)2012年5月20日举办盲人诗歌朗诵会.
5)2012年6月2日举办"书香银川.
阅美瞬间"少儿摄影比赛颁奖大会及作品展览.
B、其他活动:1)2012年2月25日举办"枕边小品"丛书首发式.
2)2012年3月4日举办爱心助盲活动.
3)2012年4月举办"读书月"系列活动4)2012年4月14日举办读书与硬笔书法少儿讲座.
5)2012年4月26日参加第八届监区文化节开幕式并赠送共享工程资源光盘;6)2012年5月13日参加银川市"喜迎书博会.
阅读悦精彩"系列文化活动启动仪式7)2012年5月24日建立兴庆区八里桥小学图书流通点.
8)2012年5月25日举办图书馆服务宣传周活动.
9)2012年7-8月举办第十届暑期荣誉小馆员活动.
10)2012年6-7月组织我馆的文化共享工程基层服务点和本馆工作人员参加由全国文化信息资源共享工程领导小组办公室主办、文化部全国文化信息资源建设管理中心承办、文化共享工程各省级分中心协办的"全国'公共电子阅览室建设计划'百题知识竞赛活动".
11)2012年7月27日,参加在宁夏武警边防总队礼堂举行的、由银川市双拥办、银川市文广局联合主办,银川市文化艺术馆、银川市图书馆等单位承办的银川市"踏歌起舞"•文化拥军庆"八一"文艺汇演进军营活动.
12)2012年12月23日,银川市图书馆和沃伦外国语学校在银川市图书馆联合举办了2012年"文化迎新年"圣诞节活动.
13)2012年10月23日和12月4日举办两场专业知识讲座,分别是"图书馆RFID系统项目运用介绍"和"超星数字资源"培训.
14)2012年12月,银川市图书馆联合银川市第三小学,由老师组织学生到我馆少儿部,进行集体阅览两次.
3、继续做好免费开放后的各项服务工作,提高服务质量.
继续做好全年365天对外免费开放,加强免费开放后的各项管理工作,继续保持冬季每周开放时间56.
5小时、夏季每周开放63.
5小时.
4、文化共享工程工作:1)电子阅览室接待上机读者1.
42万人次.
2)在金凤区工业集中区社区新建共享工程基层服务点,并首次赠送资源光盘40张.
3)编辑共享工程工作简报12期,并向宁夏省级中心报送.
5、数字图书馆建设工作:在银川市政府和银川市文广局的积极努力下,银川市数字化图书馆建设项目被列入2012年银川市第二批建设项目.
到年底已完成了项目论证、项目初步设计方案的起草、审核、上报和招投标等工作.
6、图书流通点建设工作:我馆对原有图书流通点中管理不善、工作开展不好的进行了更换,现有对外图书流通点32个,今年计划再建68个,年内累计达100个,建设实施方案已通过.
目前已完成68个新建点的选点工作和设备及图书的采购工作.
7、银川市图书馆承办的2012年第二十一届中国西部地区公共图书馆协作网年会.
8、继续加强人才队伍建设工作,今年派出工作人员参加全国及区内各类专业技术培训50人次.
9、认真做好政务公开查阅服务.
继续收集宁夏作家的作品,试开通了宁夏作家作品阅览室的查阅服务.
10、印发《银图动态》6期,并积极向《湖城文化》及各媒体报送图书馆活动信息,全年向《湖城文化》报送信息74篇.
各大媒体宣传报道银川市图书馆46次","银川市兴庆区解放东街102号","强朝辉","财政补助","1413","52.
5","905.
800625","903.
600625","205","778.
100625","566.
2","(一)集体奖1、2012年6月被第二十二届全国图书交易博览会组委会授予"第二十二届全国图书交易博览会先进集体".
2、2012年6月被中共银川市委授予"创先争优先进基层党组织".
3、2012年1月被银川市文广局授予"2011年度文化工作先进集体".
4、2012年1月被银川市文广局授予"2011年度文化信息工作先进集体".
(二)个人奖1、戴茜:2012年6月被第二十二届全国图书交易博览会组委会授予"第二十二届全国图书交易博览会先进个人".
2、王彩霞:论文《亲人式读者服务理念——基于公共图书馆免费开放环境下的人本理念新探》获第二十一届中国西部地区图书馆协作网年会征文评选二等奖.
3、张敏:论文《倡导全民阅读提高国民素质应从青少年阅读抓起》获第二十一届中国西部地区图书馆协作网年会征文评选优秀奖.
4、李锋利:获全区文化系统庆"七一"职工文体竞赛男子组乒乓球比赛第二名.
5、王涛:2012年10月被自治区文化体制改革工作领导小组授予"全区文化体制改革工作先进个人".
6、王彩霞:2012年6月19日在自治区文化厅举办的全区文化系统庆"七一"职工文体竞赛中,获羽毛球女子单打第1名.
","我馆多年来接受全国各地包括港澳台地区作者捐赠的作品供读者使用.
","65","65","65","54","陈昆","同意.
","03-15-17""9","银川市文物管理处","1、加强文物安全管理.
坚持"安全第一、预防为主"的方针,加强管理监督职能,狠抓文物安全工作各项制度的落实.
做好市辖国有文物收藏单位安全防范和规范化管理工作,制定文物安全应急预案,完善文物安全应急预案等制度,认真做好文物安全日常监管.
全年安全检查4次.
2、利用古建筑办好各种文化展览.
以玉皇阁、南薰门等古建筑为载体,展示文物和"非遗"等相关的文化活动项目,展示时间150天.
3、加强对新开工建设项目地下文物勘探调查.
细化工作方案,确保新开工建设项目地下文物勘探调查项目收费落到实处、做好文物行政许可事项网上办理及政务大厅窗口联办工作.
今年共办理联办件230个,完成工地文物勘探建设工程项目19个.
4、加强《文物法》等法律法规的宣传力度.
全年集中宣传4次.
配合文物执法部门查处文物违法活动.
5、《银川市文物志》完成初稿.
6、编辑出版《宁夏贺兰山岩画拓片精粹》.
7、鼓楼维修工程完成60%.
8、组织《宁夏贺兰山岩画拓片精粹展》赴南京市开展对外文化宣传交流活动.
.
9、建立全市文物保护员(志愿者)队伍,逐步建立和完善县(市区)、乡(镇)、村三级文物保护网络.
10、指导全市开展文物保护单位四有建设工作.
11、调研并组织上报第四批银川市文物保护单位名录.
12、开展两期全市文博干部业务培训班.
13、兵沟文物工作站挂牌.
14、做好信息宣传工作.
指定专(兼)职信息员,负责本单位的信息采集、报送以及《工作日志》、《季度工作大事记》、《工作大事记》的编写,全年报送信息36条,采用13条.
","银川市金凤区泰康街8号","张艺明","财政补助(财政全额拨款)","63","6.
7000048828125","217","217","11.
600009765625","212","124","无","无","13","13","13","13","陈昆","同意.
","03-16-17""10","银川日报社","1.
在银川市加快推进"两个最适宜"城市建设、实现跨越式发展的进程中,迫切需要一张能够权威发布信息、正确引导舆论的报纸来增强引导力和推动力.
2012年7月13日,银川市委常委会研究决定创办银川市委机关报《银川日报》,在市委市政府高度重视和关心下,经过4个多月的紧张筹备,11月18日,《银川日报》乘着党的"十八大"东风,隆重创刊.
2.
党的十八大胜利召开,这是全党、全国各族人民政治生活中的大事,举国关注,举世瞩目.
《银川日报》《银川晚报》将宣传、贯彻、落实党的"十八大"精神作为新闻宣传工作中的头等政治任务抓紧抓好,为党的"十八大"营造了良好的舆论氛围.
围绕市委、市政府的中心工作和重点工作,银川晚报社积极策划、重点报道.
上半年,银川"两会"、全国"两会"报道完美谢幕;策划开展了进一步营造风清气正的发展环境活动宣传报道;全方位报道"实施六大工程建设文明银川"重要工作;全力做好自治区第十一次党代会宣传报道;全面做好巩固深化文明城市创建成果报道;成功策划"践行雷锋精神建设文明银川"宣传报道;成功策划首个国际直航线——银川至韩国首尔国际直航宣传报道;全面做好深入推进基层组织建设年活动报道;下半年,《银川日报》《银川晚报》全力做好"聚力滨河新区"、2012中国(银川)国际穆斯林企业家峰会、自治区第十一次党代会精神、十八大报道、第十届中国银川汽车摩托车旅游节、BRT开通运营等各项报道,特别是突出对"两区"建设和"2258"工作思路的报道.
报社新闻宣传报道中没有出现过任何政治上的差错和导向上的失误,收到了极好的宣传效果.
3.
被列为银川市今年100项建设项目之一的银川晚报社文化产业园一期数字化印务中心项目已于4月28日开工建设,项目工期一年,主体封顶已于9月28日完成.
其他项目进展顺利.
4.
、开展党报记者在社区活动如何在关注民生、服务民生等工作上做得更踏实编采队伍如何才能进一步亲近百姓、服务百姓银川晚报探索的脚步从未停止过.
2012年,由银川晚报社和银川供电局联合主办的"党报记者进社区"活动暨"阳光宁电杯"社区新闻大赛于2月23日正式启动.
让党报记者的笔下流淌寻常百姓家的所思所盼、生活变迁、社区风采,展示银川市辖三区两县一市各社区新事物、新现象、新风貌,此次活动不仅是一次全新的尝试,更是新闻战线开展"走基层、转作风、改文风"活动的进一步深入和落实.
一年来,银川晚报社的10名记者作为社区的"编外主任",深入基层、扎根社区、以清新朴实的文风,把最生动、最鲜活的社区新闻奉献给了读者.
5.
发挥媒体的文化担当之责,积极探索文化报道和公益事业结合之路,推出多项公益及志愿活动针对热门的国学培训,银川晚报适时推出了田应选义务举办国学讲习班的事迹报道;书博会前夕,推出了怀着"父母之心"开书店的公益人物姜正华事迹报道.
由报社专刊中心推出并经营的"生活圆桌",更是充满生活和文艺融合的气息.
6.
打破固有干部选拨模式,不拘一格选用优秀人才.
2012年,对银川晚报社来说是个特殊时期,随着新闻事业的发展,按照市委要求,《银川日报》作为党报于11月18日正式创刊;《银川晚报》作为《银川日报》的子报转型为都市报.
报社也由原来的银川晚报社党委领导的社长、总编辑负责制,调整为党委领导下的社长、总编辑分工负责制,分设银川日报编委会和银川晚报编委会,具体负责报纸出版工作.
《银川日报》创刊需要选拔任用一批德才兼备的人才充实到领导岗位.
在时间紧、任务重的情况下,报社打破原有的干部任用模式,创新方式,通过考察、建议任用名单、组织谈话、党委决策等方式选拨任用12人,其中4人是从副职任用到正职;8人是原来编采一线职工,其中包括多名社聘人员,任用到编采部门正、副职.
此举树立了良好的干部任用导向,大大激发了报社职工强烈的事业心和责任感,全报社形成了一种干实事、创实绩的氛围.
7.
着力拓展媒体新领域,《读报说事》亮相银川公交视频,这标志着银川晚报社全媒体战略继续向纵深发展.
8.
"第五届银川国际汽车博览会",宁夏第四届中小学生现场作文大赛,党报记者在社区等大型活动,策划精心,社会影响广泛,经济效益显著.
2012年,在市委的正确领导和市委宣传部的正确指导下,《银川日报》《银川晚报》很好地完成了市委、市政府下达的各项宣传报道任务,在经营管理中探索出了一条不断适应报社实际的发展之路,如期完成2012年的各项目标任务.
","银川市解放东街143号","丁洪","财政补助(定额补助)","1704","42","4717","2253","-31","4748","1081","2012年度全市宣传思想文化工作先进集体2012年度市直机关优秀志愿者集体中国广告协会2012年度全国广告精神文明单位","无","93","96","93","188","陈昆","同意.
","03-21-17""11","银川市环境监测站","我站2012年的各项业务工作在市环保局的领导下全面完成了国家环保部及区、市环保局下达的各项监测任务,并取得了显著的成绩,现就开展业务完成情况总结如下:1、每月对银川市第一至第六水厂水源地水质进行监测,6月份监测39项指标,其它月份监测23项指标,出具监测数据1476个.
2、完成空气质量监测,全年银川市空气质量达到二级和好于二级天数329天.
3、国控重点污染源监督性监测,对银川市25家国控重点污染源废水(18家重点监控企业,7家污水处理厂)、12家国控重点污染源废气开展监测,监测频次为每季度一次,共监测国控重点污染源废水75家•次,国控重点污染源废气36家•次,共出具监测数据11882个.
4、省、市控污染源监督性监测,对26家省、市控废水排放企业、16家废气排放企业进行监测,每季度监测一次,共监测234家•次,出具监测数据2340个.
5、对10个功能区环境噪声监测点位进行24小时连续监测,对198.
1km城市交通干线噪声及214个城市区域环境噪声监测点(覆盖面积214平方公里)进行监测,对6个信息公开噪声监测点进行每月一次的监测.
共计监测各类噪声数据5260个.
6、涉重金属企业监测,对8家涉重金属企业废水、废气污染物排放情况开展监测.
每二月监测一次,共监测40家•次,出具监测数据400个.
7、污染减排监测工作,对全市15家废水中COD、25家废水中NH3-N、12家废气中SO2、21家废气中NOx减排企业开展监测,每季度监测一次,共监测219家•次.
8、抽查监测,在线监控设备比对监测及有效性审核,我站共对31家国省市控重点源废水38套COD、28套氨氮在线监测设备及15家废气17套烟气在线监测设备开展比对监测,共出具比对监测报告231份.
9、我站加大对地表水及各类排污企业废水、废气抽测力度,共对重点污染源废水抽测155家•次,废气抽测166家•次,地表水、地下水抽测63个样品,共出具各类监测数据1536个.
10、对灵武市马跑泉村、永宁县杨和乡纳家户村、兴庆区掌政镇茂盛村的大气、地表水、地下水、土壤环境质量开展监测.
共采集39个土壤样品,84个大气样品,6个地表水样品、6个地下水样品,出具监测数据1080个;二是开展土壤环境质量专项监测工作.
11、根据自治区环境监测中心站《关于进一步做好2012年土壤环境质量监测工作的通知》要求,选择3块基本农田共采集15个样品进行监测,共分析数据210个.
12、对银川市东郊、南郊、北郊水源地80口在用水源井开展了重点项目的专项调查监测工作,编制完成《2012年银川市城市集中式饮用水源环境状况评估报告》.
13、医院污水监测对46家医院排放废水进行二次监测,共监测92家•次,出具监测数据460个.
14、完成4次环境应急事故的监测工作.
15、完成6个空气自动监测点位的建设,建成后的各个自动站同时具备SO2、NO2、PM10、PM2.
5、O3、CO以及气象五参数、大气能见度的监测能力.
并于12月23日向社会实时发布数据.
16、完成了黄河水质自动监测站建设工作.
17、圆满完成自治区人民政府"2012年为民办10件环保实事"中"大型公共场所及居民住宅室内环境空气质量监测工作".
18、积极参加环境监测技术大比武活动,在理论考试中,我站技术人员王伟不负众望,取得了96.
73分全区第一名的好成绩.
19、完成了银川市城市病子课题《基于保证城市人民环境健康有序发展的银川市城乡环境与保护问题研究》.
","银川市凤凰南街215号","张欣荣","财政补助(全额预算)","3001","684","34","34","845","1321","339","银川市直属机关工委巾帼文明岗位;银川市直属机关工委创先争优先进基层党组织;2012年获得第二届全区环境监测技术比武先进集体;","无","51","51","51","47","陈昆","同意.
","03-16-17""12","银川市农业综合执法支队","1、落实责任、加强督查、推进可追溯制度管理.
认真抓好全年农业综合执法工作,组织制定了2012年农业综合执法工作安排意见和农产品质量安全整治活动及农业投入品执法年活动等工作安排、计划和实施方案,切实加强对全市农业执法部的督查指导.
而且组织各级农业执法部门进一步规范农产品和农业投入品进销货台帐的记录和管理,加速推进可追溯制度管理,促进经营行为规范化发展.
2、加大农业法律法规宣传、学习力度,增强农民群众维权意识和提高农业执法人员水平.
充分利用电视、广播、展板、资料、书籍等多种形式,广泛深入宣传、学习国家有关农业法律法规和政策.
而且也充分利用冬季、春耕前后相对空闲时间抓好全市农业综合执法人员和农资经营户两个层次的培训工作.
积极组织执法人员进行整理、校对、印刷《农业法律法规选编》,通过系统学习和考试,进一步提高农业执法人员业务能力和执法水平.
今年,全市开展法律法规及打假宣传25场次,组织培训班32期,培训人员2850人次,发放宣传资料7.
2万余份,现场法律咨询2140余人.
3、高度重视,认真对待和解决农民投诉问题,确保农民的合法权益.
主要是对来电来人投诉实行登记制,安排专人在岗接访,耐心解释.
二是积极组织聘请区内著名农业专家对农民投诉反映情况进行现场调查、勘验、鉴定.
三是专门召开经营企业和农民代表会议,多次协商调解,使双方达成补偿协议,确保农民经济损失降到最低.
四是强化服务农民意识,增强应对解决突发事件的能力.
全年受理农资投诉案件53起,案件查处率达100%,为农民挽回经济损失110多万元.
4、开展市场专项整治活动,规范农业投入品市场秩序.
认真组织开展了农资春季和秋季打假、农药市场、饲料及添加剂专项治理行动和督查活动,对全市农业投入品生产、经营、使用三个环节进行拉网式检查,严厉查处国家禁止销售使用的三聚氰胺、"瘦肉精"和限制销售使用氧化乐果等违禁违规化学物质.
全市整顿农资市场373个次,出动执法人员1530人次,出动执法车辆412台次,检查农资经营企业671家,抽检种子、化肥、农药、兽药、饲料等950批次,没有发现不合格产品.
5、确实抓好农产品质量安全监管工作.
加强农产品质量监管工作,加大高毒高残留农药、蔬菜批发市场、无公害蔬菜生产基地监管和饲料中有无添加国家禁止使用的药品和添加剂等监督检查力度,认真进行追溯并查找源头,坚决打击不法商贩添加任何违禁违规化学物质.
积极开展农产品质量安全专项整治活动,采取具体措施,加大农业综合执法检查工作力度,严厉查处生产、销售农产品质量安全的违法行为.
全力保障"中阿经济贸易洽谈会"等重大节日和活动期间的中外人士和人民群众身体健康.
全市共出动执法人员869人次,车辆235车次,检查大型超市、农贸市场、批发市场等276个次,检查农产品种植和养殖基地105个次,检查奶牛养殖基地和收奶站131个次.
","银川市兴庆区解放东街108号","王建波","财政补助(财政全额预算)","47","213.
29015625","758.
730625","700.
400625","70.
35","901.
680625","447.
5","在农业综合执法、农业投入品市场规范、农产品质量安全监管等工作中取得了显著成效.
2012年,被自治区农牧厅授予"全区农业综合执法工作先进单位".
","无","53","53","53","52","陈昆","同意.
","03-23-17""13","银川市妇幼保健院","一、各项指标完成情况业务指标::总诊疗人次559720,同比增长16.
97%;门、急诊503035人次,同比增长13.
23%;住院12551人次,同比增长14.
20%;床位使用率112.
96%,同比增长6.
79%;平均住院日7.
94天,同比下降4.
57%;手术3390例,同比下降1.
37%;抢救成功率93.
06%;门诊次均费用151.
61元,同比增长1元;住院次均费用3236.
73元,同比增长66.
36元;院内感染率2.
5%;住院患者抗菌药物使用率为56.
17%,门诊抗菌药物处方比例占19.
93%,Ⅰ类切口手术抗菌药物使用率为15.
32%.
经济指标:全院总收入14877.
99万元,同比增长14.
64%;业务收入11912.
62万元,同比增长16.
06%;药品收入4044.
59万元,同比增长6.
62%;药品收入占总收入27.
19%,占业务收入33.
95%.
结余230.
31万元,自给率87.
13%.
二、各项综合目标任务完成情况㈠加强医疗质量管理,保障医疗安全有序1、继续深入开展"三好一满意"、"医疗质量万里行"和"平安医院"等活动.
2、继续加强病历环节和终末质量的督导检查和监控,加大对电子病历书写规范的培训力度,病历质量明显提高.
3、实施临床路径管理,在3个临床科室中开展4个病种的临4、建立合理用药、安全用药评价体系,科学制定药占比.
床路径试点工作.
㈡创新医院管理模式,全面提升服务质量1、邀请华西医科大学管理培训中心对全院职工、中层干部、领导班子分期分批进行系统化、规范化的现代医院管理培训.
2、稳步推进人事制度改革.
3、开展预约门诊服务,制定预约服务应急预案.
㈢加强特色专科建设,发挥妇幼专科优势医院非常重视各专科的建设,在设备购置、人员培训、科研经费划拨等方面给予大力支持.
今年我院生殖中心获自治区级重点优势专科,儿童康复科获银川市级重点专科㈣加大人才培养力度,实现科技兴院战略1、加大人才培养力度.
2012年引进硕士研究生5名;自主培养在读硕士研究生5名.
事业单位公开招录18名在编人员.
2、加强医护素质培训.
全年完成了对新生儿科、产科、妇科和外科的医师素质训练及考核工作,完成全院护理人员的理论和操作考核.
3、今年,我院获国家自然基金项目批准立项1项,宁夏自治区自然科学基金批准立项2项,自治区科技攻关项目批准立项8项,自治区对外合作项目批准立项1项,银川市科技攻关项目市级批准立项3项,卫生厅重点科研项目批准立项7项.
4、今年,我院获批区级继续教育21项、市级继续教育10项.
截止目前已完成全部区级、市级项目的培训.
㈤强化妇幼保健职能,提高妇儿健康水平1、实施妇幼卫生"六免一救助"项目工作.
承担银川市"两癌"筛查项目,今年完成兴庆区乳腺癌筛查816人,确诊兴庆区乳腺癌1例,银川市乳腺癌13例;完成宫颈癌筛查3200人,筛查出宫颈癌癌前病变19人,确诊宫颈癌4例.
承担免费婚检工作,全年共免费体检1430人次.
2、完成全市25家爱婴医院的评审工作和固原市"助产机构及爱婴医院"的复评任务.
3、加强围产营养门诊建设,有两位医师取得国家级高级临床营养管理师的资质.
㈥加强医院文化建设,提升精神文明创建水平1、大力开展医院文化建设年活动.
2、加强党组织建设,不断增强战斗力.
3、开展丰富多彩的文体活动,满足职工不断增长的精神文化需求.
4、深入开展"基层组织建设年"活动.
5、加强职工政治理论学习及宣传工作.
㈦加强医德医风教育,促进行风根本好转1、加强医德医风教育.
2、加大行风督查暗访力度.
通过每月发放问卷调查表和聘请行风监督员等形式,广泛征集职工及患者意见,发现问题及时反馈,督促科室限期进行整改,将检查结果与科室考核挂钩.
3、开展营造风清气正的发展环境活动.
4、继续做好反商业贿赂工作.
5、深入开展廉政风险防控工作.
㈧加快基础设施建设,不断完善服务功能1、2012年医院投入安全生产专项经费10万余元.
2、开展节能降耗工作,水、电、天然气消耗量分别比去年下降5.
4%、2.
8%、30.
97%;完成了污水处理改、扩建工程及全院病房床上用品的更换.
3、保障财务安全.
收费窗口实行上午预交款制度,减少了大额现金保留时间,保证每日营业款日清月结.
4、今年医院投资1300余万元购置了CT、小儿电子胃镜、小儿肺功能仪、小儿呼吸机等大型设备9台,购置小型设备20余台.
5、全面推进医院信息化网络建设,电子病历等管理系统的投入使用,有效发挥了信息技术的优势和作用.
","银川市兴庆区文化西街56号","谢振华","财政补助(定额补助)","11793","223","14878","2965","230","14442","5169","无","无","380","380","380","587","陈昆","同意.
","03-19-17""14","银川市疾病预防控制中心","2012年是认真贯彻落实银川市第十三次党代会精神的重要一年,也是全市"十二五"医药卫生体制改革的开局之年.
我中心紧紧围绕自治区卫生厅、市卫生局下达的疾病预防控制工作的各项目标任务,在工作中求突破、求创新、求发展,全面做好疾病预防控制工作.
一、坚持预防为主方针,加强传染病预警监测,采取积极有效措施控制我市传染病发病率.
1、加强法定传染病报告管理工作:截至2012年11月15日(按审核日期统计),银川市通过网络直报系统共报告乙、丙类传染病19种15884例,死亡病例8例(均为艾滋病死亡病例),报告发病率为796.
96/10万,死亡率为0.
40/10万,与2011年同期报告发病率相比上升了4.
76%.
其中报告乙类传染病14种6039例,死亡病例8例(均为艾滋病死亡病例),报告发病率为303.
00/10万,死亡率为0.
40/10万;报告丙类传染病7种,发病4889例,报告发病率为493.
96/10万.
2012年报告发病率居前五位的病种依次是:其它感染性腹泻病(211.
99/10万)、手足口病(185.
69/10万)、乙肝(111.
03/10万)、流行性腮腺炎(76.
06/10万)和梅毒(39.
44/10万).
2012年全市医疗机构法定传染病漏报率为1.
32%,低于国家漏报率2%的标准,2、落实重点传染病监测工作:根据上级文件精神,结合银川市实际情况,开展以霍乱、流感、手足口病、细菌性痢疾、流行性腮腺炎、腹泻病等传染病为重点的防控工作,较大多数传染病发病形势稳中有降:2012年至今无霍乱病例报告;三家腹泻病哨点医院共监测到腹泻病例350例,镜检阳性病例64例;全市流感监测医院监测到门急诊就诊病历1219026例,其中流感样病例13928,流感样病例就诊比例1.
14%;共报告流行性腮腺炎1523例,报告发病数与去年同期相比下降了17.
45%.
全市手足口发病3701例,较去年同期发病上升了59.
32%,疫情发病高峰提前,防控形势较往年严峻.
在霍乱监测和细菌性痢疾监测的基础上,在全市范围内开展了腹泻病监测工作,并将水性疾病监测工作由三区推广到全市,全方位多层面地重点监测我市肠道传染病发病情况.
二、认真贯彻实施《艾滋病防治条例》,提高项目管理质量,加强艾滋病哨点监测和检测网络建设,扩大干预措施覆盖面:根据自治区、银川市卫生行政部门有关性病艾滋病防治工作的要求,结合全球基金艾滋病项目和中央补助地方性病艾滋病防治项目,针对女性商业性性服务人群、男男性接触者、吸毒人群、流动人群和性病门诊就诊者等高危人群,以及一般人群开展了一系列有效干预措施,包括宣传教育、高危行为干预、自愿咨询检测(VCT)、医疗机构HIV检测咨询和性病疫情管理.
1、加强性病艾滋病监测报告工作:银川市2012年性病监测点通过网络报告性病5种3188例,较上年同期上升12.
73﹪(去年同期2828例),其中男性报告病例数为1247例,女性报告病例数为1941例,男女性别比为0.
64:1.
病种构成以梅毒为主占64.
62﹪,较上年同期上升26.
15%.
1-10月份共报告HIV(+)病例86例,比去年同期下降38.
7%,(去年同期报告62例),其中艾滋病病人9人(去年同期报告艾滋病病人12例).
督导各县、区(市)疾控中心及时开展流行病学调查及随访,HIV/AIDS管理率93.
5%.
2、积极开展艾滋病哨点监测和VCT服务,及时发现艾滋病病毒感染者和病人,减少艾滋病的传播.
按照实施方案的要求,积极协调、组织MSM社区阳光工作室、夏雨工作组志愿者,在MSM活动场所浴池、酒吧和会所等进行问卷调查和HIV、HCV和梅毒血清学监测,开展了银川市艾滋病哨点监测男男性行为者400人,性病门诊男性就诊者400人,无偿献血人群丙肝哨点监测完成2100人;开展男男性行为者综合干预1164人,HIV检测1424人次,检测率122.
4%,检测阳性人数45人;开展HIV自愿咨询检测服务543人,督导全市二级以上综合医院VCT咨询点设立100%,医疗机构开展PITC覆盖率100%;3、积极开展培训,提高艾滋病综合防治能力:举办性病疫情管理、医疗机构PITC服务、高危人群干预、哨点监测和抗病毒治疗等培训班5期,培训人员412人.
三、及时调整工作思路,规范开展结核病防治工作:根据国家和自治区结核病控制项目办的要求,我中心加强结核病防治工作,制定管理工作规范,建立城市社区卫生服务机构、农村乡镇卫生院结核病防治新机制,积极开展网络直报病人的追访工作,对各县区的综合医疗机构和结防机构的肺结核及疑似肺结核病人的转诊和追踪情况进行不定期督导检查.
继续保持全市DOTS覆盖率100%,继续组织实施对肺结核病人的全程督导化疗,加强对肺结核免费药品的管理,定期召开全市结核病定点医院医防合作研讨会暨技术小组工作会议,提高结核病防治管理质量.
截至10月31日,发现活动性肺结核病人638例,总体到位率92%、活动性肺结核HIV筛查率91%,筛查涂阳密接者及家属筛查率100%.
","银川市兴庆区人民广场东路自治区人大东侧","陈志明","财政补助","1917","360.
9003125","1093.
4","1079.
4","365.
7003125","1101.
700625","641.
3","1.
被自治区卫生厅评为全区消除碘缺乏病工作先进单位2.
被自治区卫生厅评为2011年度全区疾病预防控制工作先进单位3.
被银川市卫生党工委评为创先争优活动先进基层党组织4.
被银川市物价局评为银川市2012年行政事业性收费工作先进单位5.
被自治区卫生厅评为2011年度全区鼠疫防控工作先进集体6.
被自治区卫生厅评为全区包虫病防控工作先进集体","无","80","80","80","71","陈昆","同意.
","03-29-17""15","银川市紧急救援中心","2012年,中心全体干部职工紧紧围绕年初制定的两个总体目标,凝心聚力、真抓实干,各项工作推进有力、成效明显,圆满完成了日常院前急救、医疗保障、突发事件救援、急救培训等各项工作.
1、2012年日常急救工作完成情况.
日常院前急救工作是院前急救体系的主要工作,全市院前急救工作在120调度中心的统一调度指挥下,全年受理电话18.
8万余次,其中呼救电话4.
4万次;出车量2.
2万趟次,同比增长9.
5%,其中中心站出车7221趟次,分站出车12269趟次,非分站医疗机构出车2636趟次;急救出车率100%;空车2258次,占出车总量的10.
2%,同比增长4.
87%;受理员平均调度时间81秒,接警至出车时间的有关意见》、《关于的通知》以及自治区第一次全国水利普查领导小组办公室和宁夏档案局关于水利普查档案验收工作要求,我局与兴庆区水务局相互配合,贾桂秋局长亲自到水务局现场指导档案业务工作.
8、在加强本局(馆)库的档案安全方面,局(馆)长与局(馆)干部签订《档案安全责任书》,进一步健全规范了各种安全制度,完善火灾、水灾紧急处理预案,确保档案和公共财产的安全.
在确保档案实体安全的同时,为了确保档案信息数据的安全,严格对档案利用的审查监督程序,做到查档利用手续齐全、制度完善,提供利用的档案及信息数据不丢失、不损坏.
","银川市北京东路471号","贾桂秋","财政补助(全额拨款)","6","17.
160009765625","76","73.
15","33.
53001953125","59.
6300390625","24.
53001953125","贾桂秋局长呗评为全区社会保险业务档案管理工作先进个人","无","4","3","4","4","曹卫红","同意.
","03-07-17""32","银川市兴庆区绿化队","根据《银川市兴庆区人民政府办公室关于印发银川市兴庆区园林管理局主要职责、岗位设置和人员编制规定的通知》(银兴政办发[2010]16号),兴庆区绿化队承担的工作职责共有4大项.
其履行情况如下:一、参与城市建设总体规划工作,编制城市绿化规划、分期建设计划和专项绿化建设方案并组织实施.
按照《兴庆区"十二五"林产业发展专项规划》,到2015年末,新增城市绿地1090.
13亩,绿地率、绿化覆盖率、人均公共绿地分别达到40%、39%、9㎡.
规划安排部署的主要工作是:一是提升城市绿化水平.
以丽景湖公园改造建设、名人文化广场综合整治和城市街巷绿化为重点,按照因地制宜、各具特色的总体要求,加大生态公园、绿色学校、绿色单位、绿色社区建设力度,50%以上的辖区单位(小区)建成自治区级园林式单位(小区);二是加强生态绿化资源管理能力建设.
加快绿化管理的规范化建设,继续加大植物病虫害防治力度,加大依法护林工作力度.
加强对辖区内古树名木的复壮和管理,提升古树名木保护水平,提高古树的生命力.
研究制定养护管理办法,落实养护责任,确保每块林地、绿地有人管、有人抓.
指导推进公共绿地确权工作;三是推进生态文化体系建设.
创建生态文明教育基地,丰富生态文化活动,大力发展和保护市树、市花、市鸟.
积极开展"绿化达标单位"、"园林式单位"推荐评选活动,大力倡导身边增绿、人人护绿.
2012年,评定"绿化达标单位"14个,推荐"园林式单位"5个.
二、根据国家政策法规,制定园林绿地管护规范和标准,监督检查有关单位组织实施;负责实施城市重点绿化工程以及市区次干道林木、公共绿地、风景林地、防护绿地、生产绿地的绿化管护工作,指导各街道办事处做好居住区、庭院单位、街头空地、新建住宅区及街巷门前三包绿化工作.
2012年春季,在实行城市重点绿化工程承包管护工作的基础上,完成星光华南巷、新三林南巷等12条新建街巷行道树栽植(国槐)1200株.
完成十八小门前绿化工程各类树木补植3500株、大团结广场东侧绿地补植2100株.
组织实施柏阅酒店西侧及南门广场周边绿地改造整治,完成树木补植4.
58万株、草坪种植1917平方米、地面硬化96.
7平方米.
三、负责兴庆区丽景湖公园及名人文化广场的管理工作.
接管丽景湖公园及名人文化广场后,实施了丽景湖公园及名人文化广场综合整治工程,完成丽景湖公园西侧各类树木栽植1.
22万株、地被种植1万平方米.
在抓好公园广场基础设施建设的同时,抽调人员成立了广场公园管理办公室,将22名移交过来的"4050"人员分别安排在丽景湖公园及名人文化广场,切实抓好日常的管护工作.
四、承办兴庆区党委、政府交办的其它工作.
2012年完成区委、政府交办的其它工作主要是:一是配合银川市开展唐徕公园六期工程建设,组织实施绿化带土方回填工程,完成土方回填32万方、整修绿化带230亩.
自治区第十一次党代会、中阿经贸论坛及国庆期间,组织完成市区各主要街道、各大商场宾馆门前等地段花卉展摆182万盆.
三是实施了兴庆区凤凰北街(北京路-民族团结碑段)两侧立体绿化试点工作,完成街道两侧路灯杆花盆摆放架安装140个、垂吊牵牛花1400盆.
","银川市兴庆区利群东街158号","杨银生","财政补助(差额拨款)","43","25","565.
4003125","507.
8003125","21.
90001953125","566.
5","485.
2003125","无奖惩评估情况良好","无","73","73","73","45","曹卫红","同意.
","03-19-17""33","银川市兴庆区卫生监督所","(一)开展对辖区的餐饮、火锅店和学校、集体食堂、工地食堂等3281户餐饮服务单位的"地沟油"和餐厨废弃物管理工作进行专项整治,出动执法人员192人次,出动车辆32台次,检查餐饮单位2581家,其中餐饮业2412家,集体食堂、工地食堂等169家.
暂未发现本辖区餐饮单位使用"地沟油"和餐厨废弃物的现象.
(二)开展了熟肉制品专项整治,对在检查中发现的肉类食品购进登记台账不全的22家餐饮单位下达了《责令整改通知书》.
对265家汉餐馆采购生猪肉、猪下水的索证索票、台账登记情况进行了检查,未发现使用含有瘦肉精的生猪肉.
完成了对辖区内3701餐饮户的监管任务,监督频率达28600户次,监督覆盖率100%,餐饮单位卫生监督量化分级管理率、索证索票台账建立率、卫生状况表情公示率均达到100%,无证查处率为100%.
截止9月30日,共受理餐饮服务许可申请2435户,发放餐饮服务许可证1905户.
为586户居民楼下经营单位发放餐饮服务备案登记证.
从业人员体检、培训人数为28525人,体检合格发放健康证28525人,突发公共卫生事件依法处置率为100%.
严格执行市食药局"四个统一","六个一律"的管理规定;完成2012年银川市食品药品监督管理局安排的乳制品、醋、辣椒面、面粉、餐具、食用油等全部采样工作.
(三)对兴庆区周边医疗机构审核检验,培训业务知识,打击非法行医80余次、黑诊所、小饭桌幼儿园200余户的整治工作加大加强.
","银川市兴庆区凤凰北街清湖苑小区内","王学武","财政补助(全额拨款)","41","0","306","306","4","302","239","无","无","30","30","30","29","曹卫红","同意.
","03-26-17""34","银川市兴庆区回民第三小学","教学工作内容2月1.
开学常规管理,检查教师超周备课和政治业务笔记,做好学生报名工作.
研讨本学期教研工作要点,制定教研活动计划.
2.
开学典礼.
迎接教育局开学工作检查.
3.
完成各项工作计划制定.
3月1.
二期质量工程复核验收工作.
(行政领导听课周,青年教师结对.
)2.
确定小专题研究:(语文:一二年级识字教学的研究;三四年级中段习作教学;五六年级阅读教学—学生-概括能力的训练.
数学:提高学生计算能力.
艺体:如何抓好课堂常规训练.
英语:学生口语能力的提升.
)3.
三四年级数学做课教师;王凤霞、刘萍;五六级语文做课教师:谢淑杰、强建彩.
理论依据案例分析:冯迎辉、李荣.
课堂落实专题研究:罗红、陈淑芳(概括能力)4、英语微型课研讨(授课教师:杨慧萍王桂春夏丽娟)5.
学校领导参与集体备课(语文五、六年级.
数学一、二年级.
英语三、四年级)6、学校中层领导说课、评课活动7、教学常规检查.
4月1、各学科优质课展示、研讨活动.
2、学生竞赛:1—6年级口算竞赛.
3、二年级数学做课教师;张艳红五年级英语;4、三四级5、学校春季运动会.
6、成立校级骨干教师服务团.
7、体育组组踏脚表演队.
8、学校领导参与集体备课(语文三、四年级.
数学五、六年级.
英语五年级)(学校中层领导说课、评课活动)9、骨干教师送课下乡活动.
10、教学常规检查.
5月2、专题研究:如何减轻学生1、学生竞赛活动(.
学生竞赛:(1-----4年级书法竞赛;5------6年级经典诵读)的课业负担.
3、校本课程开发与实施情况专题研究.
4、音乐组、美术组组织学生为"六一"活动做准备.
5、年级数学做课教师;李丽娟6、一二级语文做课教师:谢娜、肖淑慧.
理论依据案例分析:潘月琴、课堂落实专题研究:周瑞帧、乔淑芳(识字教学)6、7月1、"六一"各小组特色汇报演出,优秀作业展览.
2、四校联合文化大展演活动.
3、制定期末复习计划,如何有效进行复习.
4、加强网络教研活动,交流教学中的心得.
5、做好毕业班考试工作.
6、教学常规检查.
9月1、开学常规管理,做好一年级新生工作安排,迎接开学初工作检查.
2、学习兴庆区教研室2012年工作要点,检查超周备课,政治业务学习笔记.
3、召开教研组长会议,制定教研活动计划、教学计划.
10月1、《综合实践活动策略研究》课题开题会.
2、专题研究《全方位调动学生的"真参与"》:专题培训;3、第一次教研活动.
(各学科组)4、听课周活动.
(特岗教师、调入教师)5、"练字练心、立字立人"专题讲座;示范课观摩(王欣华)6、全校学生家长会.
7、经典诵读系列活动:每周一诗(全校)8、思品课程与综合实践研讨活动.
11月1、专题研究:研讨课2、集体备课"练字练心、立字立人"学生书写技巧指导(语数英)3、语数英优秀练习题的征集和评选活动.
4、经典诵读系列活动:红色诵读(三、四年级)1、专题研究:研讨课:略读课文曹彦峰;新授课刘冬青;新授课杨海玥2、"练字练心、立字立人"书写成果展(田字格纸,采蜜集等)德育工作内容","兴庆区湖滨小区26-5-202","孙伟","财政补助","58","1889","930.
600625","926.
100625","243.
90015625","1160.
9","528.
5","无","无","53","53","53","53","曹卫红","同意.
","03-15-17""35","银川市兴庆区镇河小学","大力开展了"学校特色推进年"活动,以提高教育教学质量为中心,狠抓教学常规管理;加强师德建设,建设风清气正、和谐文明的阳光校园.
继续全面实施教办的"12341"工程,深入打造反思研究教学品牌,为推动掌政镇教育事业健康、和谐发展做出了一定贡献.
一、德育工作二、教育教学工作1、课程建设与执行2、抓好常规教学管理和教研工作3、加强师资队伍建设,促进教师专业发展.
4、加强网络教研的培训指导,推进网络教研工作,提高教师的教学研究能力.
5、减负工作.
6、体育工作.
7、加强学生书写教育的力度.
8、重视学生综合学业水平评价,正确评价学生学业质量.
三、加强校园文化建设,营造阳光的育人环境.
1、上半年更换学校走廊橱窗,以古诗与常识为主;2、六月份对校园东围墙进行了维修,并且加大了绿化投入;3、加强对学生的劳动习惯、卫生习惯的养成教育,坚持天天保洁、一日两扫、每周一大扫的制度,利用每周一的升旗仪式,进行卫生流动红旗的颁发;4、加强班级文化与图书角的建设;5、坚持每班每周一诗、每周一法.
四、学校特色项目建设工作本学期我校继续坚持开展了快板训练工作,着力做好了以下工作:1、在教师层面上:扶植一批能把快板与教学相结合的教师.
2、把快板与语文教学、音乐教学相结合,通过学习快板促进学生说普通话的能力,增强学生的语言交流能力,促进学校的艺术教育工作,促进学生综合素质和学习成绩全面提高.
3、让快板与阳光体育大课间活动相结合,在大课间上全校学生一起打快板背《新三字经》、《改陋习树新风》等内容,丰富学生课余文化生活,很好的对学生进行德育教育.
4、把快板与校园文化相结合.
通过挖掘快板发展的历史等资源,丰富校园文化的内容.
5、让快板迅速成长为我校的校本课程.
6、将快板和唱歌、背诵古诗词、《弟子规》、讲故事、快板书、舞蹈等表演形式结合起来,精心排练了节目在教办和学校的庆六一活动中分别进行了展示,取得了较好的效果.
五、规范办学行为,加强清风校园建设本学期我校进一步地规范办学行为,营造风清气正的教育发展环境.
六、抓好党建和党风廉政建设工作,认真落实八项责任书各项任务指标七、硬件设施建设总之,本学期在全校教职工的努力下,可以毫不夸张地说:学校让每一位教师享受到了教育成功的快乐;让每一个孩子在学校快乐学习、健康成长.
我校为掌政教办和兴庆区教育做出了一定的贡献!
","兴庆区掌政镇镇河村8队","马宝军","财政补助(全额拨款)","124","0","136","128","0.
200000152587891","135.
5","97","2012年6月,我校少先大队被兴庆区教育局评为魅力大队.
","2012年接受自治区林业局捐助绿化经费5万元,主要用于学校绿化建设.
2012年6月接受兴庆区十一小学捐助经费3000元,主要用于改善办公条件.
","13","13","13","13","曹卫红","同意.
","03-15-17""36","银川市兴庆区劳动就业服务局","2012年兴庆区就业创业工作以""服务发展、保障民生""为主线,措施得力、成效明显.
实现城镇新增就业9888人,城镇登记失业率3.
06%,城镇就业困难人员实现就业599人,""零就业家庭""实现动态消零;高校毕业生登记就业率96%,高校毕业生就业创业服务率达100%.
城镇新增就业人员职业技能培训1511人,农村劳动力职业技能培训1265人,生态移民就业援助培训220人,农村劳动力转移就业10146人,劳务总收入0.
95亿元.
兴庆区工商注册登记企业1741家,较上年同期增长8%;兴庆区工商注册登记个体工商户9584户,较上年同期增长8.
53%;培育小企业214个,培养小老板426人,创业引导培训1540人,创业能力培训424人,新开发创业项目70个,创造新岗位2322个,生态移民实现创业46人,2012年兴庆区小额担保贷款审核发放166笔824万元,带动就业717人;支持农村妇女创业担保贷款发放422笔2269万元,两项贷款合计放贷588笔,3093万元,""YBC""扶持青年创业10人,创业园区孵化功能提升5个.
申报灵活就业社保补贴7479人,当年新增3380人;审核发放失业保险金1616人次121.
85万元.
办理《就业失业登记证》7582人.
2012年兴庆区前进街华林社区被国家人社部通报表彰为国家级充分就业社区.
兴庆区创建自治区充分就业社区4个,自治区充分就业星级社区4个.
就业创业信息系统"一卡通"建设取得实效.
2012年兴庆区就业信息简报编发报送45篇;创业信息编发报送23篇.
自治区全民创业网、银川市全民创业网、宁夏日报、新消息报、银川晚报、兴庆区《今日兴庆》等网站和主流媒体刊发兴庆区就业创业工作信息93篇.
同时,兴庆区劳动就业服务局荣获2012年中国劳动保障报新闻宣传先进单位,兴庆区就业创业宣传工作2012年受到国家人力资源和社会保障部办公厅通报表扬.
","银川市兴庆区利民街90号","马建宏","财政补助","138","488.
2003125","4124.
3025","1290.
4","1256.
800625","3355.
6025","187.
70015625","2012荣获:人力资源和社会保障部办公厅《2012年度中国劳动保障报、中国人力资源社会保障杂志宣传工作突出单位》;中国劳动保障报社:2012年度《中国劳动保障报》新闻宣传先进单位;自治区全民创业工作领导小组认定""兴庆区中国穆斯林商贸城为一级创业孵化园区、塞山凝聚力商业集群为三级创业孵化园区"";自治区就业和创业服务局""创建充分就业社区先进单位"";自治区就业和创业服务局""创业培训工作先进单位"";银川市人民政府""创业服务先进单位"";银川市人民政府认定""兴庆区掌政中小企业创业园等三家企业""为市级创业园区;兴庆区委、兴庆区人民政府""农民增收先进集体"";兴庆区委、兴庆区人民政府""农田水利基本建设先进单位"";兴庆区人民政府妇女儿童工作委员会""实施兴庆区妇女儿童发展规(2001-2012)先进集体"";兴庆区委通报表彰;国家人社部表彰""兴庆区前进街华林社区为国家级充分就业社区"".
","无","15","15","15","20","曹卫红","同意.
","03-15-17""37","银川市兴庆区民乐小学","一、坚持以德育为首,全面推进素质教育(一)、抓礼仪教育,创文明校风.
从常规训练入手,根据不同年级的学生,开展不同内容的德育活动.
一年级:以"养成教育"为主.
二年级:以"守纪教育"为主.
三年级:以"礼仪教育"为主.
四年级:以"爱国主义教育"为主.
五年级:以"孝亲感恩教育"为主.
六年级:以"培养能力、开展综合实践活动"为主.
(二)、广泛利用社会资源,深入开展爱国主义教育清明节期间,组织三—六年级学生到中山公园烈士墓开展扫墓祭奠活动.
国庆节到来之际,组织全校学生结合庆祝"十.
一"举行"祖国颂"、"祖国在我心中"诗歌朗诵活动或征文比赛.
(三)、形式多样地开展孝亲感恩教育除了日常相关教育外,重阳节前夕,我们组织高年级学生到兴庆区颐享园开展敬老孝老、慰问孤寡老人活动.
此活动已连续开展十三年了,学生自愿献爱心先后带去近四万元慰问礼品,受到颐享园领导和社会高度评价,教育电视台和银川晚报社曾做了三次的专门跟踪采访和报道.
(四)、广泛开展丰富多彩的社会实践活动1、学校坚持开展门前三包、综合治理活动.
2、全面开展"保护环境,从我做起"实践活动.
利用节假日,组织学生开展形式多样的文艺演出活动,并利用时机,向市民进行环保知识宣传.
3、开展"爱家乡,爱祖国,民族精神代代传"教育活动.
组织学生到宁夏科技馆、博物馆、图书馆、会展中心进行参观学习,让他们从历史人物和历史事件中寻找和发现表现出的民族精神,以此激发他们的民族自尊心和自豪感.
二、抓党建,促发展,充分发挥党支部的引领作用1、在丰富多彩的活动中,历练党员的党性和素质,为党旗争辉.
2、狠抓党风廉政建设工作.
3、积极开展"校园先锋主题实践活动".
三、加强教师队伍建设,努力教师提高素质1、加强师德师风建设和班主任队伍建设.
2、加强校本培训.
3、分发挥骨干教师和学科带头人作用,促进青年教师专业发展.
四、加强教育教学研究,全面提高学校教学质量五、创建安全、和谐、诚信的校园,做好综合治理工作六、坚持和完善校务公开制度,做好后勤工作,实现学校管理民主化1、学校一直能坚持校务、政务公开,最大程度地做到公平、公正、公开.
公开学校通过校务公开栏、致家长书、教师会议、学生集会及对外信息报道等渠道将教育的新动态和学校的办学情况及时地公开.
学校始终坚持各项决策都通过校委会研究决定,教师会议讨论通过.
教师的职称晋升、年度考核及评优评先都在民主程序下进行,在教师大会上公布,在校务公开栏上公示,无暗箱操作.
2、今年学校各项收费公开透明,无乱收费现象,学校、教师从没统一给学生征订过教辅资料,一直采用收支两条线.
","银川市兴庆区兴隆街183号","王国忠","财政补助(全额拨款)","423","0","363.
3003125","361.
3003125","43.
9000390625","354.
8003125","294.
20015625","2012年5月,李淑玲获得了全国小学随笔作文教学一等奖2012年11月孙文婷老师获得了兴庆区课堂教学评比二等奖,银川市课堂教学评比二等奖2012年11月崔小帅老师获得了兴庆区课堂教学评比一等奖,银川市课堂教学评比二等奖2012年7月王鹤老师获得了全区语文学科录像课评比二等奖2012年6月何晓宁获得了全国本色教育杯一等奖论文2012年2月李霞获得了兴庆区特岗教师基本功比赛二等奖,还获得了全国本色教育杯一等奖2012年6月李琼获得本色教育杯一等奖2012年4月由崔小帅老师指导的诗朗诵获得了兴庆区一等奖2012年5月我校体育代表队参加了兴庆区2012年中小学生春季田径运动会,通过王晶晶、马海林、马冬梅等老师和教练员的悉心指导与运动健儿们的奋力拼搏,我校体育代表队获得全兴庆区总分第九名的优良成绩,并且抛实心球和捡瓶子两个项目还获得集体单项第一名的好成绩.
2012年7月我校全体教师参加了兴庆区教职工运动会,我校教师取得了小学组第一名的好成绩"","无","45","45","45","55","曹卫红","同意.
","03-12-17""38","银川市兴庆区横城小学","大力开展了"学校特色推进年"活动,以提高教育教学质量为中心,狠抓教学常规管理;加强师德建设,建设风清气正、和谐文明的阳光校园.
继续全面实施教办的"12341"工程,深入打造反思研究教学品牌,为推动掌政镇教育事业健康、和谐发展做出了一定贡献.
一、德育工作二、教育教学工作1、课程建设与执行2、抓好常规教学管理和教研工作3、加强师资队伍建设,促进教师专业发展.
4、加强网络教研的培训指导,推进网络教研工作,提高教师的教学研究能力.
5、减负工作.
6、体育工作.
7、加强学生书写教育的力度.
8、重视学生综合学业水平评价,正确评价学生学业质量.
三、加强校园文化建设,营造阳光的育人环境.
1、上半年更换学校走廊橱窗,以古诗与常识为主;2、六月份对校园东围墙进行了维修,并且加大了绿化投入;3、加强对学生的劳动习惯、卫生习惯的养成教育,坚持天天保洁、一日两扫、每周一大扫的制度,利用每周一的升旗仪式,进行卫生流动红旗的颁发;4、加强班级文化与图书角的建设;5、坚持每班每周一诗、每周一法.
四、学校特色项目建设工作五、规范办学行为,加强清风校园建设本学期我校进一步地规范办学行为,营造风清气正的教育发展环境.
六、抓好党建和党风廉政建设工作,认真落实八项责任书各项任务指标七、硬件设施建设总之,本学期在全校教职工的努力下,可以毫不夸张地说:学校让每一位教师享受到了教育成功的快乐;让每一个孩子在学校快乐学习、健康成长.
","银川市兴庆区横城村","常新","财政补助(财政全额拨款)","63","12.
660009765625","81.
920078125","63.
4800390625","3.
98000244140625","90","88","无","无","12","12","12","12","曹卫红","同意.
","03-19-17""39","银川市兴庆区通西小学","2012年即将过去,回想通西小学一年来走过的每一天,充满着自豪与喜悦,伴随着困惑与艰辛.
回忆过去的一年里,让人思绪万千,回味无穷.
现将工作首先汇报学校本年度取得的主要成绩.
8月份,学校举行新学期开学典礼,校长总结上学期的全面工作,安排部署本学期的工作重点,主要表彰奖励了上学期学习成绩优秀的学生和教学成果突出的教师,进而鼓励、激发更多的学生努力学习,教师爱岗敬业.
9月份,围绕"民族团结月活动"、学校开展"民族团结一家亲"的征文和手抄报比赛,一份份手抄报上展示了民族知识和发展历史以及五十六个民族是一家的鲜活画面,反映了我们国家民族发展的美好前景.
10月份,学校各中队开展"红领巾心向党"的主题队会展示,各中队在中队辅导员的指导下,形式多样、内容丰富,有视频、图片、演唱、串烧、快板等,反映了少先队员心中有祖国、一心向着党的精神风貌.
11月份,教办组织秋季师生趣味运动会,我校全体教师和40名学生参加了比赛,虽然成绩名列第四,但是大家都非常的开心、快乐!
在繁忙的工作之余放松了许多.
本月我校按照教办学生书写比赛的安排,结合学生的书写现状,组织开展学校"书写要规范,质量要提高"的主题教研活动.
本次活动由轮岗教师王桂春负责主持,活动方案制定的非常周密、详细,活动环节紧凑.
活动进行的非常成功,效果非常好.
活动紧紧围绕"练字炼人,立字立人"的理念,更好的落实写字进课堂,针对通西小学学生写字方面存在的问题,开展这次写字方面的主题教研活动.
在教办举行的主题教研活动评比中名列第一.
全校学生"练字练心、立字立人"书写比赛,总的来说,我校学生的书写不够理想,但是大家都非常的投入,积极备战,每位学生练习10多页练习纸,努力争取好成绩.
在教办开展的2-6年级书写比赛中总成绩名列教办第三名,其中四年级两名学生获得一等奖.
12月份,2-6年级的25名同学参加教办举行的小学生口算比赛,五年级数学口算成绩名列同年级第一名,二年级马思颖、马永强学生分获二等奖.
","银川市兴庆区通贵乡通西村","马少忠","财政补助(财政拨款)","15","0","98.
520078125","95.
470078125","0","102.
5","76.
9700390625","无","2012年5月30日兴庆区财政局捐赠40000元.
2012年5月30日兴庆区农牧局捐赠6000元.
2012年5月30日宁夏温州商会资助17名学生生活费,每人500元,合计:8500元.
学习用品1000元,校服40套,价值3200元.
共计:元.
以上资金全部用于教师改善生活条件,发放教师福利;增加设备,教师成果、学生成绩奖励.
","10","10","10","9","曹卫红","同意.
","03-13-17""40","银川市兴庆区第二十二小学","2012年是兴庆区教育特色建设推进年,为了切实达到这一目标,学校于开学初召开行政会议和全体教师会议,认真学习了工程考评细则,坚持以特色建设为中心,强化教育教学研究和常规管理,深入实行改革,执行教育行政的各种准则,理论、规章、制度,加强教师队伍建设,调动全体教师、学生的积极性和高度热情,发扬光大优良的校风、教风、学风,上下一致,团结协作,以锐意进取的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高教学质量.
一、党建工作.
加强领导班子建设,充分发挥新班子的主导作用,加强党的建设和党风廉政建设,让学校充满正气和阳光.
"全校共有党员19名,占在岗教师数的37%,党员教师真正在学校发挥了先锋模范作用.
二、教育教学工作1、狠抓教学常规,确保教育教学常态化.
2、老中青齐头并进,取长补短,共同成长.
3、设计教研活动,提高校本教研质量.
4、积极创新,为学校校本注入活力.
以"学校课题"为抓手,我校继续抓好学校特色"生态文明教育",2012年11月24日下午进行的"青年教师展评课研讨活动"时,语文教研组长以"如何在课堂教学中实施生态文明教育"为话题组织教师进行研讨,在讨论中教师们针对语文展评课中出现的问题进行研讨,教师们认识到生态文明教育.
三、紧抓德育工作,培养有道德的人.
1、特色活动:(1)继续保持与贺兰山管理局的友好关系,继续把苏峪口国家森林公园作为"课外体验教育基地",继续以"绿色银行"活动为载体,节约零用钱,用于喂养野生动物,参观贺兰山博物馆,检查修缮爱心鸟巢,绘制爱鸟宣传画等实践活动倡导学生感谢生活,尊重生命.
(2)开展"交通安全伴我行"活动.
今年学校处处凸显对学生交通安全的重视,把交通安全作为校本课程来抓,让学生感受到生命的可贵.
(3)开展"走出校门,拓展视野"系列活动,我校本学期组织学生走进科技馆、博物馆参观,学生在参观中获取了课本外的知识,受益匪浅.
2、常规活动:(1)通过校会、主题班、队活动开展法制、禁毒等各种教育.
(2)充分利用纪念日对学生进行思想政治教育.
(3)优秀班级评比制度中把学生德育作为评比的一项内容.
(4)要求教师认真上好品德社会课,强调教师应细致耐心做好后进生的转化工作.
(5)充分发挥少先队组织的作用,开展各种活动.
(6)教师带领学生走进社区,服务社区.
四、校园文化建设1、强化学校领导班子及全校教师行为文化建设.
2、积极绿化校园,今年在学校南围墙种植了爬山虎,在校园可绿化空地种植了多棵常青树,争取做到学校无一片裸露的土地.
3、注重班级文化建设.
首先我校19个教学班中最醒目的是各班的图书角,为了让我校的学生更好地阅读课外书籍,学校为各班配置了图书角,很好地解决了我校学生看书难的问题.
其次各班还装置了卫生工具整理柜,使得班级物品能整齐、规范的摆放.
除此之外,班级还处处展示着学生的特色作业.
4、重视校园人文环境,学校不仅利用教学楼的柱子、墙面制作诗词墙、安全知识墙,还在每个教学班门口安置了特色班级信息牌,信息牌展示每个班的好人好事,特色活动等.
除此之外,学校利用学校围墙、操场绘制和师生息息相关的生活画面和有关交通安全的宣传画及标识.
让学生在环境优美的校园爱学习,爱学校,爱生命.
","银川市兴庆区利民街458号","李河川","财政补助(全额拨款)","233","52","389.
4003125","304.
1","13.
900009765625","402.
2003125","238","2012年4月兴庆区古诗文朗诵比赛三等奖2012年兴庆区小学运动会跳绳比赛三等奖2012年7月兴庆区教职工运动会三等奖","无捐赠","44","44","44","54","曹卫红","同意.
","03-16-17""41","银川市兴庆区第十九小学","一年来,兴庆区第十九小学在兴庆区教育党委、教育局的正确领导下,全面贯彻党的教育方针,沿着学年初制订的目标,继续遵循"以学生为根本,以质量为中心"的原则,坚持以办人民满意教育为最高标准,坚持依法治校,全体教师团结奋进,求真务实,在学生养成教育和教育教学等方面都取得了一定的成绩.
1、狠抓常规管理,促进教学稳步提高.
教学质量是学校的生命线.
要赢得家长的满意,社会的认可,就必须加强管理,做到依法执教.
2、抓好学生行为规范教育.
以《小学生日常行为规范》《小学生守则》和《新编弟子规》为重点,开展以"路队、纪律、两操、卫生、礼仪"为内容的五项常规评比活动,利用晨会、班会、升旗、广播、板报、队会等形式进行强化教育,这样既扎实有效地促进了学生良好行为习惯的养成.
3、结合特色学校创建,开展特色升旗活动.
本学期,学校规范创新每周一的升旗仪式,当晨光洒满校园的时候,十九小全体师生列队庄严地举行升国旗仪式.
4、结合重要节庆日、纪念日组织宣传教育和实践活动.
通过宣传橱窗、校园广播积极宣传"创建卫生文明城市"的重要意义,教育学生从身边做起,从小事做起,小手拉大手,组织学生进社区服务;组织开展科技创新活动;组织开展"纸飞机创意系列活动""三维德育十件小事"等主题教育实践活动;并开展了"增强安全意识,提高避险技能"、"防灾减灾学会自救"、"关爱生命文明出行"等安全教育活动.
5、依托校本培训、校本教研,为教师专业化成长引路.
学校领导班子对全体教师进行"如何进行集体备课"、"怎样上好一节课"、"怎样评课议课"等培训,倡导教师不断学习,相互学习,争做学习型教师.
组织教师开展读书学习活动,为每位教师送书订报,举办读书汇报会,交流心得体会.
并实施网上资源共享,教师将自己的读书笔记、心得体会发表在博客和论坛上,交流提高、共同发展.
6、重视对全体教师继续教育工作.
组织全体教师参加宁夏中西部远程国培学习,学习"教师专业化成长"、"新课标"等业务知识,参加网络教研,发表研讨帖子,顺利圆满的完成培训任务.
7、开展各种比赛,促进学生全面发展.
以年级为单位,在学生中开展了硬笔书法竞赛,计算能力测试,以诗词积累为主开展了低、中、高年级的语文知识竞赛、古诗词朗诵比赛,故事大王赛,以单词积累为目的开展了英语单词竞赛,并对获奖班级及个人进行了表彰奖励.
在今后的工作中,我们将以高度的敬业精神,举全校之力,集全员之智,以前瞻的眼光,求异的思维,抓教育改革,谋教育发展,以"德育为先,教学为主,素质为主,育人为本"为育人模式,以跨越式发展为第一要务,以队伍建设为驱动力,以教学质量为生命线,用稳健的步伐将跨越式发展之路不断走好、走稳、走活.
求真务实,奋发进取,力求教学改革不断深化,教学质量不断提高,办学层次不断提升,办学实力不断增强,办学活力不断激发,学校声誉不断攀升.
努力把学校建成品位高、特色明、现代化的新型学校.
","银川市兴庆区胜利南街535号","陈国强","财政补助","275","48","792","792","27","764","449","无","无","56","56","56","72","曹卫红","同意.
","03-15-17""42","银川市兴庆区塔桥小学","2012年,以"以外树形象、内强管理、提质提效、增色增蕴"为工作目标,努力将学校打造成农村小学示范学校,迈向与城市小学均衡发展的方向.
现将本年度的工作总结如下:一、发挥党组织的服务、保障、引领作用,外树形象1、深入推进学习型党组织建设.
每月安排一次固定时间,由党支部委员"带学帮学促学",主要围绕"创先争优"活动、党风廉政建设以及党的"十八大"精神等主题对党员教师讲授党课,组织党员教师展开讨论并撰写学习心得.
2、积极组织开展党建月系列活动.
学习"最美女教师"张丽莉的先进事迹,到红色革命根据地"六盘山长征纪念馆",在那里党员们重温入党誓词,深入开展"送温暖、献爱心"党内关爱活动.
3、领导班子成员深入分析学校的师资情况,制定了《塔桥小学师德师风规范》,规范教师的师德师风,学习《塔桥小学师德师风规范》以及教师行为"十不准"的具体内容,加强了教师对师德师风的进一步认识;4、深入学习十八大精神,开展师生共上党课活动2012年11月12日,在党的十八大胜利闭幕之际,我校组织全体党员教师、全体非党员教师分别在六年级两个班上了两节党课,"学习十八大精神,领悟社会主义核心价值体系"受到宁夏电视台少儿频道记者的关注和报道.
二、全面落实"立德树人"思想,内强管理1、深入开展中华传统文化教育.
我校结合实际4月份开展了"革命烈士在我心"系列教育活动,采取召开主题班会,诗朗诵、讲故事比赛等多种形式,悼念革命烈士,缅怀先烈的丰功伟绩,激发学生学习先烈全心全意为人民的奉献精神,学习革命优良传统,加强同学们对国家和民族的历史责任感和使命感.
2、"红领巾学雷锋"主题实践活动.
学校大队部3月份开展了学雷锋系列活动.
举行了一次主题班会.
班会采取师生交流、生生交流等形式,宣传弘扬雷锋精神.
清除学校周边的垃圾和小广告.
3、有序开展"孝老爱亲"社会实践活动.
在"三八"妇女节、母亲节、父亲节期间开展了感恩教育,通过召开一次班会、出一期黑板报、写一篇作文、为父母做一件家务事等形式,对学生进行感恩的教育.
为了落实"孝老爱亲"社会实践活动,到敬老院慰问那里的孤寡老人,为他们献上了精心准备的精彩节目,送上了自己准备的礼物.
4、积极开展花香校园创建活动.
开展"花儿朵朵草色青青环保行动"主题活动.
观摩"爱绿护绿,我们在行动"主题班队会三、改革我们的教学方式,提质增效1、"请进来","走出去".
3月份,学校邀请"手拉手"学校来校送课,组织全体教师参加听课、评课活动.
派出多名教师外出听课学习,学习后在全体教师中开展一次外出学习体会交流活动.
2、在课堂实践中练兵、5月份开展了各学科开展了"成才杯"青年教师赛课活动,语文、数学开展了"同课异构"课堂展示活动.
3、举行优化作业设计评比活动.
6月初,学校教导处组织语、数特色作业设计评比活动.
各年级教师根据不同学段、不同学科的特点设计出优化作业,达到了减负增效目的.
4、扎实开展的小专题活动和"网络虚拟拜师"活动.
教导处按照学段让教师组成学习小组在网络上虚拟拜师,学习名师的教育观念和教学艺术.
5、引入"导学—助学"教学模式,解放学生学习力.
采用"导学—助学"这一新的教学模式.
在导学助学型课堂中,教师发现了学生的学习潜能,放开了,解放了学生的学习力.
四、时刻警惕,紧抓安全不放松.
结合缅怀5.
12汶川地震遇难同胞,学校采取多种形式开展安全教育,加强对学生防范能力的教育和培养.
通过召开安全教育主题班会、办安全小报、开展地震演练等形式,提高学生安全意识和防范能力.
我校设立"教师交通志愿服务岗"和"红领巾交通服务岗",每天放学时段由教师和学生志愿者在马路的南北两侧拉上警戒线禁止各种车辆通行,有利地保证了学生安全过马路,平安回家.
五、激活工会之家,丰富教职工校园生活我校工会积极组织学校教师参加排球、羽毛球、乒乓球、篮球各项比赛,并取得了团体总分第一的好成绩.
工会活动的有效开展为师生的校园生活增添了一抹绚丽的色彩.
","银川市兴庆区大新镇塔桥村五队","曹鸣雁","财政补助(全额拨款)","151","99.
600078125","254.
40015625","242.
70015625","37.
60001953125","316.
4","162.
400078125","2012年度无受惩罚情况","2012.
6月塔桥村委会捐赠5000元用于学生活动2012.
6月企业家张智捐赠图书300余册在我校图书室供学生借阅2012.
6月关工委下属企业南方商城捐赠体育器材2012.
9月大新镇政府奖励创城奖金30000元2012.
9月王永琴捐赠课桌椅30套2012.
9月塔桥村委会捐赠5000元2012.
9月虹安花卉捐赠2000元","24","24","24","12","曹卫红","同意.
","03-07-17""43","银川市第四幼儿园","本年度在上级领导正确领导下,结合本园实际,继续贯彻以特色学校建设促进教育均衡发展为主要工作任务,以内涵发展为主线,加强园本课程的形成方法探索与研究.
一、目标管理,和谐前行幼儿园实行目标管理,提高教师的自觉性、有利于调动教职员工的积极性,实行自我管理与控制.
目标管理的实施,有利于完善和巩固责任制,确保各项工作保质保量完成.
二、完善教研活动,推动幼儿发展1、老师要根据《幼儿园教育纲要》,制定符合幼儿身心发展需要的学期目标.
在目标的指导下,选择教学内容,写出学期教学内容安排,努力提高教育,教学质量,提高教师的业务水平.
2、科学合理的组织,安排好幼儿的一日生活,做到动静结合,室内外结合.
保证幼儿的户处活动时间,认真开展各类游戏活动,提高幼儿整体素质.
3、发挥勤俭办园的精神及增强环保意识,平时注意收集废旧物品,如旧挂历、月饼盒、易拉罐等,还根据季节和节日开展各类传统教育活动,教育孩子爱家乡,爱祖国的爱国情怀.
三、师德师风建设1、召开全体教职工大会,园长亲自开展师德师风培训,提高良好教学行为的自觉性,制定师德师风计划.
开展教师公开承诺、班级承诺,依法执教,爱岗敬业,热爱幼儿,廉洁从教,为人师表.
2、面向家长发放调查问卷.
了解家长对幼儿园教师师德方面的评价,对存在问题认真梳理,召开例会、个别谈话,引导教师客观的看待家长的意见,诠释幼儿教师的职业情操.
四、园本特色建设3月,各班教师根据班内幼儿特点,选择了适宜的民间游戏开展活动.
4月,本园开展民间游戏展示活动.
4月16日,迎接北京市三家幼儿园的老师们来园参观.
5月30日至6月1日,举行了"民间游戏、快乐童年、精彩无限"——庆"六一"亲子游戏活动.
使幼儿园的民间游戏真正做到了环境化、常态化、规范化.
五、迎接复查验收,全力提升保教水平本学期,幼儿园又迎来了第四次自治区示范园复查验收,全园教职工全力以赴、加班加点进行园舍改造、整理迎检资料、进行幼儿园大坏境、班级环境创设,优化了园所整体环境.
六、卫生保健工作1、科学合理安排幼儿膳食、精心为幼儿制定科学合理的食谱.
保证食谱多样性、丰富性.
2、严格执行各种制度,如食品安全制定,卫生保健制定,消毒制定,炊事员操作要求等.
3、加强晨间、午休的检查,做到一摸、二看、三问、四查,严禁幼儿带危险品入园.
七、安全工作.
1、开学初联合银川市食品药品监督管理局共同举办了"家长进后厨"活动.
五十名家长亲自走进幼儿园食堂,观看、了解幼儿餐点制作的全过程.
2、特邀银川市消防支队兴庆大队海宝中队的官兵为教职工及幼儿开展了一次"关注消防,珍爱生命,"的消防知识专题培训活动.
3、幼儿园还将安全管理工作列入奖惩考核制度,与绩效工资挂钩.
出现安全事故或家长投诉,根据事件事实,予以相应处罚.
4、组织相关人员定期对全园大型玩具、电路、电器、厨房设备、消防设施、幼儿活动场地进行定期检查,登记及维修,彻底消除隐患.
5、加强门卫管理,实行来访人员询问登记制度,把好幼儿接送关,制定幼儿接送制度,确保幼儿在园安全.
八、家长工作1、坚持开展家长半日开放活动,分不同时间邀请家长积极参与,让家长了解孩子在园一日的学习与生活.
2、结合特色校园建设工作,幼儿园组织实施了宁夏民间游戏活动的开展,举办了一次丰富、充满童趣的"民间游戏、快乐同享、精彩无限"六一亲子互动游戏活动,通过活动开展,家长和孩子们共享努力过后的果实,也是家长朋友们找回了儿时的回忆.
3、开展家访活动.
通过班级QQ群、家长会、家教互动、班级QQ、微博、电话、短信、等形式有针对性地进行家访活动,取得了家长对幼儿园和教师的理解和支持,加深教师与家长的感情,同时对孩子开展有的放矢教育提供支持.
总结一年来的工作,发现还存在着一些不足,游戏活动的创新性还不够强,组织方法还有待改进;教师主动开展教科研的意识还不够等等……","宁夏银川市兴庆区凤凰北街新民巷19号","马丽","财政补助(差额补贴)","64","1.
19000061035156","420.
7903125","420.
7903125","8.
6100048828125","411.
6803125","314.
08015625","无","无","33","32","33","56","曹卫红","同意.
","03-15-17""44","银川市第五幼儿园","一、以创建学习型组织为抓手,提升教工队伍的整体素质和职业道德水平(一)加强党员教工政治思想教育.
组织党员教工认真学习了《党章》和党的基本理论、党的十八大报告等有关会议及文件精神,不断提升教工政治素养.
(二)抓好职业道德建设.
组织开展了"对家长师德承诺"、"师德演讲"、"家长问卷调查"等活动,把师德考评跟教师奖惩、职称晋升、评优选先、聘任挂钩.
(二)以多元化培训的方式,促进教师专业化成长.
1、借助各级各类的研讨活动、教学观摩活动,以及姊妹园所的参观、民办园观摩、送课等活动促教师积极承担活动任务,在实践中历练成长.
2、坚持岗位大练兵.
3、坚持教师"六个一"工程.
4、派16名教师参加国培班学习.
(三)加强园本教研.
1、补充完善了园本教研制度,形成了以园长—副园长—保教主任—教研员—课题研究组—年级教研组—保育教研组的园本教研网络.
2、开展"把游戏还给孩子"系列园本教研活动.
对全区五十六所幼儿园的一百多名园长、教研员,开展了"常态化区域活动"专题研究阶段展示交流活动,对银川市各园教师开展了"落实区域活动材料,把游戏还给孩子"观摩活动.
3、坚持"一课多研"教研活动.
4、深入课题研究.
自治区级课题《区域活动常态化的实践与研究》目前正在实施中.
以"幼儿园区域活动指导策略探究"为主题开展教研活动,为此实施提供了有效支持.
二、以提升保教工作质量为核心,促幼儿健康、和谐发展(一)落实卫生保健制度,不断提高保育工作质量.
以养成教育为切入点,坚持对幼儿进行循序渐进的安全、卫生、保健知识的教育.
加强幼儿体育锻炼,保证幼儿充足户外活动时间.
(二)开展特色课程,促进幼儿健康和谐发展.
1、区域常态化活动.
2、早期绘本阅读活动.
3、美术工作坊活动.
4、主题活动.
举办了"银川五幼第二届风筝节"教育大型主题活动,通过风筝节系列活动使孩子们在探索、发现中学习.
5、幼儿社会实践活动.
结合庆"六一"活动,到贺兰金沙生态园开展了"快乐生活,健康成长"幼儿社会实践活动,在中山公园开展迎"六一"亲子游戏活动.
6、其他活动.
组织开展了"叠衣服"、"穿脱衣服""叠被子"的比赛活动、开展了"我是运动小健将"为主题的体育活动、"11.
9"消防疏散演练活动.
(三)做好幼小衔接工作.
邀请小学教师对大班幼儿家长进行专题讲座;组织幼儿开展了《有趣的汉字》、《我要上学了》等主题教育活动.
","银川市兴庆区玉皇阁南街裕民巷90号","孔玲芳","财政补助(差额补贴)","166","0","594","587","4","590","512","2012年1月五幼再次被自治区文明委命名为"2012-2015年度自治区文明单位";2月被兴庆区教育局评为"2011年终综合考核优秀等次",被兴庆区教育局评为德育示范学校;6月被兴庆区党委评为创先争优先进基层党组织,在外研社儿童发展中心举办的"'地球一小时'儿童开关贴创意大赛"中获优秀组织奖,在银川市"创设良好游戏环境、促进幼儿快乐成长"观摩研讨活动中获优秀组织奖;顺利通过了自治区示范园的复验检查;7月在兴庆区幼儿园教师基本功大赛中获优秀组织奖.
","无","61","61","61","46","曹卫红","同意.
","03-19-17""45","银川市兴庆区第二十五小学","一、师德教育与党建工作相结合,积极进行学习型党组织建设,用党性铸师魂.
1、学校将师德教育与党建工作紧密结合,抓好党建促师德树立,抓好党建树师德新风,通过创先争优,"四比三优二满意","清风校园建设","廉政进校园"等活动.
2、积极进行学习型党组织建设.
3、党团结合积极争创"银川市青年文明号",12月下旬通过了市团委验收.
二、"三风"润校园一年来,学校依据学校章程及学校工作计划实施学校工作,同时注重将学校构建的文化播种在师生心田,促进校园文化的种子生根发芽茁壮成长.
1、多次修订确定学校师生行为文化,并宣传学习践行.
2、通过多种渠道宣传实施校训、校风、学风等.
宣传栏宣传,升旗仪式吟诵,班队会学习,评比栏考核3、结合督导室下发的评价标准进行测评.
三、校本研修增活力,课堂教学显生机(1)、细节落实九方面,课堂教学显生机①、落实好课堂中教与学的九个方面细节,从备课上课教学反思讲渗透、抓落实,促养成,学习、认识、反思、实践,形成自己的个性课堂.
"一案三磨""同课异构"、"小荷风采"促进教师专业课堂的引领教师的健康成长,构建出富有生命力的有效课堂.
②、积极进行课前五分钟活动.
积极进行课前五分钟活动.
在语、数、英三课课前五分钟活动成效的基础上,本学期,各课都进行课前五分钟活动,有计划,有活动记录登记表及检测,教案中体现课前五分钟教学内容,由年级组统一负责,引导学生大胆表达,乐于分享,培养了学生乐说、想说、会说以及提高了学生的思维、表达、展示能力.
③、师徒结对,给特岗教师插上了腾飞的翅膀,帮助特岗教师快速成长.
一年来,为提高特岗教师的素质,让特岗教师更快地熟悉教学业务,更快地适应复杂而多变的教学实践,共有名教师结成对,其中语文13对,数学7对.
通过一学期的带、帮、教、扶,青年教师迅速成长了起来,以老带新,优化配对,使学校的教研氛围更加浓厚,增进了教师间的业务交流,实现了相互学习、共同促进,从而提升了学校师资的整体水平,提高了教学质量.
④、学校成立了骨干教师讲师团,进行""研读学校文化,提升教师素养""系列专题讲座尤其对特岗教师的教育教学指明了方向,促进了他们的成长;青年教师在学习继续教育教材,感悟学习成果同时,给全体教师讲座,分享学习成果.
⑤、学校领导坚持听课,具体指导,促进教师快速成长.
(2)、实施《学科技能培养目标》,加强体卫艺教学.
在学校制定的音、体、美、计算机等学科的《学科技能培养目标》的基础上,聘请教研室老师到校听课并帮助修定了《学科技能培养目标》并已发布.
学期末,学校按照各《学科技能培养目标》及年级学科计划,组织对音、体、美等课程教学情况进行现场测试,给各班的艺体教学情况评定教学等级.
让各年级的学生台阶式的发展,达到让学生全面发展,个性提高!
四、国学武术为依托,特色引领促发展(1)、大力开展"经典浸润童年,书香润泽人生,雅言传承文明"国学诵读工作.
(2)、积极开展"传承武术瑰宝,练就强健体魄"武术特色活动.
五、"红脚丫"乐实践,"五色光"共成长我校的综合实践活动以"五色光"为内容即:红色爱祖国、橙色爱社会主义、黄色爱人民、绿色爱劳动、蓝色爱科学的一系列综合实践项目.
图标"红脚丫"象征五色足迹,同时也是一个通过变形的彩色小树代表学生道德实践成长的历程.
通过这种常态的综合实践活动,培养学生"做一个有道德的人".
六、积极营造良好的育人环境1、认真做好学校安全、健康、卫生工作.
一年来向家长发放友情通知、温馨提示、致家长一封信、问卷等10余次,近12000份.
一年来学校无安全、健康事故.
12月下旬通过了"健康宁夏"的验收.
2、绿化美化校园.
一年来,通过与鲁银公司,兴庆区园林局等联系铺垫黄土200方并借名人广场改建之机,更换了学校树种,增加了五角枫,梧桐,海棠,木槿,侧柏球等70多棵树木,并在周边种植了绿篱.
绿化美化了校园.
七、严格财务及固定资产管理,全面进行校务公开工作.
学校按照校务公开方案,对学校账务支出,评优评先,绩效考核,公用经费支出等及时公开.
对工会的暖心制度,绩效,奖惩,考勤等方案公开征集意见,集体通过后生效.
学校收费标准向社会公示,接受社会监督.
八、下一年的打算.
下一年,学校将围绕区委政府8531工作要求中积极打造教育引领区的目标,积极进行学校构建的文化主题工作的深入实施,乘着教育均衡发展的创建春风,夯实提高教育教学质量的基础,育人育心,树人树品.
1、着力进行学校特色建设,争取在力度、功夫、成效上呈现学校特色建设的成果.
2、继续落实好"课堂教学的九个方面",培育自己的有效课堂,提高教育教学质量.
3、切实执行"学科技能培养项目及目标".
4、以"红脚丫"为主题,进行学生综合实践活动.
5、编印"学生成长与发展档案",记录学生成长印迹.
6、探索实施"满天星"学生评价体系.
7、管理运用好学校的设施设备,做到物尽其用.
","银川市兴庆区名人广场东200米","张国奇","财政补助","1661","41.
2000390625","331.
6003125","313","4.
4","320","54.
6000390625","获得银川市级红旗中队荣誉称号;在银川市小学生古诗文诵读比赛中获得二等奖;在兴庆区小学生古诗文诵读比赛中获得一等奖;先后获得兴庆区卫生先进单位、绿化达标单位、六个好基层党组织、文明单位、平安校园.
兴庆区小学教研组展示中获得二等奖兴庆区小学生英语合唱比赛中获得二等奖学校六(一)中队获得兴庆区级特色中队","无","24","29","24","62","曹卫红","同意.
","03-09-17""46","银川市兴庆区疾病预防控制中心","2012年,兴庆区疾控中心在兴庆区党委、政府、上级主管部门的正确领导下,在各级业务部门的指导和大力支持下,按照全市疾病预防控制工作的总体安排,继续沿着"预防为主"的卫生方针,扎实有效的落实各项综合防病措施,以重大传染病防控和健康危害因素监测为重点,开展以计划免疫、传染病管理、性病、艾滋病、结核病防治、公共场所监测、从业人员健康体检等为主要内容的综合工作,狠抓队伍建设,科学实施疾病预防健康教育策略,积极探索慢性非传染性疾病的监测、干预和规范化管理工作,全面提升疾病预防控制工作能力,在全体干部职工和基层防保工作者的共同努力下,基本完成了2012年各项工作,现总结如下:一、主要工作开展情况强化培训,全面提升业务素质和技术水平规范管理,扎实落实各项业务工作.
三、及时调查处置与控制暴发疫情及突发公共卫生事件四、以项目工作为抓手,促进疾控工作向前发展五、及时完成上级下达的临时性、指令性工作2012年中心紧紧围绕市、区卫生工作会议精神,根据年初工作计划分级管理、突出重点,及时处置突发事件,加强疫情网络直报工作,增加各级工作的下级督导次数.
虽然我们仍面临很多的困难,但我们对疾控事业的发展充满了信心和希望,我疾控中心全体职工将继续在上级政府及主管卫生局的领导支持下以饱满的激情倾注在工作中,以高昂的士气迎接新的挑战.
任重道远,但机遇与挑战共存,困难与辉煌同在.
","兴庆区中山北街373号","王建国","财政补助","14","76","502","306","89","488","298","自治区卫生厅2006年度全区结核病控制工作考核"优秀奖";自治区卫生厅2007年度全区结核病防治工作"先进集体";自治区卫生厅2009年度传染病网络直报工作"先进集体";自治区卫生厅2009年度免疫规划工作"先进集体";自治区卫生厅2006年全区艾滋病防治工作"先进集体";自治区卫生厅2010年度全区麻疹强化免疫工作"先进集体";自治区卫生厅2011年度全区艾滋病防治工作"先进单位"'自治区卫生提2012年度全区传染病防控工作"先进集体".
","无","20","20","20","35","曹卫红","同意.
","03-06-17""47","银川市兴庆区会计核算中心","1、认真贯彻《中华人民共和国会计法》,依据会计制度及会计准则的要求,为纳入核算中心的兴庆区行政事业单位提供认真、准确的核算服务职责履行情况:加强财务审核监督,规范财务收支管理.
在集中核算工作中我们坚持原则性和灵活性相结合,把好财务审核关,坚持原则,敢于监督,从源头上防止财务漏洞的发生.
我们的核算与监督,在一定程度上进行事前、事中、事后监督.
每笔重大的财务开支,从事前的资金申报、事中的资金使用情况以及事后的财务报帐,都置于会计核算中心的监督中,大大地减少了资金的浪费和不合理的开支,从源头上预防了腐败问题发生,把违规违纪行为消灭在萌芽状态.
2、制定相关的报帐制度和报帐员管理制度,提高服务效率职责履行情况:健全和发挥会计核算中心职能,不断完善会计集中核算工作.
我们根据工作实际在原先的基础上完善了操作性极强的业务流程及报帐凭证,如费用报销单、因公出差审批单、机动车费用报销单等,这些凭证从格式设计到使用中的填写要求,形成了一套内部的业务规范.
通过与财政局业务股室对制度的学习讨论,发现在制度执行过程中、在具体业务执行过程中仍存在一些问题,对这些问题进一步修订完善逐一解决,进一步提高了工作质量和核算中心人员业务素质.
3、及时准确地为核算单位提供会计信息,为核算单位的发展提供有利支持.
同时为兴庆区政府提供相应的数据,为兴庆区经济建设做好参谋职责履行情况:完成了2011年的"一上"、"二上"预算编制.
根据上级的安排部署,我们按照"改革创新意识、艰苦奋斗意识、资金效益意识、服务征管意识",合理编制2011年"一上"、"二上"预算,继续坚持保证重点支出需要,严格控制一般性支出,有保有压,从严从紧编制各项支出预算.
同时,在完善各项制度和加强基础性管理工作的基础上,积极推进政府收支分类改革,提高部门预算管理水平,努力实现预算编制科学、规范、透明,提高部门预算资金分配和使用过程的规范性、安全性、有效性.
力争做到收支平衡,在实际用途中尽量压缩不必要的支出,做到略有节余,保证每一笔支出用在实处,保证民生支出和社会管理支出工作的需要.
4、完成财政局交办的其他工作情况:团结协作,尽心尽职,搞好资产清查工作.
核算中心的工作人员虽然各自担负的工作职责不一样,但是互相之间却配合默契,业务上不懂时,互相学习;工作中有问题时,共同讨论解决,充分体现了团结友爱、分工不分家的互助精神,形成了良好的工作氛围,增强了会计核算中心的工作凝聚力.

资产清理是一项全面细致的工作,在资产清查中,按照上级要求结合实际,于2010年8月15日至2010月1130日对兴庆区机关事业单位的资产进行了全面认真的清查核对.
一是精心组织,接到局文件后,我们及时召开了会议,学习了有关文件,统一思想,提高认识,迅速行动、安排部署.
这次资产清查工作,形成了局领导亲自抓,局机关各股室积极配合的良好局面,从根本上保证了资产清查工作的真实性和严肃性.
二是认真清查,我们对每个单位的基本情况、人员情况、固定资产、往来款、银行帐户等情况进行深入细致的了解核实,保证了数据的真实性.
三是整改提高,对资产清查情况,我们本着自查从严,如实上报的原则,对资产清查过程中出现的问题提出整改意见,要求单位及时进行整改,并及时上报资产清查工作报告.

","银川市兴庆区中山北街328号","郝晓晴","财政补助(全额拨款)","30","0.
200000152587891","390","390","17","375","375","无","无","35","37","35","35","曹卫红","同意.
","03-16-17""48","银川市兴庆区农业综合开发办公室","1、2012年在掌政镇碱富桥、强家庙完成了2011年度土地治理项目共完成总投资1601万元,其中:中央财政投资1067万元,自治区财政投资341万元,市区财政投资86万元,自筹投资107万元.
水利措施:实际完成投资928万元,其中:财政投资860万元,自筹投资68万元,砌护支渠7.
5公里、农渠21.
51公里.
农业措施:实际完成投资149万元,其中:财政投资141万元,自筹投资8万元,实行粮种补贴、机深翻、平整地1万亩.
林业措施:实际完成投资200万元,其中:财政投资186万元,自筹投资14万元,植树9.
8万株.
科技推广措施:实际完成财政投资24万元,进行科技培训、建设优良品种栽培实验区200亩.
其他工作及措施:实际完成财政投资41万元.
田间道路:实际完成投资259万元,其中:财政投资242万元,自筹投资17万元,实施道路建设22.
6公里.
2、2011年度产业化经营项目共完成产业化经营项目2个,总投资760万元.
","兴庆区民生巷35号","喇建雄","财政补助(全额拨款)","29","2.
3","65.
8000390625","57.
8000390625","5.
8000048828125","60","27.
80001953125","无","无","5","5","5","7","曹卫红","同意.
","03-22-17""49","银川市兴庆区社会福利院","一、开展系列活动,提高对婴(幼)儿的服务保障水平.
在院内定期组织培训的基础上,选拔业务能力突出的保育员到北京、成都等地培训,借鉴外地先进的育儿经验;在院内定期开展"抱抱"活动等,以丰富和促进弃婴儿在院内的养护工作内容和质量,使其在院暂养期间,身心和智力情感的到良好的正常发育;另外因弃婴多为残疾、体弱等特点,着重加强膳食营养,购买专业书籍,邀请营养师对膳食部工作人员进行培训,做到食物的营养合理与美味.
日常依然做好收、送养弃儿的常规工作,认真做好联动单位送入弃儿接收安置工作,克服保育难度.
符合接收条件并且手续齐全的,及时办理入院;对不符合接收养条件的(如流浪乞讨人员),耐心解释,合理建议.
截至目前共新收、送养弃婴、幼儿15名.
二、继续加强"三无"、五保老人养护力度.
除了在物质上、精神上、医疗上给予全方面的关怀外,重点做好以下三方面工作.
一是积极开展主感动服务,以真挚的感情和周到的服务赢得老人的理解、信任和支持,使他们真正感受到社会的温暖.
二是通过召开座谈会、观看影视资料等形式,对"三无"人员进行思想政治教育,宣讲党的方针、政策,宣传社会主义制度的优越性.
同时,在工作人员中树立敬老爱老的思想,要求他们热爱本职工作,全心全意为人民服务,不断提高服务质量,把党和政府的关怀送到老人的心坎上.
三是积极争取"福康工程"项目,为肢体障碍者配备轮椅、拐杖、移动辅具等,体现人文关怀,全面保障供养工作的安全有力.
四是开展互查互访活动,提升工作质量.
五是引入竞争机制,开展厨艺竞赛活动,提高工作积极性.
三、争取政府资金投入,优化院内环境.
为改善老人居住环境,今年争取政府投入资金近140万元,对院内路面、地面及活动场地等设施和2号公寓楼配电器及器材进行维修改造,更换电视机等老旧设施.
在院内施工期间,保证院内人员的吃住行,无安全事故的发生.
四、开展文化活动,营造健康文明氛围.
为丰富和活跃福利院和中心敬老院院内老年人文化生活,积极组织老人开展形式多样的文化体育活动.
元旦、春节举办了全院老人和职工联谊会,各级政府部门节日期间来院慰问,兴庆区富宁街老战士艺术团的演员们和福利院的老人及职工共同演艺了精彩的舞蹈、歌曲、顺口溜等十几个节目,丰富的节目和丰盛的团圆饭让老人们充分享受到了欢乐祥和的大家庭温暖;三月份举办"庆三八、唱红歌"比赛,在比赛过程中,增进老人们之间的了解,拉近了老人与职工之间的距离;四月份举办了"老少同乐趣味运动会",活跃了老人与职工的业余文化生活;五月份银川回中学生们来院"慰问老人、奉献爱心"友情演出,带来精彩的节目表演、老少同乐;六月份举办古稀老人深情讲党史,颂党恩感党恩,共同纪念中国共产党成立91周年;九月份安利志愿者带领老人游览贺兰园艺产业园,游乐期间,感受社会发展新气象;十月份组建秧歌队,积极参加银川市首届养老福利趣味运动会.
五、丰富老人文化生活,关注精神需求.
根据老人的特长,成立兴趣小组,在各楼层分别开设手工艺、书法绘画、歌舞戏曲、棋牌健身的活动点,以点带面,多方位、多渠道拓宽老人活动方式;请心态较好的老人帮助有情绪老人,使老人们相处融洽.
六、大力宣传争取社会关爱力量.
以"牵手凝聚力量、爱心温暖你我"为主题,采取"走出去、请进来"等多种形式,加强宣传工作,争取全社会共同关心、支持、重视老龄事业的发展.
今年联络社会各界,来院看望慰问老人.
截止年底共接待社会捐赠及活动60余次,捐资捐物合计100万余元.
","银川市上海东路776号","马坚","财政补助(差额拨款)","62","109","659.
900625","596.
1003125","26.
20001953125","684.
800625","168.
60015625","1、荣获"全区老龄工作先进集体"2、荣获"全区民政工作先进集体"3、荣获"兴庆区创先争优先进基层党组织"","共接收社会各界捐资捐物100万余元,全部用于院内建设和老人使用.
","16","16","16","78","曹卫红","同意.
","03-13-17""50","银川市兴庆区八里桥小学","一年来,在兴庆区委、政府及教育局的正确领导,在全体教师的大力支持下,认真贯彻执行教育方针和党的各项政策,坚持正确的办学方向,忠于职守,务实创新,团结带领班子成员和全体教师求真务实,开拓创新,认真完成了各项工作,使学校各方面工作取得了长足的发展.
下面,就一年来的工作情况总结如下:大力开展特色办学项目建设,积极创建特色学校特色学校的建设,是学校发挥优势、开拓创新的有效载体,是全面实施素质教育的需要.
为了深化课程改革,全面推进素质教育,丰富办学内涵,提高办学品位,结合学校实际,确定"中华经典诗文诵读"、"足球"、"舞蹈"为特色学校创建的重点.
1、"中华经典诗文诵读"特色项目建设.
一是组织全体语文教师根据不同年段学生特点,结合"新课标"编辑、印制了《中华经典诗文诵读》校本教材,免费发放给每位学生.
教材选配了精美的图画、精炼的注释和激发学生兴趣的拓展练习,深受学生喜爱.
二是在校园内树立了60块120面与校本教材内容相对应的诗文牌,方便学生在校园内随时随地进行经典诗文诵读、欣赏,同时利用学校宣传栏、班级黑板报、大队部"红领巾之声诗文小广播"等形式让学生随处可欣赏到古诗文佳作佳句,营造了浓厚的诵诗氛围.
三是规定每天早读15分钟、每周三下午第二节课时间以及校本课时间在教师指导下进行中华经典诗文诵读,同时倡导学生利用课余时间进行诵读,使学生诗文诵读活动的时间和人员指导都得到保障.
四是通过活动,推进这项特色活动深入有效开展.
学校先后开展了"春之韵诗歌会","书香班级"评比,古诗文"诵读之星"评比,一-六年级诗文诵读竞赛等活动,使学生经典诗文诵读从数量到质量上都得到了突破,丰富了校园文化生活.
【做到"五个有",即有计划、有时间、有检查、有评比、有总结.
有计划即每周班级制定诵读计划;有时间即每天早读15分钟和每周三下午第二节课为中华诗文诵读时间;有检查即每天值周领导对班级开展情况进行检查,每周以班级为单位班内进行自检;有评比即学校每学期开展最少一次经典诗文诵读诗歌会或竞赛,对表现优异的学生和班级进行表彰,并评选诗歌诵读之星;有总结即每班、每周、每学期对班级学生诗文诵读情况进行总结,及时制定加强和改进计划,学校每学期对诗文诵读情况进行总结】2、"足球"、"舞蹈"特色项目建设.
一是制定了两个特色项目建设实施方案,按学期制定了计划和进度表,选配经验丰富、教学能力强、具有专业知识的老师担任这两个特色项目的教学及管理.
二是工作推进实现"四个保障".
即:人员保障,组建了"足球"、"舞蹈"两个特色队,使每队人数分别占到全校学生人数的六分之一和八分之一;时间保障,规定每天早自习前30分钟、大课间25分钟、每天下午两节课后40分钟为足球队训练时间,每天大课间25分钟、每天下午两节课后40分钟和每周一、三、五下午第二节课时间为舞蹈队训练时间;实施保障,严格按照计划和进度开展训练,做到活动有记录、有总结,有条不紊.
四是经费保障.
学校花费3万余元编印600本《中华经典诗文诵读》校本教材,免费发放给每位学生,在推进活动开展中先后组织学生竞赛、表彰等花费约3000元;先后花费4000余元为足球队购买队服、训练用足球;为舞蹈队配置服装柜、进行室内装饰、聘请指导教师、租赁演出服装、进行表彰奖励等,花费12000余元.
目前,三项特色办学项目在规范、严格的操作规程下运行,取得了一定成效.
在4月份参加的由教育局组织的古诗文诵读比赛中,学校表演的"诵中华经典,做儒雅少年"诗文诵读节目获三等奖.
6月下旬,学校足球队代表兴庆区参加全区中学生运动会开幕式,受到全场观众的肯定和赞扬.
舞蹈特色教学遍地开花,队员现已掌握了基本舞蹈专业技巧,在学校庆"六一"和6月10日穆斯林商贸城"湖城之夏"广场文艺演出中,舞蹈队编排的多个节目获得了极大的成功,赢得了广大家长及社会各界的广泛赞誉.
","银川市兴庆区丽景街春润苑社区西侧300米","王铧","财政补助(全额拨款)","230","2.
90000244140625","245.
40015625","216.
70015625","41.
6000390625","203.
70015625","186.
80015625","1、学校获兴庆区级奖励、荣誉3项,分别是:兴庆区中小学古诗文诵读比赛活动三等奖;兴庆区德育示范校;兴庆区春季田径运动会跳长绳第五名.
2、教师获兴庆区级奖励、荣誉9人次,分别是:马学宝获得银川市优秀教师;李海燕、田萍、毛海燕获2012年兴庆区中小学古诗文诵读比赛活动指导的《诵中华经典,做儒雅少年》小学组(1-3)三等奖;李海燕获2012年兴庆区优秀辅导教师;李海燕获2012兴庆区青年岗位能手;毛海燕获2012年兴庆区教学之星;兰志宁获2012年兴庆区服务之星;吴艳获2012年兴庆区优秀党务工作者.
3、学生获兴庆区级奖励8人次.
","无","23","26","23","26","曹卫红","同意.
","03-15-17""51","银川市兴庆区月牙湖回民中学","我校在2012年度内,依据《事业单位登记管理暂行条例》及《条例实施细则》规定,按照登记的宗旨和业务范围积极规范开展业务活动.
一、主要业务活动1、开展学生德育活动.
通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育,通过各种活动强化法制、安全、心理健康教育,收到较好效果.
2、开展教学和教研活动.
加强教学常规管理,贯彻落实减负措施.
培养学生综合素质,切实开展"阳光体育",在兴庆区组织的第六届中小学生田径运动会上取得团体总分第五的好成绩,举重队代表银川市、兴庆区参加各级比赛,取得了优异的成绩.
重视学生艺术素质培养.
有效开展听课、说课与评课活动,举办特岗教师优质课比赛和二期质量工程,加强集体备课,增强校本教研实效.
3、开展教育科学研究活动,编写特色校本课程.
积极倡导小课题深研究,组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究,提倡行动研究,注重研究的可操作性与实效性.
4、开展教师培训活动.
规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,根据校本培训方案认真实施校本培训工作,努力提升教师整体素质.
5、开展学校后勤服务活动.
加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符.
规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准.
改进食堂管理,实行食堂"自主经营,自负盈亏"的经营模式,加强对食品采购、验收、储存、制作与加工等诸多环节的管理工作,确保饮食卫生安全.
改善办学条件,不断提高教师待遇.
6、开展学校规章制度建设及其他教育管理活动.
健全组织结构,完善管理制度,建立起一套适合本校实际的学校管理制度,实现依法办学、依法行政,以此促进全局工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道,着力推进了和谐教育,取得较好的社会效益.
二、不存在下列问题1、无超出职责范围开展业务活动的情况,或一年未开展业务活动;2、无违约和社会投诉现象,是否涉及法律诉讼及具体情况;3、无抽逃、转移开办资金的行为;4、无涂改、出租、出借《事业单位法人证书》,或出租、出借印章行为.
三、改进措施学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,取得更好的社会效益.
","银川市兴庆区月牙湖乡二道墩","陆锐","财政补助(全额拨款)","301","34.
8","474.
7003125","445.
2003125","56.
9000390625","451.
2003125","215.
80015625","获得兴庆区教育局2012年教学质量优秀奖.
","无","50","50","50","21","曹卫红","同意.
","03-14-17""52","银川市兴庆区第十一小学","教育教学永远是学校的主旋律,是学校的生命线.
我校始终能以"质量求生存、特色谋发展"的办学理念开展形式多样的教育教学活动.
1、注重每一位教师的自身学习和提高开学初,让每一位教师制定出详细的学习计划、认真落实好"三个一"如:每人每学期至少读一本名人著作和一本教育教学专著,每人每学期至少写一篇高质量的读书心得或教学论文,每人每学期至少上一次公开课或做一次主题讲座.
为了能让每位教师快速成长,学校每年每人补助100元专项资金用来订书订报.
学校还为每个办公室订了《宁夏教研》、《宁夏教育》、《中国教育学刊》、《教师报》等教育教学报刊.
有2人的2篇文章分别在《宁夏教育》上发表,5人6篇论文分别获得自治区教研室、银川市教科所一、二等奖.
2、扎实开展"结对帮扶"青蓝工程,充分发挥骨干教师引领作用学科带头人或骨干教师与年轻教师(尤其是刚刚参加工作的特岗教师)采取"一帮一"双向选择的形式、制定帮扶计划、签订帮扶责任书,从备课、上课、练习设计与作业批改、教学反思、成果展示等环节.
使我校一批特岗教师得到很快成长、脱颖而出.
3、有效开展"教师成长大讲堂"活动为了改变教师长期以来消极被动的"教书匠"角色,打造"学习型"和"研究型"教师队伍,帮助教师拓展知识视野,在更广阔的层面帮助他们建立可持续发展的知识和能力殿堂,本学期先安排了学校行政领导和各学科骨干教师16人先后开展了"教师成长大讲堂"活动,每星期一人.
内容涉及面广,形式多样,有力地促进了教师专业知识成长.
4、积极开发校本课程,全面提升学生素质在落实好国家课程的基础上,积极研发校本课程.
一至六年级都开设了"习字修身"课,学校专门为各年级学生印制了"习字修身练习薄",统一时间,统一格式,内容分年级统一.
这大大提高了写字教学的地位和作用.
学校还根据学生情况分年级编写了《修心养德诵经典》校本教材.
比如一年级以《唐诗》为主,二年级《成语故事》,三年级《弟子规》,四年级《唐诗》、《宋词》,五、六年级《论语》.
每天专门安排时间诵读.
今年我校在兴庆区举办的小学古诗文诵读比赛活动中获得一等奖,之后又参加了银川市的比赛荣获三等奖.
我校还开展了丰富多彩的阳光小社团活动.
通过教师每周定时的活动指导,学生的综合素质和实践能力得到很大提高.
我校排球队在今年10月兴庆区举办的小学生排球比赛中取得第二名的好成绩.
11月在兴庆区举办的小学生英语歌曲大赛中,荣获第一名.
董永健老师指导的3名学生在宁夏第27届青少年科技创新大赛"优秀科学幻想绘画"活动中分别获得自治区,银川市一等奖.
5、开展主题性教学活动,提升课堂教学有效性6、加强教研组建设.
每次活动做到有专题、有过程、有小结、有反思.
7、重视教师培训工作.
(1)通过"走出去",让教师开眼界,长见识.
本学期先后派出语文,数学,英语,音乐,体育五个学科的骨干教师外出参加培训,考察学习.
(2)扎实开展校本培训工作.
(3)网络学习不放松.
本学期我校各学科共计32人参加了"2012年国培"网络学习,老师们的学习热情高,劲头足,都能按时按质超量地完成学习任务.
她们一手抓学习,一手抓工作,做到"工学"两不误.
","银川市利群西街182号","强爱红","财政补助","81","4.
28000244140625","588.
5103125","587.
4903125","28.
5","589.
6503125","515.
3803125","2012.
9获教育厅宁夏书画艺术,青少年书画展优秀组织奖2012.
5获银川市《中华经典诵读做儒雅少年》三等奖2014.
4获兴庆区小学生《中华经典诵读做儒雅少年》一等奖2012.
5获兴庆区中小学春季运动会精神文明奖2012.
1获兴庆区中小学排球联赛二等奖2012.
11获兴庆区小学生英语歌曲比赛一等奖","无","54","54","54","52","曹卫红","同意.
","03-21-17""53","银川市兴庆区满春小学","2012年,学校工作坚持以"以爱育爱,春满校园"为目标,以教育教学质量为中心,强化教育教学研究和常规管理,深入改革,执行教育行政的各种准则,规章、制度,加强教师队伍建设,注重师资培训,激发全体教师专业发展的自我宿求,打造业务精,作风优的教师团队,团结协作,上下一致,以锐意进取的工作作风,干好干实各项工作.
现就本年度开展各项工作总结如下:一、党建工作加强领导班子建设,充分发挥班子的主导作用,加强党风廉政建设,让学校充满正气和阳光,以爱育爱,充分发挥工会职能,打造优秀团队.
二、教育教学工作常规工作常抓不懈,加大师资培训力度,开展校级骨干教师认定工作.
三、德育工作"以爱育爱",培养有道德的人.
四、校园文化建设校园文化核心建设——校徽、校训,绿化、美化校园,新建"教工之家",重建党员活动室,注重班级文化建设——爱读书.
班级图书角,卫生工具整理箱,并开展朗读定级活动.
五、安全卫生管理及后勤工作六、今后发展方向.
以"以爱育爱春满校园"为办学目标,提升办学品位,提高办学声誉,以兴庆区400人方队表演为契机,发展学校特色项目的发展,积极投入人、财、物,积极支持特色项目及学校花样跳绳的推进,加大教师的培训力度,采用多种方式,提高教师对教师职业的认识和教育教学水平,与其它城市小学进行学业成绩检测,横向纵向的比较,逐年提高各学科教育教学质量,逐步缩小差距,以特色德育活动为抓手,逐年提高师生的思想品性,努力营造和谐、幸福的育人氛围,已达到"以爱育爱春满校园"的育人效果.
","兴庆区丽景街与银佐路口东500米","张立明","财政补助(全额拨款)","280","38.
40001953125","401.
3003125","401.
3003125","42.
6000390625","373.
4003125","314.
80015625","兴庆区教育系统年度综合考评二等奖","接受绿地集团捐赠价值1万元的图书","48","48","48","57","曹卫红","同意.
","03-08-17""54","银川市兴庆区第十五小学","2012年,学校党支部严格按照教育党工委的要求,结合学校实际,认真开展"四比三优两满意"和"创先争优"活动,充分发挥党员教师的示范引领作用,并将这些活动贯彻落实到学校教育教学的各个领域.
一、继续开展"建和谐校园,创阳光班级,做花儿好少年"活动,狠抓学生养成教育.
深入实施未成年人思想道德建设.
采取一系列相应活动,极大地规范了学生的行为,学校形成了班班争当"阳光班级",人人争当"花儿好少年"的良好氛围.
二、编写校本课程,以特色课程实现育人目标.
充分利用本校有效资源,发挥知识的整合性,继续开发校本课程,编写使用《数学"你知道吗》、《语文经典诵读》、《我们唱花儿》(音乐组)《趣味游戏创编》(体育组)、《剪纸艺术进课堂》(美术组)等校本教材,拓宽学生学习的广度和深度.
三、丰富第二课堂,发展学生个性特长.
进一步加强了对兴趣小组教学的规范化管理.
学校继续将每周三下午确立为"阳光地带共同成长"社团活动时间,选派有专长的教师及聘请校外人员担任工笔画、棋类、剪纸、沙画、笛子、书法、英语、线描、舞蹈、橡皮泥手工、趣味游戏、健美操、电脑小报及绘画、十字绣、乒乓球等十几个社团的辅导教师,制定详细的活动方案,由教导处总体负责定期检查评估活动的落实情况.
四、加强阅读指导,使阅读富有实效性.
针对学生读书类型参差不齐,并且缺乏方法的现状,学校语文教研组将课外阅读指导作为一项常规活动,每位语文教师在阅读课上注重对学生读书方法的指导,结合各自的年段特点及课程标准中对学生阅读的不同写出每堂阅读指导课的教案,孩子们在老师的悉心指导下,渐渐学会了选择适合自己年段特点的书籍,并能够运用学到的阅读方法完成读书笔记、读书卡、读书心得等,效果不错.
学校注重对读书活动的检查评价,每班定期评选"阅读之星",在教师中评选"阅读指导之星",学校评选"书香班级",同时经常性收集展示学生读书成果,及时表彰奖励,这些措施有效激励了师生的阅读兴趣,使读书活动得以长期顺利的开展下去.
五、认真开展落实"立字立人"的写字活动,并在3-6年级每周开设一节软笔书法课.
采取一些有效措施,这些措施的实施使得写字教学的实效性大大增强,学生书写水平明显提高.
六、加强家校联系,充分发挥家庭教育的作用,努力实现"家庭教育"特色育人目标.
七、结合"创建书香校园活动"在校园内营造读书氛围,用书籍浸润师生心灵:我们在校园内播撒读书的种子,强化阅读的理念,营造阅读的氛围,构建阅读的课程,开展阅读的活动,努力使阅读成为师生的生活方式和自觉习惯.
我们认为,只有每位教师和学生都觉得读书像呼吸一样自然的时候,校园里才会真正充满书香.
1、学校每学期购买适合教师阅读的大量书籍,内容丰富,涵盖性强.
结合系列活动的开展在教师群体中有效营造了浓郁的读书氛围.
2、给每班配备专用书柜,建设"书香园地".
3、加强阅读指导,使阅读富有实效性.
","银川市兴庆区山河湾后巷38号","强杰","财政补助(全额拨款)","135","12.
300009765625","549","503","3","532","496","2012年获得自治区级口腔健康教育创新课堂大赛先进学校2012年我校三3中队获全区优秀少先队集体奖2012荣获银川市体育局游泳比赛道德风尚奖2012荣获兴庆区田径运动会道德风尚奖2012年获兴庆区教育局经典诵读二等奖2012年在兴庆区教育局魅力大队称号2012年初获兴庆区教育局先进单位","无","42","42","42","33","曹卫红","同意.
","03-21-17""55","银川市兴庆区第二十四小学","光阴荏苒,日月如梭.
难以忘怀,新公民学校落成庆典时的殷殷期望和美好憧憬;难以忘怀,教师节文艺汇演时,一曲舞蹈《翔》,沉淀着二十四小人的梦想和信心;难以忘怀,教师健美操喜获第一名时的激动和泪水;难以忘怀,400人大型方队表演带给我们的挑战和征服困难后的豪迈、振奋;难以忘怀,教职工运动会上我们飒爽的英姿和同行羡慕的眼光……学校常规工作:1、对学生进行德育教育活动,培养师生良好工作、学习习惯,对学生进行礼仪、卫生、纪律、劳动和品质方面的教育,使学生在家做个好孩子,在校做个好学生,在社会做个好少年.
2、对学生进行智育、美育、体育、艺术等方面的教育,促进学生全面发展,培养学生个性,培养他们的创新精神和实践能力,使学生身心和谐、健康发展.
3、加强对教师的管理和培养,加大业务培训力度,不断提升教师教育教学水平,增强服务意识和敬业意识,教育好农民工的孩子,让每一枝流动的花朵绽放得更美丽,为教育均衡、和谐发展贡献力量,为提升中华民族的整体素质和实现中华民族伟大复兴尽一份自己的责任.
4、大力开展社会综合实践活动,让校长引领学校,教师引领学生,学生引领家长,家长引领社会,使老师成为好人、能人、高人,让学生学会做人、做事、做学问.
5、管理好学校的财物,健全管理制度,科学、合理、统筹学校各项开支,不断提升学校办学条件,改善教师待遇,让学校又快又好发展.
6、积极开展各类工会活动,丰富教职工文化生活,调动教师工作积极性,促进学校和谐、健康发展.
7、充分利用学校新公民品牌,积极开展募捐活动,募集资金,改善学校办学条件.
学校以后努力的方向是:1、继续完善制度和机制建设,建立一套能够调动全体教师工作积极性的激励、评价体系;2、给教师文化、业务素养提升继续搭建好平台,名师工作室、教师培训基地建设等是今后工作的重点,要引领和浓郁学习、教研、读书氛围,建设一支有自觉学习、教研习惯和需要的队伍;3、继续做好学生的管理工作,摸索在新教育形势下和我校特殊教育环境中激发学生内驱力、让学生自我、自主管理的管理、评价体系;4、继续做好家长的教育和引领工作,寻求家长的理解和支持,形成家、校合力.
","兴庆区第二十四小学","杨彦文","财政补助(全额拨款)","1960","9.
4000048828125","573.
8603125","562.
5203125","74.
0900390625","568.
19","422.
5503125","无","无","86","83","86","83","曹卫红","同意.
","03-12-17""56","银川市兴庆区掌政中心小学","我校以"读好书做好人"作为校训,形成了"饱含爱心、体验收获、感受快乐、和谐美满"的学校校风,成为了师生体验快乐的场所.
在党和政府的关心和支持下,掌政中心小学全体师生以更加饱满的热情投入工作、学习,努力推进学校更好发展.
学校全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育.
紧紧围绕"团结、自主、和谐"的办学理念,以"树形象、抓质量、保安全"为主线,以培育师生自主发展意识,提高自主发展能力为核心,以创建农村地区优质学校为追求,不断深化教育教学改革,推进民主化管理进程,努力实现学校、教师、学生的可持续发展.
下面,我就学校各方面的工作做一汇报.

一、加强学习,提升办学思想理念.
为了适应现代教育需要,全面推进素质教育,我校加强了教师的政治、业务学习.
二、健全制度,提高班子管理水平.
1、加强学校领导班子建设.
学校班子健全,年龄、学科结构合理.
2、加强民主管理,提高管理水平.
三、加强建设,创建文化安全校园.
1、建设专用教室.
2、结合政府配备的校园安防系统,抓好保安、门卫人员职责.
3、加强校园文化建设,创建文明和谐校园.
努力营造"一墙一壁会说话,一草一木皆有灵"的文化氛围.
让农村孩子在这里能健康快乐的成长.
4、加强校园治安管理,开展法制和安全教育,创建"平安校园".
四、土洋结合,提高教育教学质量.
教育教学质量是学校工作的生命线.
针对我校的现状,为了提高教学质量,学校主要从以下几个方面狠抓教学,提高学校办学水平.
(一)、加大对特岗教师的培养近几年来,我校的特岗教师在不断增加,鉴于这样的现状,我们把培养年轻教师的快速成长作为重中之中,努力创造让青年教师外出学习的机会、参加课堂教学大赛的机会.
在我们共同努力下,我校的一批特岗教师先后在各个学科取得了优异的成绩.

(二)、"优化作业设计减负增效构建高效课堂"小专题研究.
我校在2011年初,设立了"优化作业设计减负增效构建高效课堂"的小专题.
先后组织教师学习小专题方案、组织教师参观城区学校相关成果,根据我校实际情况,结合三小开展的"以学定教,当堂训练",通过教师集体备课、同课异构等方式,落实"优化作业设计减负增效构建高效课堂".
我校教师从教学设计到学生作业,都取得了喜人的成果.

(三)、依托优质资源联合发展促教研1、领导重视,营造氛围,加强联合发展的有益性.
在联合发展的过程中,教师是否积极参予,关键在于领导是否重视,只有领导重视了,教师的参与度就高了.
2、名师引领,增强专业发展的有效性两年多来,三小主管教学的领导多次带领名师来我校送课,送来了识字教学的研讨课、古诗教学的创新课、作文教学的指导课、数学教学的分层走班课,有力的促进了我校教学理念的转变.
3、教学互动,提高课堂教学的实践性.
两年来,我校每学期的期中语数检测都与三小联合进行,并且积极参与三小到的语数期中卷面分析会,这样使我们可以更直接的了解城乡差距,及时发现问题,尽可能地取长补短.
在2012年秋季开学,我校积极响应农村教师到城市学校轮岗学习,有4名同志走进兴庆区三小工作、学习.
两校先后有开展了面对面听评课交流研讨、送课交流活动、特岗教师基本功大赛活动,取得了好的效果.

五、德育为首,促进学生全面发展为了促进学生德智体的全面发展,我校坚持德育为首,努力提高学生的品德素质.
(一)、以行为规范教育为重点,培养学生基本道德意识和良好的行为习惯.
(二)、"以绳健体、以绳增智、以绳促德"创建始终在学校、教师、学生层面上多元实施创建途径,多线并进,不断创新挖掘特色学校内涵,走出一条富有掌政中心小学特色的"跳绳"之路.
(三)、注重学生心理健康.
(四)、多方联动,加强未成年人思想道德建设.
","银川市兴庆区掌政镇孔雀村一队","李鸿灵","财政补助(国家和各级政府拨付)","666","2.
5","220.
30015625","195.
90015625","37.
96001953125","182.
34015625","146.
5","2012年4月我校苗莉老师获得兴庆区科学课竞赛二等奖;2012年4至5月我校语文教研组长谢春蕾老师带领语文教研组,先后参加兴庆区和银川市语文教研组长个人能力竞赛均获一等奖,语文教研组教研活动展示"师徒结对展风采,同课异构显身手"获兴庆区一等奖,"提高小学低年级识字写字教学研究"获得银川市二等奖;2012年5月杨冬梅老师获得兴庆区数学说课及解题能力竞赛一等奖.
","2012"六一"接受掌政镇各村及周边企业捐款6000用于学校办公耗材开支.
用于改善办公条件.
","24","25","24","25","曹卫红","同意.
","03-15-17""57","银川市兴庆区通贵乡卫生院","2012年按照强基层、保基本的医改方针,通贵乡卫生院在兴庆区卫生局的领导下,在上级部门的业务指导下,深入贯彻落实科学发展观,以深化医改,提高人民健康水平为目标,坚持预防为主的原则,转变理念,紧紧围绕农村的基本医疗和公共卫生服务开展工作,使我院的基本医疗和公共卫生等工作走上了全面、协调、可持续发展道路.
一、完善卫生院各项管理制度2012年卫生院按照以制度管人的理念,认真梳理卫生院各项制度,对旧制度进行重新整理,按照卫生院发展要求新增10余项制度;对各岗位工作职责进行梳理,明确各自责任.
二、加强精神文明建设.

在全院积极深入地开展争先创优活动,成立精神文明建设工作组织机构,明确精神文明工作目标.
公开向社会作出服务承诺,公布投诉监督电话,定期召开医德医风会议,为了确保卫生院职工医德医风的改善与提高医疗服务质量相结合.
在各个科室张贴文明警示标语,杜绝生、冷、硬等不良现象,主动改进工作,及时受理、妥善处理群众的意见,减少了医患纠纷的发生,构建了和谐的医患关系.
通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,服务意识得到加强,树立了卫生院良好形象.
三、公共卫生服务工作健康稳步推进通贵乡卫生院严格按照《国家公共卫生服务规范》,紧紧围绕国家医改任务,按照乡镇卫生院、村卫生室为辖区广大居民提供10类43项基本公共卫生服务项目的要求开展工作.
乡卫生院带领九个村卫生室健康稳步的推进公共卫生服务的各项工作,截至目前全乡新建健康档案13406份,电子档案11214份,健康教育咨询人次14215人次,举办专题讲座12次,多次举办健康教育大课堂,举办各种宣传栏66期.
共完成计划免疫疫苗接种6080人次,接种率100%,预防接种证、卡、册使用率100%,常规接种率和疾病监测报告100%,疑似预防接种异常反应报告和处理100%,开展了一轮麻疹疫苗强免工作共接种疫苗718人次,发放宣传单382余张,死因报告72列,100%完成了传染病网络直报工作,共报告各类传染病病例52例,无死亡病例,认真做好疫情和突发公共卫生事件应急准备工作,处置张桂英希望小学腮腺炎暴发疫情一起,结核病规范管理3人,肿瘤随访17人,另外加强对呼吸道、虫媒传染病的防治,开展了以学校为重点的麻疹、风疹、腮腺炎、流脑、手足口病、水痘等的传染病防控工作,同时加强散在发生病例的个案调查和处理.
有效的控制了重点传染病在人群中的发生.
妇儿保工作,每月定期对村妇保员进行培训,设立每月妇保例会,新生儿访视369人次,0-6月儿童规范管理950人,规范管理率97.
56%,儿童生长发育评估1811人次,对低体重等儿童喂养健康指导2人次,母子健康规范管理123人,规范管理孕产妇123人,产妇123人,产妇活产数123人,产前保健检查615人次,产后访视369人次,开展了大量的计划生育咨询与指导工作.
老年人健康管理1263人.
对辖区1006个高血压患者和101个糖尿病患者进行了规范的管理和随访工作.
完成了重性精神病登记、报告、规范管理40人,居家治疗、随访和康复指导60人次,开展了900人的包虫病免费筛查工作,为其免费做B超和采血送检;开展了育龄妇女两癌筛查工作,共完成乳腺癌筛查300人,宫颈癌筛查726人;受卫生局委托举办了两期母婴阻断技术培训班,培训人数达200人,另外开展了辖区食品安全工作的协管,督促辖区食品从业人员办理健康证、卫生许可证.
四、基本医疗工作进一步加强通贵卫生院严格执行新医改政策,落实药品零差率销售.
全院职工和全乡村医努力转变思想观念,强化基层卫生事业公益性.
全乡医务工作者本着高度的政治责任心和事业心,树立全心全意为人民服务的思想,始终坚持病人第一,质量第一,"假如我是病人"的工作作风,以全面提高护理质量为中心,以防病治病为重点,以行风建设和深入开展学习实践科学发展观为动力,加大对医疗卫生改革宣传力度,各项工作稳步发展,截止目前卫生院门诊量13824人次,住院523人次,村卫生室诊疗量29859人次,药品总金额26万余元.
严格控制院内感染,落实相关制度,消毒,医疗废弃物管理等都能按照制度规范执行,从4月18日起全面开展一卡通工作.
药品三统一工作严格做到申购有计划、统计有报表,并能及时给卫生局上报相关数据,给供药企业及时回款.
五、乡村一体化管理快速推进按照乡村一体化管理工作方案,我院稳步推进"七统一、两独立"的乡村一体化工作,统一制作门头、统一制定卫生室工作制度及工作职责、统一进行考核、统一药品配送、统一管理等等,今年我乡新建卫生室3所,全部按照统一模式建造、使用,使我乡乡村一体化工作有了根本性的提高.
","银川市兴庆区通贵乡","陈军","财政补助(全额拨款)","191","0","171","72","0","171","57","无","无","16","16","16","12","曹卫红","同意.
","03-08-17""58","银川市第十二中学","全面贯彻执行党的教育方针、政策、原则,遵循教育发展规律,认真组织开展教育教学工作.
二、接受上级主管部门的领导、指导和监督,坚持正确的办学方向,不断提高教育质量,全面完成教育教学任务.
三、按照教育规律办学,全面实施素质教育,培养学生的综合素质和创新实践能力.
四、坚持民主集中制,建立健全各项规章制度,做到依法治校.
五、加强师资队伍建设和管理,保证教育教学质量稳步提高.
六、积极改善办学条件,加强治安综合治理,保证学校的正常秩序.
七、制定并落实学校的长远发展规划,学年、学期工作计划,认真执行,认真总结.
","银川市胜利街治平巷","贺安宁","财政补助(全额拨款)","199","117","1104","891","69","1152","1034","无","无","104","104","104","103","曹卫红","同意.
","03-21-17""59","银川市兴庆区春林小学","大力开展了"学校特色推进年"活动,以提高教育教学质量为中心,狠抓教学常规管理;加强师德建设,建设风清气正、和谐文明的阳光校园.
继续全面实施教办的"12341"工程,深入打造反思研究教学品牌,为推动掌政镇教育事业健康、和谐发展做出了一定贡献.
一、德育工作二、教育教学工作1、课程建设与执行2、抓好常规教学管理和教研工作3、加强师资队伍建设,促进教师专业发展.
4、加强网络教研的培训指导,推进网络教研工作,提高教师的教学研究能力.
5、减负工作.
6、体育工作.
7、加强学生书写教育的力度.
8、重视学生综合学业水平评价,正确评价学生学业质量.
三、加强校园文化建设,营造阳光的育人环境.
1、上半年更换学校走廊橱窗,以古诗与常识为主;2、六月份对校园东围墙进行了维修,并且加大了绿化投入;3、加强对学生的劳动习惯、卫生习惯的养成教育,坚持天天保洁、一日两扫、每周一大扫的制度,利用每周一的升旗仪式,进行卫生流动红旗的颁发;4、加强班级文化与图书角的建设;5、坚持每班每周一诗、每周一法.
四、学校特色项目建设工作五、规范办学行为,加强清风校园建设本学期我校进一步地规范办学行为,营造风清气正的教育发展环境.
六、抓好党建和党风廉政建设工作,认真落实八项责任书各项任务指标七、硬件设施建设总之,本学期在全校教职工的努力下,可以毫不夸张地说:学校让每一位教师享受到了教育成功的快乐;让每一个孩子在学校快乐学习、健康成长.
","银川市兴庆区春林村","丁瑞兵","财政补助(财政全额拨款)","15","15.
100009765625","118","112","0.
600000305175781","132.
5","102","无","无","12","12","12","12","曹卫红","同意.
","03-19-17""60","银川市兴庆区第四小学","今年是"十二五"的开局之年,我校的教育教学工作坚持以和谐教育理念为统领,以办人民满意的教育为目的,以跨越发展为主题,以内涵建设为主线,坚定不移地开展教育教学改革工作,全面加强师资建设,不断丰富办学内涵,提升办学品质,努力推进学校教育现代化、办学特色化、管理精细化,取得了一定成绩党建工作:一、坚持认真学习,不断加强思想道德建设.
二、切实加强学校领导班子的思想、组织和作风建设.
教学工作:一、改进二期课堂教学质量工程达标方式,突出特色出成效二、正确理解"教师课堂教学质量工程"复验工作的实质精心组织,强化管理,为复验工作提供有力保证三、多元化复核方式方法共存四、以"走班授课"的形式开展二期课堂质量工程的复验工作五、发挥专题引领构建高效课堂六、紧紧围绕"优化作业设计减负增效构建高效课堂"开展活动,加快教师专业成长.
为了七、从"以校为本"发展为特色联合体学校相互学习少队工作:一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设.
二、认真抓好学生的一日常规督促检查工作.
三、以大中队主题活动为载体,开展少先队活动.
总务工作:学校总务后勤工作就是对物资、设备、生活、交通运输等工作,进行计划、组织、监督检查,使之最大限度地满足全校师生员工的工作、学习和生活的需要,为培养人才,实现教育目标创造最优化的条件.
1、制定了本学期的工作计划;2、能为各班做好新学期班务工作的前期准备:发放卫生工具,检查、调整各班的课桌凳,检查各班的门窗;3、做好绿化工作,确保绿化成果.
在学校资金短缺的情况下,为美化校园、营造良好的学校环境,开源节流,节约资金,做好绿化工的管理工作,规划美化了校园;工会工作:我校工会在上级工会和校党支部的领导下,在校行政的大力支持下,坚持科学发展观,围绕中心、服务大局,自觉与教育发展同步,全面履行工会职责,在深化学校民主建设、促进教职工队伍建设、加强工会自身建设等方面做了大量扎实有效的工作,较好地发挥了党政联系教职工的桥梁和纽带作用.
落实民主管理,发挥工会的监督作用教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者.
学校工会长期以来,坚持教职工大会制度,充分发挥工会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理.
学校工会积极协助校党支部全面贯彻教育局、教育工会关于"校务公开"的意见精神,积极组织实施学校校务公开.
向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、培训、后勤等整个工作情况.
","银川市兴庆区新华东街369号","何红梅","财政补助(全额拨款)","91","24","603","594","9","581","569","2012年获自治区廉政示范点.
2012年兴庆区教育局年终考核优秀先等次.
","无","53","53","53","53","曹卫红","同意.
","03-13-17""61","银川市兴庆区第五小学","在本年度内,我校贯彻国家教育方针,实施本学区小学六年义务教育教学,促进学生全面发展.
按照教育党委、教育局总体要求,我校在上级主管部门的正确领导和大力支持下,认真落实科学发展观,全面实施素质教育.
围绕"创先争优"这一主题实践活动,以"美让我们快乐进步"为发展目标,从"关注过程,着眼细节,重在落实"的思路展开工作积极开展学校党风廉政建设工作,建立健全了校务公开制度、财务审批制度和教代会制度,及时公开学校财务、以及涉及教职工切身利益的事项,每学期总结校务公开监督反馈情况,促进了学校党风廉政建设,密切了党群、干群关系,增强了学校的凝聚力和向心力.
充分利用板报、橱窗、观看廉政纪录片、专题讲座等形式进行廉政教育,提高了党员干部的廉政意识,并且与每一教师签订了廉政建设责任书.
以"创建学习型组织,争做知识型职工"为契机,结合党员"五争""五创"活动,有针对性地组织教师学习师德范文,制定了"学习标兵评选条件及制度"和"师德标兵评选条件及制度",申报了自治区家长示范学校,兴庆区"职工书屋"和"职工之家".
寒暑假每位教师根据自己学习需要读书学习,并填写寒暑假教师读书卡,写出读后感.
推荐教师学习《论语》、《细节决定成败》,提高教师的师德水平和个人修养.
我校从师德师风,专业素养,评价机制等方面入手,积极营造有利于教师健康成长的氛围.
加强教师队伍的思想政治与职业道德教育,不断深化"爱心铸师魂"工程.
大力提倡平谨治学,敬业爱生乐于奉献的精神.
开展了一系列活动.
(1)、召开了教职工师德建设工作动员大会.
(2)、在全校师生中开展了《读书忝魅力,教育增活力》为主题的读书教育活动,营造了一种文化氛围.
(3)、举办了全体教职工参与的"不一样的生命,一样的精彩"个人特色工作总结活动.
组织丰富多彩、健康向上的文体活动.
活跃教师生活,沟通思想,凝聚人心,打造和谐团结的良好氛围.
经过全体教师的努力,各项工作取得可喜的成绩,师德师风建设卓有成效,德育教育有效开展,教育教学质量大步提升,学校整体办学水平得到快速提高.
","银川市兴庆区进宁北街内玉兰园","王秋灵","财政补助(全额拨款)","70","0","514","503","0","509","403","荣获银川市兴庆区教育局2012年年度考核优秀奖","无","44","44","44","48","曹卫红","同意.
","03-13-17""62","银川市兴庆区官湖小学","(一)加强学校制度化建设和精细化管理,提升学校的管理水平.
1、规范课程管理,深化课程改革.
严格执行课程计划,按照教育局、教办规定,对作息时间、课程设置,严格执行,确保开齐、开足开好规定课程.
使用好校本教材《我可爱的家乡》,并将其作为加强德育工作的有效载体.
2、加强制度化建设,进一步规范办学行为.
我校进一步修订和完善各项规章制度,尤其是在考勤、教师绩效考核、外出培训、学籍管理等方面,进行修改和完善,充分调动教师的工作积极性,同时出台了学校例会制度和学校宣传工作实施方案,对严肃工作纪律,提高工作效率,提升学校声誉起到了极大的促进作用,使学校各项工作日趋合理、规范.
本学年向兴庆区教育信息网发布信息60于条,掌政教坛、青青草投稿约200于篇.
(二)加强教师队伍的建设,促进骨干教师和特岗教师的培养.
本学年,结合今年教育局工作要点和教办工作思路和我校实际,继续推行"三人行"师徒结对活动.
1、结合各级骨干教师培养考核、特岗教师的岗位培训,以学段为单位(语、数学科以老——中——青形式)开展校内"三人行师徒结对"活动.
同时,号召全体教师向网络名师学习,通过组织观摩网络课堂实录、评课、借鉴其优点上一节相同内容的课(网络同课异构)等形式促进教师提高课堂教学水平和驾驭课堂的能力,使特岗教师尽快成长为中坚力量,使党员教师及其他中青年教师成长为骨干教师.
2、加强校内及校际间的教学交流,以岗位练兵促进岗位学习.
采取领导听推门课、教师(50岁以下)的公开课、与手拉手学校及联合发展学校"优质资源共享"、参加上级赛课活动等形式促进了教师教育教学交流,提高了教师教学反思能力,促进了教师的专业成长.
3、以"二期课堂质量工程"为抓手,通过复核,整体提升教师的教学技能和水平;通过不同形式的检测分析,加强质量监控工作,确保了教学质量的稳步提升.
4、继续做好优质资源共享和远程教育工作.
(三)落实教办12341工程和"土、实、新"的办学理念,落实"育人为本,德育为先的办学宗旨,培养学生创新精神和社会实践能力的提高,促进学生养成良好的行为习惯.
1、落实"三个一"工作的创建活动.
本学年,三月底,成功召开了我校春季趣味运动会,同时,确立了我校特色建设项目:"好习惯伴我行",六月份,开展了庆六一文艺汇演.
通过以上活动的开展,营造良好的育人环境,进一步提升了学校声誉.
2、加强校园文化建设,营造浓郁的校园文化氛围.
每学期开学初,召开开学典礼,表彰优秀教育工作者和成绩优异的学生,鼓励全校师生积极向上;3月份开展了"三人行师徒结对"活动和三•八妇女节庆祝活动,4、6、11月份开展教师排球、毽球、跳绳、投篮、拾贝比赛等工会活动,丰富教师的业余生活;通过召开春、冬季趣味运动会,庆六一文艺汇演、跳蚤市场等实践活动,为学校注入活力;通过维修、改造教师食堂、布置教师休息室,为教师创设舒适的工作环境.
3、以特色活动"好习惯伴我行"为突破口,开展了丰富多彩的习惯养成教育活动.
我校先后举行了开学典礼、少先队大队干部竞选、少先队入队仪式、"六一"美德少年表彰及文艺汇演、感恩教育活动、科技活动周小制作、小发明评比、班级之星、校级之星评比、班级文化建设评比、春、冬季趣味运动会比赛、"好习惯伴我行"主题班队会、规范放学路队、"小龙人"种植园综合实践活动等系列活动,使学生在活动中得到了锻炼,得到了展示.
学生在寓教于乐的氛围下,增强了道德认识与情感体验,通过具体的的实践活动,使学生充分认识到养成良好习惯的重要性,自觉遵守行为规范.
同时,形成了家庭教育与学校教育的合理.
我校自开展学生良好行为习惯养成教育至今,学生的学习、生活、文明礼仪、卫生等习惯得到了明显的改观,校园环境、班级卫生保持良好,学生上课秩序井然,校园呈现出和谐,文明、活泼的气象.
4、加强学生课外实践活动,引导学生学会生活、学会自律,促使学生生动活泼健康发展,达到实践育人、活动育人、体验育人的目的.
(四)通过"创先争优"活动,把党员"五争五创"活动、"六个一"活动、教师队伍建设和教师培养以及"清风校园"活动有机的结合起来,积极推进学习型党组织建设.
(五)落实阳光体育活动,按照方案认真组织实施:坚持每天锻炼一小时、课外体育活动、运动会、大课间活动等落到实处.
促进了学生体质健康水平的提高.
4月份,我校参加教办2012年春季田径运动会获得团体总分第一名的好成绩.
(六)安全工作:牢固树立"安全第一"思想,通过多种形式加强安全宣传教育和"平安校园"的创建活动,本学年无一起安全事故发生.
","银川市兴庆区掌政镇茂盛村七队","周泽宁","财政补助(全额拨款)","372","21.
90001953125","211","194","14.
300009765625","218.
60015625","168","3月份,我校教师程丽娜,代表教办参加兴庆区特岗教师基本功大赛获一等奖;4月分,我校参加教办2012年春季田径运动会获得团体总分第一名;我校教师陈利萍参加兴庆区教研室组织的科学课评比活动中,获二等奖;5月份,我校参加兴庆区教研室举办的古诗文诵读比赛中获三等奖;我校教师程丽娜,参加教办组织的解题能力比赛获一等奖,兴庆区二等奖,10月份,我校代表教办参加兴庆区教研室组织的数学教研组活动比赛获二等奖.
11月份,我校参加银川市科协组织的科幻画活动中,郭彩霞老师获指导教师奖,三年级万佳颖同学的科幻画《神奇的果树》获二等奖.
","无","18","18","18","21","曹卫红","同意.
","03-16-17""63","银川市兴庆区上前城小学","紧张而繁忙的2012年教育教学工作已经全面结束,回顾一年来的工作,我校坚持以科学发展观为指导,在党的"十八大"精神的指引下,在兴庆区教育局及大新教办的正确领导下,全体教师发扬与时俱进、敢为人先的时代精神,学校综合办学水平全面提升,圆满地完成了本年度各项工作任务.
为了扬长避短,依据2012年的重点工作落实情况做以下总结:(一)队伍建设全面加强(二)、创先争优稳步推进(三)教学质量稳中有升(四)、德育活动丰富多彩(五)、工会工作有声有色(六)安全工作扎实有效.
(七)争取"乡村少年宫"示范点及建设(八)依托劳动实践基地,努力打造学校特色(九)教育宣传成绩斐然(十)开门办学成效初现(十一)后勤保障,物清帐明一年来,在上级领导的正确领导下,在全校教师们的共同努力下,我校取得了一定的可喜成绩.
学校荣获兴庆区级"德育示范校"、"先进基层党组织""特色中队"、"第六届小学生排球比赛第三名"等荣誉称号;荣获大新镇党委政府"平安和谐校园"、"教学工作先进集体"、"创城工作先进集体"、"网络宣传先进学校"、"小学生春季运动会团体总分第一名"、"教育教学工作先进集体"、"小学生幼儿秋季运动会团体总分第一名"等荣誉称号.
官正举老师在中层领导三课比赛中获得了兴庆区一等奖,并代表教研室进行了观摩课展示活动;保爱春老师获得兴庆区骨干教师称号、高级教师称号;梁山老师撰写论文获得市级一等奖;张剑峰老师获得特岗教师基本功大赛一等奖、解题能力二等奖、兴庆区优秀教师称号;郭蓉老师在科学优质课中获得兴庆区二等奖;刘士庆老师获得大新镇优秀教师;二、问题与反思1、从学生数来看,我们学校是兴庆区规模最大的农村小学,但是办学条件十分落后,突出表现在:学生操场坑坑洼洼、校园围墙满目疮痍、锅炉年久无法正常按标准供暖等等已经到了不解决就不行的地步.
2、教师数量不足.
师资结构有待进一步优化,部分学科师资力量薄弱,给学科专职化带来一定影响.
3、对课堂教学竞技的展示,教师信心不足,部分中青年教师工作刻苦、踏实,积极承担各类公开课,来提高自己的教学水平,但大部分还是不愿意主动承担公开课,对评价意见的反映冷漠,造成个人课堂教学水平提高不大,接受新课改理念不强.
","兴庆区大新镇上前城村","徐成文","财政补助(全额拨款)","41","148.
2","381.
6003125","364.
1003125","55.
3000390625","474.
5","243.
60015625","学校荣获兴庆区级"德育示范校"、"先进基层党组织""特色中队"、"第六届小学生排球比赛第三名"等荣誉称号;荣获大新镇党委政府"平安和谐校园"、"教学工作先进集体"、"创城工作先进集体"、"网络宣传先进学校"、"小学生春季运动会团体总分第一名"、"教育教学工作先进集体"、"小学生幼儿秋季运动会团体总分第一名"等荣誉称号.
","1.
宁夏本念公益基金会捐赠电脑60台价值16万,用于学生课堂教学.
2.
上前城村六一为我校捐款1.
6万,用于学校办公.
3.
兴庆区团委为我校捐赠图书6961册价值15.
7万,用于学生阅读.
","34","34","34","43","曹卫红","同意.
","03-14-17""64","银川市兴庆区大新镇卫生院","(一)、基本医疗有序开展大新镇卫生院主要职责是基本医疗和十大类43项基本公共卫生服务工作,2012年门诊数6490人次,住院2人次,业务收入14万元,年内院内死亡率0%(24小时后死亡),门诊处方合格率95%、药品划价准确率98%.
(二)、公共卫生工作稳步推进一、居民健康档案管理新建居民健康档案(纸质)12250份,电子档案10917份.
二、健康教育服务规范定期更换补充健康教育宣传资料12种,播放音像资料365次,更换宣传栏12期,开展农民健康教育咨询活动8次,举办健康知识讲座8次,开展健康教育咨询650人次.
三、预防接种服务实施适龄儿童预防接种12843人次,建证建卡率100%,疫苗合格接种率96%,四、0—6岁儿童健康服务新生儿访视207人,7岁以下儿童体检1048人,发育评价儿童1950人次.
五、孕产妇健康管理服务《母子健康手册》207人,产前检查207人,孕产妇管理率95%.
六、老年人健康管理服务老年人911人,健康体检400人,体检率44%.
七、高血压患者管理服务高血压患者746人,定期随访729人,管理率98%.
八、糖尿病患者管理服务糖尿病患者72人,定期随访72人,管理率100%.
.
九、重性精神病患者管理服务重性精神病患者44人,管理44人.
十、卫生监督协管开展职业病、食物中毒讲座,积极发现非法行医,及时举报2次,开展巡查10次.
十一、进一步推进乡村一体化管理每月定期召开村医例会,做到上传下达,进行业务培训指导,村卫生室管理率100%.
","银川市兴庆区大新镇政府西侧","马文军","财政补助","108","0","93","72","0","93","50","无","无","13","13","13","13","曹卫红","同意.
","03-07-17""65","银川市兴庆区友爱小学","在刚刚过去的一年里,学校能全面贯彻党的教育方针,坚持依法治校,以均衡发展、特色发展、内涵发展为主线,创优管理,完善机制,从而实现学校教育规范、和谐、快速、科学的发展.
一、强化过程管理,注重培养本校的年轻干部.
学校要求各部门根据学校实际制定具体的周工作安排,并按照计划来执行,实行周工作安排与反馈,发现问题做到及时整改与过程整改相结合.
加强各教研组的常规检查力度,实行优秀奖励与末位淘汰制度.
二、党支部工作:1、加强政治理论学习.
2、每月开展党员志愿服务日活动.
4、定期召开党员民主生活会.
5、落实"三会一课"制度.
6、以党小组为单位,组织开展了社会咨询活动.
7、开展廉洁教育进校园活动.
学校加强师德师风建设.
二、教学工作1、依托校本培训,为教师专业化成长引路.
本学期开学初学校教师全部参与了各学科新课标培训学习.
2、依托校本教研,提高教师课堂教学水平.
学校教学工作抓实抓细常规管理,注重教研组建设,结合二期"质量工程"复验工作,在各年级、各学科开展不同形式的公开课,竞赛课,常态课,研讨课.
三、德育工作1、注重加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设.
坚持开好"四种会"即每周一次主题班会;每月一次班主任会议;两周一次的班主任培训会;每学期1次班主任经验交流会.
2、抓好学生行为规范教育.
以《小学生日常行为规范》《小学生守则》和《班级公约》为重点,开展以"路队、纪律、两操、卫生、礼仪"为内容的五项常规评比活动,中加强对学生指导,利用晨会、班会、升旗、广播、板报、队会等形成进行强化教育,继续做好"三静一齐"工作.
3、组织社会实践活动.
五月份在海宝公园举行"校园文化艺术展演";"庆六一"学生健美操表演.
10月份组织"森林公园一日游"活动,在公园里召开了趣味运动会.
四、做好卫生保健及安全教育工作学校于5月12日和5月22日先后两次开展了预防地震紧急疏散演练,11月9日全国消防日,又开展紧急疏散演练和如何使用灭火器、消防栓等消防设施进行了讲解说明实际操作演示.
为了使校园更有活力和生机,学校投入资金进行盆景绿化,给各个办公室购买盆花、在操场和楼道转角摆放盆景,在做在教学楼栏杆做了绿色装饰.
五、开展有益教职工身心健康的工会活动1、为使高雅艺术进校园,学校专门从校外聘请国标舞教师每周五给学生及教师教授拉丁舞.
2、组织教师开展阳光晨练活动3、召开教职工运动会六、学校特色亮点工作1、阳光助跑学校首先保障每周一、三下午语文助跑二、四下午数学助跑时间,设置专门助跑教室.
2、校本课程与心理健康工作2011年学校开发了校本课程——《小学生礼仪》和《写字》,由两位专任教师来任课.
针对学生心理健康问题,学校设置专门的心理咨询室,每年对一年级新入学学生进行适应期教育,对高年级学生进行青春期教育,定期开展团体心理辅导.
3、均衡发展为做好均衡发展工作,我校投入了大量的财力及物力装修和布置各功能教室,各室责任到人,做好管理、器材登记及使用情况登记等工作.
总之,在这一年里学校各项工作有序、扎实地开展,但对于新学校的建设今后还有许多工作要做,学校将会以均衡发展为契机,实现学校教育规范、和谐、快速、科学的发展.
","兴庆区新华东街金茂生活港西侧","王永利","财政补助","252","96","320","309","55","320","250","1、兴庆区运动会中获得团体总分第一名的好成绩.
2、美术教师陶鹤历经一个月的时间参加学片、兴庆区青年教师课堂基本功大赛,取得了第一名的好成绩.
3、马云、陶鹤教师指导学生绘画获全区一等奖.
4、张瑞娟老师论文获全国一等奖.
5、多位教师论文获奖.
","地得人和捐赠电脑5台,教师办公使用","45","45","45","52","曹卫红","同意.
","03-16-17""66","银川市兴庆区通北小学","一、德育工作:本学期,我校严格按照学校德育工作常规要求,做好每天必做的工作:早操、课间操、眼保健操、10分钟自我展示等.
做好每周必做的工作:升旗、上周工作小结,公布各班考核结果、品德课和周一班队会、每周四开展教研活动等.
每月一次安全主题教育活动.
大队部充分利用升旗仪式、国旗下讲话、班队活动、卫生监督岗对学生进行常规性的行为规范教育,利用"学雷锋日"、"三八妇女节"、"五一劳动节"、"六一国际儿童节"、等大型节日组织各种活动,丰富学生课余生活,使学生受到教育,得到锻炼.
二、八月份,举行了开学典礼,表彰了"成绩优异的学生"和"进步之星".
.
二、安全及综合治理工作:安全工作常抓不懈.
本学年,我校通过集会、班队会、板报、手抄报、致家长的一份信、召开安全家长培训会、5.
12地震演练、安全、健康知识主题教育、健康教育"小手拉大手"活动等形式加强学生安全管理工作,进一步提高学生的安全意识.
1、3月份学校与班主任和各任课教师签订了《安全目标管理责任书》,明确职责,强化落实.
2、3月3日、5月17日对全体师生进行了《春季预防传染病》、《交通安全知识》主题安全知识讲座.
3、5月12日,结合"5.
12"纪念日,开展了一次地震应急安全演练,并对全体师生进行防震知识和自护自救知识讲座培训.
4、6月份开展了以"防溺水"为主题的安全教育活动,利用晨会集中宣传教育,之后各班又开展一次以防溺水为主题安全教育班队会.
提高学生的安全意识,懂得珍爱生命.
5、9月份举行了安全健康知识主题讲座,10月份开展了交通安全主题活动,召开了交通安全家长培训会,提高了学生与家长的安全意识.
三、狠抓教学常规管理工作,努力提高教学质量我们牢牢树立质量第一的意识,按照课程计划开足开齐各门课程,学校领导严抓常规教学的各个环节,每月进行一次定期常规教学检查和不定期的抽查.
检查教师教案和作业批改情况,并对教案和作业进行等级评价,列入教师工作考核.
加强校领导推门听课,进一步规范和促进教师常态课堂教学的严谨性和实效性.
通过公开课、示范课、听课、评课、小课题研究等一系列活动,提高教师课堂教学技能,提高课堂实效.
3、9月份校领导推门听评课,进行课堂教学调研.
组织"师徒结对帮教"活动,让骨干教师与特岗教师结对,在骨干教师的帮助下促进特岗教师业务技能的的提高,快速成长.
4月份和10月份以"二期课堂教学质量工程"复验为抓手进行了"二期质量工程复验及小专题研讨课堂教学展示"活动,全体教师课堂质量工程细则,针对小专题研究过程中的体会和收获进行课堂教学展示及交流,并对存在的不足和新的疑惑进行分析,制定下一阶段的研究方案.
此外,狠抓教师基本功,提高教师业务水平,学校认真组织了期中质量检测,召开了质量分析会,所有任课教师认真分析总结,并提出制定了"改进课堂教学,提高教学成绩"的措施.
围绕"优化作业设计,减负增效,提高课堂效率"开展了优化作业设计和优化教学设计展评活动,四、体卫艺工作:严格按照课程设置,开足开齐各类艺术课程,积极开展阳光体育活动.
每天上好两操和课外活动,认真"落实每天活动一小时体育活动实施方案",","兴庆区通贵乡通北村","徐森","财政补助","14","4.
1","98.
5","95.
5","6.
8200048828125","102.
5","77","无","无","11","11","11","11","曹卫红","同意.
","03-19-17""67","银川市兴庆区第二十三小学","兴庆区第二十三小学位于丽景街在水一方B区,占地面积35亩,23345平方米,建筑面积9740平方米,设置36个教学班,能解决1620名学生就读.
目前在校学生1219名,在职教职工35名,学校经费来源属全额拨款,开办资金1370万元,学校自2009年9月建校以来,规范办学行为,强化师资队伍建设,狠抓学生行为习惯养成.
本着"高起点、严要求",从基础抓起的原则,提升学校综合办学能力,虽然只是两年多时间,学校的办学声誉,综合办学实力明显提高,受到家长、社会的一致好评与认可.
二十三小学组织机构健全,职责配置齐全.
学校在工作中,依据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教育法》,贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,按照规定标准完成教育教学任务,保证教育教学质量.
服务范围在水一方、丽景湖畔、凤鸣佳苑.
学校坚持社会主义的办学方向,依据《教育法》、《义务教育法》,确保辖区的适龄儿童及周边务工子女的入学,重视辅导、教育、学困生转化工作,教师要关心尊重学生,杜绝体罚和变相体罚,面向全体学生,促进学生全面发展,和谐发展,有效地实施素质教育.
为了确保学校办学目标的实现和学校工作的高效运作,学校依法治校、依法治教,经教代会讨论,制定了各类规章管理制度,是学校开展各项工作总的要求.
学校还要将各类规章制度和岗位职责汇编成册,使全校师生明确法规、依章行事、规范行为.
学校、教师工作考核依据规章制度进行,充分体现考核的准确性和公平性,形成良性的竞争机制,以促进学校整体工作的发展.
","兴庆区在水一方B区","强伟","财政补助","1370","35","356","356","59","332","294","1、2012年学校被自治区教育厅评为"优秀基层党组织".
2、2012年学校在兴庆区教育系统年终综合考核中被评为"优秀".
3、2012年学校被兴庆区教育局评为"六个好党支部".
4、2012年学校被银川市团委授予"红旗大队".
5、2012年学校被银川市团委命名为"青年文明号".
","无","31","34","31","60","曹卫红","同意.
","03-19-17""西夏区""1","银川市西夏区疾病预防控制中心","中心重视加强班子和干部队伍建设,强化单位内部管理,抓党风廉政和效能建设,进一步营造风清气正发展环境,同时发挥中心人才和技术优势,强化对基层公共卫生服务的技术指导,扎实开展扶贫帮困主题实践活动,重视安全生产,落实综合治理责任制,关心职工生活,丰富职工的文化生活,全面推进健康教育工作,加强卫生应急处置制度建设,有效应对突发卫生事件.
圆满完成2012年度各项业务工作.
(一)传染病管理辖区各医院共报告传染病4265例,其中报告西夏区居民发生传染病2814例.
对辖区27家医疗单位的门诊日志,住院部登记全年进行了两次传染病漏报调查.
西夏区共发生聚集性(暴发)疫情26起,其中一起构成一般性突发公共卫生事件.
辖区3所综合医院共报告流感样病例879例,门诊总量173345例.
对出现聚集病例的8家托幼机构10起聚集性病例进行了规范处置,建议病例所在班级停课两周.
对19例聚集病例进行了个案调查和标本采集送检.
对辖区14所小学校、33所托幼机构、2所大转院校传染病管理工作进行了二轮次的督导检查,规范了学校传染病管理工作.
(二)艾滋病性病防治工作共查出五种性病242例,同期网络报告性病238例,性病漏报率为1.
65%.
完成VCT自愿咨询服务1591人次,FSW人群干预2265人次,发放安全套17210只,宣传资料1066份.
(三)结核病防治工作辖区医疗机构共报告肺结核病人213例,重卡34例,排除26人,到位1170人,到位病人中转诊到位141人,追踪到位29人,追踪未到位8人.
对所有初治涂阳肺结核病人的密切接触者进行了筛查,共筛查138人,筛查率100%.
(四)加强免疫规划管理工作1、报告接种率完成情况.
2012年1-11月,适龄儿童国家免疫规划疫苗接种85692剂次.
2、流动儿童摸底及补种补证工作.
前三季度流动儿童摸底调查2932人,有接种证人数2729人,有接种卡人数1772人,补证203人,补卡1160人.
3、预防接种宣传周活动.
4月25日开展了以"接种疫苗,家庭有责"为主题的宣传活动.
4、脊灰强免工作11、12月两轮脊灰强免工作.
第一轮强化免疫,共计应接种目标儿童14011人,实接种13998人,接种率99.
9%.
第二轮共计应接种目标儿童13790人,实接种13787人,接种率99.
97%.
(五)慢性病防治工作.
1、强化慢病管理.
建立慢病防治工作例会制度.
2、加强死因监测工作.
建立了慢病综合防治与干预工作月/季度报告制度.
3、重性精神疾病管理治疗工作.
4、截止目前,共录入肿瘤卡606张.
(六)做好地方病和寄生虫病防治工作.
1、碘盐监测.
全年采集盐样300份,碘盐合格率为97.
99%.
2、布病监测.
共完成41名高危人群的筛查任务,发现病人1例.
3、包虫病防治工作.
结合中转项目开展人群查病5800人,发现确诊病例9例4、寄生虫病管理.
土源线虫监测共采集样品2200份;年龄在3周岁以上的常住居民检测1000份(兴泾镇和镇北堡各监测500人),未检出钩虫、蛔虫、鞭虫及蛲虫.
驱虫3482只,检测犬粪880份.
","北京中路395号","张晶明","财政补助(全额拨款)","160","32.
40001953125","374.
9003125","374.
9003125","82.
100078125","354","176.
40015625","2012年2月7日中心获得自治区卫生厅2011年度全区重型精神病管理治疗工作先进单位2012年2月7日张文武获得自治区卫生厅2011年度全区重型精神病管理治疗工作先进个人2012年2月7日王艳萍获得自治区卫生厅2011年度全区结核病防治工作先进个人2012年6月22日中心党支部获得自治区创先争优先进基层党组织2012年6月22日华琴获得西夏区优秀共产党员","无","27","27","27","24","宋建云","同意.
","03-07-17""2","银川市西夏区第二小学","一、支部工作(一)加强学习,增强责任感.
我校结合工作实际开展以"廉洁从教,依法行政"和"立高尚师德,树教育新风"等为主题的校园廉政文化教育活动.
通过教育活动提高学校领导班子的廉政意识和反腐防变的自觉性,促使全体班子成员以身作则,促进师德建设工作,努力形成廉洁办学治校育人的共识.
(二)创新内容,抓出实效.
1、抓好师德教育.
2、抓好校风学风建设.
(三)加强督导检查,确保廉政文化进校园活动长期有效进行.
工作中我们狠抓落实,学校领导小组定期检查和抽查、巡视教师的师德师风表现情况,并结合家长问卷、学生问卷等社会活动,促进了廉政文化进校园活动长期有效的开展.
通过廉政文化进校园活动,提高了广大师生的道德认知和判断能力,促进了师德师风建设,培养了师生"敬廉崇洁"的道德情操.
二、教学工作(一)加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质.
1、积极组织教师深入学习各科课程标准和《义务教育法》,认真学习,做好笔记.
领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想.
2、积极开展教研活动.
十月中旬,我们开展了"如何提高低年级写字质量"的主题教研活动.
通过作课教师有针对性的示范课,课后教研组展开了激烈的交流,达到了主题教研的有效目的,对增强学生良好的学习习惯养成起到了促进作用,为他们一生的发展奠定了良好基础.
10月下旬西夏区教育局为促进均衡发展开展的"同课异构"联片教研活动,我校派出语文自治区级骨干教师杨晓婷承担做课,学校组织"智囊团"在磨课过程中组织一次次评课、议课教研活动.
通过本次活动给高年级阅读教学指明了方向.
十一月初,我们和捆绑学校对期中检测从命题、批阅到试卷分析会进行了统一的部署,通过分析会,老师们对教学中很多疑惑以及经验都得以交流,更加明确了以课堂为主阵地,向40分钟要质量,培养学生自主学习的能力.
在接着的研讨活动中希望能激发教师之间更多的教学热情,碰撞出教育火花,促进教师自身的专业成长.
十一月,组织学生参加"银川地区小学生现场作文评比".
为了充分激发学生写作的创作潜能,丰富作文训练的形式,提高学生即兴习作的实际能力.
(二)强化教学管理,全面提高教学质量.
1、抓常规,促进管理更加规范.
本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了"开齐、开足"各门课程,不随意增加或减少学科课时;借助齐全的功能室,我们开展好信息技术、音体美和健康环境成长教育、综合实践活动四个领域的教育教学工作,并继续将艺体作为我校发展的特色.
2、认真落实"诵中华经典、做儒雅少年"古诗文诵读.
打造书香校园时我校的一个特色,学校根据实际情况给每个班级配备了"读书箱",以方便学生阅览.
并倡议各班老师让学生写读书笔记,这既发展了学生个性化行为,又锻炼了他们的写作水平,积累了更丰厚的语文素养.
(三)认真落实西夏区第二批"三名"培养工程和"国培"计划.
为青年教师提供展示风采的舞台,打造一支理念新、教艺精、底蕴厚的创新型教师队伍.
今年参加国培的老师范围比往年都广.
","银川市北京西路1050号宁华园内","李占元","财政补助","171","18.
800009765625","366.
8003125","366.
8003125","7.
1000048828125","378.
4003125","378.
4003125","1、获西夏区教师美文诵读大赛二等奖;2、获西夏区六界中小学生运动会团体总分第一名;3、西夏区小学语文教研能力竞赛一等奖;4、获"争做儒雅少年"表演大赛优秀奖.
","无","55","55","55","37","宋建云","同意.
","03-06-17""3","银川市西夏区平吉堡小学","本学期,我校在西夏区教育局的领导下,解放思想,实事求是,与时俱进,进一步贯彻以人为本的教学思想,规范教育管理,深化教育改革,推进教育创新,提升教学质量.
学校管理就是对人的管理,学校确立了"校长总指挥——各部门负责——班主任包班——课任教师全员配合"的责任链,在全校教职工的共同努力下,显示出学校管理得心应手,校园面貌日新月异,教育教学质量稳步提高的喜人景象,实现了学校工作齐抓共管的良好局面,较好地完成了预定的工作目标.
一、整合德育力量,狠抓师德师风建设1、认真贯彻落实上级党委精神,组织党员反复学习十七届四中、五中全会精神.
2、坚持政治学习制度,每周星期一下午坚持组织党员和教职工及时学习贯彻党和国家有关方针政策,上级党政的有关工作意见,紧跟形势,与时俱进,与上级党工委保持高度一致,党员每人完成笔记5000字、学习心得1篇.
3、继续狠抓师德师风和行风建设,随时与师德师风和行风评议员联系,召开座谈会,主动接受社会监督.
营造和谐的教育软环境,大力倡导爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、全心全意为学生服务和依法执教精神,坚决反对乱收费、乱订资料,体罚和变相体罚学生的行为.
4、高度重视对学生进行思想道德教育,长期有效地发挥德育教育主阵地作用,把思想教育渗透到课堂,溶解于平时.
充分利用班会、广播站、政治课宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观、荣辱观.
二、认真抓好安全工作,确保师生人身安全.
1、我们一贯认为"学校安全工作来不得点滴失误",学校加大对安全落实检查力度,对教学设施、教学楼进行多次检查,发现问题,及时解决.
2、重新制订学校大门、学校门卫的相关规定.
本学期学校上级给学校配备了保安,本期失窃和损坏公物现象大大减少.
同时加强门卫的责任感,认真落实门卫制度和履行职责.
3、教师实行每天护路应急机制,我们每天两放学都有值班教师和学校领导护送学生回家,确保学生的回家安全.
4、加大对安全工作的宣传力度,尤其强调学生往返校园的路途安全,确保了本学期无重大的安全事故发生.
三、狠抓教学常规管理,加大检查力度,注重教师培养,教师业务水平进一步提高.
教育质量是学校的生命线,而质量来源于严格规范的管理,严格规范的管理更是提高办学质量、办学水平和效益的根本保证.
1、本学期,我们积极组织开展各学科优质课竞赛活动,以赛促研,以研促教.
本学期还组织了袁红梅老师到北京师范大学学习,周玉琴同志到四川成都学习培训.
2、认真落实教学常规工作检查.
重视课堂教学质量以年级组按学科认真组织集体备课,探讨集体备课的新的有效方法,充分发挥团队精神,使课堂教学质量明显提高.
3、依法执教,开足课程.
学校根据上级相关部门的政策法规,按课程方案开齐课程,开足课时,地方课程、音乐、体育、美术、劳动技术等均按照相关要求开齐开足.
四、做好防流控辍工作,坚决完成上级的任务1、认真贯彻落实《义务教育法》,做好服务范围内学生的入学工作,加强学籍管理,确保适龄学生依法接受义务教育.
2、建立了"防辍控辍"的管理制度,学校与级组、级组与班主任层层签订责任书.
3、落实教师家访制度.
班主任要做到学生病事假超一天必访,无故旷课必访,在校发生意外事故必访,出现特殊情况必访制.
五、发挥校园文化建设的德育效能,创设优美和悦的校园环境近年来,我校立足实际,把整治校园环境,建设优美校园作为工作重点,加大改造力度.
1、加强对学生行为规范的检查.
平时对学生严格要求,明确哪些事能做,哪些事不能做,并且少先队组织专人进班检查.
3、严禁学生进网吧、游戏厅,班主任加强对学生出勤的检查,凡未经请假未到校的学生立即于学生家长联系.
4、为积极引导学生,丰富学生的校园文化生活,学校体育组举行了基础年级学生篮球赛,全校广播操比赛和运动会.
六、总务、财会管理走向深入.
1、坚持依法理财,自觉遵守财经纪律,严格按物价部门核定的收费项目,收费标准收费,并将财务统一管理,统一核算,各项财务制度健全,账目设置合理,审批手续完备.
2、已形成财务公开制度,能在显要位置,将市教育局、西夏区教育局、物价局核定的收费项目,标准,依据和举报电话向学生、家长、社会公开,自觉接受社会监督.
3、建立了物资采购申报制度,规范了校产管理,期初,期末定期检查登记,平时抽查.
4、学校开支实行民主理财、开支两条线制度,由会计核算中心统一管理,平时学校开支量入为出、节约开支.
回顾过去的一学年,我校虽然取得了教大的成绩和进步,但与先进的兄弟学校相比,仍有一定的差距,我校将继续发扬"永不气馁,永不言弃,永远向前"的砺志精神,只为成功想办法,不为失败找理由.
这些都要求我们在今后的工作中更加踏实工作,进一步深化课程和教学改革,进一步提高教学质量,加大科研兴校力度,努力提高学校行政管理水平,向着新目标昂首挺进!
","银川市西夏区平吉堡奶牛场","王建明","财政补助(全额拨款)","76","2.
60000244140625","287","287","6.
7000048828125","283","195","在教学质量检测获教学进步奖、年度绩效考核获优秀等级.
","无","30","30","30","37","宋建云","同意.
","03-14-17""4","银川市西夏区镇北堡镇华西希望小学","牢固树立"育人为本、德育为首"的理念,健全德育网络,丰富德育内容,创新工作方法,逐步形成德育工作的特色.
1、自我提高,让师德落到实处.
我校注重加强师德建设,着重围绕"敬业爱教、廉洁从教、文明执教、优质施教",引导广大教师"敬业、乐业、精业、创业",在提升教师的人生观、价值观,丰富教师的人生内涵方面做了许多创新工作.
开展师德师风演讲、"学先进,立师德,铸师魂"主题系列活动、师德警示教育活动、政治学习等活动,即丰富了师德建设载体,又拓展了师德建设的内涵.
同时我校还把师德表现纳入教师的考核之中,树立典型,表彰先进.
2、强化管理,把常规德育做"实".
以《中小学学生守则》、《中小学学生日常行为规范》为抓手,以"校园之星"、美德少年、优秀少先队员、好儿童、优秀班干部、三好学生评选为契机,抓实学生养成教育.
开辟了"少先队图书角";不断完善红领巾广播站建设,及时更新节目专栏;提高"流动红旗"评价的实效性,让评比有目标,看得见,够得着,让德育评价有实效.
我们还建立了一支责任心强,有能力、有热心能为队员服务的流动岗队伍.
通过竞选,选拔优秀校级干部队伍,并定期召开例会进行指导,注重工作实效的学生干部队伍.
每天他们活跃在校园各个角落认真检查卫生、早读、两操、课间活动以及学生的行为习惯等情况.
3、开展活动,丰富载体,把实践德育做出特色体验教育是德育实践的主渠道,我们通过开展丰富多彩、形式多样的少先队活动,培养学生爱国主义精神,塑造学生人格,树立正确人生观.
保留原有传统项目开展活动:继续开展班主任参与国旗下主题演讲活动.
举办师生主题演讲比赛并进行录象.
结合节日开展活动:如3月5日开展学雷锋的活动;4月4日重温先烈事迹,学习先烈精神;5.
12疏散演练、9月弘扬和培育民族精神月活动、11.
9消防演练、12.
5国际志愿日等.
结合时事"热点"开展活动:如"我是环保小卫士,我是平安小天使"主题活动、春冬季趣味运动会和各种征文比赛活动、冬季长跑等进一步丰富了德育的载体,活跃了校园气氛,彰显了德育工作的特色.
","银川市西夏区镇北堡镇镇北堡村","李小宁","财政补助(350)","350","43","341","298","17","277","260","无","无","63","63","63","67","宋建云","同意.
","03-06-17""5","银川市西夏区市容环境卫生处","1、根据区委、政府的部署,为400多名环卫工人办理养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险及生育保险,解决环卫工人的后顾之忧.
本着方便、快捷、优先的原则,根据不同地段,选择卫生条件好的11家餐厅、社区老饭桌、企业餐厅就餐点,为600多名一线环卫职工提供免费营养早餐.
积极协调市住房保障局,为西夏区一线环卫工人解决廉租住房20套.
选择具备条件的中转站和建设活动板房作为清扫工休息间,解决环卫工人的休息问题.
2、积极参加各类大型活动和宣传活动,规范值班考勤行为,严格落实着装制度,坚决查处执法不公、不文明执法等行为.
强化办公场所环境卫生管理,按照区市、西夏区公共机构节能的要求,严格执行厉行节约规定.
通过提高干部职工思想政治教育,在实施"六大"工程和巩固深化全国文明城市创建成果的过程中,涌现出了张翠萍、陈辛智、胡兰梅、洪宪等先进典型和优秀人物,西夏区爱卫办获得自治区卫生改厕三等奖,西夏区城管局(环卫处)获得银川市创城先进集体、银川市宣传思想先进集体、银川市城管系统行风考核第一名、西夏区创城先进集体、西夏区绩效考核优秀等多个奖项,综合执法大队支部被西夏区委评为创先争优先进支部,多人获得银川市、西夏区的表彰.
为了加大城管宣传报道,西夏区城管局编发各类简报信息126期,区、市重要报刊媒体刊登30余篇,《城市管理》杂志刊登2篇,宁夏电视台、银川电视台节目三次对西夏区城管局进行了专题报道,极大提高了城管局的整体形象,各项工作长足发展.
3、投资一千多万元资金,购置各种环卫设施和机械设备,完善城管环卫基础设施.
在银川市首推道路高压洗扫模式,对主要街路实行机械洗扫结合人工保洁作业.
通过机械洗扫和人工保洁相结合、"20分钟工作法"、延长保洁时间、提高保洁标准,加强对辖区560万平方米区域的清扫保洁,进行全天候不间断洒水降尘,促进市容环境卫生提标进位,改善辖区城市环境卫生状况.
完成辖区50座公厕的星级达标任务,提升管理形象,方便群众需求.
4、以主要街路、贺兰山东麓旅游专线、景区景点等为重点,对门头牌匾、乱堆乱放、私搭乱建、建筑物外立面进行清理整治,对新小线、景庄巷等12处5000多平方米违章建筑和乱搭乱建进行了拆除.
重点加强对学院路、干沟路、新小线、旅游专线等综合整治,拆除各类违规设置的门头牌匾400多块,清理流动占道经营摊点200多处,不断促进旅游景点向靓丽整洁、富有文化特色方向发展.
5、制定印发《两镇集镇区和农村道路保洁及垃圾运转城乡一体化工作实施方案》,加快农村环卫体制改革,完善健全保洁制度,多方协调,在镇村设立环保卫生综合执法中队,聘用卫生保洁人员,筹措资金配置环卫收集转运设施,实现卫生保洁、环卫基础设施向乡村延伸,采取户集村收镇转运一体化管理,深入推行一把扫帚扫城乡的管理模式.
","银川市金凤区通达北街9号","金肖栋","财政补助(全额拨款)","380","110","37.
60001953125","37.
60001953125","-8.
3","37.
7","37.
7","评估良好","无接收捐赠和资助","220","191","220","932","宋建云","同意.
","03-07-17""6","西夏区南梁农场卫生院","2012年,我院医疗卫生工作在西夏区卫生局及上级业务部门的大力支持和正确领导下,全面贯彻落实新医改政策.
严格按照《西夏区卫生局2012年度卫生工作目标责任书》、《2012年度各项卫生工作考核标准》和年初西夏区卫生局会议精神开展工作,通过全院职工的不懈努力,圆满完成了各项工作任务,取得了较好的社会效益和经济效益.
现将全年工作总结如下:一、基本情况南梁农场现有6个行政村,21个自然村,三个移民村,总人口9970人,流动人口1140人.
全院职工15人,其中中级4人,初级9人,未定级2人.
2012年,我院积极开展医院管理年、廉政文化进医院创建活动,切实以病人为中心,以质量求生存,向管理要效益,制定了《南梁农场卫生院2012年综合目标管理实施方案》,扎实做好西夏区卫生局卫生责任目标管理工作,狠抓行风职业道德建设,完成了南梁卫生院的医疗救护任务、基本公共卫生服务工作和上级各业务部门安排的各项任务.
截止11月,我院门诊人次11328人次,其中中医病人占43%,针灸理疗的病人916人次,药费146064元,医疗收入88632元.
二、加强精神文明和行风建设.
在全院积极深入地开展创建"三好一满意卫生院"活动,公开向社会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,聘请社会行风监督员,并定期召开行风监督员座谈会,为了确保此项活动取得明显实效,我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务,提高医疗质量相结合,与规范医疗行为相结合.
通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,服务意识得到加强,树立了卫生院良好形象.
三、主要工作1、居民健康档案管理工作:根据西夏区卫生局年初工作安排,南梁卫生院应建立纸质档案7700份,电子档案6278份,我院对辖区内的常住居民,包括居住半年以上的户籍及非户籍人口建立纸质档案8100份,建档率达100%,建立电子档案6500份,建档率达80%,实现了居民健康档案的动态管理,为2013年的居民健康打下了坚实的基础.
2、健康教育工作:按照健康教育管理实施方案,实行小组包干负责,采取定点咨询与举办健康教育讲座相结合的方式,设立健康教育室,并有专职人员负责,不断提高辖区居民的健康意识.
全年共设立健康教育宣传栏12期,举办讲座12期,开展大众宣教4次,发放宣传单500余张,现场解答群众提问相关知识及各类传染病防治知识700余人次,医生口对口宣教200余人次,共计受教人数约1000余人次.
3、预防接种工作:根据具体承担的预防接种工作任务,我院积极行动,继续规范预防接种证、卡的使用管理,全年完成辖区内居住满3个月的0-6岁儿童建立预防接种证人,实施一类疫苗接种3412人次,二类疫苗接种302人次,麻疹强免420人,脊髓灰质炎强免1318人.
4、0-6岁儿童保健工作:全年完成新生儿访视216人次,满月健康管理107人次,3-36月龄婴幼儿健康体检478人次,4-7岁学龄前儿童健康体检274人次,对0-6岁儿童健康指导752人.
5、孕产妇管理工作:全年规范管理孕产妇保健手册69人,辖区内孕产妇产前检查420人次,产后访视207人次,对辖区内2944名育龄妇女开展计划生育咨询与指导,发放避孕药具200份,两癌筛查其中乳腺癌筛查86人;宫颈癌筛查253人,都超额完成了上级布置的两癌筛查任务.
6、老年人保健管理工作:开展老年人健康生活方式指导,对辖区内65岁以上老年人开展健康体检,截至目前共体检680人.
建立老年人档案680份.
7、慢病管理工作:对辖区内35岁以上居民开展高血压和糖尿病筛查,全年筛查高血压患者446人,糖尿病患者172人.
8、重性精神病管理工作:对辖区内精神病人进行登记、报告与管理,共报告重性精神病例22人.
9、传染病防治工作:协助疾控中心和其他专业机构完成了对辖区内居民开展传染病疫情和突发公共卫生事件风险排查,开展艾滋病和病毒性肝炎预防和控制,完成了包虫病采血600人份,采集狗粪20份,采集学生粪便300份.
发现登记传染病17例,全程监督治疗结核病患者3名,完成死亡病例登记38例,开展残疾人康复管理98人.
10、卫生监督协管工作:协助卫生监督所开展食品安全信息报告,共报告食品安全信息8家;对5家理发店开展职业卫生咨询指导;开展饮用水卫生安全巡查;对3所学校开展学校卫生服务,共报告3起非法行医和非法采供血行为.
西夏区","西夏区南梁农场","沙智勇","财政补助","20","0","110.
800078125","110.
800078125","0","110.
800078125","110.
800078125","无","无","16","16","16","14","宋建云","同意.
","03-12-17""7","银川市西夏区兴泾镇回民五小","1、立足自身,开发特色资源,丰富学校内涵发展;2、提高课堂教学实效;3、教师专业发展;4、践行养成教育,提升学生文明素养.
","银川市西夏区兴泾镇十里铺村涝池组","金生龙","财政补助","144","0","197","197","0","197","45","无","无","23","23","23","20","宋建云","同意.
","03-28-17""8","银川市西夏区平吉堡卫生院","2012年工作总结2012年我院紧紧围绕医药卫生改革、行业作风建设及西夏区整体工作思路和发展重点,深入开展卫生工作.
一、基本情况辖区总服务人口为11673人,其中常住人口9873人,职工参保2800人,居民参保2329余人.
卫生院现有在编人员16.
辖区无村卫生室和妇幼保健员.
主要科室为全科诊室,设有住院部,床位20张,其他如放射、检验、B超、心电正常开展.
二、政治业务学习(确定每周一定为职工例会学习时间)主要学习《中华人民共和国药品管理法》、《执业医师法》及上级有关文件法规.
学习领会"五比五看创先争优营造风清气正医疗环境".
结合每月例会要求职工汇报每月工作进展情况,安排部署下月工作.
三、党风廉政行风建设(一)严格遵守廉洁自律规定,反对奢侈浪费.
积极落实基层组织建设年活动.
(二)积极落实医务人员医德医风考评制度,建立对医务人员规范有效的绩效考核制度.
(三)建立和完善各项规章制度,规范各种目标责任及考核细则.
(四)认真学习领会"三好一满意"的内涵,积极创建"群众放心医院"、"无烟医院"、"平安医院".
四、主要工作完成情况:(一)、本辖区卫生工作水平全面提升.
执行"国家基本药物制度"、"基本公共卫生项目服务规范.
(二)、疾控工作扎实有效2011年10—2012年9月乙肝疫苗230人次,脊灰疫苗527人次,强免脊灰疫苗1308人次,无细胞百白破461人次,白破二联154人次,强免麻疹疫苗368人次,麻风疫苗119人次,甲肝疫苗104人次,乙脑减毒疫苗431人次,A群流脑187人次,A+C群流脑211人次,麻腮风疫苗143人次.
(三)、妇幼保健工作落实到位2011年10月1日至2012年9月30日共管理产妇总数达38人,住院分娩38.
产后访视38人.
管理0—7岁儿童总数502人,系管人数为497人,系管率为99.
00%.
3岁以下儿童总数为272人,系管率为95.
22%.
(四)、基本医疗服务2011年10月1日至2012年9月30日全院接诊人次为10173人,输液人次4005人,总收入37.
6万元,住院治疗13人,治愈率85%.
抢救危重病例10余例.
定期进行处方点评控制医药费用不合理增长.
(五)开展健康教育与慢性病系统管理工作1、健康教育与健康档案管理健康大课堂12次,卫生日宣传9次,分发健康宣传资料(册)5000余份,健康宣教咨询人数5500余人.
卫生快报25期.
健康咨询人数3300余人,播放音像宣教总人数有1452余人.
共建纸质档案8425人、电子档案6333人,2038户.
高血压434人,随访434人,糖尿病166人,随访有166人,死亡病例数39例,肿瘤人数17人,精神病人38人,残疾人37人.
2.
健康体检对辖区65岁以上老年人、慢性病及特殊人群进行免费健康体检357人.
对中心小学从学前班、一年级至六年级共13个班621名学生体检.
西夏区平吉堡卫生院2012年11月28日","平吉堡市场东北侧","余继鸿","财政补助","155","0.
880000610351563","138","138","0.
220000152587891","138","120","2012年度考核优秀","无","19","19","19","16","宋建云","同意.
","03-15-17""9","银川市西夏区第六小学","2012年是"义务教育基本均衡发展"工作推进的重要一年,我校在西夏区委和教育主管部门的领导下,坚持以规范办学为基础,以特色办学为目标,全力推进学校各项工作,建立和完善各项工作制度,经过全体教师职工的共同努力,学校各项工作有序推进,并取得可喜成绩.
现就本年度学校主要工作总结如下:一、支部工作1、继续认真开展"风清气正"、"创先争优"及"基层组织建设年"、"清风校园"、"风清气正""师德师风"等方面的工作,按照上级党委的要求,稳步推进各项活动,完成了各阶段任务目标.
2、认真组织学校支部委员、党员及全体教师学习上级文件精神,组织党员、教师学习十八大的重要思想,学习中央的八项规定,组织党员干部及教师查找自身存在的问题,积极认真整改;不断完善支部建设,建立健全了支部制度及活动实施方案汇编,完善档案建设管理,共建立组织建设及各主题活动档案共9大类,完善了党员个人档案,使支部管理不断向制度化、科学化方向迈进.
3、以"创先争优"及"党员先锋岗"活动为载体,要求党员教师参加志愿者公益活动不少于6次,义务集体辅导学困生不少于15次以及义务承担临时性工作,同时将活动与党员"评星定格"相结合.
经过学校统计,本年度党员教师共承担课题及参加公开课33人次;义务承担临时性工作,仅班子成员义务承担校车接送一项就坚持了整整一学年,人均义务值班达到30天.
通过这项活动,使党员在群众中的威望得到了极大地提升,收到良好的效果.
4、培养优秀青年教师,充实党员队伍.
本学年经组织培养,共有两名青年教师被确定为入党积极分子,现正在申请转为发展对象.
5、在全体教职工的共同努力下,学校支部去年被教育局党工委评为"创先争优"先进党支部,今年被教育局党工委评为先进基层党组织.
二、教学教研工作1、组织教导处抓好常规工作,本学年超过90%的教师参加了校内公开课、教研课活动.
因校车问题,教师无法利用下午两节课后进行辅导补差,因此在全校范围内狠抓"向四十分钟要质量"活动,同时尽可能减轻、减少教师事务性工作.
在上学期期末教育局统一检测中,我校学生成绩有了显著地提升.
2、抓好教研工作.
去年确定的两项自治区研究课题有序推进,在材料积累、阶段小结方面,均达到了预定的目标.
本学期认真开展与贺兰山农牧场小学的"捆绑式"发展工作,制定了完善的制度和方案,并有序推进.
11月16日,两校市级课题开题报告会,在教科所窦燕、王会宁老师的指导下,顺利进行.
.
本学年我校6名教师获西夏区及银川市优质课奖项,40余人次获各级论文及学生辅导奖;学生小发明"智能指甲刀"及"喜鹊的习性研究"综合实践活动或银川市一等奖;教师美文诵读获西夏区一等奖;西夏区集体教研二等奖.
三、其他工作1、学校在十四小借读期间,在西夏区政府及教育局张局长的直接关心指导下,通过三次与银川市公交旅游公司协商,联系了8辆学生接送车,解决了学生的上下学问题.
组织安排全部教职工参加到校车的安全维护工作中.
每天安排4名班子成员、4名教职工、16名班主任在上学、放学乘车点,负责学生的过马路及有序上下车;每天安排14名教师跟车(另有14名学生志愿者协助),确保行驶过程中的安全.
通过高度的重视和合理的安排,全年校车运行正常,无任何事故发生,为政府、教育局及学生家长解除了后顾之忧.
2012年学校搬回新建学校,经多方联系,确定了搬迁单位,带领班子成员及全体教师,仅用三天时间保证了学校的正常教学,经过近一个月的辛苦努力,确保了新学校各项教学工作的正常进行.
2、学校搬迁至新学校后,家长觉得路程过远(最远小区也未超过1.
8公里),学校积极协调教育局,交警队,交通局,建设局,解决了家长的实际困难.
3、组织协调班子成员完善"义务教育基本均衡发展工作"及"综合管理绩效考评"各项工作的总结、资料准备及建档工作,在大家的共同努力下,我校的这两项工作有条不紊的进行.
尤其是"义务教育基本均衡发展工作",时间紧,进任务重,但工作完成出色,受到了领导的一致好评.
4、学校确立了着力建设文化形学校的发展目标,并制定了一年稳定,三年发展,三年腾飞.
现正在教师中征求意见.
","银川市西夏区怀远路西花园北巷100号","石丽娟","财政补助(全额拨款)","700","25","540","540","21","544","450","无","无","56","53","56","53","宋建云","同意.
","03-13-17""10","宁夏镇北堡林草试验场","2012年我场紧紧围绕西夏区党委、政府的工作重点,主要做了以下工作:一、深入展开土地清理整顿工作,摸清土地底数,为打造贺兰山东麓葡萄酒产业核心区域做好基础工作.
我场自成立以来,根据区党委(84)16号文件精神,鼓励和支持社会力量投入镇北堡地区的土地开发和贺兰山东麓镇北堡段的生态建设.
近三十年来,通过积极有效的招商引资措施吸引多家企业和个人在我场落户,从事生态建设和土地开发,取得了优异的成绩.
但是在开发过程中,出现了"圈而不建"、撂荒、合同面积与实际面积不符等违法违规用地现象,导致了国有土地资源的严重浪费.
针对这种情况,我场集中精力搞土地清查工作:一是2012年6月至8月,我场委托宁夏遥感测绘勘查院对镇北堡林草场管辖区范围内的土地资源现状及权属进行了详细调查,结果是我场现管辖土地面积约9.
2万亩.
二是强行收回马俊德违法占地700亩,发包给了具有实力的开发人从事生态建设.
载止今年下半年,已植树38000株,绿化面积达400亩.
三是依法清理回收日本横滨碳素有限公司圈占用地1000亩.
在西夏区政府直接领导下,发包给格莉琪等4家酒庄发展葡萄酒产业.
二、以农业结构调整为抓手,积极推进葡萄酒产业快速发展.
根据打造贺兰山东麓百万亩葡萄基地的总规划,2012年我场积极引导配合酿酒葡萄产业发展,先后引进十几家酿酒葡萄企业和个人,现已建成葡萄酒庄5座,已经投入酿酒生产企业2家.
调整产业结构后,当地农业增效,农民增收,效果显著.
为了推进葡萄酒产业的发展,解决资金、技术和管理上的难题,我场在昊苑村试行"反租倒包"和土地经营权流转模式,引进了有经济实力的蓝泰公司参与葡萄酒业建设.
该公司流转土地1206亩,通水、通电、葡萄基地观光路及土地赔偿等基础工作已经全面完工.
这样不仅使承包小户从日常的土地耕种中解放出来,解放了农村生产力,保障了他们的利益,也使他们加入到产业工人的行列,增加了他们的收入,同时为土地集约化经营奠定了基础.
三、以保民生,促发展、建和谐为己任,确保了我场的稳定.
我场下岗职工多,职工生活困难,是出了名的上访单位.
2012年我场着力解决民生问题,从关心、支助贫困职工入手,维护了我场的稳定.
2012年上半年未发生一起集体上访事件.
主要做法是:重大传统节日,由我场领导带领相关人员对贫困职工进行慰问和安抚,年内,我场已向贫困职工发放慰问金12万元,这虽然解决不了贫困职工的根本问题,但他们体会到了党和政府的温暖,也进一步融洽了干群关系.
下半年,随着我场机构改制不断明朗化,部分退休及下岗职工有不稳定情绪,曾多次上访.
原因是职工多年来没有享受住房公积金待遇,还有部分职工的大病医疗费未报销(参加医保之前)及大部分职工住房困难.
为了提高我场职工生活质量,使他们享受改革开放的成果,今年在西夏区委、政府的关心和支持下,我场拟利用位于双渠口机械作业站基本闲置的36.
2亩土地,申请建设经济适用房,以解决我场职工住房问题.
该项目建设审批资料已准备就绪,已经列入2013年西夏区开发项目.
四、积极配合西夏区党委、政府对林草场改制工作的整体推进,使改制工作进展顺利.
","银川市西夏区镇北堡镇","王金会","财政补助(差额补贴)","1129","0","1121","1093","75","1046","800","无","无","89","88","89","88","宋建云","同意.
","03-27-17""11","银川市西夏区第八小学","一、党政工作1、以"基层组织建设年"活动要求,扎实开展系列活动.
2、积极开展"三联三互"活动,校级干部联系年级组进班级.
3、建设"学习型"党组织,号召广大党员干部教师发奋学习,制定学习十八大精神并在工作中践行的系列活动,激励教师热爱读书,营造充满"书香"气息的文化校园.
二、教学工作一)拓广天地长学识.
为了提高教师业务素质和专业水平,我校有计划地组织部分教师外出学习与培训(马红阳、刘赞丹、杨瑞红等).
本学期安排先后组织了四十人次教师参加了国家、省市培训、听课、观摩活动,同时,本学期10人次参加2012年宁夏远程教育"国培计划"的网上培训.
二)有效教研促成长.
本学年度,全校共有教师28人次执教了县级以上的公开课、示范课、实习生汇报课、送交下乡课、录像课等,周荣老师11月到到宁夏大学新华学院进行了院地共建送课活动和12月份到银川市唐来回中进行2012"国培计划"跟进式培训的展示课,姜克梅老师于11月份到兴泾三小参加西夏区推进义务教育均衡发展联片教研活动的送课活动,周斌老师参加了西夏区体育连片教研活动中的公开教学;教师撰写的教育教学文章在《宁夏教育》刊物发表1篇,《西夏教研》刊物发表1篇;优质课获得县级以上等次的有5人;经典教学设计入选自治区中小学综合实践教师用书2篇;教师赴宁夏大学2012"国培计划"专题讲座1次;教师辅导奖15人次;教师论文、教学设计获奖3人.
三)校本课程促发展.
本学期编录《诗词背诵》校本教材,让经典书香润人生.
制定详细的方案、各年级的诵读内容、各年级评价体系等.
把经典诵读常态化,变为学生读书生活的一部分.
编录出版《花样跳绳》校本教材,制定阶段目标和长期目标,有序实施,收效显著.
四)开展丰富多彩的活动,搭建学生成长平台.
三、少先队及德育工作一)优化德育组织,打牢德育教育的基石.
1、塑造一支凝聚力强、战斗力旺盛的班主任队伍.
2、建设和培养好一支优秀、得力的学生干部队伍.
二)发挥德育阵地作用,规范日常德育教育.
1、利用、开发好现有的学校文化资源.
2、深入开展好升旗仪式、学校手抄报评比展示等工作.
三)认真组织多项德育活动,促进学校德育内涵丰富多彩.
四)认真开展家长学校活动,促进家长学校工作成为我校德育特色.
四、总务工作一)积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质建设.
二)坚持做好后勤服务常规工作三)规范学校的收费工作四)校园美化工作五、工会工作1、积极组织会员参加各类学习,(政治、业务、继续教育、法制宣传等)2、开展"结对子"活动,师徒签定协议书,并落实到位,特别是宁大实习学生实习过程中,指导老师在备课、授课、批改及班级管理给予真诚帮助,收到良好效果.
3、在教师中间开展读书活动.
年初给每位教师发放教育专著三本《给教师的建议》、《今天怎样做教师》、《教学随笔》,让老师写出读书笔记,并写出各类读书体会.
","银川市西夏区北京西路金城巷","刘赞丹","财政补助(全额拨款)","42","0.
200000152587891","218.
20015625","218","0.
200000152587891","218","170","无","无","18","23","18","4","宋建云","同意.
","03-07-17""12","银川市西夏区第九小学","本学年度,我校按照西夏区教育局部署,结合本校实际,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,深化课程改革.
与时俱进,不断探索,全面落实科学发展观,努力创建和谐校园,进一步完善学校可持续发展的新思路,从教育教学实际出发,开展校本系列化活动,加强师资队伍建设;以生为本,开展学法实验研究,培养学生的综合能力;使学校各项工作又向前迈进了一大步.
一、德育工作1、加强教师职业道德建设.
(1)本学年全体教师认真学习中小学教师职业道德规范,对照规范找差距、谈体会,争做人民满意的教师.
进一步强化教师职业道德教育,进一步规范学校教师的职业道德行为.
(2)学校认真抓好学校师德考核工作,坚持以正面教育为主,针对学校教师在作风中存在的问题,加大整治力度,抓好典型,以点带面,推动学校师德教育工作的开展.
2、加强学校教师队伍建设.
(1)进一步完善学校校本培训工作,探索学校校本培训的新方法、新途径,作好实验学校的典型示范作用.
加强学校校本研究工作制度建设,制度并完善的校本培训制度,这样做极大地促进老师综合素质的全面提高.
(2)加强学校制度管理.
进一步完善学校教师考核管理制度,调整学校教师考核方案,制定校本培训管理制度,达到既让教师满意强学生,又要切实可行.
二、教学工作贯彻新课程理念,促进教师业务水平的提高.
1、我们组织全校教师认真学习以新课程理念,促进有效备课,进一步明确学校备课要求.
2、改革备课方式,采取集体备课、协作备课、独立备课、整合备课、反思备课等多种形式达到备课的创新.
3、改革检测备课方式,改终结性考核评价为过程性督促评价,采取在说课中检查备课,在平时听课中反映教师备课,随机抽查中检查备课,从而提高教师备课能力.
三、营造和谐,大力开展学校安全教育我校这一学年如既往牢固树立"安全第一、警钟长鸣"的思想,积极开展安全教育,把安全教育深入到班级,推进到课堂,做到抓教育,强防范,保稳定.
1、成立安全工作领导小组,制定工作任务,明确工作职责.
2、要求各班利用班会,晨读、课堂教学等有效时间对学生进行安全教育.
特别是在预防"手足口病"中,学校领导和全体教职工每天做到问、摸、查,对教室卫生区进行清扫消毒,时刻关注每位学生.
3、层层落实安全工作,人人强化防范意识,制定各种安全制度和应急预案.
4、开展知识讲座,使学生进一步认识到安全工作的重要性,并在行动中自觉遵守安全规范.
总之,我校重视了安全教育工作,深化了"规范办学、安全办校"思想,做到了制度明确,责任到人,活动有序.
同时,优化队伍,健全机制,完善设施,建章立制,做到全员参与,周密预防,教育与管理相结合,实现了学校"无学生伤亡,无财产重大损失,无恶性事件"的三无目标,为创建平安和谐校园,营造了良好的环境.
四、工作中存在的不足和努力方向虽然我们在平时的工作中尽了很大的努力,但在某些因素的影响下,还是未能达到目标.
学生思想、行为和个别教师的服务等有待加强.
教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等需要我们去不断自我认识、自我提高.
同时加强学习、与时俱进.
用科学的发展观、人生价值观来对待我们的工作.
我们相信今后在大家的共同努力下一定能实现我们的理想.
","银川市西夏区欣益巷","卢志向","财政补助(全额拨款)","598","2","791","789","13","779","456","无","无","71","71","71","68","宋建云","同意.
","03-23-17""13","银川市西夏区华西希望中学","华西中学2012度工作总结这一年来,在上级教育主管部门的大力支持和关心下,全校师生齐心协力,顺利圆满完成了本学年的各项工作任务,现将本学年的主要工作总结如下:一、加强自身修养,丰富完善自己.
本年度,带领全校教师认真学习了政治理论和业务理论知识,着重学习并领会了十八大精神,进一步坚定了全心全意为人民服务的思想信念.
在工作中,始终坚持"学校以育人为本,教师以敬业为荣,学生以成才为志"的理念,提倡"认识自我,欣赏别人,严格自己,宽容他人,"秉承"包容,理解,合作,共荣"的处世原则,确立自己的的角色定位:引领教师专业成长,为师生成长服务,保证学校可持续发展.
二、完善各类制度建设,全面落实各项工作职责.
1、加强班子建设,开创新的工作局面.
2、创新管理结构,强化制度管理.
三、改善办学硬件设施优化师生工作环境今年,我校在改善硬件设施上完成了以下工作:(1)购置教师办公桌椅75套,每个教师都用上了新桌椅;(2)教职工用餐搬入了新餐厅,改善了教师就餐环境;(3)教职工宿舍安装了太阳能热水器,方便了教职工的洗浴;(4)各班、办公室安装矿化饮水机,广大师生喝上了清洁健康的矿化水;四、提高办学软实力,打造多元校园文化文化是一所学校的灵魂,是一所学校赖以生存的源泉.
在西夏区教育局文化兴校的号召下,我校成立"学校文化建设活动"领导小组,制定了学校文化建设的实施方案,通过会议、办专栏、橱窗、《兰河望岳》校刊、校园广播站、国旗下讲话,开展主题班会、评先评优、树榜样等活动,营造健康和谐的校园人际环境,使我校文化建设有了新突破.
经过培养,青年教师的业务能力显著提高.
青年教师积极辅导物理化学竞赛并取得较好成绩,有7人次在全国化学,物理竞赛中获国家及自治区级奖.
在全国中学语文读书大赛中,我校有四位老师分获全国一,二,三等奖,在全国物理化学竞赛中,我校有八名学生获全国及自治区奖,四名老师获优秀辅导员奖,在2012年中考中,29名学生取得600分以上的成绩,在西夏区政府表彰的农村学校前十名中,我校五位学生分名列一,二,三,五名,获立志成才奖,学校获得中考贡献奖,教学质量优秀奖,共建共育创新奖,六位老师论文获自治区及银川市级奖.
五、存在的不足和需要改进的工作1、一些工作在计划,还未落实,对学校全面摸底还不够透彻,还需要努力.
2、探讨在实施绩效工资等新形势下,对学校管理的新要求,学校制度与机构的进一步改革.
3、建立教师合作型团体,让团体的合力得到进一步体现.
在此,我为各位所做的工作和对我工作的支持表示衷心的感谢!
并衷心的感谢上级级领导部门对我的信任,感谢各位领导一直以来对我工作的支持及为我的工作营造了一个宽松的环境,为我提供了人生更广阔的舞台.
郭钧锋2012-12-21","西夏区镇北堡镇","郭钧锋","财政补助(全额拨款)","200","12.
590009765625","545.
1103125","545.
1103125","29.
84001953125","526.
17","364.
8303125","无","无","60","67","60","94","宋建云","同意.
","03-21-17""14","银川市西夏区第十三小学","2012年是"义务教育基本均衡发展"工作推进的重要一年,我校在西夏区委和教育主管部门的领导下,坚持以规范办学为基础,以特色办学为目标,全力推进学校各项工作,建立和完善各项工作制度,经过全体教师职工的共同努力,学校各项工作有序推进,并取得可喜成绩.
现就本年度学校主要工作总结如下:一、支部工作1、继续认真开展"风清气正"、"创先争优"及"基层组织建设年"、"清风校园"、"风清气正""师德师风"等方面的工作,按照上级党委的要求,稳步推进各项活动,完成了各阶段任务目标.
2、认真组织学校支部委员、党员及全体教师学习上级文件精神,组织党员、教师学习十八大的重要思想,学习中央的八项规定,组织党员干部及教师查找自身存在的问题,积极认真整改;不断完善支部建设,建立健全了支部制度及活动实施方案汇编,完善档案建设管理,共建立组织建设及各主题活动档案共9大类,完善了党员个人档案,使支部管理不断向制度化、科学化方向迈进.
3、以"创先争优"及"党员先锋岗"活动为载体,要求党员教师参加志愿者公益活动不少于6次,义务集体辅导学困生不少于15次以及义务承担临时性工作,同时将活动与党员"评星定格"相结合.
经过学校统计,本年度党员教师共承担课题及参加公开课33人次;义务承担临时性工作,仅班子成员义务承担校车接送一项就坚持了整整一学年,人均义务值班达到30天.
通过这项活动,使党员在群众中的威望得到了极大地提升,收到良好的效果.
4、培养优秀青年教师,充实党员队伍.
本学年经组织培养,共有两名青年教师被确定为入党积极分子,现正在申请转为发展对象.
5、在全体教职工的共同努力下,学校支部去年被教育局党工委评为"创先争优"先进党支部,今年被教育局党工委评为先进基层党组织.
二、教学教研工作1、组织教导处抓好常规工作,本学年超过90%的教师参加了校内公开课、教研课活动.
因校车问题,教师无法利用下午两节课后进行辅导补差,因此在全校范围内狠抓"向四十分钟要质量"活动,同时尽可能减轻、减少教师事务性工作.
在上学期期末教育局统一检测中,我校学生成绩有了显著地提升.
2、抓好教研工作.
去年确定的两项自治区研究课题有序推进,在材料积累、阶段小结方面,均达到了预定的目标.
本学期认真开展与贺兰山农牧场小学的"捆绑式"发展工作,制定了完善的制度和方案,并有序推进.
11月16日,两校市级课题开题报告会,在教科所窦燕、王会宁老师的指导下,顺利进行.
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本学年我校6名教师获西夏区及银川市优质课奖项,40余人次获各级论文及学生辅导奖;学生小发明"智能指甲刀"及"喜鹊的习性研究"综合实践活动或银川市一等奖;教师美文诵读获西夏区一等奖;西夏区集体教研二等奖.
三、其他工作1、学校在十四小借读期间,在西夏区政府及教育局张局长的直接关心指导下,通过三次与银川市公交旅游公司协商,联系了8辆学生接送车,解决了学生的上下学问题.
组织安排全部教职工参加到校车的安全维护工作中.
每天安排4名班子成员、4名教职工、16名班主任在上学、放学乘车点,负责学生的过马路及有序上下车;每天安排14名教师跟车(另有14名学生志愿者协助),确保行驶过程中的安全.
通过高度的重视和合理的安排,全年校车运行正常,无任何事故发生,为政府、教育局及学生家长解除了后顾之忧.
2012年学校搬回新建学校,经多方联系,确定了搬迁单位,带领班子成员及全体教师,仅用三天时间保证了学校的正常教学,经过近一个月的辛苦努力,确保了新学校各项教学工作的正常进行.
2、学校搬迁至新学校后,家长觉得路程过远(最远小区也未超过1.
8公里),学校积极协调教育局,交警队,交通局,建设局,解决了家长的实际困难.
3、组织协调班子成员完善"义务教育基本均衡发展工作"及"综合管理绩效考评"各项工作的总结、资料准备及建档工作,在大家的共同努力下,我校的这两项工作有条不紊的进行.
尤其是"义务教育基本均衡发展工作",时间紧,进任务重,但工作完成出色,受到了领导的一致好评.
4、学校确立了着力建设文化形学校的发展目标,并制定了一年稳定,三年发展,三年腾飞.
现正在教师中征求意见.
","西夏区贺兰山西路129号","石丽娟","财政补助(全额拨款)","169","2.
70000244140625","232","232","3.
40000244140625","231","155","无","无","26","25","26","25","宋建云","同意.
","03-13-17""15","银川市西夏区镇北堡镇奕龙希望小学","2012-2013第一学期学校工作总结本年度我校教师32人,全校学生494人,12个教学班.
一年来学校在上级教育部门的正确领导下,调动全体教师、学生的积极性和高度热情,发扬光大优良的校风、教风、学风,上下一致,团结协作,以认真务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高教学质量,结合本校实际,现就以开展情况总结如下:一、加强领导班子建设,充分发挥新班子的主导作用六月份,领导班子有所调整,我作为一名新校长来到奕龙小学,加上教导主任、总务主任都是新提拔的,压力很大,一时间不知道该怎么定位学校的管理理念和思路,为提高本人及领导班子管理业务水平,我们加强学习,经常请教一些兄弟学校的校长,学习一些好的经验和有效的管理方法.
学校领导班子有强烈事业心和高度责任感,每天都是早到校、晚离校,以校为家,教导主任、总务主任虽然年轻、甚至特岗还没有转正,却能以工作为重,把学校分管工作管理得井井有条.
学校领导班子凡事能主动与当地党政联系,经常向村委反映、汇报学校工作开展情况.
二、重视队伍建设,培养优秀师资师资力量的雄厚与薄弱,直接影响学校的教学水平.
本学期,我校注重对教师队伍的建设.
首先加强职业道德修养,开展教师政治业务学习,在教师队伍中,或多或少存在一些问题,个别教师人留心难留,加上一心想向外调,对教学没兴趣,经过学校领导的深入谈心了解,个别进行了思想教育,从而使全体教师树立起正确人生观、价值观,明确肩负责任,真正做到为人师表,教书育人.
三、加强德育工作,建设文明校风德育是五育之首,本学期我校成立了德育工作领导小组,专门制订了学校德育工作计划,并开展一系列活动进行德育教育.
四、坚持抓教育教学.
教学工作是学校的中心工作.
我们通过抓教研、教改和教学常规,提高教学质量,培养学生学习兴趣.
开学初,我们召开教研组长会议,共同商定一学期中的教研组活动,并把活动落到实处.
五、加强家访和安全管理工作为进一步加强学校与家庭的联系,协调学校与家庭的教育步调,统一学校与家庭教育对学生的要求,共同做好学生的教育工作,促进学生德智体美全面发展;为加强学校管理,增强师生的安全意识,确保学生的人身安全,我们加强了家访和安全管理工作.
六、存在问题回顾这一学期,我校本着"以人为本"的教育思想,扎实开展教育教学工作,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设.
但是,还存在着问题及不足.
第一,学生校外学习氛围差,家长对子女管理不够位.
第二,教师队伍中,个别教师思想素质较低,教学还不够用心.
第三,学校领导管理能力有待更加提高.
第四,学校大门、围墙、校园文化等环境建设有待改建、改善.
回首过去,成绩有所提高,面对未来,倍感压力很大,我们相信,在上级部门的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们将进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,为奕龙希望小学努力谱写教育新篇!
奕龙希望小学2013.
1.
15","银川市西夏区镇北堡镇团结村","方建才","财政补助(无)","220","4","109","109","0","109","79.
2000390625","无","无","31","31","31","31","宋建云","同意.
","03-06-17""16","银川市西夏区卫生监督所","一、开展"五比五看",营造风清气正执法环境一是严格按阶段开展各项活动,深入查找在思想观念、宗旨意识、履职尽责、工作作风和能力素质等方面存在的突出问题,开展执法依据、职责和廉政风险防控梳理,制定了15项规章制度.
二是认真学习党的十八大精神,学习有关领导的讲话精神,撰写必得体会和读书笔记,提高政治素质.
三是对整改的重点问题向社会做出承诺,简化了审批程序,将行政许可办结时限由20个工作日改为7个工作日,促使行政效能全面提速.
四是开展民主评议基层站所、政风行风评议和"创先争优"活动,纠正和处理行政不作为、慢作为、乱作为及损害群众、集体利益的不良行为.
五是开展卫生监督专项稽查和执法案卷评查工作,加强了卫生监督队伍的管理.
六是开展"走千家、进万户、送温暖、解民忧、办实事"帮扶活动,走访困难群众40户次,发放慰问金4211元.
七是开展了春节职工趣味运动会、节前送温暖、献爱心、春季植树和秋季农田水利基本建设义务劳动等,组织监督员参加自治区第二届卫生监督技能竞赛和"红宝杯"第三届卫生监督机构职工运动会,组织干部职工20人在自治区第一人民医院总院进行了健康体检,丰富了职工文体生活,凝聚了人心.
二、强化卫生监督体系建设一是西夏区卫生服务大楼已于2012年7月25日开工建设,主体已建起6层,其中卫生监督所1200平方米.
二是将卫生厅划拨的信息网络设备、取证工具配发业务科室,增加了一条宽带,建立了快速检测室,使卫生监督信息网络报告的及时性、准确性和正确性均有很大的提高.
三是建立卫生监督协管室8个,聘任协管员49人,通过编印卫生监督协管工作手册,开展卫生监督执法联席会议,达到了卫生监督协管的"六统一".
建立了分级负责制、包干责任制、联动互动机制、社会监督机制和绩效考核制,将协管工作落到实处.
三、强化宣传,提升执法形象一是制订《2012年监管单位卫生法律法规培训计划》、《2012年卫生监督员培训计划》和《卫生监督员网络培训实施方案》,参加卫生监督信息平台进行网络培训,人均达到10学时的要求,参加区、市培训班10期65人次,举办卫生监督协管、创建食品安全示范街、量化分级管理等培训班10期.
二是编写了《餐饮服务、公共场所从业人员培训手册》和《卫生监督协管工作手册》,为提高从业人员及管理人员的法律意识和食品安全知识起到了积极的促进作用.
三是开展食品安全、职业卫生、传染病防治进社区、进企业、进学校等宣传咨询活动9次,发放宣传资料5000余份,营造社会参与、配合、支持卫生监督执法工作的良好氛围.
四是公示卫生监督信息81件,每月及时公示卫生安全预警、卫生行政许可和健康许可等事项.
四、卫生监督执法工作开展情况共出动监督员2456人次,车辆632台次,监督5790户次.
受理卫生行政许可825件,办理并审核766件,培训从业人员15995名,发放健康证15980份,调离职业禁忌人员15人.
受理群众投诉举报84起,均办结.
实施卫生行政处罚26户,罚款21户37000元,没收违法所得7711元,确保全年未发生食物中毒、食源性疾患等.
同时,荣获2012年全区卫生监督工作先进集体、2011年全区卫生监督十大违法案件查处有功单位、2011年国家卫生城市复审工作先进集体、银川市卫生系统创先争优活动先进基层党组织和西夏区平安单位称号.
(一)开展餐饮服务食品安全专项整治开展了创建自治区餐饮服务食品安全示范区工作;开展了巩固深化创城成果暨国家卫生城市复审"五小"行业整治、餐饮服务食品安全监督量化分级管理、重大节日期间餐饮服务食品安全保障、学校及托幼机构食品安全监督检查、旅游景区食品安全整治、农村餐饮服务食品安全专项整治、"小饭桌"食品安全专项整治、建筑工地食品安全专项整治、非煤矿山企业职工食堂食品安全复产验收、"文明餐桌行动"及全民健康生活方式行动示范食堂创建、餐饮服务食品包装物专项整治活动、餐饮服务食品安全百日专项整治工作、餐饮服务单位餐饮具消毒监督、餐饮服务肉类及熟肉制品专项整治、餐饮类食品摊贩专项整治活动共19项,全年餐饮服务食品安全监督抽检294份,合格率为93.
53%.
开展了第三届中国.
阿拉伯国家经贸论坛、(银川)国际穆斯林企业家峰会、第二十二届全国图书交易博览会、兵沟旅游暨全国汽车摩托节、第27届全车青少年科技创新大赛、高考和成人高考学校食品安全保障工作.
(二)开展卫生监督重点监督检查工作开展了住宿场所重点监督检查、公共场所量化分级管理、打击无证行医和非法采血重点监督检查、开展传染病防治重点监督检查、医疗机构重点监督检查、学校卫生重点监督检查、放射卫生重点监督检查、职业卫生重点监督检查、饮用水卫生监督监测和、生活美容机构场所涉嫌医学美容违法行为等专项整治活动共10项.
二〇一三年二月二十二日","银川市金凤区北京中路395号","张晶明","财政补助(全额拨款)","70","0.
100000076293945","132","132","7.
9000048828125","166","79","2012年全区卫生监督工作先进集体2012年银川市卫生系统创先争优活动先进基层党组织2011年度全区卫生监督工作十大违法案件查处有功单位2011年国家卫生城市复审工作先进集体西夏区平安单位","无","19","19","19","22","宋建云","同意.
","03-08-17""17","银川市西夏区镇北堡镇良渠梢小学","一、以人为本科学管理1.
建立健全规章制度,以制度约束人,根据上级文件和局党工委要求,结合学校实际,相继出台了各项管理制度,包括职责、教学管理、班级管理、学生管理、后勤管理、安全管理等,进一步完善了《教学常规管理规定》.
通过制度的落实,保证各项工作的顺利开展.
2.
将管理责任具体化、明确化.
一把手负全责,主管领导具体管,到教师层层落实责任,做到人人都管理,处处有管理,事事见管理.
3.
强化后勤管理.
在财务管理方面,我们建立健全了财务管理规章制度,成立了财务管理小组,凡大额支出,必须先研究,后列支,及时公开,增加财务工作的透明度.
在设施设备管理上,我们采取了"分工合作、细致到位、集中保养"等管理措施,一年来,设施完好无缺.
在教学设备管理方面,为了设备的损耗、维修降到最低限度,我们除了规范管理外,努力钻研专业知识,自己动手维修、保养,保证设备齐全、完好.
4.
抓好安全管理.
在安全管理上,校长负总责,主管领导具体抓,专人管,还配备了安全员,制定各种应急预案,全校配置灭火器和防火工具,各重点部位落实了安全责任人,签订安全责任书,实行全责任追究制二、教研先导质量立校作为一名校长我深知质量是学校的生命.
于是我把提高教师专业化水平作为提高质量的突破口,在全校各教研组开展了以教导主任牵头的"集体备课、课题研究"教研活动.
三、和谐校园艺彩飞扬为提高学生的艺术修养,促使学生全面素质的提高,一年来,学校举办了手工制作作品展、手抄报展、书法作品展、体育趣味比赛等各种丰富多彩的活动.
四、优化环境努力改善办学条件在有限资金情况下,努力改善教学环境.
通过全体领导研究决定,对学校购买教学课程资源、音响设备、栽植树木绿化校园,为师生工作和学习创造了良好的环境.
五、本年度我校着力抓好了以下几项工作.
1、深入开展"基层组织建设年"活动,加强党风廉政建设.
3、做好捆绑交流工作:我校依据《西夏区捆绑式发展活动实施方案》,认真做好捆绑交流工作,与西夏十小进行捆绑交流,选派年轻教师刘婧到十小交流学习,十小选派教导主任魏春宁到我校指导教研工作2、.
以"风清气正""创先争优"为契机,认真学习"十八大"精神,加强学校党组织建设.
4.
关注生态移民学生:西夏区镇北堡镇良渠梢村接收宁南山区(彭阳)移民131户,共570人,统一居住在同阳新村,适龄儿童分别就读于我校和芦花学校.
2012年5月17日下午,西夏区工会、西夏区教育局、西夏区镇北堡镇携手"庆六一手拉手献爱心"捐赠仪式在我校隆重举行,在活动中我校48名移民学生受到捐赠我校在过去的一年中,取得了长足的发展,教育教学取得了显著的效果,育人环境、师德师风、学生的精神面貌和习惯养成都发生了较大改变,尤其是教学质量的大幅度提高,得到了社会和家长的认可.
","银川市西夏区镇北堡镇良渠梢村","贾月芬","财政补助(全额拨款)","132","3","83","80","3","80","54","无","无","11","10","11","11","宋建云","同意.
","03-13-17""18","银川市第十四中学","时光如白驹过隙,转眼一年又即将过去.
2012年,我校在上级党委和政府的领导下,借十八大胜利召开之机,行政班子成员及全体教职工,团结一致,同心同德,在抓教育教学工作的同时,突出学校的特色发展.
经过一年的努力,办学质量逐步提升,教师队伍爱岗敬业,学生管理规范.
本年度,获得西夏区"平安校园"、西夏区"校园文化先进学校"、第六届中小学生运动会团体第三名、"CCTV"英语风采大赛宁夏赛区优秀组织奖等荣誉称号.
现将一年的工作汇报如下:1、进一步加强党支部的执政能力建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,坚持把"三会一课"制度落到实处,不断强化党员的政治思想教育,将党的建设与师德建设结合起来,继续坚持和完善学习制度,重点抓好"十八大"精神和《新党章》的学习,认真开展"创先争优"的主题实践活动,开展好基层组织建设年活动,不断提高广大党员、全体教职工的政策理论水平和道德素质.
2、领导班子团结协作,明确岗位职责,做到分工不分家,相互补充不拆台,跑位及时不越位,带头执行学校的各项规章制度,班子成员都能以身作则,早来晚走,做到"两个带头",即深入工作第一线,带头吃苦奉献,带头做好本职工作.
认真听取群众的热点问题,及时调研、了解,收集合理化的建议,不断改进领导作风.
3、认真落实党风廉政责任制,建立领导干部风险防范措施,党风廉政工作有计划,有措施,有总结.
与党员签定了党风廉政责任书,每一位领导干部都认真查找了廉政风险点并做好防范措施.
建立健全校务监督小组,并认真履行职责.
做好党务、校务公开工作,坚持"公开、公平、民主"的原则,对发展党员,绩效工资、考勤、职称评聘、福利、重大财务等均在公示栏或全体教师会上公开.
对学校阶段性出现的热点问题,细心倾听教职工心声,耐心做好解释说明工作,尽可能地化解各种矛盾.
4、做好工青妇工作,认真落实《2012年教育工会安排》、《共青团西夏区教育局委员会2012年工作要点》,工会组织机构健全,分工明确.
在2013年1月中旬,即将召开八届六次全教代会,将对工会组织进行换届.
工会履行好职责,做好校务公开工作,开展好丰富多彩的活动,每年举办一次教职工排球赛,春季组织部分教师滚钟口爬山,秋季组织全体教师苏峪口远足;在十二月份,开展了"爱国者杯"教师乒乓球比赛.
5、加大综合治理,保证校园周边及校内安全、稳定、和谐.
建立健全安全管理机制,安全应急预案齐全,制度齐全,每学期、每月及时做好校园周边及校内安全隐患排查并及时上报,安全教育常态化,每年3月的最后一周的第一天,开展中小学安全教育日活动,今年开展了安全教育手抄报比赛,利用广播、宣传栏对学生进行了交通安全、消防安全、公共事件安全知识的教育,培养学生自我防范意识和能力.
7、建立健全财务管理制度,如《银川十四中财务制度》、《会计档案管理制度》等,重大事项每学期开学收费公示,并长期专项公示.
8、各部门按时参加会议主,及时报送活动信息及各部门要求报送的材料,严格落实文件会议精神,按时完成教育部门督办的事项.
9、学校工作以"德育为先",德育工作呈网络式管理机构,形成主管德育副校长、政教主任、团委书记、年级组长、班主任、全体教师共同参与的德育管理理队伍,构建起"管理育人,服务育人,全员育人,全面育人"的机制.
","银川市西夏区大泉巷4号","田秀萍","财政补助(全额拨款)","112","29.
70001953125","1018","1018","20.
5","1057","846","平安校园"CCTV"希望之星英语风采大赛宁夏赛区优秀组织奖校园文化建设先进集体","无","96","96","96","102","宋建云","同意.
","03-08-17""19","银川市西夏区劳动就业服务局","(一)积极搭建就业平台,就业途径实现多元化.
一是举办了"西夏区岗位推介周"等招聘会10场(次),吸引了各类失业人员、农村富余劳动力和大中专学生近2800人进场应聘,共572人与用工单位达成就业意向;二是加强在人才招聘、技能培训、特色产业发展等各个领域的合作共建,为高校毕业生创业就业提供更大的选择空间,促进大中专学生创业就业;三是大力发展家庭服务业.
目前,已在文昌路、朔方路、宁华路街道成立家庭服务业协会,共吸纳会员122人.
现有从事家庭服务业机构20家,从业人员182人;四是着力发展剪纸、刺绣、景泰蓝、堆绣等以非遗文化传承为主的妇女手工制作,扶持妇女居家创业.
共举办各类手工制作班7期,培训学员283人;五是多措并举,全力以赴做好高校毕业生就业服务工作,鼓励引导高校毕业生自主创业、自谋职业、区外就业、企业见习、创业示范园区实习等.
截至目前,新增城镇就业7209人,城镇就业困难人员就业350人,城镇登记失业率控制在3.
8%以内,零就业家庭动态消零达到100%.
(二)深化转移就业,劳务输出渐具规模化.
一是发展有组织的劳务输出.
加强对劳务派遣公司和劳务经纪人的政策引导和资金扶持,在巩固区内劳务输出的同时,积极拓展区外、国外劳务市场,发展有组织的劳务输出.
积极与辖区鲁西化工、宁夏华夏电源有限公司、银河新能源科技有限公司、蒙牛乳业有限公司和佳通轮胎等大型企业,尤其是劳动密集型企业的协调对接,解决了辖区30%以上富余劳动力的就业问题;二是围绕重点工程组织劳务输出.
围绕铁路南货场建设和炼油厂扩建等重点工程,发展清真餐饮、小商品批发零售、房屋租赁、加工制作等行业,促进更多的失地农民转移就业;三是抓好季节性劳务输出工作.
依托周边各农场,组织农村劳动力从事枸杞采摘、园林绿化、农田水利建设等季节性务工,围绕沿山旅游带建设,重点发展剪纸、刺绣、奇石交易等旅游纪念品加工销售,开展就地就近转移输出工作;四是兴办实体,发展劳务产业.
鼓励农业科技人员、龙头企业、专业大户和农村经纪人兴办各类专业合作经济组织、专业技术协会,带领农民创业致富;五是按照"移民未动、就业先行"的要求,充分发挥职能作用,深入西夏区镇北堡镇移民村开展"送政策、送信息、送培训、送岗位"等"四送"活动,向移民提供了用工岗位共计1500多个;六是为了使生态移民能"搬得出、稳得住、好就业、会创业、逐步能致富",就业局工作人员深入同阳村移民安置点,因地制宜、因人制宜的开展就业帮扶.
截止目前,农村富余劳动力转移就业8602人,工资收入6975.
66万元.
","西夏区政府办公楼12楼","王春侠","财政补助","109","10","300","300","12","60","30","无","无","10","10","10","20","宋建云","同意.
","02-23-17""20","银川市西夏区第三小学","教研工作的重点就落实在钻研学习新课标上.
在每周开展的教研会上,引领全体教师认真学习新的课程标准,领会其改革的精神实质,科任教师熟悉新教材,逐步摸索出适合我校学生特点的教学路子,重视学法指导,倡导学生主动参与,乐于探究,培养学生收集和处理信息的能力,获取知识的能力,分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力.
着力抓好教学质量,对各级各类骨干教师进行了一轮考核,每位教师上一节教研课,大家评议,随后中青年教师每人讲授一节示范课,公开课教育教学活动对促进本校教育教学质量提升起到了积极作用.
及时将情况向全体教师进行通报分析,进一步促进和规范教学行为.
同时,教师的基本功竞赛,教师粉笔字活动也适时开展,促进师生共同进步.
为深入实施全国中小学课外文体活动工程,进一步深化素质教育研究,促进我校学生课外文体活动的开展,丰富广大学生的课外文化生活,按照"科研兴校,全面发展,突出特色"的办学方针,全面实施素质教育,并重视课外文体活动,一年来,我们学校以"一切为了学生的发展"为宗旨,面向全体学生,全面推进素质教育.
学校根据学生年龄特点及兴趣爱好组织了大量文体活动及比赛,使每位学生均能参与到文体活动中来.
学生个性在活动中完善,技能在活动中形成,特长在活动中发展,综合素质全面提高.
在组织和制度建设的基础上,学校引导学生成立美术、合唱、写字、体育、英语口语等兴趣小组,同学们对此表现出浓厚的兴趣,踊跃参加.
为此,学校进一步完善了各类设施的建设,提供了200米跑道、篮球场、音乐乐器、美术教室等器室一应俱全,所有设备均按照教育部二类配备标准配备,使各类兴趣活动小组都有充分的场地和时间开展活动.
财务工作在学校领导指导下,严格按照财务会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支.
在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用;坚持以"少花钱、多办事、办好事"为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率;在重大的资金使用上,学校通过校委会讨论,并向全体教师公示,接受群众监督.
具体工作如下:1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制本学期的预算经费.
本着"量入为出、收支平衡、保证重点"的原则,加强资金管理,合理安排资金,确保了学校教育教学各项工作的顺利完成.
2、严格执行"一费制"代收费标准,做好代收费工作.
在学生收费管理上,严格按照公示规定的项目、标准、范围进行收费.
严格执行"一费制"代收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象.
并做好代收费公示,自觉接受社会、家长的监督.
3、加强校产管理,提高使用效率.
在财产管理上,按规定的管理制度执行,作好财产登记和报损调整工作.
开学初及学期结束都分别对各班级的财产进行核查登记,切实落实财产责任制管理.
学校本年度在古诗诵读西夏区获特等奖、在西夏区运动会上获团体总分第二名、教师美文诵读二等奖、教师语文教研能力二等奖、2012年年终考核良好等奖.
93936部队捐资四张乒乓球案,共计一万元.
","北京西路251号","谢永琴","财政补助","116","11","519","519","19","508","428","学校本年度在古诗诵读西夏区获特等奖、在西夏区运动会上获团体总分第二名、教师美文诵读二等奖、教师语文教研能力二等奖、2012年年终考核良好等奖.
","93936部队捐资四张乒乓球案,共计一万元","46","46","46","43","宋建云","同意.
","03-13-17""21","银川市西夏区第一小学","贯彻党和国家的教育方针政策,对辖区内适龄儿童进行小学教育","银川市西夏区北京西路797号","田洁","财政补助(全额拨款)","38","10.
400009765625","10.
400009765625","10.
400009765625","19.
800009765625","214.
90015625","214.
90015625","2012年教育局考核为良好","无","33","33","33","41","宋建云","同意.
","03-30-17""22","银川市西夏区第十小学","1、重新修订校训,加强"三风"建设,打造校园精神我校对校园精神进行了提炼,确定了"真爱无声,择善而行"的办学理念;形成了"良好习惯,美丽人生"的校训;"民主、和谐、求实、创新"的校风、"尚德、博学、笃行"的教风和"乐学、善思、明智"的学风.
通过校训和"三风"建设,在广大教职工中形成了巨大的精神力量和心理环境,激励鞭策大家为了学校的发展而共同努力.
2、加强领导班子建设,充分发挥班子的主导作用制定了《班子分工一览表》,使大家明确分工,各尽其职.
在具体工作中要求每一位班子成员,都牢固树立分工不分家的"一盘棋"意识,落实目标责任制,在认真抓好分管工作的同时,心系全局,通力合作,发挥个人最大优势.
班子成员做到了日常工作常碰头,交叉工作常协商,重大问题反复研究.
通过相互沟通,彼此提醒,最大限度地调动每个成员的积极性、主动性.
3、深入细致地开展党风廉政教育4、积极进行课程改革,开展形式多样的教育教学活动,提高教学质量强化课程建设,加强教师专业化发展.
针对课程设置不合理及教师专业化程度不高的状况,科学调整课程结构,合理安排教师,充分发挥教师的特长,使课程安排及教师教育教学工作更加趋于合理、高效,不断促进教师专业化发展.
以"捆绑式"活动为抓手,促进教科研活动的开展.
通过对梁渠梢小学、农科院小学的走访,交流,结合实际制定切实可行的实施方案,采取请进来、送出去(派交流教师)的方式,达到了互促互进、共同发展为目的,初步形成了校级间经验创新、交流推广、资源共享的机制.
通过院校联合,提高教研工作的力度.
加强与宁夏大学的联系,请宁大专家针对学校教研工作进行"会诊",提出合理化建议.
引入实验课题《中高年级速读》,通过近一学期的训练,学生速度能力、理解能力、阅读习惯都得到了大幅度的提升,教师参与教研的积极性也得到了提高.
实行班子与年级组的"包保制",优化内部管理.
由班子成员承包年级,从常规教学管理、教研活动、大型活动等方面对年级组进行监督管理,参与到年级组的建设之中去,加强了班组建设,提高班子成员的服务意识.
5、实有效开展安全教育工作完善各种应急预案,各重点部位落实了安全责任人,层层签订安全责任书,实行安全责任追究制.
此外经常开展以举办"专题讲座"、召开"主题队会"、发放"致家长一封信"等形式的安全教育,使广大师生及家长牢固树立"珍爱生命,安全第一,遵纪守法,和谐共处"的意识.
每周及时排查校园内及周边的安全隐患,组织各种安全演练,确保学校、教师、学生的人身安全,一年来学校没有发生一起安全责任事故.
6、实施校务公开,发扬民主作风7、树立服务意识,以人为本,关爱教师全体班子成员达成共识,树立服务意识.
把教师的困难当作学校的事、自己的事.
在学校校舍紧张的情况下,腾出教室,解决了老城教师午休住宿问题;投入经费安装热水器,解决了教师的饮水问题.
购置办公用品,调换办公室,改善教师办公环境,同时联系铁路医院对全体教职工进行体检.
这些举措,解决了教师的后顾之忧,使教师能安心地投入到工作当中.
","宁夏银川市西夏区文昌北路东塔巷38号","耿文锋","财政补助(全额拨款)","96","17","694","694","5.
8000048828125","705","560","1、西夏区教师美文诵读特等奖;2、西夏区小学生诵读华夏经典、争做儒雅少年表演大赛一等奖;3、西夏区第六届中小学生运动会体育道德风尚奖;4、西夏区小学教学质量进步奖;5、银川市文明单位;6、2012年度"CCTV"希望之星英语风采大赛宁夏赛区优秀组织奖;7、自治区先进基层党组织.
","无","69","69","69","66","宋建云","同意.
","03-16-17""23","银川市西夏区贺兰山农牧场卫生院","贺兰山农牧场卫生院2012年工作总结本年度以来,我院在西夏区卫生局以及地方党委政府的正确领导和支持下,通过全院职工的共同努力,建立健全和完善各项规章制度,院内业务大幅度提升,国家基本公共卫生服务工作有了较大的进展,取得了较好的成绩.
医院狠抓管理,外树形象,内强素质,创优质服务,具体体现在以下几方面:一、完成辖区居民十大类四十三项国家基本公共服务完善基本公共卫生服务内涵,统一制作健康教育宣传栏,张贴健康教育宣传画报,结合创建工作,责任医生深入基本公共、家庭、学校及公开场合,开展多种形式的健康教育活动.
精心编写各种常见病健康教育资料,举办健康教育讲座,帮助群众树立自我防病和自我保健的意识.

结合辖区居民健康体检,开展辖区居民健康调查,建立和完善居民健康档案10298份,完成居民电子档案的录入6143份,积极推行责任医生制度和团队服务模式.
对辖区全部0-6岁儿童免费健康体检和免疫接种,对育龄妇女进行孕前检查,对孕期妇女儿童定期随访,成立健康服务中心,派出人员学习专业技能,加强辅助科室建设,提高健康体检水平,进一步提高基本公共卫生服务水平,认真做好国家大力提倡的中医康复指导工作,加强对重点人群的定期跟踪服务,为65岁以上老年人提供定期随访服务,免费体检.
实行动态管理,结核病、肝炎和精神病患者提供基本公共卫生服务,以慢病人群、特困、残疾人、低保、五保户等群体作为工作的切入点,提高疾病知晓率、控制率、服药率.
对慢性病进行早发现、早诊断、早治疗,减少或解除他们的病痛,提高他们的生活质量.
二认真做好辖区居民基本医疗服务工作加强业务学习,提高业务水平,业务量不断提高,今年我院克服人手少,设备简陋的困难,全院职工不断加强业务学习,提高业务水平,实现业务收入9万余元,门诊人次9407人,收住院13人,年初确立的工作目标基本完成.

2、加强医疗质量管理,服务水平稳步提升继续实行二十四小时值班制度,不断完善并严格落实各项医疗质量管理核心制度,加强医务人员医德医风建设,实行行风民主评议,加强群众监督,不断提高服务水平.
增强服务意识,转变服务观念,改善服务态度,以群众满意为最高目标,自觉抵制医药行业的不正之风,加强自身职业道德修养,努力构建和谐医患关系.

三、廉洁自律在日常生活与工作中,始终严格自律,注重人格修养,不滥用职权,强化表率作用,凡是要求别人做到的,自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做.
白雪飞二一三年三月五日","银川市西夏区贺兰山农牧场场部北500米","白雪飞","财政补助","255","0","178.
20015625","178.
20015625","0","178.
20015625","178.
20015625","无","无","30","30","30","20","宋建云","同意.
","03-19-17""24","银川市西夏区回民小学","2012年我校各项工作在上级党委和政府的正确领导下,在西夏区教育局的指导下,学校领导班子带领全校教职员工,以"提高教育教学水平,打造回民品牌学校"为载体,以"基层组织建设年"为突破口,以全面提高教学质量为重点目标,努力创新,积极工作,全面促进了学校各项工作的开展,取得了显著的成绩.
现将我校各项工作总结汇报如下:一、找准载体,加强基层组织建设年活动,统领学校全面工作我校在支部书记、校长马成玉同志的带领下,认真学习了银西教党发【202】19号的文件精神,紧紧围绕"强组织、增活力、创先争优喜迎十八大"这一主题,按照"抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎"四项要求,经过认真学习,使全体教师认识到要教育好学生,光有先进的教育理念还不行,必须还要遵循教育规律,更要树立育人为本、德育为先的思想,自觉加强师德修养,爱岗敬业,以高尚的情操引导学生全面发展,以优质的教学质量促进学校跨越发展.
我校本着"文化理校、质量育人"的宗旨,以"发展民族教育,打造品牌回民学校"为办学理念,按照"内容充实、形式多样、鼓励创新、持之以恒"的工作要求,以学习型党组织建设带动学习型学校和书香校园建设,有效促进校风、教风、学风建设.
学校结合"基层组织建设年"活动、学校实际和个人工作进行了深入探讨,确立了以"基层组织建设年"为突破口,以全面提高教学质量为重点目标,要求领导班子与党员教师带头深化课堂教学、提高课堂实效,向四十分钟要成绩,真正发挥党员教师教育教学的模范带头作用.
我校支部坚持"三会一课"、民主生活会、民主评议党员等党内生活制度,积极开展"五个好"党支部创建活动,根据教育局党工委的"双述双评"的具体要求,支部书记、班子成员分别向教育局、党员及教师代表进行了述职,听取了他们的意见和建议.
二、注重教师队伍建设,促进教师专业成长新学期开始,教导处修订了《西夏回小教师业务考核方案》,《西夏回小学科带头人、骨干教师考核方案》,《西夏回小教师专业发展规划》,使教学管理更科学、合理,极大地调动广大教师的工作积极性.
通过上课-听课-评课,这一系列的研讨活动,全校教师都积极投入到校本教研的热潮中.
马校长率先垂范,每天带领导班子听课评课,积极调动全体教师参与教学研讨活动中来,增强了教研活动的实效性,切实提高了教师的课堂教学水平和教学研究水平,本学期共计听推门课、观摩课、研讨课、汇报课,捆绑交流课达53节.
学校积极组织班主任教师观摩自治区主题班会大赛;与捆绑学校兴泾二小进行了捆绑研讨交流活动,教育局涂局长、教研室扈主任等领导莅临作课现场,进行了指导;组织英语骨干教师周贵平、艾晶晶赴山西参加英语教学研讨活动;朱泽琴、冯惠霞赴上海参加数学培训,这些教师们培训研讨回来后,不仅提高了自身教育教学水平,还带回来了先进的教育教学理念,为全校教师上了汇报研讨课.
学校进一步加大青年教师的培养力度,马校长亲自抓教师队伍建设,对青年教师做到"放心、放手、不放松",鼓励争先,鼓励挑重担,从思想、业务、生活等方面给予关心、帮助,要求青年教师尽快成长起来.
三、丰富教育教学活动,深化教育科研本学年,教导处组织学生进行了"传承经典做儒雅少年"为主题的经典美文诵读比赛,在辅导教师精心的准备和学生们的努力下,此项活动不仅让孩子们感受到了语言文字美,也浓厚了孩子们读书的兴趣.
在三至六年级开展了学生"英语风采大赛"活动,活动中选手们流利的英语口语对话、英语小诗诵读、英语小故事的讲述等让参会的学生们露出了羡慕的眼神,那眼神也是促使孩子们学习的动力.
为此,我校有43名学生参加了银川市举办的英语风采大赛,有25名进入复赛,其中,有2名学生获得了二等奖和三等奖的好成绩,同时,我校获得了"优秀组织奖"荣誉称号.
组织一至六年级的学生进行经典句段的书法摘抄比赛活动,激励学生的同时也促进了学生对阅读的理解.
组织学生开展低年级速算和高年级计算机能、小学生现场作文大赛、广播操比赛等活动,通过比赛促进学生的全面发展.
组织全校学生以班级为单位开展具有回族特色的"穆林扇"比赛活动,那刚柔并济的民族舞蹈,让我校的民族教育活动呈现出独特的景致.
为此,我校代表西夏区教育局在"第二届教职工运动会"的开幕式上进行了展演,得到了上级领导的一致认可.
组织学生积极进行科学小创造活动,我校由杨峰老师和白胜利老师指导,杨皓羽、安永济同学创作的"黾蝽式科学观测小艇"被评为全国"第八届宋庆龄少儿发明"银奖.
","银川市西夏区同心北街444号","马成玉","财政补助(全额拨款)","240","2","442","442","5","439","439",""希望之星"英语风采大赛宁夏赛区优秀组织奖口腔健康教育创新课堂大赛"先进学校"黾蝽式科学观测小艇获得全国少年儿童发明银奖西夏区美文诵读一等奖西夏区校园文化建设进步奖西夏区教研能力大赛二等奖","无","49","49","49","46","宋建云","同意.
","03-09-17""25","银川市西夏区绿化队","西夏区绿化队承担着辖区内的玫瑰园、四季园、八一公园等公园、游园、街头绿地;贺兰山路、金波北街等防护绿地及梧桐巷、丰安巷等25条街巷的绿化种植及绿化养护工作.
自2月份起,就根据实际情况准备了种子、化肥、工具、运具等,为春季绿化做好了准备,并及早对全年的工作做好了安排.
今年我队继续对各地段人员实行定人、定岗、定任务.
春季开始,我队职工就加班加点,放弃节假日休息,及时对街巷树木进行了种植,并对建设巷及各公园、广场、林带、街头绿地内的树木进行完善.
种植各类陆地花卉10800㎡;在四季园、火车站广场、玫瑰园种植更新草皮近15000平方米,对金波北街林带、西夏区政府东、南侧林带、宁朔北街林带等林带及街巷种植补植各种树木补植各种树木24500株.
针对今年天气干旱少雨的实际情况,我队出动车辆1300余台次,拉水1.
9万余方,对辖区内的背街小巷、街头绿地、贺兰山西路林带等绿地进行了养护管理,安排工作人员对辖区内的行道树、游园广场内的树木、防护林带内的树木进行了修剪,修剪树木2万余株.
在中秋节、国庆节及创文明城市期间,展摆了盆花17万盆.
6月份又协助绿委办对动员辖区内各单位积极行动抗旱保绿.
由于我队工作人员科学种植、精心养护,使各种树木的成活率达到了95%以上.
","银川市金凤区通达北街53号","张勇鉴","财政补助","173","510","1060","1060","5","1055","252","无.
","无.
","41","41","41","37","宋建云","同意.
","01-15-17""26","银川市西夏区镇北堡镇志辉希望小学","志辉希望小学2012年度工作总结本年度我校工作以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻党的"十八大"会议精神,认真贯彻落实西夏区教育局2012年工作部署,以重实际,抓实事,求实效为工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点.
一年中经过全体教师的共同努力,各项工作顺利开展,并取得了一定的成绩.
现将我校一年来的工作做如下汇报:一、加强制度管理规范办学行为1、加强领导班子建设,树立讲政治、创业绩、树新风的领导班子形象,严格遵循党的民主集中制原则,讨论、研究学校重大问题做到政务、财务公开,自觉接受群众监督,严格控制领导独断专行的不良行为.
2、以行风建设和教育效能为契机,深化师德师风建设,通过行风建设的各种规定的标准,采取强有力措施,狠抓教师队伍建设.
一是对照行风标准的要求,组织全体教师查思想、查作风、查职业道德、查履行职责,为人师表.
二是开展调查活动,共计下发调查问卷50份,对学校教育工作、收费工作、师德师风等工作,征求学生家长意见.
对于存在的突出问题,采取了有力措施进行了整改,到目前为止,教师敬业爱岗,团结向上,没有出现违规现象.
使教师作风上有了转变,工作上有了进步,思想上有了提高,纪律上有了增强.
二、扎实党建促发展在党支部的带动下,着力开展"四比三优两满意活动",保证学校党建工作沿着务实、高效、科学化发展,扎实开展"基层组织建设年"、"五比五看争先进位,为民服务创先争优"和西夏区教育系统"铸师魂,树形象,促发展"等主题实践活动,并通过专题教育活动使全体党员领会精神,遵循教育规律,树立"以人为本、德育为先"的思想,以学习型党组织建设带动文明校园、和谐校园,有效的促进了校风、教风、学风建设;通过党员干部的模范带头和扎实的工作作风,促进了学校整体工作的全面发展.
经过了近一年的努力,我校在十一月份西夏区组织部"基层组织建设年"考核验收中由"后进"支部提升为"一般"支部.
三、扎实德育展实效1、加强学习,转变观念.
本年度通过行政会、业务学习会和教师会这"三会"学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等有关教育法律法规,并在会上交流教育学生的经验,使教师牢固树立"三个面向""以德育人"的思想,为树立良好的师德师风打下坚实的基础,学校在每周一次的教师会上,坚持组织学习时事,学习有关文件,为教师坚持依法执教、依法治校、以德治校,奠定良好的基础.
2、学科渗透,提高效果.
一是坚持以思品课为德育主要课程,积极利用现代信息技术教育手段进行教学.
二是充分发挥学科教学渗透德育的功能,挖掘教材中的德育因素,有目的地在学科教学中对学生进行正确的人生观、价值观教育,进行科学思想和科学方法的教育,使学科教学与德育有机结合,并在各科计划要求和教案中具体体现德育内容3、创新环境,文化育人.
我校校园并不大,但是美景却很多.
开春的时候全校师生齐动手修整绿化带,补栽树苗,整理花池;盛夏时节整个校园像是一个小生态园.
在学校经费有限的实际情况下,学校挖空心思美化文化墙.
教师群策群力把校园围墙做成古诗词风景墙;教学楼一、二楼墙壁做成德育阵地,《弟子规》和《养成好习惯》的系列经典布满整个楼道墙壁,画","银川市西夏区镇北堡镇昊苑村","齐聪","财政补助(全额拨款)","150","0","38","38","1","39","39","良好","无","13","13","13","15","宋建云","同意.
","03-22-17""27","银川市西夏区健康教育所","(一)加强组织管理,保障"行动"顺利进行1、及时成立工作组织.
西夏区成立了以政府区长任组长,财政、卫生、教育、各镇、街道等部门负责人为成员的"行动"领导小组,制定了方案,签订了《西夏区健康宁夏全民行动工作目标责任书》,明确了工作职责,量化了考核指标.
健全了网络体系,建立了"行动"工作联席会议制度,确定了23名"行动"联络员,定期召开部门间协调会议,定期开展联合督查.
2、强化健康知识传播师资力量.
充分借助我区各级各类医疗卫生机构较多,师资力量较强的优势,积极整合医疗卫生资源,成立专家技术指导组,组建健康知识宣讲团,到社区、村镇、工矿、企事业单位开展"行动"技术指导,培训骨干师资,为实施西夏区"行动"全覆盖提供技术支撑.
3、加大督导检查力度.
为有效推动工作开展,我区成立健康全民行动督导组,采取听汇报、查资料、现场检查等方式,对各成员单位开展健康全民行动工作进行督查,通过对照目标任务逐一检查,对检查发现的问题限期进行整改,有效推动了健康全民行动开展.
(二)多措并举,全面推进健康宁夏全民行动1、普及《健康100》知识读本.
"行动"工作开展以来,我区共下发了《健康100》知识读本40000册、宣传画40000张.
编印了《西夏区健康宁夏全民行动倡议书》10万份,《健康素养66条》读本2万册,印发西夏区健康教育处方26种,共52万份.
2、设立健康教育咨询点.
我区在各社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院、村卫生室以及宗教场所均设立了健康教育咨询点,开辟了健康教育宣传栏,配发了健康教育服务包,并适时组织开展了健康咨询服务活动.
3、开展健康教育课.
我区中小学均开设健康教育课,做到健康教育教材、教师、教案、课时、评价五落实,部份学校配备了校医,设立了心理咨询室,开展"小手拉大手"、健康小报评选等活动.
4、开展健康大讲堂活动.
我区从辖区各医疗卫生机构抽调了15名业务骨干,组建了健康知识大讲堂宣讲团,分赴机关单位、部队、街道社区、乡(镇)村开展巡讲活动.
各镇、街道、村(居)委会也结合各自工作特点,自行举办各类健康知识讲座.
5、展演健康文艺节目.
我区在正茂社区、新华百货西夏店广场、火车站广场、兴泾镇集贸市场、镇北堡镇华西市场进行健康知识进基层文艺演出活动.
6、制作健康教育服务包.
2012年,自治区在我区的正茂社区举办了健康教育服务包发放仪式之后,西夏区增印标准化西夏区健康教育服务包(《健康素养66条》、食品安全宣传笔、围裙、食品安全膳食宝塔图、全民健康生活方式图、盐勺、美容套、扑克、腰围尺)5000套,全部发放到各镇、街道办事处的健康教育活动室以及健康教育咨询点.
7、落实示范创建工作.
8、举办健康知识竞赛.
9、开展全民健康生活方式系列活动.
10、创建无烟医疗卫生单位.
","银川市西夏区政府1305室","张勇","财政补助(全额拨款)","13","0","12.
5","12.
5","0","12.
5","0","无","无","6","6","6","6","宋建云","同意.
","03-15-17""28","银川市西夏区计划生育服务中心","1、递交申办卫生医疗执业许可证的相关材料,现已办下来.
2、联系生育保险软件系统的安装,为生育保险定点机构工作开展做准备.
3、从2月20日-3月底西夏区人口和计划生育服务中心下到乡镇街道进行为期1月余的"三查"活动,半年共普查21933人次,其中B超检查11998人次,乳腺检查4387人次,妇科检查6102人次.
4、进行两项筛查、婚育培训班、服务中心日常的技术服务工作,半年为孕15—20周的孕妇两筛546人,高风险12人,五项病毒检测874人,举办26期婚育培训班,培训739对夫妇,为流动人口查环查孕1567人次,免费发放叶酸739盒,有效的预防了辖区内出生缺陷的发生,半年共做手术279例,无一例手术并发症发生.
5、参加区、市免费孕前优生健康检查观摩会,举办西夏区免费孕前优生健康检查培训班,制定实施方案,制作孕前健康检查告知书、新婚祝福卡、待孕夫妇一封信等相关内容的折页,4月12日开始进行此项工作,截至目前已为44对夫妇做了检查.
6、参加局里举办的西夏区计生知识培训班.
7、指导两镇服务站的工作.
8、向区、市报送打击"两非"工作总结,迎接区、市的督察.
9、根据区、市练兵文件精神制定西夏区科技大练兵方案.
10、进行技术服务报表的报送.
11、整理技术服务档案文书,迎接市上半年考核.
12、将西夏区计生局全民健康行动领导小组通知和总结报送西夏区卫生局.
","银川市金凤区通达北街31号","周建红","财政补助","50","49","680","680","51","63","35","无.
","无.
","11","11","11","10","宋建云","同意.
","03-28-17""29","银川市西夏区第十四小学","本年度在教育局党工委领导和关心下,在全体教职工的支持下,学校各项工作都取得了比较显著的成绩:2012年2月学校被评为"西夏区平安校园".
在区,市论文、案例评比中我校的李翠玲,程晓霞教师论文发表在《宁夏教育》上;孟凌,马雪玲,段斌辉,杨丹,程晓霞,马淑梅等论文及反思发表在《西夏教研》上.
四月份,在西夏区教育局举办的教师美文诵读比赛中,我校获一等奖.
五月份,西夏区教育局举办的教研活动能力比赛中我校获一等奖,王学茹教师获综合教学能力一等奖.
六月份在音乐基本功大赛中,马淑梅教师参加"全国音乐教师技能比赛"分别荣获银川市、自治区一等奖,并代表宁夏参加全国比赛,荣获全国二等奖.
我校教师与外校组队,参加西夏区政府组织的广播体操比赛一等奖.
今年王晓霞老师的《数字化环境下小学生读写方式多样化的研究》和刘用义老师的《废品材料在综合实践活动教学中的开发与利用》两项课题作为2012年银川市"十二五"规划课题进行立项.
"书香校园文化建设与学习型党组织建设"被自治区党委列为重点研究课题.
学校通过开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展.
组织学生参加自治区中小学生创意机器人大赛,我校6名学生参赛:获得4个一等奖,2个三等奖的好成绩;组织学生参加银川市组织的《科技幻想画》比赛成绩优异,其中有3副入选全国科技幻想画比赛;组织学生参加美文诵读表演获西夏区特等奖,参加教育局团委组织的禁毒演讲,我校王亦博同学获西夏区第一名.
在兄弟学校中引起了较大反响.
今年九月教师节我校荣获教育教学质量评估一等奖,受到西夏区政府的表彰,得到了社会及家长的认可.
一、准确把握办学方向学校以"厚德乐学,尚美健智"为办学理念,以"科技校园、艺术校园"为办学特色.
以"认真、勤奋、刻苦、向上"为校风,"团结、守纪、好学、创新"为学风,"修身、敬业、爱生、奉献"为教风.
以"幸福学生的童年;精彩教师的人生;彰显学校的特色"为追求目标.
以艺术教育、科技教育为载体,全面实施素质教育.
二、建章立制、规范办学学校一届二次教代会,通过了《西夏区第十四小学教师绩效考核细则》;《西夏区第十四小学教师常规考核办法》;《学校信息报送制度》;《学校实施素质教育奖惩制度》;《学校实施素质教育奖惩办法》;《教师师德师风考核办法》;《班主任常规工作考核办法》;《后勤人员考核细则》,进一步加大依法治校、依法治教力度,规范办学行为.
三、以"活动"为载体,促进学校德育教育1、学校党支部依托各党小组,建立功能党小组.
2、借助"风清气正、清风校园"主题活动,先后向教师、家长、学生发放了征求意见表,虚心听取老师、家长、学生们的意见建议,并经过认真梳理归类、整理、改进.
3、狠抓常规教育,培养学生良好的行为习惯(1)规范班牌的制作(班徽、班训、班歌等)、教室布置,图书角设置等.
(2)国旗下每周一歌,成为我校的亮点.
(3)通过"校园之星"的评选,让不同的学生获得不同的发展.
(4)通过形式多样的班队会活动,加强学生的法制意识,培养学生健全的人格.
4、科技周开展一系列有关科技的活动.
四,抓管理,促业务,切实提高教育教学质量(一)加强师资队伍建设1、组织教师进行新课程培训,并做好相关笔记.
2、走出去,请进来.
本年度共组织听课、学习25余人次,占学校总人数73%.
3、加强了骨干教师的培养,督查、考核,多次安排外出学习及培训,逐步提高其业务水平及综合能力.

4、实行听随堂课制度.
提高课堂教学质量.
5、教学教研活动为教师的专业成长搭建了舞台.
(二)、狠抓常规管理力度,使教学管理有序化1、对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、教研组活动记录、作业等进行认真检查.
2、加强早自习、教师业务学习的管理.
3、要求校行政人员每学期至少听20节随堂课.
4、丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作.

五、坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能.
1、加强校务公开和监督机制,学校各项制度制定、评优选先、职称评定等都要求在学校工会监督下做到公开、公平、公正.
2、关心教职工的实际困难.
教职工有生病住院等,一定组织人员及时看望慰问.
把学校的关心送到每个教职工的心坎上.
六.
抓好综合管理为学校的发展做好后勤保障1、大力开展节约型校园建设,为学校节省了大量开支.
严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,坚持专款专用,以"少花钱,多办事,办好事"为原则,提高了资金的使用效率.
2、我校后勤坚持以"后勤为教育教学服务为宗旨",始终以学校的教育教学为中心开展工作.
3、狠抓校园安全不放松一年来成效显著.
今年校园安全管理受到空前重视,校园安全人防、物防、技防得到全面落实,全方位保障校园安全.
全年无一例安全事故发生,并被西夏区综治委命名为"平安校园".
2013年的学校教育教学工作,力图创新,成为西夏区窗口学校!
","银川市西夏区丽子园小区南","肖庆华","财政补助","2200","0","206","206","9","197","47","无","无","23","26","23","26","宋建云","同意.
","03-14-17""30","银川市西夏区镇北堡镇顾家桥小学","本学年度,我校按照西夏区教育局部署,结合本校实际,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,深化课程改革.
与时俱进,不断探索,全面落实科学发展观,努力创建和谐校园,进一步完善学校可持续发展的新思路,从教育教学实际出发,开展校本系列化活动,加强师资队伍建设;以生为本,开展学法实验研究,培养学生的综合能力;使学校各项工作又向前迈进了一大步.
一、德育工作1、加强教师职业道德建设.
(1)本学年全体教师认真学习中小学教师职业道德规范,对照规范找差距、谈体会,争做人民满意的教师.
进一步强化教师职业道德教育,进一步规范学校教师的职业道德行为.
(2)学校认真抓好学校师德考核工作,坚持以正面教育为主,针对学校教师在作风中存在的问题,加大整治力度,抓好典型,以点带面,推动学校师德教育工作的开展.
2、加强学校教师队伍建设.
(1)进一步完善学校校本培训工作,探索学校校本培训的新方法、新途径,作好实验学校的典型示范作用.
加强学校校本研究工作制度建设,制度并完善的校本培训制度,这样做极大地促进老师综合素质的全面提高.
(2)加强学校制度管理.
进一步完善学校教师考核管理制度,调整学校教师考核方案,制定校本培训管理制度,达到既让教师满意强学生,又要切实可行.
二、教学工作贯彻新课程理念,促进教师业务水平的提高.
1、我们组织全校教师认真学习以新课程理念,促进有效备课,进一步明确学校备课要求.
2、改革备课方式,采取集体备课、协作备课、独立备课、整合备课、反思备课等多种形式达到备课的创新.
3、改革检测备课方式,改终结性考核评价为过程性督促评价,采取在说课中检查备课,在平时听课中反映教师备课,随机抽查中检查备课,从而提高教师备课能力.
三、营造和谐,大力开展学校安全教育我校这一学年如既往牢固树立"安全第一、警钟长鸣"的思想,积极开展安全教育,把安全教育深入到班级,推进到课堂,做到抓教育,强防范,保稳定.
1、成立安全工作领导小组,制定工作任务,明确工作职责.
2、要求各班利用班会,晨读、课堂教学等有效时间对学生进行安全教育.
特别是在预防"手足口病"中,学校领导和全体教职工每天做到问、摸、查,对教室卫生区进行清扫消毒,时刻关注每位学生.
3、层层落实安全工作,人人强化防范意识,制定各种安全制度和应急预案.
4、开展知识讲座,使学生进一步认识到安全工作的重要性,并在行动中自觉遵守安全规范.
总之,我校重视了安全教育工作,深化了"规范办学、安全办校"思想,做到了制度明确,责任到人,活动有序.
同时,优化队伍,健全机制,完善设施,建章立制,做到全员参与,周密预防,教育与管理相结合,实现了学校"无学生伤亡,无财产重大损失,无恶性事件"的三无目标,为创建平安和谐校园,营造了良好的环境.
四、工作中存在的不足和努力方向虽然我们在平时的工作中尽了很大的努力,但在某些因素的影响下,还是未能达到目标.
学生思想、行为和个别教师的服务等有待加强.
教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等需要我们去不断自我认识、自我提高.
同时加强学习、与时俱进.
用科学的发展观、人生价值观来对待我们的工作.
我们相信今后在大家的共同努力下一定能实现我们的理想.
","银川市西夏区镇北堡镇顾家桥村","闫秀芳","财政补助(财政补助(全额拨款))","170","0","117","117","1","116","79","无","2012年6月顾家桥村捐赠10台电脑,在使用.
","14","12","14","12","宋建云","同意.
","03-06-17""31","银川市西夏区第十二小学","学校以"十八大"重要思想为指导,以科学发展观统领全局,按照西夏区教育局工作要点的精神,扎实推进素质教育,以提高教师队伍整体素质为核心,努力建设一支师德高尚,作风过硬,素质优良的教师队伍.
精心打造校园文化,大力提升办学品位,力争创办品牌学校,从而促进我校教育事业持续、快速、健康发展.
一、加强班子和队伍建设,健全学校各项制度1、重视加强领导班子的集体领导.
坚持党的原则,认真贯彻民主集中制,领导班子团结一心,严格执行集体领导和个人分工负责相结合的制度,发挥班子的整体功能.
定期召开行政班子会议研究学校的重要事项,各部门组织协调好,形成了职责明确、协调配合的组织领导机构.
2、完善了各项管理制度.
学校先后出台和修订了《西夏十二小教师工作制度》《西夏十二小班主任工作制度》《西夏十二小校本教研制度》、《西夏十二小教育教学年终考核方案》《西夏十二小骨干教师培养实施方案》《西夏十二小"一日常规"实施方案》《西夏十二小廉政风险防范实施方案》《西夏十二小教育教学质量提升方案》,并使各种制度上墙.
管理中用制度约束人、激励人,使管理更加规范科学.
3、坚持"以人为本"的管理思想.
为教职工服务的理念,为被管理对象着想,充分满足其事业、感情、待遇的各种合理需求,营造良好的工作与学习环境,让教职工愉快地工作,充分发挥他们工作的积极性、主动性和创造性.
二、加强师德师风建设,打造素质优良的教师队伍1、加强全体教师的政治学习,认真组织党员学习十八大精神,安排了具体的学习计划,要求每个党员做笔记,并写出了学习体会.
努力营造了一个文明、和谐的校园环境.
2、为了建设一支高素质的教师队伍,推动我校教育事业蓬勃发展,我校加大对青年骨干教师培养的力度,以"让教师与学校一起发展,让教师与学生共同成长"为培养目标,遵循骨干教师成长的规律,采取多途径的培养措施,促使青年教师迅速成长,脱颖而出,成为我校教育的骨干力量,为学校教育教学的持续发展奠定基础.
3、开展阳光体育活动.
4、夯实校本研训,提升教师业务素质.
为了提高教师业务素质和专业水平,我校坚持每两周一次校内业务学习,有计划地组织部分教师外出学习与培训.
三、加强未成年人思想道德建设1、学校非常重视对学生的行为规范养成教育和法制、安全教育和思想道德建设.
开展"做文明学生,创文明班级"主题教育活动,对文明学生和文明班级进行表彰.
2、以"诵读弟子规,争当四好少年"活动为抓手,加强少先队员思想道德建设.
利用每日中午放学中队集合时间背诵《弟子规》,回顾学习内容,引导学生对己讲仪表、对人讲礼貌、学习讲勤奋、社会讲公德、在家讲孝顺,从小做个好公民,树立"成才先成人"的德育观,"做一个有道德的人".
四、加强校园安全及综合治理1、校园安全工作是学校的一项系统工程.
我们制定了安全工作责任制,层层签订责任书,明确职责.
2、本学期为保障学校财产的安全,学校加大投资,安装42路监控录像,同时加强了门卫和值班制度,实行24小时值班.
五、今后工作思路1、下学期,将与江苏南通启东实验第一小学开展手拉手活动,开展跨省校级教研活动,今后我们将继续提高认识,加强教师队伍建设,大力开展各项教育教学活动,开创我校教育教学新局面.
2、以校园文化建设为抓手,优化校园育人环境.
3、以活动为载体,注重德育工作的实效性.

学生的行为习惯会直接影响到校风和学风的形成,也是影响学生今后健康发展的重要因素之一.
4、以提高课堂教学效率为重点,突出教学的有效性.
面向全体学生,教好每一个学生,是我校的目标.
把课堂作为提高教学质量的主阵地,从备课、上课、训练、辅导等环节入手,加强对课堂教学的研究.

5、师资队伍建设是学校永恒的主题.
学校通过实实在在的教科研活动,使教师能从活动中得到提升.
新学期,组织教师进行校本培训,邀请专家和名师来学校讲课指导.
学校为教师提供机会,搭建平台,有效促进教师的专业发展.
6、结合存在的问题和不足,从制度上规范学校的管理,从制度上约束自身的行为,从制度上增强责任意识.

7、勇于争先,追求发展.
我校始终以"做老师就做好老师"、"办学校就办好学校"的思想鞭策自己.
作为校长,不仅要有崇高的思想境界,还要有扎实的理论知识,不断主动地学习,不断地加深认识,积累知识,提高学习的自觉性,不断拓宽知识面,提高业务能力.
牢固树立"一盘棋"的思想,以大局为重,团结协作,勇于进取.
","银川市西夏区北京西路西夏小区院内","白昕","财政补助","307","23","528","528","11","534","371","无","无","52","52","52","47","宋建云","同意.
","03-08-17""32","银川市西夏区第十一小学","本学年度,我校按照西夏区教育局部署,结合本校实际,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,深化课程改革.
与时俱进,不断探索,全面落实科学发展观,努力创建和谐校园,进一步完善学校可持续发展的新思路,从教育教学实际出发,开展校本系列化活动,加强师资队伍建设;以生为本,开展学法实验研究,培养学生的综合能力;使学校各项工作又向前迈进了一大步.
一、德育工作1、加强教师职业道德建设.
(1)本学年全体教师认真学习中小学教师职业道德规范,对照规范找差距、谈体会,争做人民满意的教师.
进一步强化教师职业道德教育,进一步规范学校教师的职业道德行为.
(2)学校认真抓好学校师德考核工作,坚持以正面教育为主,针对学校教师在作风中存在的问题,加大整治力度,抓好典型,以点带面,推动学校师德教育工作的开展.
2、加强学校教师队伍建设.
(1)进一步完善学校校本培训工作,探索学校校本培训的新方法、新途径,作好实验学校的典型示范作用.
加强学校校本研究工作制度建设,制度并完善的校本培训制度,这样做极大地促进老师综合素质的全面提高.
(2)加强学校制度管理.
进一步完善学校教师考核管理制度,调整学校教师考核方案,制定校本培训管理制度,达到既让教师满意强学生,又要切实可行.
二、教学工作贯彻新课程理念,促进教师业务水平的提高.
1、我们组织全校教师认真学习以新课程理念,促进有效备课,进一步明确学校备课要求.
2、改革备课方式,采取集体备课、协作备课、独立备课、整合备课、反思备课等多种形式达到备课的创新.
3、改革检测备课方式,改终结性考核评价为过程性督促评价,采取在说课中检查备课,在平时听课中反映教师备课,随机抽查中检查备课,从而提高教师备课能力.
三、营造和谐,大力开展学校安全教育我校这一学年如既往牢固树立"安全第一、警钟长鸣"的思想,积极开展安全教育,把安全教育深入到班级,推进到课堂,做到抓教育,强防范,保稳定.
1、成立安全工作领导小组,制定工作任务,明确工作职责.
2、要求各班利用班会,晨读、课堂教学等有效时间对学生进行安全教育.
特别是在预防"手足口病"中,学校领导和全体教职工每天做到问、摸、查,对教室卫生区进行清扫消毒,时刻关注每位学生.
3、层层落实安全工作,人人强化防范意识,制定各种安全制度和应急预案.
4、开展知识讲座,使学生进一步认识到安全工作的重要性,并在行动中自觉遵守安全规范.
总之,我校重视了安全教育工作,深化了"规范办学、安全办校"思想,做到了制度明确,责任到人,活动有序.
同时,优化队伍,健全机制,完善设施,建章立制,做到全员参与,周密预防,教育与管理相结合,实现了学校"无学生伤亡,无财产重大损失,无恶性事件"的三无目标,为创建平安和谐校园,营造了良好的环境.
四、工作中存在的不足和努力方向虽然我们在平时的工作中尽了很大的努力,但在某些因素的影响下,还是未能达到目标.
学生思想、行为和个别教师的服务等有待加强.
教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等需要我们去不断自我认识、自我提高.
同时加强学习、与时俱进.
用科学的发展观、人生价值观来对待我们的工作.
我们相信今后在大家的共同努力下一定能实现我们的理想.
","银川市西夏区怀远东路广育巷18号","赵凤霞","财政补助(全额拨款)","270","1","464","463","17","447","263","无","无","40","40","40","39","宋建云","同意.
","03-23-17""33","银川市西夏区南梁小学","2012年度学校工作总结斗转星移,光阴似箭.
值此,我校的各项工作也即将告一段落.
本学期,在上级领导的关心和支持下,在全校教职工的共同努力下,我们的工作取得了较好的成绩,现就本学期各项工作总结如下:一、学校工作制度得到进一步完善:本学期,对原来的工作制度进行了更进一步的修改、完善.
主要有《班主任岗位责任制》、《学校安全工作责任制》、《传染性疾病预防责任制》.
对教师工作提出了更细致、更严格、更明确的要求,规范了教师的从业行为.
二、学校基础建设与办公条件得到进一步改善.
1、新学期,全校师生整体搬入新校舍,硬化校园路面,平整、绿化校园活动带.
为师生有创造一个整洁、舒适的工作、学习环境.
2、解决施工方交工后校舍遗留问题:与农场协商接通暖气与日常用水管道;与供电所协商接通新教学楼正常用电;解决暖气片漏水与消防设施安全放置问题.
3、更换教师办公桌椅,添置教师办公用品,全面服务课堂,服务学生.
4、实现多媒体教学设备班班通,优化课堂教学,提高教师教学实效.
二、教学管理常抓不懈.
1、领导坚持常规业务检查,听课,从而指导、督促教师的教学工作.
本学期校领导坚持进课堂听课,课后能及时地与任课教师交流意见,督促教师改进教法,推动课堂教学工作的改革.
每月对教师教案进行常规检查,月末对作业进行检查,及时检查,及时总结,该表扬的表扬,该批评的批评,坚持原则不放松.
2、按计划如期开展了教研活动.
文科组、理科组及音体美组分学科有组织有计划开展教研活动,通过学习交流提高了教师的教学技能.
3、分阶段地对学生成绩进行了测试,通过测试及时了解学生对知识的掌握情况,从而改进教学工作.
三、安全工作得到的足够重视.
1、本学期制订了《安全工作计划》,《安全管理制度》、尤其制定了《传染病防控预案》,其中包括水痘、腮腺炎、流感的预防和治疗,使安全工作有了组织、制度保障.
2、加强少先队宣传建设,继续办好健康教育专栏,做好秋季、冬季传染病的预防宣传,加强学校传染病防控工作,继续落实晨检制度和因病缺课登记追查工作,由专人负责定期进行教室消毒,确保师生的健康,有效的防止了各类传染病的传播.
3、在上级教育主管部门和西夏区防疫部门的指导下,校内加强晨、午检、消毒等工作,通过发放告家长通知书提醒家长配合学校共同做好消毒与防止传染工作.
同时,学校还积极与社区、医院联系,为学生注射了腮腺炎、甲流疫苗,并共同做好家长与学生的宣传与教育工作.
4、认真贯彻执行上级领导部门下发的文件精神,按照消防安全设施要求,学校配备消防器材、消防设施,排除消防隐患.
四、深入开展党支部与教师培训工作1、按时间按要求开好党员民主生活会,做好党员教师思想教育工作,提高党员教师自身素质.
2、做好"四比三优一满意"工作与"创先争优"活动工作;党员教师签订公开承诺书,并在全校开展领导班子民主评议工作;按要求、按程序开展学校党支部"公推直选"工作,产生新一届支部书记与委员,为服务学校做出自己应有的贡献.
3、利用教职工例会对教师进行爱岗敬业教育,同时组织教师认真学习上级教育部门的文件,全面提高教师的政治素质.
4、积极参加校内外优质课及培训工作,每周一次教师计算机培训,提高教师计算机水平,更好的服务与于课堂教学.
五、坚持周一、周五升降旗活动.
通过升国旗、唱国歌,对学生进行了爱国主义教育.
旗下讲话着重对学生进行了传染性疾病防控知识的教育、安全教育、学习习惯教育等.
六、普九工作得到推进.
按时完成了普九报表工作,建全普九档案,报表数字准确.
适龄儿童入学率100%,在校生巩固率100%.
七、严格规范考勤管理.
实行教师签到制,考勤记录认真,教师出勤率高,没有出现旷职现象.
八、工作中存在的不足和努力方向虽然我们在平时的工作中尽了很大的努力,但在某些因素的影响下,还是未能达到目标.
学生思想、行为和个别教师的服务意识等有待加强.
教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等需要我们去不断自我认识、自我提高.
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总之,在前进的道路上,我们在看到自己成绩的同时,也不回避缺点.
在今后的工作中,全体教师将改正过去工作中的不足,发挥我们的优势,为办学水平的提高而不懈奋斗!
我们相信今后在大家的共同努力下一定能使我校的工作更上一个台阶!
西夏区南梁小学2012年12月","银川市西夏区南梁农场场部","宋贺宁","财政补助","78","4.
80000244140625","262.
80015625","262.
80015625","0.
800000610351563","266.
80015625","266.
80015625","无","无","32","32","32","26","宋建云","同意.
","03-14-17""34","银川市西夏区贺兰山农牧场小学","开展业务活动情况理清工作思路加强创新合作走规范化、精细化、特色化发展道路——西夏区贺兰山农牧场小学2012年综合管理绩效考评汇报材料尊敬的各位领导、同志们:大家早上好!
下面我代表西夏区贺兰山农牧场小学对2012年全年的工作进行简单地汇报:2012年,农牧场小学发生了两件大事,一是受到教育局表彰奖励两万元,二是校长由经验丰富、精明强干、工作全面细致的老何同志换成了我,一个西夏区范围内年龄比较年轻的小程同志.
我汇报的题目是:理清工作思路,加强创新合作,走规范化、精细化、特色化发展道路.
汇报内容,六个方面:一、党建工作依托三大阵地和五个引领,加强教师团队精神建设我校的党建工作阵地主要包括三会一课阵地、政治学习会议阵地和专题活动阵地.
通过这三个主阵地加强对全体教师的思想引领.
一是引领教师热爱祖国,模范遵守教师职业道德规范和《小学教师专业标准》.
二是引领教师热爱宁夏,热爱银川,认真学习自治区第十一次党代会精神和银川市"2258"工作战略.
三是引领教师热爱本职工作,积极进取,走专业化成长道路.
二、德育工作以加强队伍管理和主题活动为依托,全面加强未成年人思想道德建设在加强德育队伍管理方面,我们一手抓班主任队伍管理,执行每月一次班主任例会制度,一手抓学生干部队伍管理,组织各中队在统一时间民主选举队干部,学校为大中队干部佩发肩章,并分类加强管理.
为落实德育课实效,学校严禁将班队课挪作他用.
在德育活动中,我校特别重视活动的主题性、完整性和实效性,活动有启动仪式,有实施过程,有总结表彰.
春季,举行了"让文明的种子在春天里发芽"文明礼仪主题教育活动.
每年三月五日左右,都要组织全校学生在校园内外统一开展一次学雷锋活动.
三、教学教研工作以加强校本教研和提高学生素养能力为重点2012年,我校主要抓语文学科的读和写,也就是朗读、阅读、写字和写作.
数学学科重在培养学生的计算能力和主动发现问题、探究问题的能力,抓好课堂上前5分钟的计算训练,保证后10分钟当堂完成作业的时间.
围绕"精讲多练,当堂完成作业,提高计算的准确率"这一思路开展教学讨论,通过反思,进行有效教学.
对于英语、品德、科学等其它学科,学校重在指导任课教师培养学生的学习兴趣,提高课堂实效.
学校双周四下午的教研活动做到全员参与,有专家的讲座,有专题的培训活动,也有分组讨论学习新课标的活动,共有14位青年教师在校内进行教学教学研讨课活动,其中刘红波代表学校承担西夏区小学语文联片教研作课任务,王佳佳老师在西夏区小学英语联片教研活动中送课,任丽老师在我校承担了西夏区小学美术教学观摩研讨活动.
四、安全工作常态化创新化,法制教育工作务实有效一是学校门口执行领导值班制度,每天由一位学校领导和一位男性教师负责在校门口防范安全隐患.
二是高度重视校园夜间巡逻的安全保卫工作,巡逻间隔时间为1-2小时.
三是完善并及时更新安全工作应急预案.
四是高度重视传染病防控工作,坚持每周一次擦拭消毒、一次喷雾消毒.
严格落实晨午检制度和传染病隔离制度,坚持每天通过网络直报系统向银川市疾控中心上报晨午检结果.
五是重视每月一次安全大检查工作.
一年来,更换消防应急标志灯6个,在教学楼东侧新装两个墙壁照明灯,充装灭火器10个,维修监控设备和楼后射灯3次.
五、捆绑式发展和教师交流工作稳步推进2012年,我校积极与西夏六小开展捆绑式发展活动,9月份,在我校举行了与西夏六小捆绑式发展启动仪式.
之后,两校的领导经常交流工作经验,教师进行教研交流.
两校共同举行市题课题开题会.
王佳佳老师到西夏六小上英语课,由六小的英语教师进行听课指导.
六、特色亮点工作一是积极开展院地共建、军民共建活动,学校育人格局更加开放,更加有活力.
二是深入开展与农工党宁夏大学张玲教授团队的共建合作,大力开展阅读推广活动.
三是青年教师的培养工作做得扎实有效,她们在结对老教师的引领下飞速成长.
四是清晨背诵经典诗文10分钟,午间听广播或练字10分钟,校园文化品味在大幅提升.
五是推行"设岗挂牌精细化管理",深入推进未成年人思想道德建设.
六是体育课堂教学特别规范,学校体育事业形成特色.
","银川市西夏区贺兰山农牧场场部","程岗","财政补助(全额拨款)","65","0.
9779","406.
5603125","330.
5","2.
60000244140625","404.
9403125","260.
20015625","荣获西夏区教学质量成果奖","无","48","48","48","38","宋建云","同意.
","03-20-17""35","银川市第十六中学","一、追求学校卓越文化,努力让教育回归本真我校的宗旨是:健康快乐幸福每一天.
让每一个教师、学生走进十六中校园,都能感觉到是健康的、快乐的、幸福的.
我们的理论是基于教育的规律和人成长的规律.
引导教师积极乐观向上,热爱自己的本职工作,明确自己的职责是培养身心健康的全面发展的合格人才,突出学生的个性发展,按照学生的心智的实际情况,因材施教,按照不同年龄的学生规定不同的发展方向,学校不以升学率为唯一评价标准,主要是看学生成长过程中人的品质的形成.
我校认识健康的身心、乐观向上的精神,良好的行为习惯比学习成绩更重要.
二、德育为先,形成全员育人的良好氛围一年来我们首先从正人开始,从细节做起.
从每一个学生一举手一投足开始,"一守则"、"一规范".
其次,我们精选儒家经典,除要求晨读朗诵外,还要制作成精美的图片悬挂在各楼的墙壁上,以润物细无声的形式感染学生.
其三、积极开展青少年思想道德建设,充分利用思品课、班队会、校园广播、宣传橱窗、板报等形式长期的不间断的进行爱国主义教育.
真正让校园的每一个角落都具有育人的功能.
其四、以活动为载体在体验中感知;其五、以强化周、强化月的方式,进行专项的养成教育,以强化固化某一习惯.
养成教育不是一天两天能做到的事,是一件长期的工作,只有长抓不懈才能见效果.
三、以课堂改革为突破口、切实提高课堂效率结合课堂教学改革,我们针对课堂教学中存在的问题进行常规教学研究,如每周一次的各教研组听、说、评课活动和每周五下午的教学研讨会,这些常规教研活动的开展有力的促进了课堂教学的改革.
同时,我校的课题研究也健康的开展,现在有五个自治区级的课题正在试验阶段.
四、教师是学校发展的第一要素一年来,我们始终把教师队伍建设放在学校工作最主要的位置,并且常抓不懈.
建立学习制度,学校为教师订教学杂志,购买教育书籍,组织教师学习;实施集体备课,倡导规定教师间互助合作、相互研讨、互相学习;请专家讲学,提高教师的理论水平;派教师40人次以上到外地学习,开阔眼界.
学校努力为教师的成长、成才,成名搭建平台,让教师能在原有的基础上快速成长.
五、加强党的基层建设,确保党员教师的模范带头作用加强领导班子建设和党员教师队伍建设,积极吸收教师中的优秀分子进入党组织.
充分发挥领导干部和党员教师的模范带头作用,有力地推进了学校的健康快速发展.
六、充分发挥工会共青团的桥梁纽带作用,促进学校和谐发展校团委团结和带领广大团员教师学生,紧紧围绕学校的中心工作,以学习为重心,以育人为主线,以培养具有创新精神和实践能力的人才为目标,在团员青思想政治教育、社会实践、繁荣校园文化和团的自身建设等一系列活动中取得了优异成绩,为学生提供了成人成才的广阔舞台,为学校的建设和发展做出了积极贡献.
七、提高服务质量,为教育教学工作的开展提供有力地保障八、加强安全教育,树立安全第一的思想为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长冯克虎直接抓,分管副校长郑高存升具体抓,学校政教处、总务处具体分工负责组织实施.
九、坚持依法治校,认真做好综合治理工作一学年来,我校的社会治安综合治理工作坚持以"预防为主,防治结合"的原则,紧紧围绕"建设平安校园"为主题的活动,切实贯彻落实区委"综治"工作的有关文件精神,重点抓了学校安全管理规范化、学校周边环境整治、消防安全整治、交通隐患整治、法制教育等工作,取得了较好的成效,有力地推动了我校教育的改革和发展.
同时围绕教育教学这个中心,切实维护校园稳定确保师生生命和学校财产的安全.
学校在校学生犯罪率为零.
","银川市西夏区纬四路新风巷13号","冯克虎","财政补助(全额拨款)","238","7","879","879","5.
5","873","751","无","无","0","0","0","0","宋建云","同意.
","03-08-17""36","银川市西夏区第七小学","我校继续坚持"以人为本,一切为了人的全面发展的办学宗旨",和"为教师的持续发展服务"的办学理念.
努力营造互爱、宽容、和谐的校园文化氛围.
牢固树立为教师服务、为教学服务,为学生服务的意识,进一步促进学校的良好发展.

1、进一步加强校园安全工作,使校园真正成为学生温馨的家园;2、改善教师的办公条件,为教师营造一个舒适的工作环境;3、保持教师队伍及学生人数的相对稳定,逐步扩大学校的办学规模;4、进一步提高教师的整体素质.
稳步提高教学质量;5、完善学校的常规管理,保持正常的教学秩序;6、加强学校的制度建设,使学校的各项管理制度化、规范化,科学化.
","怀远西路恩和巷6#","冯爱华","财政补助(全额拨款)","214","19.
300009765625","62.
4000390625","62.
4000390625","3.
90000244140625","62","52","本年度获得西夏区教育局绩效考核优秀等次","无","61","61","61","58","宋建云","同意.
","03-15-17""37","银川公路铁路运输物流服务中心","一、基础设施建设进展迅速西夏国际公铁物流城一期项目、西夏区二手车交易市场项目的立项、规划、勘测定界、选址意见等前期手续均已完成,基础设施道路施工图设计、招投标工作已经完成.
于今年4月份实施了基础设施道路建设,截止目前,三号路、四号路、十一号路工程已经基本竣工,一号路路床已整理完毕,级配料铺设完成.
二手车交易市场、交易展示中心、商务服务中心项目的总体规划已获得批复,办理了选址意见书,协调区、市国土部门和自治区土地交易中心完成了土地招拍挂工作,正在协助四川中拓房地产开发公司办理工商、税务注册登记等手续;国药配送中心项目正在进行总体规划设计,并积极协助国药集团宁夏控股有限公司办理前期各项手续.
明年3月下旬,四个项目将全面开工建设,并力争开工建设铁路货运区项目.
二、招商引资工作成效显著在西夏区委、政府主要领导的正确领导下,我们认真落实区委、政府抓项目就是抓经济的精神,按照产业跟进、产城一体、项目支撑、开发带动的理念,聘请新加坡联设计公司对西夏国际公铁物流城项目总体规划进行了修编,并获得了银川市规划局的批复.
梳理了全国从事物流行业并具有一定规模的客户名单,分析了相关企业入驻西夏公铁物流城的可能性,推动招商资源和项目的统筹规划,分步实施与动态管理,提高了招商工作的实效性.
积极与相关企业进行了沟通与接洽,为各企业提供优质高效的服务,目前,已与四川中拓房地产股份有限公司签订了投资40亿元整体建设西夏国际公铁物流城项目、与广东佛山鸿河物业投资有限公司签订了投资5.
6亿元的二手车市场暨汽车商贸城项目、与国药集团宁夏控股有限公司签订了投资1.
2亿元的国药控股医药配送中心项目协议,招商引资总金额达46.
8亿元,其中投资9.
5亿元的交易展示中心、投资5.
6亿元的二手车市场、投资1.
2亿元的国药配送中心和投资0.
8亿元的商务服务中心项目将于2013年3月全面开工建设.
三、融资工作快速推进一是积极争取国家交通部公路货运枢纽(物流园区)试点项目资金支持,在多方争取下,西夏国际公铁物流城项目被国家交通部列为全国首批支持的11个公路货运枢纽(物流园区)试点项目之一,4000万元支持资金已下达自治区交通厅.
二是争取城投债为西夏国际公铁物流城建设项目募集资金已经到位5000万元,并积极做好2012年2亿元城投债融资发行争取工作,前期相关工作已准备就绪.
三是做好银行贷款融资工作,与农业发展银行宁夏分行进行了多次沟通和接洽,目前正在就具体贷款事宜进行进一步的沟通与努力.
四、全力推进征地拆迁安置工作根据建设进度,组织人员进村入户,加大宣传、动员等各项工作力度,分别对基础设施道路建设、交易展示中心、二手车交易市场、国药配送中心等项目建设所涉及的农户、耕地等基本情况进行调查摸底,积极协调兴泾镇政府、拆迁办等部门,组织工作人员深入现场,认真做好征地拆迁工作,确保了项目建设的有序推进.
组织人员对西夏国际公铁物流城整体规划内的土地权属、面积、土地性质等基础资料进行了调查摸底,为整体布局建设项目创造了良好条件.
五、积极争取项目建设用地指标指定专人负责,采取盯人、盯事、定时的办法,加大与自治区、银川市土地部门工作协调力度,请自治区、银川市土地部门负责人到现场视察指导工作,认真上报项目用地规划和相关资料,积极争取土地指标,截止目前,共争取土地指标1489亩,为全面开展西夏国际公铁物流城项目建设,做好招商引资项目布局创造良好的条件.
我们工作的最大亮点,一是通过我们积极努力,争取到国家交通部公路货运枢纽(物流园区)试点项目的支持,4000万元的项目扶持资金已下达自治区交通厅,这是全国众多物流园区仅有的十个项目之一,为今后的发展树立了良好的形象.
二是创新性地推行了"每周周志工作法",让大家对整体工作进展情况和每周工作内容、要求有了明确的认识,有效促进了工作的落实.
三是招商引资工作成效显著,建立了招商引资企业库,推动招商资源和项目的统筹规划,分步实施与动态管理,做到建设一批、储备一批、开发一批,提高了招商工作的实效性.
截止目前,签订的3个项目均投资过亿,招商引资总金额达46.
8亿元.
","银川市西夏区文昌南路铁路货场对面","闫树革","财政补助","100","0","48.
2900390625","48.
2900390625","0","48.
2900390625","12.
180009765625","无","无","4","4","4","4","宋建云","同意.
","03-15-17""38","银川市西夏区清真食品管理办公室","根据自治区民委、自治区工商局《关于进一步加强清真食品管理规范清真食品市场秩序的通知》(宁民委发[2012]42号)的精神和银川市民委、银川市工商局印发的《银川市2013年度"两会"、"元旦"、"春节"期间清真食品管理专项检查工作方案》的通知(银民委发[2012]62号)文件精神和西夏区委、政府对清真食品管理安全工作安排,我局于2012年9月至2013年2月期间开展了4次清真食品市场专项检查,检查执法人员共56人,重点对辖区内新华百货宁阳超市,西花园超市,双宝超市共享家园店等三家大超市、同心路市场、兴盈市场两大市场,火车站、怀远路、文萃路、文昌北街等人员密集区,镇北堡、西夏王陵等旅游景区内的清真餐饮、清真食品生产销售等场所进行集中检查.
","银川市西夏区政府5#407","赵杰","财政补助","10","113","254","254","170","227","43.
4000390625","无","无","4","4","4","4","宋建云","同意.
","03-21-17""39","银川市西夏区兴泾镇回民二小","一年来,在西夏区教育局党委的正确领导下,我校以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实中国共产党第十八次全国代表大会会议精神,坚持科学发展观,以办人民满意的学校为目标,以强化学校内部管理全面提高教育质量为主线,团结拼搏,开拓进取,创造性地开展工作,较好地完成了工作任务.
一、加强师德师风建设和教师队伍建设:(1)一直以来,我校注重师德师风建设,引导教师加强职业礼仪修养,要求把学生的发展作为工作目标,使之在日常工作中关心学生生活,关注学生需求,关爱学生人格,关怀学生成长.
学校根据新修订《中小学教师职业道德规范》的要求,学校制定了《师德考核制度》《师德学习制度》《教师文明公约》《班主任工作职责》等.
积极开展"教育系统行风建设活动"和"树教育新风,塑教师形象"活动,深入组织学习党章、和上级的会议精神.
通过学习,激发了教师忠诚与党的教育事业、无私奉献为人师表教书为人的热情,提高了教师的专业道德素质,增强了教师的责任感,促进学校教育教学工作有序开展.
(2)对学校来说,建设一支具有优良师德,胜任现代化教育教学工作,具有现代教育理念,适应教育改革和发展需要的高素质的师资队伍,从根本上关系到一所学校的生存和发展.
为此,我校首先要组织教师进行理论学习,帮助教师解放思想,转变观念,使"爱心从教,特色育人"的思想成为我校教师的共识.
其次,要加强教师的业务培训,创造有利于教师个人发展的机会和条件,鼓励和引导教师,特别是中青年教师提高专业技能,努力追求适合自身特点的教学风格,形成自己的教学特点.
特别是加大对年轻班主任的培训,举行班主任工作经验交流会,树高尚师德榜样,立模范教师形象,促进教师队伍素质的整体提高.
此外,学校还坚持听课评课制度和课堂教学交流,组织教师进行优质课评选、撰写一篇优秀案例、学习一门特长等活动,提升了教师专业素质.
二、扎实开展学习实践科学发展观活动;三、树立创新服务意识,锻造一流领导集体:(1)和谐校园的生存与发展,教师是根本,领导干部是关键.
建设和谐校园必须要加强领导班子建设.
我校坚持以理论学习为核心,始终把思想政治建设作为一项重要任务放在一切工作的首位,坚持理论学习和学习创新作为一项常抓不懈的工作.
领导班子带头开展"学习实践科学发展观"的学习活动,坚持在科学发展观的学习上走在全体教师的前面,用科学发展观来指导学校各部门的工作,努力做到:结合学校发展的重大问题,结合学校发展与管理工作中的难题,结合社会普遍关心的热点难点问题,紧紧把握发展机遇,实践"执政为校、质量立校、特色兴校".
(2)古人云:"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从".
我校领导班子全体成员践行并检验着这句话.
处处和全体教师精诚团结,同舟共济,身体力行,真正起到了模范带头作用.
为防各种流行病领导班子成员带头值班,为学生测量体温.
校领导班子牢记宗旨,切实履行职责,处处服务于学生,服务于教职工,服务于学校.
为开展好阳光体育大课间活动,学校结合校情,有计划、有组织、的开展了一系列活动.
如校园快乐英语节活动、阳光体育大课间活动等.
","银川市西夏区兴泾镇泾河村","马宽娃","财政补助(全额拨款)","296","0","0","0","0","0","0","无","接受空六师部队捐赠会议桌一套.
","17","12","17","12","宋建云","同意.
","03-30-17""40","银川市西夏区兴泾镇回民一小","兴泾一小2012年学校工作总结一、抓党建,促学校工作全面开展本学期,我校以基层组织建设年为契机,抓学习,抓作风转变,端正思想观念,发挥战斗堡垒作用,以此促进校务公开、财务公开、党务公开,把全校教师的工作积极性充分的调动起来,以学生为中心,保安全、保平安、保发展,办人满意的教育,为我区教育的跨越式发展做好铺垫.

二、抓育人、促养成,切实增强德育成效首先我们以学生的习惯养成为出发点,通过检查佩戴红领巾和开展红领巾监督岗、学生文明行为登记、"文明班"、"文明标兵班"评比等工作,促进学生文明意识和爱校意识的培养,同时抓好劳动、安全、环境、法制、国防及心理健康等教育,坚持"国旗下诵唱"活动.
其次,以丰富多彩的队活动为载体,切实抓好学生的思想教育第三,我校长期有效地发挥德育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时,充分利用晨会、思品课、班会、国旗下讲话、黑板报等渠道进行宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观和价值观,塑造新一代社会主义事业接班人.
如今校园内涌现出一大批守纪好学、积极进取、团结向上的中队和好队员.

第四,高度重视安全教育工作.
我校把安全工作列入学校工作的总体规划,安全工作逢会必讲,做到"警钟长鸣,常抓不懈".
学校制定了各项《安全应急预案》,并成立安全生产小组,进行层层签订责任书,落实安全生产责任制,实行责任追究制,形成人人抓安全的良好局面.
五、打造学习型学校,构建书香校园.
为进一步激发全校师生的读书兴趣,营造浓厚的读书氛围,养成良好的读书习惯,提高全体师生的文化底蕴,促进师生全面健康发展,学校利用图书室、班级图书角、学校宣传板报、广播等宣传阵地,为学生读书活动提供有效的服务.
三、抓科研,促课改,全面提高教师专业素质1、学校有计划地组织安排教师参加业务培训,充实理论知识,转变教学观念.
教研室按排的培训、交流、探讨活动,学校派教师积极参加,努力学习,共同提高,特别是和西夏一小的"捆绑"交流活动,两校同计划、同活动、同提高,大大提高了教师的教育教学水平,为我校教师的的专业发展起到了良好的推进作用.
2、发挥骨干教师、学科带头人和教学能手的模范带头作用,开展"骨干教师课堂教学示范课"活动.
本学期,学校分别开展了低、中、高年级的语文科的识字教学,阅读教学,作文教学及数学科等全校性的示范课.
全校教师踊跃听课,积极地参与评课议课.
3、学校要求全体教师认真学习新课程标准,理论联系实际,探索新课堂、新理念、新方法,积极撰写教育教学论文,我校青年教师的教学、科研论文数逐年增加,两个校级的科研课题已经结题.

兴泾镇回民一小2012年12月30日","银川市西夏区兴泾镇西干村","马金虎","财政补助","85","0","516705","516705","0","516705","354941","无","无","12","12","12","12","宋建云","同意.
","03-22-17""41","银川市西夏区兴泾镇回民三小","2012,注定是一个不平常的年份.
我们为"蛟龙下海"、"神州升空"激动;为我们国家取得的伟大成就感叹;我们喜迎党的十八大的胜利召开.
同时我们也感受着西夏区教育局及教育局党工委的"义教均衡发展"、"基层组织建设年"、"捆绑式发展"、"深化人事改革"、"加强校园文化建设"等一些列政策对西夏区教育发展的有力促进.
在这种大背景、大氛围的感召下,我们学校的教育教学工作也取得了可喜的成绩.

一、完善制度,为校园文化建设打好基础学校以前管理水平还在低层次徘徊,实用能用的管理制度只有三四项,大部分属于口头管理.
作为这样一所在校生一千多名,教职工将近50人得中等规模学校,制度管理、规范管理、文化管理是学校发展的必由之路,也是学校快速发展的根基所在.
为此,学校领导班子成员做了充分调研,深入学校的各个层面,走访教师、学生及学生家长,了解学校周围环境,把握学校特点和实际状况,首先起草了学校的《办学章程》,然后根据章程分门别类的建立了各部门、各负责人的工作职责,各部门负责人都能各司其职,工作上不推诿、不扯皮,还能互相沟通紧密配合,工作的自觉性、主动性大大增强.

把教师队伍建设、专业化发展提高到文化层面来做,为学校精神文化建设奠基1.
依托党组织,结合"基层组织建设年"、"四比三优两满意"、"五比五看",在学校党员教师中开展"三现两带头"活动,就是让党员教师把声音现出来,使其他教师听到他们的想法和思路,让党员教师把良好的工作身影显现出来,给其他教师做模范,党员教师带头学习、带头搞科研、带头出成绩.
这个活动的开展使学校教师有了示范,有了学习的榜样,有了看得见的目标.
2.
在教师管理上,以"人本、制度、民主"为管理理念,"用人所长,就是好老师;教给方法,就是最好的改正;指明方向,让发展成为自觉"的管理方式.
3.
学校利用例会时间,在强调工作的同时,校长结合学校里发生的具体事例每周一个小专题讲座,对教师进行师德、学习、科研、做人以及工作作风的改进、工作方法的指导、教学中存在问题的解决等方方面面进行了校本培训.
使教师不出校门就能学到先进的理论,既扩大了视野,又激发了教师学习的愿望.
4.
教务处根据学校的工作计划,把教师的专业发展作为本学期学校教务工作的头等大事来抓.
在他们俩周密部署和精心安排下,首先对上岗两年以下的教师进行了跟踪式听课,及时指导新教师的课堂教学.
对全校教师的课堂教学进行摸底,安排了全校教师参加的各学科的赛课活动.
其次,组织全体教师每人都要准备一次演讲,以此来提高教师的语言表达能力.
5.
学校安排了一万多元的资金,在本学期先后派出三名教师赴河南、山西、福建学习考察,并把自己的感受和收获在学校里和其他教师共同分享.

加强班队建设,全面改进学生的礼仪习惯、安全卫生、精神面貌、学习风气,把真正促进学生的全面发展作为学校文化建设的实质和核心来抓加强班级文化建设.
制定版规、班训,形成良好的班风,图书进班,好习惯在班级中养成.

少队辅导员徐艳茹主持开展"校园快门"活动,值周教师通过拍照,来捕捉校园里不良形象和良好形象,每周进行张贴对比,促进学生行为习惯的改变.
在体卫艺组组长梁平生的带领下,全体教师参与,坚决彻底的整治了校门口上下学期间交通秩序,通过成立交通安全小志愿者,将学生上放学的路队走到了一公里以上,在全校掀起了交通安全意识培养的小高潮,学校同时也筹集了近二百书包对遵守较好学生进行了奖励.

四、加大对家长的培训,构建和谐的教育环境根据对全校学生的了解,对家长开展家庭教育的培训显得尤为重要,全校教师每人每周走访最少四名学生家庭.
并在学校的要求和鼓励下,各班主任、任课教师精心组织了家长会,主题明确,内容非常切合学生及家庭实际.
校长参加了16个班的家长会,向家长们介绍了学校开展的工作,对学生的要求,征求家长对学校的意见和建议,并做了《怎样做个好家长》的专题培训.

五、卓有成效的安全工作本学期初,学校班子成员经过商讨,决定让工作经验丰富、比较勤快的拜自强老师担任学校的安全工作员.
自他担任安全工作之后,完善修改了十几项安全工作制度,校园里经常见到他查看学生的活动情况,巡视一切部位,并及时记录、及时反馈、及时对学生进行教育,在全校教师的积极配合下,本学期安全工作也取得了前所未有的好成绩.
六、存在的不足和今后努力的方向不足:1.
学校的制度建设还显滞后,离制度文化建设还有相当的距离;2.
学校在管理方面还不能有效的做到精细化;3.
对教师的培训力度不够大,特别是校本培训的方法还比较单一;4.
在安全工作上还有许多漏洞和不足;努力方向:1.
做好教师队伍建设,加强学生习惯养成为搬迁新学校做好软实力准备;2.
摸清底子,为"均衡验收"做好准备;3.
高起点的做好校园文化建设,创建学校特色.
","银川市西夏区兴泾镇泾华村","郭爱","财政补助(全额拨款)","476","8.
9100048828125","371.
3203125","371.
3203125","5.
7400048828125","372.
9003125","372.
9003125","无","无","43","43","43","31","宋建云","同意.
","03-12-17""42","银川市第八中学","德育为首,以德立校一、发挥党政工团的合力作用,加强对学校德育工作的组织领导,认真制定德育工作计划,强化落实.
二、突出年级组综合优势,切实将学生思想德育工作落到实处年级组在学生管理方面具有政教处、教务处、总务处所不具有的综合性和直接性,其不仅涉及学生的日常生活、学习、交往方方面面,而且联系着教师与教师、学科与学科、部门与部门之间的协调合作.
学校根据领导任课所在年级,实行领导蹲点包干负责制,配合年级组长开展工作,落实学生思想德育工作.
同时,将学生思想德育工作作为考核部门和个人教书育人业绩的一项重要内容,提倡教师课堂上的问题和矛盾自行消化解决,一般不上交班主任;班主任除班上所发生重大的、特殊的问题与矛盾可上报年级组、政教处协助解决外,其它一般问题自行消化解决;年级组内出现的问题和矛盾也自行消化解决,重大事项除外;各部门亦如此.
这样,就使得个人和部门切实担负起学生思想德育工作的重任,全校上上下下形成齐抓共管的育人氛围.
三、加强班主任队伍建设,提高班主任素质班主任是学校德育工作的主力军,本学期在实行全员德育的基础上,十分重视班主任队伍的建设.
四、重视习惯培养,立规成习见成效一位哲学家说过这样一段话:"播下行为的种子,你就会收割习惯;播下习惯的种子,你就会收获性格;播下性格的种子,你就会收获一生的命运.
"我校一贯重视学生行为习惯的培养,提出"初一立规矩,初二防滑坡,初三重坚持"的德育工作重点.
五、重视安全教育,创建平安校园学校安全工作关系到学生的健康成长,关系到千家万户的幸福安宁和社会的稳定.
我校坚持"安全第一,预防为主"的方针,切实做好学校师生安全教育,综合整治校园安全隐患,防患于未然,以保障学校广大师生人身财产安全和学生健康成长.
以教学为重点,坚持质量求发展努力造就一支和谐教育所需要的教师团队教育史塑造人的事业,没有爱就没有教育.
以学生为本,塑造他们美好的人生,是每个教育工作者不懈的追求.
"亲其师"才能"信其道",任何关爱必须通过人的传递才显现得真切、动人.
学生中心、学生主体地位是靠教师去实现的.
对学校来说,教师就是传递爱、实现教育理想的"天使".
心系教师办事实,无私奉献讲真情关心教工生活,为他们排忧解难,是工会义不容辞的职责.
一年来,工会为教师办好事、办实事多次,特别是姚鲁老师得了重大疾病后,学校和教师多次前往医院看望.
在手术后,学校主要领导多次到家里慰问.
校工会为了解除姚老师的后顾之忧,经常打电话开导和问候,为她献出了一份爱心.
今后努力方向1、进一步加强班主任队伍建设,提高育人水平,从培养学生良好的行为习惯入手,特别是提高"问题学生"的品德素质.
让每名学生都学有所长,学有所获.
2、立己先立德,立德再立技,教师的师德、教学能力、教育技巧参差不齐,还需进一步完善,树立终身学习的理念,角色做事,恪尽职守.
3、加强骨干教师的辐射作用,进一步提高教师的素质.
4、进一步提高课堂效率,加强分层教学的针对性、时效性.
真正做到以人为本,因材施教,全面提高学生的整体素质.
","银川市西夏区沙成子","郑金海","财政补助(全额拨款)","217","10.
700009765625","401.
5","350.
5","17.
5","384","280.
6","无","无","49","49","49","55","宋建云","同意.
","03-21-17""43","银川市西夏区农科院小学","农科院小学2012年学校工作总结本学年在上级的正确领导下,经过全体师生的共同努力,较为圆满地完成了各项工作任务.
总结如下:一、学校管理工作学校管理的思路就是"以人为本",管理的理念就是民主、科学、规范.
教师管理方面,完善学校的考核方案,对教师工作量、教师出勤、学科考试、班级管理、各类教育教学活动都进行具体细化,注重可操作性,力求在"多劳多得,相对公平"的基础上调动教师工作的积极性.
学生管理方面,我们以责任心的培养和塑造为载体,坚持不懈地开展日常教育活动,强化评比,调动了学生的积极性,致力于学生各种良好习惯的养成.
二、德育工作德育工作是学校各项工作之首,我们依据上级相关精神和德育工作要点,结合学校实际,坚持"以养成教育为核心,以道德践行为主线"的原则,通过开展形式多样的主题教育活动,培养文明学生,营造健康、向上的校园文化.
1、加强师德师风建设.
我校以《中小学教师职业道德规范》为准绳,以"立高尚师德,树教育新风"为主题,深入开展"修师德、强师能、做人民满意的教师"活动.
认真组织教职工学习《中小学教师职业道德规范》,全面准确理解《规范》的基本内容,做到与学习《教育法》、《教师法》和《义务教育法》《公民道德实施方案》《未成年人保护法》、等法律法规和文件相结合,努力提高教师的思想认识,提升师德修养水平.
2、注重创新,丰富校园活动内涵.
(1)、结合重大节日、纪念日开展主题德育活动.
我校坚持每周一的升旗仪式并进行"国旗下讲话",精选主题,深化内涵.
结合教师节、重阳节等节日,教育学生尊师敬老,懂得感恩,从小做一个阳光生活的人.
(2)、行为规范的养成教育.
深入持久地学习《守则》、《规范》,开展"文明班级常规检查评比"活动.
针对学生中出现的一些不良现象及存在的问题进行评论或提出改正建议,规范学生行为习惯,使他们能明理知行,三、教学工作教学工作是学校的中心工作.
此项工作我们要求老师做到"四负责":本着对自己负责、对学生负责、对学校负责、对家长负责的精神,我们认真的对待此项工作.
本学期我们以"加强课堂教学有效性,提高教学质量"为中心的工作思路,开展了一些有效的工作.
1、抓常规管理.
抓好常规管理是做好教育教学工作的保障,只有常规管理到了位,才能督促和引导教师做好教学中的各项工作.
以检查评比,促教师发展.
2、抓好校本培训.
提高教师整体素质,抓好教师的培训是关键.
学校安排专门学习时间对教师进行校本培训,学习有关业务理论、组织集体备课、进行教学诊断,对教师的专业成长起到很好的导向作用.
3、抓好校本教研.
以教研组为单位,针对本学科的特点和教学需要,制定教研活动计划,每次活动要按时开展,务实有效,研有所得.
教师之间的听课学习要做到常态化,相互借鉴,共同提高.
4、提高教育教学质量我们把"质量立校"作为我们的教育教学目标.
在教学中,我们通过学习强化全体教师的质量意识,把教育教学质量的提高作为自己各项工作成效的体现.
在工作中,我们要求教师把"轻负高效、惜时增效"作为自己的教学工作目标,有效备课,上好课,精置作业、精心辅导.
四、安全工作安全管理是学校的重要工作,更是学校教学秩序正常运行的有力保障.
我们要求全体师生牢固树立"安全第一"的观念,学校充分利用校会、国旗下讲话,在全体师生中,进一步增强安全工作的法制观念.
对交通、防溺水、食品卫生、用电、防火等涉及学生的安全进行全方位教育指导,安全工作扎实有力.
学校召开了防溺水等安全教育主题校会,集中向学生进行了一次安全知识宣传,强调了安全纪律.
同时教师进行全面家访,教育宣传工作深入到了每个学生家中,要求学生家长监管到位.
五、存在问题1、特色教育的工作有待加强;2、校本教研还需继续深入,扎实开展,教师的教科研意识需要进一步提高;3、现在我校缺乏小三门学科教师,严重阻碍了学校的发展.
农科院小学2012年12月","银川市西夏区芦花台北","朱元昌","财政补助(财政拨款)","199","3.
10000244140625","199.
70015625","199.
70015625","0.
5","206.
20015625","206.
20015625","评估为:优秀","无","21","21","21","16","宋建云","同意.
","03-08-17""44","银川市西夏区兴泾镇卫生院","2012年在卫生局和镇政府的正确领导下,我院坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,以"爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作"的主人翁精神,团结全院干部职工积极开展"以人为本,以病人为中心"活动,上下一致,齐心协力,携手奋进,改革创新,圆满的完成年初既定的发展目标和各项任务.
一、狠抓医疗质量与安全医疗,不断推动医院各项工作的发展,医院通过推行"一级甲等"医院标准,开展"质量效益年"活动,按照"病患至上"的要求,在全院实施了全面推行质量策划与改进.
医院全面引入与贯彻"以人为本"的管理与服务理念,坚持"医疗安全无小事,病人利益无小事"、"所有缺陷都是可以避免的"等质量理念.
二、积极支持群团组织活动,充分发挥群体组织的作用,重视和加强对群众工作的领导,注意发挥工会在医院建设中的作用,利用开斋节、中秋节等主要节日组织开展丰富多彩的活动,既活跃了职工的文化生活,又凝聚了人心,树立了医院的新形象,成立了兴泾镇卫生院党小组.
三、加强健康教育工作领导积极开展健康教育活动,制定了健康教育计划,在医院键教工作领导小组的精心组织和全院的积极努力下,完成了上级规定的健康教育学习任务.
四、各项指标任务完成情况2012年深入推进医改工作,我院共接诊患者1.
82万人次,次均诊疗费用20元左右,积极开展人人享有基本医疗卫生服务试点工作,新农合参合人员0.
9万人,村卫生室共接诊患者18600人,认真落实10大类43项公共卫生服务,为当地老、弱、病、残、退伍军人、孤儿免费体检860人次,计划免疫接种率98%以上,I类疫苗接种总人次数3280人次,II类疫苗的接种人次数1085人次.
管理慢病患者1411,其中高血压患者1157人、糖尿病患者254人、重性精神病病人33人.
妇幼保健工作全面开展,妇女保健1756人次,无孕产妇死亡,6岁以下儿童保健人次数1691人次,儿童系统管理率97.
51%.
将村卫生室纳入卫生院管理体系,并责任到人,健康教育工作广泛开展,深入基层,深入农户,同时给农民建立健康档案4556户,建档人数19360人.
围绕卫生宣传日均有宣传展板一块,并定期更新健康教育专栏,开展12次健康大课堂,5次健康教育巡演等系列丰富多彩的教育活动,使农民对肝炎、结核、菌痢、包虫病.
艾滋病等传染病防治核心知晓率达到90%以上,完成辖区妇女免费检查乳腺癌300人次,宫颈癌1100人次.
1、全院职工实行竞聘上岗,绩效考核制度.
2、全院职工实行笑脸服务,纳入绩效考核.
3、推进乡村一体化管理,把村医、妇幼和职工统一纳入卫生院管理.
4、村卫生室公共卫生工作和卫生院的医生实行包村责任制.
5、推进卫生院电子信息化建设,收费室和药房,计划免疫科、财务科整体推行.
6、卫生院设立工会小组,加强丰富职工的业余生活,增强卫生院的凝聚力.
7、居民健康档案在卫生院统一管理,责任人由村医、妇幼专干、包村医生担任,档案定期更新,电子健康档案已完成26%,并进一步完善和更新.
8、其他工作:对辖区十里铺和黄花村清真寺宗教人士进行免费健康体检12项,得到了西夏区统战部、宣传部、卫生局、兴泾镇政府的高度肯定.
对民生工程包虫病筛查工作、乳腺癌、宫颈癌筛查工作做好了摸底、造册等前期工作,四月份顺利完成了600人次的包虫病筛查工作.
9、2012年1月全面落实乡村卫生服务一体化管理,将村医、妇幼专干纳入到卫生院统一管理、绩效考核.
全面实行三制四有七统一两独立一培训的管理模式,全面提升了乡村卫生服务一体化"十三项核心指标"即"两控一升十强化".
10、目前卫生院和五个村卫生室统一开始试运行门诊统筹卡业务,方便老百姓就医看病,2012年6月份兴泾镇七个村卫生室全部设立了家庭病床,并已经开展了服务,此项工作得到了创新,受到了老百姓的欢迎.
11、兴泾镇卫生院在上级主管部门的支持下,创建特色中医科和"回医门诊"的建设,目前正积极和市卫生局、卫生厅协调经费,争取早日建成.
12、2012年9月西夏区卫生系统全体观摩卫生院,对卫生院的全面工作给予了高度的评价与肯定,2012年的工作已完成上级主管部门下达的任务指标.
在这一年的工作当中,卫生院各项工作有序开展,无医疗事故发生,接待上级各类检查指导工作60余次.
配合上级主管部门医疗保障和义诊活动30次,出动车辆210余次,各项保障工作圆满完成,得到了上级主管部门的高度肯定和赞扬.
在今后的工作中,我院要以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,继续认真学习贯彻党的十七大精神,认真落实科学发展观,加强学科建设和人才队伍建设,提高服务质量和服务水平,提高医院管理质量和管理水平,深化卫生院改革,推进兴泾镇乡村一体化建设,依靠科技进步力量全面提升医院核心竞争力,抢抓新机遇,争创新优势,实现卫生院发展新突破,再铸新辉煌.
为努力把兴泾镇卫生院发展成为服务最优、实力最强的西夏区一流基层医院,共同开创美好灿烂的明天,做出应有的贡献.
","西夏区兴泾镇泾华村","马广宏","财政补助","60","0","184","184","0","184","184","无","无","16","16","16","18","宋建云","同意.
","02-20-17""45","银川市西夏区兴泾回民中学","我校认真贯彻执行党和国家教育方针政策和法律法规,开展初等教育教学工作.
在上级主管部门的正确领导下,在教育局工作会议精神的指导下,认真贯彻党的教育方针,全面落实科学发展观,执行各项政策法规和上级文件指示精神,全面推进素质教育,狠抓教育教学常规管理,认真开展校本研修,强化校务公开和民主建设.
现就工作总结如下:1、加强校长自身修养.
不断的加强自身修养,努力提高专业化水平,坚持以发展的目标办学校,以科学的管理求发展,以"质量求生存、以质量促发展"为己任.
2、加强师资队伍建设.
以"师德建设"为核心,以"课程改革"为载体,以"教师专业发展"为目标,大力加强师资队伍建设,建设一支师德高尚、业务精良、数量充足、结构合理、具有先进的教育理念和创新精神的教师队伍.
3、提升教育教学质量.
进一步健全学校教育教学管理机制,优化师资队伍,探索有效的课堂教学模式,减负增效,进一步探索以促进学生发展为本的课程评价机制,切实有效的提高课堂教学质量与效益,促进学校可持续发展.
着力提升办学水平,优化各学科的课堂教学质量,促进学生素质的全面发展.
4、加强管理创办特色.
创新管理结构,强化制度管理,抓好安全工作,创建平安校园,逐步完善后勤管理机制,牢固树立服务意识,加强工会工作,进一步构建和谐校园,加强学校数字化建设.
5、注重德育工作实效.
开展丰富多彩的主题教育活动,从而将行为内化为自己的实际行动.
加强班主任队伍的师德建设.
组织好心理辅导辅导活动课,为学生提供个性化的心理咨询与服务.
完善和发挥家长委员会的指导、建议和咨询工作,有针对性地开办好各年级的家长学校工作.
6、提高教育科研成效.
加强学校科研工作建设,深入推进课程改革,继续抓好校本研修,促进教师专业化发展.
总之,学校将发扬团结协作、务实求真的态度,让兴泾回中在奋进中追求创新.
","银川市西夏区兴泾镇泾华村","武连福","财政补助","1243","27","652","652","16","648","432","2012年确定我校为第三批国家级非物质文化遗产代表作名录"回族踏脚"项目传承保护基地.
","无","68","68","68","78","宋建云","同意.
","03-27-17""46","银川市西夏区农业综合开发办公室","2012年西夏区农发办法人年度报告西夏区农发办按国家农业综合开发要求,结合当地实际情况,坚持沟、渠、田、林、路综合整治,通过农发项目的建设实施,进一步提高我区农村基础设施条件,改善农村生态环境,有力促进了我区农业增效、农民增收.
2012年农发工作在区委政府的高度重视和农发办全体人员的努力下,顺利完成农业综合开发各项工作,主要完成工作任务为:一、全面完成2011年农业综合开发芦花项目区中低产田改造各项任务,并通过了区、市农发办的年度项目总验收.
完成项目批复任务改造中低产田0.
6万亩,完成总投资522万元.
其中:完成1.
水利措施:砌护斗农渠31条,21.
46公里,新建各类配套建筑物1336座,泵站工程1座;机械清挖沟道37条,25.
24公里.
2.
林业措施:完成农田防护林带面积452.
4亩,新植补植各种抗天牛苗木3.
799万株.
3.
农业措施:完成铺设机耕道路(砂石路面)6条,长度5.
58公里.
4、科技措施:农民技术培训400人次.
二、完成2012年镇北堡镇昊苑中低产田改造项目滴管工程招标及部分实施工作.
2012镇北堡镇昊苑村中低产田改造滴灌项目工程,实施滴灌面积0.
1万亩;新建泵房1座,铺设田间主管网(UPVC管)9120米,滴灌毛管(PE管)177000米,新建检修井6座、排水井2座、田间阀门井36座、混凝土镇墩162个.
我办于8月中旬委托宁夏天雨工程招标代理有限公司于9月12日对2012年镇北堡镇昊苑中低产田改造滴管项目区工程进行了公开招标,完成招标资金85.
3万元,冬灌前已完成建设任务的80%.
8月中旬,我办考察上报2013年土地治理项目1个、农发产业化项目3个,即西夏区三闸中低产田改造项目1万亩、银川市昊惠畜禽农民专业合作社的年养殖5万只无公害蛋鸡养殖基地项目、银川泉园养殖农民专业合作社的宁夏银川市万头商品肉猪规模化养殖园区扩建项目、银川奇源枸杞种植专业合作社的西夏区5000吨枸杞加工项目.
2012年9-10月,项目经过建议书、可研、实施方案(初设)等阶段,已通过区农发办专家组审核立项,批准立项2013年我区三闸中低产田改造项目1万亩,批复总投资1141万元;批准立项产业化项目2个,即银川市昊惠畜禽农民专业合作社的年养殖5万只无公害蛋鸡养殖基地项目,批复总投资260万元;银川泉园养殖农民专业合作社的万头商品肉猪规模化养殖园区扩建项目,批复总投资253万元.
2012年10月完成三闸项目区沟道清挖及林带树池整治等土方工程,为来年项目实施做好准备.
三闸项目区水利、林业、农业、科技措施计划于2013年实施,2014年5月全面完成,2014年6-7月完成区市农发部门总验收.
","银川市西夏区东宁安巷","王有忠","财政补助(全额拨款)","10","49.
2000390625","759.
900625","741.
5","311.
30015625","492.
5","43.
7000390625","无","无","4","4","4","2","宋建云","同意.
","03-29-17""47","银川市西夏区兴泾镇回民四小","兴泾四小2012年度工作汇报一年的工作即将结束,在过去的一年中,我校紧紧围绕稳定、安全、发展的工作目标和要求,在上级政府和教育主管部门的领导支持下,全校上下团结一心,开拓进取,各方面工作均取得了不同程度的进步,完成了上级部署的各项任务,现就本年度工作总结如下:抓实党建,加强领导班子和党员教师的队伍建设二、高度重视安全工作,确保校园安全1、抓好常规工作,消除安全隐患2、开展主题教育活动,定期开展安全教育三、以活动为载体,加强德育工作1、关爱学生,丰富学生校园生活2、活动育人,使学生健康成长本年度我校陆续开展了一系列活动,通过多种形式对学生进行教育达到德育教育的目的.
四、抓好教育教学生命线,稳步提高教学质量五、巩固工会桥梁作用,为学校发展服务1、配合学校开展系列活动,提高教师的思想素质、师德水平和业务素质.
积极开展"送温暖、献爱心"活动,定期慰问困难群众.
六、踏实搞后勤工作,做好教育教学的坚实后盾七、亮点工作八、存在的不足1、学校规章制度及档案建设方面不够完善和规范,需进行整改;2、学校硬件条件,主要是教师电脑配备方面有待改善;3、教师学习不足,尤其是对课堂教学研究的深度和力度不够;4、教学质量不稳定,需加大对教师的培训力度;九、努力的方向1、从完善规章制度入手,做到有章可循,使学校走上良性发展的轨道;2、完善档案建设,提高建档质量,促使教师养成严谨的工作作风;3、从师德、管理、教学、教研等方面树立正面典型,"以点带面",切实从师德师风、教育理念、业务能力等方面促进教师的改变,不断提升教育教学质量;4、充分发挥党组织和党员教师的先锋模范作用,为全体教师做出表率;5、争取上级支持,改善办学条件,为师生创造更好的工作学习环境;西夏区兴泾回民四小2012年12月18日","银川市西夏区兴泾镇黄花村","彭志刚","财政补助","222","0","201","201","8","193","173","西夏区教育局教学进步奖","无","30","30","30","26","宋建云","同意.
","03-28-17""48","银川市西夏区会计核算中心","(一)统筹安排,千方百计做好财政收入组织工作.
面对因宏观政策调整带来的财政收入变化因素,沉着应对,及时调整工作措施,充分调动各街镇、各部门工作的积极性,形成了重视、支持财政工作的良好工作局面.
加强与税务部门的联系协调,做到早计划、早安排、早动手,月度有计划、季度有安排、年度有目标,确保收入均衡、稳定入库.
加强税收稽查工作,以查促管,防止税收流失.
规范非税收入的征收管理工作,严格按照非税收入征收管理的有关规定,重点抓好非税收入票据的源头管控工作.
各单位各部门积极争取中央和区市资金支持,全年预计争取各项专款52373万元.
(二)加大财政投入力度,着力保障和改善民生,确保社会大局稳定.
把改善民生作为保障的重点,安排12864万元用于校安工程、不达标中小学改造以及"两免一补"政策的落实;安排2937万元积极支持就业再就业和社会保障工作;截止10月,累计发放城乡低保资金1281万元;投入1141万元用于城乡基本公共卫生服务和城乡医疗救助工作;着力推进群众文化体育事业发展,筹措资金78万元用于基本公共文化服务及乡镇文化站设备购置,投入资金37万元举办西夏区职工运动会,投入资金67万元用于《孙大妈幸福街》拍摄和春节文化体育活动;加大科技文化投入,筹措资金659万元,实施招才引智工作,加大对自主创新、科技攻关、科技兴农和科普活动等项目的投入力度.
积极筹措资金92万元,解决各社区历年水电暖欠款问题,将社区公用经费包干标准由每年1万元提高到每年1.
8万元,为加强和谐社区建设创造了良好的环境,进一步改善了民生福祉.
(三)紧紧围绕项目建设,统筹使用财政资金,着力支持重点项目建设.
一是按照市委、市政府"经济工作项目化"的要求,全力抓好重点项目建设.
年初,西夏区确定了城乡建设、工业商贸和招商引资、农业农村生态建设及扶贫开发、社会事业等四大类73个重点项目,开工率为100%,全年完成项目总投资76亿元.
二是围绕重点项目建设,千方百计提供资金支持.
其中生态移民安置区建设资金3093万元;芦花洲土地增减挂钩及中心村建设资金10000万元;中石油500万吨炼化及泾华园安置区建设资金5000万元;康居B区建设资金9876万元;人武部营房建设前期资金1000万元;两馆一中心建设资金1000万元;银川八中建设资金700万元;西夏十小建设资金100万元;四小综合楼建设资金200万元;中石油希望小学建设资金600万元;卫生服务大楼建设资金500万元.
有力保障了重点项目的顺利实施.
三是加大企业项目扶持.
争取技术扶持、装备制造业发展、"五优一新"等企业扶持资金586万元,支持重点企业项目的技术改造、扩建、新产品开发.
","银川市西夏区政府大厅","赵兰茹","财政补助","5","6","156","156","6","156","75","无.
","无.
","18","18","18","7","宋建云","同意.
","01-17-17""49","银川市西夏区镇北堡镇卫生院","镇北堡镇卫生院2012年工作总结医药购入情况我院坚持实施国家基本药物制度,并严格按照国家基本药物制度使用国家基本药物目录以内的药品,所购药品坚决执行零差率销售,对药品货款的结算及时支付,杜绝挪用和延迟付款的现象发生.
乡村卫生服务一体化管理情况为了能够有序和规范的推进乡村卫生服务一体化管理工作,我院根据《西夏区乡村一体化管理规范》的要求,制定了乡村医生培训计划,做到每周一下午3点村医例会制度,每周让村医到卫生院见习半天制度,每月进行一次《国家基本药物指南》和《处方集》的培训及处方点评制度,逐步提升了村医的医疗服务水平和公共卫生服务能力.
为确保村卫生室有章可循,我院上半年逐步建立健全了各村卫生室的各项管理制度,制定了村医的工作目标,公共卫生服务指标及公共卫生经费的分配方案,以群众满意为基础,深化公共卫生服务能力,相关制度制成版面上墙,时刻提醒村医的各项服务流程,按章办事,更好的为广大人民群众提供优质的基本医疗和公共卫生服务.
五、新农合的稳步推进由于前期的各种因素影响,截止5月底我院所辖村卫生室的电脑设备及医保刷卡全面开展,严格要求村医做到"看病有登记、用药有处方、收费有票据、公共卫生服务有台账",要求对其收费能够及时上交卫生院进行管理,让老百姓真正体会到这项惠民政策,为下年的积极参合打下良好基础.
六、公共卫生服务项目开展情况加强对重点人群的管理,我院现在管理的高血压患者435人、糖尿病患者430人、精神病患者18人,同时对重点人群根据卫生局下达的目标加紧进行筛查并登记造册进行管理,对慢病做到早发现、早诊断、早治疗,减少病人的病痛,提高他们的生活质量.
截止年底,我院共制作健康教育宣传栏两块、更新12次,每个村卫生室制作宣传栏两块更新12次,发放宣传资料4000多份,通过有效的健康教育实施,使全镇的群众卫生知识宣传达到9000人次,此项工作使群众改变了不良的卫生习惯和行为,提高了群众自我保健意识和防病意识.
各类免费公共卫生服务有序平稳推进.
计划免疫和妇幼保健工作各项考核指标均达到要求、儿童计划免疫接种率达到95%以上、六岁以下儿童系统管理率达到90%以上.
对于我镇奕龙小学发生的水痘疫情以后,我院加强了传染病和突发公共卫生事件的管理,同时对相关的责任人进行处罚,我院加强了传染病防治工作,更加完善公共卫生事件的应急能力,对全院医护人员进行了传染病防治知识的培训,做到专人负责、人人知晓、事事落实.
七、努力搞好医院内部环境及周边环境为医护人员和广大患者提供良好的工作和就医环境.
","银川市西夏区镇北堡镇南街","赫勇","财政补助(全额拨款)","47","0","0","0","0","0","0","1、获2012年优秀党组织2、获2012年西夏区医疗机构"天使杯"二等奖","正常使用","9","10","9","15","宋建云","同意.
","03-27-17""50","银川市西夏区档案局","一、加强政治理论学习,进一步营造风清气正发展环境一年来,西夏区档案局按照区委、政府确定的目标任务和各项工作部署,深入学习贯彻党的十七大精神,积极开展"五比五看"和进一步营造风清气正发展环境活动,按照区委、政府安排部署,制定了西夏区档案事业风清气正发展环境实施方案和工作机构,落实任务责任,统一思想认识,修改完善了3条规章制度,新制定了2条规章制度.
坚持不懈地抓好党员干部的政治理论学习,通读必读篇目,突出重点,把形式教育和理论教育合并起来,把理论学习和调研活动联系起来,把集中学习和个人学习结合起来,认真做好学习笔记,撰写心得体会3篇.
二、加强档案管理人员的业务培训、努力提高业务水平为深入贯彻落实国家档案局8号令,进一步规范机关文件材料归档和保管期限划分、整理和利用,认真做好各单位《文件材料归档范围和文书档案保管期限表》的规范、补充工作,确保档案工作管理规范有序,举办专项业务知识培训班2期,培训人员122人次.
培训班之后,还派专人对各机关单位、各镇、街道办事处进行追踪指导32次.
使各部门的文书档案按照归档范围和保管期限的要求进行了整理、分类、编目、归档.
三、加强档案接收工作、强化服务意识按照国家档案局、自治区档案局和银川市档案局的工作要求,年初我局就制定了档案业务指导和档案接收计划.
积极对各机关、事业单位、各街道、两镇2002年度的文书档案进行指导接收进馆,目前已接收31个单位56卷733件,2011年度的文书电子档案、组织沿革、大事记、全宗介绍、立卷说明、归档范围已接收31个单位电子档案62盘2751件.
接收进馆2011年度的婚姻档案4291件(对)、收养档案4卷41件,并将其录入津科软件.
接收2011年各单位照片档案480张.
为了加强馆藏资料的保管和利用,我局建立了照片档案数据库,并对历年进馆的73个单位馆藏照片档案140册6310多张照片全部进行扫描统一管理,为各单位利用照片档案提供了更多的方便,同时也更好的保存了照片档案资料,做到纸质档案与电子档案的安全统一保管.
四、提高档案利用效率,加强民生档案管理,充分发挥档案窗口服务作用今年以来,我局加大了电子文件归档管理,对38个单位文书电子档案76盘,照片档案480张,全部录入津科软件.
此项工作的开展,改变了过去在计算机上只能查到条目而不能看到全文的历史.
尤其是婚姻档案,为利用者提供了更快捷有效的服务,同时也为各部门直接利用档案资料提供了便利,有效推动了电子文件管理的进程.
今年共接待查档群众2800多人次,查阅档案3940余卷.
在档案利用的同时,及时地为群众解决在婚姻、收养、法律诉讼、落实政策待遇、工资福利、人身权益、住房贷款等涉及群众自身利益方面遇到的困难提供了方便的条件.
五、认真做好移民档案收(征)集工作西夏区档案局根据银川市档案局关于《银川地区移民档案收(征)集工作实施方案》的通知,(银档发〔2012〕23号)文件要求,局领导高度重视,结合西夏区档案工作实际,特制定了西夏区移民档案收(征)集工作实施方案,成立了西夏区移民档案收(征)集工作领导小组,精心布置了移民档案收(征)集具体内容和要求.
收(征)集到"上山下乡"、"三线建设"不同年度的移民支宁的照片和工厂发展的照片类74张、地契、地图类3件、奖章、证书类18件、毛主席纪念章4枚、布告、委任状类1件,宣传品及建厂的文件类7件,共计114件.
六、认真做好档案编研和档案学术交流工作根据《档案法》等有关等法律、法规和国家有关方针政策,档案局履行工作职能,认真撰写了西夏区2011年年鉴,年鉴从西夏区基本概括、区位优势、经济发展概括等26个方面记述了西夏区经济社会发展情况,并载入了银川市2011年年鉴,从而记录了西夏区历史变化.
今年根据自治区、银川市档案局的安排,我局要求干部结合各自工作实际撰写论文,上报自治区档案局档案学会5篇,经自治区档案局档案学会审定后,5篇论文全部入选国家档案学会.
上报银川市档案局各5篇,获得了银川市档案局论文评选组织奖的好成绩,其中档案局局长的论文《加强档案编研工作,促进经济社会健康发展》获得三等奖.
七、深入开展档案普法宣传教育活动认真贯彻执行《档案法》、《档案法实施办法》及《宁夏档案条例》、《婚姻法》,采取了形式多样方法进行宣传活动.
3月15日到同心路组织开展了档案与法制宣传,进一步学习宣传档案机构及其职责,档案的管理、档案的利用和公布法律责任,宣传档案工作的重要意义,发放宣传单3600张,为档案事业的发展打造了良好的法制环境.
利用档案培训班和深入基层指导工作的机会,宣传档案法律法规知识,以及档案保护安全的知识.
通过培训和学习,不断提高了档案管理人员的法律意识和依法行政水平.
","银川市西夏区金波路原司法警官学校院内","王克林","财政补助","24","21","46","46","22","45","28","银川市档案局(馆)和银川市人力资源社会保障局授予银川市西夏区档案局"档案工作先进集体"称号.
","无","4","4","4","3","宋建云","同意.
","03-28-17""51","银川市西夏区芦花学校","芦花学校2012年度报告书2012年度我校在西夏区政府、教育局领导的关怀和支持下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动.
我校以校本教研推进会为契机,全面推行课堂教学改革,切实提高教学质量,以文明礼仪养成教育为基础,以校风校纪建设为重点,以树立学生良好形象为突破口,积极推进学校的各项建设,现将本期工作总结如下:一、加强师德师风建设,提高队伍思想素质学校通过开展一系列讲座等活动促使广大教师树立爱岗敬业、关爱学生的思想,努力建立平等、和谐的师生关系.
学校涌现了一批德艺双馨的优秀教师.
二、大力开展校本教研,千方百计促进教师的专业成长我校十分重视教师队伍建设,提出了"建一流领导班子,带一流教师队伍,创一流工作业绩"的奋斗目标.
坚持以科研求发展,向科研要质量,通过科研形成先进的教育思想,掌握教育规律,改善自己的教学行为,提高教学质量和效益.
1、加强理论学习,提高教师业务水平.
2、开展教学研讨活动,推进课堂教学改革的实施.
3、组织人人上研讨课活动,认真分析课堂得失.
4、开展小专题研究,提升教师解决实际问题的能力.
三、加强教学常规管理,全面推进课堂教学改革,学校根据实际情况,重点围绕导学案的编制与使用、学习小组建设等关键性问题对教师进行管理和培训,努力提高课堂效率.
1、转变重心,加强指导,为课堂效率的提高奠定基础.
2、组织教学论坛,让教师在交流中共同提高.
四、开拓创新,加强学校德育建设,构建和谐校园我们依据上级相关精神和德育工作要点,结合学校实际,坚持"以养成教育为核心,以务实德育为主线"的原则,通过开展形式多样的主题教育活动,培养文明学生,营造健康、向上的校园文化.
1、夯实基础,注重队伍建设.
2、加强文明礼仪教育.
3、开展多种活动,加强养成教育.
4、以活动为载体加强对学生的思想教育.
五、强化师生安全意识,杜绝安全事故学校始终把安全放在各项工作的首位.
开学初,层层签订了安全责任书,向学生发放安全教育手册,让学生和家长共同学习,提高安全意识.
为了提高广大师生的安全意识,本学年在政教处的组织下进行了两次消防安全演练,多次地震安全逃生演练.
通过演练提高了师生的安全意识,掌握了逃生的正确方法,做到在关键的时刻能够顺利的逃生.
六、学校被确定为乡村少年宫试点学校,在上级部门的大力支持下,各项活动开展的有声有色,得到了各级部门领导的一致好评,年终综合绩效考评中学校被评为优秀单位.
七、其它工作本学期修订完善了财务规章制度,管理更加规范.
加强教学财产及教学设备的保护与及时维修,并责任到人,强化财产报修制度,购物预算申请制度.
逐步加强教学设备的维修与更新,努力加强学校现代化建设进程,为提高教育教学质量保驾护航.
在以后的工作中,我们将继续在西夏区政府以及教育局的领导下,进一步坚定信心,努力拼搏,奋勇争先,提升学校品位,再创辉煌业绩.
","银川市西夏区镇北堡镇芦花村东侧","季晓军","财政补助(全额拨款)","106","6","570","570","14","563","451","2012年度学校在教育系统综合绩效考评中获得优秀奖励.
","学校乡村少年宫收到了中央彩票公益专项资金23万元,以上资金全部投入到乡村少年宫各科室设备采购及修缮使用.
","56","56","56","60","宋建云","同意.
","03-01-17""52","银川市西夏区经济技术合作局","一、招商引资各项指标完成情况全年共实施招商引资项目25个,协议资金185.
4亿元.
年度目标任务46亿元,实际到位资金52.
9亿元,完成年度目标任务的115%.
其中:新建项目15个,协议资金98.
6亿元,到位资金38.
8亿元.
续建项目10个,协议资金86.
8亿元,到位资金14.
1亿元,随着西夏万达广场的进驻,突破了我区国内500强企业为零的局面.
二、2012年推进招商引资工作的主要做法(一)抓项目.
一是包装项目促招商.
(二)抓落实.
一是责任到人,高频督查.
(三)抓服务(四)抓载体.
三、2012年引进重点招商引资项目推进情况(一)绿地集团大学城基础设施配套综合开发建设项目:总投资60亿元,3月6日,在北京投资推介会上,西夏区政府与该集团就大学城基础设施配套综合开发建设项目进行了签约.
目前该项目已完成了公司注册,规划设计等工作,计划2012年12月底开工建设.
(二)江苏润恒集团农产品冷链物流产业园项目:总投资50亿元,在9月13日举行的第三届宁洽会暨中阿经贸论坛活动中,西夏区政府与与润恒集团签订了的银川农产品(冷链)物流产业园项目框架式协议.
为了加快项目进度,我局积极协调银川市规划、国土,经合等相关部门与润恒集团进行多次沟通洽谈,促进银川市政府与江苏润恒集团签订了正式合作协议.
目前,西夏区已将该项目实施建议上报银川市,并协调自治区发改委将此项目列为2013年自治区重点项目,争取2013年3月份开工建设.
(三)万达西夏广场项目:总投资40亿元,现已开工建设,目前项目进展顺利.
计划2013年年底前商业部分和北区住宅主体封顶、完成大部分外墙装饰.
2014年8月份商业部分竣工交付使用.
(四)四川中拓集团西北(国际)公铁物流城项目:总投资50亿元,目前正在按照中拓集团的建设思路调整规划.
该项目计划于2013年3月动工.
主要建设市场交易展示区、仓储、保税物流区.
(五)香港天兆集团贺兰山东麓葡萄博览中心项目:总投资69亿元.
7月16日,在自治区主办的世界侨商宁夏行活动中,西夏区政府与该集团签订框架性投资协议.
10月17日,自治区王正伟主席听取了该项目专题汇报,要求各相关厅局及银川市、西夏区政府提早行动、全力配合、争取早日落地开工建设.
按照会议精神,西夏区与香港天兆集团有限公司进行了积极对接,目前正在洽谈正式合同条款,并积极争取自治区和银川市的大力支持,推进项目正式签约,争取2013年开工建设.
(六)中石油宁夏石化公司年产45万吨合成氨80万吨尿素项目:总投资27亿元.
于2012年6月举行了项目开工仪式,该项目正在建设厂房,基础框架已建至2层,目前到位资金7.
5亿元,预计于2013年上半年建成投产.
","西夏区人民政府","王芳","财政补助(全额拨款)","25","1116","1045","856","2163","2051","65","一、2011年全区招商引资工作先进单位二、2011年全市招商引资工作先进单位三、2011年全市工业经济工作先进单位四、奖励2012年上半年工业提速增效市县","无","1","1","1","11","宋建云","同意.
","03-08-17""53","银川市第十八中学","银川十八中在2011年度内,依据《事业单位登记管理暂行条例》及《条例实施细则》规定,按照登记的宗旨和业务范围积极规范开展业务活动.
一、主要业务活动1、开展学生德育活动.
通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育,强化法制、安全、心理健康教育,收到较好效果.
2、开展教学和教研活动.
加强教学常规管理,贯彻落实减负措施.
培养学生综合素质.
有效开展听课、说课与评课活动,加强集体备课,增强校本教研实效.
3、开展教育科学研究活动.
积极倡导小课题研究,组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究,注重研究的可操作性与实效性.
4、开展教师培训活动.
规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,努力提升教师整体素质.
5、开展学校后勤服务活动.
加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符.
规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准改善办学条件,不断提高教师待遇.
6、开展学校规章制度建设及其他教育管理活动.
健全组织结构,完善管理制度,建立起一套适合本校实际的学校管理制度,实现依法办学、依法行政,以此促进全局工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道,着力推进校园文化建设,取得较好效果.
二、资产损益情况本年度我校的固定资产增加14.
4万元.
详情见资产负债简表.
三、不存在下列问题1、无超出职责范围开展业务活动的情况;2、无违约和社会投诉现象,是否涉及法律诉讼及具体情况;3、无抽逃、转移开办资金的行为;4、无涂改、出租、出借《事业单位法人证书》,或出租、出借印章行为;5、无涉及诉讼的情况;6、无社会投诉情况发生.
四、改进措施学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,以取得更好的社会效益.
","宁夏银川市西夏区北京西路695号(共享家园西北角)","张淯娟","财政补助(全额拨款)","330","0","913","913","1.
70000122070312","911.
300625","606","无","无","104","104","104","103","宋建云","同意.
","03-23-17""54","银川市西夏区第五小学","坚持素质教育发展实现教育质量提升—2012年工作总结一年来,在西夏区教育局的正确引领下,我校坚持人以为本,深入落实国家中长期教育发展规划和宁夏教育中长期发展规划,坚持实施素质教育,促进了学生、教师和学校的健康和谐发展,学校工作稳步提升.
一、不断加强领导班子队伍建设在过去的一年里,学校领导班子在教育局的指导下,完成了新老交替和平稳过渡,实现了领导班子的年轻化、知识化.
新的领导班子在学校党支部的领导下,坚持以"师德建设从严,教育质量优先发展"的战略思路,着重解决了学校发展无特色、教育发展无起色的问题,着力打造书香校园,大力倡导儒雅文化,使学校发展的目标与方向,起点与定位更趋合理.
二、加强教师的师德建设加强党员的思想政治建设.
经常性开展"奉献在岗位活动.
学校党支部依照教育局党工委的统一安排,经常性地开展了"奉献在岗位"为主题的活动.
加强学习.
利用每周的政治学习的机会,组织全体党员和教师学习.
破解学校发展难题.
针对学校流动人口子女多、流动频繁、家庭教育滞后等实际状况,结合学习实践科学发展观活动成果,明确了学校发展方向.
三、加强对未成年人思想道德建设.
坚持升国旗及国旗下的讲话制度,国旗下的讲话紧扣重大节日、纪念日、学校工作重点,有很强的针对性.
主题教育常态化.
坚持"队员值周"检查评比制度,每天检查,每周评比,每月小结表彰.
积极参与到创建文明城市活动.
四、不断提升的教师业务技能学校的发展需要老师的支撑,教师的专业素质是推动学校发展的不竭动力.
学校通过组内汇报课、学校观摩课,西夏区优质课、市级及以上的光盘课呈现课等形式,提高课堂教学实效,提升教师的教科研能力.
强化校本培训.
五、积极创建健康、温馨的校园环境密切关注教职工的健康.
关心教师身体.
重视教师心理健康,及时改善工作条件,让老师在工作中享受乐趣.
丰富校园生活.
利用节假日机会安排教师活动内容,组织教工积极参加,拉近教师之间距离,增强教师间的团结.
重视校园周边的综合治理.
学校是社区文化建设不可或缺的力量,学校的发展离不开社区良好的环境.
六、重视安全教育安全是学校一切工作的保护伞,加强安全教育始终是学校各项工作中的重中之重.
活动的开展,学生身临其境,感受很深,安全意识得到明显提高.
通过一年来的努力,学校的各方面发生了很大变化,实现了和谐、健康稳定的发展,但困扰我们学校多年的因素依然存在,有室无学生的现象还很严重.
这需要我们不懈地努力,通过让成绩说话,让质量说话,吸引更多的学生到我校就读,重振五小雄风.
","银川市西夏区怀远东路沟沿巷57号","周学海","财政补助(全额拨款)","281","12","325","325","5","325","254","无","无","40","40","40","38","宋建云","同意.
","03-28-17""55","银川市西夏区镇北堡镇同庄小学","1、抓好队伍建设,为学校发展积蓄力量;2、抓好安全管理建设,为学校发展提供保障;3、发挥少队作用,丰富校园文化内涵;4、抓好教学管理,为学生终身发展奠定基础;5、抓好体育卫生工作,为学生打下健康体魄;6、做好普法宣传教育工作,让学生从小懂法;7、坚持校务公开,为学校管理透明化;8、管好后勤,为教师创造舒心的环境;9、廉政管理,创清风校园.
","银川市西夏区镇北堡同庄村","王丽芸","财政补助","98","0.
390000305175781","59.
9000390625","59.
9000390625","3.
20000244140625","56.
7000390625","49","无","无","7","9","7","12","宋建云","同意.
","03-23-17""金凤区""1","银川市金凤区第十小学","我校严格执行了国家课程标准,并结合地方要求和学校情况进行了灵活的调整,最有效的开展了教育教学活动.
1、教导处坚持每月检查制度,即每个月安排一次教学常规检查,一般单月为教案检查,双月为学生作业检查,检查有记录,记录必反馈.
坚持周周公开课制度,即每周至少有2-3名老师上公开课,单周为语文,双周为数学,全体老师听课参与研讨,研讨促进大家人人提高.
坚持单元检测及期中考试制度,加强对学生单元学习的诊断与指导,及时了解并弥补学习中的不足,以此达到课课清、单元清,天天清、月月清.
坚持不定时教学巡查制度,保证课课都学到,节节有人上.
我校按照月月检查思路,逐步规范教师在教学设计、作业检查等方面的规范.
并且在学生的故事背诵、英语单词和课文的朗读方面我们亲自检查、督促,开展学生数学计算能力的比赛,在教学常规严格管理保障下,我校教育教学质量有了明显提高.
为便于全面开展各科教研活动,我们根据教师的上课时间,重新整合安排教研活动时间,周三上午8:30~9:30综合组,周四下午2:30~4:00数学组,周四下午4:30~5:30语文组活动,每组一名组长负责,语文:李龙霞,数学:陆丽芳,综合组:王芳.
这样保障每周都有教研活动,听课教师及时对做课教师进行全面的评价,教研活动时做出中肯的评价及改进方向.
这种做法极大地发挥了同伴互助的作用,同时打造出一个团结和谐的教研组团队.
2、开设选修课的学习,我们精心安排11门课程让家长、学生选择科目,每周三下午一小时的学习时间,第18周逐组进行考核验收,有成果、有不足,重改进,为下学期更好完善.
3、创建书香校园,开展读书活动我校力图打造学习型校园,营造出浓浓的学习氛围,今年由学校出资为每一位教师订阅一本教育杂志,班班开设图书角,每天开放学校图书馆,建立班级流动图书角,引导师生读书,养成每天读书,于伟人思想交流,从书中得到启迪,补充精神营养的习惯.
学校班班有多媒体,提倡鼓励教师们使用多媒体应用,促进提高了教师们使用多媒体教学.
","银川市金凤区福州南街东铡","魏茜","财政补助","1600","1","46","35","1","43","40","无","无","15","15","15","21","王海英","同意.
","03-27-17""2","银川市金凤区困难职工帮扶中心","一是做好信访接待,开展劳动争议调解.
截止10月底共接待来访279件、来电176件,其中立案92件,调解成功84件,咨询服务183件,为职工、农民工讨要工资487220元,调解集体上访3起26人.
日常工作中,对群众前来咨询的问题,竭尽所能给予答复,并对劳动合同签订、社会保险缴纳等涉及职工切身利益的问题给予指导帮助.
认真调解处理案件.
对于事实清楚立案的问题,我们在第一时间与企业负责人取得联系,以《劳动合同法》等法规为依据,耐心调解职工诉求,积极维护职工权益.
对于涉及工伤、劳动合同、社会保险等问题,积极协调安全部门、人力资源和社会保障部门,给予帮助解决.
充分发挥"四位一体"的联动机制,与劳动监察大队、司法一起现场调解典型案例2件.
二、多形式开展送温暖帮扶活动,为困难职工排忧解难.
对申请困难救助对象的材料进行一一审核,严格把关,完备帮扶档案和申报材料,确保救助对象符合条件.
走进企业、社区和家庭,对部分困难救助对象的情况进行了解掌握,在领导的带领下,共入户走访职工500多户、电话了解职工100多户,慰问困难职工家庭1266户,其中"两节"送温暖858户,慰问特困职工52户,国庆中秋慰问一线困难职工356户,"六一"为25户生态移民困难户学龄儿童送去学习用品,金秋助学65户,大病救助23人,全年共发放救助资金元,确保了党和工会的温暖真正送到困难职工家庭.
三、狠抓"工字号"创业就业,开展职业技能培训服务工作.
在全面摸底、层层把关、严格审核的基础上,对有培训意向的1000名困难职工进行登记造册,建立实名制档案,联系有培训资质的技能培训学校,开设了计算机、挖掘机、装载机、电工、电焊、锅炉工、汽车驾驶等专业的技能培训.
与辖区企业长期保持联系,及时了解企业用工需求,为前来求职的人员提供就业岗位.
3月23日,组织51家企业,一千多名下岗职工、农民工、高校毕业生参加了全区工会"春风行动"专场招聘会.
截止目前,就业技能培训已经毕业866人,有134人正在培训中.
定期走访8家小额借款人,了解他们的创业情况,掌握他们带动就业情况,目前有4家借款到期已收回.
四、加强人员培训,在提高工作人员整体素质上下功夫.
一是加强学习,提高政策法规水平.
对上级的文件和领导的批示,我们及时组织学习,深刻领会内容,认真研究思考落实的办法措施,自觉形成"吃透上级的、借鉴他人的、形成自己的".
除平时对《劳动合同法》等法规认真学习外,还结合学习体会进行讨论交流,开阔思维方式,提高认识层次,提高解决实际问题的能力.
二是加强管理,提高规范落实工作的能力.
中心在工作职责、主要职能、工作流程、救助对象、申请程序等方面制定了较为完善的规章制度,建立了来信来访接待办理制度,制定了严格的工作人员职责,要求所有工作人员在帮扶工作中做到热情接待、优质服务,规范各类资料的整理,真正把各项帮扶工作落到实处.
三是加强团结协作,增强团队精神.
工作中我们既分工又协作,又认真履行本岗位的工作职责,忠于职守、勤奋敬业,转变服务理念,提高了服务效率.
","银川市金凤区黄河东路697号","杨德","财政补助","50","0.
5","35","15","0.
5","33","15","无","无","4","4","4","4","王海英","同意.
","03-27-17""3","银川市金凤区宝湖实验小学","2012年是落实学校五年发展规划目标的开局之年.
本学期我们全面贯彻落实十七大、十七届四中全会精神,以科学发展观为指引,以推进全面教育现代化为主线,深入实施素质教育,全面规范教育管理,不断深化教育改革,努力建设内涵发展、健康和谐、人民满意的学校教育.
一、坚持科学发展理念,进一步完善学校管理体制.
1、本学期,我们在上学期的基础上,以部门为单位,修订完善相关管理制度,实施精细化管理;做好学校基础建设的同时,加强学校制度文化建设,各部门做好建章立制.
如:《教职工考勤管理制度》、《教师量化管理考核制度》、《学校安全工作制度》、《学生管理细则》等,使各项工作有章可依.
2、以实施教师绩效工资方案为契机,加强学校领导班子建设和教师队伍建设.
使班子成员牢固树立大局意识、团结意识、学习意识和创新意识,使教师队伍具有崇高的师德,高超的教育艺术和高尚的人格魅力.
3、以人为本、实行人性化管理.
学校领导班子利用周一教师例会和课余时间组织教育学习活动、业务培训活动、休闲娱乐活动,提升群体的亲和力,保证组织的凝聚力,努力创建和谐向上的温馨校园,最大限度地调动了广大教职工的积极性,为学校综合实力的提高和发展创造了有利条件.
4、进一步规范学校办学行为,提高教育教学质量.
牢固树立德育为首的全局观念,培养学生良好的思想品德和行为习惯.
努力打造活力课堂,开展有效课堂教学的实践与研究.
积极申报国家级课题,提高教师研究能力.
5、进一步加强学校德育、书香校园、体育工程建设,凸显学校特色的文化性和教育性,彰显学校个性,促进品牌建设.
6、进一步加强校园文化建设,对学校发展理念、"三风"建设进行设计,制作了"校歌"、"校徽",做好学校前期绿化准备工作.
二、大力提高教师职业道德水平,促进教师专业发展.
实践使我们越来越清楚地感到:人才是立校之本、强校之基,教师是学校的第一品牌,优秀的教师群体决定着学生、学校和教育的发展,是学校发展的关键因素.
现代学校的竞争已不单是硬件设备的比拼,而是教师综合素质的竞争,拥有高素质的教师群体,就能引领高水平的教育.
因此,本学期我们十分注重抓好"三支"队伍建设,树立教师队伍的良好形象,增强学校教育发展的内在动力.
(一)加强班子队伍建设.
班子成员在上学期基础上更加自觉学习,精诚团结,勤于实践,识大体,塑造自我,增强执行力、进取力、创新力和凝聚力.
加大了教研组、年级组的团队合作精神,使责任追究制和目标完成责任制得到了很好的落实,确实体现了领导班子的模范带头作用.
(二)加强班主任队伍建设.
本学年中,我们重点突出班主任工作的科学性、常规性和实效性,坚持集中培训与个人学习相结合,坚持外出与网络培训相结合的原则,交流经验,取长补短,锤炼一支稳定的专业化的班主任队伍.
先后派5名班主任进行外出充电,有6名班主任参加全国的"知行中国"班主任网络培训,学校还进行班主任全员培训1次(三)加强教师队伍建设.
为了加强教师职业道德教育,树人民教师的光辉形象,我们坚持政治学习和业务学习相结合,加强教师思想文化素质和业务能力培训;集中学习与个人学习相结合,有学习内容,有主讲人,有讨论,教师有学习心得笔记;开展骨干教师与青年教师的互助帮扶活动,互相听评课;以教研组为单位,开展赛课活动;外出参加学习和培训的教师回校后均上汇报课或培训讲座.
诸多活动,一些优秀教师脱颖而出本学期对教师进行"知礼仪树形象"的教师素养提升培训一次;继续教育学科专业三级培训三次.
《树立教师师德新形象》专题全员培训一次.
通过培训广大教师真正树立了敬业爱生,无私奉献的实小教育新风尚,实小教师新形象.
三、切实加强学生思想道德建设,塑造学生健全人格.
学校一直把"以德育人"放在一切工作的首位,充分发挥少先队的龙头作用,做到思想教育与严格要求相结合,"关爱、赏识、习惯"贯穿主线.
1、完善德育机制,把德育管理工作落到实处.
为加强学校德育工作管理,我们建立了学校、少先队、班级管理网络,并明确德育管理的任务要求,各负其责.
成立了由校长任组长、大队辅导员、班主任、值日教师及少先队干部参与的德育工作领导小组.
形成了校长亲自指导下,少先大队具体负责,大队辅导员、班主任老师时刻对学生进行教育,少先队干部参与管理的德育工作新局面,保证常规工作顺利进行.
","银川市金凤区宝湖实验小学","王玉平","财政补助","2460","4","363","348","7.
7000048828125","347","189","无","无","60","60","60","52","王海英","同意.
","03-22-17""4","银川市金凤区第十一小学","我校严格执行了国家课程标准,并结合地方要求和学校情况进行了灵活的调整,最有效的开展了教育教学活动.
1、教导处坚持每月检查制度,即每个月安排一次教学常规检查,一般单月为教案检查,双月为学生作业检查,检查有记录,记录必反馈.
坚持周周公开课制度,即每周至少有2-3名老师上公开课,单周为语文,双周为数学,全体老师听课参与研讨,研讨促进大家人人提高.
坚持单元检测及期中考试制度,加强对学生单元学习的诊断与指导,及时了解并弥补学习中的不足,以此达到课课清、单元清,天天清、月月清.
坚持不定时教学巡查制度,保证课课都学到,节节有人上.
我校按照月月检查思路,逐步规范教师在教学设计、作业检查等方面的规范.
并且在学生的故事背诵、英语单词和课文的朗读方面我们亲自检查、督促,开展学生数学计算能力的比赛,在教学常规严格管理保障下,我校教育教学质量有了明显提高.
为便于全面开展各科教研活动,我们根据教师的上课时间,重新整合安排教研活动时间,周三上午8:30~9:30综合组,周四下午2:30~4:00数学组,周四下午4:30~5:30语文组活动,每组一名组长负责,语文:李龙霞,数学:陆丽芳,综合组:王芳.
这样保障每周都有教研活动,听课教师及时对做课教师进行全面的评价,教研活动时做出中肯的评价及改进方向.
这种做法极大地发挥了同伴互助的作用,同时打造出一个团结和谐的教研组团队.
2、开设选修课的学习,我们精心安排11门课程让家长、学生选择科目,每周三下午一小时的学习时间,第18周逐组进行考核验收,有成果、有不足,重改进,为下学期更好完善.
3、创建书香校园,开展读书活动我校力图打造学习型校园,营造出浓浓的学习氛围,今年由学校出资为每一位教师订阅一本教育杂志,班班开设图书角,每天开放学校图书馆,建立班级流动图书角,引导师生读书,养成每天读书,于伟人思想交流,从书中得到启迪,补充精神营养的习惯.
学校班班有多媒体,提倡鼓励教师们使用多媒体应用,促进提高了教师们使用多媒体教学.
","银川市金凤区兴昌西路宝塔宾馆西侧","李术萍","财政补助","1800","0.
100000076293945","43","31","0.
5","37","30","无","无","23","23","23","20","王海英","同意.
","03-27-17""5","银川市金凤区良田镇高桥小学","按照教育局工作计划,结合我校实际,在上级的正确领导下,全体教师团结奋进,务实进取.
这学期学校继续遵循"以学生为根本,以质量为中心"的原则,在学校教学质量、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫.
一学期来,我们踏踏实实上好每一天班,勤勤恳恳做好每一件事,各项工作扎扎实实、顺顺利利、平平安安.
"一年打基础,三年上台阶,六年大发展"是金凤区教育目标,作为上台阶的第二年,我们到底干了些什么现就主要工作总结如下:一.
学校管理制度化.
本学期利用3次以上教师大会,通过对一系列制度的反复讨论修改,尤其是"绩效工资考核制度""教师晋级定岗"等教师关注问题进行反复磋商,形成了第一本管理制度《高桥小学制度汇编》,制度的出台标志学校的管理走上制度化.
二、教学工作是学校的根本工作,抓的好坏直接影响到学校的质量、声誉和生命,直接影响到学生的将来.
1.
落实常规制度本学期,教导处严格规范了常规管理检查督查制度,以促进教师教学工作的高质量开展.
开学初,组织教师认真学习了金凤区教研室对各个学科的常规要求,并要求全体教师认真执行.
教导处每月组织教研组长对教师的备课、作业、课堂教学等情况进行专项检查,并及时总结反馈,提出整改意见,不断提高工作的质量,教研活动时统一了作业批改基本要求,统一了学生作业要求.
从而扎扎实实地做好了教学常规管理的各项工作.
2.
加强教研组建设本学期,继续加强了语文、数学各教研组建设.
教研组认真制订学期教研组工作计划,明确研究重点任务,积极开展教学研究活动,切磋教法学法,上好公开课、研讨课,积极开展评课交流,不断总结提高.
为把好教学质量关,提高课堂效益,学校领导和教研组继续对课堂教学进行随堂听课和课堂观察,并进行的面对面的交流,认真作好记录.
从整体来看,教师能充分把握教材,合理运用现代化教育手段,积极调动学生的积极性,课堂气氛活跃.
这都充分说明了我们学校的教师课改意识比较强烈,在教学中能突破旧的教学模式,尝试运用新的教学方式.
但同时也反映出,个别教师对课前准备不够重视,对教材的把握还不够透彻,还需进一步钻研教材.
每个教研组都能根据教研专题组织教师定期进行业务学习,努力提高教师业务能力和综合素质.
各教研组组织教师集中与自学业务学习累计8次,在学习活动中树立教师科研兴教的意识,加深教师对新课程的理解,改变教师的教育教学观念,为落实新课程改革奠定基础.
教师之间都能相互听课、评课,教师之间听课在15节以上.
3、关注课堂教学,打造高效课堂2012年3月至5月,根据金凤区教育局及教研室有关课堂教学展示与交流的文件精神,我们做了详细的安排与部署,对全校教师的语文、数学、英语等学科的课堂教学以小专题的形式分四个阶段进行了展示与交流.
在展示活动中,我们通过学校课堂教学评价小组评价,邀请教研室教研员评价、与砖渠小学两校连片等形式进行,反映了我校教学研究的浓厚氛围,充分表现出老师们对有效性课堂教学的高度重视和参与热情.
教师通过学习,积极参与做课、听课、评课、研讨等活动,提高了思想认识和教学水平.
在这次展示活动中,教师的整体素质有了很大的提高,对教材钻研深透,达到了新的高度.
他们在教学中遵循了小学生的心理特点和教学规律,充分体现了新课标的精神,新的教学理念得到了很好的体现.
克服了低效的课堂给教学质量带来的负面影响,切实做到了向四十分钟要质量,校领导鼓励每位教师在课堂教学中,充分发挥学生学习的自主性,使学生进行主动探索,主动发现,从而调动了学生学习的积极性,培养了学生浓厚的学习兴趣,为高效的课堂奠定基础,从而保证了教学质量的实效性.
","银川市金凤区良田镇高桥村","李月萍","财政补助(财政拨款)","37","4","159","145","5.
6000048828125","151","89.
5","无","无","16","16","16","15","王海英","同意.
","03-22-17""6","银川市金凤区良田镇光彩小学","光彩回民小学2012年度学校工作总结本学期在金凤区教育局的正确领导下,学校严格按照"一年打基础、三年上台阶、六年大发展"的目标要求,在全体教职工的大力支持和积极配合下,顺利完成了本学年的各项工作任务,取得了较好的成绩.
现将本学年的工作总结如下:一、建章立制、规范要求.
二、树形象、提声誉.
三、有效促进教师的专业发展,努力建设一支品德高尚,素质过硬,奉献精神强的教师队伍.
四、抓养成,促发展,培养学生健康健全的人格.
五、加强和完善少先队建设,培养队干能力.
六、继续强化财务、后勤工作.
七、进一步加强安全工作.
八、抓好、抓实师生的读书活动,形成校长读书,教师读书,学生读书的良好氛围.
总之,在今后的工作中我们将不辜负上级部门对我们的厚望,严格落实"一年打基础、三年上台阶、六年大发展"的目标要求,扎实做好学校各方面工作,力争把学校办成农村一流学校而努力奋斗!
金凤区良田镇光彩回民小学2012年12月31日","银川市金凤区良田镇园林村","顾建斌","财政补助(财政拨款)","196","5","196","185","6.
9000048828125","182","146","1、获银川市金凤区教育局年度评估第五名.
2、获银川市金凤区民族团结模范学校荣誉称号.
3、获银川市金凤区卫生先进单位.
4、获银川市金凤区创先争优先进基层党组织奖.
","捐赠价值10万元的办公设备,捐赠价值5万元学生书包,已投入使用.
","24","24","24","26","王海英","同意.
","03-19-17""7","银川市金凤区良田镇奕龙回民希望小学","2012年度,奕龙小学在上级教育主管部门的领导下,坚持以"学生为本、教师为本、发展为本"的办学理念和"质量就是学校生命"的教育思想,从制度、计划到管理、评估均体现以质取胜,诚信求发展的认识理念,通过严格要求,公正管理,主动服务,激励发展的工作作风和工作方法,完成了以下几方面工作.
一、抓教学常规工作,重过程,重实效1、做到计划行动,实现了计划的层层细化,提高了其针对性和可操作性,保证了学校各种教学,教科研活动的有序进行.
2、坚持集体备课,做到人人参与,各抒己见,取得实效.
3、积极调动学生学习积极性,以骨干教师为主努力提高复习效率,精心设计一节复习教研课.
4、落实管理制度,加强学校内部各项教学工作的科学管理,对备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等教学规章制度做到严格要求、严格管理.
5、抓好毕业班工作,结合我校实际情况,找准教育教学急需解决的问题的思路,全面提高教学质量,教师们建立了信心,有了决心,献出了爱心,受到了社会及家长、学生们的认可.
二、开展形式多样的校本教研活动.
在教学中,学校紧紧抓住提高教学质量这一主线,开展了课堂大练兵活动,教师们认真参与,深刻反思,初步形成了属于自身教学实际的行之有效的教学思路和教学模式,一年来,学校共开展了各种形式的教学研讨活动十余次.

三、切实抓好学校安全教育工作.
为了保障全体师生的生命财产安全,学校坚持以安全工作为学校的第一件大事来抓好抓实.
一年来,学校开展安全排查12次,开展专题教育活动4次,各班认真开好主题班队活动.
通过活动的开展,学校全年未发生各类安全事故.
四、认真做好党建工作,促进教学质量提高.
五、全面落实"三创一办"工作,规范师生文明行为,提升学校办学形象.
六、取得的效益:一年来,学校认真贯彻党的教育方针,按照学校素质教育发展思路开展一系列活动,教学质量和全校师生素质明面提高,效果显著,深受上级领导好评.
七、存在的问题和改进措施:由于学校教师不足,导致语教学质量明显不高.
我校将上报上级主管部门为我校解决教师不足问题,更好地推进素质教育.
","银川市金凤区良田镇园子村一队","白玉春","财政补助","19","0.
600000305175781","151","113","8.
5","142.
5","106.
100078125","2012年年终评估年片学校一等奖.
","接受银川市团委组织2万元图书及棉衣捐赠,图书分发各班集中管理,棉衣分发给家庭贫困学生.
接受香港爱心团队对10名贫困学生每生400元的捐助.
接受良田镇卫生院1000元(以上缴国库专户)及每生1本作业本的捐助.
","21","21","21","17","王海英","同意.
","03-27-17""8","银川市金凤区丰登镇新联小学","2012年,新联小学在金凤区政府、教育局领导的关怀和指导下,通过全体教师的共同努力,学校的各项工作、各项建设进展顺利,得到了学生、家长、上级领导、社会各界的认可和广泛赞誉.
下面就从以下九个方面进行总结:一、学校办学总体思路一年来,我校以"以人为本,科学管理,全面发展,"为办学理念,以培养"行为良好,求知主动、人格健全"的学生为办学目标,围绕金凤区党委一年打基础,三年上台阶,六年大发展的工作思路,全面实施管理,深化课堂教学模式的改革,加强学生的养成教育,全面提高教育教学质量,为创办人民满意的教育而不懈努力.
二、加强学习,更新观念,努力提高自身素质.
三、争取多方支援,努力改善办学条件四、深化教学改革全力提升教学质量(一)加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质1、积极组织教师深入学习各科新课程标准和《义务教育法》,领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想.
2、本学年多次派出教师学习先进教学经验,提高广大教师的教科研理论水平,使广大教师能运用理论知识解决教学中的实际问题.
3、积极开展教研活动.
(二)强化教学管理,全面提高教学质量1、抓常规,促进管理更加规范2、加强毕业班的教学管理力度.
3、加强质量监测的力度,努力提升学生学业成绩.
五、规范行为健全人格养成教育是学校德育工作的基础,学校以日常行为规范教育为抓手,切实加强《小学生日常行为规范》的宣传贯彻力度,我们严要求,实管理.
结合学校实际情况,学校将行为规范教育作为学校的重点,常抓常新.
六、强化校园环境治理,努力创建平安和谐校园1、我们建立健全了校园安全领导组织机构,制定了以校长、孟水泉老师,保安、门卫、班主任、任课教师、家长、大队干部为一体的安全工作网络,全面做好了学生上学、课堂、课间、活动、放学路上及在家里的安全工作.
2、制定了校园安全防范制度和应急预案,成功举行了三次安全演练,取得了很好的效果.
(地震、9.
18、消防)3、跟学校各位老师签订了安全责任书.
4、针对可能存在的安全隐患,认真排查并出台了一系列安全措施,严格执行安全上报制度.
5、班内每周要求开一次安全教育主题班会,让全校师生把安全记在心上,落实在行动上.
七、积极争取家长配合,全力做好学校工作八、在后勤方面主要做了以下投入1、为师生购置一台热水器,解决了师生的用水问题,得到家长的一致好评.
2、新增高低床2套,解决了教师午休问题;购置办公桌三张满足教师办公使用,购置货架进一步规范体育室器材摆放.
3、维修学校门口路面,给师生一个安全的工作与学习环境.
4、为体育室、教师办公室、四年级安装了防盗门、防护栏保证了学校的财产安全.
5、积极争取资金还清了学校前期所欠的近11万的欠款.
九、工作中的不足","金凤区丰登镇新联村","潘少雄","财政补助(全额拨款)","18","0","125.
100078125","109.
600078125","7.
9000048828125","117.
400078125","89","无","无","12","12","12","9","王海英","同意.
","03-13-17""9","银川市金凤区工业集中区服务中心","2012年,金凤区工业集中区认真落实区市、金凤区各项重大战略部署,紧紧围绕金凤区委确定的"紧扣一个中心,突出四大定位,实施五大战略,推进十大工程"的总体要求,以科学发展为主题,不断加大工作力度,全面加快集中区建设发展步伐,突出建设银川科技园和综合产业园,"一区三园"建设取得了丰硕成果.
(一)金凤区工业集中区建设进展情况.
1、经济运行态势良好.
2、项目建设顺利推进.
3、基础设施建设稳步推进.
4、重点工程建设成果显著.
5、用地规划管理取得突破.
6、公共事务管理全面提升.
7、党群建设稳步推进.
(二)银川科技园建设进展情况银川科技园自7月15日召开建设领导小组会议,7月26日正式开工建设以来,各项工作稳步推进.
一是拆迁工作正在有序开展,盈南创业园29家企业已搬迁24家.
二是基础设施和公建项目建设进展顺利.
三是企业项目正在做前期基础工作.
四是科技园总体控制性详规在等待上市政府专题会,预计9月25日前可以正式完成.
(三)综合产业园建设进展情况.
综合产业园自2012年5月28日正式开工以来,各项建设工作稳步推进.
一是基础设施建设即将全面完工.
二是入园企业项目建设进展顺利.
从总体上看,2012年,集中区经济社会发展态势良好,各项经济指标实现了稳步较快增长,但是,我们也清醒的看到,集中区跨越式发展还存在很多困难和问题,主要表现在:建设资金急缺,制约了园区的发展速度,农民安置区二期因资金的影响,工程进展缓慢;征地拆迁难度很大,科技园内澳洲奶牛场拆迁未完成,严重影响了六盘山路建设进度;集中区企业项目建设进展缓慢,部分企业运营困难,缺乏资金,融资困难;集中区整体环境还有待于进一步优化;集中区体制机制还有不适宜加快发展的一面,部分干部职工的工作作风还有待于进一步加强.
对此,我们将高度重视,采取切实措施,认真解决.
","银川市金凤区工业集中区南二环路","范军","财政补助(财政拨款)","330","7443","58035","58035","26354","39410","111","1、自治区经信委"保增长先进单位"2、自治区创业办"三级创业孵化园区"","无","12","12","12","36","王海英","同意.
","03-13-17""10","银川市金凤区阅海小学","一年来,我校在教育局的帮助和指导下,通过全体教师的共同努力,学校的各项工作、各项建设进展顺利,得到了学生、家长、上级领导、社会各界的认可和赞扬.
回顾今年的工作,可以简单的概括为:改善了办学条件,丰富了教师生活,开辟了第二课堂,创建了特色班级,稳步提升了教学成绩,营造出和谐稳定的育人环境.
同时也存在许多不足之处,现将一年来的工作总结如下:一、以人为本,改善办学条件,提高教师工作积极性1、开办教师食堂2、举办退休教师生日会3、改善了办公环境,为教师创造更加舒适的办公条件.
在教育局的关怀下我校新建了多媒体教室,办公室添置了新电脑;困扰学校多年的教学楼漏雨问题圆满解决.
二、坚持以研促教,努力提高课堂教学效率.
一年来,我校教导处将业务培训的重点放在学习新课改理念和新课程教学方法上,把周四下午的第三节课定为教研组理论学习的时间,为教师搭建了学习的平台,使教师逐步更新教育观念,改进教学方法,不断提高教育教学质量.
具体措施为:一是与周边四所兄弟学校开展连片教研活动,与金凤十小"大手拉小手"展示交流活动,同时积极参加局里安排的各级优质课观摩活动.
以上活动有幸得到了教研室王主任和俞斌老师、段老师的指导.
我校教师收益很大.
二是坚持开展听课、说课、评课活动.
让全校的教师每人轮流讲一节公开课,大家互相取长补短,通过这种手拉手活动,为教师提供了相互学习和交流的平台,大家的教学能力得到很好的锻炼和提高,效果非常明显.
三、开展各种活动,陶冶学生情操,提高学生综合素质1、为了更好地贯彻素质教育理念,使学生能够全方面发展,从4月起我校特为学生开设了软笔书法班、英语班、舞蹈班、美术班等兴趣特色班.
2、创建特色班级,激发教师育人潜能.
我校积极鼓励教师发挥专长,建设"个性班级",每个老师积极挖掘自身能力,创建了"神画班"、"小小墨香苑"、"美工坊"、"向阳花(棋类特色)"、"小小梦想家"等6个特色班级.
四、积极实施美化校园工程开学伊始,全校师生齐心协力,积极参加学校开展的系列"美化校园我参与"活动,用自己的辛勤汗水美化我们的校园.
五、强化校园环境治理,努力创建平安和谐校园一年来,我们把学校安全工作作为重中之重来抓,在安全方面,我们首先建立健全了校园安全领导组织机构,以校长、齐正老师为主,重抓安全,制定了校园安全防范制度和应急预案,并跟学校各位老师签订了安全责任状,针对可能存在的安全隐患,出台了一系列安全措施,严格执行安全日志上报制度,让学生放学排队,低年级学生要求家长接送,每天利用午操时间进行安全教育,班内每月要求开一次安全教育主题班会,通过晨会、办板报、悬挂安全教育挂图、各种演练等多种形式让全校师生把安全记在心上,落实在行动上.
六、关爱师生,促进师生素养发展.
1、我校以开展少先队活动为载体,全面培养学生的个人素养.
2、我校经常性的开展各种行为养成教育活动,加强对学生思想品德宣传教育.
3、鼓励老师积极参加局里的演讲比赛活动,并取得了第二名的好成绩.
4、、特色活动(1)、捐资助学活动"捐资助学德传千秋,情系教育爱洒金凤".
2012年的3月8日,全校师生接受了银川赛瑞格计算机科技有限公司的捐赠.
(2)、慰问家庭困难学生我校工会及大队部组织的帮扶慰问活动走进了我校三位家庭贫困学生的家,为他们送去了爱心,送去了温暖.
(3)、工会心理团体辅导结合我校教师代课量大、承担校务工作重的实际情况,我校工会潘老师利用自己大学心理专业所学知识,为教职工开展了一次以"我爱我家"为主题的心理团体辅导活动.
(4)、阅海小学"同在蓝天下,爱心筑和谐"助学联谊活动","西湖农场场部","李艳","财政补助(财政拨款)","52","0","88.
5","81.
6","5.
7000048828125","82.
800078125","69.
2000390625","无","无","8","8","8","6","王海英","同意.
","03-13-17""11","银川市金凤区良田镇砖渠小学","本学年,我校坚持以"三个代表"重要思想,学习实践科学发展观,以"十七大"精神为指导,全面贯彻党的教育方针,积极实施新课程改革,稳步推进素质教育,加强教师队伍建设,切实提高教师的道德素质和教育教学水平,完善学校的各项制度,强化学校内部管理,狠抓教研,在教育局的正确领导下,在全体教职工的辛勤努力下,学校教育教学工作取得了一定成绩.
为不断推进金凤区教育事业又好又快发展,把今后工作做得更好,现将一学期来的工作总结如下:一、德育工作:实字当头,打造精品1、突出"师德"的核心地位,走教师专业发展的道路.
近几年在全体教师的不懈努力下,我校的教师综合素质有了很大的提高,但在当前新形势下,面对社会赋予我们的责任,上级领导的期望,广大家长的心愿,我们切身感受到巨大的压力.
面对现实,每一位教师要勇于开拓创新,实现"自我超越",做到居安思危,既正确看待自己已有的成功,也要看到自己的不足,增强危机感、责任感,从而对学校的发展负责,也对自己的未来负责.

2、进一步加强行政队伍建设.
各行政成员继续带头践行"科学发展观"思想,与时俱进,依法治校,自觉履行好自己的职责,为学校的可持续发展服务,为教师服务,为学生服务.
3、进一步修改完善了教师教育教学工作考核细则,尽量公正实在地评价教师工作绩效.
落实了有关检查监督奖罚制度,激发了教师教育教学工作积极性.
4、加强了班主任队伍建设.
加强对班主任工作的培训力度,着力打造一支品行好、能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍.
健全和完善班主任岗位职责、考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,鼓励班主任主动认真的开展工作.

5、以强化语言文字工作为抓手,把语言文字考核纳入学校教育教学常规中,有针对性地开展征文、演讲、"三笔"比赛,并实现向社区延伸、辐射.
6、大力加强了心理健康教育和法制教育,落实教育部《中小学心理健康教育指导纲要》,加强对学生进行心理健康教育的指导和研究的力度,促进学生身心健康发展.
引导学生始终保持自信向上、积极健康的精神状态.

7、继续加强了学生思想道德建设,培养学生良好行为习惯.
为加强未成年人思想道德建设,学校从以下几方面入手:(1)充分发挥思想品德课教育主渠道作用,充分利用班队会和晨会,结合班级实际,适时加强学生的思想道德教育,教育内容要丰富多彩,形式要活泼多样.
其他学科也应根据本学科特点有机渗透思想教育内容.
努力使学生的思想道德教育形成齐抓共管局面.

(2)大力开展了爱国主义读书教育系列活动,加强社会主义荣辱观教育,弘扬中华民族传统美德.
组织或要求学生参加家务劳动,社区服务和社会实践活动,让学生的思想在实践中得到锻炼和提高.
充分利用节日和纪念日开展好相关教育活动.
通过黑板报、文艺汇演、征文比赛、主题演讲等形式加强对师生爱国主义教育,激发全体师生爱国情怀,培养学生树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观,努力培养德智体全面发展的社会主义建设者和接班人.

(3)、学生的培养坚持以养成教育为基础,以文明礼貌教育为核心,以爱心教育为特色.
坚持不懈抓行为习惯养成教育,做到"立规矩,打基础,留痕迹".
开展"班级之星""校园之星"的评比活动.
","银川市金凤区良田镇砖渠村","季保","财政补助(财政全额拨款)","35","0","143","136","5","130","91","无","金凤区教育局捐助多媒体一套正常使用","14","14","14","14","王海英","同意.
","03-22-17""12","银川市金凤区良田镇盈南小学","本学期利用3次以上教师大会,通过对一系列制度的反复讨论修改,尤其是"绩效工资考核制度""教师晋级定岗"等教师关注问题进行反复磋商,形成了第一本管理制度《高桥小学制度汇编》,制度的出台标志学校的管理走上制度化.
二、教学工作是学校的根本工作,抓的好坏直接影响到学校的质量、声誉和生命,直接影响到学生的将来.
1.
落实常规制度本学期,教导处严格规范了常规管理检查督查制度,以促进教师教学工作的高质量开展.
开学初,组织教师认真学习了金凤区教研室对各个学科的常规要求,并要求全体教师认真执行.
教导处每月组织教研组长对教师的备课、作业、课堂教学等情况进行专项检查,并及时总结反馈,提出整改意见,不断提高工作的质量,教研活动时统一了作业批改基本要求,统一了学生作业要求.
从而扎扎实实地做好了教学常规管理的各项工作.
2.
加强教研组建设本学期,继续加强了语文、数学各教研组建设.
教研组认真制订学期教研组工作计划,明确研究重点任务,积极开展教学研究活动,切磋教法学法,上好公开课、研讨课,积极开展评课交流,不断总结提高.
为把好教学质量关,提高课堂效益,学校领导和教研组继续对课堂教学进行随堂听课和课堂观察,并进行的面对面的交流,认真作好记录.
从整体来看,教师能充分把握教材,合理运用现代化教育手段,积极调动学生的积极性,课堂气氛活跃.
这都充分说明了我们学校的教师课改意识比较强烈,在教学中能突破旧的教学模式,尝试运用新的教学方式.
但同时也反映出,个别教师对课前准备不够重视,对教材的把握还不够透彻,还需进一步钻研教材.
每个教研组都能根据教研专题组织教师定期进行业务学习,努力提高教师业务能力和综合素质.
各教研组组织教师集中与自学业务学习累计8次,在学习活动中树立教师科研兴教的意识,加深教师对新课程的理解,改变教师的教育教学观念,为落实新课程改革奠定基础.
教师之间都能相互听课、评课,教师之间听课在15节以上.
3、关注课堂教学,打造高效课堂2012年3月至5月,根据金凤区教育局及教研室有关课堂教学展示与交流的文件精神,我们做了详细的安排与部署,对全校教师的语文、数学、英语等学科的课堂教学以小专题的形式分四个阶段进行了展示与交流.
在展示活动中,我们通过学校课堂教学评价小组评价,邀请教研室教研员评价、与砖渠小学两校连片等形式进行,反映了我校教学研究的浓厚氛围,充分表现出老师们对有效性课堂教学的高度重视和参与热情.
教师通过学习,积极参与做课、听课、评课、研讨等活动,提高了思想认识和教学水平.
","银川市金凤区良田镇盈南村","李丽芳","财政补助(财政拨款)","32","0.
300000152587891","204","186","6","187","0","无","无","20","20","20","17","王海英","同意.
","03-22-17""13","银川市金凤区丰登镇永丰小学","在教育局的正确领导下,我校全面贯彻党的教育方针,坚持以办人民满意教育为最高标准,坚持依法治校,在学生养成教育和教育教学等方面都取得了一定的成绩,现将工作情况做以下汇报:一、德育工作凸显特色1、注重加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设.
2、抓好学生行为规范教育.
3、结合特色校创建,开展特色班级创建活动.
4、结合重要节庆日、纪念日组织宣传教育和实践活动.
5、积极贯彻落实普法教育的各项政策和要求.
6、积极推进"励志崇德导行"特色校的创建工作.
二、教学工作:1、强化质量意识,把好质量关.
学校领导班子对全体教师进行"如何进行集体备课"、"怎样上好一节课"、"新课改怎样评课"等讲座,倡导教师不断学习,相互学习,争做学习型教师.
2、组织教师开展读书学习活动,举办读书汇报会,交流心得体会.
并实施网上资源共享,教师将自己的读书笔记、心得体会发表在博客和论坛上,交流提高、共同发展.
3、重视对全体教师继续教育工作.
组织培训全体教师上《金凤教育信息网》,学习"教师专业化成长"业务知识,参加网络教研,发表研讨帖子.
4、开展各种比赛,促进学生全面发展.
以年级为单位,在学生中开展了硬笔书法竞赛,计算能力测试,以诗词积累为主开展了低、中、高年级的语文知识竞赛、古诗词朗诵赛,以单词积累为目的开展了英语单词竞赛.
5、加大骨干教师队伍建设,开展了课堂教学"听、说、做、评、选"活动,主要采取观摩教学、经验交流、信息反馈、展示成果、评议总结等形式活动,鼓励并推荐教师参加教学竞赛活动,为他们提供展示教改成果的舞台,创设竞争向上的氛围,促使教师在实践中得到锻炼,脱颖而出.
三、安全工作:1、切实做好安全工作,完善学校安全管理制度,加强了门禁和教师值班的管理,加强了学校师生的人身安全和财物安全的管理工作,落实了安全工作责任制,分层签订了安全责任状,健全了学校安全预警机制和应急机制.
2、加强学校设施设备的安全检查工作.
坚持做到一天一小查,每月对学校进行安全大检查,并建立安全台账,摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾,并做出相应的对策,真正做到防患于未然,把事故消灭在萌芽状态中,对检查中发现的问题实行责任追究制并立即整改,确保设施设备和器材的使用安全.
3、学校定期组织防火、防震、防暴等逃生演练,强化安全知识,弘扬安全文化,并提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力,推进了校园安全工作的深度展开.

对师生进行了安全知识教育和培训,普及了自护知识,培养学生的自我保护意识和自我保护能力.
4、开展丰富多彩的宣传教育活动.
5、加强对教职工的安全培训和教育,特别是学校的安全制度、预案、设施、设备的使用反复培训,入脑入心.
协调联动,抓好安全教育,安全教育需要社会、学校、家庭的密切配合.
积极与公安、消防、卫生、综治委、安检局等部门通力合作,邀请交警四大队、消防大队、法制副校长等领导到学校作专题消防、法纪、安全知识教育课.
6、通过《致学生家长一封信》、家长座谈会、家长调查问卷、意见征询,小手拉大手,安全教育进家庭,进社会.
","银川市金凤区永丰村","冯自荣","财政补助(全额拨款)","140","0.
600000305175781","94","82.
200078125","3.
30000244140625","88.
600078125","68.
1","无","无","9","9","9","7","王海英","同意.
","03-13-17""14","银川市金凤区第七回民小学","一学期以来,在教育局的正确领导下,我校全面贯彻党的教育方针,坚持以办人民满意教育为最高标准,坚持依法治校,在学生养成教育和教育教学等方面都取得了一定的成绩,现将工作情况做以下汇报:2012年学校工作回顾过去的一年,我校的工作一年来,我校认真贯彻落实银川市及金凤区两级教育工作会议精神,以科学发展观和"党的十八大"精神为指导,立足本校实际,求真务实.
以"学校标准化建设"工作为重点,以教育教学为中心,加强教学质量管理,优化育人环境,在全体教职员工的共同努力下,圆满完成各项工作任务.
一是师德建设凝聚人心.
以师德建设等活动为契机,积极构建长效机制.
让教师学法规做一名知法、守法之师;结合各类争创活动,倡导教师自主学习,做一名业务过硬之师;通过座谈会、民主生活会等方式查摆自身问题,开展批评与自我批评;通过发现先进典型,树立先进榜样,在全校掀起崇尚先进、争当先进的热潮,一个团结协作、乐于奉献的教师团体正逐步形成.
二是健身方式丰富多彩.
积极搭建健身的平台,通过组织开展教职工篮球赛、卡拉ok比赛、体育运动会、户外联谊等活动,让教师快乐健身,身心愉悦.
教职工参与率、老教师参与率均达历史最高水平.
三是校园环境不断改观.
针对绿化带内树木过高、影响视线的问题,适时进行修剪;积极与宁夏西部热电厂协商,为学校新建了高质量的水冲式厕所,并维护维修破损路面,彻底去除了长期以来的垃圾死角;为教师购买了新床及床上用品,更新了教师办公桌椅,增添了打印机、电暖气,更换了防盗门窗,对用电线路,暖气管道等设施进行了检修,清理和疏通了污水管道、化粪池进,为平房增添了暖气设施,所有供暖设施进行了检修,为职工灶房添置了煤气灶等设备,育人环境得到了较大改善.
四是安保工作扎实有效.
在实现了人防、物防和技防有效结合的基础上,进一步落实安全管理职责,强化值班人员的责任意识,切实做到早晨、中午、晚上"三到岗三巡视",确保了校园安全隐患的及早排除.
此外,通过悬挂横幅、张贴标语等形式及组织开展安全教育动员会、应急避险演练等活动,普及安全法律法规和安全知识,增强了广大师生安全意识,确保了无一例意外事故的发生.
五是教学手段不断优化.
为录播室配备了交互式电子白板,更好地为教育教学服务,提高了课堂教学的实效性.
","银川市金凤区宁城村","桂金梅","财政补助","873","6.
8000048828125","352.
5","275.
6","13.
400009765625","269","240","教育教学良","无","23","17","23","24","王海英","同意.
","03-13-17""15","银川市金凤区良田回民中学","一、抓管理,促实效二、抓学习,求提高三、抓师德,求正气四、抓改革,求发展五、抓养成,求习惯六、抓特色,求魄力七、抓安全,求和谐","银川市金凤区良田镇","蒋彦飞","财政补助","251","0","858","858","22","836","665","无","无","102","102","102","97","王海英","同意.
","03-13-17""16","银川市金凤区农业技术推广服务中心","一、全面完成粮食及蔬菜种植任务粮食作物播种总面积62982亩粮食总产为37876.
2吨,总产值达9354.
2万元;瓜菜播种面积26102亩,实现瓜菜总产量72942吨,总产值12081.
7万元.
二、以重大农业项目的实施带动各项农业措施的全面落实(一)设施瓜菜产业技术推广项目建设:设施农业示范园区建设:完成二代温棚示范区2个总扩建面积为772亩、347栋、7720间,园区配套了滴灌设施和卷帘机.
完成中型拱棚343栋9115间,占地364.
6亩,4月初建成.
设施农业旧棚改造:在金凤区良田镇完成二代温棚旧棚改造1354栋29079间.
推广温棚设施瓜菜高效栽培技术:推广早春茬和秋冬茬温棚番茄种植达6000亩,主推品种选择欧盾、碧娇、千嬉等,早春茬亩产10000斤,亩产值13000元;秋冬茬亩产8000斤,亩产值7000元;推广拱棚西甜瓜栽培500亩,主推品种以小玲、雪龙、黄金密、旺源3号等,亩产4000斤,亩产值4400元;推广西甜瓜栽培技术1060亩,主推品种小玲等,亩产5000斤,亩产值12500元;示范推广西瓜嫁接栽培822亩(温棚栽培522亩、露地栽培300亩).
(二)良田镇露地经济作物示范种植项目:完成露地经济作物10721亩,重点示范7800亩,辐射推广2921亩.
平均亩产3785公斤,平均亩产值2776元,总产为4万吨,总产值为2976万元.
(三)蔬菜标准园创建活动项目:集成技术、集约项目、集中力量,建设沙地设施蔬菜标准化园区300亩(310栋),引进示范优新品种32个、展示高线种植模式4项、示范新技术4项、集成标准化生产技术12项,示范带动蔬菜质量提升和效益提高.
(四)生态移民安置区现代设施蔬菜示范园区建设项目:改造提升设施温棚6栋,示范展示温室智能信息化技术(非晶硅光伏板发电系统、自动化管理控制系统、智能化远程监控诊断系统、信息化网络服务系统),提高设施装备水平.

(五)粮食高产创建活动项目:落实粮食高产创建示范方点数18个,面积30260亩(水稻高产示范10000亩、单种玉米高产示范20260万亩).
建立千亩展示区10个,面积10200亩;建设农业部单种玉米万亩示范方1个10260亩.
(六)测土配方施肥项目:测土配方施肥面积6.
3万亩(水稻2.
8万亩、玉米3.
5万亩);落实整建制推进示范村4个,全部施用专用复合肥,每袋肥项目补贴30%.
(七)金凤区鼎峰现代农业服务中心建设项目:组建产业技术服务团队,建立新品种展示园、新技术示范区、新模式示范带和新机制推进点.
引选主导新品种28个,展示高效种植模式4项集成设施生产新技术4项和标准化生产技术12项,为产业发展提供科技支撑和技术服务保障.
(八)绿色瓜菜生产基地建设项目:在园林村蔬菜示范园区认证了良田沙地绿色食品(A级)西瓜、蕃茄各2000亩,注册了绿色食品"旺锦妍"商标,严格执行绿色食品标准和规范.
三、深入扎实地开展以重点示范项目为主的农业科技培训工作加强技术培训和技术指导.
技术人员划片承包,一对一手把手指导移民种植设施瓜菜产品,确保技术指导服务有效、到位.
共举办培训班及现场观摩和指导42场次,培训人员10000人次,印发各类技术资料30000份.
","银川市金凤区长城中路83号","王金燕","财政补助(财政全额拨款)","5","12","12","12","12","12","12","无","无","6","6","6","6","王海英","同意.
","05-18-17""17","银川市金凤区第一回民小学","本年度,我校认真贯彻《金凤区教育局党委、教育局2012年工作思路》精神,以基础教育课程改革和有效常规管理为抓手,坚定不移地走"文化治校、管理强校、质量立校、特色兴校"之路,真抓实干、锐意改革,扎实做了一些工作,学校党支部荣获银川市和金凤区党建工作示范点、学校荣获金凤区"宝湖杯"毒品预防知识竞赛三等奖.
一、抓师德建设,努力提升教师形象1、全面实施党务公开制度,坚持执行每月绩效奖励考核公示、评优选先公示、校务、教务、财务公开制度.
2、期初与教师签定《师德师风建设责任书》、《党风廉政建设责任书》、《安全管理责任书》,强化意识、明确职责,引导全体教师"敬业、乐业、精业、创业".
二、抓校本教研,提高课堂教学效益1、加大教研组的建设.
金凤回一每一门小学科最少3人,大学科语文33人,数学26人,学校大,人员多,无论哪一门学科的建制都很完整.
本学期继续加大学科教研组的建设,采取以下措施:开学初,束校长和主抓教学的副校长魏茜亲自主持教研组长会议,沟通学校进行教研组的建设的中心议题,鼓励教研组长大胆开展工作,搞好本年级本学科教研活动;学校进行每月一次的教研组长例会制,每月月头或月末,安排例会,教研组汇报本月教研工作并安排下月工作,例会进行4次,教研组长的工作有了明显的主动性,学校教研活动充满生机;绩效工资向教研组长倾斜.
本学期还进行了两次英语备课比、赛、五年级语文学科网络教研及优质课比赛、数学青年教师优质课比赛、体育学科网络教研活动,这些活动的开展,历练了教研组长的能力,提升了教师的教研能力.
2、重点指导一年级和六年级的教育教学工作.
召开例会,统一认识,共同抓好起始年级和毕业班两块难点.
三、抓少先队工作,培养学生综合素质1、本学期以"日行一善"、"德润金凤"工程为主线,以迎接建党九十周年为主题开展了"国旗党旗团旗队旗在我心中飘扬"、"红色读书周"、"红歌唱响校园"等活动,围绕银川市创建全国文明城市开展了校园唱响创城三字经、校园及周边环境卫生大扫除、创建红领巾文明示范一条街等活动.
同时,继续开展如第二届最佳善言选、善的身影摄影大赛等具有创新性的德育活动.
1、畅通家校沟通渠道,积极构建"学校、社会、家庭"群防群治的三维安全管理网络.
期初与教师签订《安全责任书》强化值周护送工作,组织防震疏散演练,开展了"消费维权进校园"演讲比赛、"建设节水型城市,改善城市水生态"主题班队会;参加"宝湖杯"禁毒知识赛荣获优秀组织奖;定期利用周一升旗晨会等德育阵地对学生进行安全常识、自我防护、文明礼仪方面的教育,使"安全第一、生命至上"的观念日益深入人心.
2、定期为教室消毒、定期排查安全隐患,加强晨检和传染病防控工作,完善"定期检查"和"日常防范"相结合的安全健康管理制度.
","银川市金凤区达南街","束木林","财政补助(财政补助(全额拨款))","310","15.
5","1059.
300625","1004.
5","14.
800009765625","1048.
200625","863.
700625","学校党支部荣获银川市和金凤区党建工作示范点、学校荣获金凤区"宝湖杯"毒品预防知识竞赛三等奖","无","98","89","98","92","王海英","同意.
","03-13-17""18","银川市金凤区农牧水政综合执法大队","2012年,金凤区农牧水政综合执法大队在金凤区农牧水务局的直接领导下,在上级业务部门的支持下,认真履行执法监管职责,按照职责分工,通过健全管理制度、以强化源头治理、狠抓专项整治、规范经营行为为重点,扎实开展各项工作,确保了金凤区农业生产安全、农产品质量安全、农机安全、水事安全等,为促进金凤区现代都市农业又好又快发展提供了安全保障.
一、大力宣传贯彻农业法、水法等农牧水务工作的相关法律.
采取多种形式广泛宣传《中华人民共和国农业法》、《中华人民共和国农产品质量安全法》、《中华人民共和国种子法》、《中华人民共和国动物防疫法》《中华人民共和国农业机械化促进法》《中华人民共和国水法》《中华人民共和国防洪法》《中华人民共和国农药管理条例》《饲料和饲料添加剂管理条例》《兽药管理条例》《肥料登记管理办法》《农作物种子生产经营许可管理办法》等一系列农牧水政管理相关法律法规.
2012年个开展咨询活动5场次,接待咨询群众300余人次,印发宣传资料3000余份,制作标语12幅,宣传展板5块,通过大力宣传引导,进一步普及了涉农法律法规,提高了农业从业人员和消费者的法制意识.
二、制定方案确保整治工作有序推进年初,按照农牧水政综合执法大队的年度工作职责,我们通过先后制定《农资打假专项治理行动实施》、《严厉打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治工作方案》、《种子市场专项整治工作实施方案》、《农药市场监管年活动实施方案》、《农业综合执法工作计划》、《2012年"绿剑护农"行动实施方案》、《金凤区2012年"三品一标"农产品品牌提升行动实施方案》等一系列工作方案,并组织有计划、有目标、有组织的实施.
三、开展执法监督检查,确保农业安全和农产品质量安全.
1、开展辖区内种子市场检查工作,以小麦、水稻、玉米种子为重点开展专项整治活动,组织执法人员开展拉网式检查,对辖区内种子经销商进行全面核查、清理、严查种子市场准入,严厉打击违法经营种子、扰乱市场秩序的行为,规范了种子市场秩序,确保经营者做到守法经营,诚信经营.
2、加大农药市场监管执法力度.
一是开展了辖区内农药经营单位基本信息摸底调查,建立了详细的档案记录,二是开展农药市场巡查,严查假劣农药、过期农药、未经登记农药、高毒高残留农药、随意扩大防治作物和对象,随意更改农药毒性标志等行为.
没收禁用农药并追根溯源,严查源头,确保金凤区农产品质量安全.
三是开展农药市场标签抽查工作,在农药销售旺季按农药种类分品种进行标签抽查,从农药名称、生产日期、登记证号.
从农药标签抽查看,大多数农药经销商进货渠道正规,农药三证齐全,经营者素质有所提高,诚信服务意识增强,经营台账记录完整.
3、加强兽药饲料市场监管.
严格兽药、饲料经营资质审查,重点检查无证经营兽药、饲料.
经营违禁药物和其他有毒有害化合物及非法销售生物制品等违法行为.
同时在乡镇动物防疫技术人员的配合下,对生猪养殖场(户)、生猪经营户进行不定期的抽查、采样,强化畜禽养殖和经营户的畜产品安全意识和守法观念.
通过一系列措施,有效地震慑和教育了畜禽养殖和经营户.
4、开展农机安全宣传活动,保证农业生产安全.
我队在农业生产集中时期,深入田间地头,发放安全宣传资料,进行安全检查.
广泛开展农机安全生产宣传教育,提高农机操作者的安全意识.
同时,加强源头管理,把好机械入户关、办证关,做到手续不全不上牌,驾驶员不通过考试不办证,有效促进金凤区的农业生产安全.
四、及时调处农资纠纷,维护农民合法权益农业执法大队通过多种方式公开单位公示电话和宣传活动,积极畅通举报投诉渠道,从"关注民生、服务三农"角度出发,认真对待农民群众的投诉,做到有诉必接、有接必查、有查必果,切实保护农民利益不受损害.
对每一起投诉,执法人员均快速赶赴现场调查,科学判定原因,明确双方责任,组织当事人进行调解.
上半年共受理投诉3起,每一起都会认真妥善解决,构建了农资消费和谐环境,维护了农村社会稳定.
","银川市金凤区长城中路83号","刘玉","财政补助","5","0","2.
40000122070313","2.
40000122070313","0","2.
40000122070313","2.
40000122070313","无","无","6","6","6","6","王海英","同意.
","05-18-17""19","银川市金凤区良田镇泾龙回民小学","我校在教育局的正确领导下,以"三个代表"重要思想和"科学发展观"为指导,深入学习贯彻党的十七届六中全会、党的十八大、自治区、银川市及金凤区教育工作会议精神,突出抓好了教育现代化工程建设、扎实有效地开展了师德建设、优化了教育管理,严抓教师专业化发展.
在全校师生的共同努力下,遵循"树现代教育理念,扎实推进素质教育,提高教师整体素质,努力造就创新人才"的教育思想;坚持奉行"一切为了学生的发展,一切服务于学生"的办学宗旨;把"为学校的可持续发展创造条件、为学生的终生发展奠定基础"作为我们办学的理念;将"缩小城乡差距,促进均衡发展"作为我们努力奋斗的目标,全面贯彻落实素质教育,在充分尊重学生个体发展规律的前提下,以艺术教育为办学特色,全面提高教育教学质量.
一、加强教师队伍建设,全面提高教师素质.
学校强化教师培养工作,积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件,加强与兄弟学校的业务往来,提高教师的专业知识、教学技能水平.
1、定期组织全体教师深入学习业务理论,积极开展专业理论与课改理念读书活动,要求做到学习"有记录、有体会、有总结",每位教师都写了不少于1万字读书(业务学习)笔记,撰写了1篇心得体会,2篇实践性小专题论文,并举行了学习心得交流和学习笔记展评活动,促使教师加强自身学习,提高业务素质.
继续搞好教师继续教育工作,积极组织教师参加自治区、银川市和金凤区的教学研讨活动,本年度共组织教师参加各级各类培训和教学研讨活动80多人次.
2、开展了以自主研修、同伴互助、专业引领三方面为主的科研形式,扎扎实实开展小专题研究、教育论坛等活动,提高教师的专业素养和科研水平,使教育教学的反思后记和摘录等成为教师自觉的工作方式和生活方式.
3、以教研组活动为主,开展了教师先在组内讲课,再在全校进行讲课的活动,让每位教师都有展示、提高自身教学能力的机会.
4、加强对青年教师特别是特岗教师的培训、培养力度,重点对我校特岗教师进行跟踪指导,采取连续听课和诊断式评课方式,有针对性的指导特岗教师;通过教学设计、课堂教学、说课、命题等教学常规工作的比赛活动培养和提高特岗教师的教学基本功和教学水平,促其迅速成长.
5、为了加强教师的体育锻炼,使教师有一个健康的身体,学校购买了毽子、跳绳、乒乓球器械、羽毛球、扑克、跳棋、象棋等教师活动器材,由学校工会组织教师开展健身活动和运动比赛,通过这些健身活动的开展,使教师的身体更加健康,工作积极性更加高涨.
二、以德育工作为抓手,努力推动育人水平的新提升.
三、"聚焦课堂,有效教学"努力提升课堂教学质量四、通过开展富有成效的教研活动,提升了教研工作质量五、加强安全教育,确保学校正常的教学秩序.
六、加强体卫教育,全面提高学生整体素质.
","银川市金凤区良田镇泾龙村","曹华","财政补助","39","4","120","108","5","115","87","无","无","21","20","21","14","王海英","同意.
","03-16-17""20","银川市第十三中学","银川十三中2012年工作总结教学工作根据学校新学期工作思路和金凤区教研室教研工作安排,本学期,教学工作的中心是以"生本教育"的理念为核心,课堂上推行"先学后教,以学定教"的教学模式,课前增加"课前预置性练习",课后推行鼓励性评价,全方位转化教师的办学理念,达到"德智双修"的目标.
1、完善了课程建设.
一是组织全体教师积极投入到"生本教育"的实践研究中来,用新理念解读新课标,提升课堂教学的有效性;二是发挥骨干教师的示范作用,抓点带面,做好评估全体教师课堂教学的检查落实工作,以此带动其它工作的有序推进.
三是配合中华美德传统教育的系列活动,选拔出一批师德双馨的优秀教师,为课改工作的顺利进行奠定基础.
2、加强常规教学的过程管理和质量监控.
①针对学校面临的新情况,进一步完善了已有的各项规范教学的制度,加强对教师日常教学工作的检查、评比、奖惩.
②评价组进一步加强了对课堂教学的督导,深入课堂,开展调研;③加强了教务处对集体备课和教研活动的指导与管理力度,为落实有效教学策略找到理论依据;④加强了对教育教学资料的收集和管理,进一步完善了教师业务考核的建档工作;⑤加强了对考试命题、监考、阅卷、质量分析工作的监控、统计、汇总和分析.
3、加强了教研组建设.
以教研组长为核心,在教师中也要形成"组内合作,组外竞争"的工作局面:①抓好常规教研:举行优质课、观摩课等教研活动;②教研组针对本学科存在的共性问题,确定研究课题,围绕课题进行研究,重点解决教学中遇到的问题,有针对性地开展教研活动,在教师集体中形成一种研究的氛围③采取了有效措施改变目前教研活动时学习内容随意、活动形式简单、活动主体单一化的现象,使教研活动的时间、地点、内容、方式以及对教研活动的核查都要进一步得到规范,定时间、定地点、重交流、重参与、重反思,在活动内容的选择上能够面向学生、面向教学实际、面向教材,研究如何提高课堂教学的有效性等问题.
④着力引导教师继续开展论文的撰写与交流评比,将全体教师撰写的教学论文、案例分析、优秀教案等新课改的经验资料积累起来,为学校全面评价教师业务提供一手资料.
4、着力加强学籍管理.
本学期,学校严格严格按照上级颁发的学籍管理规定,指定专人,将学生的入学及转出情况进行彻底的清理规整,以切实抓好了学额巩固,制止了学生流失.
银川市第十三中学2012年12月31日","银川市金凤区永青西街新建巷","聂永东","财政补助","320","2.
05","1029","1012.
100625","14.
320009765625","1019.
900625","908.
300625","无","无","90","90","90","98","王海英","同意.
","03-13-17""21","银川市金凤区疾病预防控制中心","一、传染病管理:1、传染病的发病情况:辖区共报告甲乙丙三类法定传染病18种,其中,甲类传染病0种,乙类传染病12种,丙类传染病6种.
总报告发病数为:2586例,总报告发病率为915.
22/10万,与去年同期相比下降15.
31%.
2、传染病暴发疫情:截至目前辖区共发生传染病暴发疫情34起,及时调查处置34起,规范处置率100%.
其中突发公共卫生事件2起,目前疫情均得到有效控制,已结案.
二、艾滋病防治:全年完成HIV自愿咨询检测2260人份,完成全年任务;流动人群艾滋病哨点监测400人份,HIV检测结果均为阴性,梅毒阳性0例,丙肝阳性3例;娱乐场所外展干预2958人次;吸毒人群干预3693人次,其中注射吸毒干预2259人.
监管场所羁押人员HIV及梅毒检测2430人,确认阳性3例,梅毒检测阳性58例.
抗病毒治疗在治8人.
三、结核病防治:全年共接待初诊病人155例,拍片155例,拍片率100%;痰检143例,痰检率92.
26%.
网络报告124例,报告率100%,剔除重报及住院病例24例,转诊101例,转诊率100%,总体到位93例,总体到位率92.
08%.
涂阳病人密接者检查92例,未发现阳性病例.
2012年共治疗管理肺结核病人69例.
四、免疫规划:1、2012年中心严格按照《疫苗流通和预防接种管理条例》、《疫苗运输和管理规范》、《免疫规划工作规范》的要求,完善疫苗的采购、供应、使用和内部管理工作,使金凤区免疫规划工作健康持续发展,2012年常住儿童建卡2345人,免疫规划疫苗接种率维持在较高水平,基础免疫"五苗"接种率均在99%以上.
完成2012年麻疹疫苗强化免疫接种工作,应种13144人次,实种13126人次,接种率99.
86%.
完成2012年脊灰强化免疫工作,第一轮应种16720人,实种16440人,接种率为98.
32%,第二轮应种17758人,实种17422人,接种率98.
10%.
五、慢病非传染性疾病防治1、全年辖区建档管理高血压13320例,规范管理12232例,规范管理率为91.
83%;建档管理糖尿病3470例,规范管理3215例,规范管理率为92.
65%;有序推进辖区慢病非传染性疾病防治工作.
2、死因监测截止目前辖区报告死亡病例1132例.
3、重性精神疾病管理截止目前辖区确诊重性精神疾病患者116例,免费服药患者143人,均建档规范管理,定期随访.
六、地方病、包虫病防治、公共卫生、病媒生物防制1、碘盐监测及碘缺乏病病情监测工作,完成辖区300份碘盐监测任务,进行宣传培训;2、布鲁氏菌病监测工作,对良田金星村养殖人员35名发热者进行了布病血清学检查,监测结果为阴性.
完成布病一、二类人群各120份问卷调查;3、包虫病监测工作,完成包虫病项目B超检查和血清学检查5960人,完成1100份学生、村干部、农民、和宗教人士问卷调查.
完成320份犬粪采集.
4、土源性线虫病监测工作,完成14岁以下儿童1000份蛔虫卵检测.
5、完成2012年公共场所卫生、生活饮用水监测.
七、妇幼保健1、加强辖区妇幼保健管理.
管理孕产妇2345人,系统管理2047人,辖区孕产妇系管率99.
41%,住院分娩2359人,住院分娩率100%;2、"六免一救助"工作.
","宁夏银川市金凤区庆丰街152号","王雁","财政补助","216","25.
10001953125","453.
1903125","418.
8903125","39.
28001953125","436.
9103125","311.
68015625","无","无","30","40","30","39","王海英","同意.
","03-01-17""22","银川市金凤区良田镇卫生院","一、基本情况良田镇卫生院辖区内常住人口39368人,管辖13个村卫生室.
现有职工38人,在编职工26人(含林场4人),在聘职工12人,有乡村医生27人,其中中级职称1人,执业(助理)医师现有13人,占地约13.
5亩,建筑面积3800余平方米,核定床位50张,主要开展全科医学科、内(儿)科、外科、妇产科、中医科、口腔科、急诊科、医技科、医学影像、医学检验、公共卫生等服务.
承担常见病、多发病的门诊和住院诊治,开展院内外急救、康复和计划生育技术服务等,提供转诊服务.
二、公共卫生工作的开展(一)建立城乡居民健康档案:为辖区居民中建立了36078份建立健康档案,电子录入22587人,建档率98.
2%以上.
(二)健康教育工作全方位开展:我院和各村卫生室利用墙报、宣传栏、标语、横幅等手段,分发《健康教育读本》和健康教育知识宣传.
2012年至今累计出黑板报26期;开展健康知识讲座20期,14次健康教育咨询活动,累计42000人次参加;开展重大卫生宣传日咨询活动14次.
(三)预防接种工作扎实开展:2012年全镇常规免疫规划疫苗接种总剂次为18449人次,常规疫苗接种率为98.
5%.
(四)传染病管理报告工作深入开展:从2009年至今网络上报传染病报告卡257张:流行性腮腺炎209例、其他性腹泻37例、乙肝20例,甲肝6例,风疹20例,麻疹1例,管理肺结核18人.
(五)0~36月龄儿童及孕产妇健康管理工作顺利实施:①全镇共有6岁以下儿童1501人,保健管理2460人,体检率达92.
85%;②2012年全镇共有孕产妇1254人,其中高危产妇104人,住院分娩产妇数1246人,住院分娩率达99.
52%;产后访视1251人,访视率达99.
92%.
(六)慢性病、老年人、重性精神疾病患者管理工作全面开展:管理高血压1737人,血糖空控制率达82.
5%,糖尿病90人,血糖控制率达80.
2%,65岁老年人1791人,重性精神疾病76人.
三、基本医疗服务1、严格执行国家基本药物制度:我院配备的所有药品均实行零差率销售,引导、改变医生原来的用药习惯.
领导高度重视,做到医疗收费透明、有依据,因病施治,合理检查,合理用药,各项工作做到务实、高效、无差错;严格按照《基本药品目录》要求和规定执行,坚持1元钱看病,加强了用药的合理性、准确性,严禁开搭车药和新农合目录规定外药品,截止目前,未发现假冒病历和医护人员冒名开药的现象发生.
2、城乡居民医疗保险工作稳步开展:良田镇卫生院管有13个村卫生室,总人口39368人,截至2012年底,我院门诊人次为29998人,其中居民医保27688人次,人均次均费用29.
41元,较上年同期有所增加;住院人次302人,住院次均费用1159.
67元,医保按80%款项核拨79993.
78元.
10个村卫生室购进药品208830.
14元,门诊人次11077人,门诊费用168706.
678元,报销金额157629.
678元,人均次均费用14.
23元.
截止12月底,我院门诊、急诊共接诊病人45230次,实现业务收入120余万元,门诊次均费用26.
53元;住院部开放病床19张,实际住院人数为311人;住院次均费用977.
65元.
新购入了中医科、口腔科、检验科医疗设备,充分发挥了新设备的作用.
大大提升了医院整体医疗水平.
3.
2012年为改善良田镇卫生院基本设施条件,投资80余万元购进了口腔、中医、化验等一批大型设备,院部环境整治投资18万元,完成院面硬化、绿化等设施.
为植物园、泾龙村、金星村等4家卫生室新建标准化村卫生室.
极大的改善了卫生院及村卫生室的就医环境.
","良田镇政府东侧24公里处","王剑君","财政补助(全额拨款)","250","0","367.
8003125","226.
60015625","0","364.
9003125","74.
6","无","2012年6月"科技之光"青年医疗专家服务团捐赠20万元医疗设备和药品.
","21","21","21","41","王海英","同意.
","03-27-17""23","银川市金凤区良田镇西台回民小学","一年来,我们遵照"为学生终身发展"的办学思想,以争创"文明校园、安全校园"为工作目标,以教师队伍建设为抓手,以现代教育手段为支撑,推行四制改革,加强学校管理,不断提高教育教学质量,现就一年来我校的各项工作汇报如下:一、德育工作学校坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为学校教育的根本任务,以创建"温馨校园、温馨班级"为基点,加强教师队伍建设和学生教育工作.
紧紧围绕学校三年发展规划,不断改进工作方法,扎实开展德育工作.
(一)、健全和强化德育领导机构.
成立德育领导机构并夯实各负责人的职责要求,加强考核,促进德育工作的安排与落实,使工作扎实有效开展.
(二)、充分发挥班主任在德育工作中的主力军作用,班主任业务得到进一步提高,管理班级的方式和教育学生的方法明显转变,学生受到了教育,学习得到了提高二、教学工作二、教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校工作的生命线.
1、首先从常规教学抓起.
规范教案,定期抽查,坚持提前一周备课.
一直要求教师对学生作业全批全改,一月一检查一公布,对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评.
每次考试,实行交叉监考,严肃考风考纪,促进良好学风的形成.
2、教学为中心、管理是根本.
在教学工作中,实行量化管理,科学评价教师的各项工作,从备课、课堂教学、早操、课间操、早晚辅导、作业(检测)的批改、教学成绩、教育效果、课外辅导、发表论文、后进生转化等方面对教师进行全面考核,作为教师评优的依据.
通过考核,激励先进,鞭策落后,奖优罚劣,大大地提高了教师的工作积极性,为提高教育教学质量打下了坚实的基础.
三、安全工作(一)、建立健全安全工作机制.
成立了安全工作领导小组.
健全安全各种制度及防范应急预案,居安思危,开展防范措施的演练.
(二)、明确安全分工,各负其责,做到管理到位.
设定岗位专人负责,表册记录翔实,检查到位.
签定安全责任书,发放告家长书,以此夯实了安全管理的责任.
(三)、抓好安全常规工作.
1、计划、安排、制度的落实.
每学期开学初,学校制定出安全计划、安全活动周月主题活动安排、学校安全培训安排.
按计划有条不紊的开展工作.
2、安全课及活动宣传的开展.
每学期召开安全例会,进行安全培训.
要求各班上安全课,安全专项安排总动员活动10次,安全主题队会班均20次,这些既增强了学生的安全知识,也为我校创建平安校园打下了坚实的基础.
总之,一学年来,教师都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利.
相信,我校在今后的工作中会不懈进取,赢得更加满意的成绩.
","银川市金凤区良田镇西台村","杨亚琴","财政补助(全额拨款)","19","3","93","82","4","89","54","被银川市评为"文明校园"","接受捐资助学款5700元","12","12","12","15","王海英","同意.
","03-22-17""24","银川市金凤区回民幼儿园","办园思想定位准确有高度.
新的教育形式下我园创新观念与理念,以"打造特色,树立品牌,和谐发展"为办园思想;以"发展孩子,服务家长,成就教师"为教育理念.
使办园的思想有一定的高度和深度.
注重校园文化建设,办有文化的幼教,引领教师做有思想的教师.
今年我园成功地举办了"我爱绘本"图书漂流活动.
一方面在幼儿中开展:"平行班图书漂流活动"、"大带小图书漂流活动""世界图书日国旗下的图书漂流"、"家长带教"的图书漂流活动系列,一方面幼儿园引领全园教师更新教育理念,扎实开展营造书香校园氛围,打造校园文化品牌.
让读书成为习惯.
让教师在勤奋中收获充实,让教师在奉献中体验快乐,让教师在创新中实现理想.
让教师学会思考,让孩子学会阅读.
扎实开展教科研课题研究,成效显著,成绩突出.
金凤区回民幼儿园积极开展教科研课题研究.
从国家"十一五"课题:《在早期阅读中发展幼儿的思维与想象能力》到国家"十二五"课题;《幼儿园开展绘本阅读实践研究》,自治区第三届基础教育课题《民族民间游戏在幼儿园的实践研究》到《把回族民间游戏引入幼儿园的研究》;我园广大教师积极实践探索《早期阅读》的课题顺利结题,荣获自治区的教科研成果一等奖.
其他两项课题正在研究中.
在诸多课题中,我园先后有六七十篇教育论文在自治区、银川市获奖.
主动开展家园工作,实现家园工作一车两轮.
同向同步我们金凤区回民幼儿园在追求教育目标,实现教育宗旨的过程中,注重了家长工作,逐步做到了深、细、广、恒、活.
深----即深入到家庭,深入到班级,深入到个人;细----即重视调查研究,重视家长信息反馈,不断改善、改进提高;广----普遍面向全园家长;恒----坚持到底,持之以恒;活----因人而异,因事而异,达到家园同步提高.
在方式上我园从鼓励家长参加家长会到举办家长学校专题讲座,从引导家长观看幼儿半日活动到观察评价幼儿的表现,从观看幼儿园大型主题系列活动到参与幼儿园各种家园亲子游戏活动,从注重家长园地宣传到家园为幼儿共同建立幼儿成长册,时时处处体现发展孩子,服务家长的教育理念.
","银川市金凤区通达南街","顾凤玲","财政补助","300","5","530","374","29","506","302","无","无","44","44","44","42","王海英","同意.
","03-13-17""25","银川市金凤区第二小学","金凤二小2012年度工作总结为了迎接金凤区政府对各事业单位进行评估,同时规范学校办学行为.
根据《自治区党委办公厅、人民政府办公厅关于开展全区事业单位评估工作的通知》和自治区编办《关于开展事业单位评估工作的实施意见》精神,结合学校实际情况,认真开展自查,现就自查情况汇报如下:一、教学工作,突出重点1、教育大计,教师为本.
建设一支师德高尚、结构优化、业务精湛、创新力强、充满活力的教师队伍,是教育改革发展的根本大计.
首先,要在全社会形成尊师重教的良好风尚;其次,进一步加强师德教育,促进教师文明从教、以德育人,以独特的人格魅力和学识魅力影响学生;第三,要引导教师面向全体学生,关爱每一个学生,做到因材施教,促进学生生动、活泼、主动地发展.
2、进一步完善教学常规管理的制度,进一步抓实教学流程管理,加强对教育教学工作的督查指导.
加强教学工作抽查的力度,采取一学期随机抽查与定期检查相结合,定期检查教师备课和学生作业情况,了解教育教学中突出的问题,检查的结果与学期考核挂钩.
同时做好服务与指导工作.
3、要深入开展"八个一"岗位活动,并将其作为班子年度履职考核的重要内容,即:研读一本教育教学理论专著,撰写一份高质量的调查报告或学科教学质量分析报告,主讲一堂示范课或研究课,主评一次课,主讲一个专题,承担一项教改研究课题,带好一支学科教研队伍.
通过这些活动的开展,促使教研员练好基本功,提高业务水平和研究能力,增强工作指导的针对性及权威性.
4、教育要发展,科研须先行.
教师之间取长补短、互相借鉴、团结合作、相互促进、共同提高.
同时,教材学习过程中教师之间面对面、手把手的学习互动,是人际交往中情感交流的过程,并在交流中形成统一的和谐氛围,为学校创建和谐校园搭建了舞台.
学校举办了家长开放周活动,做课教师精神饱满,准备充分,能紧扣学生年段特点精心设计教学环节.
训练过程扎实,重视抓语文基础知识,教会学生学习方法的同时培养了学生思维创新、发展能力.
本次活动把我校教研活动推向高潮.
通过活动的开展家长更加了解教师教学的情况和学生上课的表现,家长、教师、学生交流、互动,距离更近.
家长齐声称赞,活动搞得好.
学校把"二期课堂质量工程"、校本教研和网络教研结合起来,学校进行了语文、数学、英语和艺术一系列教学交流研讨周活动.
使全体教师从中受益匪浅.
青年教师王虹丽参加银川市组织的全市小学体育优质课竞赛,荣获一等奖的好成绩,同时获得全国优质课评比二等奖.
美术老师李新娟,为结对学校美术示范课.
这次活动在美术新课程改革中发挥专业引领作用.
通过"走出去、请进来"的方式,加强教师在职培训,改进和完善培训工作,以"新理念、新课程、新技术"培训为重点,增强培训的针对性和实效性,调动教师主动接受教师教育的自觉性和积极性.
要扎扎实实开展校本培训,强化教研组、年级组工作,因地制宜推进"研训一体、以研促教",切实提高教师的业务技能和教育教学水平.
要认真实施"名师工程",加大骨干教师和学科带头人的培养力度,对取得高级职务后的教师定期考核,发挥其教育教学和教研、科研的示范辐射作用.
要采取"以老带新、师傅带徒弟"等形式,加速青年教师的成长,积蓄教育后备力量.
要创新教师有序流动机制,制定优惠措施,鼓励城镇教师到乡村学校任教,充实和稳定农村教师队伍,切实提高农村教师队伍整体素质.
要深化人事、分配制度改革,不断改善教师待遇,健全完善合理科学的用人激励机制和约束机制,努力营造人才辈出、人尽其才的用人氛围.
5、抓根本,提高教师专业素养本学期,我们加强了教师的理论和校本学习,采用多种形式的教师培训,提倡学后反思,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师的心中,从而更有的放矢指导自己的教学实践,更好地为教育教学服务.
二、存在的问题及及建议1、学校实行校长负责制,学校各科室分工明确,各负其责.
责任到人,但在具体工作中,个别中层领导在履责方面意识还有待加强,服务意识还得加强.
2、针对长期由于重病在编不在岗的这部分教师还得出台具体管理办法.
根据学校学生人数,核定教师人数,并配齐配足各学科教师,从而保证学校教育教学质量的提高.
3、学校按学生居住区域划片招生,在实施过程中,要严格执行,坚决不允许跨片招生,从而真正实现教育均衡.
4、学校学科配备不科学,缺音乐、美术学科教师,从而影响学校战正常教学工作的开展.
银川市金凤区第二小学2013年1月","银川市金凤区友爱巷100号","冯建军","财政补助","350","2.
08000122070312","448.
2303125","440.
4503125","2.
61000244140625","447.
2103125","389.
0403125","无","无","45","53","45","35","王海英","同意.
","03-13-17""26","银川市金凤区良田镇植物园回民小学","本学期,我校在金凤区党委、政府和教育局的正确领导下,以"三个代表"重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,坚持"依法治校,以德立校,以质量强校"的宗旨,围绕"狠抓管理上水平,提高质量树形象"这一主题,进一步深化课程改革,推进素质教育,提高教育质量;不断完善学校各项管理制度,改进工作作风,调动广大教师积极性,圆满完成了各项工作任务.
(一)深化管理体制改革,增强教书育人的使命感1、坚持民主管理.
一是充分发挥教职工主人翁的作用,为学校的发展出谋划策;二是坚持校务公开,重大问题和群众关心的热点、难点问题,学校采取各种方式及时公开,广泛征求教职工的意见建议.
2、坚持制度管理.
立足"实际、实在、实效"的工作作风,加强学校规范管理实施,加强《教师全面工作量化考核方案》顺利实施,提高学校管理水平;讲求教师政治学习、业务学习的实效,提高教师的专业化水平.
3、坚持人本管理.
在学校管理工作中,坚持在政治上引导人,在思想上教育人,在业务上锤炼人,在体制上激活人,在生活上关心人.
工会每月组织娱乐活动,丰富教职工的文化生活.
(二)加强领导班子建设,充分发挥领导带头作用.
学校领导班子是学校之灵魂,教师之模范.
校长把实现学校办学理想作为自己的奋斗目标,能带领领导班子认真总结、反思工作中的问题并限期整改.
班子成员模范的遵守学校规章制度,深入课堂听课评课,走在教育教学的第一线,不断地进行政治、业务、文化、管理知识的学习,增强了自身崇高的人格魅力和学术权威,这为形成一个有凝聚力、战斗力的坚强战斗集体,聚集了人气.
(三)切实抓好教师队伍建设,提高教书育人的本领.
1、强化学习措施,创建学习型学校.
积极组织教师深入学习各科课程标准、《教师的听课、说课、讲课》等教学资料,认真学习,认真做笔记.
2、学校强化现代教育技术的培训及使用,50岁以下教师全部掌握了文字编辑、课件制作等操作技能.
3、创新校本研训模式,开展师徒结对帮扶、"请进来、走出去"等等多种形式,锻炼、提高了全体教师理论水平和业务能力.
(四)以深化改革为动力,不断提升素质教育水平1、加强德育工作,求创新2、紧抓教学工作不放手,讲实效,促质量3、重视体卫艺工作,促进学校和谐发展","银川市金凤区良田镇植物园村","汪兴荣","财政补助","25","1.
20000061035156","36.
10001953125","30","8.
4000048828125","28.
90001953125","28.
90001953125","无","无","14","14","14","14","王海英","同意.
","03-22-17""27","银川市金凤区丰登回民中学","2012年度学校开展第二课堂活动,丰富校园文化生活,发展特色项目,创建特色学校,以社会调查和实践为主,以小制作、小发明、小论文的科技活动周和文化周活动,激发学生的广泛参与意识,特别是学校管乐队要强化训练,以出色的成绩赢得各界认可,为创建特色学校营造良好的文化艺术氛围.
每周召开一次班子例会,学习理论,研究工作.
利用国旗下讲话、班会、思想品德课、学科教学、橱窗、黑板报等宣传阵地,加强学生民族精神教育、法制教育和爱国主义教育.
召开法制教育报告会,使全体学生知法、守法、依法维护自己的合法权益.
分管教学校长、教导主任每学期下班听课不少于30节;教师之间要互相听课,每人每学期不少于20课时;每个教研组坚持每2周一次的教研活动,每个教研组每学期公开教学或观摩课不少于两次继续开展"日行一善"和"感恩教育"活动,培养全体学生的爱心和心中有他人的良好心里品质.
学校同班级(班主任、课任教师)签订安全责任书,明确各自的安全职责,使安全管理工作全方位得到落实,不留安全管理工作漏洞切实抓好交通安全;防溺水安全工作;食品卫生安全和卫生防疫工作;校园内安全;体育课、实验课、实践课的安全.
体育课、实验课、实践课按规范规定要求精心组织,周密安排,排除一切不安全因素,杜绝放羊式教学.
学校成立以校长为组长,副校长为副组长,各部门成员、班主任组成的安全工作领导组,加强执班巡逻工作,实行学生在校时间全天候值班巡逻,班子成员、班主任、授课教师齐抓共管,加强门卫管理,确保学生在校安全.
","金凤区丰登镇联丰村","史永进","财政补助(全额核拨)","87","15.
5","470.
4003125","445.
7003125","33.
7","449.
9003125","371.
6003125","2012年度教育教学评估三等奖","2012年金凤区团委捐赠桌椅200套,现已正常使用;2012年金凤区教育局捐赠教师机和学生机100台,现已正常使用.
","45","45","45","43","王海英","同意.
","03-13-17""28","银川市金凤区第五小学","履行职责及开展业务活动情况:一、以德育为先导,推动规范化建设,做好德育工作计划及总结学校作为培养人才的基地,培养出什么样的人,这与开展德育教育是十分重要.
因此,学校把德育工作放在学校工作的重要位置上.
在开展工作的过程中,我们不断进行自我完善,自我提高,为了更好地巩固创强的劳动成果,我们结合自身的实际,制订了相关的规章制度和工作措施,进一步规范要求.
加强师德师风的建设.
学校组织党员开展以先进性教育为动力,加强党的凝聚力.
我们还要求全体党员、教师要严于律纪,敬岗爱业.
把握时代的脉搏,树立良好的竞争意识、服务意识.
强调师爱的深层次是理解、尊重、信任和包容学生.
在以人为本,以爱育人的教育思想指导下,我们全体的老师们都能把育人放在工作的首要位置上.
二、抓好教师队伍的建设本学期学校师资队伍的变化情况较小,教师队伍比较稳定、整体素质有所提高.
教师的服务意识;理想责任、形象、能力、为人师表意识;廉洁从教意识;教学质量意识;团结、协调、凝聚的意识有所增强.
老师们基本上形成健康的工作心态.
在开展工作中能积极主动三、创建安全、和谐、诚信的校园本学期我们结合本校实际,对校园内外安全进行排查隐患,加强对校园周边的整治力度.
把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识.
学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度.
对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识.
","银川市良田工业区","杨春花","财政补助","340","3.
40000244140625","491","488","16","477","350","年度考核为优","无","52","52","52","58","王海英","同意.
","03-22-17""29","银川市金凤区卫生监督所-无","2012年,在金凤区党委、政府以及金凤区卫生和食品药品监督管理局的正确领导下,卫生监督所以"文明执法,诚实服务,为民办事"为卫生监督工作的出发点和落脚点,树立"监督就是服务"的理念.
现将全年工作开展情况总结如下:一、扎实开展政风行风和廉政建设工作,规范行政许可.
采取多项措施,规范卫生行政许可事项.
严格执行健康体检和卫生行政许可.
截至目前,共发放健康证13800个,其中,餐饮业9600个,公共场所4200个.
发放餐饮服务许可证874份,公共场所卫生许可证712份.
二、加大卫生监督执法力度,切实履行监管职责.
(一)餐饮食品卫生监督辖区共有餐饮单位1375家,其中城市餐饮1120家(包括城市大中小餐饮1036家、托幼机构56家、小饭桌28家),学校学生食堂17家,农村餐饮50家,工地食堂30家,职工食堂71家(学校职工食堂20家,企业职工食堂51家),农家乐42家,餐饮食品摊贩45家.
在经常性监督检查的同时,先后开展了"元旦、春节、五一"等节前卫生监督、春季学校、托幼机构食品安全和传染病、"瘦肉精"及"鲜肉"食品安全、学校及其周边餐饮卫生、高考考生饮食卫生、旅游景区餐饮服务食品安全治理等的卫生专项整治工作.
累计出动监督人员3560人次,车辆420辆次.
保障了辖区的饮食卫生安全.
大力加强餐饮食品安全示范建设工作,辖区共打造食品安全示范街5条,食品安全示范店35家.
督促集体用餐单位加强卫生管理,建立健全各项制度,防范集体用餐单位食品安全事故的发生.
(二)公共场所卫生监督辖区共有美容美发、住宿、洗浴、歌舞厅等公共场所经营单位992家,开展了经常性卫生监督,监督覆盖率100%,卫生许可证持证率达99%,从业人员健康证持证率达97%.
按照自治区卫生厅关于开展打击黑心棉违法犯罪行为专项行动工作安排及要求,我所对辖区1家寄宿制学校、48家托幼机构、21家宾馆使用的被褥进行了检查,所购进的被褥均有正规票据,且有专人登记发放,未发现使用黑心棉的现象.
对辖区3家商场(超市)集中开展了监督检查.
其中建筑面积3000平米以上商场1家,3000平米以下商场2家,均取得了卫生许可证.
(三)医疗卫生监督对辖区26家医疗机构传染病防治工作进行了监督,其中,乡镇医院2家,两镇社区卫生服务站17家,其他2家.
重点从从业人员个人资质、医院消毒隔离、医疗废物处置、临床用血等方面进行了经常性监督检查.
结合医疗机构不良执业行为积分管理,开展了打击无证行医和非法采供血行为、医疗机构传染病防治等专项监督检查工作.
指导督促医疗机构建立健全各项管理制度.
医疗机构的设置准入符合要求,医务人员持证上岗,各项管理制度健全;诊疗行为基本符合要求,无医疗广告发布情况;医疗机构不存在聘用非卫生技术人员,未超出核准科目诊疗,无出租承包科室等行为;无利用B超非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠手术的行为.
(四)生活饮用水卫生监督对辖区26家供水单位(二次供水单位23家,农村集中供水单位3家.
)进行了监督检查.
均有生活饮用水卫生管理制度,建立了清洗、消毒和检验记录;建立了水质污染事件报告制度.
卫生许可证持证率100%,健康证持证率100%.
(五)传染病卫生监督对35家学校(学前班9家,学校26家)、63家托幼机构(城市56家,农村7家)的传染病防治情况进行了经常性卫生监督.
结合自治区卫生监督所关于开展春季、秋季学校托幼机构专项卫生监督检查工作的总体安排,开展了学校、托幼机构专项卫生监督检查.
尤其对发生传染病疫情的学校、托幼机构加大了监督频次,出动监督人员84人次.
重点从饮用水卫生管理制度、供水设施卫生状况、传染病防治制度及预案、传染病疫情监测及报告、消毒及传染病隔离、餐饮食品安全、教学生活环境卫生等方面进行检查.
在生活饮用水卫生方面,有23家学校给学生提供饮水,主要供水设施是热水器,均制定了饮用水卫生管理制度,定期清洗供水设施.
11家学校是学生自带水.
三、深入开展卫生法律法规的宣传培训深化法治宣传教育是依法行政的基础,为保证卫生法制宣传效果,分三个层次进行卫生法律、法规的宣传教育.
一是加强对卫生执法人员的教育培训,将卫生法规与创建学习型单位结合起来.
组织人员积极参加区、市卫生业务部门举办的各类学习班,提高卫生执法人员的综合素质.
二是结合行业特点,先后举办了四期培训班.
举办了辖区学校和托幼机构生活饮用水卫生、传染病防治培训班.
通过集中学习,增强了企业负责人是食品安全第一责任人的意识,进一步提高了守法经营意识.
四、加大卫生行政处罚力度对各类卫生违法行为严肃查处.
截止目前,共对16家餐饮单位、2家公共场所、2家医疗机构进行了行政处罚,罚款金额为29000元,没收非法所得669元,责令改正30家.
对群众投诉和举报的案件及时规范登记并进行调查处理,受理群众投诉举报案件28起.
按照金凤区政办下发文件要求,开展了行政许可和行政处罚案卷评查工作,评查行政许可和行政处罚案卷共40份.
","银川市金凤区庆丰街152号","汪生平","财政补助","36","3.
5","195.
10015625","187.
20015625","6","192.
60015625","110.
600078125","1、2012年度全区卫生监督工作先进集体;2、2012年度全区卫生行政处罚案卷评选优秀案卷获奖单位;3、2012年度全区卫生监督协管工作先进集体.
","无","25","28","25","16","王海英","同意.
","03-13-17""30","银川市金凤区农业综合开发办公室","农业综合开发业务活动情况一是金凤区祥达牧业万头高产奶牛饲料加工新建项目,项目总投资692万元,占地面积3950平方米,年产奶牛饲料3万吨;二是金凤区鼎峰蔬菜基地市场建设项目,项目总投资220万元,占地面积3000平方米,成为良田镇2000多户菜农4000亩绿色食品瓜菜的交易流通平台;三是金凤区130亩名优设施水果种植扩建项目,项目总投资705万元,扩建7栋设施水果温棚20亩,运用现代技术灌溉、管护设施,引进名优设施水果新品种2个,种苗13万株.
四是申报良田镇园子村土地治理中低产田改造项目1个.
扶贫开发业务活动情况1、村级发展互助资金项目2、落实整村推进扶贫开发工程3、实施"双到"扶贫攻坚工程4、自发移民生产生活调查情况5、开展劳务移民核实发证工作","银川市黄河东路金凤区政府院内","余雪萍","财政补助(全额笔款)","12","163","639","639","150","677","42","2012年被自治区扶贫办评为互助资金管理先进奖2012年被银川市扶贫办评为劳务输出先进奖2012年自治区扶贫办评为整村推进先进单位","无","5","5","5","8","王海英","同意.
","03-27-17""31","银川市金凤区劳动就业服务局","2012年是实施"十二五"规划的重要之年,也是奋力推进"生态、宜居、健康、平安、幸福金凤"建设的关键之年.
全面落实全民创业、统筹城乡就业各项任务,扎实推进全民创业、统筹城乡就业工作跨越式发展.
一、目标完成情况:培育小企业176家,完成目标任务的110%;开发创业项目55个,完成目标任务的110%;创造新岗位1760个,完成目标任务的110%;新增注册个体工商户568户;生态移民创业36人,完成目标任务的120%.
发放小额担保贷款815万元,完成目标任务的101.
87%.
组织城乡各类培训3894人(次),完成目标任务的129.
8%;其中,城镇培训983人,完成目标任务的103.
5%,农村劳动力转移培训1150人,完成目标任务的105%;创业引导性培训1100人,完成目标任务的110%;创业培训471人,完成目标任务的113%;职业技能鉴定550人,完成目标任务的110%;初级回族厨师培训70人,完成目标任务的233.
3%;培训后就业率达到85%.
生态移民就业援助培训190人,完成目标任务的190%.
实现新增城镇就业6550人,完成目标任务的101%;其中城镇困难人员就业832人,完成目标任务的277%;城镇登记失业率控制在3.
5%以内;落实困难群体就业再就业援助政策,实现"零就业"家庭动态消零.
已创建充分就业社区31个,创建率达到88%.
农村劳动力转移就业1.
2万人(次),劳务工资收入0.
66亿元以上.
农村劳动力转移微机录入率达100%.
二、重点和亮点工作(一)抓好创业型城市创建工作.
把创建国家级创业型城市作为中心任务,将创城工作纳入年度目标考核,与各镇、街道及有关部门签定了目标责任书逐条逐项开展自查自检,加大专项督查.
周密部署创业型城市迎检准备工作,特别是针对创建创业型城市氛围营造、档案资料整建等重点工作进行安排,认真整理了"内容完整、数据翔实、分类合理"的创建创建型城市的档案资料.
指导各镇、街道及有关部门按照统一规划、统一设计、统一装饰、统一管理的方式,融入创业元素和符号,在人流密集的地方设置永久性宣传牌,张挂醒目条幅.
打造满城北街紫馨园、上海西路银新苑北社区等创业文化社区6个,在辖区"六纵十三横"沿街醒目位置设置大型户外广告牌15块,发放《创建国家级创业城市宣传手册》5000余份,设置创城宣传栏80块以上,悬挂全民创业宣传条幅200多条,在辖区刷写创城宣传标语60多处,营造了浓厚的创城氛围.
(二)夯实五个平台,提升创业服务质量.
创业孵化平台:依托金凤区阅海湾中央商务区、银川科技园、综合产业园、工业集中区四大平台求发展,突出以总部经济、休闲旅游、设施农业等产业为主的创业平台搭建,积极打造有规模、上档次的创业基地.
创业融资平台:做好辖区5万元以下贷款服务工作,强化创业政策宣传,发挥部门融资平台的作用,创新抵押担保方式,帮助妇女贷款等服务工作.
创业培训平台:利用"IPTV"培训大讲堂、"免费套餐卡"、"网络远程培训大课堂"等现代培训技术和手段,提供职业培训、技能鉴定、职业介绍、就业服务为一体的定岗培训综合服务.
创业指导服务平台:强化金凤区就业与创业指导服务中心的服务,积极探索新模式为创业者提供"一站式"服务,为创业者提供个性化和专业化的咨询、评估、指导和服务.
(三)推进九项重点工作,确保全年目标任务按时完成.
转变方式完成常规工作:建立健全就业登记和失业登记制度规范登记行为,为辖区符合条件的人员办理《就业失业登记证》,已累计发放18208本,并全面完成专网系统的录入工作.
做好公共就业服务:为辖区失业人员提供免费的求职登记、职业介绍、职业指导、政策咨询等服务.
抓素质建设提高就业服务质量:为加强本系统工作人员的自身文化素质和业务素质,组织就业系统工作人员培训班,学习就业创业相关政策和法律法规以及就业、创业业务知识等,增强了工作能力,提高了工作质量.
创业示范街道(示范社区)的创建:进一步强化责任制,健全工作机制,全面落实创业文化宣传、创业政策落实等"六大"任务,继续明确目标和任务,深入推进创业示范社区创建活动.
强化创业扶持政策落实:切实加大扶持力度,最大限度地凝聚和激活全民的创业热情和创业能量,积极争取政府财政资金近80万元,兑现2011年度全民创业目标管理责任书,赢得了群众的称赞.
做实做细就业援助工作:健全城乡困难群体就业动态管理和援助制度,做好做实就业工作台帐,进一步巩固充分就业社区创建成果.
抓好生态移民创业就业:全面实施培训计划,成功策划了生态移民"春风送暖•创业扶持•就业促进"主题活动,确保了生态移民户均一个就业岗位的目标.
瞄准重点工程积极挖掘就业岗位:发挥辖区重大建设项目带动就业的作用,挖掘就业岗位,实现充分就业.
加快家政服务业发展:率先出台了《关于加快发展家庭服务业促进创业就业的实施意见》,加强对家政服务业发展的指导,协助成立金凤区"家庭服务业协会",建成家庭服务网络平台,加快家庭服务业促进创业就业工作的进一步发展.
","金凤区黄河东路693号","李树哲","财政补助(财政全额拨款)","700000","593.
2303125","1942.
80125","936.
520625","535.
67","2360.
3","90.
020078125","1.
中国劳动保障报新闻宣传工作先进单位——2012年9月中国劳动保障部2.
自治区创建充分就业社区先进单位——2012年1月宁夏自治区就业与创业服务局3.
全区就业创业宣传先进单位——2012年1月宁夏自治区就业与创业服务局4.
自治区城乡妇女岗位建功先进集体——2012年2月宁夏自治区妇联5.
全区就业创业工作先进单位——2012年10月宁夏自治区人民政府6.
感动第二故乡,感动绿色军营先进集体——2012年2月银川市委、银川市人民政府、银川警备区7.
2011年度创业工作先进集体——2012年4月银川市人民政府8.
2011年度银川市统筹城乡就业先进集体——2012年5月银川市人民政府","无","6","8","6","11","王海英","同意.
","05-18-17""32","银川市金凤区会计核算中心","一、充分发挥会计的核算和监督职能.
一是明确目标任务,落实工作责任.
根据2012年度目标责任及年度工作计划,年初,制定了《金凤区会计核算中心实绩考核细则》,按照岗位设置和责任分工,将全年工作、学习任务逐月量化细化到每个工作人员,明确分管领导和完成时限,做到工作目标明确,责任到人,形成了上下齐心、层层负责、真抓实干的有效工作机制和良好局面.
二是做好会计核算,规范经济秩序.
核算是会计的基本职能之一,是会计工作的核心和重点.
为加强对会计核算行为的规范,我们始终严格执行《中华人民共和国会计法》、《行政单位会计制度》、《事业单位会计制度》,按照2012年政府收支分类科目、支出经济分类科目和《会计基础工作规范》的要求,认真做好会计基础工作,遵守会计职业道德,维护了会计工作秩序和会计职能作用的有效发挥.
二、认真做好会计基础工作.
目前,纳入集中核算单位90家,设置单位账套104个.
截止12月31日,集中核算单位收入总额179,981万元(含本级财政拨入的专项业务费、上级部门拨入的各项专款);支出总额154,370万元,其中:专款支出45,042万元,行政事业性支出109,328万元.
在行政事业性支出中工资福利性支出15,343万元,商品和服务支出23,761万元,对个人和家庭的补助7,683万元,其他支出62,541万元.
集中核算单位固定资产期末总值为30,479万元.
三、及时清理往来款项.
做好行政事业单位年终清理结算工作,是编制年终决算的一个重要环节,是保证单位决算报表数字真实、准确、完整的一项基础性工作.
在年终结账前,组织人员集中对各核算单位历年往来款项进行清理,取得了一定成效.
此次需要清理往来款项的单位有61家,共清理应收款3,195.
91万元,清理应付款项1,014.
98万元.
同时,将清理工作中发现的问题及建议及时上报主管部门和有关领导,杜绝类似问题的再次发生,为年终决算和明年建账打好基础.
四、按时完成年度部门决算报表的编报任务.
为全面、准确地反映集中核算单位年度资金活动、收支结余及其分配情况,保证部门决算报表数字准确、真实、完整,核算中心全体人员克服了时间紧、任务重、人员少等困难,严格按照会计法和会计制度的规定,对各项收支项目、往来款项、货币资金、财产物资进行了全面的年终清理结算,及时办理了年度结转;按照部门决算报表编制工作的要求,圆满完成了2011年度部门决算报表的编报工作,受到上级主管部门的好评.
目前,正在为编制2012年度部门决算报表做好年终对账、结转等工作.
五、按程序完成会计档案的移交.
会计档案是记录和反映经济业务的重要历史资料和证据.
为保证各集中核算单位会计档案的安全、完整,根据《会计档案管理办法》的有关规定,我单位将2011年度的会计凭证、会计账簿、会计报表等会计资料进行了打印、整理、装订、立卷.
对2012年度审计部门安排的被审计单位的会计档案,提前办理归档移交,确保了审计工作的正常进行.
5月底前,已完成所有集中核算单位(91家)会计档案的移交工作,由报账单位统一保管.
六、是做好审核监督,提高财政资金的使用效益.
认真把好财务审核监督关.
对不合理、不合法、超标准、超范围的支出坚决拒付;对手续不全、资料不完备的支出,要求补齐手续后再办理报账.
2012年,共纠正和退回、应补充和更正的原始凭证13笔,涉及金额15,091,032元;拒付各种支出6次,金额564,527.
94元,发挥了会计的监督职能,保证了专款专用,提高了财政资金的使用效益.
","银川市黄河东路755号","张军","财政补助(财政全额拨款)","30","1.
58000122070313","191.
89015625","191.
89015625","4.
80000244140625","188.
67015625","124.
530078125","无","无","20","21","20","23","王海英","同意.
","03-13-17""33","银川市金凤区第四回民小学","1、扎实做好教育管理与服务工作,为教师营造舒适和谐的工作环境,激发教师的事业心和责任感,形成学科互动,资源整合的良好格局.
在教学工作中严格执行县教育局文件精神,努力实现教师从教行为的科学化、规范化、制度化.
加强工作检查与督促力度,形成事事有人管,处处有人抓的良好局面.
严格规范了教师的从教行为,确保上好、上满四十分钟课,向课堂教育要效益,向教学辅导要成绩,关注学困生及留守生的成长,从而为学生的成长,知识水平的提高做好铺垫.
2、认真做好两次质量分析会开学初全体教师进行了一次主题为"盘点反思前行"的质量分析会.
在分析会上,教导主任以上学期期末考试成绩为依据,通过期末考试试卷、本校各年级组班级学生的成绩、一小等五所城区学校各个学科各个年级的成绩做了精细的分析和比较,查找出目前我校各个学科存在的问题及分析形成原因,反思了教学管理过程中的得与失,并根据本校两级分化严重的现象梳理了今后改进的措施.
如加强常规、强化反思、重视养成、细化辅导、密切合作等有效的措施,同时各个年级组在讨论与交流反思中制定了提高年级学困生的具体措施.
本次质量分析会既是对一年来学校教学工作的总结,又是对下一年教学工作的展望.
其中测试后,我们又做了题为"小结促进"的质量分析会.
教导主任就试卷中存在的问题做了详细的分析,引导各任课教师找出上半学期教学中存在的问题,尤其教师的教的问题结合"聚焦课堂有效教学"这一活动如何提高课堂的有效性做了具体的分析,让广大教师及时小结和盘点教学中存在的不足,促进后半学期的教学.
3、加强"有效课堂教学"活动力度.
本学期要求中层以上听课30课时以上,并要与任教教师进行互评互动,骨干教师听课20节以上,其他教师听课达15节以上.
本学期从中层到教师基本达到要求.
4、加强教师业务工作的检查与督促,形成长效机制.
充分体现常规管理要"细、严、实、常"四个字,使常规管理规范化、制度化.
本学期做到了每月一次的教案、作业等检查,将检查的情况进行汇总,反馈,出现问题及时纠正,及时改进.
校领导每天随时深入到班级检查学生自习情况,对存在的问题进行整改,提高早自习的学习效果.
本学期进行月考自查工作,及时掌握教学动态,调整教学管理方向,提高教学管理的科学化水平,对教育教学质量有很大的促进.
","银川市金凤区正源北街","张学兵","财政补助","116","9","737","680","42","710","431","被评为银川市平安校园.
","无","66","78","66","78","王海英","同意.
","03-27-17""34","银川市金凤区第六小学","加强师德师风建设,优化师资队伍,促进学校持续发展1、校长以身作则,认真履行职责在学校管理中,首先校长以"爱心"努力营造了一个"和谐的学校大家庭",让校园处处洋溢着和谐、团结、文明、奋进的氛围.
真诚地对待每一项工作,真诚地对待每一位教师,真诚地对待每一位学生.
积极传达各种会议精神,并把自己外出考察的所见、所闻、所感与教师们一起学习分享;深入班级听课,交流听课心得,共同探讨、研究教学改革中的各种问题;集思广益,坚持理论联系实际,指导、督促和积极参与每一项教育教研活动,营造良好的教育、教研氛围,有力地推动了学校工作的深入开展.
引领教师专业发展,逐渐把自己办学理念及先进的教育理论转化成为教师的教育行为.
重视校本研训,更新教师的教育观念,促使教师努力提高专业化水平,使师资队伍素质不断提高.
2、重视中层领导队伍自身建设,强化服务意识.
我校现有校级领导3人,中层干部4人,平均年龄43岁.
校长和领导班子率先走在前面,工作中努力做到着眼于解决学校发展的重大问题、着眼于解决教师关心的热点难点问题.
根据各人工作特点,领导责任分工,使学校大事小事,事事有人抓,事事有人管.
学校领导以身作则,要求教师做到的自己先做到,办事要踏实,不搞形式主义.
领导能集中主要精力,深入教学第一线,深入课堂与教研组,了解并分析全校的教学情况,积极参与教育教学活动,及时解决教育教学中的具体问题.
教导处张主任为全体数学教师上示范课、大队辅导员费涛老师的六年级习作分析、综合实践活动课等都留下了与教师研究的轨迹.
","银川市新昌东路368号","岳清平","财政补助","370","7.
6000048828125","426","420","18.
700009765625","416","304","银川市优质学校","无","38","38","38","43","王海英","同意.
","03-27-17""35","银川市金凤区第三小学","2012年学校工作在教育局各科室的正确领导下,按照教育局的工作要求,结合学校教育教学实际,较好地完成了本年度的工作.
总结如下:一、坚持以人为本、着力打造高素质的教师队伍1、加强了师德建设本学期教导处以教育局领导讲话为指导,围绕学校工作重点,加强师德教育,大力弘扬高尚的师德,尤其把师德建设与保持共产党员先进性结合起来.
在教师中倡导讲师德、讲学习、讲奉献精神.
目前,全体教师敬业爱岗,团结协作.
同时,我们严格对照局长中提出的"十不准"现象进行的查摆,坚决执行局长提出的"十不准".
通过学习,使教师能够做到恪守师德规范,修养师德,在社会上树立起了太平川四小教师的良好形象.
2、加强教师校本培训(1)全员培训、集中学习、集中训练.
利用课余时间组织教师学习上级有关文件、教育杂志、领导业务讲座等有关教育、教学、教改方面的经验文章,使教师深刻认识到了提高自身素质和提高教学质量的内涵,形成了抓教学质量要先抓自身素质的共识.
使教师们进一步转变了课程观念,提高了教师的整体水平.
2、认真抓好课堂教学,向课堂要质量课堂教学是教学的主阵地,是提高教学质量的主渠道.
在教学中要求教师体现心理念,认真处理好学、教、练三者的关系.
在师生平等的基础上强调教学互动.
因为要求教师作到在教学中留有足够的时间和空间给学生思考和活动,部分教师能善于用不同的方法、语言鼓励学生,让他们大胆创新,养成他们爱劳动爱思考、勤思考的良好习惯.
从而培养他们的探索精神和科学态度.
在这方面较突出的是李辉老师.
我们还注重了基础知识,基础知识的教学,并充分关注学生学习过程情感态度和价值观的培养,把培养学生良好的心理素质和健康的审美情趣列入教学目标,帮助和指导学生建立适合自己特点的学习方式.
为了督促和检查全校师生作业布置和完成情况,教导处定期或随时检查作业,发现问题及时指出,防止错批、漏批现象发生,不断提高作业质量,每学期查每个教师教案3次,各种纪录2次,并认真做好检查纪录,利用月例会进行总结并和千分考核相联挂,收到明显效果.
二、开展校园文化建设,构建特色和谐校园.
"环境决定成长,细节决定成败".
我校召开专门会议,深入讨论,精心设计.
结合学校特点,对校园的文化氛围进行精心营造.
投入部分资金,总之,,过去的一年成绩不少,但是,也存在着不足,今后,我们要发扬成绩,克服不足,"好风凭借力",相信在上级领导的帮助与关怀下,我们太四小学的教育会焕发出勃勃的生机!
再创佳绩.
","银川市金凤区北京中路育苗巷","王晓川","财政补助","350","0.
900000610351563","795.
400625","748.
400625","14.
200009765625","782.
200625","682.
900625","教育教学良","无","68","62","68","76","王海英","同意.
","03-13-17""36","银川市金凤区第八回民小学","本年度,我校全面贯彻教育方针,加强学校内部管理,健全学校管理制度,构建平安、文明、卫生、和谐校园.
进一步更新教育理念,开展有效教学研究,提高课堂教学效益.
做到以人为本、面向全体学生,努力提高学生的综合素质.
继续深入开展以"学规范、强师德、树形象"师德主题教育活动,大力推进师德、师风建设.
圆满完成了各项工作任务.
一、加强未成年人思想道德建设,提升校园文明水平我们坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为教育的根本任务,校内健全"学校——班级——学生"三级德育网络,切实加强学生的自我教育,学校德育落实到实处.
二、加强教师职业道德建设和行风建设,树立教师教书育人良好形象我们从抓教师的职业道德修养与提高德育工作能力入手,多次组织教师学习《中小学德育工作条例》、学习《公民道德建设实施刚要》、《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》和《义务教育法》等法律法规和文件精神,组织形式多样的学习交流活动,使教师明确坚持教书育人,为国家培养合格公民,是每个教育工作者在新形势下的根本职责.
另一方面,进一步落实教师德育岗位责任制,把德育工作的成效与教师的业绩考核真正结合起来.
真正把教师全学期的德育工作业绩三、提升教师队伍水平,提高教学质量1、加强教师培训,提升了教师业务理论修养2、狠抓常规工作,提升了教学常规的规范、有效性3、关注课堂教学,加强校本教研,提升了课堂教学效益4、加强骨干教师及青年教师的培养,提升其引领辐射作用5、深入实施远程教育,提升了信息技术保障质量.
6、改进了教育教学评价方法,提升了教育教学评价质量.
四、提升安全工作质量我们坚持以"以德立校、以法治校、质量强校、科研兴校"为办学思想,以"对每一个学生负责,对每一个学生发展负责,对每一个学生的一生发展负责"为教育原则,努力营造全校师生和谐平安的工作、学习环境,我校在开展"平安校园建设"、"法律进校园"等活动中,以育人为本,办好人民满意教育为宗旨,把校园及周边环境的安全视为学校教育教学工作前提和保证.
坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和重视学校安全工作的氛围,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序.
经过全校师生共同努力,安全工作取得较好的成绩,校园呈现一派安全和谐的氛围.
五、提升校园文化建设水平8月底校舍加固维修工程结束,我们加大了对学校校园文化建设的投资力度,购置悬挂了楼道名人名言宣传牌、制作安装了不锈钢字的校训、激励师生积极向上的不锈钢标语、通过政府采购办采购安装了户外电子显示频和校园数字广播系统、制作安装了不锈钢宣传栏以及教室内标语.
现在,我们的校园焕然一新,校园文化氛围浓厚,已为全校师生营造了良好的工作、学习氛围.
","银川市金凤区双渠口村","郭建文","财政补助(财政补助(全额拨款))","310","0.
700000610351562","268.
9","260.
30015625","7.
4000048828125","262.
70015625","223.
40015625","在金凤区教育局年度评估中获三等奖2012年度被金凤区安监局、教育局评为"平安校园"","无","23","23","23","25","王海英","同意.
","03-13-17""37","银川市金凤区社会保险经办服务中心","1、积极做好城乡居民基本医疗保险工作.
2012年,银川市对原来城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗进行整合,统一为城乡居民基本医疗保险(以下简称居民医保),实行市级统筹,金凤区社保中心按照自治区、银川市的安排部署,紧抓落实.
中心组织辖区各镇、街道社保经办人员做了进一步的政策讲解和工作安排,张贴、发放宣传单20000余份.
由于网络存在问题,丰登镇、良田镇无法及时维护修改登记时的错误信息,导致部分居民无法缴费,为加快工作进度,主动将此项工作承担起来,共维护修改错误信息3500余人次.
截止3月底,金凤区共参加居民医保97268人,其中一档缴费48913人,二档缴费42098人,三档缴费4938人,零缴费1319人,超额完成了银川市下达的97000人的工作任务.
社会保障卡的发放,既方便了参保人员就医看病和领取各类社保金,又方便了社会保险经办机构的管理.
共发放社会保障卡20876张,尚有69000人员信息已经核对准确,等待制卡.
截止目前,共支出医保基金230.
54万元,统筹资金使用229.
65万元.
其中,住院补偿925人次,报销住院费用173.
87万元;分娩补助91人次,补助金额7.
26万元;门诊统筹报销36732人次,报销金额48.
52万元;门诊账户报销212人次,报销金额0.
89万元.
为良田镇和顺新村生态移民1128人办理转移接续,对人员信息进行了比对及交接.
现和顺新村生态移民住院报销9人次,总费用7.
39万元,补偿金额3.
58万元.
2、统筹城乡居民社会养老工作.
截止目前,统筹城乡居民养老保险参保人数17688人,现已参保人数17559参保率99%;领取养老金人数累计3569人,养老金发放率100%.
将移民纳入城乡一体的社会保障体系,建立城乡医疗救助服务范围,统筹移民养老、医疗等社会保险.
为87名60岁以上移民发放养老保险金,每月按照银川市95元的标准领取,其他人员养老保险关系转移接续正在办理.
金凤区成为全自治区首个实现生态移民养老金在入住地发放的地区","银川市金凤区黄河东路金凤区政府西侧","王建国","财政补助(财政拨款)","260","968","968","968","1070","1070","1070","2012年度全区社会保险经办服务机构业务考核二等奖","无","6","6","6","6","王海英","同意.
","04-16-17""38","银川市金凤区人民政府行政服务中心","2012年,金凤区政务服务中心在金凤区党委、政府的领导下,在各有关部门的密切配合下,以"高效、便民、规范、廉洁"的服务理念,紧紧围绕年初确定的各项工作目标任务,牢固树立"小窗口、大服务"的思想,在提高服务质量上下功夫,在优化流程上做文章,积极营造风清气正的政务环境,全力做好金凤区村(社区)为民办事全程代办工作,推动金凤区政务服务中心各项工作再上新台阶.
截止目前,中心累计受理各项行政审批、审核及服务事项26792件,办结26792件,办结率100%,其中网上审批4618件.
接到政府采购计划56批次,组织完成政府采购38批次,预算资金1981.
7万元,实现合同金额1593.
2万元,节约资金579.
5万元,资金节约率19.
6%.
完成金凤区申购"阅海万家E、F、G区"统建住房上报审核工作,我们对其进行了认真梳理、核实,符合此次申购条件共2002人.
为良田工业区集资楼居民全程代办房产证51件,切实解决了群众的困难.

认真贯彻落实《银川市人民政府办公厅关于印发的通知》(银党办发[2012]77号)并制定出台了《金凤区为民办事全程代办工作实施方案》,提出了具体创建标准,对创建工作提出了明确目标,要求2镇、5个街道、57个村(社区)全部建设为民服务代办点,设立专兼职代办员.
目前我中心已为行动不便残疾人上门送达残疾证两次6件;为金凤区辖区内各居民代办并集中送达就业失业登记证5000件;为残疾人申请、填表、帮办、送达《健康证》、《卫生许可证》5次;长城花园社区开展上门服务两次,切实让办事群众得到看得见的实惠.

认真贯彻落实《中央办公厅、国务院办公厅印发(中办发[2011]22号》文件精神,及时、准确、全面公开群众普遍关心、涉及群众切身利益的政府信息;按照便民利民的要求,进一步改进政务服务,提高行政效能,推进政务服务体系建设;健全政务服务平台,促进政务服务的均等化、规范化、高效化,提供让群众满意的高质量政务服务.
","银川市金凤区黄河东路787号","童伟华","财政补助","16","21.
40001953125","232","232","69.
1","0","0","2013年1月,被银川市政务服务中心评为"银川市政务服务工作先进单位".
","无","5","5","5","6","王海英","同意.
","03-27-17""39","银川市金凤区经济技术合作局","一、总体目标完成情况:截止12月底,我区引资项目58个,协议资金467.
76亿元,到位资金75.
02亿元,完成今年目标任务的163%,其中新建项目28个,计划总投资322.
3亿元,到位资金47.
2亿元.
续建项目30个,计划总投资145.
4亿元,到位资金27.
82亿元.
过亿元项目38个,引进中国500强企业3个,引进世界500强企业1个.
先后在"世界侨商宁夏行"、"成都经贸合作推介会"、"福州经贸合作推介会"中获得自治区项目签约奖.
二、主要做法及措施(一)解放思想,明确思路,确保完成招商引资任务.
2012年年初,结合我区区位优势及发展定位,提出招商工作新思路,即:突出一个重点(以总部经济招商为重点),用好两个平台(硬平台为金凤工业集中区和中央商务区,软平台为生态、会展和政策平台),抓住三大机遇(十二五起步之年机遇、中东部产业转移机遇和两宜城市建设机遇),实现四个突破(在总部经济、工业经济、现代服务业和都市农业发展上有所突破).
(二)领导重视,部门协调,形成了良的招商合力.
金凤区领导高度重视,亲自走向招商第一线运作项目.
(三)广泛宣传,全面推介,签约项目创历史最好水平.
广泛推介金凤区投资环境,以《魅力金凤》、《金凤展翅创业福地》等光盘宣传推介金凤区.
(四)做好接待、跟踪服务、确保项目进展顺利.
为了切实帮助前来金凤区考察和投资的客商解决实际问题,我们从每个项目的进入、接触、谈判到最终的落户,以及项目的建设和生产等各个环节做好接待与跟踪服务工作.
(五)、加强招商队伍建设,努力做好各项经常性工作.
全面提升招商队伍素质水平.
四、下一步工作2013年,随着阅海湾中央商务区项目陆续入驻,银川科技园、综合产业园的启动实施,需要做好以下三方面工作.
(一)抓平台促招商.
一是以中央商务区为招商重点,突出发展区域性总部经济.
二是打造综合产业园.
重点以商混建材、机械加工、物流仓储为主,力争年内引进项目10个以上并开工建设.
三是全力推进汽车4S店招商.
认真做好现有福特、北京现代4S店的协调服务,加紧协调湖北恒信德龙东风本田、英菲尼迪等项目入驻,力争年内引进汽车4S店项目10家.
四是大力发展新兴现代服务业.
下大力气引进国内外知名企业,发展精品购物、金融保险、特色餐饮、休闲娱乐等新兴现代服务业.
(二)抓宣传促项目.
抓住宁洽会暨中阿经贸论坛和国际(银川)穆斯林企业家峰会的机会,充分利用金凤区人民政府门户网站招商引资专栏开展对外合作与交流,加大对银川阅海湾中央商务区和银川科技园的宣传推介力度.
(三)抓服务促落实.
对重大项目要加大跟踪协调服务力度,及时协调解决好项目签约,开工建设和生产经营中的重大问题,提高项目的履约率.
","银川市金凤区通达南街金凤工业集中区管委会三楼","陈彦萍","财政补助(财政拨款)","30","14.
100009765625","134.
400078125","134.
400078125","15.
800009765625","145.
100078125","24.
80001953125","1、"世界侨商宁夏行"、"成都经贸合作推介会"、"福州经贸合作推介会"中获得自治区项目签约奖.
2、2012年度全区招商系统先进基层单位","无","5","5","5","5","王海英","同意.
","03-19-17""40","银川宝湖中学","一、以德育为先导,推动规范化建设,做好德育工作计划及总结学校作为培养人才的基地,培养出什么样的人,这与开展德育教育是十分重要.
因此,学校把德育工作放在学校工作的重要位置上.
在开展工作的过程中,我们不断进行自我完善,自我提高,为了更好地巩固创强的劳动成果,我们结合自身的实际,制订了相关的规章制度和工作措施,进一步规范要求.
加强师德师风的建设.
学校组织党员开展以先进性教育为动力,加强党的凝聚力.
我们还要求全体党员、教师要严于律纪,敬岗爱业.
把握时代的脉搏,树立良好的竞争意识、服务意识.
强调师爱的深层次是理解、尊重、信任和包容学生.
在以人为本,以爱育人的教育思想指导下,我们全体的老师们都能把育人放在工作的首要位置上.
二、抓好教师队伍的建设本学期学校师资队伍的变化情况较小,教师队伍比较稳定、整体素质有所提高.
教师的服务意识;理想责任、形象、能力、为人师表意识;廉洁从教意识;教学质量意识;团结、协调、凝聚的意识有所增强.
老师们基本上形成健康的工作心态.
在开展工作中能积极主动三、创建安全、和谐、诚信的校园本学期我们结合本校实际,对校园内外安全进行排查隐患,加强对校园周边的整治力度.
把安全的职责,意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识.
学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度.
对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识.
","银川宝湖中学","汪建国","财政补助","2000","2.
40000122070313","1017","976","27","974","665","无","无","70","70","70","81","王海英","同意.
","03-22-17""灵武市""1","灵武市大泉回民小学","实施小学义务教育,促进基础教育,小学学历教育.
","灵武市郝家桥镇十里墩村","李宏","财政补助(全额拨款)","36.
3","0.
200000152587891","182","132","2.
80000244140625","180","68","受到教育体育局2次奖励","无","16","18","16","18","灵武市","同意.
","03-16-17""2","灵武园艺试验场","1、宣传、贯彻、执行中央、自治区有关林业的法律、法规及政策.
2、负责申报争取林业建设各类项目,承办区、市林业科技及生态建设项目.
3、负责辖区的生态治理,防沙治沙工作.
4、负责建立长枣、苹果、葡萄等果树品种的种植栽培示范区和苗木繁育基地,开展长枣、苹果等苗木新品种的选育栽培、果品储藏保鲜等试验研究和长枣、苹果等果品有机区生产产品基地认证、科技培训、生产销售加工、科研开发和成果转化及新技术推广等工作.
5、负责抓好园艺场建设.
制定园艺场发展规划,引进、推广先进实用技术、生产技术和科技成果,进行优质果品生产及新品种的栽培示范.
6、负责维护辖区社会治安秩序和稳定,保护辖区内的的森林和动植物资源的安全.
7、完成市委、政府及林业部门交办的其他工作.
","灵武市东郊","段怀君","财政补助(差额补贴)","455","0","815","815","0","815","650","2012年被灵武市评为文明单位","无","341","341","341","267","灵武市","同意.
","03-14-17""3","灵武市土地储备中心","本年度,我中心按照国土局里安排,对印刷厂片区、城二村部片区、城北巷西段进行房屋征收工作,并完成局领导交办的其他工作,现将工作情况总结如下:一、旧城改造任务完成情况今年,我中心按照局领导的安排部署,继续对往年遗留的印刷厂及城二村部片区实施了征收,这两个片区共涉及被征收户148户.
截止去年年底,共签订安置协议104户,今年,签订了安置补偿协议1户,尚有43户未签订安置补偿协议.
并对城北巷西段商业房进行征收.
二、其他工作完成情况1、河东机场三期扩建征地工作.
按照局里安排,我中心与耕保科对临河镇地界的土地进行征收,为河东机场三期扩建提供用地保障.
2、顺利开展安置工作.
我中心积极配合各开发企业完成了4个片区1780户的房屋安置工作,其中:高庙东侧片区675户、绒线厂化肥厂314户(盛世灵州户189,花畔里68户,合卡57户)、人民街南侧片区64户、东苑小区南侧片区727户.
3、接待群众上访案件.
我中心接待市长、信访局信访转办单房屋征收事件上访案件7起,并逐一进行答复.
","灵武市灵州大道西段","赵鹏","财政补助","12","11.
300009765625","14.
900009765625","13.
5","7.
4700048828125","18.
730009765625","10.
880009765625","无","无","12","12","12","11","灵武市","同意.
","03-15-17""4","灵武市城市监察大队","1、负责对违反《城市市容和环境卫生管理条例》规定的行为实施监察.
2、负责对规划区内违章建房的查处及施工场地的管理.
3、负责收取占道费、户外广告费、卫生费.
4、负责对城区内的道路挖掘及核实道路挖掘工程量的监察.
5、负责对损毁城市绿地、树木、绿化设施的行为实施监察.
6、负责对市区内损毁供水、供热、市政公用设施等行为进行监察.
","灵武市市区","李仓","财政补助","50","24","106","31","105","105","65","无","无","57","57","57","56","灵武市","同意.
","03-29-17""5","灵武市果树技术推广服务中心","2012年我中心以发展特色优势产业为主线,以灵武长枣基地建设为重点,以灵武长枣提质增效为目标,以创新科技服务理念为要求,务实进取,对照考核目标,积极开展各项工作,现将2012年开展的主要工作总结如下:一、重点工作稳步推进1、扩大规模夯实基础我中心反复落实栽植地段,狠抓苗木调运关,使用大规格苗木建园,共完成栽植面积10050亩,栽植苗木62万株.
2、巩固基地提质增效按照农民自愿,政府支持的原则,完成统一整形修剪面积8000亩;补植大规格灵武长枣苗木31.
3万株.
3、申报中国驰名商标我中心将灵武长枣证明商标申报中国驰名商标列为工作重点,指派专人负责.
申报中国驰名商标的相关材料已全部准备完善经自治区工商局审核后上报国家工商总局.
二、常规工作注重质量1、技术示范规模扩大我中心继续做好5个区级精品示范园建设;新建了5个拟申报区级示范园区的园区,加强了15个个人技术示范园的建设工作,共指导修剪长枣1400多亩.
2、技术推广载体多样一是搞好集中培训,分别在全市各村举办现场会20次,各类现场培训班60次,培训果农15000人次,发放技术资料5000余份.
二是利用移动信息平台发放技术信息16条次,36800人次;三是成功举办了灵武市第三届灵武长枣修剪技能大赛.
3、苗木抚育继续加强在指导完成育苗基地酸枣苗嫁接工作的同时,继续加强抚育管护及技术指导工作,确保苗木正常生长.
4、成功举办促销活动制定了《2012年灵武长枣促销活动实施方案》,经市政府同意实施.
2012年9月26-2012年10月10日在成都、北京等地举办长枣推介会.
在深圳、上海等城市建立起来的销售网点及新开辟的主要城市的超市选择60个店面统一时间进行小型促销活动.
在上海、南京、重庆等举办庙会的城市举办灵武长枣庙会品尝现场会.
通过完善"农超对接",举行长枣推介会、店面促销相结合的销售模式成功销售灵武长枣868.
7万公斤,实现产值近亿元.
5、招商引资提振龙头积极引导灵武市果业开发有限责任公司加快灵武长枣产业园区建设步伐,引进山西来福老陈醋、山西盛康源酒业公司、宁夏阜源绿色保鲜研究所、陕西农产品加工技术研究院,完成枣醋、果酒、鲜枣饮料、红枣高Vc系列产品开发项目.
6、销售网点稳步增加积极拓展灵武长枣"农超对接"的合作领域,在北京、广州、深圳等城市稳步建立起以主要城市的超市为基础的销售网点400个,并统一时间进行小型促销活动.
7、政府补贴严格核实完成了2010-2012年的政府补贴造册工作.
核实应兑付灵武长枣基地政府补贴资金158.
3万元,兑付灵武长枣育苗基地政府补贴资金77.
2万元.
8、品牌战略全面实施制定"灵武长枣"公用品牌推介方案,采取政府牵头、企业参与、财政补贴等办法,有计划地组团到全国各大中型城市和灵武长枣主销区开展宣传推介活动.
9、完善质量追溯系统在长枣销售期间,灵武长枣协会进一步加强与工商、质监、物价等部门的合作,在各大水果批发市场及交易点派驻执法人员进行现场监督,加大监督检查力度,加强商标监管.
逐步建立外销企业和农户的产品质量及经营状况信用记录档案,明细记录各批次灵武长枣产品的检测指标、产品交易等情况.
10、规范拓展营销市场拟定了《关于规范和拓展灵武长枣营销市场的实施意见》并报市政府印发,为规范灵武长枣销售市场提供了政策保障.
提出了切实提升灵武长枣品质、实施灵武长枣品牌提升战略、规范和拓展灵武长枣销售市场等具体实施措施.
三、创新工作突出亮点1、新村建设品种丰富引进优良核桃品种,在狼皮子梁移民安置区新建高标准核桃试验基地200亩,指定专人负责基地建设及后期管护和技术研究工作,基地苗木成活率达95%以上.
2、城市绿化体现特色加大灵武长枣栽植量,城市个街道、小区定植大规格灵武长枣苗木6.
8万株;全民创业园和中小企业孵化园定植大规格灵武长枣苗木0.
7万株;世界枣树博览园栽植不同品种枣树2.
3万株,嫁接不同枣树品种220个.
3、加强宣传提升品牌灵武长枣品牌在"中国农产品区域公用品牌价值评估"中被确定品牌价值为2.
18亿元人民币.
通过举办灵武长枣销售新闻发布会,加强网络宣传、主流报纸报道,先后在宁夏各媒体报道灵武长枣6次,接待区内外观摩团学习考察6次.
4、项目申报及时完成今年我中心项目文本的撰写确定了专人负责,并及时的根据项目要求拿出高质量的项目可行性研究报告、项目实施方案,先后完成《自治区级林业优势特色产业示范园区实施方案》等多个项目文本的编制上报工作.
5、果农参保降低风险为了推进政策性农业保险工作,进一步增强灵武长枣的抗风险能力,我中心与人保财险灵武支公司积极配合,以果农自愿为原则,鼓励农户积极参保,今年全市设施园艺参保393亩、苹果参保2024亩、灵武长枣参保8938亩.
","灵武市鼓楼西林业局","杨学鹏","财政补助(全额拨款)","5","17.
4","176.
60015625","155.
8","19.
4","174.
60015625","115.
900078125","1、2012年4月灵武长枣品牌被列入"中国农产品区域公用品牌价值评估"课题,在此次评估中,品牌价值为2.
18亿元人民币.
2、2012年灵武市果树技术推广服务中心被评为全区十佳林业产业技术服务先进单位、自治区级红枣示范园、自治区级温棚果树示范园、灵武市农业科技推广服务先进单位.
","无","39","39","39","35","灵武市","同意.
","03-15-17""6","灵武市林木检疫站","一、年度责任书各项指标、任务完成情况:2012年全市97.
12万亩有林地上以光肩星天牛等林业有害生物仅成灾了1.
23万亩,成灾率控制在了12.
66‰以内,比自治区林业局下达指标低0.
54‰;无公害防治面积6.
89万亩,无公害防治率达到96%,比自治区林业局下达指标高20个百分点;预测发生面积13.
84万亩,实际发生面积12.
25万亩,测报准确率达到87%,比自治区林业局下达指标高2.
0个百分点;种苗产地检疫面积9745.
3亩,种苗产地检疫率达到100%,比自治区林业局下达指标高0.
2个百分点,全面实现了有虫不成灾和新"四率"指标"一降三提高"的工作目标.
二、林业有害生物防控工作开展情况:1、共开展苹果桧柏锈病、臭椿沟眶象、鼠兔害等林业有害生物专项及常规监测6类16项,全面完成国家级中心测报点及自治区林业局测报任务.
发布《灵武林业有害生物监测预警通报》8期,通过移动平台及时向乡镇、农林场及枣果农发发布有害生物监测防控信息10次.
签发《有害生物防治通知书》12份.
2、(1)提供1.
5吨硫磺粉支持,并在多处设点指导熬制石硫合剂原液100余吨,完成枣园早春有害生物石硫合无公害防治0.
7万亩.
为枣农提供枣园无公害防治药剂200余公斤,指导和推进长枣有害生物无公害防治3万余亩.
(2)组织召开现场会并提供3.
5吨硫磺粉支持,在郝桥镇等乡镇、林场,指导果农剪除桧柏锈病菌瘿、熬制石硫合剂原液47吨,培训指导果农400余人次.
(3)组织各乡镇、林场技术人员、果园经营大户200余人,召开苹果腐烂病防治现场会3次,并提供1.
2万元"银典"杀菌剂支持.
(4)为群众提供防治器械支持,防治苹果树翡翠吉丁虫60余亩,防治效果达到86%以上.
(5)组织专业队绑扎沟眶象防虫隔离裙4000余株,对城区行道及57个居民小区杨柳树蛀干害虫打孔注药防治3.
2万余株、插毒签1.
2万只,梓树及衰弱枣树打孔注药1000余株,对城区行道树国槐蚜虫进行全面打孔注药防治.
(6)开展臭椿防治,对根部灌药及树干绑扎防虫隔离裙5万余株.
打孔注药防治等试验6项1000余株,收缴、灭杀沟眶象成虫161.
5万余只,喷药化防0.
4万余亩次.
(7)全市杨柳树天牛打孔注药防治13.
4万余株(含城市3.
2万株),插毒签1.
2万只,喷药化防1.
0万余亩次,将全市杨树天牛虫口控制在平均每株1.
1头以下.
(8)完成实施沙蒿木蠹蛾防控示范0.
6万余亩,柠条天牛防控示范0.
15万亩;投放鼠药350公斤,实施林地灭鼠1.
2万余亩.
(9)指导防治松针褐斑病2万亩次.
(10)对尺蠖类食叶害虫进行有效监测、预防,控制了成灾危害局面.
(11)积极帮扶的"灵武市树得乐林果防护专业合作社"、"灵武市惠民枣产业专业合作社"严格按照我局制定的防治工作技术要求介入了杨树天牛、臭椿沟眶象、长枣有害生物、苹果锈病、苹果翡翠吉丁虫等防控治理工作,累计出工900余人次,出车300余车次,完成各类防治任务3万余亩次.
3、植物检疫执法工作及"绿盾2012"植物检疫执法行动扎实推进.
①2012年实施种苗产地检疫检疫9745.
3余亩,产地检疫率100%.
②签发《森林植物检疫证》500余份,调运检疫苗木285万余株,果品7330吨、花卉29万余盆、中药材44.
7吨、种子4吨,复检苗木310余万株.
③"绿盾2012"行动中对我市境内的飞机场、空港物流、邮政局、供电局、发电厂及7个乡镇、7家国营农林场、8家涉木企业和灵武市同利建材市场内的10家涉木经营户就2010年以来林业检疫情况进行全面检查.
组织行动37次,出动执法人员148人次,部门联合检查6次,发放"绿盾2012"行动宣传资料3种100余份,召开座谈会20余场次.
4、①举办有害生物防控技术培训班15场次,培训基层森防员及林果农1000余人次;②接待林果农技术咨询200余人次.
③成功解决梧桐树乡、东塔镇群众长枣严重落果现象及病害.
④20多次深入多家设施基地、苗圃进行现场指导.
⑤参与广场科普宣传6次,发放技术宣传资料1000余份.
⑦通过宁夏网络森林医院为本地及区内林果农解答生产中的技术难题100余次.
5、严格按照自治区及灵武市陆生野生动物疫源疫病监测防控中心的部署和要求,对我市候鸟迁徙、野生动物驯养进行及时监控并上报监测信息,从2月20日开始实行周报制,5月16日开始日报,截止目前,通过野生动物疫源疫病监测信息直报系统上报监测信息160份.
先后喷洒消毒液1.
2万公斤,铺撒石灰10吨.
6、在国家森防信息网上发表森防信息31篇,在《银川绿化植保信息》投稿、发表林业信息4篇,在《灵武林业信息》上发表林业宣传信息29篇,在灵武电视台新闻播发林业有害生物防治专题新闻报道7次,在灵武政府门户网发表林业信息8次,通过移动信息平台发布有害生物监测防控信息10次.
","灵州大道西侧","孙耀武","财政补助(全额拨款)","6","7.
3000048828125","245.
90015625","224.
90015625","49.
8000390625","203.
40015625","117.
600078125","获得全区森防工作年度考核第一名;获得林业局年度考核第二名;1人获得国家森防信息宣传员;1人获得灵武市干部下基层先进个人;1人获得灵武市疫源疫病防控先进个人;2人被评为林业系统优秀;2人获得林业系统先进个人.
","无","23","23","23","23","灵武市","同意.
","03-27-17""7","灵武市经济技术合作局","今年以来,我局在市委、政府的正确领导下,在市人大、政协的监督指导下,主动总结招商引资工作中存在的不足,借鉴招商引资先进县区的主要做法,立足我市产业发展优势和项目带动功能,不断夯实招商引资工作基础,积极创新招商工作方式,逐步完善服务协调机制,大力调动各单位招商工作积极性,重点在促新引进项目开工,促续建项目投产、促在谈项目落地等方面做了大量工作,招商引资工作取得了一定的成绩.
2012年,共实施招商引资项目97个,落实招商引资项目到位资金53.
7亿元,完成50亿元招商引资任务的113.
4%.
引进中国500强企业1家,投资过亿元项目38个,占实施项目总数的39%.
请进来客商46批次,走出去招商26次,对接项目52个.
在2013年2月21日全区招商引资工作电视电话会议上灵武市被评为2012年全区招商引资工作先进市.
2013年,我市将注重利用境内外资本和市场、引进重大特色产业项目、招商载体设计和组织活动、提高服务水平和能力来扩大招商范围、优化招商结构、增强招商效果、改善招商环境,大胆创新,积极作为,以更加昂扬奋发的精神,以更加求真务实的作风,全面贯彻落实科学发展观,全力以赴投入到全市招商引资工作上,努力使我市招商引资工作再上一个新台阶.
","宁夏灵武市灵州大道综合楼","岳文涛","财政补助","6","0","125","125","0","125","125","1、宁夏.
北京经贸推介会优秀组织奖2、宁夏.
澳门经贸推介会项目签约奖3、宁夏党政代表团赴江浙两省经贸合作推介暨项目签约仪式先进单位项目签约奖4、完成目标任务奖5、全区招商引资工作先进县(市、区)6、2011年度招商引资工作先进集体7、2011年全民创业工作先进部门8、2011年度政协提案办理先进单位9、文明单位10、一星级党组织","无","8","8","8","7","灵武市","同意.
","03-05-17""8","灵武市林业技术推广服务中心","2012年以来,我中心全体工作人员在局党委、局委会的正确领导下,在局属各场、站、所、办的鼎力帮助下,各负其责,团结协作,全年共完成人工造林合格面积34540亩,封山育林新封30000亩,落实森林资源管护小班5410个,管护面积155.
86万亩,落实中央及自治区投资项目8个,落实资金3478.
60万元,落实市本级财政资金317.
80万元,圆满完成了局党委、局委会交办的各项业务工作.
一、2012年营造林工作完成情况按照作业设计批复,全力做好造林地段核实、苗木及种子筹备、造林整地、栽植播种等环节的技术指导工作,采用春季植苗和雨季直播相结合的方式,完成人工造林小班267个,造林合格面积34540亩,其中:绿色通道560亩,庄点绿化690亩,农田林网1080亩,人工治沙造林32210亩.
二、泾灵村生态移民安置区绿化工作完成情况继续推行"全民动员造林,企业招标绿化,专业队伍管护"的模式,严格把好地段落实、苗木假植、浸泡、缠膜、浇水等技术环节,完成生态绿化面积1344亩,其中:田间防护林180亩,主干道路绿化444亩,庄点内空地及庭院绿化720亩.
三、以秋季造林为主的秋季林业生产工作完成情况以梧桐树杨洪桥、沙坝头示范方,郝家桥沙江十里墩示范方,崇兴镇新杜公路北侧、海子黑儿沟,白土岗新红枣岗子示范方为主,完成秋季农田林网造林新植面积500亩,补植面积2080亩,绿化长度29.
6公里,植树5.
86万株,落实市财政苗木费100万元.
同时,以骨干林带以及五年生以下乔木为重点,完成林木涂红刷白125.
5万株,修枝抚育27.
2万株,进一步提高林木管护工作水平.
四、世行贷款宁夏防沙治沙与生态保护项目建设完成情况按照项目管理规定,对项目详细作业设计编制进行了公开招标,安排专人严格按照项目可研报告确定的建设规模、治理模式和投资标准,协同设计单位开展项目区实地踏查等工作,完成项目详细作业设计初稿,经自治区林业局专家组初审后,联合市发改局上报自治区发改委审批.
确定我市纳入项目治理的沙化土地面积为456050亩,总投资2.
81亿元,其中:申请世界银行贷款1.
97亿元,地方政府配套0.
84亿元.
五、三北防护林工程年度建设任务完成情况完成营造林32000亩,其中:人工乔木林5000亩,人工灌木林7000亩,封山育林新封20000亩,落实中央造林补助资金374万元;二是移民安置区造林绿化经自治区林业局、国家林业局三北防护林建设局联合复核认定,同意授予"2011年全国三北防护林体系建设优质工程"称号.
六、天然林保护工程年度建设任务完成情况二期工程实施期限为2011-2020年,主要任务是每年完成森林管护小班5150个,管护面积85.
7万亩;完成封山育林公益林建设15万亩;保障全市1574名林业职工的基本养老、医疗、失业、生育、工伤保险得到落实,稳定职工队伍,确保林区和谐,工程总投资12222.
6万元,其中中央财政10937万元,中央基本建设投资1050万元,自治区财政投入235.
6万元.
七、森林生态效益补偿重点公益林年度建设任务完成情况完成2012年森林生态效益补偿基金申报工作,落实中央财政资金666.
2万元;二是以2004年界定的重点公益林资源数据为依据,积极协调自治区林业基金管理站、利通区林业局、红寺堡林业局、宁东管委会,将2009年以来白土岗乡、宁东镇行政区划调整涉及的重点公益林资源进行了变更,并对界定的260个小班、70.
17万亩重点公益林资源进行了数据库录入及上报.
八、中央财政森林抚育补贴试点工作年度建设任务完成情况以滨河大道、下白公路、东任公路两侧和白芨滩长流水管理站造林为主,完成2012年中央财政森林抚育补贴试点资金项目作业设计编制上报及评审工作,落实抚育小班116个,抚育面积2.
4万亩,落实中央财政资金285.
10万元.
九、特色农村庄点绿化工作完成情况围绕新农村建设,以"绿化美化新村庄点,改善新村群众人居环境"为目标,以郝桥镇西渠村、泾灵村移民安置区、梧桐树李家圈新村为重点,完成庄点及园区绿化16个,造林面积690亩,栽植垂柳、国槐、丝棉木、刺槐等各类苗木7.
59万株,投入各类资金384.
18万元,其中:苗木费44.
18万元,绿化工程费260万元,联合乡镇政府申请政府核拨栽植、管护费80万元.
十、种苗生产及市场管理工作开展情况一是种苗招标采购2次,完成春季造林苗木供应5.
4万株,雨季造林种子供应17100公斤;二是加大种苗行政执法工作力度,全年发放种苗生产许可证18份,经营许可证17份.
三是积极协调区种苗总站,争取《2012年林业优新树种引种驯化繁育及宁夏主要造林树种种子检验技术研究项目》1个,落实中央财政资金10万元.
十一、国有林场及基层林业站建设工作完成情况完成农业综合开发生态示范项目申报工作,开展数据库录入、林木良种补贴申报、2000-2010年种苗工程自查、2011年扶贫资金项目验收、苗圃管理情况调研、职工岗位设置调研等工作;二是完成了《灵武市2012年中央预算基层林业站建设项目实施方案》的编制及评审工作,落实中央投资30万元,用于基层林业站办公设备、培训仪器、制度建设以及房屋维修等工作.
","灵州大道西侧","王涛","财政补助(财政拨款)","5","73.
6","351.
3003125","351.
3003125","126.
300078125","298.
6","218","1、被市委、市人民政府授予"巾帼文明岗先进集体"荣誉称号.
2、被灵武市林业局授予"2012年度林业建设综合考核一等奖"荣誉称号.
","无","64","64","64","60","灵武市","同意.
","03-15-17""9","灵武市中医院","为人民身体健康提供医疗与护理保健服务.
医学研究、卫生医疗人员培训等.
","宁夏回族自治区灵武市健康路17号","刘东鹏","财政补助","348","41","0","938","11","0","1229","无","无","135","135","135","218","灵武市","同意.
","03-06-17""10","灵武市东塔镇卫生院","2012年度,我院在卫生局的正确领导下,在上级业务部门的指导下,全院职工齐心协力,紧紧围绕"实现人人享有基本医疗卫生服务目标"为中心,取得了一定成绩.
一、积极开展人人享有基本医疗卫生服试点工作.
二、全面落实疾病防治,妇幼保健工作.
三、贯彻执行基本药物制度.
四、认真做好健康教育、居民健康档案管理、慢性病健康档案管理、重症精神病管理工作.
五、加大人员培训工作力度.
六、狠抓医疗质量和医疗安全工作.
积极开展新农合门诊统筹医疗服务.
","灵武市东塔镇镇府东侧","尤勇生","财政补助(财政补助(全额补贴))","21","0","218","175","2","216","62","获得2012年市卫生局卫生院目标管理责任书评比第三名","无","12","12","12","13","灵武市","同意.
","03-07-17""11","灵武市北沙窝林场","2012年,我场党支部紧紧围绕国有林场改革,依照"建设生态型林场,向扩大生态管护面积转变,增强实体经济规模"的中心思想,一是争取了宁东绿化基地管护工作,扩大管护面积5000亩,增加林场争取生态型林场筹码.
二是继续做好营造林工作.
2012年完成造林1160亩,新栽植林木130376株,扎草方格550亩.
补植44237株,栽植花灌木1234014株,扦插沙拐枣20.
3万根,609亩.
完成了下白路枣基地建设定植455亩,补植14400株.
三是继续巩固下白路管护区管护工作,作为林场生态林建设主战场.
目前我场林木抚育面积达到1.
32万亩,乔木管护量79.
4万株,有林地面积增至2.
66万亩.
一年来,林场抢抓机遇,争取项目资金,加大项目建设力度,取得了辉煌成果.
全年争取林业项目三个,争取资金970.
1万元.
争取农业综合开发林业生态示范项目,落实资金216万元,杠柳科技示范项目,落实资金30万元,天保工程项目,落实资金339.
1万元,旱作农业示范项目,争取资金385万元.
利用项目资金,林场建设长枣生态示范园2400亩,杠柳良种繁育栽培350亩.
通过项目的实施,林场基础设施建设迈上了新的台阶,全场果园实现了水泥渠道贯通,道路通畅,可以有效保证灌水、管护需要.
生态管护工作因为项目投入,基础更加牢固.
2012年,林场民生工程建设实现突破.
通过努力,国有林场棚户区改造项目正式动工建设.
共建设住宅336户,争取国家财政及省级配套资金672万元.
林场另一件解决民生问题的举措是为职工缴纳了住房公积金,实现了五险一金全覆盖,彻底解决了职工所有生存、疾病保障.
2012年,林场党支部继续抓好职工增收工作把林场发展与职工富裕相结合,采取多项措施促进职工增收.
抓好林场果品生产,推行果园提质增效.
全场职工免费发放苹果锈病防治药物三唑酮98件,腐烂病防治1000亩,推广苹果、梨套袋200万个,低产园改造500亩,培训职工20天.
果园铺设滴管1400亩,总长2万米,实现节能灌溉全覆盖.
维修北二环生产路1300米;修整渠道2222.
6米,做田口闸门42个;维修抗旱井3座;泵站加装配电柜3个.
建设果棚4000平米,露地周转场6600平米.
通过果品协会搭建信息平台,规范经纪人经营行为,保护职工利益.
扶持创业带头人,增加职工就业机会.
场党支部在造林生产、苗木繁育、林木管护上大胆发掘使用本场职工,带动了40多名职工参与林场建设,年增收90余万元.
同时在枣博园、设施园艺基地、绿化基地设立20个管护岗位,解决部分职工就业问题.
2012年,通过党建工作的常抓不懈,林场党支部娴熟地运用抓党建促工作的方法,使林场保持了高度的向心力战斗力,和高速发展势头.
今年我场晋升为三星级党支部,并积极开展扶贫帮困,大病救助、爱心教育等活动.
发放职工福利20万元,慰问职工30名,大病救助2.
5万元,奖励职工升学子弟0.
8万元.
","灵武市北门","芮长春","财政补助(财政差额补贴)","1289","0","294.
70015625","294.
70015625","0","294.
70015625","176.
80015625","2012年度林业局"林业建设综合考核、林业科技创新'先进单位'"","无","250","250","250","240","灵武市","同意.
","03-27-17""12","灵武市防汛抗旱指挥部办公室","1.
认真落实有关防汛抗旱工作方针,政策和决策,执行《中华人民共和国防洪法》.
2负责全市防汛抗旱预案、城市防洪预案的制定和实施.
3协调防汛抗旱指挥部成员单位及有关部门按照职责分工做好防汛抗旱工作,落实各项防汛抗旱措施.
4督促检查下属站所,管好防洪堤、水库、大坝等防汛设施.
","灵武市水务局","周玉斌","财政补助","31","0","11.
5","11.
5","0","11.
5","11.
5","无","无","26","26","26","26","灵武市","同意.
","04-24-16""13","灵武市动物卫生监督所","重大动物疫病防控、动物检疫、动物卫生监督执法、相关场所动物防疫条件审查、公路动物卫生监督检查、动物诊疗及执业(乡村)兽医管理、兽药监管、饲料监管、畜产品质量与食品安全.
","灵武市鼓楼西侧畜牧局四楼","冯兴明","财政补助","50","0","40","40","0","40","1.
80000122070313","全区动物卫生监督一等奖全市动物卫生监督一等奖全区动物防疫监督二等奖","无接受捐赠资助情况","22","22","22","22","灵武市","同意.
","03-01-17""14","灵武市第五小学","实施小学义务教育,促进基础教育发展,小学学历教育","灵武市新区","孙华","财政补助","300","0","26","45600","0","8.
7","45600","无","无","0","3","0","3","灵武市","同意.
","03-21-17""15","灵武市第三小学","一、学校管理工作1、抓好班子队伍建设,积蓄力量,凝心聚力2、严格执行规章制度,为老师们的工作营造公平的环境3、开展各种活动,陶冶学生情操,提升学生综合素质.
二、教育教学工作1、注重过程,优化教学管理,丰富教学活动提升办学内涵2、务实创新,走教科研兴校之路,充分发挥网络教研的优势3、进一步完善课程体系4、创新教研形式开展学校发展共同体互动教研,效果好5、加强体育、艺术、卫生教育工作三、德育安全工作1、注重加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设2、抓好学生行为规范教育3、结合特色校创建,开展特色班级创建活动4、结合重要节庆日、纪念日组织宣传教育和实践活动5、积极贯彻落实普法教育的各项政策和要求四、后勤管理保平安切实做好安全工作,完善学校安全管理制度,加强学校设施设备的安全检查工作.
学校定期组织防火、防震等逃生演练,强化安全知识,开展丰富多彩的宣传教育活动.
加强对教职工的安全培训和教育.
五、其他方面工作开展了党员"立足本职做贡献,我是党员我奉献"创先争优活动,健全民主决策,民主管理和民主监督的制度,进行校务公开、公示制度.
充分发挥工会组织的凝聚作用,利用节日期间开展文体活动,关心教职工的身心健康,关心青年教师在政治思想、工作学习和业余生活.
","灵武市北门307国道南侧","杨军","财政补助(全额拨款)","165","5.
5600048828125","646.
1203125","644.
2303125","17.
06","634.
6103125","509.
3803125","银川市工商局"一会两站"先进单位","接受捐款1.
88万元,全部用于教育教学","56","55","56","55","灵武市","同意.
","03-16-17""16","灵武市绒业生产力促进中心","一、项目组织、申报及资金争取情况年初,围绕煤电化工、羊绒、再生资源循环经济、农副产品加工等工业领域,共组织企业实施并申报区、市及国家各类科技计划项目36项,其中国家科技部11项,自治区科技厅9项,银川市科技局16项.
截止目前,已批准立19项,其中科技部7项,区科技厅8项,银川市科技局4项;项目资金677万元,其中科技部410万元,区科技厅180万元,银川市科技局87万元.
预计全年可争取区、市及国家各类科技计划项目22项,争取项目资金800余万元.
(争取项目及资金详见附表)二、招商引资工作情况2012年,我局共确定招商项目2项,其中:新引进项目1项,即灵武天水水产专业合作社与宁夏赛丽麦清真氏贸易日用品有限公司合作建设"燕肥肝开发"项目;续建项目1项,即宁夏盛康源红枣酒业生物科技有限责任公司"年产3000吨灵武长枣果酒系列产品开发"项目.
续建项目已完成投资,目前中试产品已开发出,公司正对产品市场定位进行论证等.
三、银川国家高新技术产业开发区建设情况一是实施科技项目,推进高新技术产业化.
围绕高新区羊绒、皮草、乳制品等加工领域,大力实施高新技术改造传统产业项目,先后共组织企业申报区、市及国家各类科技计划项目18项.
二是加快创新体系建设,不断增强科技创新能力.
年初,我局初步确定3家基础设施好、科研势力强的企业研发中心作为本年度重点培育对象.
目前,宁夏亿美生物科技有限公司组建的"宁夏乳制品技术工程技术创新中心"已通过科技厅组织专家的评审.
截止目前,高新区共拥有省部共建国家重点实验室1家,区级工程技术研究中心1家、企业技术中心4家、民办非企业科技机构1家、科技创新团队1个、研究生实习基地2个.
四是加强知识产权培训,推动高新技术企业培育.
目前,高新区企业共申报专利8件,授权专利4件,其中发明专利2件,实用新型专利1件;申报区高新技术企业培育3家,其中中银绒业已于8月10日通过区科技厅组织专家的评审,目前正在网上公示.
四、培育科技工作主体情况目前,共协助企业建立研发中心3家,其中2家已通过区科技厅组织专家的评审;协助4家企业申报国家高新技术企业,其中1家已通过专家评审;协助6家从事高新技术开发的企业申请区、市科技计划项目资金195万元,2家区级工程技术研究中心申请区创新发展(创新平台)专项补助资金60万元.
截止目前,我市共组建省部共建国家重点实验室1家,区级工程技术研究中心2家、企业技术中心4家、技术创新中心1家、民办非企业科技机构1家、科技创新团队1个、研究生实习基地3个,基本构筑了较为健全的技术创新体系,企业基本成为技术研发的主体,龙头企业真正成为引领高新技术产业发展的主体.
","宁夏回族自治区银川市灵武市灵州大道农业局办公楼","陈卫军","财政补助(全额拨款)","150","0","147653","147653","0","14765","111372","被认定为第一批自治区示范生产力促进中心","无","3","3","3","3","灵武市","同意.
","03-23-17""17","灵武市第一中学","实施高中学历教育,促进基础教育发展.
","宁夏灵武市南环路北侧","杨宝","财政补助","676","150.
5","3217.
6025","2551.
3","153.
900078125","3214.
2025","1981","在2012年,由灵武市教育体育局进行的年终考核中为优秀.
","2012年接受"建设未来—中国建设银行资助贫困高中生成长计划"资助款4.
5万元,全部用于学校贫困学生.
","0","0","0","277","灵武市","同意.
","03-28-17""18","灵武市回民中学","灵武回中属财政全额拨款的教育事业单位,现有教职工120人,退休教职工33人,在校学生2048人,40个教学班.
住宿学生551人,根据自治区人民政府办公厅转发教育厅等部门《关于在全区义务教育阶段学校实行"一费制"收费办法的通知》(宁政办发[2004]201号)要求,每生每学期代收作业本费10元.
为了促进学校加强管理,提高教育经费使用效益,推进依法理财、民主理财和规范理财,增强预算的透明度和各学校开支的计划性,严格执行义务教育保障机制,改革财务运行体制,严格规范义务教育经费划拨、使用渠道,学校通过财政支付直接如数划拨到经销商账户.
学校财务室按照计划下达、填制委托书、国库支付的财务运行模式,规范报账程序.
预算外收入按要求全额上缴财政专户,并纳入经费预算管理,通过专户返还后方可开支.
一、学校财务收支规范,预算外收入全部纳入财务管理,严格收支两条线.
此次检查没有发现私设"小金库"、"账外账"、收款不入账等行为,严格执行义务教育经费保障机制改革规定,没有用于个人、基建投资、偿还债务等方面的开支;无挪用、挤占、虚报、冒领等行为.
学校无乱收费、多收费等违规收费现象,2012年接受了市教体局的常规检查,检查效果良好.
二、资产损益情况详见2012年末资产负债表.
三、对条例和细则有关变更登记规定的执行情况学校认真执行《事业单位登记管理暂行条例》(国务院令411号)和国家事业单位登记管理局《事业单位登记管理暂行条例实施细则》.
四、绩效和受奖惩情况在学校领导班子的领导和全体教职工的共同努力下,师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计67人次.
其中学校集体获得部、厅、局级表彰4次,教师21人次获得辅导奖,学生8人次获得区青少年创意大赛奖.
五、涉及诉讼情况无.
六、社会投诉情况无.
七、其他需要报告的情况无.
","灵武市崇兴镇","黄文忠","财政补助","288","22","1346","1152","28.
80001953125","1336.
10125","961.
800625","学校荣获"学校管理先进集体"、党总支部被自治区教育厅授予"党建示范点".
","灵武星通培训学校捐助1000元,用于奖励品学兼优的家庭贫困学生.
","108","120","108","149","灵武市","同意.
","03-22-17""19","灵武市农场小学","实施小学义务教育,促进基础教育发展,小学学历教育.
","灵武市农场","安继广","财政补助(全额拨款)","30","1.
1","422","415","2.
80000244140625","430","307","无","无","35","32","35","32","灵武市","同意.
","03-16-17""20","灵武市西苑社区卫生服务站","预防,保健,医疗,康复,健康教育,计划生育指导,六位一体服务指导模式.
","灵武市市区","杨学林","财政补助","3","0","12.
900009765625","25","7.
4000048828125","24.
40001953125","18","无","无","6","6","6","8","灵武市","同意.
","03-21-17""21","灵武市劳动保障监察大队","(一)宣传、贯彻劳动法律、法规,监督检查用人单位遵守执行情况;(二)依法制止、纠正和查处违反劳动法律、法规的行为;(三)受理对违反劳动法律、法规行为的申诉、检举和控告;(四)负责劳动年检工作;(五)会同有关部门处理因违反劳动法律、法规而引起的事件;(六)培训和监督劳动监察员;(七)法律、法规规定的其他职责.
","灵武市就业和社会服务中心","吴强","财政补助","10","0","0","0","0","2.
5","2.
5","无","无","0","7","0","7","灵武市","同意.
","03-21-17""22","宁东青松苑小学","一、爱岗敬业率先垂范本年度,我校要求全体教师要实实在在的做事,堂堂正正的做人,踏踏实实的工作,为学生做表率.
坚持理论学习,了解教育发展信息,用先进的教育理论指导工作.
在工作作风方面,任人唯贤,平等待人,与人为善,集思广益;在学校管理上,有事业心和责任感,有比较清晰的工作思路,有开拓进取的意识和勇于克服困难的决心;在工作态度方面,能够恪尽职守,勤恳敬业,与教师同甘共苦,共同进步;在工作业绩方面,能够较好的完成上级布置的各项任务,学校各项工作取得一定成绩,并逐步形成了学校自身特色.
二、以人为本加强管理1.
建立健全规章制度,以制度约束人,根据教育办公室的有关要求,结合学校实际,相继完善了各项管理制度,包括部门职责、教学管理、班级管理、后勤管理、安全管理等,进一步落实教学常规,保证各项工作的顺利开展.
2.
将管理责任具体化、明确化.
一把手负全责,主管领导具体管,从包年级领导、教研组长到教师层层签订责任书,落实责任,做到人人都管理,处处有管理,事事见管理.
3.
强化后勤管理.
在财务管理方面,我们严格执行财务管理规定,凡大额支出,必须先研究,后列支,集体签字,及时公开,增加财务工作的透明度.
在设施设备管理上,我们采取了"分工合作、细致到位、集中保养"等管理措施,一年来,设施完好无缺.
在教学设备管理方面,为了设备的损耗、维修降到最低限度,总务处除了规范管理外,努力钻研专业知识,自己动手维修、保养,保证设备齐全、完好.
4.
抓好安全管理.
在安全管理上,校长负总责,主管领导具体抓,专人管,还配备了安全员,制定各种应急预案,全校重新检查灭火器和防火工具,各重点部位落实了安全责任人,签订安全责任书,实行安全责任追究制.
此外经常开展安全教育,进行安全检查、演练,确保学校、教师、学生的人身安全,一年来学校没有发生一起安全责任事故.
三、重视德育,培养习惯.
本学年,我们从细处入手,从小处着眼,加大德育工作的力度,培养学生良好的行为习惯.
一是继续利用国旗下的讲话,班队会课,红领巾广播站,黑板报等载体对学生进行爱国主义教育,集体主义教育,热爱劳动、热爱班集体教育,培养了学生良好的行为习惯.
二是政教处倡导开展了"垃圾不落地,一小更美丽"活动,这一活动是在过去的"弯腰行动"的基础上开展又一次以美化、净化校园为目的的教育活动,经过倡议、主题班会等形式,使我校比以前更干净了,更美了,为广大师生创造了良好的工作学习环境.
三是狠抓安全工作,确保师生安全.
在国庆节和冬季的来临之际,各班班队会课、值周检查等对学生经常进行安全教育、消防培训,完善了安全日志,排查了师生乘车情况,实行了安全备案制,并且层层签订了安全责任书,落实了安全责任制,保证了师生的安全.
五是本学期我们为了提高同学们的安全意识,增强同学们的自救能力,邀请宁东消防大队马参谋到我校进行消防知识讲座,并组织全体同学进行防地震疏散演练,效果明显.
三、教研先导质量立校一所学校的中心工作是教学,教学质量是学校的生命.
于是在全校重点做了以下几方面工作:一是在全校各教研组开展了以教导主任、教研组长牵头,年级备课组长负责的"集体备课"活动,优化了教学设计,为上好新课做好准备.
二是在教师节期间进行了开学典礼,奖励了的优秀教师和优秀学生,其目的是为了表彰先进,鞭策后进,达到全面提高质量的目的.
三是在期中考试后召开了家长会,进一步明确了家校的职责,为家校能共同教育好学生起到了促进作用.
四是教研组开展了系列教研活动,如优等生阅读能力测试、图书借阅检查暨课外阅读经验交流,一年级拼音认读抽测、数学解题竞赛,古诗词抽查等,培养了学生良好的学习习惯.
五是积极配合教研教管室开展"同课异构"教学研究活动,六是加强了校领导听课制度.
七是继续加强三课活动.
八是举办了特色作业展、手工制作作品展、手抄报展等各种丰富多彩的活动.
四、加强党建工作,达到以党建促教学的目的.
1、党建工作,一是抓好各功能党小组工作.
二是继续开展创先争优活动.
三是加强学习.
2、工会工作,我校的的工会在党支部的领导下,工会主席和工会委员经常深入群众中,了解教师的疾苦,倾听民声,将了解的情况上报党支部和校委会,能及时解决的予以解决,不能解决的向广大教师做出说明、解释,以加强校领导和教师之间的情感交流;同时今年教师节工会能根据广大教师的要求,组织了教师、领导联谊活动,增进了许多友谊,消除了一些误会.
","宁东黎家新庄","高玉湖","财政补助","405","3","482","475","7.
8000048828125","477","318","无","无","55","55","55","47","张建华","同意.
","02-26-17""23","灵武市杜木桥回民小学","杜木桥回民小学2012至2013学年第一学期工作总结本学期,我校按照以教学为中心,以育人为根本,以特色为引领,以创新为动力,着力推进教学改革,整体提高教育质量,促进学生健康成长,加快教师专业发展,彰显学校特色优势的指导思想,抓重点、抓难点、抓质量、抓特色、抓管理、抓创新,努力办人民满意的教育,顺利接受义务教育均衡发展验收,各项工作有了新的发展,取得新的成绩.
一、抓重点,完成均衡发展验收一是清查核对掌握家底.
先后四次对学校科学、音乐等功能室仪器、设备等进行全面细致的清点、核对,为检查验收奠定了基础.
二是认真建档展示成效.
建全建齐了各种档案,做到数据准确、表册相符、册物一致、帐帐相符,全面展示了我校义务教育均衡发展水平.
三是做好各室整理工作.
邀请市教育体育局条件装备管理人员到校逐室就仪器设备整理、摆放等事项进行现场指导,组织全体教师假期、放学后加班数十天,完成各室仪器、图书登记造册,整理摆放等工作.
四是自查整改确保达标.
组织校委会成员4次对各功能室核查情况、仪器摆放、安全设施、制度、门牌等进行全面自查,保证了仪器设备符合要求.
五是加班加点安装设备.
利用周末,调换安装了音乐器材室等功能室及设备;利用"十一"等节日,安装篮球架11个、小足球门6个,摸高器等体育器材10多个.
六是认真培训充分迎检.
组织全体教师义务教育均衡发展工作专题培训6次,印发义务教育均衡发展评估验收应知应会宣传单数十张.
二、抓特色,推动学校内涵发展一是做亮革命传统教育为主的红色文化.
完善少先队之歌展室、毛主席诗词等宣传专栏,营造出以革命传统教育、爱国教育、民族团结教育等为核心内容的红色文化氛围.
二是深化大课间活动为主的阳光体育文化.
以举办绳飞竹舞大课间展示评比活动为载体,开展了适合学生年级、年龄特点的大课间阳光体育运动项目,活跃了校园生活,陶冶了学生情操,强健了学生体魄,增强了校园的吸引力.
三是打造以学生自主管理为主的行为文化.
实行学生值周制度、班级升旗制度、礼仪实践制度、宣传报道制度,班级管理、学校管理的效率、质量明显提高.
四是创设以校本课程开发为主的课程文化.
结合少先队之歌展室等校园文化特色,探索开设一年级学生礼仪校本课程、二年级少先队主题校本课程,三、四年级红色记忆校本课程,五年级民族团结教育校本课程、六年级灵州诗词欣赏校本课程.
学生经典诵读活动在银川电视台文体频道展播","灵武市崇兴镇杜家滩村","高生成","财政补助(全额拨款)","85","4","339","339","10","385","293","1、2012年5月获灵武市"鹏达杯""阳光体育小学组"花样跳绳"比赛二等奖.
2、2012年5月获灵武市"鹏达杯""阳光体育小学组"竹竿舞"比赛二等奖.
3、2012年5月获银川市第四届青少年"送中华经典做儒雅少年"古诗文诵读大赛三等奖.
","灵武市二小捐款3000元.
","35","32","35","32","灵武市","同意.
","03-13-17""24","灵武市中北小学","本年度我校在市教育局领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》有关法律政策,按照核准登记的业务范围开展业务.
现将业务活动情况报告如下:一、主要工作1、优化教师队伍建设,教师发展成绩显著.
2、优化教学常规,提高教学质量.
3、落实德育常规工作.
4、重视校园文化建设,促进学校内涵发展.
5、依法办校,促进学校和谐发展.
二、取得的成绩2012年我校在教师和学生的共同努力下,取得了很多成绩,在六一广场文艺汇演中获得《二等奖奖》;在崇兴镇和铁路局举办的铁路知识竞赛中获得二等奖;全市中小学禁毒知识竞赛中获得二等奖;2012年还被评为文明单位称号.
三、社会投诉情况2012年没有任何投诉情况.
","灵武市崇兴镇中北村","买金胜","财政补助(全额拨款)","35","0","135","135","0","135","135","2012年我校在教师和学生的共同努力下,取得了很多成绩,在六一广场文艺汇演中获得《二等奖奖》;在崇兴镇和铁路局举办的铁路知识竞赛中获得二等奖;全市中小学禁毒知识竞赛中获得二等奖;2012年还被评为文明单位称号.
","无","15","15","15","15","灵武市","同意.
","03-15-17""25","灵武市第三中学","实施初中教育,促进基础教育发展,初中学历教育.
","灵武市北郊","白旭东","财政补助","115","3","740","725","13","7304","3629","被灵武市人民政府评为优秀党支部","无","71","77","71","77","灵武市","同意.
","04-14-16""26","灵武市台子小学","2012年度,我校在灵武市教育体育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、学校工作始终坚持以德育为核心,坚持传承民族文化、民族精神,坚持"学校无小事、事事都育人"的原则,坚持以爱国主义、养成教育、法制教育、传统美德教育、环保教育等为主要内容,以各类活动为契机,融人生观、价值观的形成于鲜活的实践中.
二、安全工作重于山,大于天,我校一年来,认真学习上级各项法规政策,落实各级安全工作会议精神,学校未出现任何重大事故.
建立健全学校安全工作机制和工作网络,层层落实学校安全责任、确保责任到岗,明确到人,落实到位.
我校加强对学生的安全教育和监管力度,认真宣传安全方面的法律法规,采取各种形式对学生进行安全教育,发挥课堂主阵地的作用,开设安全教育课,由兼职教师讲述家庭生活、户外活动、交通、社会生活等方面应注意的种种安全问题,面向全体师生开展紧急疏散、逃生自救等演练,加大对学校安全隐患的排查和整改力度,消除安全隐患,确保师生安全.
三、继续把教学作为学校工作的重头戏,全力以赴,确保教学质量稳步提高.
狠抓教育教学常规,建立健全常规管理制度,完善常规管理办法.
充分利用教学案,积极构建高效课堂,向四十分钟要质量.
积极稳妥推动学校校本教研工作,并把它作为兴校的主要策略.
老师们参加教研热情高,做工作的有心人,能理论结合实际,研究教学改革问题.
大力开展第二课堂和培优辅差工作,让学生全面、协调的发展.
四、我校积极开展校园文化建设,加强学校图书室的建设,不断充实藏书量.
健全图书管理制度,使用效率高,强化课外阅读,积极开展"五德教育"和古诗文诵读活动,让学生养成好读书、读好书的习惯.
五、坚持社会、学校、家庭三位一体的教育模式,进一步办好家长学校,家校合作,优化学校教育环境,促进学校和家庭之间的信息交流,培养学生良好的行为习惯.
六、取得的主要效益:2012年,全校共11个教学班,共有学生数504人,学校办学取得明显的效益,特别是师生的思想政治水平和环保意识得到进一步地提高,学校的好人好事层出不穷,我校形成了良好的教风、学风、赢得了广泛的社会赞誉,受到了上级的肯定和老百姓的高度欢迎.
七、存在的主要问题和整改措施.
1、进一步加强师资队伍建设,持续抓好教师的培训与学习,利用多种途径及有效方式,拓展教师视野,创造更多有利条件,搭建有效地学习平台,完善学校各种管理制度和评价机制,努力提高教师创新教育理论水平和实践能力,促进教师专业化成长,保障学校长期可持续发展.
2、进一步明确层级管理的目标、职责、使学校各项工作目标在过程中一步步落实到位.
发扬管理中的民主,及时调整阶段目标和策略,使学校各项工作走上科学化、内涵化发展.
","灵武市崇兴镇台子村","陈旭东","财政补助(财政全额拨款)","18","1","372","318","7","365","267","无","无","28","28","28","28","灵武市","同意.
","03-07-17""27","灵武市第二中学","实施初中义务教育,促进基础教育和发展","灵武市灵州大道西侧","赵忠诚","财政补助(全额拨款)","102","29","2581","2525","24","2586","2039","全区青少年书画大赛"优秀组织奖",银川市首届青少年多米诺骨牌比赛二等奖,全国作文教学先进单位","无","253","253","253","253","灵武市","同意.
","03-28-17""28","灵武市第四中学","1.
实施初中义务教育.
2.
促进基础教育发展.
3.
实施初中学历教育.
","灵武市新区","王新","财政补助","200","0","127.
800078125","78.
2000390625","0","94.
900078125","19.
300009765625","无","建筑公司朱福捐赠10000元","0","6","0","6","灵武市","同意.
","03-20-17""29","银川高新技术产业开发区管理委员会","2012年,在自治区、银川市各级领导及部门的大力支持下,在灵武市委、政府的正确领导下,银川高新区(灵武羊绒园区)管委会紧紧围绕建设国家级高新技术产业开发区的工作目标,强化工作责任,狠抓项目建设和品牌推广,大力提高企业自主创新能力,积极培育高新技术企业,优化发展环境,有力地推动了羊绒产业稳步发展.
截止12月底,园区生产无毛绒4995吨,羊绒条977吨,羊绒纱1624吨,羊绒衫384万件.
园区新建项目投资33148万元,同比下降35%;技改项目投资14158万元,同比增长345%.
园区先后被授予中国县域产业集群竞争力100强、全国纺织模范产业集群、2011-2012年度纺织行业统计工作优秀集体等荣誉称号,被商务部确定为"国家外贸转型升及专业型示范基地",被自治区评为全区轻纺工业先进信集体、全区工业保增长先进园区.
2012年主要工作完成情况(一)、加快基础设施建设,营造创新创业环境.
一是加快推进国际羊绒城建设;二是加快羊绒及其制品检验检测中心建设;三是污水处理厂启动建设;四是先后完成了园区3号路西延伸段建设等.
(二)、加大招商引资力度,力促招商项目落地.
一是浙江简雅羊绒服饰有限公司投资2.
6亿元的羊绒深加工项目;二是宁夏盛龙公司投资1.
6亿元建设的800吨无毛绒分梳项目;三是中银公司多组分纺纱项目吸收社会融资6.
3亿元.
(三)、大力推进项目建设,加快羊绒产业集聚.
(四)、加强创新能力建设,提升产业核心竞争力.
一是加强企业技术创新体系建设;二是抓高新技术企业培育.
三是打造知名品牌;四是加快"人才特区"建设.
(五)、强化管理和服务,提升工作效率.
一是建立和完善了高新区管理体制机制.
二是科学谋划发展规划;三是强化学习,全面落实联系企业制度、项目跟踪服务制等制度,改进了工作作风,提高了工作效率;四是结合全市开展的"安全生产年"和"平安单位"创建活动,管委会领导多次深入企业,对存在的安全隐患进行了检查,全年没有发生一件安全事故.
","灵武羊绒产业园区羊绒城","陈淑慧","财政补助","17","272","1582","1340","305","1549","81","园区先后被授予中国县域产业集群竞争力100强、全国纺织模范产业集群、2011-2012年度纺织行业统计工作优秀集体等荣誉称号,被商务部确定为"国家外贸转型升及专业型示范基地",被自治区评为全区轻纺工业先进信集体、全区工业保增长先进园区.
","无","15","15","15","15","灵武市","同意.
","03-28-17""30","灵武市王家嘴小学","实施小学义务教育、促进基础教育发展,小学学历教育.
","灵武市王家嘴村","吕岩祥","财政补助(全额拨款)","35","0","184.
60015625","156.
8","3.
60000244140625","180.
90015625","106","无","无","16","15","16","15","灵武市","同意.
","03-16-17""31","灵武市西渠小学","2012年度,我校在市教育体育局领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、学校工作始终坚持以德育为核心,坚持传承民族文化、民族精神,坚持"学校无小事,事事都育人"的原则,坚持以爱国主义、养成教育、法制教育、传统美德教育、环保教育等为主要内容,以各类活动为契机,融人生观、价值观的形成于鲜活的实践中.
二、安全工作重于山,我校一年来,认真学习上级各项法规政策,落实各级安全工作会议精神,学校未出现任何重、特大事故.
建立健全学校安全工作机制和工作网络,层层落实学校安全责任,确保责任到岗,明确到人,落实到位.
我校加强对学生的安全教育和监管力度,认真宣传安全方面的法律法规,采取各种形式对学生进行安全教育,发挥课堂主阵地的作用,开设安全教育课,由教师讲述家庭生活、户外活动、交通、社会生活等方面应注意的种种安全问题,面向全体师生开展紧急疏散、逃生自救等演练,加大对学校安全隐患的排查和整改力度,消除安全隐患,确保师生安全.
三、继续把教学作为学校工作的重头戏,全力以赴,确保教学质量稳步提高.
狠抓教育教学常规,建立健全常规管理制度,完善常规管理办法.
充分利用教学案,积极构建高效课堂,向四十分钟要质量.
积极稳妥推动学校校本教研工作,并把它作为兴校的主要策略.
老师们参加教研热情高,做工作的有心人,能理论结合实际,研究教学改革问题.
大力开展第二课堂和培优辅差工作,让学生全面、协调的发展.
四、继续落实环保教育.
通过环境教育,使全校师生树立了环保意识,掌握环保知识,在行动上自觉遵守环保规章制度,真正做到了:节约每一滴水、节约每一度电、不乱扔垃圾、废物利用、不乱扔果皮、不随地吐痰、爱护花草树木、搞好环境卫生.
五、积极开展校园文化建设,加强学校图书室和班级图书角建设,健全图书管理制度,使用效率高,强化课外阅读,积极开展古诗文诵读活动,让学生养成学生好读书、读好书的习惯.
六、坚持社会、学校、家庭三位一体的教育模式,进一步办好家长学校,家校合作,优化学校教育环境,促进学校和家庭之间的信息交流,培养学生良好的行为习惯.
七、开展学校后勤服务活动.
加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符.
规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准.
改善办学条件,不断提高教师待遇.
八、取得的主要效益:全校共6个班,共有学生数206人,学校办学取得明显的效益,特别是师生的思想政治水平和环保意识得到进一步地提高,学校的好人好事层出不穷,我校形成了良好的教风、学风,赢得了广泛的社会赞誉,受到了上级的肯定和老百姓的高度欢迎.
学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,取得更好的社会效益.
","灵武市郝家桥镇西渠村","杨红军","财政补助","295","0","44.
4000390625","36","0.
600000305175781","43.
8000390625","11.
700009765625","2012年灵武市教育体育局举办的庆"六一"广场文艺汇演,荣获优秀组织奖.
","无","0","14","0","14","灵武市","同意.
","03-22-17""32","灵武市文化馆","2013共开展各类群众文化活动585场次,观众达120万人次.
其中:文化馆直接参与组织策划排练演出的文艺活动60场次;农村业余文艺团队开展文化活动180场次;社区业余文艺团队开展文化活动370场次.
广场文化活动为160场次,其中第九届"湖城之夏"广场文化季演出31场次.
免费开放工作我馆已无偿为相关单位开展活动提供音响、灯光15次,派出专业人员20余人次.
在辅导上,我馆派出文艺骨干无偿辅导城乡文艺队32场次,辅导培训人员420余人.
群文辅导一是业务干部到各业余文艺团队、农民文艺团队的培训编排节目,二是组织业务干部到学校、职教中心等企业、学校等单位进行辅导.
非物质文化遗产工作一是组织申报第三批非物质文化遗产传承人工作;二是对灵武市非物质文化遗产传承展演并发传承奖;其中申报自治区级非遗名录4项.
培训工作举办各类学习班8期,培训人员达400余人,包括书法班、美术班、声乐班、器乐班、舞培训班等.
非遗名录4项.
培训工作举办各类学习班8期,培训人员达400余人,包括书法班、美术班、声乐班、器乐班、舞培训班等.
","灵武市宣传文化中心","霍勇","财政补助(财政拨款)","38","3","195","169","27","171","99","无","无","19","17","19","17","灵武市","同意.
","03-13-17""33","灵武市医疗保险事务管理中心","一、2012年目标任务完成情况(一)城镇职工医保:2012年,目标任务5万人,实际参保职工达到5.
24万人,新增参保职工2400人,高于目标任务5个百分点.
1、2012年,基金收入13187万元,其中:统筹基金账户收入6646万元,个人账户收入5985万元,利息收入556万元;2、2012年,基金支出8240万元,其中:统筹基金支出3051万元,个人账户支出5189万元;3、基金当期结余4947万元,其中:统筹基金结余3595万元,个人账户结余796万元,累计基金结余29683万元(个人账户6387万元,统筹结余23296万元).
(二)统筹城乡居民医保:2012年,目标任务15.
45万人,实际参保居民达到15.
75万人,高于目标任务的2个百分点.
1、2012年,基金收入6287.
6万元,其中:个人缴费1157.
6万元,中央补助2155万元,自治区补助1862万元,市财政补助981万元,利息收入133万元;2、2012年,基金支出2989万元,其中:住院费用2639万元,门诊大病26万元,普通门诊324万元,当期基金结余3298.
6万元,累计基金结余5986.
6万元.
(三)工伤保险:2012年,目标任务2.
2万人,实际参保职工达到2.
45万人(其中含:事业单位6800人,农民工参保9200人),新增1900人,超额完成目标任务12个百分点.
全年支付待遇150人次,共计710万元.
(四)生育保险:2012年,目标任务3万人,实际参保职工达到3.
79万人,新增7700人,高于目标任务26个百分点.
全年支付待遇494人次388万元.
(五)公务员医疗补助:2012年,我市公务员医疗补助基金收入681万元,支出317万元,当期结余364万元,累计结余1426万元.
(六)离休干部医疗保障:我市现有离休人员65人,其中:离休干部56人,建国前老工人3人,二等乙级伤残军人6人.
离休干部医药费实行单独统筹、单独核算、专户管理、台帐登记,确保了离休人员的医疗待遇.
2012年,筹集离休保障资金204万元,其中:财政预算拨付200万元,企业缴纳4万元.
今年,已支付住院费用125万元,门诊医疗费43万元.
","灵武市西二环路","哈红梅","财政补助(全额拨款)","20","10.
700009765625","2109","2103.
8","0","5489","141","全区社会保险经办业务考核一等奖(区社保局)全区社会保险档案达标优秀等级单位(区社保局、区档案局)","无","23","23","23","20","灵武市","同意.
","03-28-17""34","灵武市幼儿园","一、加强学习型集体建设,提升教师素质1、抓师德教育,创设学习氛围2、加强业务培训,促进教师专业成长二、强化管理,落实措施,提高教育质量1、加强常规管理2、充分发挥教研组的作用,提高教师"教"与"研"的能力三、探索多种活动形式,丰富幼儿在园生活1、开展主题教育活动2、开展多种活动,密切家园联系.
四、安全卫生工作长抓不懈.
五、取得的主要成绩1、7月份,我园被教体局被评为"先进党组织".
2、9月份我园被评为"银川市卫生先进单位".
3、10月份,我园被教体局评为"教师研训先进集体".
4、12月份,我园被自治区教育厅被为"自治区级示范性幼儿园"5、在参加银川市教师基本功大赛中,我园荣获"优秀组织奖".
6、在银川市第十七届论文评选活动中,有3名教师获得一等奖,7位教师获得二等奖,4位教师获得三等奖.
灵武市幼儿园2012年12月","灵武市城北巷东侧","杨萍","财政补助(全额拨款)","330","26","643","479","3","666","384","无","无","36","35","36","64","灵武市","同意.
","03-07-17""35","灵武市大泉林场","见附页","灵武市郝家桥镇","潘禄","财政补助","1854","211","781.
300625","481","189.
60015625","802.
700625","552.
6003125","无","无","265","254","265","254","灵武市","同意.
","03-22-17""36","灵武市马家滩镇卫生院","1.
预防2.
保健3.
医疗4.
健康教育5.
康复6.
计划生育技术指导7.
公共卫生协管","灵武市马家滩镇","黎春","财政补助","13","0","0","30","0","0","30","项目建设优秀奖","无","5","11","5","11","灵武市","同意.
","04-17-16""37","灵武市第四小学","2012-2013学年,我校在灵武市委、政府和市教体局的领导下,在社会各界的关心支持和全校教职员工的共同努力下,坚持以科学发展观为指导,认真学习宣传贯彻党的十八大精神,以办人民满意教育为目标,全面实施素质教育,不断提高教育教学质量,努力构建平安和谐校园,学校各方面的工作取得了长足发展,取得了显著的成绩.
现总结如下:一、加强学校领导班子建设,提升领导集体的战斗力1、我校始终把领导班子成员政治理论学习和业务提高学习放在首位.
2、在学校管理上,我校确立了"校长抓总,副校长抓块,主任抓线,年级(教研)组长抓点,点、线、块相结合"的管理思路,推行部门分层管理制度.
3、选拔个人素质高、业务能力强、组织得力好的骨干教师,担任学校中层领导职务,加强班子队伍建设,提高学校各方面管理水平,使学校管理规范化、科学化、精细化.
4、重视领导班子成员间的团结、沟通和交流.
二、加大教育教学管理力度,落实提高教学质量措施.
我校始终坚持"质量立校、管理强校、科研兴校、特色名校"的指导思想,加强和完善制度建设,严格教学管理,努力提高教育教学质量.
三、拓宽学校德育工作途径,不断提高师生思想素质.
1、重视抓教师的师德师风建设,学校除组织教师日常学习《中小学教师职业道德规范》、《宁夏回族自治区中小学教师"十不准"规定》、银川市规范办学的要求以外,还结合学校实际,制定了《灵武市第四小学"六个一票否决"的规定》,规范教师的从教行为,使之树立良好的教风和师风,做到严以律已,爱岗敬业、为人师表.
2、本学期还开展了"我以我心铸师魂—用心呵护孩子身心健康"为主题的教职工演讲比赛,使广大教师受到了深刻教育和强烈的震撼.
3、全校开展了"争创安全文明班级,争做文明礼貌学生"主题创建活动,少队制定了《班务工作考核细则》,切实加强了班级的常规管理工作,收到了明显的效果;4、少先大队设立了"红领巾监督岗"、完善了学生值勤制度,使学生在出勤、纪律、卫生、文明礼仪等方面有了很大改观.
5、政教处通过集会教育、实地演练,要求学生在路队、跑操、集体上下楼梯时严格执行学校管理制度,进一步培养了学生良好的行为规范.
6、在打造学校德育特色方面,贯彻市教体局提出的"一校一特,一特一景"的指示精神,深入开展和打造以孝道教育为核心内容的学校办学特色亮点,从营造整体氛围、开展主题实践活动、重新提升孝道教育展室功能等方面,进一步加强孝道教育的影响力,受到了自治区、银川市和灵武市主要领导的充分肯定和称赞.
四、强化校园安全工作责任,重视平安和谐环境建设.
1、牢固树立安全为先的意识,学校工作时时讲安全、事事讲安全.
2、加强门了卫制度,坚持学校领导值班、巡查和护送路队制度,并形成一种长效机制.
3、充分利用班会、队会、板报、手抄报等形式,加强安全教育,进行安全知识和安全技能的培训,增强学生的安全防范意识;以防盗窃、防火灾、防食物中毒、防交通事故、防各种意外事故为重点,广泛开展了安全教育活动.
4、邀请灵武市交警队给全校师生上安全课,联合东塔派出所成立了校园警务工作站.
","灵武市西街","李秀福","财政补助","120","0","1042","873","24","1018","1015","1、在本学期市教研室五年级抽测中,我校语数成绩双双名列全市前茅;2、学校被灵武市委宣传部命名为文明单位;3、党支部被评为自治区教育工委创先争优活动先进党组织、被灵武市组织部确定为市级基层党组织示范点、被灵武市教工委评为创先争优活动先进党组织.
","接受捐资助学款3万元,全部用于教育教学.
","100","101","100","125","灵武市","同意.
","03-27-17""38","灵武市社会保险事业管理局","——离退休人员养老金足额及时发放.
截止2012年底,全市城镇职工基本养老保险参保离退休人员16030人,全年支付养老金及各项待遇24862万元(其中:丧抚费910万元);全市城乡居民领取待遇6688人,全年支付城乡居民社会养老保险费703万元,社会化发放率、各项待遇支付率均保持100%.
——城镇职工基本养老保险参保面不断扩大.
参保人数达到34711人,完成全年目标任务33351人的104%,其中参保职工人数达到18681人,完成全年目标任务18117人的103%;核定基本养老保险费应征缴额达12267万元,实际征缴额达12240万元,分别完成全年目标任务9210万元的133%和132%.
——城镇职工失业保险覆盖范围更加广泛.
参保人数达到34445人,完成全年目标任务26214人的131%,核定失业保险费应征缴额达到4487万元,实际征缴额达3658万元,分别完成全年目标任务2445万元的183%和150%.
——城乡居民社会养老保险工作稳步推进.
截止目前,全市城乡居社会养老保险应参保63033人,实际参保58495人,参保率达92.
8%,实际缴费47998人,实际缴费率达95%(以区局统计应缴费人数为准).
一、加大确保力度,巩固离退休人员养老金社会化发放成果.
一是坚持做到"四个规范",全面推进养老保险金社会化发放.
在全面实现养老金社会化发放的基础上,把着力点放在规范发放上,即:规范数据库资料,规范业务流程,规范稽核办法,规范发放职责.
通过银行代发,极大地方便了离退休人员就近领取养老金.
强化离退休人员生存认证工作,有效地遏制了虚报冒领养老金行为.
二是及时落实增资政策.
按照区局部署,及时为15874名符合条件增资的离退休人员兑现增资,确保离退休人员养老金的提标、增资工作按时发放到位,保证了国家政策落实到位.
三是加强服务意识,推进社区管理.
巩固完善了对离退休人员的走访慰问、上门看望和信访接待三项制度.
二、突出工作重点,狠抓扩面续保不放松.
一是加大宣传力度.
通过采取印发宣传单、悬挂宣传横幅、制作社会保险专题节目、举办培训班等形式,社会保险政策法规进厂矿、进企业、进社区、进乡村,通过政策引导,增强职工参保的自觉性,保持职工参保的连续性.
二是开展年检、稽核工作.
稽核、业务人员联合对参保单位进行社会保险年检工作,年检率达92%以上.
对全市29家参保企业进行了实地稽核,对所有参保企业进行了书面稽核,稽核率达到了100%.
三是整改落实审计发现问题.
针对审计中发现的问题,制定整改方案,落实整改措施,全面完成了审计问题整改落实工作.
四是加强错误信息数据清理工作.
我局成立工作小组,对信息系统中存在问题的数据进行逐项清理.
错误信息数据清理率达98%.
五是加强社保业务档案管理工作.
按照自治区档案达标工作总体部署,我局加强对档案工作的领导,基本实现社会保险业务档案规范化、信息化、专业化管理,顺利通过自治区的档案验收工作.
三、加强基础管理,规范业务工作.
一是规范工作流程,完善工作程序.
严格按照全区统一的基本养老保险业务流程规定经办社会保险登记、申报、核定缴费基数等各项业务.
二是进一步完善基金财务管理制度,完善基金收支两条线的管理办法,主动加强与财政、审计部门的联系,邀请审计部门定期进点审计,确保了基金的安全与完整.
三是做好与地税、财政的核定,对帐衔接工作,每月及时和地税、国库、财政及时对账,核对各项资金,编制余额调节表,对账资料整理汇总备查,对于当月对账有出入的做了详细的文字记录说明,基金支付严格按照审批程序执行.
各级财政补贴资金、特殊人员补贴资金均全部到位.
四是切实加强窗口建设.
以"营造风清气正的发展环境"活动为契机,深入开展"三亮三比三评"及"服务标兵"活动,主动接受社会各界监督,得到了社会各界的高度评价.
四、创新工作机制,提升服务保障水平一是提请市人民政府研究并通过《关于调整我市城乡居民社会养老保险基础养老金标准有关问题的请示》,自2012年5月1日起,全市城乡居民社会养老保险基础养老金标准由每人每月70元调整到95元,调整后全市月增发城乡居民社会养老保险基础养老金16.
7万元.
二是前移服务队伍,推行"一线工作法".
为进一步拓展社保新业务,适应新时期社会事业发展需要,进一步提高工作效率,转变工作作风,我局积极前移服务队伍,确保各项社保政策宣传到位、落实到位,服务到位.
三是创新认证方式,确保基金安全.
根据《关于进一步加强资格认证防止养老保险待遇冒领工作的通知》精神,我市领取待遇人员较多、工作人员不足、资格认证工作困难,我局积极创新工作方式,采取以奖代补的激励工作机制,进一步杜绝了养老保险待遇冒领现象,确保了基金的安全完整.
","灵武市西昌路","马万锋","财政补助(全额拨款)","230","0","147.
08","147.
08","0","147.
08","102.
370078125","全区业务经办养老保险考核一等奖","无","17","17","17","15","灵武市","同意.
","03-29-17""39","灵武市文物管理所","一、突出重点加大地质公园投资力度2012年5月8日,灵武国家地质公园规划在北京顺利通过国土资源部专家评审后,我所加快国家地质公园恐龙化石馆建设步伐,积极与中科院古脊椎与古人类研究所协商,邀请俆星研究员对灵武恐龙化石属种进行科学研究,确保两年内发表学术论文两篇以上.
根据研究工作需要,邀请5名专业发掘人员对20余件化石标本进行翻模复制,同时对化石所处地层采取化学保护措施,保护面积达800平方米以上.
今年争取投资80余万元,修建国家地质公园户外大型宣传牌3块,制作恐龙馆广告牌、路标指引牌8块共160平米,极大地提升了国家地质公园知名度和恐龙馆参观效果.
制作大理石国家地质公园标识界桩,分别在水洞沟、恐龙馆、长流水三个片区进行竖立.
争对恐龙馆保护大厅雨季排水不畅问题,争取国家地质公园专项资金11.
5万元,修建保护大厅外排水设施,建设混凝土U形排水渠道300米,加固散水护阶350平方米,彻底解决了因雨水返潮造成的化石疏散隐患.
二、群策群力文展中心布展紧罗密鼓根据市委宣传部工作安排,积极开展兴唐苑文化展示中心建设.
5月25日,组织召开我市文化、历史、艺术等各界人士参加的座谈会,广泛征求兴唐苑文化展示中心建设意见及建议.
在借鉴自治区博物馆、科技馆、平罗历史民俗馆的基础上,先后邀请北京西典展览展示公司,西安超人公司等专业设计单位对兴唐苑文化展示中心室内布置进行规划设计.
目前初步设计方案已完成,待有关专家评审论证通过.
三、通力配合考古发掘工作成绩斐然一是开展清水营哺乳动物化石发掘.
3月19日,在宁东镇清水营煤化工园区路段施工建设中,发现大量古动物化石,我所工作人员迅速赶赴现场并从村民手中追回两只动物头骨残块及肋骨化石.
该动物是地球有史以来体态最大的陆栖动物,其发现对填补我市古动物化石种类,具有重要保护与研究价值.
二是西夏瓷窑考古发掘成果丰硕.
8月6日至9月12日,我所联合西夏王陵考古人员,对在文物普查工作中发现的宁东镇回民巷白梁沟南山西夏瓷窑遗址进行了抢救性清理.
共清理出窑炉4座,挖掘探方5处,出土瓷器残片5000多件、清理灰坑1处,发掘出土顶碗、泥条、涩圈、垫圈、简形匣钵等窑具200余件,碗、盘、执壶、双耳罐、瓷钩、纺轮等瓷器百余件.
此次发掘是我市与兄弟单位的一次有益合作尝试,发掘出土的各类瓷器实物对研究西夏制瓷产业技术具有重要价值.
四、未雨绸缪文物遗址安全防患未然为确保文物遗址安全,制作并竖立文物保护界碑300块,外勤人员定期到各文保单位进行巡查,同时与水洞沟、镇河塔、高庙等古建筑文保单位签订消防安全责任书.
配合高庙管委会竖立铁狮子、铁旗杆、修建12生肖石柱等工作,向高庙、镇河塔等文保单位支援保护资金3000元.
在各乡镇招聘义务文物保护员10名,组织参加了银川文物局举办的业务培训,动员社会各界力量共同参与文物保护工作.
五、寓教于乐文物宣传形式异彩纷呈5月18日国际博物馆日期间,悬挂"处于变化世界中的博物馆:新挑战,新启示"主题宣传标语,联系水洞沟遗址博物馆与恐龙化石馆同时免费向广大市民开放,当日接待游客1000人次以上,发放宣传材料500份,受到各界游客好评.
配合宁夏卫视"印象宁夏"、银川电视台"文化银川"等栏目,拍摄石沟驿、恐龙化石等专题片.
在《宁夏日报》《新消息报》发表《神秘的西夏瓷窑具》《灵武拔贡李鸣鹭》等专版稿件10余篇,收到良好社会宣传效果.
接待各级领导对我市文保单位进行调研.
5月10日,自治区人大副主席冯炯华一行30余人在市长陈淑惠陪同下,对我市明长城、西夏瓷窑遗址保护情况进行调研.
5月16日,全国政协副主席陈奎元率领全国政协委员40余人,在自治区副主席屈冬玉、银川市市长王儒贵等领导陪同下,对我市水洞沟明长城段、长城博物馆、藏兵洞等文物遗址保护情况进行了专题调研.
因文物工作突出,2012年2月,我所被银川市文广局评为文物保护先进集体.
2012年6月,所长刘宏安被区人力资源和社会保障厅与区文化厅评为全区文化系统先进个人.
在工作取得成绩的同时,我市文物工作也存在一些困难和不足.
一是文物保护经费短缺,二是恐龙馆化石馆无机构编制及财政预算经费,三是文物展厅、库房无消防装置和安防设施,存在失盗隐患.
","灵武市宣传文化中心三楼","刘宏安","财政补助(财政全额拨款)","3","4","147","118","21","130","88","2012年2月,我所被银川市文广局评为文物保护先进集体.
2012年6月,所长刘宏安被区人力资源和社会保障厅与区文化厅评为全区文化系统先进个人.
","无","14","14","14","14","灵武市","同意.
","03-02-17""40","灵武市北郊社区卫生服务站","预防,保健,医疗,康复,健康教育,计划生育指导,六位一体服务指导模式.
","灵武市保健站东一楼","杨勇","财政补助","3","12.
700009765625","12.
700009765625","7.
4000048828125","2.
40000122070313","5.
2000048828125","5.
2000048828125","无","无","7","7","7","7","灵武市","同意.
","03-28-17""41","灵武市信息中心","今年以来,信息中心在上级有关部门的正确领导下,在市委、市政府的大力支持下,积极工作,以完善农村信息化管理工作和建设灵武市政府门户网站为重点,依托宁夏农村综合信息网、银川市农村综合信息服务网、灵武市政府门户网站三大平台,积极发挥信息服务站"文化资源共享、党员干部现代远程教育、供求信息发布"三大功能,提升了信息服务站面向"三农"的服务水平,使信息化各项工作稳步推进.
一是农村信息服务站服务三农效果明显一是涉农服务信息使群众体验到互联网的强大作用.
通过信息员服务上网不仅可以查询国内外新闻,农村技术知识、农产品市场价格,而且可以利用农业网站发布农产品供求信息、外出务工信息,从而拓宽农民视野,促进了农业生产发展和农民增收.
一年来各信息服务站点共计主动帮助群众查询涉农信息9000余件,通过三农呼叫中心平台对接专家解决问题320余件,主动通过公告栏等形式向农户宣传各类信息7600余条.
二是网络电视IPTV作用发挥较好.
通过互联网IPTV实现了农村党员干部远程教育,把先进的知识带进农村.
各信息站点通过网路电视、专家课堂等形式组织村干部、种养殖大户进行党的政策、法律法规、种养技术轮训达3800余人次;并借助IPTV网络平台开展各种服务群众的文化卫生活动,组织收看视频讲座及播放网络影视360场次,群众反响较好.
三是村级信息员依托本地优势产业通过互联网服务自主创业.
各信息服务站借助网络平台,在宁夏农村综合信息网、银川农村综合服务信息网发布农产品供求信息达3100余条,网上实现交易额达340万元.
今年4月我市信息中心被自治区信息化远程办评为先进集体.
二是做好政府门户网站建设及运行维护工作政府网站"市长信箱"栏目,为社会各界和人民群众更好地服务.
目前共受理各类市长信件830多件次,以资讯、求决、建议、检举涉及城建住房、科教卫生、劳动保障、交通环保、农林水牧及其它事项,办结率达97%,受到广大群众好评.
结合市委、政府重要工作,在网站建立了"两会专题"报道、"创先争优"等专页.
截止目前,共在政府网站发布新闻、文件、简报信息及其它涉农服务信息6700余条;灵武政府门户网站平均日访问量在两千人次左右,总访问量达100万人次.
三是做好党政大楼网络及视频会议系统维护及其它相关工作一年来,中心负责做好自治区党政内网的调试安装及维护工作,做好自治区视频会议系统和自治区视频应急系统的衔接和播放保障工作,共负责调试播放视频会议24次;同时做好政府大楼门厅电子屏的维护和上传宣传内容工作,共在党政大楼门厅电子屏播放各类宣传标语450条;根据银川市委政府要求,5月份,开通了灵武市官方微博--"微博宁夏灵武",及时发布我市重要活动动态;负责确保党政大楼市领导及各单位网络维护、计算机正常运转工作;同时做好局领导交办的其他各项工作.
","灵武市灵州大道党政办公楼","杜少军","财政补助(全额拨款)","25","0","0","0","0","0","0","2011年,我中心被自治区组织部远程办评为"新农村信息化建设工作先进集体"","无","3","3","3","2","灵武市","同意.
","04-25-16""42","灵武市郝家桥小学","一、遵循德育为先,切实开展德育工作.
1、建设一支品德高尚、业务精湛的师资队伍是德育工作成败的关键,因此,我校极其重视教师职业道德的建设.
2、进一步完善德育阵地建设,发挥德育阵地育人作用.
众所周知,环境塑造人、教育人.
3、发扬传统节日的育人功能,开创德育新载体.
4、加强家校、家社联系,形成教育合力.
二、规范办学行为,提升教育质量.
1、完善制度,规范管理.
只有制度的建设、完善,才有管理上的规范保障.
2、正视问题,重点督促.
3、扎实有效地推进教学质量的稳步提升.
三、立足校本教研,引领教师专业成长.
百年大计,教育为本.
而教育的成功与否,关键在于教师.
自始至终,我校极重视教师队伍的建设和教师专业成长的引领.
重要有以下做法:1、内外课堂教学结合,拓宽教学视野2、加强外出培训,提升教学技能.
学校一贯都很重视教师在岗研修和培训学习,只要有培训机会,都会根据学校实际情况选派教师外出培训.
3、立足常态课堂,突出教学有效性.
课堂是校本教研的主阵地,又是教师展现教学才能、风格、理想的主平台,更是提升教育质量的源头.
为此,我校狠抓了教师课堂教学技能,加强了校领导对教师常态课的听课频率.
4、利用网络资源,提升教学实效性.
5、加强特岗教师管理,切实提高教学能力在我校教师队伍中,本学期有幸分来了10名特岗教师,为了能让特岗教师能早日成为一名合格的教师.
四、丰富师生文体活动,增强民主团结凝聚力1、开展阳光体育锻炼,读响励志口号,重视大课间活动.
2、从古至今教育教学工作就是一项劳神费心的繁重任务,而从事这项工作的一线老师,就更多地需要生活、工作中的调解和放松.
五、加强安全与卫生工作,构建"平安和谐校园".
安全责任重于泰山,卫生工作关系学生的身心健康.
两项工作都牵动着千家万户.
为此,学校领导和全体教师花了很大的精力,切实做好了这两项工作.
1、明确职责,落实责任.
2、加强宣传安全、卫生工作,开展形式多样的安全教育活动.
六、做好服务,落实后勤工作.
学校所有收费项目,严格按照上级行政部门的要求,杜绝乱收费的现象.
每项支出严格履行审批程序,尽量做到:能不花的尽量不花,大宗开支尽量少花.
本着勤俭、合法的原则,把更多资金用在学校硬件配备、改善环境、教学投入等方面,真正地把有限资金用在推动学校和谐健康发展的路子上.
","灵武市郝家桥镇","杨文忠","财政补助(全额拨款)","31","10.
700009765625","396.
3003125","340","32.
3","364","260.
4","一是我校荣获市政府关于教育系统"学校管理先进集体"荣誉称号;二是杨校长荣获全区体育课送教下乡活动组织奖,杨兴旺荣获承担讲课优秀奖;三是在校领导的大力支持下,顺利地编辑出炉了我校校本课程(一)《神韵灵州古诗词选集》和校本课程(二)《神韵灵州—劳动创造美》;","接受"伊品公司"捐赠的木质课桌椅100套,现已经全部用于教学.
","32","32","32","32","灵武市","同意.
","03-15-17""43","灵武市文化路社区卫生服务站","预防,保健,医疗,康复,健康教育,计划生育指导,六位一体服务指导模式.
","灵武市文化路","杨德生","财政补助","3","1.
60000122070313","1.
60000122070313","0","3.
80000244140625","3.
80000244140625","3.
80000244140625","无","无","7","7","7","8","灵武市","同意.
","03-21-17""44","灵武市谢家井社区卫生服务站","谢家井社区卫生服务站始建于1998年,地处灵武市柳树巷(原保健所处),占地面积146㎡,现有业务用房110㎡,服务半径约1.
5公里,服务总人口1.
9万人.
我站现有医务人员6名,具有本科学历2人,大专学历人3人,中专学历1人;执业医师2人,护师2人,药师2人,开设有全科、中医科、计划免疫科、妇儿保健科等科室.
承担着本辖区居民基本医疗和公共卫生服务.
我站在市委、人大、政府、政协领导的关心下,在卫生局的领导下,全面贯彻落实科学发展观,深化医疗改革,紧紧围绕"强化管理、提升素质、服务群众"为主题的医德医风教育活动,牢固树立"以病人为中心、以质量为核心"的服务理念,进一步加强内部管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗服务质量,促进医患和谐为目标.
努力为居民提供优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务.
","灵武市柳树巷","侯占陆","财政补助(全额拨款)","3","0","510000","510000","10000","520000","220000","无","无","7","5","7","5","灵武市","同意.
","03-22-17""45","灵武市体育中心","一、抓训练、打基础、竞技体育稳步发展今年,我们紧紧围绕参加全区各单项比赛和备战全区第十四届运动会这个中心,继续施行"体教结合"的竞技体育发展路子,建立后备人才的培养机制.
二、以贯彻落实《全民健身条例》为契机,推动全民健身活动深入开展1、深入贯彻实施《全民健身条例》.
自全民健身条例颁布之后,体育中心将《条例》的学习宣传列为群体工作的重要内容,并积极争取领导重视,将贯彻落实《条例》的内容纳入到灵武市"十二五"发展规划,将体育工作经费纳入到本级政府财政预算.
2、加快场地建设,完善基层体育设施.
市委、政府高度重视体育健身工程建设,把群众性体育场地建设纳入全面建设小康社会目标体系,为完善我市公共体育设施奠定了基础.
3、广泛开展丰富多彩的全民健身活动.
通过举办全市性的体育活动,辐射带动全市各单位、乡镇、厂矿结合各自的特点,因地制宜地小型多样的体育活动,不断扩大体育人口.
今年先后举办6次群众体育活动.
4、组织参加了7次自治区和银川市开展的群众体育活动.
5、加强体育队伍建设.
三、深入推进学习型组织建设、创先争优和营造风清气正发展环境活动.
建设学习型组织体现在建立完善党员干部在职自学和集中学习制度,加强督学、评学、述学.
体育中心坚持星期一理论学习、星期五业务制度学习制度.
做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录.
","灵武市朝阳西路","胡学智","财政补助(全额拨款)","45","0","0","338","13","13","175","4-5月参加银川市青少年举重、摔跤、射击比赛、共获第一名11个、第二名11个、第三名5个人、第三名、15个、第四名6个、第五名9个、第六名15个、7-8月参加自治区青少年举重.
摔跤、田径、跆拳道、足球和射击比赛,获得第一名28个、第二名15个、第三名15个、第四名17个、第五名12个、第六名15个.
","无","21","21","21","18","灵武市","同意.
","03-15-17""46","灵武市韩渠小学","灵武韩渠小学属财政全额拨款的教育事业单位,现有教职工20人,退休教职工12人,在校学生316人,10个教学班.
根据自治区人民政府办公厅转发教育厅等部门《关于在全区义务教育阶段学校实行"一费制"收费办法的通知》(宁政办发[2004]201号)要求,每生每学期代收作业本费5-6元.
为了促进学校加强管理,提高教育经费使用效益,推进依法理财、民主理财和规范理财,增强预算的透明度和各学校开支的计划性,严格执行义务教育保障机制,改革财务运行体制,严格规范义务教育经费划拨、使用渠道,学校通过财政支付直接如数划拨到经销商账户.
学校财务室按照计划下达、填制委托书、国库支付的财务运行模式,规范报账程序.
预算外收入按要求全额上缴财政专户,并纳入经费预算管理,通过专户返还后方可开支.
一、学校财务收支规范,预算外收入全部纳入财务管理,严格收支两条线.
此次检查没有发现私设"小金库"、"账外账"、收款不入账等行为,严格执行义务教育经费保障机制改革规定,没有用于个人、基建投资、偿还债务等方面的开支;无挪用、挤占、虚报、冒领等行为.
学校无乱收费、多收费等违规收费现象,2011年接受了市教体局的常规检查,检查效果良好.
二、资产损益情况详见2011年末资产负债表.
三、对条例和细则有关变更登记规定的执行情况学校认真执行《事业单位登记管理暂行条例》(国务院令411号)和国家事业单位登记管理局《事业单位登记管理暂行条例实施细则》.
四、绩效和受奖惩情况在学校领导班子的领导和全体教职工的共同努力下,师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计16人次.
其中学校集体获得区、市级表彰3次,教师6人次获得辅导奖,学生7人次获奖.
五、涉及诉讼情况无.
六、社会投诉情况无七、其他需要报告的情况无","灵武市崇兴镇韩渠村","杨学军","财政补助(全额拨款)","28","0","255","255","3.
30000244140625","255","155.
8","师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计16人次.
其中学校集体获得区、市级表彰3次,教师8人次获得辅导奖,学生13人次获奖.
2011年接受了市教体局的财务常规检查,检查效果良好.
","无","19","23","19","20","灵武市","同意.
","03-13-17""47","灵武市公路管理段","管养年活动,以制度建设为统领,以提高路况指标和服务水平为抓手,以开展年度养管主题活动为载体,健全完善适合农村公路管养的规章制度、技术规范与标准体系,逐步提高农村公路管理养护水平.
按照交通运输厅养护年活动的目标要求,做到管养责任落实到位、机构人员配备到位、制度制订到位、资金筹措管理到位、监督检查考核到位,实现管养能力提高、路况水平提高、服务质量提高、群众满意度提高.
","灵武市西平街","胡林","财政补助","227","36","36","498","0.
5","0.
5","320","无","无","89","87","89","87","灵武市","同意.
","03-30-17""48","灵武市新华桥学校","实施初中义务教育,促进基础教育发展.
初中学历教育.
","灵武市崇兴镇","党安宁","财政补助(全额拨款)","316","5","540","484","6","539","440","2012年灵武市六一广场文艺演出获农村学校一等奖","无","49","44","49","44","灵武市","同意.
","03-22-17""49","宁夏回族自治区灵武市公证处","提供法律服务,维护当事人权益与法律公证,办理国内外公证事务.
","灵武市东街城区街道办事处院内","杨荣军","财政补助","14","8.
4000048828125","71","50","13.
400009765625","76","35.
5","无","无","10","10","10","10","灵武市","同意.
","04-25-16""50","灵武市东塔学校","2013年是全面贯彻落实"十八大"精神的开局之年,我校总的指导思想是:把重视队伍建设,提高教师素质作为学校发展的基础;把精细化管理、科学育人作为学校的教育理念;把以质量求生存,以改革求发展作为学校立校之本;把挖掘学生的潜能,培养高素质的人才作为学校的奋斗目标.
精心部署,周密安排,扎实开展好每项工作,力争学校管理不断优化,教学改革深入推进,办学特色效果明显,教育质量大幅提高,着力打造"平安校园、绿色校园、数字校园、人文校园",促进学校内涵不断提升.
一、重点工作1、深化德育工作,切实加强学生思想道德建设和行为规范养成教育.
2、抓好教学常规管理,推进"先学后教,当堂训练"教学模式的推广应用,努力打造优质课堂,全面提高教学质量.
3、切实加强教师学习,努力做好师资培训.
发挥学科带头人、骨干教师示范辐射作用.
4、加强校园文化建设,努力打造"一校一品"文化氛围,逐步形成自己的办学特色.
5、积极争取校舍改造项目,全面完成方树泉楼装修及标准化塑胶运动场建设,实现标准化校园建设.
6、切实做好义务教育均衡发展国家级迎检工作.
7、建立学校各种档案整理收集工作,积淀学校发展历史.
","灵武市东塔镇","周建珍","财政补助(全额拨款)","62","0","531","531","0","531","419","学校被灵武市市委、政府授予"学校管理先进单位";被市教体局授予"教育质量先进单位".
","无","40","42","40","42","灵武市","同意.
","03-19-17""51","灵武市杜木桥小学","本年度,我校在德育、教学质量、校园文化建设等工作中取得了可喜的成绩,多次承担市、地、区级的检查和调研,被确定为"义教均衡发展"示范点,接受了银川市和自治区的验收,受到了上级部门的称赞.
9月28日在推进全区民族中小学教育内涵发展现场会上学校做了表态发言,教育部民族教育司副司长马文华、民族教育发展中心副主任赵建武、自治区教育厅副厅长赵紫霞及国家督学、自治区政府教育督导室原专职副主任靳伟才等领导到学校参观指导,给予高度赞扬.
(一)以办人民满意教育为核心,着力提升教育教学质量.
一是大力实施教科研行动.
二是实施教学成绩目标责任制和校领导学科承包制.
(二)以改善办学条件为重点,大力推进基础设施建设.
学校抓机遇、谋发展,通过"义教均衡"验收、"百标"工程项目学校创建等,在教学仪器、音体美器材、图书资料、电教设备等方面大幅改善,教学资源的综合效益得到充分发挥.
目前,经过"百标"装备,有计算机室、音乐室、美术室、仪器室、实验室及图书等各功能室13个,并建成校园监控系统,校园网络系统、校园广播系统、LED电子显示屏等现代信息技术系统,实现多媒体教学"班班有"和信息网络"班班通".
图书生均达26册以上,科学演示实验与分组实验率均达到100%.
为建成灵武市农村一流学校夯实了基础.
(三)打造特色校园文化,着力构建全景式育人氛围.
学校按照灵武市教体局"一校一特、一特一景"校园文化建设要求,建立了"大地上的记忆"家乡印象文化展厅,丰富了文化育人的功能.
深入开展素质教育,创造性的开发校本课程和文体活动.
结合多样性的文体活动比赛学校开发了竹竿舞、腰鼓、篮球等课程,充分挖掘了教师的资源,培养了学生的特长,活跃了师生的课外活动.
改变以往单一的大课间活动模式,积极创新,编导了学校健美操,根据学生的年龄特点分年级开展跳绳、呼啦圈等活动项目,这些多元化的校本活动凸显了学校的文化亮点,让校园内部处处充满昂扬奋进的活力.
(四)加强学生德育和行为习惯培养,着力夯实内涵发展基础.
学校将国旗下讲话和红领巾广播站、校园宣传栏做为学生思想道德建设的最主要、最常规、最有效的渠道,逐步培养学生具有良好的精神面貌和文明的行为习惯.
改变以往国旗下教育活动只是单一的语言说教,将国旗下教育内容通过儿歌、童谣等生动活泼、喜闻乐见的形式对学生进行教育,提高了教育的实效性.
(五)强力打造书香校园,着力创设良好的育人环境.
为学校内涵发展奠定文化基础.
学校为教师订教育书报书刊、生日送书、教师获奖赠书、设立书吧、设计精美的读书心得本等形式,创设了浓厚的读书氛围,引导教师爱读书,勤读书、积淀丰富的理论和业务知识.
同时,充分发挥学校图书室的作用,营造浓厚的读书环境.
学生定期到阅览室借阅,班级设立图书角,每两周一更换,让教室充满了读书声,让学校书声琅琅.
(六)加强民族团结教育,着力突出回乡民族教育特色.
(七)强化校园安全规范化管理,着力打造平安校园.
","灵武市崇兴镇杜木桥村","杨正东","财政补助","123","2","391","310","1","392","250","1、全市少先队工作先进集体奖.
2、全市"鹏达杯"阳光体育小学组"竹竿舞"比赛一等奖.
3、全市农村小学庆""六一"文艺晚会一等奖.
","无接受捐赠情况.
","34","34","34","34","灵武市","同意.
","03-13-17""52","灵武市大泉学校","实施小学义务教育,促进基础教育,小学学历教育.
","灵武市郝家桥镇大泉村","杨淑兵","财政补助(财政全额拨款)","162","4.
4","283","249","2.
3","286","122","我校获奖3次.
师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计45人次.
其中学校集体获得部、厅、局级表彰8次,教师23人次获得辅导奖,学生5人次获得区、市奖励.
","无","30","32","30","32","灵武市","同意.
","03-16-17""53","灵武市郝家桥卫生院","2012年我院在市卫生局的正确领导下,认真学习贯彻落实"进一步营造风清气正的发展环境"教育活动,以自治区卫生厅"进一步深化医疗卫生制度改革"为依托,紧紧围绕卫生局确定的中心工作,以"10类43项公共卫生服务工作"为重点,突出管理、强化服务,促使我院各项工作再上新台阶.
2012年,我院累计完成门诊人次达2.
85万人次,急诊296人次,业务收入70万元.
上交财政医疗收入19万元.
积极开展"门诊统筹"工作,截止目前,全镇各村卫生室共进购《宁夏基层医疗机构基本药物目录(2012版)》药品金额为39万余元,门诊共核销33万余元、就诊2.
7万人次.
","郝家桥镇","张卫东","财政补助","60","0","448","374","32","416","83","灵武市卫生系统综合目标考核二等奖","无","27","27","27","27","灵武市","同意.
","03-14-17""54","灵武市妇幼保健所","(一)儿童保健管理(1)7岁以下儿童保健管理工作全市有7岁以下儿童20930人,保健管理20559人;5岁以下儿童15393人,营养监测15139人,监测率为98.
35%,查出中、重度营养不良51人,中、重度营养不良患病率为0.
34%;3岁以下儿童9819人,系统管理9667人,系统管理率为98.
45%.
(2)托幼机构集体儿童入园体检工作对我市12所幼儿园入园体检情况进行了2次督导检查,对12所幼儿园5611名儿童进行了入托前体检,体检率为100%,(二)妇女保健管理全市有产妇3462人,活产3473人,建卡管理3462人,保健管理率为100%;早孕建卡3439人,早孕建卡率99.
02%;系统管理3439人,系统管理率为99.
02%;住院分娩活产数3473人,住院分娩率为100%;按孕产妇一对一管理,对所有孕产妇进行高危筛查,并专案管理,筛出高危孕产妇402人,高危住院分娩率为100%;产后访视3461人,产后访视率99.
65%;新生儿死亡15例,新生儿死亡率4.
32‰;婴儿死亡23例,婴儿死亡率为6.
62‰;1-4岁儿童死亡12例,5岁以下儿童死亡率为10.
08‰.
孕产妇艾滋病检测3462人,孕产妇艾滋病病毒检测率100%,艾滋病病毒阳性率0,孕产妇梅毒检测3462人,孕产妇梅毒检测率100%,孕产妇梅毒感染1人,感染率0.
03%;孕产妇乙肝表面抗原检测3462人,乙肝表面抗原阳性65人.
出生6个月纯母乳喂养调查3459人,纯母乳喂养3036人,纯母乳喂养率87.
77%.
(三)"六免一救助"工作1、免费婚前医学检查2012年全市结婚登记4364人,免费婚前医学检查4346人(农村3280人,城市1066人),婚检率99.
59%,灵武市补助10.
865万元,自助区补助28.
249万元.
2、农村孕产妇免费住院分娩2012年我市农村孕产妇免费住院分娩1933人,中央财政补助77.
32万元,自治区补助11.
58万元,灵武市补助42.
81万元,新农合补助68.
96万元.
3、新生儿疾病筛查我市免费新生儿疾病筛查3454人,听力免费筛查1686人,确诊2例苯丙酮尿症,1例甲状腺功能低下症,新筛中心已给予免费治疗.
(四)叶酸补服项目工作2012年全市新增叶酸服用2429人,叶酸服用依从2269人,叶酸服用依从率93.
41%.
(五)、农村妇女乳腺癌、宫颈癌检查项目2012年的乳腺癌项目任务已圆满完成,其中手诊检查2378人,做乳腺彩超2757人,已接受钼钯检查122人,查出乳腺癌患者8例.
宫颈癌截至目前检查7568人,宫颈脱落细胞TBS分类检查7568人,阴道镜检查204人,病理检查137人,检查出CIN117人、CIN23人、CIN32人,确诊宫颈癌6人.
(六)、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目孕产期接受艾滋病抗体检测3528人,阳性0;梅毒抗体检测3528人,阳性1人;乙肝表面抗原检测3528人,阳性128人,为新生儿免费接种乙肝免疫球蛋白128人.
(七)临床工作完成门诊工作量为27652人次,其中:妇科8542人次,产科5237人次,儿科2961人次,内科177人次,健康体检10735人次.
住院1644人次,其中产科1481人次,妇科163人次.
病床使用率达74.
4%,治愈率98.
5%,出入院诊断符合率达99.
3%,住院病历甲级率99.
6%,护理记录合格率98.
7%,药占比15%.
","灵州大道西段","朱继文","财政补助","94","0","1009.
400625","697.
700625","0","1009.
400625","191","无","无","42","42","42","37","灵武市","同意.
","03-27-17""55","灵武市崇兴镇中心卫生院","2012年业务总收入1052485.
20元,住院收入135642.
35元,门诊总收入884765.
50元,药品收入707589.
56元,中西成药418290.
92元,中药饮片348641.
06元.
","灵武市崇兴镇","张向东","财政补助","95","24","272","163","26.
5","83.
700078125","62","2012年度卫生系统目标责任考核三等奖","2012年接受上级部门门诊诊断治疗仪三套,目前正在使用中.
","33","42","33","41","灵武市","同意.
","03-13-17""56","灵武市疾病预防控制中心","一年来,在市委、政府及卫生局的正确领导下,全体疾控人员团结一致、齐心协力,圆满地完成了各项疾病预防控制工作任务,并取得明显成效.
2011年我市传染病发病率总体下降,传染病暴发疫情均得到有效控制;开展了手足口病、甲型流感等重点传染病防控工作,有力保障了人民群众的身体健康;加强突发公共卫生事件应急处置,科学处置了6起传染病暴发疫情及突发公共卫生事件;加大结核病控制力度,实施医防合作项目,规范了定点医院结核病门诊,加强结核病人全程督导管理工作,2011年6月达米恩项目驻华代表对我市结核病项目工作成绩给予充分肯定;积极落实"四免一关怀"政策,加大艾滋病防治宣传咨询、干预力度,采取多种形式开展艾滋病防治宣传工作,扩大宣传面,开展了与教育部门、妇联、社区等多部门合作,加强高危行为干预、HIV抗体检测、暗娼哨点监测等工作,最大限度减少艾滋病传染危害;认真落实扩大国家免疫规划政策,加强基础免疫接种工作,不断巩固提高常规疫苗接种率,常规疫苗报告接种率均达到98%以上,全面完成了维持无脊灰、消除麻疹等重点预防接种工作;在银川市率先完成了重性精神病管理治疗项目民生工程,全年共确诊、建档、随访管理重性精神病患者303人,完成任务量的100.
33%;完成了居民健康档案建立和高血压、糖尿病等慢性病规范管理以及死因监测工作;完成了碘缺乏病、地方性氟(砷)中毒、布鲁氏菌病等重点地方病防治工作,开展了包虫病防治项目工作、土源性线虫病和病媒生物监测工作;在临河鼠疫自然疫源地开展了人间、鼠间鼠疫疫情监测和检索工作,顺利完成了全年的鼠疫监测任务;积极拓展公共卫生服务项目,完成了16个集中式供水点的枯水期、丰水期两次水质监测工作;开展了医疗机构消毒效果监测、食物中毒事件调查处置、学生和公共场所从业人员健康体检等工作;指导乡镇、社区开展10类43项基本公共卫生服务,督导落实基本公共卫生服务项目;完成了市县区疾控机构绩效考核工作和对各乡镇卫生院、社区卫生服务站绩效考核工作.
","灵武市南熏路","程守强","财政补助","86","23","522","348","148","427","165","2011年度获全区艾滋病防治先进集体","无","32","32","32","31","灵武市","同意.
","04-23-17""57","灵武市郝家桥回民小学","1、积极开展教师业务、师德师风等工作的培训活动.
2、开展全校师生安全教育、思想教育等活动.
3、开展学校相关的党建、工会活动等活动.
4、开展与教育教学相关的各类教研活动,不断提升教师的业务能力.
5、建立科学规范的学校管理制度,促使学校管理规范化、教学质量提高化.
","灵武市郝家桥镇","李海学","财政补助(全额拨款)","90","3","386","352","0","389","284","无","无","56","39","56","39","灵武市","同意.
","03-15-17""58","灵武市狼皮子梁学校","开展业务活动情况灵武狼皮子梁学校属财政全额拨款的教育事业单位,现有教职工47人,退休教职工8人,在校学生664人,16个教学班.
根据自治区人民政府办公厅转发教育厅等部门《关于在全区义务教育阶段学校实行"一费制"收费办法的通知》(宁政办发[2004]201号)要求,每生每学期代收作业本费小学6元、中学10元.
为了促进学校加强管理,提高教育经费使用效益,推进依法理财、民主理财和规范理财,增强预算的透明度和各学校开支的计划性,严格执行义务教育保障机制,改革财务运行体制,严格规范义务教育经费划拨、使用渠道,学校通过财政支付直接如数划拨到经销商账户.
学校财务室按照计划下达、填制委托书、国库支付的财务运行模式,规范报账程序.
预算外收入按要求全额上缴财政专户,并纳入经费预算管理,通过专户返还后方可开支.
一、学校财务收支规范,预算外收入全部纳入财务管理,严格收支两条线.
此次检查没有发现私设"小金库"、"账外账"、收款不入账等行为,严格执行义务教育经费保障机制改革规定,没有用于个人、基建投资、偿还债务等方面的开支;无挪用、挤占、虚报、冒领等行为.
学校无乱收费、多收费等违规收费现象,2012年接受了市教体局的常规检查,检查效果良好.
二、资产损益情况详见2012年末资产负债表.
三、对条例和细则有关变更登记规定的执行情况学校认真执行《事业单位登记管理暂行条例》(国务院令411号)和国家事业单位登记管理局《事业单位登记管理暂行条例实施细则》.
四、绩效和受奖惩情况在学校领导班子的领导和全体教职工的共同努力下,师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计79人次.
其中学校集体获得部、厅、局级表彰8次,教师24人次获得辅导奖,学生47人次获得优秀竞赛奖.
五、涉及诉讼情况无.
六、社会投诉情况无.
七、其他需要报告的情况无.
","灵武市郝家桥镇狼皮子梁村","梁立琨","财政补助(全额拨款)","89","15","328","276","11","333","223","师生获得多项团体、个人不同层次的表彰奖励共计79人次.
其中学校集体获得部、厅、局级表彰8次,教师24人次获得辅导奖,学生47人次获得优秀竞赛奖.
2012年接受了市教体局的财务常规检查,检查效果优秀.
","无","43","47","43","47","灵武市","同意.
","03-16-17""59","灵武市沈家湖小学","我校在2012年度内,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂、行条例实施细则》和有关法律、法规、政策,按照核准登记的业务范围积极规范开展业务活动.
一、开展安全工作.
安全工作重于山,大于天,我校一年来,认真学习上级各项法规政策,落实各级安全工作会议精神,学校未出现任何重、特大事故.
建立健全学校安全工作机制和工作网络,层层落实学校安全责任,确保责任到岗,明确到人,落实到位.
我校加强对学生的安全教育和监管力度,认真宣传安全方面的法律法规,采取各种形式对学生进行安全教育,发挥课堂主阵地的作用,开设安全教育课,由兼职教师讲述家庭生活、户外活动、交通、社会生活等方面应注意的种种安全问题,面向全体师生开展紧急疏散、逃生自救等演练,加大对学校安全隐患的排查和整改力度,消除安全隐患,确保师生安全.
二、开展教学和教研活动.
加强教学常规管理,贯彻落实减负措施.
培养学生综合素质,切实开展"阳光体育",重视学生艺术素质培养.
有效开展听课、说课与评课活动,加强集体备课,增强校本教研实效.
三、开展教育科学研究活动.
积极倡导小课题深研究,组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究,提倡行动研究,注重研究的可操作性与实效性.
四、开展学生德育活动.
通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育,强化法制、安全、心理健康教育,收到较好效果.
五、开展教师培训活动.
规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,根据校本培训方案认真实施校本培训工作,努力提升教师整体素质.
六、我校积极开展校园文化建设,加强学校图书室和班级图书角建设,不断充实藏书量.
健全图书管理制度,使用效率高,强化课外阅读,积极开展"五德教育"和古诗文诵读活动,让学生养成学生好读书、读好书的习惯.
七、开展学校后勤服务活动.
加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符.
规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准.
改善办学条件,不断提升办学质量.
八、坚持社会、学校、家庭三位一体的教育模式,进一步办好家长学校,家校合作,优化学校教育环境,促进学校和家庭之间的信息交流,培养学生良好的行为习惯.
九、开展学校规章制度建设及其他教育管理活动.
健全组织结构,完善管理制度,建立起一套适合本校实际的学校管理制度,实现依法办学、依法行政,以此促进全局工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道,着力推进了和谐教育,取得较好的社会效益.
十、改进措施.
学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,取得更好的社会效益.
","灵武市郝家桥镇沈家湖村","武静珉","财政补助","34","0","120","85.
300078125","9.
3","110.
700078125","50.
3000390625","无","无","8","8","8","19","灵武市","同意.
","03-12-17""60","灵武市卫生监督所","2011年,卫生监督执法工作在市卫生局正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,抢时间、抓机遇,克服困难,团结拼搏,紧紧围绕着全年工作目标任务,以加大行政执法力度为主线,以效能建设为依托,很好地完成了全年卫生监督工作任务.
一是机关效能建设、廉政建设、行风建设大有改观.
为了加强监督队伍的整体素质,今年3月1日邀请武警中队官兵,用了15天的时间对全体监督员进行了军事化训练,通过训练训出执法队伍的凝聚力和战斗力.
一改过去懒、散、慢不良工作现象.
每季度发放行风调查问卷100份,用问卷调查的形式,及时了解群众对卫生监督工作的意见和建议.
全年没有吃、拿、卡、要现象发生.
聘请了人大代表、政协委员、社区群众代表的卫生监督执法工作行风评议员.
二是各项制度进一步完善.
制定了灵武市卫生监督所规章制度汇编,上下班实行人脸识别机签到.
制作了公共场所、餐饮卫生许可流程图、工作掠影、学习园地、政务公开栏、党务公开栏等.
四是执法宣传内容丰富形式多样.
举办了灵武中心广场卫生监督大型文艺演出,邀请了自治区卫生监督所、银川市卫生监督所、银川市三区二县卫生监督所和灵武市政府、人大、政协及相关部门领导观看了文艺演出,宣传了卫生法律法规,提高了卫生监督工作社会的认可程度,晚会取得了良好的社会反响.
五是卫生许可更加规范.
修订了《灵武市餐饮服务公共场所许可类别与标准》,及200平米以上由所长签发,200平米以下由主管副所长签发并且还出台了办理卫生许可证须知.
全年共受理、审查、办结餐饮服务许可证412家、公共场所服务许可证142家卫生知识培训5200人次.
","灵武市南熏路","李泽","财政补助","2","0","215","215","0","198","113","无","无","22","22","22","22","灵武市","同意.
","04-17-16""61","宁东永利小学","2012---2013学年第一学期的各项工作已经结束,教育教学及教科研工作室、是学校各项工作的重中之重.
回顾我校本学期来的各项工作的完成情况,有令人振奋的表现,也存在许多需要改进的地方,现将我校在本学期的各项工作的完成情况总结如下:一、办学方向全面贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》以及十八大对教育的方针、政策,制定学校的短期、中长期发展规划,学校办学理念和目标明确,特色鲜明.
二、主要的工作(一)、学校管理工作充分发挥学校教代会作用,学校的重大改革和重大问题的决策均有学校教代会讨论通过,做到学校、人事、财务、资产等项目实行校务公开,建立健全学校各项工作评价、反馈、矫正机制,有行之有效的考核办法和激励措施.
有反映学校办学宗旨和体现学校办学特色的管理制度,如教职工绩效考核制度、教学常规制度、班主任考核制度以及学生管理考核制度等,制度健全并能落实到位.
学校各类计划制定全面、细致并能结合学校实际,尤其在教学常规管理、行为规范教育.
育人为本,改革创新.
教育教学面向全体学生,因材施教,兼顾不同学生发展,发展学生个性和特长的课程方案并能落实,无侮辱、体罚学生或变相体罚学生(二)、队伍建设教职工队伍精干高效,热情为教学服务.
重视教师的培训提高工作,有制度、有培训计划和措施,培训面广、效果显著.
教师教育做到:思想端正,爱岗敬业,教学水平高、效果好,教师不搞有偿家教.
(三)、教育教学教育教学是重头,我校本学期的教育教学及教科研彰显特色,表现在:1、坚持以德育为先,德育机队伍健全,基地、内容、时间落实到位;学校的各项工作贯穿德育内容.
深入开展精神文明建设活动.
今年的中秋期间,我校统一安排了《我们的节日----中秋》的活动,学生通过各种媒体忆中秋、写中秋,加强对学生的人文情怀教育和爱国主义教育,创设亮点教育.
2、严格执行国家课程标准,无随意增减课程现象,积极进行校本课程的研究开发,有效利用校内外课程资源.
本学期,我们开发了校本资源,对学生进行校本学科的教育3、重视教研组建设,开展特色教研活动.
我校师资不足、能力有限,但依旧能够积极参加教办组织的各类教育教学研究工作.
4、按规定开足并上好体育与健康课,积极开展阳光体育活动及大课间活动.
5、按规定开组并上好艺术类课程.
积极培养学生的艺术素养,通过形式多样的手工制作、绘画、书法等,提高艺术素养.
三、存在的问题1、教师队伍业务水平有待进一步提高.
由于学校在编教师年龄较大,在一线承担教学主要任务的是内聘教师,其业务能力需要在实际工作中得到进一步的磨练2、学校的文化氛围还有待于进一步创新,班级浓郁文化氛围的营造;学校文化墙的内容也需要充实;阅览室的进一步开放等.
3、班级学习园地不能勤于更新,内容有待于充实.
如部分班级学习园地内容少且陈旧4、学校计划制定能切合学校实际,但内容制定的不够详细,周工作安排有待进一步细化、合理.
5、由于学校教师队伍构成及教师队伍年龄结构的原因,加之学校实际存在的困难,教研活动开展的不够深入,如课题的研究不能很好地开展.
6、","宁东镇永利村","王世春","财政补助","60","6","100","99","6","89","76","没有","良好","7","6","7","6","张建华","同意.
","02-21-17""62","灵武市水产技术推广服务中心","推广水产技术,促进渔业发展,水产技术推广管理,水产新技术引进试验示范等.
","灵武市农业局","丁学荣","财政补助","30","5.
3000048828125","71","0","5.
3000048828125","71","0","无","无","18","18","18","17","灵武市","同意.
","04-17-16""63","灵武市档案局","一、积极争取市档案馆建设项目能够列入国家中西部地区档案馆舍建设规划目前我市新建档案馆项目已被列入"十二五"时期全区档案事业发展规划,继续争取列入国家中西部地区档案馆舍建设规划.
二、《灵武市志(1991-2005)》出版发行2011年5月5日上午9时,续修《灵武市志(1991~2005)》出版发行会在灵武市党政办公大楼十楼西会议室圆满召开.
灵武市第二轮修志工作自2005年底开始至2010年初完成评审稿,历时4年.
先后完成了市志启动前的准备、启动动员大会及编撰人员培训、部门志及部门资料征集、志稿分纂和汇稿总纂等五个阶段的工作.
目前,续修《灵武市志》宣传发行工作已基本结束.
三、开展《灵武年鉴(2011)》和《灵武史话》编辑工作2011年底正式出版发行《灵武年鉴(2011)》.
今年年初,我局正式启动《灵武史话》的编写工作,目前,《灵武史话》正处于紧张的编写之中,已经完成部分初稿,其他篇章力争在年底前完成.
四、市档案馆晋升为国家三级馆,全市档案事业评估获先进单位称号2011年3月17日至18日,自治区档案局组织实施了我市档案事业发展综合评估暨档案馆测评工作.
经评估测评组审核评定,灵武市档案局以90分的成绩获自治区档案事业发展综合评估先进单位,市档案馆晋升为国家三级档案馆.
宁夏广电总台新闻广播频道就灵武市档案馆晋升为国家三级档案馆的话题,直播电话采访了我局局长.
五、市档案馆被命名为银川市爱国主义教育基地2011年2月12日,市档案馆被中共银川市委、市人民政府命名为银川市第四批爱国主义教育基地.
六、积极开展机关和新农村建设档案指导服务工作截止2011年底,共指导建立机关档案567盒11423件.
七、加强档案馆库基础设施建设,丰富馆藏,认真做好接待查档利用服务工作.
2011年上半年,我局通过积极向市财政打报告和向国家档案局申请重点档案抢救保护项目筹措资金,为档案馆库配备了检索目录柜、恒温加湿器、数码相机,更新档案管理软件,进一步提高了我局档案管理现代化水平.
接收教育局、宗教局、审计局3个全宗档案,共计325卷2070件.
收集了市十五届四次人代会、十届四次政协会、职工运动会、羊绒园区升级为国家级高新技术开发区揭牌仪式、中阿经济论坛、第五届长枣节等重大活动档案,计电子照片620余张,影像资料129分钟.
征集了王有德、马廷贵、杨明等13人个人部分档案,并为唐世俊建立了个人档案,这是我馆首次为个人建立档案.
征集私人保存的1927年至1952年灵武地籍册、房产证、报纸等珍贵历史资料.
截止2011年12月,我馆共接待查档利用者260人次,调阅案卷768卷,复印1270页.
八、积极开展建党90周年庆祝活动2011年5月27日,我局组织召开了全市纪念建党90周年党史宣讲辅导报告会.
承编《光辉的历程,伟大的成就——灵武市纪念建党90周年画册》内部出版发行.
","灵武市政府大楼","马学海","财政补助","44","248","248","176","230","230","95","无","无","16","16","16","15","灵武市","同意.
","03-29-17""64","灵武市职业教育中心","培养初高中学历技术应用人才,学历教育相关职业培训.
","灵武市农场二站","张洪斌","财政补助","115","256","2564","1850","281","2677","502","1、2012年9月荣获学校先进管理集体;2、2012年9月获教师研训先进集体;3、2012年12月第9界全国中等职业学校文明风采大赛组织奖.
","学校无接受捐赠情况","73","84","73","84","灵武市","同意.
","03-12-17""65","灵武市教培教研中心","一、拓宽培训渠道,提升教师素质1.
开展课标、教材、教法培训.
2.
加大对校长的培养和培训力度,提高校长教育决策、教育管理和指导教学的能力.
本学年共组织校长、书记、副校长53人次参加银川市级以上学习、交流以及岗位培训,拓宽视野,增长知识,为校长的成长提供高层次的学习和实践机会.
3.
做好骨干教师培训工作,发挥骨干教师引领作用.
组织骨干教师393人次分别赴银川、上海、长春、大连、江苏、山东、北京、福建厦门交流、考察学习;组织中小学教师478人次参加银川市10个项目培训班;组织班主任26人次参加银川市级以上4个项目培训;组织中小学教师52人次参加自治区科技辅导员培训班;有63名教师参加学历提高培训;4.
强化特岗教师培训.
5.
加强幼儿教师培训,提高幼儿教师的教育理念.
于2012年3月17日、8月26日组织了全市公、民办幼儿教师参加的学前教育"国培"学习汇报及培训活动,有382名幼儿教师了培训.
6.
依托项目,为教师成长搭建平台.
培训932名学员,参训率100%.
在集中观摩研讨时,各学科现场展示观摩课12节,观看学员自录课5节,网络观课1节.
有9名脱产置换的种子教师和6名优秀学员代表,进行了专题讲座和学习经验的介绍.
在跟进式培训过程中教研教培中心对学员上交的25节录像课、253篇论文、240篇优秀教学案例、30篇集体备课成果、520篇教学设计、932篇学习日志及反思进行了评比,最终评选上报自治区优秀录像课12节、优秀论文52篇,优秀教学案例78篇,集体备课优秀成果15篇,教学设计120篇.
7.
开展现代教育技术培训,全面提高我市教师教育技术应用能力从4月7日至5月28日举办了八期全市中小学校长、骨干教师信息技术应用能力一级培训,共培训教师820人,8.
做好教师继续教育培训、考试工作.
在暑假选派52名教研员和骨干教师参加自治区继续教育教材一级培训,11月10日组织全市教师继续教育考试.
二、立足课堂研究,提高教学实效1.
以研代训,研训结合,提升教师课堂教学技能.
2.
开展各级骨干教师汇报课以及部分教师的达标课活动.
从3月6日开始至4月17日,我们组织全市各级骨干教师汇报课以及部分教师的达标课活动,共观摩了272位各级骨干教师和达标教师的汇报课和达标复验课,听课累计767节.
其中自治区级骨干教师28人、银川市级骨干教师75人、灵武市级骨干教师60人上了汇报课,96名达标课教师上了达标复验课.
3.
开展新特岗教师的推门课活动.
3.
开展教研员集中、分散蹲点"磨课"活动.
4.
开展课例研究.
三、发挥职能作用,创新教研方式1.
开展强弱联合,组建"发展共同体".
以城市学校一、二、三、四、五小、二中、三中、崇兴、东塔分别与相应农村薄弱学校之间建立发展共同体.
2.
借鉴"国培计划"的培训模式,发挥"影子教师"的引领、帮扶作用.
本学年各学科先后组织骨干教师到杜木桥小学和狼皮梁、梧桐树等学校"送教下乡",送课145节,涉及听课教师4200多人次.
开展全市性教研活动133次,片区教研活动42次,参与各类活动的教师有5300多人次.
3.
实行订单服务.
4.
加强对各校校本教研工作的培训.
四、兴问题研究之风,走科研兴校之路一是抓好小课题研究.
二是开展银川市级以上课题的研究.
","灵武市鼓楼南侧","王学林","财政补助(财政全额拨款)","27","17","424","301","84","340","266","2012年被宁夏教育厅评为中西部国培项目"先进单位".
2012年被银川市教育局评为科技创新"组织工作先进单位".
","经费用于教师培训、教学研究等.
","29","29","29","29","灵武市","同意.
","03-20-17""66","灵武市青少年活动中心","灵武市青少年活动中心2012年工作总结一、抓好师德师风建设二、开展"创先争优"活动,营造比学赶超的良好教育氛围1、扎实开展"基层组织建设年"活动.
2、开展"进一步营造风清气正的发展环境"活动.
抓好"三种"素质.
思想素质:业务素质:身体素质:三、深入开展迎接"十八大"系列活动,着力开创党建工作新局面1、认真组织迎接"十八大"系列活动.
2、党员教师为中心发展发挥作用.
四、以活动为载体,引导未成年人健康成长1、加强科普教育阵地建设2、加强硬件建设,改善办学条件3、寓教于乐,开展青少年喜闻乐见的活动灵武市青少年活动中心二O一二年十二月","灵武市高级中学院内","高秀梅","财政补助(全额拨款)","16","6","217","148","18","205","55","无","无","36","35","36","64","灵武市","同意.
","03-07-17""67","灵武市草原管理站","一、加大草原执法力度,严厉打击破坏草原违法行为,有效巩固禁牧封育成果全年共出动执法车辆178车次890多人次,共查处偷牧羊只53群5980只,其中:白土岗乡25群3010只,马家滩镇23群2490只,郝家桥镇2群120只,东塔镇1群90只,临河镇2群270只.
上报禁牧封育巡查简报10期,禁牧动态11期,驱赶乱采挖甘草15起500多人次;查处非法开垦草原3起;查处非法占用草原2起,还对6个分电场征占用草原的行为进行了协调.
二、大力推广优质牧草种植,确保全市畜牧业持续健康发展全面完成人工种草复种5000亩任务,共发放苜蓿种子5000公斤.
复种主要以集中连片规模种植户为主,共涉及5个乡镇10个行政村的18户种植户.
其中:白土岗乡3个村6户共更新复种苜蓿1452亩;宁东镇1个村2户共更新复种苜蓿1153亩;崇兴镇1个村1户共更新复种苜蓿180亩;郝家桥镇4个村6户共更新复种苜蓿1004亩;临河镇1个村3户共更新种植苜蓿1211亩.
同时,完成了人工种草电子档案录入和人工草地监测工作.
三、进一步加强草原鼠虫害防治,建立健全草原鼠虫病害监测防治制度在鼠虫害较为严重的白土岗乡实施大面积防虫和灭鼠,共完成草原灭虫10.
8万亩;草原灭鼠14.
5万亩,投放毒饵6吨.
投放野化狐狸10只,并在鼠虫害区内制作了鼠虫害告示牌60个,有效防止了人畜中毒的事件发生,确保了草原鼠虫害防治工作的顺利完成.
四、加强草原防火工作,确保草场资源安全我站积极做好草原防火工作,切实做到"工作早部署、责任早落实、火患早排除、火险早预报、火情早发现、火灾早处理"的工作理念,扎实开展草原防火工作.
今年在草原植被好白土岗乡、马家滩镇草原上建草原防火隔离带8条,累计长约30公里,同时给各乡镇配发草原防火物资70套,其中:白土岗乡20套、马家滩镇20套、临河镇10套、宁东镇20套.
截止目前我市没有发生一起草原火灾,五、草原监测工作今年8月份我站技术人员对我市草原上十一个监测点进行监测,通过监测结果得知,今年我市草原上牧草产草量和牧草覆盖度比去年分别增加40-60%、20-50%,优质牧草比例上升20%,草原生态环境得到了极大的改善,这些成果得益于我市2003年禁牧封育的全面实施,通过草原围栏、草原补播、草原灭虫、草原灭鼠等草原保护和草原建设措施,加上今年降雨量的增多,极大的改善了我市草原生态环境,使退化和沙化草原得到了改良,草原上野生动物和禽类数量迅速增长,草原上牧草产量、覆盖度、优质牧草所占比例都有大幅增长,全面完成11个监测点的工作任务.
","灵州大道西侧畜牧局办公楼二楼","谢刚","非财政补助","17","0","51200","51200","0","51200","15200","2012年荣获自治区草原防火先进单位;2012年荣获银川市先进集体;","无捐赠资助","19","19","19","19","灵武市","同意.
","03-14-17""68","灵武市会计核算中心","对会计岗位和会计机构实行统一管理,负责管理、监督、检查、会计继续教育会计单位遵守会计法规及会计制度的贯彻实施情况.
","灵武市财政局办公大楼","刘希刚","财政补助","8","5.
5","5.
5","5.
5","5.
5","5.
5","5.
5","无","无","79","79","79","79","灵武市","同意.
","04-24-16""69","宁夏灵武白芨滩国家级自然保护区管理局","2012年,全年农林生产总值达到1.
27亿元,增幅36%,固定资产新增投资达到6450万元,增幅1.
3%;林木资产达到6530万元,增幅9%,森林植被覆盖率增加0.
4个百分点,职工人均收入达到4.
6万元,承揽绿化工程21处,营业额突破1.
1亿元,工副业实现收入689.
1万元.
一、坚持治沙造林不动摇,生态文明建设取得新进展.
2012年,新封山育林2万亩,完成治沙造林1.
7万亩,扎设草方格536万个,点播栽植各类灌木233.
2万株.
开展林区沙柳、沙拐枣平茬1.
1万亩,修枝2.
1万株,病虫害防治1万亩,人工摘茧1万亩,根除枯枝烂叶1万亩,2012年单位被国家授予"国土绿化突出贡献单位".
在林政资源保护管理上,选聘了59名责任意识强的职工担任护林员,组成12个护林小组,投资16.
5万元,全年出动警力365人次,查处非法取土采砂、乱挖甘草等违法行为28起,平整砂石料坑2个,恢复治理14家砂石料厂,平整土地100多亩,严格履行征占用林地审批程序,办理征占用林地手续26起,督导企业补办征占用林地手续8起,查处林业行政案件8起,处罚违法行为人11人次,在国家七部委考核验收中,我局在全区五个国家级自然保护区中取得了第二名的好成绩.
二、坚持绿色、循环发展理念不松懈,产业发展有新突破.
对1304亩留床苗实施精细化管理,苗木保存率达到98%;投资100万元,在马鞍山开发土地2508亩,投资139万元,在大泉开发土地1125亩;投资319万元,在沈家湖流转土地建设苗圃基地593亩,培育各类苗木155万株;繁育彩叶苗32万株,销售苗木56.
68万株,实现收入801万元.
三、坚持科技兴林不改变,科研工作实现新提升.
确定了20名科技示范带头人、20名产业带头人,68座温棚实现果品产量16万斤,收入90万元,比上年增长25%.
水果产量实现116.
2万公斤,收入190万元.
建立保护区特色物种马莲收集园100亩,成功引进王族海棠、金叶垂榆等经济效益比较高的树种3000多株,完成嫁接金叶榆等苗木15000多株,栽植其他苗木48000多株.
四、坚持抓机遇紧盯项目,保护区基础设施建设实现新变化.
投资3486万元,组织实施治沙造林配套供水供电等工程16个,建设13万方蓄水湖,修筑青石栏杆1873米,保护区自养和管护能力进一步提高.
五、坚持内强素质外树形象,造林绿化实现新业绩.
承揽绿化工程21处,营业额达到1.
1亿元,创造了三大公司成立以来最好业绩,添绿公司被宁夏景观协会聘请为协会常务理事单位,添保公司荣获2012年度"自治区环境友好企业".
六、扎实有效地推进党建工作.
大泉、北沙窝党支部晋升为二星级,王有德民兵连被兰州军区评为先进基层连队,林场被确定为"全国国有林场场长培训基地",局党委被授予"自治区创先争优先进基层党组织"荣誉称号.
今年新增设了纪检监察室、规划建设科、生产技术科、宣传教育科、防沙治沙办公室5个正科级科室和马鞍山、长流水两个正科级管理站,增加了一名处级领导职数和14名科级领导职数,目前我局内设机构达到17个,副科级以上领导职数达到39个,核编317名.
七、立足以人为本,民生建设实现新成效.
坚持"拴心宁人、安居乐业"八字民生方针,全年为职工办实事15件,其中:社会保障占总支出的5%,教育占总支出的0.
1%,基础设施占总支出的35%,各项补贴占总支出的1.
3%,体现了党委关注民生、改善民生的巨大决心,彰显了财务资金支持民生、服务民生的巨大成效.
","灵武市灵州大道","王有德","财政补助","1172","0","1254","1254","0","1254","1254","2012年3月被全国造林绿化委员会、国家林业局授予"国土绿化突出贡献单位";2012年6月被中共宁夏回族自治区委员会授予"全区创先争优先进基层党组织".
","无","315","317","315","291","灵武市","同意.
","03-20-17""70","灵武市白土岗小学","实施小学义务教育,促进基础教育发展,开展小学学历教育,实施情况良好.
","灵武市白土岗小学","吴能","财政补助","116","9.
2","212.
90015625","160.
2","5","217.
10015625","114.
800078125","2012.
3月获中共灵武市委员会二星级党支部.
2012.
3月获一会两站先进单位.
2013.
3月三八妇女运动会优秀组织奖.
2012.
5.
29阳光体育花样跳绳比赛一等奖.
","2012年6月接受1000元捐资.
用于学生运动会表彰奖励.
","16","16","16","16","灵武市","同意.
","03-22-17""71","灵武市广播电视台","2012年,我台为强市富民、建设和谐富裕新灵武营造了良好的文化舆论氛围.
一、加强对内对外宣传,为争创中国百强县、建设和谐富裕新灵武营造良好的舆论氛围.
我台以全方位、大容量、多角度的报道方式,展示了我市干部群众奋力拼搏的精神风貌,宣传了我市在经济社会发展中取得的骄人成绩.
先后开设"风清气正•优化环境"、"面对面•心贴心•五送两带民生访谈"、"贯彻自治区党代会精神•建设和谐富裕新灵武"、"整治城乡环境"等二十多个系列连续报道,及时反映大事实事、重点工作及重大项目工作进度,发挥好媒体宣传和监督作用.
"全年累计播发新闻《灵武新闻》300期2400多条.
在宁夏电视台、银川电视台播发外宣新闻稿件200多条,扩大了灵武宣传力度.
二、抓好自办栏目和影视剧播放工作.
紧紧抓住群众关注的难点热点和民生问题,编辑电视栏目,累计播发《灵州视点》、《农村新天地》、《创业与就业》、《平安灵武》等自办栏目200期,深受老百姓欢迎.
播出主题标语1000多条次,公示、公告等500多条,公益广告200多条次.
围绕"八一"、"十一"、"十八大"等重大节庆,开展《东方》、《建党伟业》、《辛亥革命》等主题影片展播,全年播出电视剧82部、故事片365部、纪录片365部,丰富了电视台节目.
三、实施了电视设备升级改造工程.
积极筹措资金125.
8万元,对我市电视台原有采编播设备进行升级改造,购置了摇臂、现场导播系统等,建设了虚拟演播室,新闻画面丰富度和质量得到进一步提升.
四、高度重视广播电视节目安全播出.
强化日常监督及值班工作,切实保障重要时期的安全播出工作.
定期组织技术人员对广播电视采编播设备进行检查、维护,保证了机器设备的正常运行,在重大节庆期间,做好安全预案和应对措施,确保安全播出.
全年没有发生播出事故.
五、创新管理制度,提升节目质量.
制定了《灵武电视台量化考核办法(试行)》,在采编播一线岗位实行量化考核、优绩优酬,进一步调动了采编播人员工作积极性,提高了节目质量.
六、直播卫星公共服务户户通工作走在全区市县区前列.
根据自治区下达给我市的任务,我局统筹兼顾、大胆创新,高质量推进,高效率落实,在全区率先完成第一批"户户通"发放安装任务,在郝家桥、崇兴镇及白土岗乡48个行政村实施直播卫星公共服务户户通工程21052套(泾灵村950套),开通率达到99%,使该区域老百姓免费收看到50多套清晰的卫星数字节目和7套地面数字节目,解决了2万多户群众看电视难问题.
受到了自治区户户通直播领导小组表彰奖励,也为全区兄弟市县实施"户户通"工程提供了先进经验.
","宁夏银川市灵武市灵州大道广电局大楼","焦仲成","财政补助(全额拨款)","30","50","755","711","125","680","224","无","无","33","33","33","37","灵武市","同意.
","03-13-17""72","灵武市图书馆","2012年,在市委、政府及市文化旅游广播电视局的关心支持下,我馆本着一切为读者服务的宗旨,紧紧围绕本年度工作目标,主要从读者服务、业务管理、读书活动和提高人员素质入手,努力实现好免费开放工作.
通过扎扎实实的努力,圆满地完成了各项工作.
现将主要开展业务工作总结如下:联谊活动:为丰富、活跃我市各阶层读者,特别是党员、离退休干部、学生的业余文化生活,进一步增强同辖区单位的联系,促进和谐社区建设.
春节前夕,我馆与谢家井社区联合举办了"迎新春"读者联谊活动,主要以猜谜语、贴鼻子、跳绳等游戏活动为主,活动结束后评出了奖次,并颁发了奖品.
同时,借此机会采取了以奖代补的方式对王玉华等六名农家书屋建设先进工作者进行表彰奖励.
农家书屋工作:上半年,我馆多次派工作人员前往各农家书屋进行指导,调查缺书等情况,并为泾灵新村配置图书1361册,为崇兴中渠村农家书屋增送图书140册.
同时,银川市文广局也多次对我市农家书屋进行了视察,4月底,国家新闻出版总署检查验收了我市农家书屋,并对工作成绩给予了很好的评价.
7月底,自治区新闻出版局海局长一行也对我市农家书屋工作进行了调研,他们先后去了龙三、沙坝头等农家书屋服务点.
对我市农家书屋工作给予了肯定,也希望今后能够更好,更完善地发挥农家书屋的作用.
付出就有收获,今年3月份我馆被宁夏农家书屋工程领导小组办公室授予农家书屋工程建设先进集体荣誉称号.
图书服务宣传周:根据宁图学会字[2012]第003号文件通知精神,结合我馆实际,我馆开展了2012年度图书服务宣传周活动.
今年的活动主题是:文化强国——图书馆的责任与使命;推进公共图书馆服务规范化.
主要开展如下活动:——电子阅览室先后在宣传周期间开展了益智类游戏比赛活动,参加活动主要是以中小学生为主.
活动以重在参与为宗旨,并且指导他们怎样合理的玩游戏,适当的引导孩子学会怎么玩.
利用玩游戏的机会开发他们的智力,提高他们的思维能力;为进一步引导和弘扬雷锋精神,扎实有效推进社会素质教育,在电子阅览室组织学生读者观看了电影《雷锋》;开展了民防知识讲座,这次讲座以组织读者观看电影视频为主,主要以公共场所消防知识安全、学校消防知识安全、建筑消防知识为主.
——为了活跃广大农村读者的读书氛围,也吸引更多农村学生读者充分利用农家书屋文献资源,我馆结合一年一度的图书服务宣传周活动,在临河镇二道沟农家书屋服务点开展了一次以"快乐生活、快乐阅读"为主题的读书活动,本次活动参加读者主要以小学四、五年级同学为主,共有20多名学生读者参加.
主要是让小读者以各类趣味性、知识性等方面的内容为主,增加他们的课外阅读知识面.
同时,将近"六一"儿童节,为了鼓励他们,也提前送了每位小读者一份小礼品,得到了他们诚挚的感谢.
——利用宣传周之际,在我市二道沟、沙坝头、龙三三个村设立了图书流动服务点.
","灵武市西平街44号","马灵芬","财政补助","58","4","205","173","21","188","86","3月份我馆被宁夏农家书屋工程领导小组办公室授予农家书屋工程建设先进集体荣誉称号.
","无","16","16","16","15","灵武市","同意.
","03-02-17""73","灵武市委党校","1、抓主题培训,党员干部党性素质得到提高.
今年以来,共举办主题培训班28场次,参训党员干部达5600人次,参加学分登记2100人次,完成市干部教育领导小组年初下达的25个班次培训任务的112%.
2、抓继续教育,成人学历教育稳中有进.
继续树立"依托宁大品牌招生、服务宁东基地育才"的办学理念,今年高考录取570人,比2011年提高6%;其次力抓教学求质量.
3、抓"三研",学术课题取得新成果.
以纪念建党91周年为契机,我校分别获全区党校系统"保持党的纯洁性"、学习贯彻十八大精神理论研讨会优秀组织奖;学校课题组先后共有10篇论文上报,2篇获奖、6篇入会;连续创编供领导干部学习借鉴的《信息参阅》6期,全年编辑印发6期2000册.
4、抓师资培训,外培充好了业务电能.
先后外派教师培训35人次.
通过进修学习,改善了师资知识结构,拓宽了干部职工视野胸襟,提升了素质能力,增强了责任感、使命感.
5、抓协调配合,服务大局工作呈现新景象.
围绕市委、政府中心工作,积极配合有关部门,结合我校工作实际,以奋力在"两区"建设中"打头阵、当先锋"为动力,实现我校"科学办学、科学治校、科学培训、科学发展"新跨越.
","文化路4号","王军","财政补助(财政全额拨款)","210","76.
2000390625","391","220","37.
3","418","103","2012年荣获灵武市"三星级党组织";宁夏党校"保持党的纯洁性"理论研讨征文活动优秀组织奖","无","18","18","18","16","灵武市","同意.
","03-14-17""74","灵武市杨洪桥小学","实施小学义务教育,促进基础教育发展.
小学学历教育.
","宁夏灵武市梧桐树乡","杨堃","财政补助(全额拨款)","14","11","346","338","9","367","159","无","无","24","24","24","24","灵武市","同意.
","03-15-17""75","灵武市东塔回民小学","1、职责配置及履责情况和开展业务活动情况.
灵武市东塔回民小学组织机构健全,职责配置齐全.
学校在工作中,依据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教育法》,贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,按照规定标准完成教育教学任务,保证教育质量稳中有升.
教师敬业爱岗,学生勤学好问,学校工作受到了群众的好评.
教师工资能够足额发放,学校资金运行规范健康发展.
2、事业单位机构编制执行情况.
学校于2007年4月命名为"灵武市东塔回民小学".
目前教师人员在编24名,学校配备有支部书记兼校长、副书记、副校长、总务主任、教务主任职务.
3、事业单位机构编制管理制度落实情况.
灵武市东塔回民小学直接受灵武市教育体育局直属领导的完全小学,学校内部能够做到分层管理,责任明确,运行正常.
农村教师队伍结构不合理,教师年龄搭配不均衡,学科配置不够合理,体育、艺术、信息技术、英语等专业教师却比较紧缺,且由于教师知识更新步伐较慢、部分在早期由民办转公办的教师学历层次、专业知识较为单一,不能适应新课程改革教育教学形势发展的要求.
4、事业单位运行情况.
学校内部管理制度健全并能有效落实.
岗位职责分工明确,责任到人.
有细化和量化工作任务办法及措施,落实到位.
学校能够认真执行绩效工资激励办法,每月及时考核,按考核情况发放绩效工资.
实际运行情况良好.
无职责交叉、重叠和推诿、扯皮等情况.
单位有依法取得行业资格证.
学校整体工作发展前景良好.
","宁夏灵武市东塔镇宋桥村","仇建国","财政补助(全额拨款)","14","2.
3","300","267","0.
390000305175781","302","224","2011年1月学校被银川市科协评为"科普工作先进集体";2011年2月学校呗银川市委、政府评为"文明单位".
","无","24","24","24","24","灵武市","同意.
","03-21-17""76","灵武市劳动就业服务局","2011年,全市城镇新增就业6665人,城镇困难就业人员实现再就业620人,两项指标分别完成年度目标任务6000人的111%、550人的113%;帮助16户"零就业"家庭中至少有1人实现再就业,动态消零100%,全市城镇登记失业率为3.
47%,低于控制目标0.
53个百分点;农村劳动力转移就业31878人,劳务总收入2.
36亿元,两项指标分别完成年度目标任务29000人的110%、1.
6亿元的150%,实现人均收入7410元.
全年,在市、乡镇(街道)举办专场招聘会8场次,全市参与招聘企业累计162家,提供就业岗位5500余个,有6300名求职者与用人单位达成就业意向协议;针对高校毕业生就业困难突出,在全市倡议发起"社会关爱高校毕业生就业创业"和"百家企业帮扶高校毕业生就业路上大手拉小手"行动,在5家企业授牌新建高校毕业生就业基地,登记未就业高校毕业生457人,已就业313人.
全年,共与辖区等230多家企业建立了稳定的劳务对接,累计为我市、泾源县城乡就业人员提供各类就业岗位信息8000余个,成功实现就业5300余人,农村劳动力在重点工程等转移就业1.
37万人,实现收入6578万元;全市新培育劳务经纪人116名,新发展劳务中介组织1个,新培育黑山羊养殖、禾田蟹养殖就业品牌2个,实现就地就近转移就业21379人,有组织转移就业16891人,占转移就业总人数31878人的53%,实现劳务收入1.
2亿元.
申报创建自治区级星级"充分就业社区"2个,创建工作进展成效明显.
全年,举办装载机驾驶员、挖掘机驾驶员、园林绿化工、电工、电焊工、司炉工、泥瓦工、家政服务员、计算机操作员、管道工、果树修剪等技能培训班57期,培训城乡劳动力3087人,其中:农村1893人(其中,订单培训率达70%),城镇1410人(其中,订单培训726人,订单培训率52%),技能鉴定1410人,培训后实现稳定就业率在85%以上,完成年度城乡劳动力技能培训目标任务2760人的112%,完成年度技能鉴定目标任务的800人的176%;举办创业培训班36期,培训城乡创业人员1786人,其中,创业引导性培训1396人,GYB培训240人,SYB培训90人,IYB培训60人,完成年度创业培训目标任务1460人的122.
3%,指导帮助已创业成功62人,创业带动就业600多人.
审核登记申请小额担保贷款户253户,发放创业小额担保贷款534万元,小额担保贷款扶持创业75人,创业带动就业500余人.
全年,我局共为769名符合条件的下岗失业人员发放了《就业失业登记证》,登记审核符合政策的灵活就业社保补贴人数648人,其中:新增220人;续补:428人,为670人发放灵活就业社保补贴115.
1万元;发放失业保险金1554人次79.
7万元;落实公益性岗位安置"4050"人员就业146人;为贷款到期还款户补贴贷款利息34万元;我局依据自治区有关精神,阶段性使用失业保险基金给符合条件的9家企业支付社会保险和职业技能培训两项补贴870.
63万元.
","灵武市灵州大道西侧人事局综合大楼","杨慧君","财政补助(全额拨款)","145","3.
20000244140625","159","159","14.
200009765625","144.
8","85.
700078125","2011年度被宁夏回族自治区财政厅、人力资源和社会保障厅、国家税务局和地方税务局联合表彰2010年社会保险基金决算及2011年社会保险基金预算编制工作先进单位"二等奖"、被自治区就业与创业服务局授予"失业保险基金管理先进单位"、"创业就业活动专项活动先进单位".
","无","19","19","19","19","灵武市","同意.
","04-14-16""77","灵武市马家滩小学","一、主要工作任务:1、进一步增强学校德育工作的首位意识、扎实有效地开展学校德育工作.
2、加快推进教育信息化管理,加强教学管理,加大校本教研力度,立足课堂,强化多媒体教学,努力提升教学质量.
3、进一步完善各项管理制度,加强目标管理,优化学校内部管理机制.
4、加强后勤管理,提高服务质量,改善师生生活.
5、建立健全安全岗位体系,完善安全责任制度,建设平安校园.
6、狠抓行风建设,积极推行校务公开制度.
7、积极争取项目,加大投入力度,努力改善办学条件,加快推进教育均衡发展.
8、积极做好""创模""、""创卫""工作,巩固和提高教育强市成果.
9.
信息化教学的设备配备和多媒体讲台的配备已经完成,进一步完成教师备课电脑的购置,网络的引进,组建电子备课室.
10、强化体育工作.
保证从时间,场地、设施及经费的支持,使学生身心健康,精力充沛,达到素质教育的目的.
二、具体工作措施:(一)进一步完善各项管理,增强管理科学性,坚持以制度管人.
(二)实行定岗定责,分工明确,责任到人,目标考核机制.
(三)、加强常规活动管理,增强常规德育工作的实效性(1)进行每学期一次优秀班级的争创、树立与评选,优秀班主任的争创评选和表彰.
(2)进行每学年一次"优秀班团干部"、"特长生"、"星级学生"的评选表彰.
(3)每周一次的升降国旗、晨会活动.
(4)"一栏"(班级综合评比栏)、"一报"(黑板报).
(5)建立周卫生、纪律、综合考评流动红旗的评比、颁旗制度.
(6)每周一晨会上对校园内好人好事的通报表扬.
(7)做好周三的卫生大扫除.
(8)开展"阳光"体育活动,不断增强学生体质.
(四)教学教研工作1、狠抓教学常规管理的落实.
2、制定教师目标考核细则,严格实行考核制度.
3、抓好"六个一"活动,促进教师的专业提高和发展.
4、进一步发挥学校领导、骨干教师的示范带动作用.
5、实施以校为本、以学生为本的小课题行动研究,增强教研活动的实效性.
6、开展形式多样的"三课"活动、公开课、示范课、研究课.
7、充分发挥信息技术资源优势,鼓励教师网上学习、网上交流,网上教研,不断提高自己.
8、立足校情,加强对学困生转化工作的研究,缩小两极分化差距,大面积提高教学质量.
9、建立课堂教学质量监督体系,加强对学生平时学习效果,学习质量的评价,根据学科特点实行单元过关或质量监测,关注学生过程性发展.
10、引导教师关注学生的兴趣,注重学生学习兴趣的培养,不仅加强对课堂的关注,而且要加强对学生课前、课后学习的关注.
11、加强对教师评价工作的指导,倡导教师实施强化评价,促进学生成长与发展.
12、强化体育教学工作,促进学生的身心健康.
(五)、狠抓学校安全工作1、要树立"安全责任重于泰山"、"校园安全无小事"、"安全第一,预防为主"的思想意识.
2、强化学校安全管理目标责任制、安全责任追究制.
3、建立健全各项制度.
4、建立安全教育制度,开展学校经常性安全教育.
5、强化校车安全管理,定时不定时的对校车进行安全检查.
6、抓紧建立学校警务体系,门房增设警察办公设施,邀请派出所干警现场办公及法制副校长对学生进行法律宣传教育,增强学生的遵纪守法意识,强化安全意识.
(六)、狠抓行风建设,积极推行党务政务信息公开制度.
(七)、加快学校建设步伐,促进教育均衡发展,巩固和提高教育强市、强乡镇工作,积极创造条件,做好"创卫"、"创模"、绿色校园建设工作.
","灵武市马家滩镇","马峰","财政补助(全额拨款)","35","8.
6500048828125","133.
590078125","112.
580078125","3.
97000244140625","141.
27","101.
870078125","无","无","12","11","12","16","灵武市","同意.
","03-16-17""78","灵武市房屋产权产籍管理所","认真贯彻执行国家对房地产交易方面的有关政策、法规和条例,秉公办事,建立一个良好的房地产市场管理秩序,保护产权人的合法权益,认真搞好房屋产权登记,产权勘测调查工作,负责解答房屋产权登记的有关法规及条例,严格执行房屋抵押贷款程序,资料证件齐全,程序合法,做到抵押登记准确真实,不出差错;对申请测绘的房产,依据提交的材料,实地进行调查,进行现场测绘,并进行房屋面积测算;加强廉租住房档案管理,做好入户调查,加大低收入家庭保障面,做好廉租住房实物配租工作,实现动态管理,完善进入和退出机制,按时发放廉租住房租赁补贴;负责好全市物业管理的监督、检查指导工作.
做好物业服务企业资质申报工作,做好各物业小区的资料、统计、建档工作,加强对物业管理企业资质年检及新建小区等级考核验收工作,做好物业维修储备金的收缴、建档,切实做好专款专用,维护好业主的根本利益.
","灵武市灵州大道","张立","财政补助(全额预算拨款)","355","0","3012","3012","0","3012","182","无","无","31","32","31","32","灵武市","同意.
","03-28-17""79","灵武市人民医院","一、在国家医疗卫生管理法律、法规、规章、诊疗护理规范的框架内开展诊疗活动.
二、严格执行卫生行政部门核定的诊疗科目执业,医院各科室命名规范.
三、各诊疗岗位上,均由具备法定资格的卫生专业技术人员,为患者提供诊疗服务,不超范围执业.
四、不发布虚假的医疗广告.
","灵武市人民医院","胡学清","财政补助(差额补贴)","1380","-306","7497","1142","-692","7883","2837","2011年7月经自治区卫生厅验收获得二级甲等综合医院2012年7月被中共银川市卫生工作委员会授予先进基层党组织","无","258","258","258","371","灵武市","同意.
","03-07-17""80","灵武市崇兴小学","灵武市崇兴小学2012年度学校工作总结时光飞逝,转眼一个学期过去了,在局领导的信任和大家的关怀支持下,学校各项工作扎实有效,教学质量明显提升.
总结一学期来的工作,我们认为主要抓了五项工作,这五项工作始终围绕着一个主题,即"坚持以人为本,科学管理,走自主发展道路,确保学校的可持续发展".
一、确立正确的办学理念和工作思路一学期来,我校立足实际,着眼未来,确立了以"以人为本,科学管理,全面发展"的办学理念,以培养"行为良好,体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展"的合格人才为办学目标,进一步规范校园管理,强化养成教育,大力推进"3+1"课堂教学模式,学校整体工作得到了稳步发展.
二、建好建强一个班子,带好带出一支无私奉献的队伍本学期开学初,我校副校长、教务主任、教研组长、支部委员等相继调离,学校班子处于瘫痪状态,面对当时的困难龙校长与学校的老同志协商必须重新组建班子,在几位老同志的建议下龙校长向局领导申请配备班子,由于班子新组建,大家许多的事情一时无法去处理,为加强班子建设,龙校长每天提醒自己在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用,要求教师做到的首先自己要做到.
三、严要求细管理,全面提升教育教学质量教学质量是教育的生命线,而教学工作是学校工作的中心,围绕教学工作的管理和开展,我校立足本校实际,在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教,在常规管理上做细做实,在各科作业的安排上做到分类布置,在学生的培养上做到因材施教.
在校园文化建设上做到合理布局,整体规划.
通过一学期来的不懈努力,学校的教学管理有了显著的提高,校园环境有了有了明显的变化.
(一)严格考勤制度,做到为人师表(二)坚持以研促教,努力提高课堂教学效率本学期我校有3名教师参加了国培计划培训,数余名教师参加了银川市及我市的各类培训,全体教师通过学习培训,开阔了教师的视野,学到了新的教学理念和方法,让骨干教师进行师徒结对,开展"传、帮、带、教"活动,共同营造教学专长的良好氛围.
(三)扎实抓深抓细教学常规工作由于本学期,任教语文、数学等学科的教师大部分是特岗教师,在教学常规管理方面,我校严格执行课程计划.
开齐课程,开足课时,把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道.
(四)关爱学生,精心培养,全面发展我校领导鼓励各代课教师,不仅注重优等生,而且对差生也不放弃,班内开展互帮互学,一帮一活动,教师因材施教,对差生不歧视、不讽刺、不挖苦,为他们鼓信心,扬优点,在转化差生上下功夫.
经过我们的努力,本学期在市教研室抽测中五年级语文、五年级数学都获得了优异的成绩.
四、以人为本,关爱师生,促进师生素养发展.
我校一贯开展各种日常行为常规性活动,加强对学生思想品德宣传教育,利用黑板报阵地宣传,举办了"迎国庆"、"争当环保小卫士""小学生安全教育知识"等内容的活动,使学生开阔了眼见,增长了知识.
五、强化校园环境治理,努力创建平安和谐校园为了让学生增强安全意识,校长、班主任、家长、学生共同签了一份安全责任状.
要求学生在放学期间,教师全员要护送并目送300米.
","灵武市崇兴镇","龙方","财政补助","26","3.
10000244140625","323","288.
5","2.
40000122070313","323.
70015625","129.
7","2012年3月青年文明号、教育宣传工作先进集体、灵武市"双合格"家庭教育工作先进集体、2012年5月灵武市阳光体育小学组二等奖、2012年9月灵武市学校管理先进集体、教学质量先进集体.
","无","24","27","24","27","灵武市","同意.
","03-05-17""81","灵武市第一小学","实施小学义务教育,促进基础教育发展,小学学历教育,开展情况良好.
","灵武市谢家井巷","毕小宁","财政补助","128","8.
1700048828125","1176.
200625","1057","33.
47001953125","1150.
9","690.
600625","无","无","105","106","105","106","灵武市","同意.
","03-19-17""82","灵武市宁东林业管护中心","一、思想政治建设积极参加了市委开展的《全市"面对面、心贴心,五送两带"机关干部下基层为民服务主题实践活动》、《关于进一步营造风清气正的发展环境活动》,掌握了群众生活中的实际困难,解决了单位在营造风清气正发展环境方面存在的突出问题,推动了单位工作作风,转变了工作职能,并认真学习业务知识,全面提高工作人员自身素质.
同时,加强内部管理,增强工作人员工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强、行业不正之风等现象,提高了思想觉悟和工作效率,以高度的责任感和事业心做好本职工作.
二、工作完成情况1、加强抚育管理,确保林木成活率和保存率.
在林木管护过程中,林业管护中心进一步增强服务意识,细化了工作方案.
一是合理分配林区灌水问题.
公平、合理分配协调各林区灌水问题,按照林区整体布局,实行分片轮灌,尽可能避免由于林木缺水,导致林木死亡现象发生,到目前为止各绿化标段灌水正常.
二是苗木补植.
苗木补植主要以甜水河、东任路、滨河大道、崇胡路绿化标段为主,共补植各类苗木75913株(滨河大道12888株,东任路28085株,甜水河34140株,崇胡路800株),其中:乔木12699株,灌木37240株,针叶树25974株.
三是林木施肥.
按照绿化招标合同规定,在4月下旬至5月初进行树木施肥,保证树木正常生长.
四是林木修剪.
结合《中央财政森林抚育补贴试点资金项目》,于2月22日—3月15日,对宁东2009年建设的绿化工程进行了林木修剪.
此次共修剪林木183196株,其中:刺槐88252株,榆树18109株,新疆杨56494株,沙枣10338株,枣树10000株.
五是树木移植.
各项工程建设共占用绿化树木8752株.
其中:由于宁东管委会污水处理厂需建排污管道占用绿化树木1494株,银青高速公路辅导两侧修路占用绿化树木6247株,青铝输电线路塔基占用绿化树木1011株.
六是林区病虫害防治.
为保证林木良好生长发育,我们对林区病虫害坚持"预防为主、综合防治",及时防治了沙枣木虱、尺蠖、枸杞蝇螨、枣蝇蚊及新稍蚜虫,防止了病虫害的传播和蔓延.
2、完成滨河大道新增工程、大河子沟新建工程的核量工作.
滨河大道新增各类绿化苗木32764株,大河子沟新建工程栽植各类绿化苗木263436株,其中:北沙窝林场88376株,大泉林场175060.
3、对各管护承包单位按照合同进行管护验收.
根据林业管护中心职责,完成城区以外的绿化工程管护各个环节的验收,保证了管护工作的落实性.
4、管道维修.
由于灌水管道质量差,经常出现主管及地面毛管破损,根据管道破坏情况,做到了随坏随修,保证了灌水畅通.
5、对2009年绿化量标段进行竣工核量.
配合审计部门完成2009绿化工程竣工核量审计工作.
6、起草了《灵武市城市园林绿化养护管理检查考核办法》.
对已交工的绿化标段,按照政府会议纪要要求,完成了跨线桥、307国道、崇胡路的管护合同.
分别与各承包单位签订了合同,目前各承包单位按照合同要求对林木进行正常管护.
同时,针对我市林业工作管理情况,起草了《灵武市城市园林绿化养护管理检查考核办法》.
7、加强巡视,杜绝林区滥砍滥发、火灾等案件的发生.
由于林区点多面广,在林区架设线路、采砂采石等滥占乱挖的现象时有发生,中心人员加强巡视力度,发现情况及时制止,并报林业派出所,依法打击各种破坏林区林木的违法犯罪行为,切实保护好林木资源和造林绿化成果.
严格执行征占林木的各类法律法规.
严禁无手续破坏林木.
同时,对各林区的落叶枯草随时清除,坚决禁止在林地附近焚烧杂草,杜绝了森林火灾的发生.
三、采取措施1、分工明确、责任到人.
对各绿化片区进行分片包干,责任到人.
各片区技术人员对包干片区的管护工作进行安排、督促、检查,将每天的生产记录、灌水记录、巡山记录记录清楚,每月一汇总.
中心组织人员每周对各片的工作进行检查对比,找出问题,拿出整改方案,定期检查验收,评比打分.
切实保护好每一棵树、每一片林.
对管护不力,造成责任区内树木死亡、毁坏的,追究包片技术人员的相应责任.
2、建立健全档案.
建立了绿化工程档案,及时准确地记录森林资源消长、变化情况.
并有专人对档案统一管理,做到有据可查.
3、切实抓好巡山护林巡查制度.
林业管护中心根据林木管护合同,要求承包单位每月巡山护林不少于23天.
同时,管护中心技术人员每月做好巡山护林记录,并与年终奖金挂钩,严格奖惩.
4、认真做好检查督促,保证实施成效.
对林木管护的每一个技术环节,技术人员都要督促、检查、验收,保证了技术措施落实到位.
","灵武市林业局灵州大道","马宝山","财政补助(全额拨款)","5","0","0","0","0","0","0","无","无","10","10","10","10","灵武市","同意.
","03-15-17""83","灵武市梧桐树学校","实施小学教育和初中义务教育,促进基础教育发展,小学、初中学历教育","宁夏灵武市梧桐树乡","孙军","财政补助(全额拨款)","92","11","978","831","8","981","559","无","无","85","82","85","82","灵武市","同意.
","03-13-17""84","灵武市临河镇卫生院","2012年,在市卫生局的正确领导下,在市编办等各部门的大力支持和精心指导下,我严格按照乡镇卫生院人事管理工作标准,紧紧围绕乡镇卫生院基本职能,大力开展医疗、预防、保健、健康教育、康复及计划生育指导等六位一体的基层卫生服务工作,全面推进十类四十三项国家基本公共卫生服务,有效提高全镇城乡居民医疗卫生保健水平.
一是扎实开展人人享有基本医疗卫生服务,今年1-10月份我院为各村卫生室农合门诊人次7823人,农合门诊累计核销77172.
09元;二是认真贯彻落实国家基本药物制度,规定目录药品和医用耗材申购率达到100%,使用率达到100%,药品合同履约期内回款率达到100%;三是全面推行十类43项公共卫生工作,新建居民个人健康档案6202份,建档率97%,设置健康教育咨询点7个,先后开展各类宣传活动73次,发放各类印刷资料16种11566份,受教群众9460人次.
接种各类疫苗1998剂次,救助产妇53人,发放叶酸364瓶,服用人数162人,建卡管理孕产妇162人,保健管理率100%,7岁以下儿童保健覆盖人数564人,保健覆盖率为74.
29%.
举办卫生监督协管培训班4期,发放相关宣传资料300余份,书写宣传栏6期,督查村卫生室15次,巡查学校、食品安全、职业咨询等24余次,对餐厅、理发店等下发卫生监督意见书5份,80人以上家庭宴席备案登记24次,均未发生食物中毒等卫生事故,有效预防卫生事故的发生.
","灵武市临河镇","朱红军","财政补助","18","0","154","113","9","145","45","无","无","12","12","12","11","灵武市","同意.
","03-08-17""永宁县""1","永宁县环境保护所-永宁县环境监测站","一、切实加大环境监察执法力度(一)完善减排在线监测体系.
根据减排监测体系要求,制定重点环保监管企业名单,对全县20台在线监控设施进行有效性审核,为日常管理和总量减排核查提供详实的数据.
切实加强对重点污染源自动监控系统的运行管理,督促我县8国控企业更换新污染源自动监控设施并进行验收,指导企业建立和完善在线监控设施管理档案.
(二)抓好固体废弃物污染防治工作.
根据我县建立的固体废物信息与管理平台子系统,督促指导辖区29家产废企业认真填报一季度固废产出与综合利用情况,对企业注册、危险废物经营许可资质、固体废物产出、处置、利用、转移等业务申报信息管理情况进行查阅,对辖区固体废物数据进行统计分析,实现辖区固体废物循环经济综合管理.
(三)做好噪声污染防治工作.
对位于县城环境敏感区的文化娱乐场所进行不定期巡查和突击检查,联合文广局、公安局加强依法取缔了一些选址不当、无证照经营、营业期间噪声超标排放、群众反复投诉的酒吧,对存在噪声超标排放的使用户外高音广播喇叭、空调器、风机和冷却塔等造成噪声污染的环境违法行为责令限期改正,逾期未改正一律按照有关规定予以处罚.
切实加强对我县辖区内建筑工地的巡查监管,联合住房与城乡建设局、工商局等部门,对未经许可擅自进行夜间施工的工地一律按照有关规定予以处罚.
同时,做好中高考期间环境监管.
对各建筑工地下发《关于加强高、中考期间环境噪声污染现场监督管理的通知》,并组织四个巡查组对建筑工地持续开展夜间执法检查,对存在超时施工的单位勒令停工并进行严厉处罚.
共出动环境监察人员80余人次,共清理整顿违法企业1家、餐饮娱乐业14家、建筑工地4家.
二、严厉打击违法排污行为(一)认真开展"打击违法排污企业、保障群众健康"环保专项行动.
按照国家、自治区区、银川市的统一安排,制定了《永宁县2012年整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动工作方案》,安排部署永宁县环保专项行动工作.
深入整治重点行业重金属排放企业环境污染问题,加强重金属排放企业的生产全过程监管,督促企业开展清洁生产审核,完善各类突发事件应急预案并加强演练,防止发生次生环境污染事件.
进一步加大环境执法力度,严肃查处环境违法行为;对危险废物产生单位进行全面排查.
督促企业按照国家规定制定危险废物管理计划,申报登记危险废物的种类、产生量、流向、贮存、处置等相关信息,设置危险废物识别标志,采取有效措施防扬散、防流失、防渗漏,建立危险废物管理台帐,制定危险废物意外事故防范措施和应急预案.
严肃查处不设置危险废物标志和不按规定申报登记或在申报登记时弄虚作假的环境违法行为.
进一步加强危险废物的处置监管,加快危险废物产生单位台账建设工作,确保医废和工业危废全部运送至自治区危险废物和医疗废物处置中心进行处置.
要求我县所有生产和使用危化品的企业制定危化品环境突发事件应急预案管理使用制度,并建设危化品应急处理设施,配备应急防范设备,并开展调查、摸底和建档工作,建立有效的危险废物管理责任制,完善危险废物安全意外事故预案备案制度,设置规范的危险废物存放点,加强危险废物安全应急管理,配合市局对宁夏多维泰瑞制药有限公司产生的危险废物成功进行处置.
督促西夏王酒厂按期建设污水处理系统.
邀请有关专家对望远屠宰场水污染处理设施运行进行调试指导,确保污染物经处理后达标排放.
对银川精华科技研究所下达限期治理通知,改造废气回收系统.
督促洗刷刷公司、康洁公司对产生的污水进行有效治理,督促宁夏伊品公司和宁夏紫荆花公司按期对排污管道进行分离并对宁夏紫荆花公司厂区原管道进行封堵,提高企业污染治理意识,确保污染物达标排放.
同时,联合永宁县卫生局、疾病预防与控制中心对全县10家医疗机构放射性仪器进行辐射安全专项检查.
共出动监察人员540多人次,检查企业140家.
累计检查工业污染源57个、城市污水处理厂2座、入沟排污口10个.
(二)及时处理环保信访投诉工作.
依托"12369"环保投诉热线和投诉电话,对群众来信、来电、来访反映的问题件件有登记,事事有回音.
并采取有力措施,加大对投诉案件的查处力度,按照法定时限及时办理,解决污染投诉案件和人民群众关心的热点、难点问题.
目前,已解决了水质污染、大气污染、餐厅油烟污染、建筑噪声扰民等投诉案件84起,办结率达到100%.
","永宁县杨和镇胜利街","李淑娟","财政补助","2","0","20","20","0","20","20","2011年度全区环境影响评价工作先进集体、2011年度银川市污染减排先进单位","无","10","10","10","0","王江峰","同意.
","01-30-17""2","永宁县史志编纂委员会办公室","一、以学为主,注重党员干部自身综合素质培养一是对邓小平理论和科学发展观基本知识以及时事政治的学习.
每年党支部都及时订阅银川晚报》、《人民日报》、《宁夏日报》、《新消息报》、《经济日报》、《共产党人》等各类党报党刊,定期搜集、整理和剪贴有关文件和领导讲话,以及一些地方法律法规、政策等资料,主要采取集中组织学习和座谈讨论.
二是结合业务工作,学习《史记》,培养史志人员的史德和志德.
每星期组织集中学习2次,每次不少于1小时,参学率达100%.
二、紧密结合业务工作重点,把党史研究和开发利用成果转化为加强史志工作的核心内容一是根据《中共中央关于加强和改进新形势下党史工作的意见》,进一步提高党史工作科学化水平,深入调查走访,开展革命遗址普查,查阅党的历史资料,与县委组织部共同编写了《崔景岳》一书,这是一部反映革命烈士英雄事迹的传记作品,也是一部加强党员干部思想教育的很好的宣传材料.
在革命遗址普查的基础上,开拓思路,创新工作方式方法,大胆实践,制定了建立中共宁夏工委纪念馆(望洪镇宋澄小学—宁夏工委旧址)方案,报请县委、政府同意,目前纪念馆已初步建成,占地25平方米(2间房),室内通过展柜、展板、影壁进行布置,以图、表、文展示.
开馆以来,共接待了800多名党员参观,这将成为永宁党史教育基地.
为了丰富馆的内容,编写纪实性党史人物作品《崔景岳》.
33年前,宁夏和陕西联合编写了回忆崔景岳烈士的回忆录《崔景岳》,我办编写的纪实性党史人物作品《崔景岳》一书是目前全区第一部反映崔景岳一生的纪实性党史人物作品.
二是全面完成了区、市要求的党史资料的撰写,共完成党史专题14个.
三是与县委组织部共同认真筹备和完成了中共宁夏工委纪念馆的设计和布展及建设工作,大力推进我县革命遗址保护开发利用,同时极大丰富了我县党史教育内容和形式.
纪念馆被中共银川市党史研究室命名为银川市党史教育基地.
试开馆至今共接待了各类党员干部近千人.
四是修用并举,积极推进史志研究成果的转化和利用.
一是主要是做好《永宁县志》(1978-2008)、《永宁县纳家户村志》的征购和发放工作,二是认真开展5.
18《地方志工作条例》宣传日活动.
大力宣传推广读志用史.
五是实施史志书籍的编写工作.
《永宁史话》、《中共永宁历史大事记》、《永宁年鉴》(2012)的编写工作.
目前均已通过区、市地方志办公室和党史研究室的审定,即将出版发行.
六是不定期出版了《永宁史志》刊物.
七是完成《中国政区大典》(宁夏卷)永宁部分的编写工作.
八是指导部门志的编纂工作.
截止目前共有12部部门志正式出版发行.
","永宁县县城杨和北街","黄轶群","财政补助(全额拨款)","29","5","115","115","9","118","77","无","无","5","5","5","11","王江峰","同意.
","03-29-17""3","永宁县闽宁镇中心小学","一年来,在上级教育主管部门的正确领导和大力支持下,以科学发展观为统领,以做学生满意的教师、创家长满意的学校、争办社会认可的教育为目标.
深化教育改革,强化学校管理,狠抓常规教育.
加强学校内部管理和教师队伍建设,紧紧围绕"创新教育理念、优化师德师风、提高移民地区办学质量、服务社会发展"这个主题,领导班子成员理清工作思路、解决群众反映强烈的突出问题、改进党员、教师作风、维护稳定和谐、深入教学第一线,听课、评课,了解教学动态,积极听取广大教师、学生、家长对学校的意见和需求.
进一步拓展工作思路,规范办学行为,按照"建队伍、强管理、重品质、谋发展、上水平"的总体办学思路,巩固提高"两基"成果,创新工作方法.
用心抓落实,维护师生安全稳定,不断完善基础设施,着力改善办学条件,促进教育均衡发展,增强服务意识,总结教学实施过程中积累的新经验,解决出现的新问题,使学校各项管理工作逐步由粗放型向精细化的方向迈进.
将本学期工作总结如下:一、基本情况:闽宁学区现有六所小学,教职工166人,其中在编教职工152人,特岗教师14人.
在校学生5129人.
二、教育教学情况:1、加强理论学习,不断提高教师的政治素养和师德师风修养.
一学期来,各学校组织教师认真学习了《课标》、《永宁县中小学教学常规要求》《未成年人思想道德刚要》、《教育法》、《教师法》等.
使全体教师的政治素养和师德师风修养发生了很大变化,教师的敬业精神更强了,对学生付出的爱心更多了,教育效果明显提高.

2、强化学生养成教育,培养具有良好习惯的学生.
各校重视对学生的养成教育,少先队经常组织大型教育活动和主题中队会,利用班队会、思想品德课、红领巾广播站、国旗下演讲对学生进行品德熏陶.
3、大力加强师资建设,提高教师综合素质.
各学校在强化师德师风修养的同时,利用校本资源优势,进行计算机应用、课件设计制作、网络应用等校本业务培训,同时抓好教师在职学历提高.
学校还通过派教师外出学习提高教师业务水平,使教师的业务能力普遍得到提高,学区本学期又派出38名教师外出培训交流学习.
总之一年来我学区取得优异成绩,我们将一如继往的把移民地区的教育办好,努力为移民地区的孩子们提供一个更大的发展空间,促使移民地区教育事业协调、稳步、健康发展.
","永宁县闽宁镇福宁村","张明","财政补助(财政全额拨款)","1227","0","1821","1759","-39","1860","1167","无","无","221","221","221","139","王江峰","同意.
","01-15-17""4","永宁县体育中心","1、1月17日,举行永宁县2012年农民体育活动月启动仪式,随后各乡镇利用节前节后,组织农民体育活动月活动,历时一个月,参加群众达1.
6万余人.
2、2月28日,在县老年人活动中心主办了永宁县老年人乒乓球、象棋、门球比赛,有100多名老年人参加了活动.
3、3月3日,在利民广场协办了卫生系统"庆三八"职工运动会,有250余人参加.
4、3月5日下午,在永宁县利民广场协办了永宁县庆三八"工会杯"职工健身操大赛,来自全县机关单位、各乡镇的20支代表队,400余人参加了比赛.
5、3月8日下午,协办了总工会、党校、人社局举办"庆三八"职工运动会.
6、4月20日我县组队参加银川市"澳瑞特杯"青少年举重比赛,本次银川市共有120多名运动员参加比赛,我县的14名运动员在为期2天的激烈角逐中,分别参加了10个级别的比赛,有8名运动员在不同级别的比赛中取得了优异的成绩,通过比赛提高了银川市举重项目的竞技训练水平,增进了各县、区运动员之间的交流和了解.
7、4月21日在永宁县中华回乡文化园成功举办2012中国银川首届传统风筝系列赛暨万名市民风筝大放飞活动永宁站的比赛,共有16支代表队,80多人参加,永宁风筝协会代表队此次有8人组成,分别参加了灵武站、贺兰站的比赛,都取得了骄人的成绩,这次风筝比赛活动的开展,让永宁县的人民享受到了一份无拘无束惬意之情,小小的风筝寄托着人们美好的理想,放飞风筝,放飞理想,放飞希望.
整个上午中华回乡文化园处处洋溢着暖暖的春意.
8、4月26日我县举办"第四套健身秧歌"培训班,.
本次培训为期4天,来自全县6个乡镇、8个社区和8个活动站的60名学员参加了培训.
此次培训是为了传播科学的健身方法,提高群众体育健身意识,加强健身爱好者的交流与合作,互相学习,增进友谊,从而让更多健身爱好者参与到体育运动当中来,并积极推广群众健身活动.
9、5月6日我县组队参加银川市"澳瑞特杯"首届青少年摔跤锦标赛,本次银川市共有100多名运动员参加比赛,我县的6名运动员分别参加了5个级别的比赛,有2名运动员在不同级别的比赛中取得了优异的成绩,本次比赛是对我县竞技体育及业余体育训练的一次检阅,也是银川市各县、区摔跤项目的一次大练兵.
10、5月23日举办全县首届职工运动会,抓好体育后备人才的培养,努力提高运动训练水平,确保年度比赛和输送任务的顺利完成是中心竞技训练工作的重点.
按照区、市竞训和比赛安排,体育中心在抓好队伍建设的基础上,进一步建立建全了各项管理制度,认真抓好运动员的选拔和寒、暑假集训工作,并于4月份组队参加了银川市各项青少年比赛,8月份参加了全区青少年单项比赛.
2012年,体育中心积极争取区、市体育局支持,为我县申请建设两个乡镇健身工程,工程总投资100万元.
同时,为望远镇权村、望洪镇南方村申请黄河金岸健身项目器材60件,为李俊镇金塔村、闽宁镇原隆村、胜利乡杨显移民新村、望洪镇西玉村、望远镇永清村、紫金花小区、团结小区、清和苑小区和司法局阳光中途之家配送健身器材76件,箱式篮球架5副.
新建体育会场馆的交付使用和辅助设施功能的完善也为城乡居民健身提供了便利条件.
","永宁县县城宁和北街","王旭忠","财政补助(财政全额拨款)","11","202.
90015625","144","132.
900078125","150.
8","222.
10015625","68","无","自治区体育局捐助"雪炭工程"专项资金200万元,主要用于以下项目建设:1,田径场固定围网及看台周边场地硬化绿化.
2,体育馆功能区塑胶地板及辅助设施改造.
3,建设小型健身广场3670平方米.
","7","9","7","7","王江峰","同意.
","02-20-17""5","永宁县胜利中心小学","一年来,胜利学区在上级教育主管部门的正确领导下,以办人民满意教育为目标,以基础教育改革为中心,以科学发展观统领全局,按照优先发展、追求特色、不断创新、提高质量为核心,重点加强教师队伍建设,强化内部管理,创建和谐校园,着力提高质量,使各项工作取得了可喜的成绩.
一是坚持开展了政治理论学.
二是在教职工中继续深入开展"讲师德、尽职责、创一流"流动,坚持以发展为目标,以学生乐学为特色,以家长放心为已任,以社会满意为宗旨,打造学校品牌,树立教育良好形象.
三是加强了学校内部管理.
从而确保了学校各项工作的顺利开展.
四是加强教师培训工作,不断提高教师素质,从而养成终身学习、不断提高,适应新课改、适应新形势的能力,收到了良好效果.
结合课堂教育,举办专题讲座.
在上好德育课的同时,不断加强学生的法制教育、爱国教育、理想教育、民族团结教育、安全教育等,教育学生学会做人、学会共处、学会求知、学会生存等为目的,真正把学生的养成教育、品德教育、心理教育等落到实处.
构建一支高素质的德育队伍.
在全面提升素养、确立人人都是德育工作者的观念.
提高班主任管理教育学生的水平.
为青少年健康成长营造了良好环境.
我们学区树立以质量求生存,向管理要质量意识,在教育局的指导下,大力开展了教研活动,全面抓了教育教学质量的提升.
一是以教研为龙头.
抓教研,就是抓质量.
坚持"内强素质,外塑形象,内增合力,外显实力"的策略,以新课程理念为指导,以推进教师专业化发展为重点,大力开展课堂教学研究与改革,全面提升教研水平,提高课堂教学质量.
为了使教学研究活动的开展更具实效性,学区中心教研组多次深入学校参与指导校本教研活动,开展行动研究,听课、评课,检查教案、作业,进行跟进式的现场指导,解决教学问题,提高教师的教育科研能力.
检查重点由数量向质量过渡,备课重点查学法设计与指导以及教学后记,听课重点查反思与评价,作业以及检测重点查批改的细致程度.
通过这种密集而有重点的检查形式,能及时掌控教学状态,能及时发现问题,并能及时调控,有力的保证了教学常规工作的扎实有序的推进.
"以质量为立校之本"的理念成为全体教师的共识.
全体教师充分认识到质量是生命线,质量是学校发展的根本,质量是学校工作的重中之重,广大教师立足本质工作,克服各种困难,始终坚持"德育为首,质量第一"的宗旨,竭尽全力为抓质量而拼搏.
人民群众对教育的满意度有所提升.
认真学习贯彻"三个代表"的重要思想及党的十八大精神,抓好教职工的政治理论学习和政治思想建设工作,有效地进行保持共产党员先进性教育.
教育广大教师牢固树立社会主义荣辱观,努力构建和谐校园.
加强师德建设,重塑人民教师的光辉形象,树立教育的良好形象.
加强安全教育工作,消除安全隐患,保证校园师生安全,为教育事业的发展提供良好的教育环境.
深入开展"六五"普法工作.
加强教学常规管理,抓好教学研究工作,尤其是抓好"以校为本"的教学研究工作.
提高教育教学研究水平,促进教师专业的成长与教学质量的提高.
加强信息教育资源的管理与使用工作.
强化学校体育工作,力争使我学区体育工作取得更大的成绩.
","永宁县胜利乡","陈立","财政补助(财政全额拨款)","581","87.
5","1251","1172.
700625","71","1267.
5","803","无","无","121","122","121","133","王江峰","同意.
","03-21-17""6","永宁县公路管理段","2012年,我段在区、市、县领导的关心支持下,认真贯彻落实区局公路养管工作有关会议精神,落实完善养管机制,提高养护质量,依法保障公路畅通,促进了养护作业进一步规范,养护质量不断提高,确保了全县农村公路安全畅通.
(一)年初制定了《2012年农村公路养管工作要点》,出台了《永宁县公路段专业机械养护队考核办法》和《永宁县乡村公路小修保养考核办法》,下达了《关于2012年永宁县农村公路养管路段、人员、经费的通知》和《2012年农村公路技术状况指标的通知》,修订了《永宁县农村公路养护管理办法》,确立了以"县道县养、乡道乡养、村道村养"为内容的"统一领导、分级负责、分级养管"机制.
(二)一是对部分超期服役、爆发大面积病害、路况质量大幅度下降、抢修难度较大的道路,通过改造、扩建方式改善通行环境.
今年我局在县委、政府及区厅的大力支持下共投入1.
67亿元,改建许黄公路、永黄公路、观平公路、胜通公路、宁化路、农声路等公路61.
46公里(其中二级公路39公里、四级公路22.
46公里),使25个行政村12万群众受益.
二是实施大中修工程.
在区公路管理局的支持下,投资47.
6万元,完成了永黄公路立交桥200米混凝土过水路面维修工程,提升了该段路况水平.
(三)对109国道、李银路、永黄路、许黄路、胜通路、观平路、青植路、靖吊路、永清路、201省道等沿途的村庄巷道实施绿化、硬化、美化整治,共建设"文明美化路段"60公里.
(四)一是坚持日常养护.
按照《公路养护技术规范》,共完成整容路614.
934公里,其中:整修路肩边坡5360.
88千平米,清扫路面桥面6828.
493千平米,疏通桥涵2483道,整修平交道口1242处,整治油路病害51273平米,三是开展预防性养护.
春融期对路况进行认真调查评定,根据不同病害种类,制定对应的养护对策.
汛期完善预警机制,制定了防汛应急预案,对路基水害冲沟严重的路段及时进行整治,共投资75.
4万元,整治边坡塌方5935处23737立方米.
三是实施安保工程.
10月初,投资26.
2万元,在胜通公路、观平公路、永黄公路、青黄公路、闽许公路、李银公路设置警告、警示标牌196块,减速带332延米,创造了更加安全的交通环境.
四是加强桥涵养护.
7—8月份,投资44.
5万元,对惠王路惠丰沟桥、李位路二一支沟桥、纳五路史家沟桥、路广路路坊桥、长塔路长湖沟桥、北渠路北渠沟桥等6座桥梁进行了维修.
(五)一是加强宣传教育力度.
采取法律法规下乡、宣传标语上墙、印发宣传资料、宣传车赶集等方式,对公路沿线村民进行爱路护路宣传教育.
二是加大执法力度.
设立监督电话,对发现破坏路产、路权行为的举报者给予一定的奖励,依法及时查处违反公路法律、法规的各类案件.
一年来,共清理堆积物648处8264立方米,清理打场晒粮122处89860平方米,拆除违章建筑物10处1752平方米,处理路政案件5起,办理路政许可4件,案件查处率达95%,结案率达96%.
三是加强治超工作.
为加强治超工作,投资42万元,在胜通公路、观平公路、永黄公路、青黄公路、闽许公路、李银公路设置限高龙门架11处,取得了一定的效果.
全年共出动治超执法人员1620人次,检测各类货运车辆4404辆,其中查处超限超载车辆151辆,劝返超限车辆167辆,卸货51.
5吨,使我县境内超限超载车辆下降至4%以内.
","永宁县杨和镇南环东路","刘海军","财政补助(差额拨款)","249","0","546.
2","217","0","700.
100625","513","无","无","61","58","61","58","王江峰","同意.
","01-17-17""7","永宁县望洪镇卫生院","在这一年里,望洪镇卫生院在县卫生局和镇党委政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真学习实践科学发展观,充分体现了以人为本的管理理念,坚持"深化改革、科技兴院、稳定发展"的基本方针.
医院以规范化卫生院建设为抓手,围绕"医德医风、医疗质量、管理效益"这个主题,充分体现"以人为本、全面、协调、可持续的科学发展观"的发展理念,全院干部职工上下一致、齐心协力、携手奋进、改革创新,圆满地完成了年初既定的发展目标和各项任务,取得了一些成绩.
现将2011年工作情况总结如下:2012年我院在更好的为辖区居民提供均等、安全、有效、廉价、方便的基本医疗服务的同时进一步规范的公共卫生服务项目,积极建立了医院信息化管理管理平台,截止目前为居民新建立了电子档案36084余人纸质健康档案36084余人,开展慢性病随访随访"一本通"服务.
自2010年4月1日起执行国家基本用药目录的零差率销售政策,为配合国家和自治区、银川市医改政策,在县卫生局的统一工作要求下,我院认真开展调查研究,按照《自治区基本药物目录》相关要求,筛选了236种适合我院实际需求的基本药物,并上墙公示.
并将政策正确及时的传达,并贯彻到乡、村各级服务部门,加大宣传力度让广大群众充分了解党的惠民政策.
2011年7月1日起积极执行基本医疗服务的一般诊疗费收费项目政策,更大程度上让利于更大群.
1、基本医疗服务业务收入及门诊人次:全年完成业务收入1254255.
3元,其中药品收入884099.
9元,医疗收入370155.
4元,完成门诊30658人次,住院558人次2、认真落实重大公共卫生服务项目工作自2011年1月1日起开始实施的妇幼卫生"六免一救助"管理办法及叶酸补服项目工作,这是宁夏医改的一项新举措.
截止2012年10月底,共有356个孕产妇享受了此项惠民政策.
叶酸补目标人群229人,随访服用人次450人.
3、创新工作,打造亮点1、今年我院的创新工作是重点推行乡村一体化管理工作.
按照"十统一、两独立"的要求,完成本辖区内乡村一体化工作,并认真组织实施.
2、为了有效缓解人民群众"看病难、看病贵、看病不方便"问题,进一步推动我县医疗体制改革进度,经我院院委会多次讨论、研究,于2011年8月25日率先在全区推行住院病人"先看病、后付费"的新型就诊模式.
此项工作一经实施就得到广大群众的高度认可,各新闻媒体陆续做了报道.
自实施先看病后付费以来,我院的住院病人明显增加,由过去的每月住院病人不足10人次现在达到每月70人次3、加快乡村卫生信息化建设.
为了迎接自治区姚爱兴主席视察农村医保工作,我院在全县率先开通并试点了城居医保工作,率先试点了基本医疗和医保程序对接工作,率先完成了乡村医生信息化培训工作,率先实现了村卫生室信息化运行全覆盖和全运行.
目前,乡村之间、乡村与医保之间达到了互联互通、资源共享,参保患在就诊时能够做到及时结算,按时报销.
","永宁县望洪镇政府北50米","吴自平","财政补助(财政全额拨款)","186","0","519.
7203125","301.
87015625","0.
300000152587891","519.
4103125","177.
15015625","在2012年度乡镇卫生院综合目标管理考核工作中获得第三名的好成绩,被永宁县卫生局评为先进集体.
","2008年接受捐赠救护车1辆,正常使用.
","32","32","32","27","王江峰","同意.
","01-24-17""8","永宁县胜利乡卫生院","2012年我院在县卫生局的关怀与支持下,在各业务部门的重视和指导下,各项工作稳步开展,医改工作扎实推进.
全体干部职工齐心协力,奋力拼搏,坚持"一切以群众健康为中心"的服务宗旨,以县局下发的目标管理任务书为标准,认真学习中央、区、市、县四级党代会会议精神,深入开展以营造风清气正发展环境主题活动,不断健全医院管理体系,完善乡村卫生一体化的服务功能,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐,并以迎接"自治区卫生县城"复评及"靓丽永宁是我家"创建工作为契机,在全乡全面开展卫生监督协管、疾病预防控制、妇幼保健及爱国卫生运动等大量社会性工作,增强了全乡人民群众健康意识和素质,不断满足了人民群众日益提高的医疗和健康需求,基本实现了医院三个文明的提升与两个效益的提高.
现将一年来各项工作情况总结如下.
一、医改工作开展情况1、加快乡村卫生基础设施建设.
今年在局领导的大力支持下,我院争取到自治区发改委80万元卫生院改扩建项目资金,目前二层已封顶;投资1万余元为先锋、五渠村新建村卫生室购置了办公桌椅、候诊排椅、药品货架、玻璃柜台以及针灸理疗床,安装了卷帘防盗门、防护栏以及窗帘、门帘、去向牌,制作了新式门头,与乡电管站联系为村卫生室连接了线路,确保了村卫生正常运行.
2、加快乡村卫生信息化建设.
为了迎接自治区姚爱兴主席视察农村医保工作,我院在全县率先开通并试点了城居医保工作,率先试点了基本医疗和医保程序对接工作,率先完成了乡村医生信息化培训工作,率先实现了村卫生室信息化运行全覆盖和全运行.
目前,乡村之间、乡村与医保之间达到了互联互通、资源共享,参保患者在就诊时能够做到及时结算,按时报销.
3、加强乡村一体化管理.
对全乡8个村卫生室从十个方面实行了一体化管理,为村卫生室建立了药品、物品、财务、培训、考核等账簿,对村卫生室办公桌椅实行了统一配置,与各村卫生室签订了目标管理责任书,重新制定了村卫生室绩效考核细则,对村卫生室实行了质量与数量双重考核,按时发放村卫生室生活费和绩效工资,及时举办了各类培训班.
目前,每天均有一名乡村医生和保健员到卫生院上班,学习诊疗技术和参与公共卫生工作.
4、加强基本药物管理.
今年来,我院继续加大基本药物管理力度,乡卫生院和村卫生室均做到了专人管理、专人负责,严格执行了基本药物零差率销售.
乡村基本药物申购由卫生院统一汇总、审批后,报配送企业配送.
截止11月份,我乡共申购使用基本药物88万元,卫生院现有基本药物160个品种,191个品规;村卫生室基本药物均达到60个品种以上,基本满足了群众就医需求.
5、加强卫生院内部管理.
年初,我院调整和明确了每位职工岗位职责,重新修订了绩效考核和绩效工资分配方案以及月度绩效考核细则,安装了指纹考勤机,完善了各项管理制度,基本实现了以制度管人.
为了提高全体医务人员技术水平,我院结合"医院管理年"和"三好一满意"活动进一步深入,按时开展了"三基训练"和处方点评以及,积极举办了合理用药等培训班.
组织开展了无菌操作展演、急救应急演练、消防演练、心肺复苏单人徒手操作考核、医务人员礼仪培训.
通过医院管理的不断加强、工作流程不断优化、惠民政策不断落实、服务水平不断提高、服务理念不断转变、就医环境不断改善,我院门诊和门诊病人呈大幅上升趋势.
截至11月份,我院门诊病人达2.
66万人次,住院病人559人,较去年增长224%;医疗收入120万元,较去年增长149%;门诊平均处方费用25.
13元,较去年下降23%.
二、业务工作开展情况一年来,我院按照《国家基本公共卫生服务规范》和各业务部门制定的年度工作计划以及相关工作目标管理责任书要求,全面开展了以居民健康档案管理、预防接种、老年人健康管理、慢性病患者管理、妇幼保健管理、重性精神疾病患者管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处理等10类43项公共卫生服务工作,以求真务实、开拓创新的工作作风保障了广大群众身体健康,为我乡经济社会建设保驾护航.
","永宁县胜利乡政府对面","沈建华","财政补助(全额拨款)","190","0","323.
1","153.
5","6.
5","316.
6","92.
300078125","在2012年度乡镇卫生院综合目标管理考核工作中取得第二名的好成绩.
被永宁县卫生局评为先进集体.
","未接受任何到任何捐赠资助","14","14","14","17","王江峰","同意.
","01-24-17""9","永宁县望洪镇民生服务中心-永宁县望远镇农村公共影视服务中心","一、服务中心网络运行情况为了做好民生服务工作,方便办事群众查询各类信息,民生服务中心设立了电子显示屏,电子查询机,并设立了两部身份证阅读器.
通过上述电子设备,可以查询民生服务中心事项办理流程,办事指南,各类制度,粮食直补信息、财政管理、高龄补贴、低保、医保、社保、及家电、汽车、摩托车补贴信息.
二、办理和授权代办事项的流转办理情况针对乡镇工作内容的特殊性,民生服务中心部分人员有时要抽调参加镇中心工作,中心实行A、B岗制度,一人一岗或一人多岗,出现岗位人员空缺时,其他岗位人员可以临时代办,保证前来办事的群众能够当天的事,当天办理.
三、镇民生服务中心运行情况1、财务管理工作(1)、按照农村财务管理制度的有关规定及要求,全面完成了16个村会计账目电脑记账工作及财务报表工作.
做到账实、账物、账表、账账、账款"五相符",(2)、根据县农经总站关于农村"三财"清理工作要求,组织有关财务人员,对全镇16个村,154个村民小组的资金、资产、资源进行全面清理,特别是对村、队固定资产重新进行了清理登记,并协助各村建立了固定资产台账.
同时将固定资产进行电算化管理,为16个村建立了固定资产电子管理卡片.
2、城乡居民养老保险工作根据区、市、县有关文件精神,对全镇辖区内的符合参保条件的城乡居民养老保险参保人员基本情况进行了全面彻底的普查并进行汇总.
通过普查,全镇农业总户数9601户,总人口34400人,全镇城乡居民养老保险参保人数19228人,16—59岁已参保人数15050人,60岁以上领取待遇4147人,2012年缴费人数14124人,缴纳养老保险金294.
73万元,占应参保率的98%.
全年共计办理城乡居民养老保险事项13185件,办理金额314.
2万元.
事项办结率达到99.
6%.
3、城乡居民医疗保险工作根据自治区人民政府《关于统筹城乡居民基本医疗保险的意见》和《银川市城镇居民基本医疗保险试点方案》,截止2011年12月31日,城乡居民医疗保险参保率达到98.
6%.
全年办理城乡居民医疗保险事项34033件,涉及金额159万元.
4、粮食直补"一卡通"工作建立"一卡通"基础信息,并通过"一卡通"向全镇农民发放粮食直补资金,2011年全镇建立一通信息卡9696户,向农户发放粮食补贴资金154.
8万元,综合补贴资金588.
4万元,良种补贴资金117.
8万元,冬麦种植补贴1.
9万元,共计发放补贴资金863.
07万元,亩均82元.
5、家电,摩托车下乡工作2011年共办理家电下乡补贴事项821件,补贴资金25.
78万元,办理摩托车补贴事项161件,补贴资金11.
3万元.
6、民政工作按照县民政局总体要求,严格执行三级审核,三级张榜公示的低保审批程序,深入各村各队对低保户及临时救助对象进行深入细致的排查,做到应保尽保,无错保、漏保现象发生,建立了救灾预案体系,健全了乡村信息网络.
并按时完成县民政局下达的各项临时性工作.
全年共计办理农村低保、特困群众医疗救助、高龄津贴事项683件,办理金额4.
82万元.
其中:低保513人,高龄津贴88人,特困救助82人.
","永宁县望洪镇人民政府","姜文春","财政补助(全额拨款)","6","0","48.
4000390625","48.
4000390625","0","48.
4000390625","48.
4000390625","无","无","7","7","7","7","王江峰","同意.
","03-30-17""10","永宁县蓝山学校","一年来,我校以十七、十八大精神为指导,以"发挥党员引领作用,促进学校和谐发展"为主题,以"营造书香校园氛围,培养师生读书习惯"为载体,以""树师德师风,促质量提升"活动为主线对师生进行系统化的德育教育,取得了显著成效.
一、抓好党建,带动学校全局工作(一)、落实基层组织建设年的要求,继续开展"创先争优"活动.
(二)、认真落实"发挥党员引领作用,促进学校和谐发展"为主题,以"营造书香校园氛围,培养师生读书习惯"为载体的实践活动.
(三)、学校党组织按照"公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰"要求,以"三亮六比三创三评"活动为主要载体,认真开展创先争优活动.
二、细抓综治安全工作,创建平安校园(一)、领导重视,责任落实.
我校将这项工作纳入学校的日常工作中.
制定了实施方案,健全了创建安全文明校园领导小组.
还制定了突发安全事件应急预案以创建安全文明校园为目标,严格管理,校委会、政教处、少先大队、师生全面配合.
(二)、加强安全教育活动,营造氛围,强化意识1、营造浓厚的安全生产环境氛围2、重视在师生中的安全教育宣传工作.
3、开展丰富多彩的安全教育活动.
(三)、制度完善,管理规范,注重落实,确保安全工作的实效性1、建立建全各类安全制度.
2、坚持每月进行一次安全工作巡查活动,确保制度的落实.
3、周边环境安全措施到位.
4、做好接送学生车辆的管理工作.
三、促教师专业成长,提升教学实效(一)、严格执行课程计划,高标准实施素质教育(二)、加强教学常规的精细化管理,提高课堂教学的有效性(三)、加强教师专业培训,促进教师专业发展(四)、加强教育教学监管,促进学科教学不断提高成绩(五)、加强教研工作,促进教师的交流与合作,改进教学方法,提高教学成绩.
四、提高班主任管理能力,培养文明学生五、做好服务工作,构建和谐校园六、加强对学校教师食堂和学生就餐的管理工作贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定.
严把好食品原材料进货渠道,严格进行食堂管理,杜绝食物中毒事故.
经常督促检查食堂工作情况及食堂所有机器设备的安全设施,维护及保养,保障财产,物资的安全与完整.
七、明年工作的思路1、党支部建设进一步突出党员的先进性.
2、教师队伍建设,树立教师的荣誉感,增强教师的责任感.
3、丰富书香校园内容、形式,是学校特色更加鲜明","永宁县望远镇望通路口向东800米","夏金平","财政补助(全额拨款)","1539","26","175","170","0","201","64","无","无","0","0","0","80","王江峰","同意.
","03-26-17""11","永宁县李俊镇民生服务中心-永宁县李俊镇农村公共影视服务中心","1、按照上级财政部门要求,我镇对辖区内的各类补贴面积进行了认真的校对和核实,并逐队进行张榜公示.
同时根据国家惠农补贴相关政策的规定,将各项补贴资金及时足额地发放到农户手中.
2012年共发放各类粮食补贴资金三批,共计939.
10万元.
办理摩托车下乡补贴99台辆,发放补贴资金58723.
6元;办理家电下乡补贴1642台件,审核发放补贴资金475362.
76元.
2、我们针对群众急需、急盼解决的出行难、淌水难的问题,积极召开村民代表会议,研究通过项目实施地点、筹资筹劳办法等事项.
今年共争取和落实了东方、丰登、金塔等七个行政村共十九个一事一议建设项目,落实财政奖补资金共计926.
8万元.
老百姓高兴地说:"没有财政奖补政策的支持,我们人老几辈子也走不上这么好的路".
3、一是结合《永宁县乡镇民生服务中心建设实施方案》的要求,对行政村的财务账目实行报账制集中管理、集中核算,统一使用镇民生服务中心核发的收款收据,所收款项必须统一纳入镇民生中心的村民委员会专户集中管理.
二是村级每项支出必须经村主任审批,理财小组审核、村监督委员会签章,报民生中心审核,由镇主管领导审批后方可报账.
三是为杜绝村级财务坐收坐支现象发生,规定每月20-25日为集中报帐日.
四是对领取款项在一千元以上的全部实行转账支付,杜绝报账过程中的漏洞发生.
五将行政村的"资金、资源和资产"按照"四不变、五统一"的管理原则,实行规范化管理,有效地预防和杜绝了人为的流失和损坏.
通过新措施、新办法的贯彻和执行,彻底扭转了村级财务管理混乱的局面.
六对各村提取的水费和公务用工全部纳入监控范围,进行严格的审计和监督,坚决杜绝农民负担反弹.
七财务公开是村务公开的重点和核心,也是群众最关注的热点问题.
为了进一步加强农村集体经济组织财务公开,今年,我们依照"两公开"的原则,监督村上及时召开村民代表大会,要求各村对重点项目及大额开支必须通过村民代表大会研究决定,并进行张榜公布,对村上收支情况每季度必须公开一次,接受广大群众监督.
4、积极开展城乡居民社会养老保险和合作医疗工作为了使党的惠民政策能够落实到千家万户.
我们一是加大了宣传力度,我们先后以召开镇、村、队三级干部会议横幅等形式进行了广泛的宣传和动员.
二是对全镇34456名O周岁以上的城乡居民信息进行了认真的摸底调查.
截止目前我镇城乡居民已参保12848人,参保率达到98.
63%.
三是对居民信息有错误的,通过书面通知的形式进行及时提醒,以便于本人及时到民生中心更改,一年来共办理到龄审批手续4435人次,办理死亡丧葬补贴52人次,办理缴费失败退款84人次,开展查询服务4446人次.
四是城乡居民医疗保险工作动员会后,我镇及时召开村队干部会议,对此项工作做了全面的安排和部署,进过镇、村、队三级干部的共同努力,到目前为止已参合29881人,参合率达到94.
52%.
","永宁县李俊镇人民政","赵建明","财政补助(财政全额拨款)","45","7.
8000048828125","54.
9000390625","54.
9000390625","12","42.
9000390625","26.
5","获2012年度乡镇民生服务中心规范化运行先进单位二等奖","无","7","7","7","5","王江峰","同意.
","02-21-17""12","永宁县玉泉营卫生院","2012年我院在局党委的关怀与指导下,在各业务部门的重视和指导下,以年度目标管理任务书为标准,认真开展以营造风清气正发展环境为主题的教育活动,不断健全医院管理体系,卫生院各项工作稳步开展,医改工作扎实推进,不断满足了人民群众日益提高的健康需求.
一、共性目标完成情况(一)以创建为抓手,党的基层组织进一步牢固.
一是以创建学习型党组织为契机,不断加强支部思想建设.
二是以创建"五好党支部"为契机,不断加强支部组织建设.
三是以惩防体系建设活动为契机,不断加强支部党风廉政建设.
(二)以活动为抓手,精神文明建设活动进一步丰富.
我院狠抓政治理论学习,以集中学习和自学相结合的方式,及时组织传达学习区市县重要会议和领导讲话精神,人均撰写学习心得3篇,书写学习笔记20000余字.
通过学习,把职工的思想认识统一到县委、政府和局党委的要求上来,真正做到凝心聚力,干事创业,推动各项工作的发展.
(三)加大安全生产、综合治理和信访维稳工作力度.
我院把安全生产、综合治理、信访维稳、始终作为重要工作来抓,年初制定了各项工作计划,健全了各种工作领导小组,各项工作做到有人抓、有人管,责任到人.
在安全生产工作中,我院认真组织开展自查自纠工作,积极贯彻"预防为主、保障安全、综合治理、确保安全"的十六字方针,不断加强对职工进行安全教育工作.
在综合治理工作中,成立了社会治安综合治理工作领导小组,实行一把手亲自抓,各科室负责人负责具体的落实工作,制定工作方案,让不安全的因素消灭在萌芽状态.
抓好科室矛盾纠纷和协调工作,保持医院和谐、稳定、团结的工作局面和学习氛围.
在各项制度完善、各种措施到位的基础上,不断加强医务人员处置突发公共卫生事件处置的应急能力演练及培训工作,有效的推动了我院综合治理工作稳步发展.
在信访工作中,定期组织职工学习《信访条例》及各种法律法规,加大内部管理力度,不断完善信访的各项制度,强化信访责任制.
在行风建设工作中,以"三好一满意"和"营造风清气正发展环境"活动为内容,狠抓医务人员职业道德、服务质量、服务水平,大大改善了就医环境,努力打造群众满意医院.
为确保医疗质量,加强质量管理,强化质量意识,减少医疗差错事故的发生,方便患者就医,为患者提供廉洁、高效、低耗的服务,我院积极开展各种创建活动和优质服务活动;严格按照上级部门的规定,实行药品"三统一"和"零利润"销售,住院病人和门诊患者医保核销实行"一日清单"制,让患者明明白白消费.
严格按照物价部门的规定的价格进行收费,将最大的实惠让利给患者.
二、个性目标完成情况业务工作方面一是加强医疗质量治理,认真开展"三好一满意"活动.
继续积极开展医疗质量治理,牢牢围绕"以病人为中心"的服务理念,进一步提高我院的医疗服务质量.
1、努力加强医疗质量和人才培养.
以继续建设好"平安医院"为契机,教育职工时刻绷紧安全生产这根弦,建立健全医疗质量治理制度与组织,形成了严格的督查赏罚机制和问责制.
不断加强三基培训,每个季度举办全院干部职工的医学理论考试及技能培训,进一步提高医疗技术水平.
同时,努力改进服务态度.
卫生院把服务态度作为一项"实事工程"来抓,在临床工作中贯串"以病人为中心"的服务理念,每季度进行一次服务质量调查、广泛了解患者及家属的要求和意见,自觉接受社会监视,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,经过一系列的措施,今年医院业务量有了大幅度的提高,1-10月份门诊业务收入115.
3万元,门诊人次3万余人、住院收入10.
8万元,住院人次120人次,分别比上年同期翻了一番.
公共卫生方面,一年来,我院按照《国家基本公共卫生服务规范》和各业务部门制定的年度工作计划以及相关工作目标管理责任书要求,全面开展了居民健康档案管理、预防接种等十类43项公共卫生服务工作,以求真务实、开拓创新的工作作风保障了广大群众身体健康.
总之,一年来,我院的卫生工作采取了一些措施,取得了一些成绩,但离上级卫生工作要求还存在一定的距离,在今后的工作中我院将再接再厉,开拓创新,紧紧围绕深化医药卫生体制改革各项工作内容,抢抓新机遇,争创新优势,实现医院发展新突破,再铸新辉煌.
","永宁县国营玉泉营农场","王立华","财政补助(财政全额拨款)","184","1.
40000122070312","326.
30015625","186.
90015625","14","312.
30015625","170.
70015625","无","无","27","27","27","27","王江峰","同意.
","01-26-17""13","永宁县教育教学研究室","一、完成主要常规工作:1、2月、8月及时做好开学初中小学学生、幼儿统计工作.
2、2月、8月及时安排部署春季秋季开学检查工作.
3、二月份制定高考、中考、小升初质量责任书.
4、三月份至八月份,制定2012年高中(职业教育)、初中、小学招生工作文件.
并按计划组织开展高中(职业教育)、初中、小学招生工作.
5、四月份完成了区市两级优秀学生评选工作.
评出了区级优秀学生32名,市级优秀学生50名.
6、四月份参与中小学教师资格认定工作.
7、五月份参与组织中考体育测试、综合知识测试工作.
8、6月份安排组织小学毕业班质量测试工作.
组织小学1—5年级五个学科教学质量统测工作.
9、六月中下旬组织进行全县中小学学期考核.
10、参与中小学特岗教师招聘工作.
11、参与中小学教师职称评定工作.
12、六月份整理未成年人档案,完成了银川市文明城市验收工作任务.
13、六月份组织参与了永宁县中小学学生运动会.
14、九月份组织全县高考、中考、小升初考试质量分析,兑现2012年高考、中考奖励.
15、10月份组织召开小升初考试奖励及高中统考、初中抽测、小学检测奖励大会.
二、抓好教师培训工作2012年教育体育局贯彻落实全国教育工作会议及《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020)》与《教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见》(教师[2011]1号)文件精神及永宁县人民政府十六届七十次常务《会议纪要》发展永宁教育十项惠民政策,进一步加强教师、学校领导培训工作,学习名校的教育思想、教育理念,提高学校教学管理的质量与效益,推进中小学教育均衡发展.
三、特色工作1、承办"中国协作学会中小学写作专业委员会成立大会暨全国本色教育第八届学术研讨会",中国协作学会中小学写作专业委员会成立大会暨全国本色教育第八届学术研讨会"大会于2012年7月15日—20日在永宁县回民高级中学召开,来自广东、福建、云南、上海、湖南、山西、陕西、甘肃、青海、新疆、内蒙古、宁夏等省区市教师代表300余人参加大会.
2、承办《宁夏教育学会外语教学研究会第六届理事会暨中小学英语教学学术年会》,宁夏教育学会外语教学研究会第六届理事会暨中小学英语教学学术年会于2012年11月8日至9日在永宁县永宁县高级中学召开.
来自全区各县区教研室中小学教研员、全区中小学英语教师360多名参加会议.
3、承办《银川市初高中政治教师课堂教学观摩研讨培训会》,"银川市初高中政治教师课堂教学观摩研讨培训会"于2012年9月20-21日在我县教学观摩研讨培训会在我县召开,此次活动由银川市教科所主办,我县承办.
","永宁县县城杨和北街","王旭忠","财政补助(全额财政拨款)","29","30","28","18.
4","19.
700009765625","38.
2","21.
80001953125","无","无","24","24","24","23","王江峰","同意.
","01-23-17""14","永宁县闽宁镇民生服务中心-永宁县闽宁镇农村公共影视服务中心","一、基本情况以邓小平理论,"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,围绕深化农村综合改革、建设社会主义新农村和改善民生为中心,努力提高乡镇政府民生服务能力和水平,推进我县乡镇民生服务行为规范化、管理制度化、工作精细化、办公标准化.
加强乡镇民生服务中心的建设,也是建设社会主义新农村的内在需要,是转变基层政府职能、改进机关作风、服务"三农"的具体体现,是加强权力监管、促进反腐倡廉的重要措施.
通过建设乡镇民生服务中心,整合乡镇民生服务职能,延伸和扩展公共服务范围,促进乡镇政府行政行为依法合规、程序规范清晰、工作职责透明公开、工作效率显著提高、服务质量明显提升、作风不断改进、服务环境逐步优化.
乡镇民生服务中心作为推进基层财政工作改革、深化基层政府效能建设、转变基层政府职能、优化基层政府环境的载体,在推进政府管理创新,建设运转高效、管理规范、公开透明、廉洁高效的政府行政管理体制方面起到示范、带动作用.
根据县人民政府关于标准化民生服务中心建设的统一部署,我镇民生服务中心自2010年3月开始筹建,2010年12月初建成交付使用以来,已对县政府确定的16项进驻事项全面落实.
2012年我镇民生服务中心目前已办理服务事项30097件:在粮食直补、家电下乡和汽车下乡方面,基本上做到了家家都有粮补,户户家电更新,汽车换代,使老百姓受到了真真切切的实惠;在新农合和新农保方面,我们经过入户调查与大力宣传,做到了95%的参保率和90%的参合率,让我们的老百姓从思想上接受了新概念;在村级财务指导和审计方面,我们是详详细细的做好每一笔账务,使得上级领导审查时都能一目了然,账务清晰;在劳务输出、劳务转移和培训方面,我们经过努力已培训人员5000多人、自主创业公司五家.
二、实际运行情况2012年民生服务中心继续实施集中办公以来,我镇对县政府确定的16项进驻事项全面落实,截止12月31日已接待群众和办理服务事项30097件,主要涉及窗口有粮食直补、家电下乡、汽车下乡、新型农村合作医疗、新型农村养老保险、村级财务指导、审计、劳务输出与培训、民政服务等,办理惠农、民政各项救助、养老保险等各项资金1357.
03万元.
具体情况如下:(1)办理车辆补贴29辆1.
81万元、家电补贴1757台50.
66万元、发放粮食综合补贴9817户423.
45万元.
(2)办理养老保险5533人54.
05万元.
(3)办理新型农村合作医疗8960人30.
18万元.
(4)受理村级财务82件,总计金额693.
04万元.
(5)完成职业技能培训5527人、输出劳动力8792人.
(6)截止12月底办理五保供养147人,发放五保供养资金4.
8万元,城镇低保140户,发放低保资金5.
03万元,办理农村低保7020户,发放低保金120.
73万元,发放高龄老人津贴306人7.
2万元,办理特困群众医疗救助50人2.
1万元,农村救灾救助764人9.
1万元.
","宁夏回族自治区银川市永宁县闽宁镇","王振成","财政补助(全额拨款)","123.
200078125","5.
8000048828125","40.
3","40.
3","7.
3000048828125","38.
8","17.
200009765625","获得县财政局2012年度双文明建设考核一等奖","获得永宁县劳动就业局下基层送温暖捐款5000元","5","9","5","10","王江峰","同意.
","01-23-17""15","永宁县杨和镇民生服务中心-永宁县杨和镇农村公共影视服务中心","负责农村最低生活保障、救灾救助、农村五保户供养等工作;负责农村养老保险、新型农村合作医疗、创业就业等社会保障工作;管理乡镇财政财务和村级财务;负责财政直补农民补贴资金的发放及村干部报酬、村级办公经费、村医补助等资金的监督、管理等工作.
一、建立健全各项管理制度,合理设置服务窗口,高效管理,做到用制度管人、管事,不断提高服务质量和工作效率.
开展了创先争优活动,建立了优质、高效的为民服务队伍,聘请10名行风监督员,不定期到民生服务中心对各个窗口办事程序、服务态度等进行明察暗访.
设立投诉箱、公开投诉电话,广泛接受群众对民生服务中心工作人员的服务态度、办事效率的监督.
二是落实惠农补贴政策,增加农民收入.
按照上级财政部门关于惠农补贴资金发放要求,镇民生服务中心认真组织,精心安排,建立完善各项惠农补贴管理制度,规范各项惠农补贴发放程序,强化补贴审核监督.
2012年度发放粮食直补7774户587.
8万元;办理摩托车(79辆)补贴资金45848.
4万元;落实家电下乡补贴3889台补贴资金121.
23万元.
三是积极开展社会保障工作,深入贯彻党的十七届六中全会精神,落实民生保障,实现人人享有社会保障的目标,在上级人力资源和社会保障部门的具体指导下,今年我镇城乡居民社会养老保险和城乡居民基本医疗保险工作再创佳绩.
全镇16—59岁应参加城乡居民社会养老保险9965人,已参保9333人(不含参加10文件和失地农民养老保险人数),参保率达93.
6%;60周岁领取养老金待遇2230人,发放率达100%.
全镇城乡居民基本医疗保险应参保27620人,截止12月16日已参保26076人,医疗保险参保率94.
4%.
全镇共发放社会保障卡25515张.
四是切实开展各类民政服务工作,按照国务院《城乡居民最低生活保障条例》和有关低保工作要求,我镇强力打造"阳光低保"、"诚信低保"和"责任低保",努力将其办成"民心工程"、"满意工程".
规范了申报、审批、民主评议等制度,确保操作程序的规范有效.
坚持定期入户制度,坚持凡进必查制度,坚持三榜公示制度,接受社会监督.
通过强化制度、落实措施,今年全镇取消城市低保176户268人,取消农村低保26户56人,经入户调查审批,上报并且办理低保185户408人.
目前,我镇享受城市低保734户1111人,月发放低保金200120元,享受农村低保409户672人,月发放低保金119735元,80岁以上高龄老人232户235人,月发放高龄津贴59925元,月人均补助255元,孤儿15户16人,月发放孤儿补助8300元(纯孤儿每月发放600元,其他孤儿每月发放230元).
重阳节给高龄老人发放按摩器235只,发放救灾粮食1560袋,并在中秋节给孤儿、高龄老人及优抚对象发放月饼89盒,有效保障了城乡贫困弱势群体的基本生活,有力维护了社会稳定.
四是完善村级公益事业建设"一事一议"财政奖补项目.
按照《宁夏回族自治区村级公益事业建设"一事一议"财政奖补实施方案》的要求,我们对群众急需、急盼要求解决出行难、淌水难的村逐村召开村民代表会进行表决通过项目的实施地点、筹劳标准等,积极申报,财政部门实地打点核实,批准了王太村9、10队的主干道路硬化项目、红星村排水沟机械清淤项目、南北全村整村推进庄点改造项目.
目前完成了南北全村庄点改造项目,红星村排水沟机械清淤项目.
由于项目审批的晚,为了保证工程质量,将于2013年春天对王太村道路硬化项目进行实施.
村级公益事业建设"一事一议"财政奖补项目的实施,解决了广大群众排灌难、出行难问题,深受老百姓的欢迎,为我镇农业农村经济发展和新农村建设奠定了良好的基础.
五是加强村级"三资"监督管理,不断提高民主管理水平1、实行了村级财务集中代理核算报账制.
2、加强农民负担监督与管理,杜绝农民负担反弹.
3、加强财务公开,推进村民自治.
4、票据管理步入正轨.
六是为了进一步提升民生服务中心的公共服务能力和水平,营造风清气正的政务环境,为老百姓搭建高效、便捷的为民服务平台,今年根据永宁县人民政府办公室和财政局工作安排,按照"十个一"的标准,在南北全村、王太村、红星村、旺全村、东全村、观桥村建立了村级为民办事全程代办点,财政局配备了电脑、打印机桌椅,民生中心给各村代办点配备了摆放宣传资料的工作台、排椅等.
制定了《杨和镇村级为民办事全程代办点建设实施方案》,完善了工作制度、服务指南和村级代办点考核办法.
真正地把村级代办点办成了"民心工程",老百姓"进一个门,找一个人、群众动嘴,干部跑腿",工作人员无偿地为群众提供代办、帮办服务.
自代办点建成以来,共接待群众咨询350人次,为群众代办、帮办事项69件.
","永宁县杨和镇宁朔街","潘毅","财政补助(全额拨款)","15","5","15","15","2","18","0","在2012年度考核中被评为三等奖","无","5","5","5","7","王江峰","同意.
","03-28-17""16","永宁县杨和镇卫生院","2012年我院在县委、县政府和县卫生局正确领导下,全院干部职工的共同努力下,坚持以农村公共卫生工作为重点,积极探索和逐步解决农民看病难的问题,促进全镇卫生工作全面发展.
一、业务工作我院去年10月-今年9月份门诊收入916104.
26元,门诊人次31876人,2012年6月-9月城居基本统筹费用25571.
59元.
(一)进一步加强医院管理公共卫生工作1、疾病控制工作:管理杨和镇0-6岁儿童2056人,截止目前全镇出生儿童169人,建卡169人,计划免疫接种4379人次;接种率99%;传染病报告20例;管理癫痫病人20名,目前规范化管理治疗9名.
重性精神病人规范管理72人,免费服药20人.
2、妇幼保健工作儿童保健工作:今年杨和镇0-3岁儿童831人,系统管理831人,系统管理率100%;7岁以下儿童保健人数2187人,保健覆盖率100%;通过体检共筛查出"三病"儿童21人,其中贫血4人,佝偻病2人,营养不良4人,体弱儿11人,专案管理21人,全部矫治管理;5岁以下儿童死亡3人,新生儿死亡2人.
孕产妇保健管理:今年我镇孕产妇共计299人,建卡299人,保健管理299人,系统管理率100%,住院分娩率100%,筛选高危孕57人,专案管理57人,管理率100%,全镇无孕产妇死亡事件.
3、慢病管理工作对现有高血压病人进行分级管理.
目前全镇建立居民健康档案纸质29864份,其中高血压2407人,规范管理2228人;糖尿病621人,管理512人.
4、健康教育工作我院共开展健康教育大课堂25次.
发放健康宣传资料2500份.
利用重点卫生日上街宣传、使我镇农民受卫生知识宣传的人次达到6000多人次,群众的卫生知识知晓率达80%以上.
开展"健康知识进社区"活动1次,发放宣传资料200余份.
今年6月14—7月2日我院针对高血压、糖尿病、65岁以上的老年人、高危人群进行健康体检,共体检3502人,高血压、糖尿病1400余人,老年人762人,包虫病、高危人群抽血、B超820余人,育龄妇女、两癌初筛1624人.
5、卫生监督工作全镇共摸底登记食品、粮油加工户、公共场所经营单位46户,办理健康证40人,截止目前共督导检查480次,公共场所10家,均无证.
对村卫生的传染病防治、疫情报告和辖区内村卫生室、学校的传染病防治工作等进行监督检查,出监督报告96份.
举办家庭宴席120次,督导120次,均无食品安全事故发生.
二、党组织建设工作1、思想建设方面,医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法,加强领导班子建设,坚持定期开展学习,努力构建"服务型党支部"、"五好党支部"等活动,为提高班子整体素质,改进工作作风,提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础.
加强党员职工的教育管理,以多种形式广泛深入地开展学习政治理论和党的路线、方针、政策,切实提高党员职工思想政治素质.
2、组织建设方面,院党支部始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓,按照"抓党建、带队伍、促发展"的思路,认真落实"一岗双责"制,坚持"三会一课"制度、加强思想政治工作、发展党员、培养入党积极分子等作了具体要求,党支部能积极主动、创造性地开展工作,成为党在基层的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带.
三、党风廉政建设工作为了切实抓好党风廉政工作,我院党支部及时传达县局党风廉政建设相关工作安排,组织全体职工和党员学习了上级有关文件精神;使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,实行党政齐抓共管、依靠干部职工支持和参与,一把手负总责,科室各负其责的反腐倡廉工作体制.
进一步加强效能建设,推进依法行政工作,努力实现更新思想观念,创新管理方式;重视信访工作,向社会公开监督电话,设置举报箱,安排专人负责,专人管理.
四、精神文明建设政治理论学习和思想政治工作.
今年结合医院管理年等活动的开展,加强了职工的政治理论学习,组织职工认真对我院的工作实绩、发展思路、工作措施、思想作风、管理机制进行分析评议,查找了领导班子在思想、作风等方面存在的不足和问题,同时每位职工也从思想观念、工作作风、精神状态上分析了滋生存在的不足和问题,查找自身优缺点,明确自己应发挥的作用.
五、行风效能建设工作加强了职工医德医风和职业道德教育,推行规范化优质服务,杜绝冷、硬、推、托和不合理检查,加强质量管理,强化质量意识,减少了医疗差错和杜绝了医疗事故的发生.
六、社会治安综合治理工作做好单位矛盾排查工作,做到早发现、早调解,每季度及时上报"两分析一排查"报告,截止目前无越级上访事件发生.
七、安全生产工作我院认真贯彻"安全第一,预防为主"的方针,认真落实工作安排和措施,每月在对科室考核的同时进行医院安全生产工作和医疗安全工作的检查,并将检查结果在院例会上进行反馈,对发现的安全隐患及时安排消除.
八、信访工作领导重视,健全组织,完善制度.
我院始终把信访工作作为精神文明建设工作的一项重要内容,并列入重要议事日程,在每次院委会上研究通报信访工作.
","永宁县城宁朔南街","宋志学","财政补助(财政拨款)","139","-0.
700000610351562","465","360","26","439","213","荣获卫生局目标管理责任书三等奖","卫生部捐赠救护车一辆现正常运行","22","22","22","29","王江峰","同意.
","01-30-17""17","永宁县农业机械安全监理站-永宁县农业机械推广管理站;永宁县农业广播电视学校","2012年永宁县农机安全监理站在农牧局党委的正确领导和上级业务部门的具体指导下,按照年初制定的农机化重点工作安排,结合我县农机化工作的实际情况,严格履行监督管理职责,以提高农机装备水平、确保农机安全生产、推进现代农业大发展为工作目标,狠抓平安农机建设和精神文明建设,扎实开展了农机具购置补贴、农机化项目推广、农机化技能培训、农机化服务体系建设、农机免费管理及农机安全监理等工作,不断提升农机化的装备水平、作业水平、服务水平和安全水平,完成了本年度农机化工作以及机关作风建设、县级精神文明创建、先进卫生单位创建、国家级平安农机创建等目标管理任务.
--农机化装备水平:截止2012年11月,我县农业机械化总动力达42.
1万千瓦,同比增长2%,拖拉机保有量1.
08万台,拖拉机配套农机具2.
52万台(套),配套比1:2.
3;新增拖拉机168台,收割机22台,卷帘机376台,插秧机44台,育秧机5台.
--农机作业机械化水平:2012年我县三大粮食作物耕、种、收农机化综合作业水平达82.
5%,较去年增长2%.
全年完成机耕面积56万亩,机耕率达100%;机播36万亩.
全县水稻机插秧面积5.
8万亩;机收37.
2万亩.
完成秋翻地28.
1万亩,完成任务的112.
3%;其中机深翻17.
8万亩,完成任务的119%,秸杆还田11.
3万亩,其中机械秸杆还田3.
1万亩,秋施肥11.
7万亩.
--农机免费管理及检审验工作:今年完成农机驾驶操作人员培训考证2396人;检验拖拉机、收割机7894台,登记入户拖拉机2968台,审验驾驶员5626人.
农机检验率、审验率分别为89.
1%和87%.
--农机安全检查工作:今年共出动安全检查720人(次),检查车辆4658台(次),纠正违章1312台(次);共开展集中治理行动13次.
在重点农时季节,加强对设施园区农业机械安全隐患排查整治和农机维修网点的监督管理,发送专项整治宣传资料5300份.
结合加强人才管理工作对全县39家农机维修点进行了全面调查摸底,重新建立信息档案和台账,并进行了全面清理整顿.
--"平安农机"创建工作:共创建"平安农机"示范乡(镇)5个,"平安农机"示范村64个,"平安农机"示范户7080户.
成功创建成全国"平安农机"示范县.
--农机购置补贴工作:我县落实国家补贴资金945万元,购置各类农业机械1904台套,其中新购拖拉168台,耕整地机械235台,种植机械10台,水稻育秧机5台,插秧机44台,收获机械22台,卷帘机376套、保温被52万平方米,其他农机具1018台(套).
受益农户560户,合作组织24家,带动农户投入购置农业机械资金2507.
8万元.
--农机化技术示范推广项目:一是积极扶持农机合作社发展,新扶持农机合作服务组织2家.
同时加强与农机合作社协作,开展各类农机化示范项目.
今年分别与望洪村曹东现代农业种植合作社、史庄村兴达地农机作业服务有限公司合作开展了农机农艺融合示范区建设项目和保护性耕作项目.
二是积极落实水稻种植、保护性耕作、设施农业三个区级农机化示范园区项目建设,并与11月7日通过区级验收.
三是探索农业种植新模式,在望远镇永清村召开了玉米、蔬菜机械化移栽现场会,完成玉米、蔬菜机械化移栽试验13亩,实验品种8个,带动周边机械移栽蔬菜30亩.
--农机从业人员培训工作:我站今年切实加强技术培训与示范宣传,加大农机从业人员培训的力度.
截止目前,培训农机操作手3430人,完成"阳光工程"培训920人,其中:农机操作手100人;农机修理工170人;移民培训300人,专业农民培训300人;沼气工培训50人.
设施农业种植570人,共计培训学员5308人次.
--加强党风廉政和政风行风建设,开展群众性精神文明创建活动,营造风清气正发展环境:一是开展的"下基层、解民忧、帮发展、促和谐"和到基层工作"六个一"等创先争优活动以及进一步营造风清气正发展环境活动,成立农机业务流动党小组作为我站基层党建示范点.
二是制作了廉政文化墙,并为每位党员干部制作"温馨提示"牌和"廉政风险点"桌签,以此增强党员干部的廉政意识.
三是以创建精神文明单位为契机,广泛开展讲文明树新风活动.
积极配合县政府开展国家卫生县城和自治区文明县城创建工作.
组织职工配合社区开展活动,四是建立健全政风行风建设长效机制,广泛向服务对象和人民群众征求意见建议,并制定整改措施,公示了承诺书.
全面落实岗位责任制、首问负责制、服务承诺制等,进一步严肃工作纪律,转变工作作风.
","永宁县杨和大街","陈银","财政补助(全额拨款)","71","81.
1","542.
5","340.
4003125","153.
100078125","377.
2003125","330.
5","2012年获得全国科普先进集体称号2012年成功申报全国"平安农机"示范县","无","22","22","22","24","王江峰","同意.
","02-28-17""18","永宁县实验学校","2012年,我校坚持"全面育人,质量离立校,发展内涵,办出特色"的办学目标,扎实推进课题实验,全面提升教育教学质量,加强校园文化建设,开创了学校各项工作新局面.
一、不断加强党的基层组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用1、党建月活动丰富多彩.
学校党支部围绕"五好""五带头"要求指导党员结合学校目标,制定了个人工作承诺,组织了点评及专题民主生活会.
2、廉政文化进校园活动坚持不懈.
学校以特色班级文化建设为抓手,扎实开展"创特色班级树优良校风"主题活动,开展了全校性的经典诵读比赛,清风校园创建活动,促进了党风廉政建设,营造了良好的校园文化氛围.
二、不断加强队伍建设,提高学校精细化管理水平1、加强领导班子建设.
学校党支部确立了创建学习型党组织的目标,制定了领导班子成员学习制度,不断提高班子成员的管理水平和业务水平.
2、完善制度建设.
学校继续完善细化了"考勤制度、领导带班教师值班制度、教学奖惩制度、外出学习培训制度"等,规范了教师的教育教学行为,进一步激发了广大教师工作的积极性、务实性、创造性,形成良好的工作新机制.
3、加强师德师风建设.
学校继续坚持《教师法》《中小学教师职业道德规范》等内容的学习,促使教师依法从教、廉洁从教,树立新时代教师的良好形象.
4、加强安全综治工作,全面提升服务意识三、育人为本,全面提升德育实效.
学校开展了形式多样有益于学生身心健康、提高学生学习习惯的活动,陶冶了学生的情操,培养了学生的特长与能力.
四、坚持质量立校,促进教师专业发展.
五、高度重视安全工作,努力创建平安校园,为师生创建一个舒心的工作学习环境.
","永宁县杨和镇惠丰村","曹志文","财政补助(财政全额拨款)","31","5.
8000048828125","219.
20015625","216.
40015625","-4.
70000244140625","223.
90015625","187.
80015625","2012年3月获永宁县教体系统综治安全工作先进集体称号;2012年5月获永宁县青少年科技创新大赛先进单位称号;2012年6月获永宁县教体系统文艺汇演优秀奖;","2012年接受永宁县财政局、城建局等"六一"资助款近万元,购置了部分学生学习用品、图书","25","25","25","21","王江峰","同意.
","01-18-17""19","永宁县会计核算中心-永宁县国库集中支付中心","一、按时完成2009年年终部门决算工作为使部门年终决算工作及时、准确、全面完成,采取早布置早安排,首先做好年终决算的前期准备工作,在纳入集中核算单位多,人员少的情况下加班加点与财政局对账,为年终决算的顺利完成夯实了基础.
在年终决算期间,中心人员更是兢兢业业、任劳任怨、全力以赴投入到决算中,在保证质量的前提下,提前圆满的完成了单位部门决算及汇总工作,为完成我县财政年终决算工作作出了应有的贡献.
二、会计集中核算工作与国库集中收付工作紧密结合,加大财政资金监控力度.
会计核算中心与国库集中支付中心并轨运行,中心干部职工在人员少,工作任务繁重的情况下,齐心协力,勤奋工作,保持"廉洁、公正"的工作作风和"热情、高效"的服务态度和工作方法,认真细致地办理每一笔业务,在报账的基础上,规范填制会计凭证和登记会计账簿,以确保编制的报表数字真实,计算准确,内容完整,上报及时.
会计信息的真实性、合法性、合规性有显著提高,实现了对财政资金支出的全过程监督,达到对单位财务管理的全方位监控.
2010年共授理原始凭证493248万张.
登记录入记账凭证51639张,整理装订4317册,报出各类会计报表1875份,核算资金收入76310万元,其中:财政拨款64149万元,专项资金拨款10912万元,预算外资金收入70万元,财政专户返还收入836万,其他部门收入340万元;核算资金支出103483万元,其中:工资福利支出12664万元,商品服务支出9706万元,其中:招待费支出769万元,差旅费支出222万元,交通费支出621万元;对个人和家庭补助支出6049万元,其他资本性支出53720万元,项目资金支出17604万元,其他支出3737万元.
在为政府和单位节减成本的同时,核算中心业务处理工作量也逐年增加,在艰巨而重大的任务和责任面前,我们坚持"为政府当好家,为单位理好财"的工作宗旨,把财务审核监督与部门预算、政府采购、收支两条线管理、国库集中支付、国有固定资产结合起来,对核算单位的会计业务实施全程监督.
一是严把凭证"受理关".
在报账受理过程中,从原始凭证入手,做好源头监管,对不合规、不完整、不符合报销手续的原始凭证予以退回,要求纠正和补充完整后再报账,并向报账员做好业务辅导工作.
二是严把"政策关",会计核算是一项政策性很强的工作,我们严格按《行政事业单位会计制度》,《行政事业单位会计准则》等有关财务法律、法规执行,对单位未按规定办理的业务,坚持不予受理,坚决杜绝单位坐收坐支现象发生,对国库集中支付的单位必须按照国库集中支付程序,严格支付行为,对不合法、不合理超标准、超范围的支出坚持拒付,并对单位做好解释工作.
三是严把"审核关",两年来经过核算中心严格把关,共拒付业务300笔,拒付金额达744万元.
其中:拒付不合理、不合法业务23笔,金额30万元,不符合财务规定业务176笔,金额655万元,不符合原始凭证规定的业务101笔,金额58万元.
","永宁县宁和南街","徐兵","财政补助(财政全额拨款)","64","72","224","224","55","241","157","无","无","28","28","28","24","王江峰","同意.
","03-12-17""20","永宁县政务服务中心","一年来,永宁县政务中心紧紧围绕县委、政府中心工作,按照"三减两提高"(减程序、减费用、减时限,提高服务质量、提高服务效率)的要求,抓好审批提速、服务提质、工作提效,进一步转变政府职能,规范行政行为,强化审批监管,创新工作制度,推进廉政建设,全力打造"规范、廉洁、高效、便民"的政务服务环境.
截止2012年11月底,共受理各类审批事项和服务事项2051276件,办结2051276件.
办件量与去年同期相比上升20%,全年无超期办件、无违法违纪现象,群众有效投诉为零.
主要工作如下:(一)抓重点,突难点,保障高效运行一是全面梳理求效能提升.
按照"三减两提高"的要求,对进驻的所有审批事项进行全面梳理,进一步优化流程,缩短办理时限.
二是整合简化促服务提速.
中心要求各窗口根据申请业务的实际情况,合理变通,能合并受理的合并受理,能合并的环节一律合并,能简化的材料一律取消,能压减的时限一律压到最低.
(二)重规范,强服务,构建良好的政务服务环境一是细处着手,提升形象.
中心根据群众提出窗口办件不明确的意见,及时更换制作了醒目的窗口指示牌,办事群众进入大厅,很快就能准确到达办事窗口办理相关业务,群众办理业务便捷、快速,减少了时间的浪费,受到办事群众的好评.
二是优化服务,提高质量.
中心在提升服务质量上下功夫,推行电话预约服务、上门服务、延时服务、代办服务等,在综合受理处设立代办业务,确定一名工作人员为代办员,主要为老、弱、病、残等特殊人群提供帮办、领办、代办服务.
三是增加事项,便民利企.
今年11月,气象局进驻政务大厅,窗口办理防雷装置设计、防雷装置竣工验收等4项事项.
四是创新管理,亲情便民.
(三)严管理,提素质,培养一流的干部队伍.
一是以共同的理念凝聚人.
重视在工作人员心中强化"便民、高效、廉洁、规范"这一服务宗旨,在楼道建立风清墙,大厅醒目位置张贴服务理念、文明用语等,让每一位工作人员时刻激励自己,随时接受服务对象监督.
二是以教育培训提高人.
通过中心每周四学习日的引擎作用,以及在单位、窗口实行"挂勾"联系制度,形成了学习工作化,工作学习化的常态.
以"内强素质、外树形象"为目的,集中学习了十八大精神、"八项规定"、有关法律法规、行政审批业务知识以及电脑操作技术等,并通过开展岗位"创先"、个人"争优"等活动,促进窗口人员立足岗位,熟悉业务,熟练技能.
三是以严格的制度管理人.
(四)创新服务方式,构建三级联动便民服务体系一是下沉服务事项,拓展服务内容,满足群众要求.
按照银政发[2012]60号《银川市人民政府关于进一步加强政务服务工作的意见》和银党办发[2012]77号《关于印发〈关于在村(社区)推行为民办事全程代办工作实施方案〉的通知》的文件精神,全面启动村(社区)为民办事全程代办点建设,先后召开3次代办点建设座谈会、协调会.
二是组建三级联动人员队伍,提高服务效率.
确定由县级部门窗口首席代表、乡镇民生服务中心负责人和村代办员组成联动队伍,并由县政务中心指派专人对各级人员进行登记造册,逐步形成村级报送制、乡镇级代理制和县级集中办理制的"三级联动服务"体系.
三是健全完善规章制度,建立长效机制.
","永宁县县城宁和南街","杨冰","财政补助(财政全额拨款)","81","14","117","0","5","128","0","银川市政务服务中心评为"先进集体"","无","13","13","13","8","王江峰","同意.
","03-22-17""21","永宁县逸夫小学","本学期,我校在县教体局的直接领导下,坚持科学发展观,学校领导班子精诚团结、锐意进取,严格认真落实区、市、县教育工作会议精神和要求,以科学发展观和新课改精神为指导,以优才教育为旗帜,以改革创新为动力,以内涵发展为核心,在队伍建设、课程建设、制度建设方面取得进展,教育教学成绩也有了显著提高.
现就本学期的工作总结简要汇报.
一、加强学习,以学习促发展1、加强政治理论学习.
2、加强业务学习.
+二、明确安全责任,强化教育管理1、建立健全学生安全教育制度,落实好安全教育工作责任制.
2、进一步加强值班护导工作.
3、开展丰富多彩的教育活动.
三、强化教学工作(一)加强校本培训,提高教师素质.
1、组织教师认真开展继续教育和公需科目学习.
2、有计划的组织教师参加国培学习.
3、积极组织教师外出学习,学习新理念,转变教学观念.
4、积极开展校内公开课等交流活动,校内展开学习.
(二)加强常规管理,促进教学长效1、本学期,学校以教师备课、上课、作业三大基本环节为突破口,要求教师深入理解新课标的要求,认真钻研教材,用全新的理念、精心设计预案,力求做到"功在课前,益在课堂".
2、坚持听课周及推门课制度.
(三)加强校本教研,推进教学1、建立"以校为本"的教研制度.
2、领导推门指导.
3、开展行之有效的教研活动.
4、加强了英语教学.
(四)开展好其他相关教学活动1、每位教师充分利用多媒体上课,提高课堂教学质量.
2、认真开展二课活动.
3、加强体卫艺工作.
五、加强党团工会工作,实行民主管理.
六、加强校园文化建设,巩固"双基"成果,改善办学条件1、认真做好"双基"档案的续建工作,并做到档案规范、齐全,数据清晰准确.
2、加强后勤日常管理工作.
3、严格财务管理,杜绝乱收费.
学校严格按照上级的收费政策进行操作.
任何班级、个人没有出现擅自收费和私购学习资料现象.
","永宁县杨和南街","王学川","财政补助(财政全额拨款)","690","7.
7000048828125","712","710","4.
4","715","536","被评为国家教育科研先进集体","无","83","83","83","76","王江峰","同意.
","01-22-17""22","永宁县人才交流服务中心","一、主要工作(一)职业介绍,2012年共推荐介绍就业1521人.
(二)介绍大中专毕业生就业869人(含往届毕业生).
本县毕业生就业195人,其中外省籍户籍就业115人,区外就业13人,通过公务员、事业单位、乡镇卫生院统一招考录取和参加三支一扶计划、事业单位实习共计安置100人,公益性岗位安置12人.
实现高校毕业生稳定就业.
高校毕业生就业率达90%以上.
(三)为全县260家非公有制企业办理人事档案托管业务,为23130人办理了集体委托保存人事档案业务.
(四)为大中专毕业生、干部、流动人员、开展了档案保管、整理、接转和人事代理档案托管工作.
(五)组织开展了我县小薇企业专业技术人员和管理人员职称评审宣传工作.
对我县小薇企业专业技术人员初级32名申报工程、系列的专业资格进行了初审上报银川市人才交流中心.
向自治区经信委上报高级职称转评人员5人.
治区人力资源开发服务经申报中级职称6人.
(六)利用永宁县政务中心网、在政务中心展板、人才交流中心窗口张贴宣传册,广泛宣传高校毕业生就业优惠政策、人事代理政策,拓宽人事代理业务.
二、充分发挥人才交流服务中心职能作用积极开展就业服务工作,为各类企事业单位、私营企业、个体工商户、下岗失业人员、技能人才和其他劳动者实现就业再就业服务.
建立和完善毕业生、求职者的信息,提供信息发布制度、审核招工(聘)简章、发布招工(聘)信息,积极开展就业指导、政策、职业咨询、求职登记、介绍合格劳动者.
并为各类学校毕业生和用人单位实行双向选择服务.
一年来,为24家用人单位草拟招聘简章,接受1530人的求职咨询,推荐869名大中专毕业生到用人单位就业.
做好中心流动党员管理,目前接收流动党员组织关系122名,为流动党员预备期转正,党员组织生活提供了方便.
今年为7名预备党员转正.
召开党员大会两次.
选拔2012年优秀农村实用人才到外省参观培训20人.
选拔1名农村基层高层次农业技术人员到宁夏大学研修班深造.
精心选拔22名高校毕业生到事业单位实习.
扎实做好各类企业吸收高校毕业生就业财政补助申请政策宣传上报工作,深入企业调查全县初、中、高级专业技术人员职称641人上报县委组织部.
同时做好高校毕业生网上招聘活动宣传,及时组织企业参加民营企业招聘会.
积极开展职业介绍工作,利用行政中心展板创办了就业指导园地,专门推荐介绍毕业生到各类用人单位就业,为用人单位广纳群贤起到了桥梁作用.
利用周二、周五为用人单位和社会各界开展就业政策咨询就业指导服务,择业培训等活动.
","永宁县行政中心一楼","常惠琴","财政补助(财政拨款)","1","0","8.
3","8.
2650048828125","0","8.
3","8.
1000048828125","无","无","3","3","3","3","王江峰","同意.
","03-26-17""23","永宁县疾病预防控制中心","1、精神文明建设:抓好政治理论学习,坚持每周一、五政治理论学习制度,及时学习传达上级相关文件、领导讲话及区、市、县党代会精神,全体职工按要求认真书写读书笔记和学习心得,不断提高自身素质和理论水平.
积极开展扶贫帮困送温暖活动.
全年为金星村困难党员及村民、街道社区困难群众、幼儿园、小学、慈善机构共捐款26000元.
2、免疫规划管理:组织开展了全县常规免疫及疾病监测工作,共接种免疫规划疫苗12种61189人次,接种率98.
8%.
开展了全县麻疹疫苗强化免疫、脊灰强化免疫及两轮脊灰、麻疹等国家免疫规划疫苗查漏补种月活动,接种率均在98%以上;开展了全县1-15岁及人群免疫效果监测以及接种率和预防接种知识知晓率调查工作;开展了春秋季入托(幼)入学儿童预防接种证查验工作,对928名儿童及时进行了补种,各项工作指标任务均圆满完成.
3、传染病防治:截止11月全县无甲类传染病报告,共报告乙丙类传染病15种1596例,报告发病率736.
13/十万.
其中,报告乙类传染病8种555例,报告发病率255.
98/十万;报告丙类传染病7种1041例,报告发病率480.
15/十万.
规范有效处置了1起突发疫情及8起暴发疫情,有效控制了传染病的播散蔓延.
4、结核病防治:截止11月结核病门诊共接诊疑似肺结核患者226例,确诊肺结核病人97例,共查痰486人,涂片1158张.
对确诊病人及时组织落实免费全程规范治疗,并开展了肺结核病人HIV和梅毒检测,共检测89例,HIV和梅毒均为阴性.
5、艾滋病防治:加强性病、艾滋病疫情报告管理工作,共累计报告我县艾滋病/HIV感染者11例,随访5例,抗病毒治疗1例;并组织开展了高危人群免费采血检测工作,对380人进行了HIV和梅毒检测,376份HIV抗体为阴性,4份HIV抗体为阳性,380份梅毒抗体均为阴性.
6、慢病防治与管理:截止11月共建立居民健康档案56381户,建档197833人,发现高血压病人11675例,管理11369人,管理率97.
38%,发现糖尿病病人2658例,管理2510人,管理率94.
43%.
组织开展了全县死因监测和死亡漏报调查工作,共报告居民死亡980例,报告居民死亡率5‰.
组织开展了全县癫痫和重性精神疾病管理治疗工作,共管理治疗癫痫患者251例,管理治疗重性精神疾病477例.
7、地方病及包虫病防治:对居民采集碘盐样品300份,合格率99.
67%.
共调查包虫病高危人群5000人,进行了B超和采血检测,管理包虫病49例,免费药物治疗27例,手术治疗8例,开展了犬粪采集和问卷调查,犬粪样1038份,阳性11份.
8、病媒生物防制工作:按规范要求,每月对鼠蚊蝇蟑螂及时进行了监测.
9、职业卫生、放射卫生:开展了职业卫生和放射卫生监测工作,建立健全了职业危害健康档案.
10、体检检验工作:按要求开展了食品、公共场所及相关企业从业人员的体检6028人,完成生活饮用水样检34份、艾滋病初筛检测394人份,包虫病血清抗体检测4600份,犬粪抗压检测1038份,及时准确出具了检验报告.
","永宁县杨和大街新区永红西路","孙清海","财政补助(财政全额拨款)","200","0","444","410","68","376","94","荣获全区重性精神疾病管理治疗工作"先进单位"荣誉称号;荣获银川市爱卫会"卫生达标单位"荣誉称号;荣获2012年度县卫生系统目标责任书考核三等奖.
","无","21","21","21","26","王江峰","同意.
","01-23-17""24","永宁县医疗保险事务管理中心","2012年,永宁县医保中心在区、市业务部门的精心指导下和特别关心、关照、关爱下,以医药卫生体制改革工作为抓手,以县委、政府确定的中心工作为重点,深入学习宣传贯彻《社会保险法》,严格按照区、市下达的目标责任书要求,进一步规范完善制度建设,按照年初确定的目标任务,稳步推进规定动作,建立健全统筹城乡社会保障体系,努力开创各项工作新局面.
一、始终以科学发展为主题,医保事业在攻坚克难中持续发展2012年,城镇职工医疗保险参保人员18700人,完成年度目标任务17000人的110%;城乡居民医疗保险参保缴费166287人,(其中:城镇居民28465人,农村居民135818人,零缴费人员2004人).
完成年度目标任务160000人的103务17000的106.
48%;生育保险参保人员13006人,完成年度目标任务12000人的108.
4%.
二、始终以安全稳定为主线,和谐因素在迎难而上中不断增加1、加强医保基金监督,确保基金安全平稳运行,加强"两定机构"的监督管理,确保提供优质医疗保险服务2、抓好医疗保险政策落实工作,确保政策执行到位,保障参保群众合法利益;正式启动县公务员医疗补助;积极推进医疗保险付费方式改革,努力推行基本医疗保险普通门诊统筹、门诊大病制度;认真开展生态移民社会保险关系转移接续工作.
3、积极推进社会保障"一卡通"工作.
我县将社会保障卡发放任务列入当地政府民生计划全力推进,我中心将社会保障一卡通工程列入最重要的工作之一.
社会保障"一卡通"信息系统工程自2011年10月份开始建设,我县累计制作完成社会保障卡151470张,已发放到参保群众手中的社会保障卡约为151122张.
同时我县在全区范围内率先完成社会保障"一卡通"信息系统工程,完成了医院、乡镇、村三级网络建设标准,推行三级HIS医院信息管理系统.
全县16万名城乡居民参保人员在县域内3家医疗机构、8家乡镇民生服务中心、11家乡镇卫生院,69家村卫生室任何一家定点医疗机构就医、购药均可直接刷卡或拿二代身.
9%,工伤保险参保人员18101人(其中:农民工:3662人),完成年度目标任份证付费,住院费用在网上实时结算.
4、积极开展业务档案达标工作.
已顺利迎接了自治区社保局业务档案达标验收,并被评为优秀等次,同时喜获自治区社会局、档案局档案管理工作先进单位.
今年在民主评议政风行风中名列第一,获得了自治区社保局年终考核一等奖.
","永宁县县城宁和南街","曹文婷","财政补助(全额拨款)","77","160.
7","226","210.
40015625","34.
5","191.
40015625","112.
700078125","2012年9月获全区2011年社会保险基金决算及2012年社会保险基金预算三等奖;2013年1月获全区社保业务档案管理优秀等级单位;2013年1月获度全区社会保险经办机构考核一等奖;2013年1月获全区社保业务档案管理先进单位;2013年2月获全区医疗工伤生育保险会计报表三等奖;2013年2月获全区医疗工商生育保险统计报表三等奖;2013年2月获就业创业和统筹城乡社会保障工作先进集体.
","无","18","18","18","17","王江峰","同意.
","02-26-17""25","永宁县妇幼保健所","永宁县妇幼保健所成立于1954年,是社会公益性、福利性公共卫生事业单位,贯彻执行《母婴保健法》,落实《中国妇女儿童发展纲要》,坚持以保健为中心.
以保证生殖健康为目的,保健与临床相结合,面向群众,预防为主",现已成为全县妇女儿童保健中心,达到了自治区二级妇幼保健院的标准.
公共卫生职能:以县、乡、村三级妇幼保健网络为基础,负责对全县各级妇幼保健人员的培训和和技术指导,依法开展全县婚前医学检查,孕产妇保健和儿童保健管理工作.
承担着减少出生缺陷,降低孕产妇、婴儿死亡率,提高出生人口素质的预防保健职能.
基本医疗工作:开设妇科门诊、产科门诊,儿科门诊、儿保门诊和妇产科住院部.
配备的大型医疗器械有:日本阿洛卡彩色超声诊断仪、韩国麦迪逊实时四维彩色超声诊断仪、海极星妇产科超声波治疗仪、迈瑞多参数母亲胎儿监护仪、心电监护仪、多参数手术麻醉机、多功能手术床、迈瑞五分类血液细胞分析仪、全自动生化分析仪、尿液沉渣分析仪、全自动液基细胞制片机、微量元素分析仪、生物安全柜等先进医疗设备.
设病床20张,有温馨病房2间,配备有独立卫生间、沙发、母子床、液晶电视.
可以开展产科正常分娩、剖宫产、妇科子宫肌瘤、卵巢囊肿切除术等以及计划生育手术;为永宁县城镇职工医疗保险、城镇居民医疗保险、新型农村合作医疗、银川市生育保险等定点医疗单位;能满足不同层次人群的需要.
2012年开展工作情况:1、孕产妇保健服务:全县产妇数2311人,活产数2320人,孕产妇保健管理率达100%,系统管理率达99.
61%.
住院分娩率,99.
87%;高危孕产妇管理533人,系统管理、住院分娩率100%.
全年无孕产妇死亡.
2、儿童保健服务:全县7岁以下儿童15848人,保健覆盖率99.
02%;3岁以下儿童7463人,系统管理率99.
60%;中重度贫血患病27人,患病率0.
25%;0—6个月婴儿母乳喂养率93.
53%;全县5岁以下儿童死亡18例,死亡率7.
76‰,婴幼儿死亡14例,死亡率6.
03‰.
新生儿死亡7例,死亡率3.
02‰;全年无新生儿破伤风发生.
3、出生缺陷医院检测工作:2012年监测我县三家助产机构,围产儿出生数1940人,出生缺陷发生10例,出生缺陷发生率51.
55/万,主要是唇裂合并腭裂4例,多指3例,脐膨出、腹壁裂、先天性心脏病各1例.
4、2012年共分娩活产1933人,新生儿两种疾病筛查采血1868人,两病筛查率96.
64%,新生儿听力筛查871人,听力筛查率45.
06%.
筛出可疑阳性儿童18例,经召回复查均为阴性,目前全县未筛出阳性儿童.
5、2012年,新婚登记3628人,接受免费婚前医学咨询检查3628人,婚检率100%.
检出各类疾病361人,患病率9.
96%.
6、年内,完成了农村妇女宫颈癌筛查1.
3万人,其中阴道镜检查849人,病理检查95人,筛查出HPV(人乳头瘤病毒)7人,CINⅠ4人,CINⅡ1人,CINⅢ1人,宫颈鳞癌2人;乳腺癌筛查3500人,钼靶检查71人次,检出乳腺导管癌6人,7、全年共发放叶酸片4144瓶,随访目标人群1674人,目标人群叶酸服用率100%.
8、1-12月份门诊人次2.
53万人,门诊人均费用132.
15元;接收住院病人902人,其中正常分娩634人,剖宫产146例,剖宫产率16.
2%,平均住院日5天,正常分娩平均住院费1295.
70元.
9、利民社区卫生服务站服务人口14143人,建立居民健康档案12801人,建档率90.
71%,其中电子档案10863人,建档率84.
86%;1-12月份,疫苗接种13206人次,12种疫苗接种覆盖率100%,全程接种率99.
62%.
加强传染病管理,年内无传染病爆发,1-12月份,法定传染病报告47例、死亡病例网络报告72人次.
","永宁县杨和北街","李建平","财政补助(财政差额补助)","120","0","806.
400625","256.
5","-3.
5","809.
900625","334.
3003125","无","无","29","29","29","35",,,"26","永宁县计划生育服务站","2012年,我站紧紧围绕稳定低生育水平,提高出生人口素质,促进人的全面发展为目标,建立完善"依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理"的长效工作机制,有力的推动了人口计生社会管理创新工作.
截止2012年9月底,全县总人口为218630人,出生婴儿2025人,出生率为9.
32‰;人口自然增加1153人,人口自然增长率为5.
34‰.
出生政策符合率为98.
86%,全县出生婴儿性别比为103,继续保持了稳定的低生育水平.
一是为了提高全县免费孕前优生健康检查覆盖率,在婚姻登记处增设了电视、宣传架、宣传柜,制作了免费孕前优生健康检查服务流程宣传片,并为新婚夫妇准备了计生大礼包,让新婚夫妇第一时间内了解免费孕前优生健康检查的好处.
二是聘请区市专家为全县专业技术服务人员举办了3期"免费孕前优生健康检查知识"、"百名专家基层服务性优生优育咨询"等专题讲座.
邀请专家对免费孕前优生健康检查特殊病例讨论,并对40名群众进行义诊.
三是组织专业技术人员到乡镇、街道为育龄群众进行了出生缺陷预防、生殖健康保健、避孕药具巡回讲座3场次.
发放各种宣传品20000余份.
四是制定了出生缺陷干预月进度及孕前优生健康健康检查通报制度,每月对乡镇、街道目标人群实施优生"五项"病毒检测及"两项"筛查及孕前优生健康健康检查人数进行通报.
截止9月31日,我县已完成优生五项病毒检测2252人,"两项"筛查1109人,分别完成市指标162.
13%和182%,对325例高风险人群给予了个性评估指导.
早孕随访100人,妊娠结局随访321人,随访率100%.
为全县已婚育龄妇女免费"三查"服务30271人次,乳腺扫描22735人次、妇科检查21462人次,综合服务率为73%.
五是迎接了全区市、县、区计生系统领导及业务骨干200多人观摩学习,为全区全面开展项目工作起到了引领示范作用.
六是为全县30余名专业技术服务人员及社区专干"举办了科技服务信息化"培训班.
七是在全县各乡(镇)街、医院、超市设立174个避孕药具免费发放点,实现了计划生育避孕药具管理的科学化、制度化、规范化.
八是举办了全县计划生育"药具关爱行情暖育龄人"演讲比赛.
(九)与公安、工商、卫生等8个部门签订了计划生育综合治理目标管理责任书,进一步明确各部门的工作任务和职责.
定期召开流动人口管理协调会议,建立和完善全员流动人口服务管理平台,实现了全员人口信息化管理.
截止2012年9月底,全县共有流动人口7426人,流出人口1065人,流入育龄妇女2543人,查验婚育证明782人,验证率100%.
(十)坚持以提升计生管理水平为目的,信息化建设全面推进.
完成县、乡、村三级人口信息网络建设,扎实开展人员培训、数据采集、人口核查和补录工作.
截止到8月31日,全县全员人口信息覆盖率为99.
04%,完整率为95.
24%,准确率为95.
69%.
(十一)坚持以规范行政执法为重点,依法行政顺利推进.
进一步完善规范了全县乡村两级阳光计生政务公开栏和阳光计生公示栏.
严格生育政策.
严格落实"一票否决"制,对单位评先评优、干部提拔任用审核83批次.
开展社会抚养费征收工作,今年共征收26万余元.
诚信计生工作进展顺利.
五是加强医疗卫生部门B超室监管,严厉打击"两非",2012年未发现"两非"等违法行为.
","永宁县杨和北大街","任丽琴","财政补助(财政全额拨款)","60","60.
7000390625","797.
300625","258.
70015625","56.
1000390625","123.
5","164","2011年10月以来,荣获自治区"人口和计划生育目标管理责任制二等奖",人口和计划生育工作出生缺陷干预创新奖;连续四年荣获银川市人口和计划生育目标管理责任制特等奖,农垦系统人口计生纳入地方政府管理创新奖、人口计生利益导向机制建设单项奖,银川市民族团结进步模范单位等奖项.
","无","21","22","21","22","王江峰","同意.
","01-17-17""27","永宁县畜牧水产技术推广服务中心-永宁县乡镇企业发展服务中心","2012年,我县畜牧、水产、草原管理工作在县委、政府及农牧局党委的正确领导下,在区、市业务部门的指导下,认真贯彻落实中央、自治区农业农村工作会议和扶持畜牧业发展的有关政策,以科学发展观为指导,坚持"扩量、提质、增效"和"小群体、大规模"的发展路子,以畜牧业提质增效为核心,发展现代畜牧业,加强畜禽良种工程建设工作.
强化措施,大力发展标准化规模养殖,推进畜牧业发展方式转变,保持了全县畜牧业持续、健康发展的良好态势.
据统计,截止目前,全县大家畜存栏7.
89万头,黄牛饲养量13.
01万头,与去年同期相比较(以下均为与去年同期比较)增加1.
61万头,增长14.
1%,其中:黄牛存栏5.
11万头,增加0.
31万头,增长6.
5%,出栏肉牛7.
9万头,出栏增加1.
3万头,增长19.
7%;奶牛存栏2.
41万头,增加0.
32万头,增长15.
3%;马骡驴存栏0.
37万头(匹);羊饲养量61.
8万只,增加1.
63万只,增长0.
3%,其中:羊存栏18.
39万只,增加0.
12万只,增长0.
7%,出栏肉羊43.
4万只,增加1.
6万只,增长3.
8%;生猪饲养量22.
89万头,增加0.
13万头,增长0.
6%,其中:生猪存栏6.
89万头,增加0.
02万头,增长0.
3%,出栏16万头,增加0.
11万头,增长0.
7%;禽饲养量350.
05万只,增加29.
02万只,增长9%,其中:禽存栏85.
23万只,增加0.
45万只,增长0.
5%,出栏264.
82万只,增加28.
57万只,增长12.
1%;全县肉类总产量达到3.
91万吨,增加0.
36万吨,增长10.
2%;产鲜奶8.
8万吨,增加1.
35万吨,增长18.
1%;禽蛋产量0.
89万吨,增加0.
01万吨,增长1.
1%,经济效益明显增加,各类适度规模养殖户2468户,畜牧业产值达到5.
35亿元.
全年运送发放液氮、冻精13次,引进良种奶牛冻精1.
65万枚,冷配改良奶牛8105头,产良种母犊牛5238头,冷配改良肉牛4665头,继续健全全县奶牛的谱系并做好微机档案的数据处理,规范奶牛的管理工作.
推广肉羊配套增产技术,改良肉羊1230只,积极推进了我县清真牛羊肉产业的发展.
利用二元、三元杂交技术,加大瘦肉型商品猪生产,为社会提供优质的猪肉产品.
今年组织申报、实施畜牧项目5项,其中实施国家级项目1个.
申请项目资金912万元,规范建设10个以牛羊为主的标准化畜禽园区(规模场)10个,牛羊养殖示范村1个.
对全县禁牧封育重点地带、偷牧现象严重的201省道两侧进行定期和不定期的检查65次,组织动用人员200余人次,出动车辆68次,累计发现有10群近500只羊进行偷牧,通过各乡镇的配合,对这些偷牧的农户进行说服教育,使偷牧现象得到有效控制.
分项目、定人员、定职责、定奖罚开展技术承包和服务,从畜禽良种引进、养殖新技术推广、饲养管理、疫病防治、产品销售等方面为养殖园区、养殖户提供服务,组织人员开展集市咨询24场(次),发放科技宣传资料2.
1万份,举办乡村级培训班150场(次),农民科技培训2.
23万人(次).
提高了农民科学养殖水平.
我中心加快转变畜牧水产业发展方式,大力推进养殖小区和规模养殖场建设,着力构建现代农业生产体系;着力强化饲料和养殖环节监管,确保畜产品和水产品安全;着力加强草原建设与保护,努力为畜牧水产可持续发展做出新贡献.
","永宁县县城宁和南街","李兴平","财政补助(财政拨款)","39","0","55.
0400390625","55.
0400390625","0","55.
0400390625","55.
0400390625","无","无","17","17","17","16","王江峰","同意.
","03-14-17""28","永宁县土地储备中心","今年来,土地储备中心在局务会的领导下,紧紧围绕以人为本、执政为民、标本兼治、纠建并举,着力解决群众反映强烈的突出问题为主题,以上级部门提出的"预警警示教育"活动为主线,完成了局领导交办各项工作.
现将全年工作情况汇报如下:一、切实以"推进学习型、规范型、制度型、责任型机关"为出发点,呈现中心效能工作新亮点.
(一)注重实效,开展多样化学习,增强为民服务本领(二)规范管理,严格征地拆迁工作程序.
(三)建立健全国有土地上房屋征收制度.
(四)认真落实自查自纠责任制,加强中心预警警示教育.
二、以切实"围绕县域经济发展大局,做好土地储备保障服务工作"为落脚点,展现中心业务工作新成效(一)集体土地堪丈测算工作2012年以来,土地储备中心按照《永宁县征收集体土地及房屋拆迁安置补充规定的通知》(永政发〔2009〕77号)的要求,共完成土地征收前期勘丈测算工作32宗,勘丈测算土地面积9777.
22亩,其中;集体土地9700.
304亩,国有土地面积76.
916亩.
涉及拆迁农户1846户,房屋拆迁总面积338734.
7平方米,需要安置房屋面积178605平方米.
预计征收土地货币补偿金额318194302元,拆迁房屋安置费用预计需124441577.
4元,征地拆迁测算预计需总金额442635879.
4元.
(二)国有土地征地拆迁工作(1)收回银川市望远庆丰房地产开发有限公司国有建设用地工作(2)个体商户曲建银国有土地及房屋征收工作(3)中国电信永宁分公司通信基站征收工作(4)配合望远工业园区、望远镇人民政府对109国道东侧国有企业进行拆迁,拆迁面积320.
0533亩,支付补偿费87218687元.
三、以切实"加强银政合作确保资金落实到位"为重点,体现中心工作机制新思路四、以切实"坚持以人为本,妥善化解信访纠纷"为前移点,做好预防控制促团结五、以切实"集中力量解决遗留问题,缓解干群关系"为保障点,着力化解矛盾促和谐(1)109国道望远段征地拆迁工作(2)生态移民工程土地征收工作六、2013年工作计划(一)增强创新意识,加大土地储备和出让力度.
按照县委、县政府的工作目标及安排,认真履行土地储备工作职责,2013年土地收储计划:1、宁夏三弦国际穆斯林城项目位于东至惠农渠、西至京藏高速公路、南至永福路、北至永清沟范围,拟需征收土地约24907.
93亩.
2、西诺健康城项目位于东至滨河大道、西至惠农渠、南至永福路、北至永清沟入口处范围,拟征收土地面积约8595.
04亩.
3、华夏河图项目位于东至惠农渠、西至汉延渠、南至望通路、北至银青高速公路范围,拟征收土地面积约12697.
44亩.
4、积极协调亘元房地产开发有限公司棚户区改造项目和三沙源旅游休闲养生文化地产总体项目实施中涉及征地拆迁遗留问题.
(二)继续加强与中国农业发展银行合作,以"千处百日"城乡综合整治攻坚大会战活动和望远镇区还有可收储土地15848亩土地为契机,与农发行进行融资合作,采取以土地收储、土地出让后返还收益偿贷等措施作为我县保障发展基础.
预计可争取农发行贷款资金50000万元.
(三)抓住重点,保障供地.
协调各部门完成国家、自治区、市县各类重点工程及各类项目建设用地的服务工作,为我县全面发展提供有力保障.

(四)完善征地拆迁工作制度和程序,制定规范性文件中心将以"千处百日"城乡环境综合整治攻坚大会战活动为契机,进一步完善征地拆迁工作制度和程序,制定规范性性文件,切实做到"依法征地、以情拆迁、和谐发展".
(五)从源头做起,防患于未然,将信访维稳工作摆在首要位置.
(六)内强素质,外树形象.
坚持不懈开展理论与业务知识的学习和自我学习.
(七)完成领导交办的各项临时性工作.
","永宁县杨和镇宁和南街","张文","财政补助(财政全额拔款)","3","0","53.
6000390625","53.
6000390625","0","53.
6000390625","43","无","无接受捐赠资助及其他使用情况","10","10","10","10","王江峰","同意.
","01-24-17""29","永宁县动物卫生监督所","一、严把动物检疫关.
1、强化动物产地检疫.
完善全县6个乡镇18个产地报检点设施,按照《全区进一步推进动物产地检疫工作实施方案》的要求,把提高动物产地检疫率作为今年动物卫生监督执法工作的重点,以贯彻实施《动物检疫管理办法》、《动物防疫条件审查办法》和更换新的动物检疫合格证明为契机,下大力气抓好动物产地检疫工作.
2、规范动物屠宰检疫.
严把屠宰检疫关,各屠宰场检疫员严格按照《生猪屠宰检疫规程》、《羊屠宰检疫规程》、《牛屠宰检疫规程》、《家禽屠宰检疫规程》等规程进行实际操作.
3、严格出县境动物及动物产品检疫.
严格动物调运审批制度,严防疫病传入或输出.
二、动物卫生监督执法各项工作有序开展.
1、加强动物防疫督查工作.
2、加强饲养环节监督,确保动物卫生质量,确保疫情平稳.
开展规模养殖场、屠宰场等场所动物防疫条件审查专项整治活动,在全县建立肉食品安全信用体系试点单位20个,督促规模养殖场落实强制免疫、消毒、病死畜禽无害化处理等综合性防控措施,并协助其建立健全动物防疫、检疫、消毒及兽药、饲料、添加剂等使用情况档案记录,对试点单位建立肉品安全信用台帐,对动物进出的数量、检疫情况等做好记录、并每月监督检查1次.
3、加强对活畜禽市场的监管.
积极联合工商、发改、卫生等部门推行活禽市场准入制度,全面推进以查验动物免疫标识为核心和以"一证一标"(检疫证、免疫标识)为重点的活畜市场准入制度,严禁无证无标的动物进入市场交易,严禁未经检疫和疫区的动物流入我县,进一步整顿和规范了市场经营秩序.
定期对活畜市场监督,定期消毒,并建立监督登记档案.
4、加强动物产品经营、加工等监督工作.
进一步加强市场、零散摊点及宾馆、餐厅、食堂、超市等场所动物性产品经营情况的监督检查,严厉查处私屠滥宰、逃避检疫和贩卖、屠宰病死动物及动物产品、销售未经检疫或病害动物产品的不法经营行为,把无证经营、逃避检疫等作为立案查处的重点,严肃查处违法违规行为.
在屠宰场"瘦肉精"监测活动中,共完成"瘦肉精"速测待宰生猪尿样300次,速测待宰牛尿样320份、羊尿样1250份,通过快速检测全部为阴性,确保了上市肉食品质量安全.
5、加大执法力度,依法打击违法行为,案件查处工作进一步规范化.
查处违法案件46起,查处工作人员违纪案件1起.
6、动物防疫条件审查、诊疗审核、奶站审核工作逐步规范化.
7、加强对奶站和原料奶市场监督检查,确保生鲜牛奶质量安全.
","永宁县县城杨和北街","周成","财政补助(全额拨款)","60","0","39","39","0","39","39","2012年全区实施兽药经营质量管理规范工作先进集体","无","10","10","10","9","王江峰","同意.
","01-18-17""30","银川望远工业园管理委员会","2012年,望远工业园党工委、管委会认真贯彻"三个代表"重要思想,全面落实科学发展观,坚持实施"工业强县"战略,多措并举抓项目、促投资、稳增长.
经济指标完成较好园区累计完成工业总产值53.
85亿元,同比增长6.
74%,完成全年计划任务的77%;实现工业增加值17.
86亿元,同比增长10.
82%.
累计实现主营销售收入45.
06亿元,同比增长2.
46%;实现利税3.
65亿元,同比减少49.
77%.
基础设施日渐完善.
望远失地农民安居住房工程.
工程是永宁县委、政府重点工程之一,占地538亩、建设住房面积43万平米,总投资6亿元,由中国新兴集团贷资代建.
工程自开工以来,管委会积极协助建设单位协调供电、供水,解决失地农民挡工问题,聘请专业监理,确保工程质量,保证工程顺利实施.
永宁县第二(望远)污水处理厂工程.
工程是是国家发改委立项批准的中央预算内投资和地方预算内专项资金投资项目,总投资5300万元.
管委会紧抓项目进展,结合实际情况,多次调整工程建设细节方案,确保工程高质量、高标准、切实有效的建设完成.
园区路网建设改造工程.
一是及时办理永宁县政协八届五次会议十五号议案,对望丰路实施道路翻建;二是在工业项目区内规划新建6条道路及排水工程,现已全部建设完成;三是完成了永清路东延伸段道路工程;四是先后实施了京藏高速西侧物流辅道、望银东路、纬四路、109辅道等道路工程.
实施道路绿化美化工程.
对京藏高速段西侧物流园区段、新建道路两侧等重点路段实施绿化美化工程.
由于绿化美化工程资金量大,资金筹措十分困难,管委会通过与各路段责任段企业进行积极沟通协调,最终采取"政府主导、企业参与"的建设原则,统一设计,明确标准,企业投资投劳,完成了各自段落的绿化景观节点、树种栽植及美化工程任务,大力提升了园区对外形象,也为打造靓丽永宁奠定坚实基础.
招商引资成效显著按照县委、政府的要求,为进一步加快园区经济发展速度,实现产业结构调整,望远工业园切实加大招商引资力度,主动出击,面向实力超群、管理科学、业绩突出的国内大型工业、物流企业集团,为其提供优惠的土地、税收政策,努力吸引企业入园投资.
全力引进了世界500强华润集团雪花啤酒投资建厂,进一步提升园区工业产品的市场占有能力;顺利引进了行业百强黄河森林包装、银浙包装入园投资,填补了宁夏地区包装行业空白,预计市场占有份额70%以上;成功引进了物美集团、吉峰农机等上市公司,力成电气、远大蓝山等规模企业,规划建设以印刷包装产业园、电气制造产业园、食品产业园为代表的"园中园"发展格局,不断壮大产业链,优化产业发展结构,为园区工业、物流产业进一步增强市场竞争力、提升产业发展后劲奠定坚实基础.
物流项目集群发展加大对园区现代物流产业发展的扶持力度,先后申报了物流专项扶持资金500万元,规划建设了物流大道7.
5公里,同时进一步完善了物流项目区内路网、电网、供排水、天然气等基础设施,为园区现代物流产业快速发展提供了良好的基础条件,目前园区物流项目累计完成投资近60亿元,完成建筑面积360万平米.
已投入运营的项目:望远现代金属物流园、宁夏永宁四季鲜果品蔬菜综合批发市场、宁夏乐丛世家国际家私城、宁夏北方国际建材物流城.
项目总投资86.
47亿元,总占地3980亩,预计年底实现年交易额70亿元.
正在建设的项目:宁夏路丰建材物流园、宁夏农机机电贸易城、宁夏轮胎物流中心等6个在建项目稳步推进,预计2013年投入运营.
项目总投资68.
17亿元,总占地2493亩,目前累计完成投资20亿元.
引导扶持企业发展,一是全面落实县委、政府关于加快项目建设的工作要求,管委会加大了对入园项目的考察审批力度,积极指导项目单位做好项目建设前期各项手续的办理,搭建金融服务平台,解决企业融资难题,确保项目按时开工建设.
同时将重点项目建设推进工作纳入了园区日常管理工作之中,严格落实包企责任到人,强化监督、跟踪服务,切实做到协调服务、监督落实同步推进,确保了项目建设顺利进行.
雪花啤酒项目3月底开工建设,管委会积极协助办理各项手续,协调解决供电供水和农民挡工等问题,现已全面建设完成,11月底实现啤酒储酿,正式投入生产.
因土地指标等问题,远大蓝山、力成电气等项目迟迟未能按期开工,管委会积极协调土地部门,解决土地指标,开工后短短几个月的时间,力成电气投资2500万元,完成了一期厂房的主体建设,远大蓝山投资3000万元,实现了一期厂房的建设完成.
二是加强对规模以上企业的管理,进一步提升企业管理水平,确保企业渡过难关.
积极协助启元药业、多维药业合理降低管理成本,增强产品研发能力,新增建设多个市场占有率较高的产品生产项目,有效地减轻了整体低迷的经济环境的影响.
积极协调金融机构入园上门服务,帮助北方精工、远望轻钢等规模企业解决融资困难等问题,努力促其保持工业产值稳步增长.
三是全力扶持天然蜂、海洋线缆等中小型企业,满足企业发展需求,扩大生产规模,争取项目扶持资金,实现企业有小到大的成长变化.
","永宁县望远工业园旺牛路与人和路交界处","吕永忠","财政补助(财政全额拨款)","72","0","1723","1692","0","2112","62","无","党员活动室捐赠电脑5万元.
","19","19","19","32","王江峰","同意.
","03-30-17""31","永宁县回民高级中学","2012年,在上级部门及领导的关怀和支持下,我校全体师生共同努力,团结进取,在学校管理、教育教学工作、教师队伍建设、校园文化建设及硬件建设等方面取得了明显的进步,使学校的发展向高标准、高质量又迈出更大的一步.
1、学校进一步规范了各项管理工作,加强了党组织的政治核心和监督保证作用,充分发挥了教代会的作用,促学校管理民主、科学、公开、透明发展.
深化学校管理体制,健全学校管理制度,完善评估激励制度,逐步建立起了以人为本、科学规范和高效有序的学校管理模式.
本学年,我们顺利完成了二轮岗位竞聘,制定并完善了高中绩效工资方案.
2、进一步规范了教育教学常规管理.
继续通过开展"1+1+1"教研活动、"有效课堂"教研活动,对青年教师实行"推门听课"制度将课程目标落实到每一节课上.
本年度,我们又开展了"名师讲堂"活动,举办了"党员教师、青年教师、骨干教师"有效课堂教学技能比赛,各教研组也开展了丰富多彩的学科周活动,有效地促进了我校教育教学工作的稳步提升.
3、强化了校本教研和培训.
本年度,我校语文教研组的国家级课题顺利结题,学校还承担着1个国家级课题、5个自治区级课题的研究工作,目前各课题及子课题的研究工作正在顺利展开.
为促进教师的专业成长、加快青年教师的培养,学校采取"请进来,走出去"的办法,共外派教师24名参加各级各类培训和学习,其中外派2人到国外,22人到省外,共计投入资金22万多元.
学校还邀请市教科所语文、物理、化学、政治等8门学科的教研员到校进行听课研讨,为教师带来了国家级、区市级优质课,并进行了专题讲座.
这些教研活动对教育教学质量的提高起到了有力的推动作用.
4、2011年,我校师生在各级各类竞赛中成绩斐然.
教师有3人次在中语会语文优质课评比中获二等奖,3人次在"希望之星"英语风采大赛宁夏赛区选拔赛中获区级一、二等奖,2人次在银川市青年数学教师优质课竞赛中获市级二、三等奖,5人次在区级中学语文教学设计网络评选活动中获二等奖,有44人次在第四届全国基础教育系统年度教学设计、论文评比、课件制作比赛中获一、二、三等奖.
学生有11人次在"希望杯"数学竞赛中获初高中组三等奖,18人次在区级作文竞赛中获初高中组一、二、三等奖,2人次"希望之星"英语风采大赛中获银川分赛区二、三等奖,古诗文诵读比赛高中组获市级二等奖、县级一等奖,初中组获县级二等奖,课本剧比赛获市级二等奖.
2012年,我校高考本科上线223人,上线率33.
17%,高考升学率较2010年又有提高,中考取得了全县第二的好成绩.
有11位教师因中高考成绩优异被评为县级中高考优秀辅导教师,学校获永宁县委、政府高考奖励60万元,中考奖励6万元.
","永宁新区宁和广场东侧","王波","财政补助(财政拨款)","223","152","2317","2013","16","2453","1346","自治区民族团结先进单位","无","199","199","199","195","王江峰","同意.
","03-22-17""32","永宁县信息中心","按照国家和区、市关于信息化建设的总体要求,我县根据县情实际,坚持信息化带动战略,把加快县域经济信息化建设作为促进经济社会发展,提升县域综合实力的重要举措,不断扩大信息化覆盖范围,提升信息化在社会各个领域的应用水平,在信息化基础设施建设,信息资源开发利用等方面做了大量的工作,取得了一定成效.
1、门户网站建设.
按照"政务公开、公众参与、网上办事"这一政府网站建设要求,围绕县委、政府的中心工作,加强《永宁政府公众网》服务体系建设.
2012年,网站共发布各类信息近6000余条,反映社情民意900多条(答复率70%),日均浏览量3200多人次,访客遍及北京、广东、山东、江浙等全国各地和国外美、欧、日等国家,在2011年第十届中国政府网站绩效评估中,《永宁政府公众网》在全国县区级政府网站排名第261名,位居宁夏第一名.
目前,网站改版升级工作正在进行,新网站将紧扣"2011年县区级政府网站绩效评估指标体系"(教育、社保、就业、医疗、住房、公共交通、证件办理、企业开办、资质认定、政府信息公开10项服务内容)要求,注重体现党务政务公开、公共服务、网上办事、政民互动等服务功能,全面提升面向公民和企业办事的服务能力.
2、电子政务不断完善.
全县政务协同办公系统、效能考核系统VPN专网,教育系统城域网,政法各部门内网及财政、县、乡镇政务(民生)服务中心、社会保障、计划生育等政务服务专网相继建设使用并不断完善,初步形成了覆盖全县的电子政务基础网络.
3、政务协同办公平台建设.
全县政务协同办公VPN专网,通过银川市政务协同办公平台,实现了公文流转用户单点的网上传输,加快了公文流转速度,提高了办公效率,目前,全县共有82家单位接入该系统并正常使用.
4、短信平台建设.
中心机房安装了中国移动移动代理服务器(MAS),提供基于移动终端(包括短信、彩信、WAP、手机客户端等)的信息化应用服务.
目前,我县的重要会议通知及有关活动报道均以短信形式向广大干部职工发送.
5、构建多功能政务服务中心.
永宁县行政服务中心共有23个常驻部门,实行"一站式"审批服务.
中心建设了对外服务网站和并联审批系统,建成局域网联网办公,该局域网通过10M光纤与信息中心机房互联,设立10条专网(其中9条是窗口专网,1条是中心联接自治区政务大厅).
网站、并联审批系统均建有标准接口,有关数据与"永宁政府公众网"实现共享.
2010年,按照自治区四级联网的要求,联通区、市、县、乡四级行政审批网络,建立了四级监察平台,初步实现了区、市、县、乡四级联网.
目前全区统一的网上审批系统即将建成并投入使用,届时可真正实现"一站式"网上并联审批.
","永宁县人民政府综合办公楼","张斌","财政补助(全额拨款)","6.
9000048828125","9.
5","108.
530078125","108.
530078125","52.
1900390625","65.
8400390625","4.
15","无","无","8","8","8","5","王江峰","同意.
","03-28-17""33","永宁县杨和镇纳家户回民中心小学","一年来,我们按照全县教育工作会议精神和教体局2012年工作要点为指导,以科学发展观统揽全局,按照优先发展、改革创新、育人为本、均衡公平,显亮点、办特色、提质量的要求,以推进素质教育为主线,以提高质量为核心,以加强校长、教师队伍建设为重点,精细化管理强化执行力,凝心聚力、真抓实干、创先争优,确保各项工作目标任务的完成.
一、制定计划,完善制度每学期开学前组织行政人员认真学习教体局工作要点和各部门工作计划,结合实际制定详尽切实可行的各种计划,并要求各校按照计划,努力完成各项工作目标任务.
通过召开教代会进一步修订完善各项考核制度,按制度办事是促进各项工作的依据和保证.
二、加强校长队伍建设,夯实提高教育质量的根基1、加强校长队伍建设.
完善校长责任制和校长培训方式,通过校长到区外、区内培训,提高校长专业化水平,提升校长队伍的综合管理能力和工作执行力.
2、加强班主任队伍建设.
3、积极促进教师专业化成长.
加强师德教育和继续教育培训,建立以校本教研为基础,信息教育为依托,课堂教育为核心培训模式.
通过"走出去、请进来"的方式,促进教师专业成长.
三、立足课堂,全面提高教学质量1、加强教学常规管理,优化教学环节,提高课堂教学效益.
开齐开足课程,配齐薄弱学科教师,促进均衡发展.
通过优化备、教、批、辅、研教学环节,规范教学行为提高课堂教学效益.
很抓单元测试、期中、期未、抽测考试及分析研讨,开展听课周活动.
2、开展了党员和教师优质课评选活动.
3、狠抓纳家户回小和旺全小学基础教育跨越式课题,以此带动各学校教学,促进教学质量的稳步提升.
4、高度重视学前教育,加强公办幼儿园、学前班管理和民办幼儿园监管力度,以纳家户幼儿园的教育教学管理带动其他学校学前教育.
四、综治安全常抓不懈1、提高认识,强化安全责任.
实行校园安全责任目标管理,层层鉴定安全目标管理责任书,一年来校园内无重大安全责任事故和群体上访事件发生.
2、强化校园安全工作重点,以教育预防为主,加强了防火、防盗、防中毒、防溺水、防震、防暴力伤害、交通事故、防传染病和行为安全等教育.
健全校园安全防控体系,确保师生安全.
3、完善各类安全措施和应急预案.
以人防、物防、技防、联防为重点,结合安全生产月和安全日多次开展了防震、消防演练,提高学生防范知识和技能.
五、创先争优抓党建1、以喜迎党的"十八大"和自治区十一次党代会胜利召开为契机,很抓党员、教师的政治理论学习,提升党员、教师教书育人,爱岗敬业的自觉性和主动性.
2、建立创先争优长效机制,很抓基层组织建设年创建星级党支部工作.
3、加强廉政教育,以查找廉政风险点防范和廉政教育进课堂为抓手,提高师生廉政意识,从源头杜绝违法违纪事件的发生.
","永宁县杨和镇纳家户村","纳生国","财政补助(财政全额拨款)","263","23","1062","1045","-24","1088","970","1、2012.
5荣获银川市民族团结进步奖2、2012.
6荣获永宁县教体局文艺汇演三等奖","接受各单位"六一"资助款近三万元,用于添置教学设备","96","96","96","96","王江峰","同意.
","01-22-17""34","永宁县杨显防沙林场","1、营林生产情况:今年共计植树20.
5万株,其中沿广夏、春雨公司边界栽植新疆杨2.
3万株;苗圃基地新增营养钵红刺玫1万株、裸根红刺玫7万株、榆叶梅1.
7万株、香花槐2.
2万株、河北杨2万株;栽植大云杉、梅花等各种绿化树木1498株穴;设施园区栽植侧柏4040株;苹果基地新栽植4260株,艾依河东移栽新疆杨7100株、金丝柳13700株、野桑树13000株.
今年我公司新栽乔木成活率达95%以上,灌木成活率达90%以上,多次受到市县林业部门的表扬.
2、工程及其它方面今年打深井7眼;埋设低压地埋线路650m;实施了国家森林抚育工程项目一个,抚育沙枣林面积5800亩;铺设了苹果园、新疆杨防风林带及樟子松、爬地柏滴灌设施137780米;安装深井水泵6眼.
3、苗木基地生产情况:培育一年生樟子松20万株,二年生樟子松30万株,栽植大跨度冷棚葡萄两棚1900株;新增新疆杨育苗70亩.
4、粮食产量80000斤,收入8万元.
超额完成了年初下达任务的166%.
5、果品生产情况:全年共生产各类水果15.
6万斤,实现产值104万元.
超额完成了年初下达任务的1%.
6、畜禽养殖生产情况:全年出栏牛33头;出栏羊102只;各品种鸡出栏4716只;成品鱼1785斤.
养殖收入29万元,比年初下达的生产任务减少了9%.
7、12月份,配合永宁县西部水系开发,共拆除温棚42栋,移植各种果树23913株;拆除封育围栏1700米;修建温棚山墙15个.
","永宁县胜利乡","张宝军","非财政补助(自筹资金)","120","3.
5","94.
400078125","90.
900078125","16","78.
4","46.
4000390625","获得ISO9001:2008质量管理体系认证证书;冬枣获绿色食品认证证书;其他葡萄等4个品质水果已完成产品检测及材料上报工作;红提葡萄在全国首届早熟设施葡萄评比会获得优质奖;2012年2月被永宁县委、政府授予"先进单位"称号;2012年4月被银川市工商局授予"守合同重信用企业"称号;林场党支部被永宁县委授予"创先争优先进基层党组织"荣誉称号;被林业局评为"森林资源保护先进单位".
","无","49","49","49","28","王江峰","同意.
","03-21-17""35","永宁县第一幼儿园","一、加强教职工思想政治工作,扎实推进各项工作进程1、抓好教职工的政治理论学习,学习内容以邓小平理论、三个代表重要思想、党的十七大精神为主,兼顾学习行业法规、领会教育改革的精神实质,增强广大教师的政治意识、大局意识、责任意识.
2、加大创先争优工作力度,围绕上级党组织提出的"两承诺三评议"活动,"三亮六比三创三评"活动等等,我园党支部实实在在的开展了党员结对帮扶活动,保育工作"六承诺"活动.
在"四比两优一满意"活动中,充分发挥功能党小组的作用,教育教学、卫生保健、后勤安全各部门党员教师能够身先士卒,带动全体教师积极投身到园内的点滴工作之中,大力营造学比先进、争创一流、奋力争先的工作氛围.
"七一"前夕,评选出优秀党员3名,达到了"发挥党支部战斗堡垒作用,发挥党员先锋模范作用,办家长满意幼儿园"这一主题目标.
二、以园为本,教育教学工作成效显著.
(一)加强业务培训,提升教育理念.
(1)充分利用业务学习或教研活动时间,借助各种幼教杂志,采取集中与自学相结合的学习方式,让大家了解幼教新信息,学习新的教育理念;改革课堂教学方法;定位教师角色,提倡学后反思.
让先进的教育思想扎根于教师心中,从而更好地指导教学实践,提高了运用理论来解决问题的能力.
(2)为教师创造各种培训学习的机会,开阔教师视野.
上半年,先后四次前往银川市各大幼儿园观摩听课,下半年,先后委派教师参加了"全区幼儿园以园为本教研制度建设评估验收暨观摩交流活动"、"第四届全国名师精品示范课"两岸三地同课异教"展示活动、以及第十八届"奥尔夫音乐艺术教育全国公益性巡回培训",业务园长参加"杭师大幼教国培",同时还组织一多半教师参观了蓝山帝景幼儿园环境创设和户外玩具制作.
通过观摩学习,开阔教师眼界,努力把先进的教育理念和教学经验引入到自己的工作实践中.
(二)加强教科研力度,提高保教质量加大对幼儿园教研工作管理力度,加强规范化管理,在"实"字上下功夫,在"研"字上求发展,努力提高课题研究的实效性.
上半年开展了"如何进行有效的教学反思"园本教研活动.
活动从教师做课---撰写反思---收集筛选问题---分组研讨---个人寻找相关的理论信息---全园教研这样的流程,通过小教研和大教研活动,引导教师深入挖掘教材,针对教学中的问题,采用接力式的研讨方式,促使教师研究、反思、完善自己的教学模式,在实践中不断完善自我,优化课堂教学.
(三)重视家园联系,做好幼小衔接工作.
本年度,我园组织了多种形式的家园沟通活动,达到了家园共育的目的.
例如:开学初召开新生家长会和各班家园座谈会,让家长了解幼儿园的教育目标、保教内容、一日生活安排和我园开展的各项活动,增进家长对幼儿园的了解.
学期中间园内的每一项大型活动均邀请家长观摩.
学期末,邀请家长走近课堂,开展了"家长参与教学评估"活动.
使各位家长亲眼目睹了孩子在园的学习、生活情况,增进了和教师之间的沟通交流,了解了幼儿园的工作性质,为家园共建搭建了平台.
发放了"家长参与教学评估满意度调查问卷".
通过问卷情况反馈,家长对教师的工作给予了肯定,满意率达100%.
同时,各班通过定期更换宣传栏、家园联系栏,向家长广泛介绍幼儿教育的新动向和科学育儿的知识,对密切家园联系起到了很好的作用.
","永宁县杨和南街体育巷","张淑琴","财政补助(财政全额拨款)","371","0","491","370","29","462","458","无","无","51","51","51","42","王江峰","同意.
","02-23-17""36","中国共产党永宁县委员会党校-永宁县行政学校","2012年,永宁县委党校、永宁县行政学院始终坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观和十八大精神为指导,落实科学发展观,努力打造"学习型"机关,在县委、政府的正确领导和大力支持下,认真贯彻落实《中国共产党党校工作条例》,进一步解放思想、开拓创新,增强自主发展,以"大规模培训干部、大幅度提高干部素质"为目标,努力实施《永宁县干部教育培训计划》,全面完成2012年各项工作目标任务,为奋力推进永宁县跨越式发展做出了积极的贡献.
(一)强化学习,提高素质,促进工作2012年,我校及时总结经验,将每周一、四上午作为集中学习日,并在时间上给予充分保证.
学习内容注重党报党刊重要精神、会议决定、专题研究及重要理论学术文章、模范英雄人物事迹等,做到每次学习活动有安排,分专题,讲系列,做到月月有检查、有专题交流或心得体会.
职工学习园地和对外宣传栏成为检验和考核干部理论学习宣传教育阵地,既交流了学习心得经验,又展示了党校教育培训成果.
(二)创新培训,提升质量,促进教学2012年在县委、政府、县委组织部等上级部门的大力支持下,共开展以下培训:1、举办2012年永宁县专业技术人员培训,主要针对教育、医疗卫生系统专技人员,共11期,参培人数达3000余人;2、举办全县公务员(除公检法系统)职业道德培训,共3期,450人次;3、在自治区党校配合下,开办全县处级、科级及一般公务员网络学习班,全县公务员参学率达96%以上;4、在十八大召开后,先后展开了村支书、大学生村官、科级干部、一般公务员十八大精神培训班,共计7期;5、组织党校专职教师深入企事业单位、社区、农村展开以学习十八大为主题的党课教育,共计16场次;6、与市委党校联合办学,延续上年度的大专班学历教育;7、在县委组织部、宣传部的配合下,积极开展科级以上干部"周末大讲堂"活动;8、配合工会举办"失地农民与下岗工人"计算机技能教育.
(三)强化作风,提高效能,促进党建结合中组部开展的"基层组织建设年",进一步深化落实创先争优活动,充分发挥党员干部模范带头作用,积极开展党员先锋示范岗、优质党课评选、党员承诺等活动,转变工作作风,促进机关效能建设.
","永宁县宁和大街","吴建彬","财政补助(财政全额拨款)","136","33","181","148","27","155","83","无","无","10","11","10","11","王江峰","同意.
","01-29-17""37","永宁县李俊镇卫生院","1)强基础、优服务为了更好的为辖区群众提供优质满意的服务,我院在巩固现有服务的基础上,继续坚持以根据地域特点,以立足基层建设为根本出发点,以群众服务需求要素为工作突破口,以突出传统医学服务为重点的发展理念,改善服务环境,完善服务条件,拓宽服务内容,本着便民、为民和利民的服务宗旨,有选择有重点的加强我院的基础硬件服务设施建设.
在我院资金困难,负债累累的的情况下,自筹资金装修了住院部;按监督所要求规划调整了医技科室的分区,修建了医疗废弃物消毒储存间;硬化煤场,清洁了环境;添置了中医多功能数码治疗仪、全自动多功能颈椎牵引按摩治疗椅、全自动微量输液泵、全自动吸氧机,妇科电子数码阴道镜宫腔镜、母婴监护仪、即将安装口腔综合治疗仪、口腔X机及口腔专用消毒柜等配套设施一套、Dr数字化X线放射设备一台.
通过完善和强化医院的医疗硬件设施,规范医生的诊疗程序和医疗行为,降低了误诊率,为人民群众提供便捷多样的基本医疗服务,取得了前所未有的社会效益,深受社会各界与群众的好评.
我院积极开展医院信息化管理工作;健全完善居民健康电子档案、实施老年保健健康体检及健康教育工作、完善儿童保健管理及孕产妇管理与指导工作、加强慢病管理及基本医疗等工作;规范医生的诊疗行为,规范分类处方和病历的书写;强化国家基本药物的电子监管和规范使用,有效制约了大处方,不规范处方及药物的使用等不良行为.
不定期对村卫生室进行信息化工作的指导和培训.
在服务群众的同时,努力减少群众就医环节与就医流程,增添了电子收费基点,想法缩短了群众的就医等候时间.
目前,我院已建立电子健康基础档案近3万余份,电子健康规范档案2.
8万余份.
2)继续强化管理、努力增创社会效益"细节决定成败,过程凸显成效".
我院继续坚持二十四小时值班,坚持首诊负责制,不断改进我院各项技术操作规程,完善各项规章制度;坚持以制度管人、以制度管事,使我院的管理日趋制度化、规范化、科学化.
在这一年中,我们坚持了"以病人为中心、以服务为核心、以质量为标准",继续开展"两好一满意"活动.
切实加强"诚信"服务,在规范医疗卫生服务内容和服务行为上下功夫,拓宽服务领域,提升医疗服务质量;切实加强职工的医德医风教育,杜绝收受"红包"、"开单提成"、乱收费等不正之风,使医务人员切实树立起"服务源于责任,责任重于泰山"的行业岗位意识.
3)继续加强基本药品购销与使用的管理我院药品采购坚决贯彻落实自治区药招"三统一"政策,认真落实《国家基本药品目录管理》办法,贯彻药品零利润销售,严格履行配送合同;全年采购药品72批次,药品品种250多种,全部为基药目录范围内用药;配送药品总金额174万元,配送平均率64.
5%,售出金额142万元,政策回款率100%;根据用药情况,对每月用药处于前十位的药品进行调整,对数量较大(有不合理用药倾向)的用药品种实行改用或停用.
规范管理了辖区内村卫生室和医疗点的基药使用.
4)基本医疗收入情况到2012年底,我院预计完成门诊人次约5.
6万人,全院业务收入较去年同期增长86.
6%;住院人次约1300人次,较去年同期增长85.
7%.
业务收入药占比为60%左右,较去年同期基本持平,平均处方费用较同期略有下降.
医疗收入达到两年翻翻的规划目标.
","永宁县李俊镇李俊西街","娄继贤","财政补助(财政全额拨款)","611","0","754.
800625","417.
3003125","1","753.
800625","309.
80015625","获得永宁县卫生系统2012年先进单位第一名","无","38","38","38","41","王江峰","同意.
","01-26-17""38","永宁县农业综合执法大队","一、强化领导,精心组织,扎实推进农业综合执法各项工作全面开展.
全年共出动执法人员280人次,检查112场次,出动执法车辆96次,重点对全县农业投入品生产、经营单位的种子、化肥、饲料进行拉网式巡回检查,共检查生产单位10家、经营网点251家,其中:化肥经营网点33家,种子代销79家,农药83家,饲料店56家.
二、加大农业综合执法力度,扎实开展农业"绿剑护农"行动.
1、积极开展农资打假专项行动.
一是开展种子专项执法年活动.
以水稻、玉米、小麦、大豆、蔬菜等种子为重点开展专项整治活动,严厉打击违法经营种子、扰乱市场秩序的行为.
二是开展肥料专项整治活动.
以配方肥、复混肥、冲施肥、叶面肥及床土调酸剂为重点,严厉查处有效成分不足、包装标识不规范、任意夸大使用效果、一证多用、假冒伪造登记证等违法行为.
三是开展农药专项执法年活动.
严查假劣农药、过期农药、未经登记农药、高毒高残留农药、盗用登记证号、扩大使用范围、标签不符合规定以及肥料产品标有农药功能等违法行为.
2、开展饲料和饲料添加剂专项整治活动.
加强对饲料的生产、经营和使用等环节的监管,重点检查无证经营饲料,经营假冒伪劣饲料、饲料添加剂等违法行为,查处违规添加使用国家明令禁止的产品.
3、开展农产品质量安全专项整治活动.
一是加强对农产品生产基地、专业大户的农业投入品的跟踪监控,督促建立生产台帐和使用投入品记录,实行可追溯管理,严厉查处违法使用禁限用农业投入品,违反国家安全间隔期规定使用农药,未建立或未按照规定保存生产记录、伪造生产记录等违法行为,二是加强平时监管,采取企业自查与执法抽查相结合、检查管理制度与抽检产品相结合、监督查处与指导服务相结合的方式,加大对设施园艺基地农产品的监管力度,杜绝不合格农产品上市经销.
三是加强证后监管,严厉打击伪造、冒用"三品"包装标识等违法违规行为,切实维护"三品"产品公信力.
四是做好无公害农产品复查换证工作.
五是配合做好"三品一标"农产品的申报和认证工作.
今年我县共申报无公害产品认证2家,申报绿色产品认证3家.
三、依法开展农产品质量抽检工作目前我县已建成9个农残检测站(点),依法开展蔬菜、水果检测工作.
全年共检测蔬菜、水果等农产品7800样次,抽检合格率100%.
通对无公害农产品抽样检查,进一步提高水果、蔬菜质量安全,促使我县无公害农产品生产企业不断规范生产行为,提高企业的生产和管理水平,确保我县农产品质量安全.
四、配合做好有机稻生产监管.
积极开展对我县9个有机稻生产基地共1.
3万亩有机稻生产期间的监管.
确保我县有机水稻"高产、优质、高效、生态、安全".
五、做好农产品质量安全建设项目检查验收工作.
配合自治区农产品质量安全中心及产业办对2011年我县申报的12个农产品质量安全建设项目完成情况进行了检查验收.
六、做好植物检疫工作.
全年实施植物产地检疫3640亩,检疫合格种243万公斤.
签发蔬菜水果调运检疫证书12批次、14万公斤.
七、做好涉农信访投诉工作.
受理农民投诉25起,处理22起,为农民挽回损失5.
1万元.
八、建立健全农产品质量安全监管体系.
在全县六个乡镇成立了农产品质量安全监督管理站,并在全县6个乡镇主要农产品生产园区建立21家农残快速检测点.
","永宁县农机监理站五楼","张利宝","财政补助(全额拨款)","12","0","35.
876","35.
876","1.
861","34.
01501953125","34.
01501953125","1、2012年被区农牧厅授予农业综合执法示范窗口单位2、2012年被银川市农牧局评为食品安全监管先进集体3、2012年获得县农牧目标考核三等奖","无","8","8","8","8","王江峰","同意.
","01-22-17""39","永宁县征沙林场","宗旨和业务范围:负责沿山地区征沙林场境内的土地治理,培育优质抗旱植物,培育经济林优质苗木;推广林业科技新技术.
一、生产完成情况年初制订了全年的工作计划,顺利的运用项目资金,全场铺渠总计11.
8公里,水泥硬化路面4米宽,0.
2米厚共计3.
2公里,解决了雨雪天出行难问题.
缩短了淌水时间,节约灌溉用水10%.
响应县人民政府环境整治号召,大力清理生产区、生活区堆放杂物、垃圾,拆迁厕所,配发垃圾箱,使职工生产生活环境大力改善,绿化老场部、金玉路、2#渠,共计种植垂柳和新疆杨1万余株,并加强管护,成活率达85%以上.
全场设施温棚进行了滴灌改造,节约了水肥,提高了生产效率.
在农发办施工期间,积极协调配合,争取资金重修了两座桥涵,拆除了使用二十几年的危桥,得到了全场职工的赞许.
最值得一提的是7月28日全县范围遭遇60年不遇大暴雨袭击(雨后气象台统计降雨量为170毫米),林业局王局长亲临林场和职工座谈,鼓励职工抗灾、救灾,积极乐观面对灾害,并对防灾、救灾提出了意见和建议,几天后,局里及时地发放了果树杀菌抗病药品.
根据各职工的种植面积进行了配发,并由场技术员指导职工进行正确防治,把灾害带来的损失降低到了最低限度.
今年的项目实施场里领导班子,进行了全程的质量监督,在铺渠、修路、建桥涵工作中,结合实际情况,提出了合理建议,并把金玉路、排水沟、2#渠排水沟深挖了3公里,对以后防灾、减灾工作奠定了基础.
场部办公区进行大力的绿化,并配备了喷灌、滴灌设施,种植、林果、花卉植物,给人耳目一新的感觉.
结合国家对国有林场棚户区改造项目政策精神,在林业局的高度重视和协调下,完成棚户区改造保障性住房的申报和分配,始终本着"不争一户,不漏一户,公开、公平、公正"原则,得到了广大职工赞誉.
通过多方面积极争取资金,为职工缴纳"五金",保证职工退休之后无忧的享受生活.
加强生产管理,大力提倡种植、林果类经济林,并发展自身优势,培养绿化、花卉、苗木,今年新增80多亩,全场每年培育合格各类品种葡萄苗约50万株,都能销售出去.
二、目标责任落实情况1、基层组织建设,精神文明建设,党风廉政建设.
加强理论学习,依据与林业局签订的各项目标责任书要求,林场召开了会议按目标责任书的要求,有安排的逐一落实,建立健全各项责任书档案制度,确定每月例会每周至少学习一次,及时传达区、市、县及林业局要求学习的文件,认真组织党员和入党积极分子开展学习《党史》、《科学发展观》等党的文件资料,党员和支部书记签订了践行、践诺的考评表格,领导干部做好笔记,写好心得体会.
2、加强组织及班子建设,与党员和入党积极分子谈心,开展互评互议,提高组织的战斗力和凝聚力,及时找出工作中的不足,加强制度建设,重视抓好优质服务,技术培训及安全生产管理,涉及职工切身利益的事情,必须通过场党委、职工大会通过,形成方案进行实施.
3、综合治理,安全生产,信访和计划生育3、结合林场实际情况,建立了群防群治的防范机制,由领导干部带头,全场职工参与,按职工区域划分,组织人员,责任到人,全年防范效果明显,无盗伐、毁林事件,对职工同职工、职工同外界群众、果农同果商的以矛盾,进行排查调解,把矛盾消化在萌芽状态,全年无参加反动会、道、门、法轮功现象发生,全年没有超指标生育情况,林场职工没有赌博行为.
","永宁县胜利乡","白峰","财政补助(定额补助)","101","20","62.
9000390625","62.
9000390625","20","62.
9000390625","15","2012年林业生产先进单位","无","25","25","25","33","王江峰","同意.
","03-22-17""40","永宁县李俊镇金塔中心小学","提升学校管理,增强教育活力,树立教育质量观--李俊学区2012工作总结一年来,紧紧抓我县教育改革的有力时机,在践行着"三个代表"重要思想和科学发展观,认真贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020)》精神,全面落实教育方针和工作方针,以育人为本,以德育教育为先,把社会主义核心价值观教育,融入到教育教学的全过程,建设了一支师德高尚、充满活力的教师队伍,不断提升学校管理、考核办法、质量评价、教学方法、激励机制等.
建构了适合我学区个体发展和整体推进的教育教学总体思路;建立严格、科学、规范、开放、高效的日常运行机制;创建了安全文明、和谐发展的校园环境;全体教师打造出新作风,塑造好新形象.
一、常规管理工作有序开展,已形成常规管理运行机制.
加快精细化管理进程,保证了学区工作的良好运行,从开始抓起,从细节抓起,加强学区领导班子建设,切实做好学区为学校和广大教师服务意识,热情为学校、教师、学生和学生家长服务.
充分发挥学区的职能,全面做好各项工作,上级的文件政策,学区及时传达到各学校及教师之中,对学校工作进行指导、督导、检查、考核、安排、统计、协调等,经常反思、深入调查研究,不断总结经验,使学区工作做的更出色.
三、教学教研深入开展,已形成了良好教学氛围.
抓管理,促实效,使教师的教学规范化、正常化,严格执行上级文件、会议精神,根据文件精神、会议通知安排的工作内容,及时组织各小学、幼儿园保质保量的完成了工作任务.
抓课堂,促质量,使教师课堂教学实效化、高效化,组织开展"二期"课堂教学质量工程验收和评估,以课堂教学质量达标工程为突破口和切入点,进一步全面提高教师课堂教学实效性.
各学校组织开展了课堂教学达标课活动,开展了公开课,观摩课、示范课、专题研究课等课堂教学活动,有力地提升了教师课堂教学水平.
四、发挥工会职能,着力构建了和谐校园.
1、加强了学校民主管理工作,进一步完善了教代会制度,认真做好校务公开,学区工会和各学校工会建立健全了校务公开组织,及时将学区和学校的办学思路、评优评先、晋职晋级、物品采购、基建工程、绩效工资、学校支出等教职工关心的重点、热点内容及时公开.
热情关心教职工的生活,为教工创造良好的工作、学习、生活环境,继续做好"访贫问困送温暖"工作,做好因病和离退休教师的慰问工作.
五、安全工作警钟长鸣,确保了师生安全.
健全机构,学区把安全工作作为各学校工作的重中之重,始终坚持把综合治理工作和平安校园的创建工作作为学校的头等大事去抓,作为一把手工程来落实,成立了安全工作领导小组,建立健全安全管理制度,制定了相应的安全事故以及突发事件的应急预案,学区与学校签订了安全目标管理责任书.
学校也与班主任教师签订目标管理责任书,真正把综合治理及安全工作落到实处.
总之,一学期来,不断加强管理,不断提升教师素质,全面落实各项工作要求,组织和带领各学校全体教师,发扬艰苦创业的精神,推动了李俊学区教育教学长足发展.
李俊学区2012年12月31日","永宁县李俊镇","朱建平","财政补助(全额财政拨款)","292","14","1419.
5","1419.
5","21","1409.
5","720","无","无","107","107","107","140","王江峰","同意.
","03-07-17""41","永宁县农业技术推广服务中心-永宁县蔬菜技术推广服务中心","(一)切实抓好粮食安全生产工作.
完成粮食作物播种面积52万亩,粮食总产量23.
5万吨;其中小麦播种面积17.
2万亩,水稻10.
7万亩,玉米22.
1万亩,其中:单种玉米7.
4万亩,套种玉米14.
7万亩,大豆等秋杂粮2万亩.
加强粮食高产创建工作,促进粮食增产增收.
2012年共建设万亩粮食高产示范区7个,面积8.
3万亩.
千亩示范区50个.
其中建设国家万亩冬小麦示范片1个,春麦套种玉米1个,在望远镇建设以水稻为主的整乡制万亩高产示范片4个,望洪镇建设万亩水稻示范方1个.
(二)以提质增效为核心,增强设施农业产业竞争力.
全县设施农业面积10.
3万亩,总产量5.
64亿公斤,总产值8.
76亿元.
2012年扩规新建设施农业1.
5万亩,其中:新建日光温室2223亩,新建阳畦地阴棚、移动棚12856亩.
改造旧棚1026栋3099亩.
(三)实施测土配方施肥项目,推进成果应用全县测土配方施肥示范推广总面积46.
8万亩,技术应用农户34600户.
发放施肥建议卡4万份,补充施肥建议卡上墙34个.
建立望远镇整建制推进乡镇1个,示范面积6.
35万亩,其中小麦0.
451亩,水稻4.
8万亩,玉米1.
1万亩.
配方肥施用面积5.
89万亩,施用数量2355.
13吨.
(四)抓好重大病、虫、害预测预报及防治工作长期预报准确率86%,短期预报准确率96.
8%.
召开病虫害防治现场会4场次,电视预报3次,开展乡村队各级培训班6场次,培训人员300人次,发放植保宣传资料5000余份.
2012年全县农业病虫草害发生面积237.
3万亩次,占种植面积的433%,较上年减少10万亩次.
防治面积216.
6万亩次,占发生面积的91%,较上年增加6万亩次.
挽回粮食损失8.
9万吨,较上年增加1.
2万吨,挽回其它损失1.
0万吨.
(五)加强农民农业科技培训,提高农民农业科技水平2012年共举办各类培训班460场次,培训专业技术人员200人次,结合"阳光工程"培训肥料配方师、蔬菜园艺工、生态移民、农业专项技术、农民信息员等670人.
培训农民3.
5万人次,开展科技赶集15场次,举办生产现场会及观摩活动13场次,发放技术资料8万份.
(六)狠抓农业信息化建设,发挥宣传指导作用.
建立调查信息报送制度,制定了《永宁县农业技术推广服务中心信息管理办法》,把信息工作与业务工作同安排,同考核,安排专人负责信息采集、报送工作.
截止目前共编写发送各类信息71期,永宁政府公众网采用35篇,银川农业信息网采用22篇,区级信息网采用16篇.
另制作电视专题报道5次.
","永宁县宁惠街","刘登彪","财政补助(财政全额拨款)","89","223","332","332","97","256","256","1、2012年9月土肥化验室获得自治区质量技术监督局资质认定质量认证证书.
11月27日被全国农技中心授于"测土配方施肥标准化验室"称号.
2、"永宁县耕地地力评价系统"更新工作全面结束;成功开发了"永宁县耕地土壤信息查询系统".
3、组织开展了设施农业智能化控制系统的研发,在全市"三精"农业观摩中,获得好评.
","无","38","38","38","35",,,"42","永宁县劳动就业服务局","2012年,实现工商注册登记企业373户、个体工商户1717户,较去年同期分别增长10.
3%和55%;新创办小企业202家,完成任务170家的119%;培养小老板623人,完成任务350人的178%;开发创业项目55个,完成任务50个的110%;新申报创业孵化示范基地3个,提升创业孵化示范基地2个.
审核发放小额担保贷款1400笔7537.
5万元,完成任务4500万元的167.
5%.
完成创业引导培训1296人,完成任务1100人的118%;举办"GYB"培训272人,完成任务240人的113%;"SYB"培训150人;完成任务150人的100%,"IYB"培训班25人,完成任务25人的100%.
积极开展银川市创建国家创业型城市建设,确保银川市顺利通过国家创建型城市验收,7月17日受到国务院表彰.
实现城镇新增就业6096人,完成任务5500人的111%;完成城镇劳动力培训1062人,占任务850人的124.
9%;完成失地农民职业技能培训846人,占任务800人的105%.
完成农村劳动力职业技能培训2867人,占任务2100人的136%;职业技能鉴定751人,完成任务650人的116%;开展生态移民技能培训408人,完成任务340人的120%.
实现农村劳动力转移就业32444人,完成任务2.
6万人的125%,实现收入29658万元,占任务1.
69亿元的175%;共发布用工需求信息20期,提供就业岗位10963个,接待群众咨询2895余人次,求职登记125人,成功推荐就业60人.
积极落实优惠政策.
办理《就业失业登记证》1088人(本).
按时足额上缴失业保险调剂金176.
08万元,为572人2831人次发放失业保险金178.
66万元,代缴医疗保险433人47.
19万元.
认真开展灵活就业"4050"人员社保补贴审核发放工作,共审核上报858人200.
03万元,发放841人195.
69万元.
在2012年期间,永宁县被国家发展和改革委员会、人社部等11部委批准开展西部地区农民创业促进工程试点县;银川北方置业和中华回族第一街分别被认定为自治区二级、三级创业孵化示范园;就业局创业就业、营造风清气正发展环境活动及信访维稳等多项工作受到区、市、县的表彰奖励.
","永宁县县城宁和南街","撒奋勇","财政补助","112","8.
9000048828125","218.
20015625","172.
5","2.
90000244140625","226.
10015625","78.
4","在2012年期间,永宁县被国家发展和改革委员会、人社部等11部委批准开展西部地区农民创业促进工程试点县;银川北方置业和中华回族第一街分别被认定为自治区二级、三级创业孵化示范园;就业局于2012年10月被自治区人民政府授予"全区创业就业工作先进单位";2013年3月被自治区妇联评为"自治区农村妇女岗位建功先进集体";2013年1月被银川市人民政府评为"创业就业工作先进单位";被银川市人民政府评为"银川市创建国家级创业型城市先进集体";被永宁县委、县人民政府评为"开展进一步营造风清气正发展获奖活动先进集体"、"2012年度维稳信访工作先进集体";被县人民政府评为"2012年度就业创业和统筹城乡社会保障工作先进集体".
","无","18","18","18","16","王江峰","同意.
","03-14-17""43","永宁县回民中学","1、加强立德树人的思想教育.
以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点,基本道德规范为基础,以创建"和谐校园"、"文明班级"为抓手,加强诚信教育、社会主义荣辱观教育、集体主义教育,开展法制教育、环保和国防教育、好习惯伴我行和文明礼仪教育等系列主题教育活动.
完善学校、家庭、社会三位一体的教育工作机制.
2、加强学生的心理健康教育,继续关注学生的精神成长和身心健康.
加强对学生人生观、价值观的引导教育,提高学生心理素质,重点抓好"五会"即:学会做人、学会学习、学会生活、学会健体、学会创造.
3、加强校园文化建设,利用校园广播、宣传橱窗、班级黑板报、小黑板等宣传阵地大力宣传先进人物、先进事迹,培养学生爱国、爱家乡、爱学校的高尚情操,弘扬正气.
4、加强团队工作.
根据少先队、共青团工作的特点,结合学校德育工作,开展健康有益的活动,使学生在活动中充分展现自己的个性与兴趣.
5、加强班主任队伍建设,继续对班主任实施目标管理.
组织班主任举行经验交流会,相互学习、促进,以提高班级管理艺术,促进班级和班级好学生、中等生和后进生的和谐发展.
认真落实《中学生日常行为规范》的要求,狠抓学生的养成教育.
加强学生思想道德建设,强化学生良好习惯的培养,在学生中开展"比""学""创""争"活动,探索研究新时期未成年人思想道德建设的方法、途径,做好学生的心理辅导.
加快使学生养成良好的学习习惯和卫生习惯,弘扬爱校精神.
落实好安全教育责任制,使全体班主任始终将学生的安全工作放在首位.
6、不断更新教学理念.
以专业发展为目标,积极开展"三比三争"(即比教学、比科研、比贡献,争当好学生、好教师、好校长)活动,加强对教师的培训,增强教师对课程改革的价值认可,调动教师主动接受教育的自觉性,重新塑造老师正确的教育观、教师观、学生观.
7、强化教学常规管理.
继续抓好"四精四必"的规范要求(即"精心备课、精心上课、精心辅导、精心组织考试";布置作业"有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠").
重点加强平时教学情况抽查验收,确保教学行为符合规范要求.
8、严格执行课程计划.
开足开齐各门课程,按规定选好教材和教学用书,充分尊重学生,尊重教育规律,保证学生体育锻炼和社会活动时间.
9、抓好校本课程的研发工作.
依据学校实际,认真制订好教学目标和计划,认真编制教材,使教学内容贴近实际,贴近学生的生活,符合学生身心健康的发展,着力培养学生的创新能力和自主学习能力,为学生的终身发展打下坚实的基础.
10、加强青年教师的培养.
继续落实青年教师的培训计划,依据培训计划和"一、三、五"工程要求(一年站稳讲台,三年站好讲台,五年成为业务骨干),加强业务考核,组织青年教师开展经验交流会、上汇报课等活动,使青年快速成长起来,早日成为教学一线的中坚力量.
11、强化集体备课.
集体备课要求做到:(1)集体备课要明确分工,精心准备,集体讨论,集体修改,加强协作,展现集体智慧的成果.
(2)备课严格做到三统一:进度统一、上课与教案统一、作业统一.
(3)集体备课仍以"活动设计"为中心,以"活力"课堂建设为抓手,各教研组每月开展一次集体备课活动,定期进行课改教研活动,研究凸显问题,相互交流、相互探讨.
","永宁县城宁朔南街","史勇","财政补助(财政全额拨款)","1294","43.
3000390625","1581.
70125","1566.
70125","30.
10001953125","1594.
90125","1064.
1","无","无","140","140","140","142","王江峰","同意.
","01-24-17""44","永宁县机关服务中心","我中心始终坚持以"微笑服务"为宗旨,按照县委、县政府要求,不断强化大局意识、服务意识,本着"热情周到、节俭、规范高效"的原则,不断提高公务接待的质量和水平.
2012年顺利完成了中央、省、市、外县领导到我县检查指导工作接待服务任务,有效巩固了永宁县对外良好的窗口形象,全年共接待80余批次2300余人.
公共机构节能工作:2012年,全县公共机构节能工作交与我中心负责,截止2011年底全县单位建筑面积电能耗比2011年下降3.
5%,人均电能耗下降4.
3%,单位建筑面积水能耗比2011年下降3.
2%,人均水能耗下降3.
4%;圆满完成了银川市下达的公共机构节能降耗指标.
会务工作:我中心顺利完成了党代会、人代会等各类大小会议会场布置工作,新装修了政府五楼小会议室作为政府常务会议室,完善了相关服务设施,进一步增强了服务功能及政务环境.
截止2012年年底已承办各类大小会议532次,没有发生一起因会服工作失误影响会议召开的事件,得到了办会单位和参会领导的充分肯定.
文印工作:完善打印工作制度,做好打印、复印设备的添置、维护,确保了政府办公室各类文件材料的打印工作,做到了排版符合规范,印刷符合要求,装订美观大方,全年共印制各种公文材料31230份.
机关餐厅工作:餐厅各项工作已步入正轨.
在全体餐厅人员的辛勤努力下,机关餐厅的服务质量及菜品质量都在不断提高,受到领导及机关干部的肯定和好评.
安全保卫工作:始终以"提高警惕、警钟长鸣"为宗旨,贯彻落实"安全生产,预防为主"的方针,在全体保安人员的敬业工作下,确保了县委大院及领导公寓、车库等地的安全工作,全年无重大安全事故发生,在接访中,也没有发生大规模的集体上访或过激行为.
我中心配备专人进行维护、维修工作,提出在办公楼内禁止使用电暖气,机关餐厅要按照相关规定使用水、电、暖、气等,确保做到用电安全、用气安全.
卫生绿化工作:制作公示宣传栏,杜绝乱贴乱画行为.
在重要节庆日,积极营造良好的节日氛围,国庆期间共栽种各类观赏性植物200余株,摆放鲜花18000余盆,综合办公楼内摆放绿色植物二十余盆.
认真落实卫生保洁制度和轮值班制度,明确卫生保洁工作职责范围,为机关大院干部职工创造了良好的工作环境.
","永宁县县城杨和大街","尹春","财政补助(财政补助)","8","53","629.
2","616.
3","44","637.
8","151","2012年12月被宁夏回族自治区机关事务工作协会评为机关事务先进单位","无","10","10","10","8","王江峰","同意.
","03-12-17""45","永宁县第二小学","加强学校管理,促进全面发展——永宁县第二小学学校工作总结一、取得的成绩本学年,全校师生发扬"永争第一,永不服输"的团队精神,在先进管理理念的指导下,在上级教育行政部门的关怀和支持下,通过全体师生的不懈奋斗和努力,取得了优异的成绩,同时学校也被评为"自治区创先争优先进基层党组织","银川市文明单位","永宁县综合治理先进集体".
二、具体的做法(一)加强党组织建设,促进学校工作全面发展.
(二)加强班子建设,促进学校管理水平的全面提升.
(三)加强教师队伍建设,促进教师队伍的整体优化(四)加强教学管理,促进教学质量的提高教育教学质量是学校的生命,稳定的教育教学质量才能使学生发展,家长满意,社会信任.
在具体工作中,我校弘扬求真务实的精神,以"学生发展、家长满意、社会信任"为要求,牢固树立"质量为生命"的意识,把提高教学质量摆在突出位置,作为学校工作的重中之重,在"全面"和"全体"上从实抓好教学质量流程的每一个环节管理.
1、鼓励和要求教师学习新课标.
2、加强教师培训力度.
3、抓校本教研工作.
4、抓好教学落实过程的管理.
5、学校有计划地进行国家级课题实施的阶段性小结和反馈工作.
(五)加强德育工作,努力提高德育工作的实效性加强和改进学校德育工作,是新世纪新形势、全面推进素质教育的、推进教育改革和发展的必然要求.
在具体工作中,分管领导和政教处,坚持"教书育人、管理育人、服务育人",加强学校的德育工作,继续在突出重点、抓出实效、创出特色上做文章,形成全员育人、全面育人、全程育人的良好机制.
为此,一是抓德育队伍建设,进一步强化班级、年级组、少先队的作用.
二是继续抓住学校、家庭、社会教育三个重要环节.
三是抓班集体建设,重视班级常规管理,树立"抓常规、重建设、创实绩"的治班思想.
四是抓好学校整体常规管理工作,以"好习惯成就好人生"为工作出发点和落脚点.
(六)加强学校综治安全工作,为学校可持续发展保驾护航.
学校在坚持每个班每周都进行班级法制安全教育的同时,学校还适时依事对全体师生进行安全教育,把交通安全、食品卫生安全、防溺水、用电安全、应急自救、上下楼梯安全等作为安全工作中的重点常抓不懈.
(七)加强后勤服务,为努力提高办学效益提供保障.
1、积极营造素质教育硬环境.
2、严格遵守财务工作制度.
","永宁县宁和街","张玉生","财政补助(财政全额拨款)","809","0","21","574","0","10","724","自治区创先争优先进基层党组织","银川市文明单位","永宁县综合治理先进集体".
","无","81","81","81","80","王江峰","同意.
","01-17-17""46","永宁县望洪中学","2012年是望洪中学顺势而上、快速发展的一年,全体师生在上级教育主管部门的正确领导下,各项工作都呈现出了持续发展的良好势头,并取得了令人满意的成绩.
一、学校概况与取得的成绩:学校现在占地面积27405平方米,建筑面积8000平方米,是永宁县首所九年一贯制学校.
2012年2月学校被评为永宁县教育体育局2011年宣传信息工作先进集体;2012年4月参加永宁县教研室组织的小学部"颂中华经典,做儒雅少年"古诗文诵读比赛获得三等奖;2012年中考成绩在全县综合排名第二.
2012年11月在全县首届中小学生《国家学生体质健康标准》统一考试中,中、小学部都获得第一名的好成绩,2012年11月获得民主评议基层站所教育系统第一名.
二、业务工作(一)持之以恒地抓好德育工作1、贯彻要求,注重班主任队伍建设.
组织了3名班主任参加了"全国中小学德育创新与班主任专业成长高级研修班",李巍两位班主任代表我校参加了全县中小学班主任主题班会展示活动.
2、加强联系,促进双向交流.
召开了全校学生家长会,拉近了学校与家长的距离,使家长充分认识到与学校配合搞好学生的安全工作、学习、生活等方面的重要性、必要性和紧迫性.
3、结合实际,扎实开展"保护母亲河"系列活动.
教体局团委及其他学校团委负责人和我校师生一百多人在黄河岸边开展了"保护母亲河"系列活动,5—6月份结合六一活动的开展,组织了一场以"低碳环保炫舞秀"为主题的时装表演,在全体师生中引起热烈的反响.
4、开展活动,提升学生思想道德素质.
5月2—11日开展了,活动主题为"弘扬'五四'精神,书写励志青春"团建工作系列活动;6月1日开展"庆六一"文艺节目汇演;6月25日,在六年级及九年级毕业生中开展"真情留校,文明离校"活动;6月27日,在全校开展了"做诚信学生"的主题活动;9-10月份开展了"我们的节日——喜迎中秋、欢度国庆"主题系列活动;10月份开展了"向国旗敬礼、做一个有道德的人"网上签名寄语活动;开展了以"敬老爱老、共建共享"为主题的敬老月活动.
(二)、提高认识,深化研究,积极推动教育教学研究和改革.
1、优化教学过程管理,切实提高教学质量.
规范备课、听课和作业检查的管理.
制定了"课堂教学情况巡查制度",每天两次不定时的对教师的精神风貌、教学行为以及学生的上课纪律、教学环境等进行巡查,并做好相关记录,同时有专人负责对教室日志检查和记录.
2、注重培养青年教师,促进教师全面发展.
在培养新教师方面,通过召开青年教师座谈会,帮助他们解决教学中的困惑,请学校领导传授经验;做好新教师的传、帮、带作用,开展了老教师与新教师结"师徒对"的活动,青年教师任佩真和郭晓凤的青年教师汇报课上的别开生面,郭存、庞晓红、李巍、郭晓凤等老师的全校性的观摩课也让大家受益匪浅.
张艺芬、席继明老师代表我校参加全县英语、科学课优质课比赛,都获得了叁等奖的好成绩;刘秀梅老师参加全县数学教师优秀课大赛获得了贰等奖的好成绩.
3、积极开展教研活动,深化课堂教学改革.
在学校承担"基础教育跨越式发展"课题以来,无论从教师还是学生,都受益匪浅,也取得了一定的成绩,培养出了一批课题带头人.
4、坚持以教研组为单位,组织学生开展各类学科竞赛活动.
如:中学部语文组坚持开展举办了"祖国在我心中"的征文比赛,提高了学生的爱国热情;小学部语文组坚持《感恩的心》学生习作征文比赛,极大地鼓舞了学生的自信,也激起了学生学习语文的兴趣.
5月8日下午,英语组举办了英语口语比赛,激发了学生学习的兴趣,充分调动学生学习英语的热情,加强口语训练,提高英语口语水平的同时,也为中考口语测试打下基础.
5、按时定期召开各类座谈会、研讨会,为学校教学工作把脉.
尤其是在期中考试和月考前,各年级在不同程度上分班召开学习动员会,为迎接检测做好充分的准备.
为学生考试取得更理想的成绩奠定了基础.
考试结束后,通过年级组召开质量分析会等方式,及时总结,查漏补缺,进一步制定出以后的教学措施.
","永宁县望洪镇望洪六队","王彦峰","财政补助","701","34.
8","558.
8","558.
8","9","565.
8","493.
3003125","无","无","59","59","59","62","王江峰","同意.
","03-02-17""47","永宁县农村合作经济经营管理站","2012年,在永宁县委、政府及农牧局的正确领导和上级业务部门的大力支持下,全站干部职工深入贯彻党的十七大、十七届五中全会和党的十八大精神,紧紧围绕县委确定的把永宁建设成为"宁夏内陆开放型经济先导县,西部宜居宜业示范区,中国回族文化展示地"工作思路和奋斗目标.
不断强化农村土地承包、农民负担、农村集体资产与财务三大管理工作,扎实做好农民专业合作组织发展、农业产业化经营、农村社会化服务体系建设三项指导工作,并紧紧围绕县委中心工作和新形势下"三农"工作的热点、难点问题深入开展了形式多样的调查研究,为上级部门决策农村工作提供强有力的依据,有效地促进了我县农村各项事业的发展.
(一)不断强化土地承包管理工作1、加强土地承包合同、经营权证书及合同档案管理工作.
2、规范土地流转、强化专项承包合同管理.
3、强化农村土地承包经营权流转服务体系和土地纠纷仲裁体系建设.
(二)切实加强农民负担的监督管理工作1、加强领导,提高认识.
2、完善制度,强化监管.
3、认真落实各项惠农政策、巩固减负成果.
4、贯彻执行"一事一议"筹资筹劳管理工作.
5、深入开展农民负担信访事件的查处力度.
6、加强涉农收费管理和有关问题的治理.
(三)完善制度,促进农村财务管理规范化1、开展了农村政策和会计业务的培训工作.
2、建立健全"三资"管理制度.
3、加大村级财务公开力度、强化审计监督力度、继续做好示范村债权债务监测工作、规范设置资产台账资源登记簿.
(四)农民专业合作社健康有序发展全县发展农民专业合作社120个,2012年新增农民专业合作社29家,比上年增长了24%,入社社员达到8325人,辐射带动18850农户.
其中:种植业78个,占,65%,林业11个,占9.
2%,养殖业18个,占15%,农机服务业5个,占4.
2%,其他8个,占6.
6%.
,2012年争创国家级示范社1家,自治区级示范社4家,银川市级示范社3家,通过评审确定县级示范社35家,统一组织销售农产品总值2.
89亿元.
农民合作经济组织的建立和逐步成长壮大,把农民从分散的领域、地域组织起来,参与到生产、加工、销售等各个环节,引导农民有组织地进入市场,大大提高了农民生产、销售行为的可预测性和有序性.
(五)认真做好固定监测点和成本核算点工作1、认真开展农村经济运行态势固定监测工作.
2、做好农民收入调查工作.
(六)深入开展农村政策、经济发展等情况的调查研究2012年,我站紧紧围绕县委、政府及农牧局中心工作,针对农民专业合作社发展、农民专业合作社党建工作、农村集体资产、资源、资金管理和村级财务管理、发展壮大村集体组织经济、农户收支情况、农村经济发展形势等主题开展了大量的调查研究.
","永宁县县城杨和大街","仇建宁","财政补助(财政全额拨款)","39","29.
60001953125","501.
9003125","472.
3003125","0","214.
90015625","139.
400078125","2012年被自治区农牧厅评为农村固定观察点先进集体.
2012年被永宁县委、政府评为创先争优先进基层党组织.
","无","12","12","12","13","王江峰","同意.
","01-16-17""48","永宁县望远中学","本年度,学校在工作中,贯彻国家教育方针,执行国家教育教学标准,按照规定标准完成教育教学任务,加强教师队伍建设,保证教育教学质量,认真开展职责任务的落实,明确职责任务,业务工作情况取得了良好的效果.
规范办学行为,很抓常规管理,不断更新教育教学观念,走内涵式发展道路,办人民满意教育.
校本培训、"国培计划"培训;"基础教育跨越式发展"课题的试验活动等为教师个人自我发展奠定了基础.
教师的素质有了很好的提高.
体现在如下几个方面.
一、完善制度,汇总资料,提高管理工作的科学化和规范化.
认真进行资产的核算.
就目前学校现状,进一步改善办学条件,加强硬件建设.
加强对教师和学生的安全教育,提高教师和学生安全防范的意识和自我保护的能力.
加强对学生的教育和管理,有效防止校园内伤害事件的发生.
制定应对各类突发事件的应急预案,提高应急能力.
主动沟通、协调、配合有关部门共同做好学校安全工作,合力构筑安全学校.
二、重视精神文明校园的建设,全面完成创卫工作任务.
以实际行动创建学习型学校,实现我校跨越式发展.
开展好阳光体育活动和防病工作,重视学生的特长培养,让学生的特长爱好成为促进学生个性发展的营养餐.
三、我校获教育教学先进学校,全区消费教育与维权"进校园、进课堂"工作先进集体,永宁县文明单位等奖励.
四、教育教学任务完成情况,我校在校学生861人,教职工67人,有18个教学班,专任教师学历合格率100%.
2012年取得全县中考升学率达到50%以上,取得了良好的成绩.
我校没有被诉讼的情况,没有社会投诉的现象.
一年来,在各级部门的支持和引导下,老师们的课堂教学理念转变了,在将信息技术和学科课堂有机整合的过程中老师们的课件制作技能大大提高了,老师们在各级部门组织的教学技能大赛中都将课题理念有机地渗透到课堂教育教学活动中,受到专家和同行的认可与好评.
今后我校将进一步改善学校的软件、硬件环境的建设,进行"跨越式发展"课题的推广,信息技术的应用.
优化教育教学管理,全面提升教育教学质量,办人民满意教育.
","永宁县望远镇","阮正义","财政补助(全额拨款)","591","19","619.
3","619.
3","7.
8000048828125","630.
4003125","555.
6003125","2012年中学生综合知识竞赛二等奖","无","50","50","50","67","王江峰","同意.
","03-02-17""49","永宁县档案局-永宁县档案馆","通过学习每个党员干部理论联系实际撰写了20000字以上的读书笔记,1篇学习心得,局长撰写了5篇调研报告并在宁夏档案博览上发表3篇,提升了政策理论和专业水平.
制定了《关于开展营造风清气正发展环境工作实施方案》,认真抓好学习、自查、整改等环节的落实.
为了确保活动效果,继续推行"五个一线"工作制,即:工作在一线指导、干部在一线服务、档案在一线整理、问题在一线解决、形象在一线树立".
对工作实行"四个"动态化管理:即安排布置动态化、日常检查动态化、工作进度汇报动态化、检查考核动态化.
领导班子以身作则,带头改进作风,带头抓落实,消除了庸懒散奢等不良风气.
积极开展"走千家,进万户,送温暖,解民忧,办实事"活动、"三送三帮三带"主题活动,及时组织全体党员干部深入包扶的王太村宣传中央1号文件精神和县委第十三次党代会精神,深入调查研究王太村的村情民情,慰问和帮助老党员、困难群众寻找致富门路,协调解决了2户就业难题,每人下乡镇、村、县直机关60天(次)以上.
把创建全国新农村建设档案示范县作为全局工作的重中之重,一是认真自查总结了过去一年的工作,编写了自查报告,分析了工作差距和薄弱环节,制定了2012年创建计划,协调县委召开了2次全县创建示范县工作推进会,下发了《关于认真做好创建全国新农村建设档案示范县考核验收前各项准备工作的通知》等业务指导性文件.
二是加大培训力度,举办全县培训班3期,乡镇村级培训班15期,还采取督察指导代培的方式,督察指导到哪里,培训和宣传跟到哪里.
对于业务不熟练的乡镇、村和机关单位,排出时间表,集中人力和时间,逐个蹲点培训指导帮助整理.
一年来,全县累计整理档案6000多卷10万余件,其中我们直接整理3484卷67217件.
三是连续不断深入各乡镇村指导建立综合档案室,全县5镇1乡档案室全部达到自治区三级档案管理标准.
40个行政村达到银川市三级档案管理标准.
四是连续不断深入各乡镇、行政村督查指导,认真做好档案整理归档和考核验收前各项基础资料的准备和补充完善,顺利通过了自治区组织的初验和国家考核验收,成为全区唯一国家级档案示范县.
八月份通过创建全国新农村建设档案示范县考核验收以后,我们再接再厉,全力开展全县档案事业综合评估和档案馆达国家二级档案馆工作.
首先认真学习细化了自治区档案事业综合评估实施细则和国家二级档案馆标准,制定了任务分解表、达标工作计划,将任务分工细化落实到人.
其次从两个方面着手,一是对县档案馆各项工作进行了全面自查,按照评估项目清单和工作计划,对馆藏档案进行了全面清点,并从资料补充、馆藏案卷改装整理、馆藏资料重新编目、粘贴标签、整理排架.
电子著录、数据库建设、安全管理、硬件建设等方面逐项加以整改落实.
认真做好档案馆收集、整理、保管、接收、整理、鉴定、编目、统计、安全保卫、工作人员岗位职责等各项规章管理制度的修订,装订成册.
针对部分文书档案、婚姻档案字迹褪变,案卷题名书写不规范,装订不整齐,纸张卷盒破损、不牢固等问题,分别采取粘贴、裱糊、修复、重新书写、装订,更换档案装具等方式进行补救处理,共修复了文书档案1056卷、10560页,重新抄写目录5560条,更换案卷封皮6200个,重新装盒3000盒,撰写全总介绍55个,制作库房档案存放索引,馆藏档案的质量明显提高.
二是积极主动指导县直机关,认真做好档案规范化收集整理和归档,对于档案收集不全的帮助收集,没有整理的帮助整理,档案室建设不规范的,帮助规划建设,除个别单位外,全县县直机关全部完成了2011年之前档案整理归档,档案室建设基本达到了验收标准.
积极指导帮助各乡镇全面完成了2011年及之前历年土地承包、土地流转、家电下乡、社保、医保、粮油直补等各类民生档案整理归档.
帮助县农发改局、社保局、医保中心、农机推广中心等单位完成了生态移民档案、社保档案、医保档案、土肥测量、农业科技推广档案、库区移民档案、林改档案等整理归档,帮助县法院、检察院完成了历年文书档案整理归档,帮助县委宣传部完成了创建自治区文明县城档案整理归档,为群众查找利用提供了档案基础.
全年共有21各单位共向档案馆移交档案4098卷8256件.
其中:婚姻档案3677卷、库区移民档案10盒570件、生态移民档案380件、科技档案237件、林改档案97盒1120件,丰富了馆藏内容,确保了档案安全.
一是对馆藏档案数据库进行了全面整合,全部实现了电子查阅,提高了服务效率.
二是对于新移交进馆的档案全部进行电子著录,著录案卷目录15000多条,打印电子目录1000多页.
三是努力做好永宁县档案信息网站建设,将馆藏和各乡镇行政村适宜公开的网站全部挂接到信息网站上,群众足不出村就可以方便的查阅到需要的档案信息,成为全区各市县建设最好的档案信息网站.
全年年共接待查阅650人次,查阅案卷948卷890件,复印、抄录2551页,出具证明85件,编写了11件档案服务典型案例.
","永宁县城杨和北街","李岳峰","财政补助(财政全额拨款)","46","1.
70000122070312","118.
600078125","115.
600078125","2.
3","111.
800078125","111.
800078125","获得国家档案局农业部民政部颁发新农村档案工作示范县奖牌证书","无捐助情况","6","6","6","5","王江峰","同意.
","03-05-17""50","永宁县闽宁镇卫生院","闽宁卫生院位于闽宁县城西20公里的贺兰山下,辖区人口15185人,5个行政村.
医院建筑面积3000平方米,业务用房1000平方米.
医院下设3个门诊,8个村卫生室.
设有内科、外科、妇产科等3个职能科室,设立检验科、B超室、X-光室等3个医技科室.
设床位6张,卫生院现有在职职工21人,中级职称8人,本科学历4人,大专7人.
担负着辖区的基本医疗、疾病预防、妇幼保健、康复指导、慢性病管理、计划生育技术指导、食品卫生监督等工作.
一、传染病、突发性公共事件处置管理1、我院实行预检分诊制度,加强手足口病、麻疹和肠道传染病的监测工作,做到了早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗、早控制的防治原则.
2、严格疫情报告制度,未出现瞒报、漏报、缓报现象.
3、重点开展了结核病、艾滋病等传染病的防治和宣传.
4、我院建立了传染病报告制度,实行专人专管,网络直报.
二、妇幼保健及儿童保健管理1、认真学习和宣传《母婴保健法》,提倡母乳喂养.
2、对所有妇幼保健人员每月召开一次例会,两月进行一次培训.
3、加大了孕产妇系统管理工作,孕产妇死亡率为0%,婴儿死亡率为9.
71‰,妇系统管理率100%,住院分娩率达99.
2%.
4、我镇共有0-6岁儿童2206人,系统管理1759人,系统管理率为80%,并建立了儿童保健手册.
对辖区内孕产妇建立健康档案,管理382人,系统管理率为100%,并为孕产妇建立孕产妇保健手册.
5、及时掌握了当地暂住和流动人口的接种对象,2012年共出生新生儿412人,及时建立预防接种证、卡,建证建卡率为100%.
脊灰糖丸基础免疫接种1101人次,加强220人次;百白破基础免疫接种1691人次,加强439人次;白破疫苗101人次;麻疹尖初种747人次;复种770人次;乙肝1186人次,24小时及时接种354人次,及时接种率为91%以上,A流脑1159人次;A+C流脑654人次;乙脑1152人次;五苗全和合格接种充95%以上.
扩大免疫疫苗接种率90%以上.
11月份组织开展6岁以下目标儿童脊灰和麻疹等常规疫苗漏种补种工作其中补种脊灰疫苗0人次.
补种麻疹疫苗3人次,补种率100%.
6、认真做好了预防接种工作,及时填写并下发预防接种通知单,做好疫苗计划、领发、运输和储存工作,搞好接种门诊消毒,做到安全接种,未发生一例预防接种反应.
3、认真做好免疫规划资料的汇总,归档工作,按质按量完成各项报表工作.
(六)、健康教育工作根据规范要求,我院设立专人、专职健康教育工作,配备健康教育机顶盒、健康教育光盘、DVD、电视机等影响器材,对卫生所设置了,2平方米以上的宣传栏,在卫生所及在卫生院输液大厅开展有针对性的健康教育知识讲座,及时更换健康教育宣传栏内容,同时为辖区居民发放健康教育处方、明白纸、健康教育手册及折页等,约16000余份,真正使健康教育知识用之于民.
(七)卫生监督协管卫生院及各卫生所建立卫生监督协管专职人员,掌握辖区内餐饮业、饮水工程数据,并进行巡查并记录.
(八)项目实施规范及管理建立健全公共卫生项目考核机制,严格按照考核标准进行对卫生所考核,根据考核标准制定合格分数线,根据分数线进行拨付公共卫生资金,不合格的卫生所不给于拨付,对考核结果及时反馈及通报,对在检查中发现的问题及时整改.
","永宁县闽宁镇福宁街","王维军","财政补助(财政拨款)","110","0","240","169","4","236","104","无","无","17","17","17","18","王江峰","同意.
","03-22-17""51","永宁县农业综合开发办公室","(一)资金争取情况:共落实农业综合开发项目11个,其中土地治理项目3个,产业化经营项目5个,部门项目2个,利用亚行贷款资金实施农业综合开发项目1个,争取中央及自治区配套资金7185万元.
圆满完成了县委、政府下达的4500万元的目标任务.
(二)项目建设情况:1、树精品意识抓土地治理项目建设.
我办主要实施了2012年度望洪镇东和西玉高标准农田建设项目、李俊镇宁化亚行贷款中低产田改造项目.
全面完善了2011年度望远镇长湖高标准农田建设项目和胜利乡园林村中低产田改造项目,并以较好成绩通过自治区验收,其中园林村中低产田改造项目被评为全区优秀项目.
全年建设高标准农田2.
8万亩,改造中低产田1.
6万亩,共砌护渠道110公里,机械清淤沟道128公里,配套建筑物8760座,泵站10座,翻建渡槽12座,配套滴灌600亩,打机井3眼;栽植苗木6.
5万株;平田整地4000亩,铺设砂砾路面23公里,硬化道路12.
2公里;培训农户2000人次,示范推广秸秆生物反应堆等农业技术1500亩.
2、强化责任意识抓好产业化项目、部门项目管理.
为确保农发产业化经营项目、部门项目的顺利完成和项目效益的有效发挥,我办加大项目监管力度,协助、督促2011~2012年产业化经营项目、部门项目的建设单位,按照项目批复全面完成了2011年度4个产业化经营项目和3个部门项目的建设任务,并全面通过自治区农发办的验收.
启动实施了2012年度2个产业化经营项目即300吨净菜加工新建项目、40栋高标准设施温棚新建项目和鸭田水稻种植基地新型合作社示范项目、酿酒葡萄深加工名优经济林示范项目2个部门项目.
目前上述项目已完成90%的项目建设任务.
3、以群众满意为根本认真办理县人大议案、政协提案等工程.
按照安排,由我办负责办理的2012年度人大议案、政协提案工程共6件,即杨和镇东全村新开渠砌护工程、李俊镇宁化村3队路边沟机械清挖工程、李俊镇候寨村候丁渠及候家渠砌护工程、胜利乡五渠先锋片区农渠砌护工程、李俊镇古光村接引渠渡槽翻建工程、胜利乡许旺村南北渠砌护工程.
目前已全部办理完毕,共投资486万元,砌护渠道32公里,配套建筑物187座,清淤沟道3.
6公里,翻建渡槽1座,有效改善了受益村队群众生产、生活条件,解决了群众排灌、出行困难.
另外,还完成了李俊村扬水渠砌护工程、李俊镇东方村果子渠加宽加高工程和永清沟上段清淤工程,共砌护渠道1.
1公里,清挖沟道4.
8公里.
4、依托科技提升高标准农田建设水平.
今年,我办共争取科技推广项目4个,共落实上级财政资金98万元,实施了秸秆生物反应堆技术示范项目、资源化利用有机废弃物生产技术的推广与应用、绿色高值农业技术示范推广项目和淮山药品种引进与粉垄沟种植技术示范项目.
项目通过技术培训、技能传授、示范带动等方式,有效推动了高新技术在我县农业生产中的转化应用,为农民增收提供了新的增长极.
","永宁县宁和北街财政局综合楼二楼","胡军","财政补助(全额拨款)","27","11.
400009765625","702.
400625","695.
800625","7.
2000048828125","546.
9003125","119.
900078125","1、永宁县胜利乡园林村中低产田改造项目被自治区农发办评为"2011年度全区农业综合开发优秀项目"(宁农综办[2012]74号)2012年6月21日2、永宁县农发办被永宁县委、政府评为"2011年度农田水利基本建设先进集体"(永党发[2012]11号、奖牌)2012年2月9日3、永宁县农发办党支部被永宁县委员会评为"2010-2012年全县创先争优先进基层党组织"(永党发[2012]29号、奖牌)2012年6月25日4、永宁县农发办被自治区农业综合开发领导小组评为"全区第八期农业综合开发工作先进单位"(宁农综组[2012]1号)","无","10","10","10","5","王江峰","同意.
","03-06-17""52","永宁县职业技术教育培训中心-永宁县教师进修学校;永宁县电大工作站","永宁县职教中心2012年学校工作总结2012年,我校以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导,以科学发展观为统领,深入贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010——2020)》和"十二五"规划的总体要求,认真领会区、市、县教育工作会议精神,坚持"质量强校、特色兴校、科研兴校"的工作思路,努力提高教育教学质量,强化内部管理,加强教师队伍建设,大力开展教学研究和教师培训工作,促进学校全面、健康和可持续发展.
2012年,我校继续实行领导分工负责制.
校长负责学校全面工作;分管副校长负责教学、德育、总务后勤等分管工作,并对分管工作实施指导、监督、检查;部门主任负责部门工作的布置、安排、落实,对分管领导负责.
按照全县教育工作会议精神和教体局、教研室工作要点制定学校工作计划,严格按照计划开展工作,努力做到工作有计划、有目的、有步骤,使学校工作有序、稳步、扎实推进.
加强学科课程管理,严格执行义务教育课程计划,开足开齐所有规定科目和课时.
认真落实环保教育、民族团结教育、安全教育、廉洁教育等专题教育课.
树立教师终身学习的理念.
学校以创建书香校园为契机,鼓励教师读书并撰写读书笔记和读书心得,定期组织教师开展读书交流活动.
完善教师评价机制.
对教师的评价除了教学常规考核评价以外,学校还通过发放调查问卷的形式向学生及家长征求意见和建议,及时了解班主任、教师的工作情况.
教学工作是学校的中心工作,加强教学常规管理,确保正常教学秩序,开展教学研究和教学改革,努力提高教学质量.
学校坚持"以人为本,以德为先"的宗旨,进一步加强社会主义荣辱观教育、思想道德教育、法制教育、心理健康教育.
在突出重点、抓出实效、创出特色上做文章,培养学生良好的行为习惯和高尚的道德品质;加强师资队伍建设,不断提高班主任的自身素质和管理水平,使全体教职工牢固树立"人人都是德育工作者"的观念,形成全员育人、全科育人、全程育人的良好机制.
本学期,我校紧紧围绕上级部门提出的创建"安全管理规范化学校"和"文明城市"活动,全面加强学校安全管理工作.
2012年即将过去,2013年,我校将一如既往地坚持正确的办学方向,继续探索新形势下学校办学的新特点,新经验,发扬优点,克服不足,增创新优势,更上一层楼,为永宁县教育发展做出应有的贡献.
","永宁县杨和镇宁和北街","武进孝","财政补助(财政全额拨款)","557","104","1499","1308","103","1500","982","无","无","114","114","114","114","王江峰","同意.
","03-30-17""53","永宁县望远镇卫生院","今年以来,我院深入推进医药卫生体制改革,认真落实城乡居民医疗保险政策,严格执行国家基本药物制度和"三统一"政策,全力推行岗位绩效考核和乡村一体化管理,免费为辖区居民提供十类四十三项基本公共卫生服务和补服叶酸、两癌普查等重大公共卫生服务项目,收到较好的社会效益和经济效益.
2012年医院完成业务总收入680万元,就诊人次11.
3万人.
其中住院收入110万元,住院人次932人,平均住院费用1180.
3元.
一、完善内部管理,提高医院管理水平.
强化落实13项医疗质量和医疗安全核心制度,加强病案管理、护理操作等培训和考核;实现镇村两级基本医疗信息化全覆盖,提升医疗服务水平.
完善以"十分钟急救圈"为主要内容的医疗应急救治体系,加强急救演练和技术培训.
实施中医特色专科建设,大力培养中医人才,全面推行中医药适宜技术服务,积极创建全国基层中医药先进单位.
健全控制医疗费用增长的长效机制,严格控制医疗费用不合理增长,全院人均住院费用控制在1200元以内,人均补偿率>60%,自费比例≤15%;平均住院日数小于8天.
深入推进城乡居民医疗保险门诊统筹工作开展,2012年度门诊统筹服务患者12118人次,减免医药费12.
56万元.
按照"多劳多得,兼顾公平"的原则,实行岗位绩效考核分配制度.
二、深入贯彻落实国家基本药物制度.
我院严格执行药品三统一政策,积极开展抗菌药物专项整治活动,加大《国家基本药物临床应用指南》、《国家基本药物处方集》等的培训力度.
目前我院基本药物申购率、使用率和回款率均达100%.
三、公共卫生工作(一)扎实推进基本公共卫生服务均等化进程.
一是继续抓好计划免疫工作,进一步加强重点传染病、结核病病人的管理,以及包虫病防治等工作,全年新建卡442人,计划免疫接种13379人次,接种率99.
2%,上报各类传染病53例,管理结核病人17人;开展包虫病筛查800人次,全面完成年度工作目标和任务.
二是配合县卫生监督所做好农村食品卫生和公共场所摸底、建档、管理,监督管理食品从业人员234人,开展各项监督检查1812人次.
三是认真做好《母子健康保健服务手册》系统管理和口服叶酸、两癌筛查等重点公共卫生服务项目工作;大力推进农村孕产妇"六免一救助"项目的实施.
全年孕产妇系统管理96人,筛选高危孕产妇44人;儿童保健1776人,补服叶酸216人,两癌筛查298人.
四是继续抓好慢性病管理工作.
今年累计建立居民健康档案28236人,电子档案23830人,建档率94.
04%;管理高血压患者2066人,管理糖尿病患者636人,管理重症精神病患者12人.
五是社区公共卫生服务工作不断深入,全年累计建立居民健康档案12059份,电子档案11605份;计划免疫接种8463人次;孕产妇系统管理311人,筛选高危孕产妇48人;全年儿童保健覆盖1951人;管理慢性病患者237人.
(二)、扎实推进"健康永宁全民行"活动开展.
一是完善组织,健全健康教育宣讲团,开设健康教育专栏,定期进行更换,共出健康宣传板报184期;二是开展健康知识讲座18期,组织开展健康知识考试749人次;印发健康宣传资料4万份,宣传门帘3500份,宣传围裙3000条;健康知识咨询患者3467人次,开展健康教育宣教5902人次,健康知识普及率95%以上.
四是深入做好创建"无烟医院"各项工作,完善组织制度,定期开展督导检查,确保了创建工作的顺利开展.
四、全面开展乡村一体化管理工作.
按照"十统一"和"两独立"的管理模式,强化村卫生室管理,规范乡村医生从业行为;完善村卫生室绩效考核体系,认真执行量化公共卫生工作量绩效考核;全面推行家庭医生服务模式,执行考勤制,实行绩效工资发放制度;全面推行公共卫生服务项目,提升了村卫生室服务能力.
","望远镇启元路","付军","财政补助(全额拨款)","109","0","1250.
4","380","1.
30000122070313","1249.
1","443.
2003125","无","无","39","39","39","53","王江峰","同意.
","01-15-17""54","永宁县社会保险事业管理局","(一)基本养老保险.
截至目前,我县参加城镇职工基本养老保险的单位、企业共368家,参保人数26714人,完成年度目标任务24145人的110%.
其中,参保职工人数19425人,完成年度目标任务17449人的111%,离退休人员7187人.
共征缴养老保险费12525万元,完成年度目标任务9064万元的138%.
养老保险扩面2171人,养老保险基金累计结余19782万元.
(二)失业保险.
截至目前,全县参加失业保险的参保职工人数达16067人,完成年度目标任务14902人的108%.
共征缴失业保险费1287万元,完成年度目标任务697万元的185%.
(三)城乡居民养老保险.
截止目前,我县应参保81020人,实际参保80536人,参保率99%.
应缴费人数58258人,实际缴费59504人,缴费金额1239.
18万元,缴费率102%.
60周岁领取养老金人数15743人,本年累计发放养老金1610.
47万元,社会化发放率达100%.
(四)失地农民养老保险.
我县已征地农转非人员养老保险参保人数854人,收缴保险费153.
93万元,领取养老金人数576人(其中最低300元/月,最高997元/月,60岁以上的已征地农转非人员每人每月增加了95元城乡居民基础养老金,使养老金水平达到最低395元,最高1092元).
本年累计发放养老金286.
56万元,社会化发放率100%.
二、2012年社会保险工作开展情况:一社会保险各项业务工作扎实推进,惠民成效日益显现一是创新举措,统筹城乡居民养老保险工作取得丰硕成果.
于2012年1月将城乡居民养老保险基础养老金调增到每人每月70元,从5月起调增到每人每月95元,调增资金已于2012年5月发放到位.
我局利用媒体宣传,搭建现场咨询台,编印《城乡居保政策宣传手册》2万份,宣传年画10万份,印制宣传单3万份,举办业务经办、信息系统管理等培训班25场次,制作农村信息宣传栏,目前全县参保率已达99%.
国家人力资源和社会保障部尹蔚民部长、胡晓义副部长和自治区党委常委刘慧副主席分别到我县考察统筹城乡居民养老保险工作,对我县大力宣传和扎实开展城乡居民养老保险工作给予了充分肯定和高度评价.
今年10月底,我系统荣获国务院"全国新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进单位".
二是待遇支付工作进一步强化,参保职工利益得以维护.
为了确保养老保险待遇的足额发放,我局认真执行各项政策规定,严把待遇审核关,创新思路、不断完善养老金社会化发放的管理,主动与发放养老金银行相互配合,根据离退休人员的住所,选择就近银行办理储蓄存折,使离退休人员可以就近、方便的办理存取款手续,一分不差地领到养老金.
截止目前,为我县7187名企事业单位离退休人员发放养老金9908万元,发放取暖费1392万元,社会化发放率100%,从未发生过拖欠现象.
同时,我们按照自治区有关政策精神,于3月份为6996名企业离退休人员及时调整了养老金标准,使广大离退休人员深切体会到了党和政府的关心和温暖,享受了到社会发展的成果.
","永宁县县城宁和南街","仇建宁","财政补助(财政拨款)","117","15.
200009765625","236.
20015625","227.
40015625","6.
5","229.
70015625","93.
800078125","荣获"全国新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进集体"的称号.
荣获国务院颁发的《全国'新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进单位》大奖.
","无","14","14","14","12","王江峰","同意.
","03-16-17""55","永宁县广播电视台-永宁县农村广播影视公共服务中心","今年,我台在县委、县政府的正确领导下,围绕"新闻立台、事业强台、人才兴台"的工作思路和工作目标,充分发挥党的喉舌及桥梁纽带作用,全面展示了我县经济社会各项事业建设的辉煌成就,为打造"宁夏内陆开放型经济先导县、西部宜居宜业示范区、中国回族文化展示地",营造了凝聚人心、鼓舞士气、激发活力的浓厚氛围.
(一)服务大局、围绕中心进行鼓劲造势今年以来,电视台共编播《永宁新闻》近240余档组,1500余条,为我县的改革发展稳定创造了良好的舆论环境.
圆满完成了各项宣传任务.
在县人大、政协两会和县十三次党代会期间,我县制定了详细的宣传方案,全方位报道会议实况,制作《传递》、《两会追踪》、《政策解读》和《两会经济社会发展成果展示》等栏目,制作了代表、委员风采等新闻报道,制作、播出成就展示专题片《改变》得到了县委、人大、政府、政协的认可.
今年,围绕全县的中心工作以《永宁新闻》为平台,策划播出了《创先争优》、《先锋》、《教师风采》和《幸福永宁》等系列报道,制作播出了《腾飞的永宁》和《鲜果飘香永宁美》等一批优秀的电视专题.
今年,结合创建国家卫生县城和自治区文明县城,策划播出了《全民齐动手争创国家卫生县城》和《争创文明城我们在行动》,热情讴歌我县城乡面貌变化,曝光不文明行为,顺利推动了我县创卫和创城工作的开展.
深入开展了"走基层、转作风、改文风"活动,组织电视台负责人、编辑、记者深入企业、农村、社区,建立联系点,从群众身边事精心挑选主题,关注热点问题,反映群众呼声,以小见大,以点带面,反映民生热点,通达社情民意,把体现党的意志与反映人民心声统一起来,大力倡导"短、新、实"的清新文风.
要在密切联系群众中学习群众语言、熟悉群众语言、善用群众语言,拉近新闻报道与人民群众的距离,创作更多更好的新闻作品.
在全力办好永宁电视台的同时,配合阳光都市办好永宁广播电台,制作播出了《咨询抢鲜报》等栏目,极大丰富了全县人民精神文化生活.
(二)创新理念,结合实际推出品牌栏目电视台专题节目在格调上,注重社会性、知识性、趣味性.
把内容定位在弘扬社会正气,反映群众心声,讴歌经济发展主旋律方面,全力打造"平民化"栏目.
先后制作播出了《图文导报》、《劳动与就业》和《计生天地》等一批精品栏目.
与县纠纷办、住建、教体、团委和妇联等部门合作创办了《政风行风在线》、《城建直通车》、《永宁教育》、《青春风采》和《巾帼风采》等栏目,宣传在各条战线上涌现出来的先进典型和动人事迹.
(三)加强培训,通过学习提升业务素质1、加强政治学习,丰富政治理论水平.
坚持每月四次的政治理论学习,把讲党性,讲政治作为编辑、记者根本的思想修养,牢固树立公仆意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,强化他们新闻职业道德和思想品德教育.
2、强化业务培训,提高新闻从业人员采写播编能力.
电视台每月召开一次好新闻评选活动,以评代训,评点新闻节目得失,对评选出的好新闻进行奖励.
3、走出去请进来,外出培训增长见识.
今年,县电视专门安排了外出培训计划,组织编采播人员出外培训4人次,并到兄弟市县参观学习.
","永宁县县城东丰路","王建邦","财政补助(财政全额拨款)","824","0","24.
40001953125","8","0","24.
40001953125","24.
40001953125","无","无","3","12","3","21","王江峰","同意","01-30-17""56","永宁县教育考试中心","2012年教育考试中心在科学发展观的指引下,根据自治区考试院和银川市教育局教育考试工作会议精神,在县委、政府和教体局及相关单位配合下,严谨务实、团结奋进,面对严峻的招考形势和教育部检查验收,稳步推进,圆满完成年度各项招生考试计划任务,实现平安考试、阳光招生双目标,取得可喜的成绩.
一、始终加强学习,提高工作人员的业务素质.
加强机关效能建设,转变工作作风,提高办事效率.
及时解答并做好相关考务事宜咨询.
及时做好各界群众、学生、家长的来访接待,帮助查询考试信息.
做好各种考务档案的管理归档工作.
二、高考招生工作,安全、顺利完成.
1、做好高考与招生的组织宣传工作.
4月份,会同县上相关部门收看全国高校考试与招生工作电视电话会议.
宣传全区招生工作会议精神、主要方针、政策,引起政府和局领导重视.
5月份,在县教育工作会议上,传达教育厅、考试院领导讲话.
安排部署我县高考招生工作,制作多块展板,借助媒体宣传高考招生工作规定、政策.
2、严格认真地进行了高考生户籍普查,规范了报名资格的审查.
组建了高考考生报名资格审查工作领导小组.
对2012年全县考生的报名资格进行了严格审查,并分别在招办、永中、回中、文昌中学进行了2次户口审定,进行了1452名考生报名资格审查后的公示,彻底杜绝了高考移民的出现.
3、加强了高考政审和体检工作.
在县人民医院医护人员配合下,考生体检工作完成得好.
4、狠抓高考前的适应性训练工作.
组织了2012年高考适应性训练工作和训练后的试卷分析工作.
成立了"2012年高考适应性训练永宁考区领导小组".
举办考前心理学讲座,张贴信息,办好板报,增强考生应试意识.
严格按高考程序训练,均签定了承诺书,考试秩序良好,无作弊行为.
5、认真调试高考英语听力测试设备.
2012年英语听力测试运行正常,音质清晰,受到考生和家长良好评价.
6、加强了试卷的运管、交接和保密工作.
在押运、领取试卷之前,检修了运营车,并对司运的工作人员、公安人员进行了纪律教育,组织学习了《保密法》,按照文件规定和法定程序押运.
建立健全了科学的电子监控系统,设置规范的保密室、保密柜,受到区、厅领导一致好评.
7、加强了考试、考务管理.
召开了考务培训会议,加强了监考人员和工作人员的职责与法制教育,创设了考试的法纪氛围.
对考务人员,定岗定员,强化督检,使考试、考务各点各岗的人员之间相互监督,相互制约,促进了考试公平环境的创设,真正提高了管理水平.
8、规范做好本科、专科志愿填报和补录工作.
我县高考截止6月底,全县1414名考生参加考试,一二本上线率34.
2%、三本以上上线率为78%.
三、中考考试考务工作,做得较为扎实.
5月21日至25日顺利完成中考报名工作.
在进行周密、严格的考试之后,科学、规范地组织阅卷评卷.
根据永宁县的实际情况和县政府下达的招生计划,确定我县普通高中招生录取分数线为508分,择校分数线为420分,600分以上285人.
四、普通高中学业水平考试和实验操作考查工作,做得尤为规范.
五月份,针对为期5天的全区普通高中学生的理、化、生三科实验操作测试工作,我县共设三个考点,有2096人、4096人次的考生参加85名教师执考的测试.
工作完成效果好.
七月份,为期三天的全区普通高中学业水平测试文化课考试,我县共有5200多人报考,参加高中理化史地生五科考试.
先后受到区市县巡视组及有关领导的一致好评.
十月份认真组织三所高中,做好2015届学生电子注册.
严格执行学籍注册新文件(学籍号变更为18位数),严防"高考移民生"的出现,严格按照自治区关于高中生学籍管理的规定进行电子注册.
十一月下旬,组织三所高中进行2012级高一生的照相采集.
五、成人高考工作,严谨到位,效果不错.
开好考务会议.
进行监考培训,学习《监考人员职责》,强调监考程序及考生须知.
区市巡视员讲话,县局领导到会讲话.
宣传工作和考点布置、考场开设等,严格按照法定程序进行.
严格执行保密制度.
规范考试过程的全程监督与巡视工作.
保密室做到24小时同时有3人轮岗值班,严格网络电子监控,并且务必有公安干警监督值勤.
设有考点办公室,由回民高中和县局领导组成巡视网络,对考场内外的情况随时进行监督检查.
在为期2天的考试中,先后接待区市县5拨巡视组和领导的视察、督导.
六、及时规范地做好县域生源地信用助学贷款工作.
县学助中心于三月份启动年度信用助学贷款工作.
了解调研应届贫困大学生的家庭状况.
10月份确定并协调划拨了240多名生源地大学生的申请贷款,共计138万多元,取得了良好效果.
由于年度内我县各类考试工作,做得扎实,施考规范,因此考试中心将申报自治区考试院所评的"先进单位"(材料已上报).
","永宁县宁和北街","张福军","财政补助(财政全额拨款)","2","7","117","96","19","105","53","无","无","8","9","8","11","王江峰","同意.
","01-30-17""57","永宁县文化馆","1、春节期间,经过历时两个月的精心策划、创作编排、挖掘、整理各种文化元素,合理组合,举行了"迎新春"团拜会和春节电视晚会大型文艺演出,取得了历来最佳效果.
2、春节社火秧歌大展演.
正月初六在杨和大街和利民文化广场举办了春节社火秧歌大展演,全县19个代表队,3000余名文艺爱好者参与了表演.
3、正月十五,举办了全县"民间文艺大赛"活动和社火秧歌大赛颁奖.
调集获得一、二、三等奖的社火秧歌代表队进行了开场表演,23个民间文艺团队的26个自创、自排、自演的歌舞、小戏、小品、表演唱、快板、器乐等形式新颖,内容丰富的文艺节目参加了大赛.
4、积极发挥社会民间文艺团体协会的联络、协调、组织作用.
自协会成立以来,有效整合各民间团队优势、特点,相互交流、学习.
加大创作力度,组织能力较强的5个团队,开展了"百场文艺下乡村"活动,春节期间送戏下乡74场,为乡村农民注入了文化活力.
5、紧扣县委、政府"四创活动"主题,组织各民间文艺团队新编创形式新颖、内容紧扣主题、贴近群众实际生活、喜闻乐见的文艺节目18个,下乡演出30余场.
6、第九届"湖城之夏"广场文化季活动于4月20日晚正式启动.
截止目前共演出50场.
7、举办了永宁县第四届秦腔大赛,协办了全国第十届民歌花儿歌会.
8、选送优秀节目参加银川市文艺汇演、民族团结月文艺演出,选送了农民歌手参加银川市农民歌手大赛.
9、举办了永宁县摄影作品展览,协办了共和国将军部长书画展及现场笔会活动.
10、9月底举办度中秋、庆国庆、迎接18大专场文艺演出,演员们的倾情投入和精彩表演,深深打动了现场的每一位观众,丰富了节日期间群众的精神文化生活.
11、11月份编创节目代表宁夏参加2012中国民族民间歌舞乐盛典,登上中央电视台,选送书画、乐器、舞蹈等艺术作品参加"首届银川市青少年才艺电视大赛",充分发挥了青少年在先进文化建设中的生力军作用.
12、12月举办了"贯彻十八大书画摄影作品展",组织开展"学习宣传十八大百场文艺进基层"活动.
13、挖掘人才、培养人才,有效整合文艺资源.
新建民间文艺团队4个:"奇星青年艺术团"、"华夏之星艺术团"、"红歌艺术团"、"胜利乡农民艺术团",经过组织、指导节目的编创、审查,现已经开展演出.
14、配合县文联、编印文学刊物《塞上回乡》四期.
组织举办座谈、研讨、采风、拓展、论坛等活动3次.
15、组织我县美术、书法、摄影创作力量,创作各类作品36件,其中21件分别参加了自治区、银川市、重庆市展览.
同时收集历年来的优秀作品,整理编印《永宁县美术、书法、摄影作品集》工作正在进行.
以文学刊物《塞上回乡》为平台,挖掘乡土文化元素,培育乡土文学作家,扶持文学创作.
16、文学艺术的阵地和队伍逐渐扩大.
建立"村级文化室"6个、"村级文化户"36个、"优秀民间文艺团队"(文化大院)7个,使乡村农民群众文化逐步活跃起来.
17、戏剧文学创作填补了舞台奖次的空白.
18、切实推动公共文化示范区工作,加强公共文化免费服务、辅导、培训,每周免费开放时间达42小时以上.
19、大力推动"舞动城乡、唱响永宁"乡村文化大舞台工程.
先后在望远镇文化站、望远立强村、闽宁镇等推广广场舞.

","永宁县县城杨和大街","马金成","财政补助(财政全额拨款)","175","0","104.
200078125","104.
200078125","0","104.
200078125","53.
8000390625","2012年6月在银川市"喜迎书博会、阅读悦精彩"暨首届农民工文化艺术节县区展演中获优秀组织奖和优秀奖.
2012年10月被自治区文化体制改革工作领导小组评为"全区文化体制改革工作先进单位".
","无","14","14","14","11","王江峰","同意.
","01-18-17""58","永宁县经济技术合作局","一、业务开展情况和达到效果:2012年,我县按照自治区、银川市招商引资工作的安排部署,以"经济工作项目化,项目核心抓招商"为核心,按照在谈项目抓签约、签约项目抓落地、落地项目抓开工、开工项目促投产的思路,强化工作措施,创新工作方式,加强项目协调服务,全面完成了区、市下达的招商引资工作任务.
根据自治区人民政府2012年招商引资考核组考核结果,我县共组织实施招商引资项目34个,协议总投资418.
55亿元,实际到位资金51.
78亿元,其中:新建项目21个,实际到位资金23.
18亿元,续建项目13个,实际到位资金28.
6亿元,超额完成自治区、银川市下达我县招商引资实际到位资金48亿元目标任务.
全年共参加自治区、银川市安排的各类节洽会17次,签约项目21个,涉及文化旅游、加工制造、商贸物流等领域,其中:合同项目12个,协议项目9个.
签约额区外内资约310亿元,外资35亿美元,圆满完成单次节洽会签约任务.
(一)落实领导责任,增强招商动力.
一年来,县四套班子主要领导外出开展专项考察活动10余次,在县四套班子主要领导的带动下,经合局和其他各部门、各单位也积极对接相关项目,主动介绍我县投资环境和投资政策,并就生物制药、葡萄产业、物流商贸、特色旅游等重点项目进行广泛推介,拓展了招商引资的范围和空间,形成了全县上下谋招商、议招商、抓招商的浓厚氛围.
(二)加大宣传力度,提升对外知名度.
利用政府公众网,加强招商政策、招商环境的宣传,突出了以工业、物流和旅游为主题的重点招商项目,对外全面宣传永宁,介绍环境,推荐项目,使投资者对我县经济社会、人文地理、资源和政策等有了全新的认识,吸引了大批客商前来咨询、洽谈、投资.
结合我县特色产业和地域条件,编印发放了《2012年永宁县投资指南》、招商信息,在银川招商信息、永宁政府公众网分别刊登信息70多条.
举行了银川市经济合作推介会,有力的宣传了我县优势特色产业,提升了我县的知名度,为我县开展下一步招商引资工作打下了良好的基础.
(三)全力跟踪服务,力促项目建设.
为全面完成自治区、银川市下达我县招商引资到位资金48亿元的目标任务,我县多次召开专题会议研究重点项目落地协调会议,同时,建立了一个项目一套班子的协调服务机制,强化从项目洽谈到签约、落地、开工建设、投产的全过程跟踪服务,有力的推进了重点项目建设.
(四)积极协调对接,促进项目签约.
根据区市党委、政府的要求和我县发展的需要,通过转变招商引资方式、强化工作措施,组织人员开展驻点招商、以商招商、节会招商、网络招商、组团招商等,招商引资工作进展顺利.
截止目前,开展"走出去"活动23批次,开展"请进来"接待客商60多批次,对接项目40多个.
二、资产损益情况:我单位上年度结余2.
85万元,本年度财政全额拨款281万元,支出282万元,其中人员经费21.
6万元,余额为0.
三、严格按照条例和细则有关变更登记规定的情况执行相关规定.
四、我局今年获得了2012年全区招商引资信息工作先进单位、全区"10+3"招商活动中获优秀组织奖2个,项目签约奖2个和"全区招商引资先进集体"等荣誉称号.
五、我局2012年不涉及任何诉讼情况.
六、我局2012年无社会投诉情况.
","永宁县县城杨和大街","胡海龙","财政补助(财政全额拨款)","22","2.
80000244140625","281","281","5.
6000048828125","282","21.
60001953125","2012年全区招商引资信息工作先进单位、全区"10+3"招商活动中获优秀组织奖2个,项目签约奖2个和"全区招商引资先进集体"等荣誉称号.
","无","4","4","4","7","王江峰","同意.
","02-20-17""59","永宁县图书馆","一年来,在文化旅游广播电视局的全面支持、关心下,图书馆本着一切为读者服务的宗旨,围绕优化服务,拓展图书馆教育和信息服务的功能,从读者服务、业务管理、读书活动、提高工作人员素质入手,开展了以下活动:一、党建工作:1、加强思想建设,提高党员干部和职工的思想素养.
根据文广局党总支的要求,党政领导齐抓共管,建立健全政治理论学习制度.
通过学习,党员干部职工的政治思想素质得到了提高.
2、坚持抓好支部建设,加强党的基础工作.
加强和改进新时期党的建设,必须高度重视和加强党的基础组织建设.
3、将风清气正工作落到实处.
作为一个服务单位,多年来,图书馆立足服务、狠抓作风,注重创新、不断开拓,在全馆上下营造积极向上、风清气正的工作环境.
4、认真学习、增强党性观念.
5、心系群众"党建月"送温暖.
(1)"七.
一"前,图书馆领导组织"送温暖、献爱心"活动.
(2)根据"走千家、进万户、送温暖、解民忧、办实事"的活动精神,图书馆继续完成帮扶计划.
(一)抓思想政治学习和业务学习,提高提升图书馆员素质.
(1)加强业务学习.
(2)强抓理论学习.
(二)夯实基础业务注重突破、创新(1)优化管理软环境(2)基础工作落到实处(三)文化下乡,送精神食粮1、"文化三下乡"2、"知识谜语下乡"3、正月十五,利民广场大型灯谜(四)定期督办农家书屋确保运转机制(1)定期督导,确保农家书屋运转机制.
农家书屋在本年度还完成了以下工作:组织全馆工作人员为银川•永宁阳光中途之家配送和整理图书1000册;为王太村"居家养老服务中心"图书室整理赠送图书600册;完善"农家书屋工程信息管理系统",配合市局采集全县75个农家书屋影像资料.
配合残联完成"关于做好2012年农家书屋残疾人管理员选聘普查工作".
(2)图书流通服务点,为乡民提供优质服务.
(五)有效开展"走千家、进万户、送温暖、解民忧"(1)探访解民情(2)帮扶解民忧(六)树正气、鼓士气,营造良好氛围1.
坚持原则,注重舆论导向.
2.
坚持鼓励,注重思想上进.
(七)打造"书香永宁.
百姓讲堂"公共文化品牌(八)响应号召,积极参加各项工作.
我馆工作人员在做好自己的本职工作后,还积极响应号召,参加上级领导部门布置的各项工作.
(1)积极参与全县团拜会的服务工作.
(2)参加局机关组织的"庆三八"活动.
(3)参加全县的义务植树活动.
(4)参加全县的体育运动会当然,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要反映在管理问题上,服务模式也有待进一步探索.
(九)存在的不足及2013年工作打算(一)存在的不足1、与读者的沟通还需加强.
2、宣传工作滞后.
3、个别乡镇对"农家书屋"工程重视不够.
4、缺乏电脑专业技术人员.
5、没有交通工具,影响了农村图书流动工作.
(二)2013年工作打算2013年是酝酿上升战略的一年,是承前启后的关键一年.
我们制订了图书馆2013年工作计划,具体如下.
1、春节文化系列活动——灯谜2、完成图书馆内阅外借服务工作;3、春节文化系列活动——文化三下乡4、利用资源共享,六进社区,组织观看爱国主义影片.
5、完成图书流通点排查摸底工作6、农家书屋督导工作7、一年一度的"读书月"活动8、品牌活动——庆"六一"少儿游艺活动9、结合"党建月"内容,开展有奖征文活动10、与看守所联合举办"军民共建"活动总之,回顾2012年的工作,永宁县图书馆围绕着创新永宁图书馆、质量永宁图书馆、特色永宁图书馆、效应永宁图书馆,四劲齐鼓,努力奋进,圆满地完成了开局之年的工作.
各方面都取得了显著的成绩.
","永宁县永红西路","潘星桦","财政补助(财政全额拨款)","55","0","117","117","0","117","67","无","无","12","12","12","12","王江峰","同意.
","02-02-17""60","永宁县望洪护岸林场","一年里,在县委和政府和林业局的正确领导下,在各级领导的关心和支持下,工作取得了一定的成绩.
现将一年工作总结,总结经验,再接再厉,为林场的明天发展,找出不足,加以克服.
一、指导思想始终以马列主义,毛泽东思想为指导,高举建设由中国特色社会主义的伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,树立以人为本和谐发展的思想,在林场不断改革发展过程中,处理好改革发展和稳定的关系,明确各项规章制度,规范生产秩序,干部明确分工,各负其责,及时处理和化解职工矛盾,引导职工树立科学发展观和市场经济意识,紧跟时代形势发展,与时俱进,实现思想的突破和观念的更新,全场职工团结向上,工作积极扎实,职工安居乐业.
二、一年完成情况1.
社会保险办理社会保险包括职工养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险.
社会保险的办理,关系到职工是否安心生产生活,能否正常退休以及退休后的生活保障问题,是与职工生活密切相关的,同时也是林场稳定的重要因素之一,2012年共收缴各类社会保险29万元,其中集体交纳20万元.
个人交纳9万元.
今年各类保险均已办理完毕.
2.
实行干部包片服务,抓好生产工作在生产管理上实行干部包片管理,包片服务工作.
将林场划分为东河滩、林场场部及道班苗圃三个片区.
片区具体工作由包片干部负责,包括生产工作,矛盾处理等.
分片包干,可以明确干部职责,谁的片谁负责,谁的片出了问题谁承担.
哪个片区干得好与差,一眼便可看出.
这一措施明确责任,调动了干部管理的积极性,今年顺利完成了农田水利建设,水费收缴、果园管理、苗圃育苗、出苗工作.
各项工作顺利完成,生产秩序良好3.
抓好育苗工作育苗工作是林场的主体工作之一,也是多年来支撑林场正常维持的基础.
近年来林场弥补办公经费不足,干部工资及职工社会保险上的资金不足,都依靠苗木收入.
因此.
这几年始终抓好育苗工作放在林场的重要日程上.
尤其是今年,在局领导的大力支持下,将东河滩2000亩林地交给林场管理,我们抓住这一有利时机,利用林子内荒地,加大投入力度,开展育苗工作,今年共完成新疆杨留床苗管理10亩,白蜡苗管理20亩,新育沙枣苗350亩,100万株,共投入资金70万元.
4.
棚户区改造工作在局领导的大力支持和本场干部职工的努力下,棚户区改造工作已基本完成,林场职工分到了期盼已久的住房.
5.
上级交办的工作(略)6.
积极争取项目资金,加强基础设施建设.
今秋,我场积极争取到了农业综合开发项目,在我场建设,共硬化水泥路面2000平米,铺设农渠1400米,项目建设明春要继续.
基础设施强化建设,为林场后期发展将起到极大的推动作用.
","永宁县望洪镇","任学明","财政补助(自收自支)","29","0","83","83","17","66","66","无","无","24","24","24","23","王江峰","同意.
","03-15-17""61","永宁县城市公用事业管理所","一、加强市容环境卫生的管理.
街道清扫:采取了定人员、定岗位、定清扫面积、定工作标准、定工作职责、定考核的管理方法,以人定段、划片包干负责,主要在"九净"、"五无"等清扫质量上下功夫.
通过增加清扫保洁人员,缩短人均清扫面积,购置道路清洗车,开展道路清洗作业,确保县城卫生干净整洁.
垃圾清运:实行社会化运作管理,通过对外招标承包的方式进行管理,单位与承包者签订承包协议,制定考核细则,每月对垃圾清运情况进行检查,监督承包商及时清运垃圾,做到垃圾日产日清.
二、加强市容市貌的管理.
以治理"脏、乱、差"为突破口,通过签订"门前六包"责任书,开展"三乱"、占道经营整治,对县城八纵四横十二条街道上的占道经营、违章修焊、洗车、烧烤摊点、流动摊点、乱堆乱放、乱贴乱画等行为进行全面整治,并监督各责任单位认真履行门前"六包"义务.
加强广告牌匾的管理,对破损、陈旧影响市容的广告牌及时通知商户拆除和更换.
与县城建筑施工企业签订《建筑工地市容环境卫生目标管理责任书》,要求建筑施工企业硬化工地出入口,运输渣土车辆办理渣土运输许可证,规定运输路线,遮盖篷布,解决建筑工地门口没有硬化,雨雪天气,车辆携带泥土,污染路面的问题.
共签订"门前六包"责任书760份.
清理粉刷"牛皮癣"5800多处,纠正违章5486人次,纠正违规停放非机动车965台次,整治占道经营580余处,清理非机动车乱停乱放220起.
清理流动摊点120次,审批户外门头广告牌匾80块,审批临时占道宣传活动110次,拆除破旧、不符合标准的广告牌13块通过各项整治行动,县城市容环境卫生明显改善.
三、加强市政设施管理:一是投资3万多元在县城砌护4座地坑式垃圾池、对纳家户广场喷泉进行维修;同时加大市政设施的维修力度,维修路灯1730盏,更换灯罩、灯座458个,维修损坏的路灯电器设备304个,修理损坏的果皮箱30个,清掏雨水井600个,疏通下水井480个,更换雨水井盖35个,更换下水井盖29个,保持市政设施完好率达到95%以上,道路亮灯率达到98%以上.
四、做好城市防汛工作:按照工作安排,制定了防汛预案,实行汛期24小时值班制度,加强汛情的检测.
投资2万多元,购置了吸污泵、柴油发电机、雨衣雨鞋、铁锹等防汛物资,做好防汛物资准备工作.
在雨季到来之前,我们对县城的下水井进行全面清淤疏通,对县城近40公里长的下水管网进行检修.
在今年8月份的特大降雨中,县城宁和北街、109国道杨和医院处排水管道堵塞、宁丰街鹤泉湖路口地势低洼,存在大量积水,存在安全隐患.
所领导及时调集防汛物资,对低洼积水地段架设吸污泵排水,对堵塞的排水管道进行疏通,确保县城安全度汛.
五、做好创城创园工作.
按照县委县政府创城工作安排,组织职工对城乡结合部、城中村以及县城的死角垃圾进行清理,擦洗果皮箱、垃圾箱、公交站牌,清理张贴在墙体电杆橱窗上的小广告,整治违规停放的非机动车,在杨和大街安排文明劝导员,对市民不文明行为进行劝导.
并出动40多辆车,对杨和村、永红新村、纳家户以及109国道永宁县城段两侧堆放的1000多吨垃圾进行清理.
扎实做好文明城市创建工作.
同时,加大园林城市创建力度,抓住春季绿化植树的有利时机,在县城广场公园栽植各类树木19000多株,完成宁和北街、金融巷、永祥街的绿化建设工作,圆满完成了创城创园各项工作.
","永宁县城宁和南街金融巷","张庆","财政补助(财政全额拨款)","191","46.
2000390625","1381.
40125","136.
3","146","1281.
6","549","2012年被永宁县人民政府授予创建自治区园林城市先进单位.
","无","73","65","73","65","王江峰","同意.
","03-30-17""62","永宁县小麦育种繁殖所","业务工作一、认真落实小麦新品种选育工作任务,各项试验、研究顺利实施.
今年,本所承担区科技厅下达的"超高产春小麦新品种选育"项目课题,同时申报成功并实施银川市"高产优质春小麦新品种选育"项目课题.
1、品种资源的引进、研究与利用.
品种资源的广泛引进、深入研究与正确利用是育成超高产小麦新品种的重要基础,为掌握大量丰产性突出、其它重要性状优良的品种资源,本所充分利用赴云南元谋冬繁的机会以及与黑龙江、天津、新疆、青海、内蒙、甘肃和本区农科院作物所品资、小麦室专家之间建立的良好协作关系,积极开展优秀品种资源的征集活动,于宁夏本季种植引自内蒙、甘肃、新疆、北京、天津、江苏、河南、宁夏及墨西哥等国内外冬、春麦新材料165份,种植本所自选亲本、原始材料23份,翻种2005-2007年种质资源45份,合计233份.
将于云南元谋冬繁种植亲本材料124份.
2、新品系选育.
为尽快育成超高产春麦新品种,本所科研人员紧扣育种目标,在坚持以常规杂交育种为主的同时,积极与宁夏农科院及兄弟省区农科院、地区农科所等高级专业育种单位进行科研协作,突出丰产性,加强优质、多抗、广适性的结合,同时注意生产中需要的水地节水省肥型、早熟利于套、复种型品种选育.
全年云南、宁夏两季种植选种圃6.
5亩,组合1427个,育种材料6855份.
形成了宁春4号、永良15号、宁春38、冬春杂交、早熟、节水、杂交小麦等不同类群.
选出的优秀稳定系有永T28后代、T1006、1081、866-3等30份,其中水地优秀品系25份,节水系5份,这些材料在品质、抗性、熟性、节水性、丰产性等方面比宁春4号有新的提高,拟于今秋送云南加代,扩大种子量,择优进入中试.
在兰标系(两系法)杂交小麦研究方面,今年本所在原有不育系L1265A(红)、L2574A(白)、L2574A(红)、L9140A(白)与新选不育系(L1265/1326)A及引入甘肃新不育系(L3106A、L3116A)的基础上,配制新杂交组合51个;对去年配制的65个组合进行杂种穗行优势测定.
3.
新品系综合性状鉴定.
宁夏本季种植水地及节水新品系鉴定圃1.
5亩,参试材料189份,除ck宁春4号、宁春41号10份外,实种自育水地品系157份,自育节水品系21份.
通过田间调查,直接淘汰丰产性差,不抗青枯、倒伏、病害严重或整齐度过差的劣系91个,实收单脱优秀鉴定材料98份.
4、新品系产量比较试验.
宁夏种植品系产量比较试验共2组,ck均为宁春4号,参试新品系共23个.
其中:I组为水地超高产品试,I组参试品系有永829、T929等18个,来自2011年宁夏鉴定、品比试验及云南加代优秀穗系;II组为节水超高产品试,参试品系有永T683、774等7个.
5、新品系区域试验与生产试验.
今年本所推荐参加今年自治区区试的新品系为永3388、3089二个系,2011年本所生产展示中,永3388、3089折亩产572.
7、553.
8kg,分别比对照增产4.
4、0.
9%;继续参加自治区南部山区大区生产试验的新品系为永2291,在2011年大区生产试验中4点平均亩产369.
42kg,较对照宁春4号增产7.
0%.
这些品系的共同特点是品质较好,产量水平较高,最终评价与利用待今年区试与生产试验总结完成后另行反映.
6、新品种(系)生产展示与示范推广.
本所今年生产展示参试新品种(系)有ck宁春4号、宁春48号,高产、优质新品系永091、3882、829、T945、3388、1078、3089、1285等共10个.
在展示过程中对品种(系)综合性状、苗茎穗变化、叶面积系数及产量构成进行了系统调查.
已审定的早熟品种宁春48号今年继续表现出早熟多抗、高产的优点,不仅熟期比ck宁春4号早6天,且在后期倒伏较重的条件下,仍比对照ck宁春4号增产3.
7%,该品种籽粒饱、多抗、成熟好,是麦后复种其它作物的适宜品种.
7、宁春4号、宁春39号原原种繁殖.
宁春4号大面积推广已经32年,迄今仍是我区及内蒙、甘肃等省区的春麦主推品种.
为保持其优良种性,使其继续发挥好良种的增产作用,本所今年继续采取"五圃"提纯复壮法,共计繁殖宁春4号原原种24569kg.
宁春39号是本所育成并在近几年开始在宁夏、甘肃、内蒙、青海等地推广的新品种,今年本所组织繁殖并收获原原种8480kg.
8、新品种(系)栽培试验.
试验在超高产栽培条件下,采用裂区试验的设计方法,研究春小麦新品种(系)与种植密度对其产量结构的影响,筛选出最合适超高产栽培条件下的春小麦新品种(系),以及与之相适应的最佳种植密度,为今后小麦新品种的大面积推广提供技术指导和理论依据.
参试品种为宁春4、50、51号及本所新育品系永1579、1937,设计种植密度为24、30、36、42万苗/亩.
","永宁县小观桥","唐健","财政补助(财政全额拨款)","68","0","204.
90015625","140.
900078125","5.
1","199.
80015625","141.
5","2012年度银川市科技进步三等奖","无","16","16","16","14","王江峰","同意.
","01-25-17""63","永宁县动物疾病预防控制中心","2012年,我中心动物防疫工作在县委、政府及农牧局党委的正确领导下,在区、市业务部门的指导下,强化措施,深化改革,保持了全县动物防疫工作健康发展的良好态势.
截止目前统计,全县畜禽存栏数100.
73万头(只),累计免疫各类动物562.
4万头(只)次,猪、牛、羊共带标44.
56万枚;其中奶牛存栏1.
67万头,口蹄疫累计免疫4万头,免疫密度100%,带标4万枚,带标率100%;黄牛存栏1.
72万头,口蹄疫累计免疫4.
32万头,免疫密度100%,带标4.
32万枚,带标率100%;羊存栏8.
79万只,口蹄疫累计免疫27.
13万只,免疫密度100%,带标27.
13万枚,带标率100%;猪存栏3.
46万头,口蹄疫累计免疫9.
11万头,免疫密度100%,带标9.
11万枚,带标率100%;高致病性猪蓝耳病免疫8.
767万头,免疫密度100%;猪瘟累计免疫9.
282万头,免疫密度100%;家禽存栏87.
33万羽,禽流感累计免疫259.
5万羽;鸡新城疫累计免疫240.
16万羽,免疫密度100%,消毒面积375.
18万㎡.
按照"拉网式"、"地毯式"普查要求,我们动员和组织全体基层畜牧兽医职工,在当地政府的领导下,与驻村干部、村社干部一道,组成疫情普查工作队,在春季防疫时挨家挨户普查疫情,疫情普查面达100%.
全县共投入消毒药品4.
47吨,自购消毒药品2吨,拉运生石灰61吨,消毒圈舍22.
4万间,消毒面积375.
18万㎡,市场消毒19.
4万㎡,消毒公路主干线和乡村道路86条.
为了保障全县动物防疫工作的有序开展和做好重大动物疫情物资储备工作,中心制定了2012年全年动物防疫物资订购计划,及时到区药械供应站订购动物防疫物资和消毒药品,充分做好各类防疫物资的储备和供应工作.
设专人对动物防疫物资实行集中化管理,统一使用出入库管理单,建立进出台账,对动物防疫物资加强了管理.
在县委、政府的大力支持下村级防疫员的工资由每年每人3500元提高到7000元.
根据各乡镇及各村队畜禽防疫工作量的实际情况,将村队畜禽免疫工作量化到每一位动物防疫员头上,使他们对自己辖区的工作做到尽心尽责.
为方便养殖户的畜禽补栏免疫工作,能够及时地补针免疫,我中心为每位动物防疫员印制了200张动物防疫员联系卡,受到了广大养殖户的好评.
为保障全县防疫员在防控工作中的人身安全,我中心坚持以人为本的原则,经研究决定,今年继续为乡、村两级动物防疫员投保"人身意外伤害"保险,解决防疫员在畜禽免疫过程中被牛踢、狗咬、猪咬等出现的意外伤害,从而提高防疫员工作的积极性,确保动物防疫工作的顺利进行","永宁县县城宁和南街","李兴平","财政补助(财政全额拨款)","214","15","736","551.
7","24.
70001953125","715.
600625","715.
600625","无","无","19","19","19","16","王江峰","同意.
","03-14-17""64","永宁县人民医院","二O一二年,医院在上级党委、政府、卫生主管部门的坚强领导和有力支持下,全面贯彻十七届五中、六中全会精神,坚持以病人为中心,以提高医疗质量为核心,以控制医药费用不合理增长为重点.
通过加强内涵建设、创新工作机制,强化内部管理,不断提升医疗服务水平,确保医疗安全,扎实做好公立医院改革系列工作.
全年完成诊疗总人次199720例,增长12.
8%.
其中门诊诊疗人次144865例,急诊人次45235例.
收治住院病人9620例,增长27.
5%.
抢救危重病人1195人次,抢救成功率96.
54%.
完成计划生育手术1910人次,健康检查16800人次,入出院诊断符合率99.
92%,临床与病理诊断符合率100%,门诊与住院诊断符合率98.
61%,手术前后诊断符合率100%,入院三日确诊率97.
01%,治愈好转率97.
33%,病死率0.
11%,孕产妇死亡率0,活产新生儿死亡率0,全院病床使用率87.
26%,平均病床周转次数36.
3次,出院者平均住院天数8.
85天,处方书写合格率96%,处方划价准确率100%,X线拍片甲级率90.
3%,病历甲级率98%,CT检查阳性率62.
6%,平均门诊费用100.
65元,人均住院费用2700元,城镇职工门诊报销比例83.
5%,城镇职工住院报销比例68.
4%,城乡居民住院报销比例65.
2%,药品收入占业务收入比重45.
30%,抗菌药物占药品总收入的比例30.
36%,住院病人抗菌药物使用率56%,门诊病人抗菌药物处方使用比例34.
7%,基本药物使用率91%,基本药物占全部药品收入28%,转诊转院率0.
7%,无菌手术感染率0,麻醉死亡率0,基础护理合格率95%,护理技术操作合格率96%,护理理论考核合格率98%,医疗器械消毒灭菌合格率100%,法定传染病报告率100%,医院感染率1.
15%,医疗废物、污水处理合格率100%.
完成政府指令性任务100%.
患者满意度96%.
全年业务收入4360万元,比去年同期增长659万.
","永宁县城杨和北街利民路口","张彥杰","财政补助(财政差额补助)","1478","-207.
80015625","7526.
305","2816.
5","16.
4","7509.
905","2621.
10125","特种设备安全管理先进集体县质检局2012.
1银川市市级重点专科市卫生局2012.
1综合目标考核一等奖县卫生局2012.
2基层党建示范点县委组织部2012.
2基层文化建设先进集体县委宣传部2012.
2优质护理示范工程先进科室自治区卫生厅2012.
3工会杯职工健身操比赛二等奖县总工会2012.
3药品不良反映监测先进单位县药监局2012.
3银川市优秀志愿者服务团队市团委2012.
5运动会道德风尚奖县总工会2012.
5优秀党员示范岗(儿科)自治区卫生厅2012.
6先进基层党组织(党总支)银川市卫生局2012.
6自治区临检中心授予2011年全区临检室间质量控制先进单位(检验科)自治区临检中心2012.
8授予拥军优属模范单位银川市党委、政府2012.
7全国百姓放心示范医院第三周期考核评价合格证书中国医院协会2012.
8自治区职工书屋示范点自治区总工会2012.
10门诊医技党支部获得先进基层党组织永宁县卫生局2012.
7","无","248","248","248","338","王江峰","同意.
","02-21-17""65","永宁县望远镇望远中心小学","2012年我们在上级党委、政府和教育主管部门的正确领导下,以党的十八大会议精神为指导,全面落实科学发展观,按照全县教育工作总体布局,突出"和谐、发展、质量"三大主题,坚持依法治教,深化教育改革,狠抓师德建设,巩固"两基"成果,大力推进素质教育,进一步提高教育教学质量和办学效益,推动教育科学发展、和谐发展,各项工作取得了可喜的成绩.
一、加强德育工作和思想政治工作,提高师生的道德素质1、坚持政治理论学习,提高广大教师的理论水平和思想政治觉悟.
学区和各学校都建立了政治理论学习制度,先后学习了十七届五中、六中全会、十八大会议精神、十二五规划、科学发展观、时事政策、《教育规划纲要》以及《义务教育法》等行业法规.
2、狠抓师德教育,提升教师的职业道德素质.
3、增强德育的针对性和实效性,寓德育于各项活动之中.
4、认真抓好党建和精神文明工作.
二、全面推进素质教育,进一步提高教学质量1、强化教育教学管理,完善考核机制.
进一步完善教育教学过程性考核评估制度,建立经常性和随机性教育教学视导工作机制,按照《永宁县中小学教育教学过程性考核评估方案》对学校进行考核评价,及时总结、反馈、推广教育教学管理中的好做法、好经验、新成果.
2、强化激励机制,促进教学质量全面提高.
2012年学区于3月份和9月份先后两次召开全体教师大会,总结上学期教育教学工作,布置新学期教育教学工作.
对在期中全县质量抽测和期末质量检测中教学成绩突出的校长、教师给予重奖,奖励金额达到3万余元,有效地调动全体教师的积极性,促进了教学质量的稳步提高.
3、扎扎实实推进新课程改革实验,大力开展教研活动.
新课程改革的中心环节是课程实施,在课程实施过程中,起关键作用的是教师.
为了使教师更准确地理解新课程的主旨,更准确把握教材,运用教材,学区对实验工作进行调研,并根据调研情况有针对性地开展教学研讨活动.
4、为进一步提升办学层次,学区实施了"走出去,请进来"的教育教学战略,积极响应、主动参加县教研室组织的各项教研活动,并先后多次派骨干教师到辽宁、上海等地学习培训,使教师思想得到了转变,教育理念得到了提高.
5、转变作风,强化管理,加强指导.
我们尽量减少务虚性因素对学校教学工作的影响和干扰,集中精力抓教学,一心一意提高教学质量.
三、加强学校综合治理工作1、加强安全教育,增强师生的安全防范意识.
安全责任重于泰山,我们对安全工作常抓不懈,警钟长鸣.
2、着重抓好重点部位安全管理,校园用电、用水、卫星接收设备的管理,交通和外出活动管理,校舍和宿舍的安全管理,校园饮食和卫生的管理,加强校园周边环境的治理,创造了良好的育人环境.
四、校务公开工作重视校务公开工作,完善校务公开制度,对涉及收费、人事变更、评优受奖、职称评聘以及其他经费的收支和关系到职工切身利益的事宜均做到面向全体教师,全面公开.
以增加各校校务公开的透明度,杜绝教育经费的不合理使用,使有限的资金用在实处,自觉接受教职工的监督,民主管理学校,真正发挥教职工的主人翁精神.
总之、我学区的工作取得了成绩,但是还有很多不足,看今朝忆往昔,成绩只能属于过去,不属于现在,更不能说明将来,还需要而今迈步从头越.
","永宁县望远镇中心街","蒋保卫","财政补助(全额拨款)","1286","6.
5","1888.
60125","1888.
60125","6.
9000048828125","1977.
40125","1746.
60125","1、2012年12月望远中心小学被评为"民族团结进步模范学校"受到县委、县政府的表彰奖励.
2、2012年3月望远中心小学被评为"永宁县综治安全工作先进学校"受到县教体局的表彰奖励.
3、2012年4月望远学区代表队获"小学生古诗词比赛"二等奖,受到县教体局的表彰奖励.
4、2012年5月望远中心小学参加"第三届青少年科技创新大赛"获先进集体奖,受到县宣传部、科协、教体局的奖励.
5、2012年7月通桥小学被评为"先进基层党组织",受到县教体局的表彰奖励.
","15.
59万元,这些资金全部用于学校的教育教学工作和改善学校的办学条件.
","164","164","164","174","王江峰","同意.
","03-06-17""66","永宁县扶贫开发办公室","本年度,本人认真履行工作职责,主持我办全面工作,分管人事、财务、扶贫资金监管、移民地区基础建设、生态移民劳务移民等工作.
一、开展业务工作达到情况和达到的效果.
1.
加强学习,努力提高自身素质.
始终坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党十八大会议精神,全面落实自治区第十一次党代会、银川市第十三次党代会和县第十三次党代会、县人大十七届一次会议确定的扶贫任务,不断创新思想,提高自己的政治理论水平,加强法律、财务学习,不断提高业务工作能力.
2.
攻坚克难,争先进位,开创扶贫开发工作新局.
2012年,争取、落实区、市、县各部门扶贫资金1220万元.
完成生态移民搬迁任务,搬迁入住912户4238人;完成劳务移民安置房1092套建设任务;加大定点帮扶力度,争取18个市直部门和7个县直部门帮扶资金164.
08万元;有效落实"双到"扶贫攻坚工程,为闽宁镇玉海村、福宁村最终核定的551户双到户和456户基础母牛养殖户,发放种养业补助资金115万元,极大满足种养业发展需求;互助资金受用农户达2776户,互助资金总额达到1228.
693万元.
3.
抓自身,促廉洁,始终坚持规范遵守各项规章制度.
坚持做到慎权、慎微、慎独,始终做到自重、自醒、坚持勤政廉政,严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》.
4.
抓好综合治理工作和信访、安全生产工作.
继续把综合治理工作和信访、安全生产工作纳入议事日程,强化措施,明确责任,做到节假日值班,及时群众来信来访工作,确保社会治安的稳定,积极推进平安和谐建设.
二、资产损益情况.
2012年总收入为812.
7万元,总支出617.
3万元,年末结转和结余资金492.
6万元.
2012年度累计固定资产总额为48.
7万元,其中2012年新增加0.
6万元.
三、我单位严格按照条例和细则有关变更登记的规定执行.
四、绩效和受奖惩情况.
2012年在农业农村工作考核中位列川区一等奖,全市排名第一.
五、涉及诉讼情况.
我单位2012年无诉讼情况发生.
六、社会投诉情况.
我单位2012年无社会投诉情况发生.
","永宁县县城杨和北街","史建春","财政补助(财政全额拨款)","48.
7000390625","1.
40000122070312","83.
800078125","83.
800078125","1.
1","84.
100078125","46","无","无","7","7","7","8","王江峰","同意.
","01-24-17""67","永宁县中医医院","一、开展业务工作情况:坚持中医院办院方向,加强中医药文化建设,突出中医药特色,建立发挥中医药特色优势的长效机制.
1、不断完善和落实医疗质量和医疗安全13项制度修订完善了我院各项医疗制度及常用医疗工作流程、医疗事故、纠纷防范和处理预案、突发性公共卫生事件应急处理预案以及本院抗感染药物应用实施细则等.
2、强化基础质量管理,提高医务人员整体素质对全院45周岁以下在职在岗的医务人员举行三基考试4次,成绩均达良好.
今年我院共有67人次专业技术人员参加区内外短期培训班.
3、抓病历书写和处方质量的提高.
落实了卫生部《处方管理办法(试行)》,组织全院医务人员、药剂人员学习了《处方管理办法》.
4、规范管理,做到合理检查、合理用药、因病施治.
5、不断提高医务人员的医疗安全意识及防范措施.
加强医疗质量督查,每周组织一次医疗安全检查.
全年年召开全院医师会议12次;组织相关法律法规知识讲座2次;组织"病历规范化书写与医疗事故防范"专题讲座2次;全年未发生医疗纠纷.
6、中医专科工作.
做好自治区级重点专科针灸推拿康复理疗专科的建设.
7、制定医疗质量管理方案与考核细则.
完善了院科综合目标考核细则,严格按照分级目标管理责任制对科室各项工作进行严格考核,奖优罚劣.
8、健康教育工作.
继续开展创建无烟医院活动,巩固无烟医院荣誉.
9、医保工作.
城镇职工、居民基本医疗保险、工伤保险和新型农村合作医疗工作进一步完善.
有一名院领导亲自抓此项工作,完善各项规章制度,严格控制次均费用和住院费用.
10、今年门急诊病人、住院病人较去年有了一定的增长,今年共完成门急诊人次100378人次,住院人次1780人次,完成业务收入1043万元,其中医疗收入272.
8万元.
门诊人次费用69.
46元,较去年下降23.
16%;住院人均费用2054.
23元,较去年下降11.
13%.
入院诊断与出院诊断符合率为91.
6%,治愈好转率96%,全年均病床周转次数17次,平均住院日10天,处方书写合格率95%,处方划价准确率100%,住院病历甲级率90.
1%,护理技术操作合格率100%.
二、资产损益情况:2012年度收入1602万元,其中财政收入;本年度支出1731万元.
三、2012年无变更登记情况.
四、受奖励情况:2012年顺利通过县级平安医院复验.
医院党支部荣获"三星党支部".
医院工会被评为银川市四星级职代会.
五、无诉讼情况和被投诉情况.
","永宁县城宁和南街","高建寰","财政补助(财政补助(财政差额补助))","445","44.
7000390625","1602","505","-84","1731","362","2012年顺利通过县级平安医院复验.
医院党支部荣获"三星党支部".
医院工会被评为银川市四星级职代会.
","无","31","31","31","50","王江峰","同意.
","02-02-17""68","永宁县闽宁中学","(一)通过开展各种活动,学校德育工作取得新成就.
1、学校根据上级要求进行了廉政文化进校园、基层组织建设年整改提高和民族团结教育月活动,各项活动取得了一定的成效;2、与每位教师签订了《教师廉洁从教承诺书》.
进行了教师廉政文化演讲比赛和师生廉政书画大赛.
3、举行了庆祝第28个教师节表彰大会.
表彰了优秀班主任、优秀教育工作者、中考先进教师共20名先进个人.
4、举行了"清明时节雨纷纷""诗歌朗诵会和"我爱祖国"诗歌朗诵比赛.
5、雷锋活动日,团支部号召大家日行一善,做一个有修养、有爱心的诚信少年.
6、由学校团委牵头,旨在感恩母亲,学会感恩,知恩报恩的"感恩母亲"征文评选活动取得了良好效果.
优秀作品在学校刊物《戈壁童话》刊出,对净化育人氛围,陶冶道德情操起到了积极的推进作用.
二、坚持教育科学发展,学校教育教学质量实现新提升.
1、狠抓常规建设,落实教育教学计划,开展各项教研活动,通过推门听课、开展公开课、观摩课、小专题研究、集体备课活动提升教育教学水平.
通过撰写论文、教学案例、教学故事、教学设计等及时总结经验提升教研能力.
3月份要组织教师集中听课,进行优质课大赛,并做好月考工作2、组织听课周活动;组织了"同课异构"专题研讨活动.
参加了永宁县教研室组织的各科各项教研活动;在我校举办了全国数学"希望杯"竞赛活动和全国"希望杯"数学知识、应用物理知识竞赛3、学校表彰了上学期期末学生成绩超校均分、县均分的科任教师,以树立先进,激发干劲.
4、重视中考工作.
落实好《闽宁中学九年级毕业中考实施方案》.
以与教体局签订的中考目标责任书为依托与班主任签订了目标管理责任书;召开了2012届毕业生百日冲刺动员誓师大会.
举行了100天倒计时揭牌仪式.
进行了学生宣誓签名活动.
5、进行了学校优质课大赛.
6、继续教育考试顺利结束;多项举措对特岗教师进行培训.
三、强化责任、重在落实,在创建平安和谐校园上获得新成绩.
1、切实贯彻落实教体局有关安全会议精神.
2、做好"安全第一,预防为主"的保障措施.
确保安全工作无小事,时时处处讲安全;3、与各科任老师签订了《科任教师安全责任书》,以强化目标管理;4、坚持星期一国旗下的值周领导讲话和学生讲话活动.
5、组织了班主任培训.
强调当前班主任工作要在"心、早、勤、实"四字上下功夫.
6、今年下半年对学生宿舍、教室阳台的后窗加固都已全部完成,学校100多米长的自行车车棚也都修建完毕7、开展了"靓丽闽宁是我家"环境整治工程,进一步营造风清气正的发展环境.
四、拓展渠道,创新思路,学校特色工作取得新突破.
1、加强校园文化建设,积极开展"文化校园、书香校园"活动.
成立了《戈壁童话》编辑部,每学期举办一期《戈壁童话》;每班配备一个活动黑板,作为班级举办手抄报比赛、主题教育、读书竞赛的活动阵地,尽可能的让更多的学生参与、活动、实践;也便于学校进行班级评比、交流,创设校园文化氛围.
2、加强校外联合,推动学校文艺水平更上新台阶.
学校与银川市锦燕艺术团建立了稳定的联系,由锦燕艺术团负责培养学校文艺特长生,为学校的发展注入新的活力与魅力;3、成立跆拳道、长跑训练班,为学生的个性发展提供空间与机会;4、推广太极拳.
八九年级全部推广太极拳,打太极拳以成为全校性活动;5、坚持"以人为本、和谐宽松、求真务实、提高质量"的发展思路,发扬"学生吃苦好学,教师乐于奉献"的闽中精神,始终坚持以教育教学为中心,扎扎实实提高学校办学质量.
五、关心学生身心健康,学校体育工作迈上新台阶.
1、庆祝了"三八"妇女节,开展了女职工趣味运动会给每位女教职工也发放了纪念品.
2、举办了第八届"春光杯"田径运动会.
3、举行了广播操比赛及太极拳比赛.
强化了学生的自我锻炼意识,增强了班级凝聚力4、组织了教职工篮球比赛,活跃了学校文体生活六、全校师生齐心协力,敢于拼搏,各项荣誉、获奖质量再上新台阶.
1、中考居全县第三名,获得中考奖6万元;2、我校获得"平安校园"光荣称号.
3、康列艳等11为同志在全县抽测中获奖;有3位同学获得全国化学实验与能力竞赛自治区贰等奖;有3位同学获得全国物理知识应用竞赛自治区叁等奖;有3位同学获得全国中学生数学联赛自治区叁等奖;4、兰艳老师获得市级主题班会展示二等奖;张军成获得区级优质课教学设计三等奖;何思明等老师的论文有4篇在区级刊物发表,2篇获得区级评比二等奖;康列艳、李娜、祁红菊获得县级优质课一等奖;马金瑞获得全国读书竞赛三等奖;","永宁县闽宁镇福宁村","李养斌","财政补助(财政全额拨款)","994","138.
8","820.
300625","820.
300625","125.
200078125","820.
5","820.
5","1、中考居全县第三名,获得中考奖6万元;2、我校获得"平安校园"光荣称号.
","无","139","139","139","77","王江峰","同意.
","01-17-17""69","永宁县望洪镇新华中心小学","开展业务情况一、基本情况:根据自治区党委办公厅、人民政府办公厅《关于开展全区事业单位评估工作的通知》(宁党办发[2010]84号)、自治区编办《关于开展事业单位评估工作的实施意见》(宁编办发[2011]19号)和编委发[2008]号文件精神,结合我校工作实际于三月下旬重点从l、事业单位职责配置及履责情况:2、事业单位机构编制执行情况:3、事业单位机构编制管理制度落实情况:4、事业单位运行情况四个方面进行自评.
现就自评情况报告如下:二、评估内容的落实情况:l、职责配置及履责情况.
新华小学组织机构健全,职责配置齐全,学校在工作中,依据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教育法》,贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,按照规定标准完成教育教学任务,保证教育教学质景.
服务范围辖望洪镇增岗村、新华村、高渠村、史庄村、前渠村.
坚持从学区实际出发,努力提高广大教职工的业务素质和水平.
通过实施课堂教学达标创优、组织教学观摩、开展教育活动研讨等活动,努力创造青年教师脱颖而出、广大教师成长发展的良好环境,不断提高广大教师的业务能力和工作水平,努力培养和造就一大批准确把握新课程标准、娴熟驾驭新教材、具有超前教育思想和先进教育理念的学科带头人、骨干教师、青年教学能手,不断壮大我学区优秀教师队伍,为全学区教育事业的蓬勃发展奠定坚实基础.
在教职工中开展"教书育人,管理育人,服务育人,环境育人"活动,提高广大教职工职业道德素质和教育教学水平.
进一步提高教职工的政治素质、职业道德和业务素质,把"依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教,为人师表"真正落实在行动上.
进一步更新教育观念,增强教师履行师德规范的责任感和自觉性.
近年来,教育教学质量稳中有升.
教师敬业爱岗,学生勤学好问.
学校工作受到了群众的好评.
教师工资能够足额发放,学校资金运行规范健康发展.
2、事业单位机构编制执行情况.
新华小心小学现定编114人,实有教师140人.
学校配备有支部书记兼校长、副校长、副书记、教导主任职务.
3、事业单位机构编制管理制度落实情况.
新华小学直接受永宁县教体教育局及望洪学区领导,分层管理,责任明确,运行正常.
农村教师队伍结构不合理.
教师年龄搭配不均衡,学科配置不够合理.
音、体、英语等专业教师却比较紧缺,且由于教师知识更新步伐较慢、部分在早期由民办转公办的教师学历层次、专业知识较为单一.
对在编不在岗人员,有病不能上岗人员分配欠合理.
4、事业单位运行情况.
学校内部管理制度健全并能有效落实.
岗位职责分工明确,责任到人.
有细化和量化工作任务办法及措施,落实到位.
学校能够认真执行绩效工资激励办法,每月及时考核,按考核情况发放绩效工资.
同类事业单位的职责基本统一明确.
实际运行情况良好.
无职责交叉、重叠和推诿、扯皮等情况.
单位有依法取得行业资格证.
学校整体工作发展前景良好.
三、存在的问题;l、学校之间教师年龄结构不能均衡配置.
2、音、体、英语教师不足.
3、在编不在岗,有病不能上岗教师学校之间不能均衡配置.
4、城乡教师交流滞后.
5、农村教师课业负担较重.
四、意见和建议:机构编制配置有待于尽快完善.
管理制度有待于科学化,人性化.
永宁县望洪镇新华小学20l3年1月21日","永宁县望洪镇新华村","杨金宁","财政补助(财政全额拨款)","1447","72","1500","1453","55","1518","1367","无","无","114","114","114","137","王江峰","同意.
","01-25-17""70","永宁县黄羊滩卫生院","黄羊滩卫生院是全额拨款的事业单位,我院在"保基本、强基层、建机制、逐步实现人人享有基本医疗卫生服务"等医改政策的指引下,以深化医改为主线,以提高辖区居民健康水平为目标,突出抓好基本公共卫生服务工作,全面加强医院内部管理和人才培养,圆满完成了年初制定的各项工作任务,现将一年来的工作总结如下:1、政治理论学习常抓不懈.
做到学习有内容、有记录、有考勤、有笔记.
2、加强开展对职工的素质教育,不断提高职工队伍的职业道德素质和业务素质.
结合我院实际,针对性地开展业务培训、岗位练兵、技术比武活动,形成了比学习、钻业务的良好氛围.
3、推行首诊负责制、挂牌上岗制、去向告知制等12项制度.
积极开展文明用语,加强医德医风教育.
我院推选出丁文华同志为我院的"优秀护理工作者",推选范丕生同志为我院"优秀人才",参加永宁县卫生系统组织的"优秀人才"评比活动.
4、开展扶贫帮困送温暖活动献爱心活动.
春节和"七.
一"前夕,我院为辖区5名体弱多病的老人和退休老职工、老党员、及困难职工送去了共计1500元慰问品.
今年9月,我院职工积极响应上级号召,5人参加了无偿献血活动,获得一致社会各界一致好评.
5、开展丰富多彩的文体活动,活跃职工业余文化生活.
6、大力开展创建全国卫生县城活动和创建自治区文明城市活动,制定了《黄羊滩卫生院创卫工作方案》和《黄羊滩卫生院2012年创建自治区文明城市工作实施方案》,成立了领导小组,制定爱国卫生工作制度与考核细则,在年初,积极组织本院职工开辟了绿化用地,并进行了绿化;在搞好环境卫生的同时,我院也定期进行各科室卫生检查;争取不留卫生死角,每周对环境卫生进行检查评比.
7、计划生育工作一年来我院未出现超计划外生育现象.
8、更新服务理念,打造人性化服务.
在门诊大厅长期设立预检分诊台,为全体职工制作胸卡,佩戴上岗,随时接受患者的监督.
在门诊大厅增加候诊椅,免费提供开水,设置书报架,积极开展医疗卫生健康等科普知识宣传.
8、我院成立了社会治安综合治理、安全生产、信访工作、普法教育工作等各项工作领导小组,每月定期进行消防安全检查和每季度进行信访调查.
院内各重要科室安装了防护栏,主要通道安装了监视器及报警设备,加高了医院外围围墙,从而不断加强我院的安全防护措施,做到人防、物防、技防措施齐全.
9、2012年,我院完善了突发公共卫生事件应急预案,10大类43项公共卫生工作也正在逐步开展起来.
截止12月底,我院建立居民健康档案纸质4000份,电子档案4000份,建档率达到91.
7%;接受健康教育有1.
8万人次,发放健康教育资料20种30000余份;健康教育专栏20期;儿童预防接种1900人次,0-6岁儿童健康档案275人,孕产妇管理28人,全部实现孕12周内建立管理手册,其中产妇16人,全部完成5次产前检查登记及产后访视工作;慢病管理550人;重性精神疾病管理17人次;传染病报告13例.
2012年度,共收住院病人92例,全年共接诊门诊病人1.
3万余人次,医疗总收入57.
2万元.
开展创新工作,在夏季,我院开展了冬病夏治"天灸疗法",为150名患者提供了这一新技术,解除了他们的病痛,受到群众称赞.
","永宁县黄羊汤农场","李艳丽","财政补助(财政全额拨款)","133","0","223.
80015625","150.
7","3.
90000244140625","219.
80015625","150.
7","无","无","18","18","18","18","王江峰","同意.
","01-26-17""71","永宁县建设工程预决算审查中心","2012年,永宁县财政局审查中心作为财政监督职能部门,紧紧围绕县委、县人民政府确定的重点工程开展工作,按照公平、公正、合理、规范的程序,实事求是的做好政府投资项目的标底编制及决算审核工作,按专题会议要求做好2010-2011年重点工程竣工决算审核工作,加强对基本建设资金的管理和监督,为领导决策提供依据.
现将2012年审查中心工作总结汇报如下:一、主要完成工作1.
加强建设工程预结算编审工作,进一步提高财政资金使用效益.
对重点工程项目全程参与.
从项目论证开始,到项目初步设计会审、招投标管理、到重大变更事项,至项目竣工验收及结算,掌握项目的投入情况,使项目投资控制在规模以内.
截止12月上旬,审查中心共编审预结算制标底593项,编制审核建设资金223439万元,审定建设资金186068万元,核减35758万元,核减率16.
9%.
其中编制标底147项,编制预算金额77511万元,核减概算11692万元,核减率13%.
审核决算446项,送审金额134236万元,审定金额108557万元,核减金额25679万元,核减率19.
13%.
工程内容包括机关事业单位装修改造、市政基础设施建设,农田水利工程建设,教育基础设施建设及改造,土地平整项目、交通道路建设、城市绿化建设、移民庄点建设等.
2.
完善中心内部规章制度,加强职工教育审查中心根据局里的安排,明确职责,实行一级向一级负责制,实现精细化管理;严明纪律,遵守规矩,当好铁算盘;团结协作,形成合力,做好协调工作,为政府理好财,树立财政服务单位的良好形象.
审查中心职工在认真做好本职工作外,遵守局里的各项制度,按时上下班,积极参加局里组织的各项活动,服从局里统一管理.
3、坚持经常性的廉洁教育.
在日常管理中结合审查中心工作的特点,制定了严格的纪律规定,加强行风监督,开展优质服务、文明服务活动,完善各项审查结果质量保证措施.
在审查工程项目中,教育职工要恪守求实公正的原则,不徇私情,保守秘密,忠于职守,使每位职工都能做到自重、自省、自警、自励,常思贪欲之害,常怀律已之心,抗得住诱惑,管得住小节,及时保质保量地完成领导交付的各项审查任务.
二、2013年工作计划1.
强化机制建设,让财政工程预结算审查监督职能得到有效履行.
我们要加强组织领导,不断健全相应的政策、制度、流程,保障审查职能的有效发挥,遵循"客观公正、科学合理"的审查原则,突出"真、准、细、快"的特点,跳出"就工程论工程,就数据论数据"的思维模式,使财政投资审查工作站得更高、想得更深、看得更远、摆得更开、影响力更大,为财政投资监督工作高效、规范运行创造条件,有力促进审查工作快速发展.
2.
下大力气,切实提高工程预结算审查成果的质量.
2013年,我们首先要以提高素质为重点,全面加强队伍建设.
当前,决定我们工作水平的重要因素之一是工作人员的综合素质和业务能力,因此,我们要加强工作人员的学习培训,培养他们过硬的技术能力、综合分析能力、突破能力、调研能力及沟通能力,抓好相关法律法规、财经政策和业务学习,鼓励工作人员获取相关的执业资格,为他们搭建更新知识、拓展视野、业务交流的平台,不断提高综合素质,切实增强适应形势需要、适应现代管理的各种能力,使审查中心工作更有成效地为财政中心工作服务.
其次要强化工作职责,处理好领导支持和自身努力工作的关系,彻底转变"等、靠、要"的思想,克服工作上的畏难情绪,充分发挥主观能动性,在审核过程中要做到实事求是,有根有据,经得起推敲,对争议问题要做到晓之以理、动之以情,公正处理,做到合法合规和合理.
同时要将质量观念融入每位技术人员的工作中,按照精益求精的原则,确保每个项目都能经得起历史和各个方面的检验,并提高审查效率,为改进财政管理、服务领导决策作出更大的贡献.
3.
着眼全过程监督,审查工作得到全面深化,提高审查的实效.
工程预结算的审查最终成果体现在财政部门对结论的使用上,2013年,我们要紧紧围绕县委、县政府的重点工程,全面发挥职能作用,坚持"独立、客观、公正"的原则,树立大财政观念和全局观念,加强与各部门之间的沟通协调,与合部门通力合作,齐抓共管,以健全项目全过程监督管理为主线,以控制项目投资为重点,做好项目资金使用的跟踪监管,确保政府投资安全高效,让审查工作成为加强政府投资项目监管的重要支撑和有效措施.
","永宁县县城宁和南街","陈怀萍","非财政补助(自筹资金)","5","3.
75","190.
43015625","190.
43015625","9.
8600048828125","184.
32015625","29.
80001953125","无","无","5","5","5","5","王江峰","同意.
","03-05-17""72","永宁县永宁中学","永宁中学2012—2013学年第一学期工作总结本学期,在全体教职工的共同努力下,顺利完成了学期初制定的各项工作计划、目标;教育、教学工作,基本完成了与教体局签定高考目标责任书中各项指标,以高考一、二本一次上线168人,上线率35.
7%的战绩向全县人民交上了一份满意的答案.
一、党建工作:围绕庆祝建党九十周年开展系列活动,推进"创先争优"活动的深入开展.
1、加强政治理论学习.
2、以发挥学校"功能党小组"作用为抓手,开展"评星定格"、党员承诺和"双培双带"等活动,增强了党组织的凝聚力.
3、继续办好"业余党校",积极发展学生入党.
本学期共培养、发展学生党员4名,发展教师党员1名.
二、德育工作:本学期重点工作依然是以"求稳定、保平安"为核心.
在保证纯正校风的前提下渗透对学生的思想教育.
三、教学工作:1、以高考、中考、会考为主线,全面提升教学成绩2、聚焦教研组建设,促进了教师的专业发展3、努力营造优良的学习气氛.
四、体育、卫生工作:1、继续认真遵循"健康第一"的指导思想,积极开展"一日三操两活动",落实"阳光体育工程.
四月份,学生会组织了高中部班级篮球比赛,对增强学生体质,增进班级凝聚力发挥了作用.
2、在做好学生体育锻炼工作的同时,充分利用"教工娱乐活动室",工会继续做好教职工的健身活动,提高教师幸福指数.
","永宁县杨和镇杨和大街","马立云","财政补助(财政拨款)","1976","94.
100078125","1967.
40125","1866","7.
5","2054","1698.
70125","1.
2012年永宁县中、高考一等奖.
2、2012年10月通过自治区级示范高中评估二级认定.
","2012年共接受捐赠438500元,其中国家贫困基金会捐助款414500元,全部用于高中贫困学生助学金,24000元用于初中寄宿生生活补助.
","160","160","160","184","王江峰","同意.
","01-25-17""73","永宁县望远镇社区工作和民生服务中心-永宁县望远镇农村公共影视服务中心","2012年以来,我镇民生工作在县委、县政府的正确领导下,在上级部门和社会各界的关心支持下,紧紧围绕"全心全意为民办实事、办好事"的服务宗旨,实行"集中办公、公开办事、规范操作、限时办结"的运作方式,进一步提高了全镇民生工作发展整体水平.
现就我镇2012年工作开展情况汇报如下:一、工作完成情况(一)民生中心办理事项:望远镇民生中心服务窗口共办理事项18015件26181220.
77元.
其中:五保供养157件74589元;办理城市低保909件,农村低保1118件;特困群众医疗救助1434件137552元;高龄津贴397件53628元;农村救灾救助144件51300元;教育救助96件;居民医疗保险537件,报销费用1471215元;居民养老保险3059件843567元;乡村医生社会养老保险33件16500元;粮食补贴6983件6443042.
5元;家电下乡2360件748984.
87元;汽车摩托车下乡补贴41件24657.
4元;村级财务管理747件15096185元.
(二)民政工作我镇原有城乡低保1430户2231人,高龄268户,孤儿14户,五保35户.
其中城镇低保873户1584人,高龄58户;农村低保557户647人,优抚对象40户.
1、在2-3月份核查清理的过程中清理出村队干部享受低保是14户31人;领取养老保险的人员104户135人;超生户数是44户102人;收入超标的是57户117人,死亡是4户4人,优抚对象死亡5人,高龄人员中死亡是33人,信息不符高龄人员12人,领取养老保险的是5户,人员不在本地暂停的是2户.
整户取消是263户435人,调增的户数是41户46人,调减的122户149人.
核查完保留的户数是城镇606户1107人,农村保留的户数是520户610人,优抚对象35户,孤儿14户.
2、在核查的过程中新增低保户是212户257人.
其中城镇55户96人,农村157户161人.
3、新增加高龄是54人,到三月份符合发放标准的是36人,每人每月255元.
低保动态管理取消低保人员21户高龄津贴死亡14人,孤儿新增1人.
4、录入城乡低保人员信息表1587户2185人.
(三)残联工作我镇今年共接待残疾人来访30余起,申请救助20件,其他15件.
(四)劳务产业工作1、共完成转移劳动力5020人,实现劳务收入2908万元,2、实现城镇就业1828人,完成技能培训共九期801人,技能鉴定575人,(其中:家政育婴培训2期144人,家政保洁培训2期120人,保安培训1期247人,烹饪培训1期46人,计算机培训三期118人),培训任务完成100%,技能鉴定任务完成100%.
(五)城乡居民养老保险工作1、我镇城乡居民养老保险参保总人数:15125人,缴费金额:2536322元;其中16至59岁人数:12147人,60岁以上人数:2978人.
2、我镇特殊人员共计715人,其中重度残疾11人,低保户22人,农村计划生育独生子女、二女户641人,村干部41人.
3、我镇享受养老金2770人,其中2012年1—11月新增335人,月均增加28人,每月发放养老金278235.
05元.
1—11月上报参保死亡人员151人,办理城乡居民享受待遇人员死亡待遇支付审批140人.
追回以往死亡冒领养老金1365元.
4、1—11份通过社保管理信息系统与公安信息比对,更正个人信息256人,到派出所办理二代身份证或补录照片214人.
(六)城乡居民医疗保险工作情况1、收缴2013年城乡居民合作医疗24594人,共2374398元;2、发放社会保障卡16650人;3、发放城乡居民合作医疗宣传册15000张.
(七)粮食直补及家电下乡工作1、我镇落实粮食农资综合补贴总面积67821.
51亩,共发放粮食农资综合补贴资金5086613.
25元;发放新增粮食农资综合补贴总面积67821.
51亩,补贴总金额1356430.
20元;发放良种补贴面积67833.
01亩,良种补贴总金额875104.
18元.
2、共受理家电下乡业务2550台,补贴资金650280.
07元.
3、受理摩托车下乡业务44辆,补贴资金26490.
40元.
(八)社区工作1、建设社区办公、服务用房.
2、实行网格化管理机制.
将各社区工作人员分工职责及所包片区制成示意图、挂牌上墙,面向社区居民提供各类便民、利民服务.
3、健全社区服务网络.
4、实行特殊人群服务上门制.
对社区内的孤寡老人、残疾人等特殊群体需要到上级办理的事项,都有社区干部为其代理.
5、提供救助服务.
社区每季度对辖区内弱势群体和贫困家庭进行全面调查摸底、造册登记,对伤残人员实施重点救助.
6、提供安全服务.
(九)代办点创建工作为进一步创新社会管理方式,提升便民服务水平,根据《关于在村(社区)推行为民办事全程代办工作实施方案》(银党办发[2012]77号)文件精神,我镇按照县委、政府的要求,在全镇11个村都建立了村级代办点,接受群众委托,提供全程代办服务,实现民生代办全覆盖.
(十)农村财务管理工作民生中心会计、出纳严格支出手续,按时记账、对账.
举办村报账员培训班7期,收取报账员廉政风险保证金42000元,清理审计各村财务.
","永宁县望远镇人民政府","王妍","财政补助(财政补助)","170","0.
200000152587891","64.
4","64.
4","5.
2000048828125","59.
4000390625","59.
4000390625","无","无","7","7","7","10","王江峰","同意.
","03-02-17""74","永宁县胜利乡民生服务中心-永宁县胜利乡农村公共影视服务中心","(一)财政管理工作.
一是精心组织,严格审核程序,全年共发放各类补贴资金8741058.
09元,其中粮食及农资综合补贴5327户7278988元,良种补贴889304元,家电下乡补贴1823台267212.
60元,汽车摩托车下乡补贴60台34117.
2元,接待前来办事的群众1752人.
(二)民政服务工作1、低保户应保尽保.
一是为18户城镇低收入家庭住房困难户共发放廉租住房补贴35760元,有效地缓解了困难群众的住房问题.
二是开展"查实情、找问题、解民困"大型普查活动,共取消农村低保37户46人;调减21户21人;新增63户63人,符合条件继续享受的农村低保对象有398户,449人,调整后共确定农村低保户461户512人.
城镇低保调减5户,调增1户,取消8户16人,调整后共确定城镇低保10户18人.
截止11月底,累计发放低保金656285元.

2、农村救灾救助工作.
乡党委、政府深入全乡616户困难群众家中进行了走访慰问,发放救助粮28350斤,食用油980斤,大米7350斤.
完成残疾户危房改造5户,低保户15户,一般困难户58户,共完成危房改造77户.
共为152户困难户发放临时救助款51450元,为临时性灾民发放面粉227袋,大米268袋.

3、高龄、优抚补助工作.
对全乡散居的26名五保老人每人每月发放五保供养费400元,每户发放价值1200元的采暖煤,对他们生活、生产上存在的困难,及时得到解决.
为161位老年人发放老龄津贴472560元.
共为15名老复员军人、伤残军人及参战人员累计发放生活补助及伤残金56700元.

4、残联工作.
一是开展慰问活动,为30残疾人家庭发放慰问金共9000元.
二是在去年扶持残疾人建房的基础上,今年继续抓好了残疾人建房工作,3月份通过摸底调查和积极动员,我乡4户残疾人已列入县残联2012年建房户,现已全部完成并居住.
(三)社会保障工作.
一是已满60周岁享受待遇人员1914人,发放养老金1836964.
24元;办理丧葬补贴43人,共25760元;办理村医养老保险3人,共发放养老金1650元.
2012年养老保险应缴费人员7955人,缴费人员6962人,参保率达到91.
5%(截至2012年12月22日).
二是2012年城乡统筹医疗保险应缴费人数17125人,实际缴费人员15140人,零元缴费人员(残疾1、2级)121人,参保率为89.
1%(截至2012年12月22日).
(四)农村财务管理工作.
我乡农村"三财"管理工作实现了收支规范化、减少新增债务的产生、加大了财经监督职能,提高了资金使用效率.
认真完成各类报表的编报工作,能按照上级业务部门的要求,及时报送报表,并做到内容真实、数据准确.
做好各村壮大村集体经济工作,做好园林、烽火、杨显十三队村级发展资金互助社账务处理工作.
坚持村务、财务全公开、真公开,充分发挥理财小组人员和村监会的监督作用,每月及时反馈各村财务收支情况,接受群众的监督;严格执行《胜利乡村级财务管理制度》,把每月10日定为集中报账日,坚持日清月结、量入为出和收支两条线管理规定.
","永宁县胜利乡八渠村","路晶","财政补助(全额拨款)","65","1.
1","57.
2000390625","57.
2000390625","11.
900009765625","46.
3000390625","16.
1","无","无","5","5","5","5","王江峰","同意.
","02-20-17""75","永宁县卫生监督所","一年来,所领导班子在县委、政府、县卫生和人口计划生育局的正确领导下,认真贯彻区市县卫生工作会议精神,能紧紧围绕全县卫生工作重点,依法履行卫生监督职责,加强卫生执法监督队伍和机构能力建设,提高卫生综合执法水平,强化服务意识,规范执法行为,积极组织开展打击非法行医专项行动和公共卫生领域的执法监督活动,为维护社会公共卫生和医疗服务秩序,保障人民群众身体健康发挥了应有的作用.
一、加强和完善卫生监督体系建设,全面完成各项卫生监督工作任务(一)卫生监督基本建设启动,能力建设得到加强.
认真贯彻落实卫生部《关于卫生监督体系建设的若干规定》和《自治区人民政府关于进一步加强卫生监督体系建设的指导意见》,进一步推进我县卫生监督体系建设.
争取中央预算内投资和地方政府配套资金300万元,经发改委立项批准建设卫生监督所,先后完成选址、规划、地震安全性能评价、环评、财政预算、审计审核、招投标等工作.
目前,已完成主体工程.
并积极争取项目配置了价值78万元的监督执法车辆、取证工具、现场快速检测和信息网络设备.
(二)卫生监督协管工作不断完善和规范.
在各乡镇设立卫生监督协管室,统一印发了《永宁县卫生监督协管工作制度》和工作流程图;全县聘用了97名卫生监督协管员,实行每月例会制度,定期进行卫生法律法规和业务技能的集中培训,健全卫生监督网络,消除了卫生监督盲区、盲点.
全年举办卫生监督协管员培训班10期,监督指导农村家庭聚餐382起,保障64720人就餐安全.
(三)加强餐饮服务食品安全监管,"明厨亮灶"让消费者看得明白,吃得放心.
在餐饮服务单位推行了量化分级管理、证照公示、卫生状况表情公示、食品添加剂公示等制度,建立"一栏两帐三册".
开展了学校幼儿园食堂、餐饮服务环节瘦肉精、鲜肉及肉制品安全、旅游景点、夜市中小型餐饮单位等专项整治活动.
结合自治区卫生县城复验和文明县城创建工作,在全县范围内大力开展"明厨亮灶"活动,全县167户餐饮单位投资约280万元左右,对餐厅后厨进行彻底改造,按照标准配置了不锈钢灶台、保洁柜、公共用具等设施,成效明显.
为增强消费者信心,树立我县餐饮服务品牌做出了有益尝试.
(四)加强部门配合,严厉打击非法行医,规范医疗服务秩序.
一是对县属各级各类医疗卫生机构开展了医政、临床用血、传染病执法和实验室生物安全监督检查.
共检查了各级各类医疗机构113家,监督检查350户(次),出动下达不良积分通知书123份,对不良执业依法责令改正和行政处罚.
二是实行"个体诊所和医疗点疗机构负责人例会制",对个体诊所和医疗点负责人定期进行相关法律法规和传染病防治知识培训,进行不良执业行为记分培训6次.
三是积极争取公安机关配合,形成联动机制.
先后对县城南环集贸市场游医、李俊集贸市场非法行医摊点、望远镇长湖村非法行医场所依法进行取缔,取缔10户,增强了执法的震慑力,为规范医疗市场秩序探索出了一条有效途径.
(五)依法履行职责,强化传染病防治监督.
对全县113家医疗卫生机构、52家学校、托幼机构的传染病防治传染病防治工作开展了重点监督检查工作,重点检查了传染病疫情报告、消毒隔离措施执行以及医疗废弃物处置情况;依据《传染病防治法》对李俊小学水痘、胜利乡征沙渠幼儿园流行性腮腺炎、望远镇安贝尔幼儿园手足口病、县镇回民高级中学和回民中学风疹等学校传染病疫情的防控工作情况开展监督检查,认真分析传染病暴发疫情发生原因.
针对部分单位存在的医疗废弃物处置部规范、消毒隔离制度执行不严格、实验室未备案登记等问题进行现场指导,要求立即整改,有效防范院内感染和传染病疫情的发生.
(六)扎实开展重点监督检查和专项整治工作.
开展了农村集中式供水单位的卫生状况摸底调查工作,开展了医疗美容和非法发布医疗广告专项行动,对玉泉营卫生院放射科改建防护状况进行检测并出具了职业病危害评价和竣工验收报告,对中医院等9家放射诊疗单位放射防护进行了多次指导,经整改后全部合格.
围绕群众关心的问题,如期完成了公共场所、生活饮用水、学校卫生、放射卫生等13项重点监督检查工作,收到了良好效果.
(七)全力做好重大活动安全保障工作.
在县人代会、政协会议期间、全国部分区(市、县)人大工作经验交流会、全国"本色教育"第八届学术研讨会、"书博会"、书博会、中阿经贸论坛等重大活动期间对承担接待任务的餐饮单位,进行全程监督检查,有效保障了30多次重大会议和活动期间的饮食安全,确保了各项重大活动的顺利进行.
","永宁县新区永红西路","王洪","财政补助(财政全额拨款)","40","160","233","217","96","297","61","被永宁县卫生和人口计划生育局评为"2012年卫生工作目标管理综合考评二等奖".
","无","16","16","16","16","王江峰","同意.
","01-23-17""76","永宁县中小企业发展服务中心","我中心一直以优化民营经济发展环境为主题,以扶持中小微企业为重点,以加快转型升级为主线,全面促进中小企业转变经济发展方式,创造新的发展优势,为中小企业发展服好务,在扶持中小微企业发展方面取得了较为明显的工作成效.
(一)深入调研,转变工作方式为了系统地把握全县中小企业发展情况,我中心积极深入基层,深入中小企业实际调查研究,通过发放调查问卷、座谈等方式,了解企业成长过程中的遇到的问题和难题,总结了永宁县中小企业在发展过程中遇到的五个方面问题:一是政策法规的宣传广度和深度不够;二是中小企业管理体制不健全,行政审批事项多、程序复杂;三是缺乏金融服务平台,中小企业融资相对困难;四是中小企业发展服务体系不健全,公共技术服务平台服务内容单一、服务面较窄;五是中小企业生产技术水平低,自我研发能力不足,科技成果、发明专利或实用新型技术在我县转化应用吸收能力薄弱,新产品研发研发投入不足.
(二)抓住重点,创新工作方法一是出台了有利于全县中小企业发展的《永宁县扶持中小微企业加快发展意见》,围绕支持中小微企业发展,引导鼓励中小型企业加强技术创新、技术改造、结构调整、市场开拓、人才培训、节能减排以及改善对中小企业的公共服务等方面制定了切实可行的指导意见,填补了我县在扶持中小企业发展政策方面的空白.
二是建立中小微企业发展专项基金,重点用于扶持中小微企业发展并进一步完善担保体系、搭建企业与金融部门的交流与合作平台.
现阶段已经与银川达成合作初步协议,由县财政投入1000万元帮助中小企业进行银行贷款融资.
三是为中小企业搭建融资平台,建立了政银企金融联系长效机制.
联合县人行、望远工业园管委会、工商联,组织区、市、县各大商业银行、银川市中小企业担保中心,召集有贷款需求的30余家中小企业,召开了政企银金融联系会,为银行与企业间搭建沟通桥梁,目前已初步为我县中小企业解决了4500万元的贷款需求.
(三)夯实基础,狠抓项目工作一是确立重点项目领导联系制度,对力成电气、类人首等中型企业实施十个建设项目密切关注,给予了项目实施大力支持,主动帮助企业协调解决在用电、用地、融资等方面的困难.
二是积极争取项目扶持政策和资金.
积极争取国家技术改造、技术创新等资金,发挥工业结构调整、高新技术产业化、淘汰落后产能奖励、节能减排、环境保护等财政资金的引导作用,共为中小企业争取到国家、区、市工业产业发展、技改、资源节约等项目资金5100万元.
向银川市工信局推选类人首、伊布拉欣、海宝消防等20家成长性较好的小微企业申报2012年工业小微企业扶持.
(四)落实政策,助推企业成长认真贯彻落实国家、区、市县扶持民营经济尤其是中小微企业政策精神,积极兑现各项优惠政策,减轻企业负担.
一是兑现企业改制上市政策扶持资金2214.
92万元.
二是兑现"小巨人"政策性奖励资金146.
5万元.
三是组织宸宇化工、玉泉生物等多家小企业申领中小企业服务券,额度共计98400元.
","永宁县城杨和大街","四室一厅","财政补助","103","0","31.
80001953125","31.
80001953125","0","31.
80001953125","21.
80001953125","无","无","5","5","5","5","王江峰","同意.
","03-30-17""77","永宁县水土保持工作站-永宁县农村人饮安全供水工作站","一、农村人饮组织《永宁县李俊镇西邵村农村饮水安全工程实施方案》的编写和勘测工作,争取资金90万元,解决西邵村0.
28万人的饮水安全问题,供水管线10公里.
组织完成永宁县永黄、许黄、胜通、观平公路自来水管道迁移工程建设、工程量核定、完工验收、决算、资金申报.
该工程需移位自来水管道10.
64公里,连接铺设主支管线6.
782公里,管道开挖及回填土方10.
1万方,概算资金218.
68万元.
今年4月12日开工,预计7月12日竣工.
目前,累计完成管道移位8.
3km,管道顶管穿越公路8处,穿越沟渠5处.
永宁县望远、观桥、政台农村饮水安全工程单位工程竣工验收;上报永宁县南部、沿山路西农村饮水安全工程竣工验收申请报告等.
完成闽宁镇沿山公路西居民点饮水安全工程的建设任务.
该工程在闽宁镇供水管线地面高程1180.
5米处取水,引水至1180.
00处新建50方蓄水池,后建二级加压泵站,向居民供水.
铺设主支管道PVC28.
42公里,各类阀门井188座,架设高压线路1.
1公里,自来水供水入户1400户.
今年共解决6261户25044人饮水安全问题.
上报县财政局《"永宁县南部农村饮水安全工程"财政支出绩效报告》.
最后经天华会计事务所综合评定得分93分,评为优秀等级.
二、水土保持参加水利厅水土保持局和银川市水务局在我县区域内建设项目水土保持方案评审.
今年参加了宁夏达力斯贺兰山一期20MWP、二期30MWP光伏电站项目水保评审,并对项目水土流失防治责任范围进行了确认;对青银高速公路银川至宁东段扩建工程、中银高速公路银川至中宁闽宁镇段扩建工程水土流失防治责任范围进行了确认.
我县被列入全区第二批全国水土保持监督管理能力市、县名单.
起草编写了监督能力建设有关法规、实施办法的几个文件报告.
根据文件要求和我县实际情况,我县成立了由主管副县长,县直各大机关局长,各乡镇镇长为成员的水土保持监督管理能力建设领导小组,进一步明确、细化了我县水土保持法实施办法、方案审批、现场监督检查、设施验收、生态补偿费征收规定"五完善",进一步规范了水土保持方案审批、监督检查、设施验收、规费征收、案件查处工作"五规范",增强了监督管理能力建设的针对性和可操作性.
三、生态移民安置区水利骨干工程根据《自治区发改委关于永宁县移民安置区建设方案的批复》(宁发改审发【2011】464号)精神,我县依托西干渠为水源,新建了原隆村移民安置区水利骨干工程,工程总投资5105万元,控灌面积15070亩.
工程主要新建了一二三级扬水泵站3座,二级24.
2万方和三级2.
5万方蓄水池各一座,铺设输水主管道9.
82公里,砌筑分水井和阀门井323座,架设高低压专用供电线路15.
02公里,山洪沟综合治理3.
3公里,险工段及迎水面护坡2.
15公里,见过水路面1座.
工程于2011年10月20日全面开工建设,于2012年5月21日全部竣工顺利通水.
目前已入住800户居民,开发面积3200亩.
夏秋季累计上水量106.
45万方,冬季灌溉用水量50万方.
并每月按时上报水利厅水保局生态移民灌溉情况.
顺利通过自治区2012年度生态移民工作目标责任考核.
","永宁县杨和镇杨和北街水务局","杨登成","财政补助(财政补助)","50","0","50","50","0","50","0","无","无","10","10","10","5","王江峰","同意.
","03-23-17""贺兰县""1","贺兰县如意湖中学","2012年,我校在县委、政府和教育体育局的正确领导下,在全体教职工的大力支持下,认真落实科学发展观,全面贯彻执行党的教育方针,认真学习十八大精神,提高教育教学质量,构建品牌窗口学校,坚持育人为本,德育为首,教学为中心,以建设"洁净贺兰"为动力,提升学校的办学品位,加强校风建设,校园文化建设,创建文明校园、德育示范学校、书香校园、节约型校园、平安校园,形成具有如意湖中学特色的学校教育教学管理模式,规范学校管理,提高教育教学质量,学校教育教学工作平稳有序,学校呈现出良好的发展态势.
学校十分重视领导作风建设,把它作为治校的关键.
要求领导干部以身作则,甘于吃苦,全心全意为教师服务、为学生服务、为教学服务,创造性地做好主管和分管工作,凡是学校要求教职工做到的,领导首先做到;凡是学校禁止的,领导首先禁止;凡是要追究的责任,首先追究领导的责任.
积极探索和建立适合如意湖中学实际情况的的教育教学模式和特色机制,努力提高教师专业化发展水平是我校教师培养的主要方向,树立目标,肯定成绩,激励各个年级组,备课组共同发展.
在教育体育局教育教学限时制、责任制工作安排的指导下,我校开展了一系列的教育教研活动,制定年轻教师培养制度,要求他们一年成为合格教师,五年年成为教学骨干,九年成为一方名师,青年教师汇报课、骨干教师示范课、青年教师说课比赛,同课异构活动、英语学科竞赛成为教学教研的重要形式.
学校不断拓宽德育工作思路,提出了"月月有主题,周周有活动,日日有落实"的德育工作新举措.
先后邀请教育管理博士尤学文、自治区人民政府督学靳伟才、教育厅心理专家丁晓莲、马丽,贺兰县党校赵乐俊等专家到校举行讲座,安排七八年级1800多学生进行了军训,召开了3次学生纪律教育大会,3次住校生大会,班主任工作会议5次,观摩主题班会11节,主题为"庆祝教师节""做文明守纪的中学生"、"国庆节""消防安全""洁净校园"的黑板报200多期.
学校被上级部门授予"银川市银川市民族团结进步模范学校""文明单位""卫生先进单位""五四红旗团委"称号,荣获2012年全县中考成绩优胜奖.
我校正处于继往开来的发展的关键时刻,时代为我们创造了机遇,但同时也向我们提出了更高的要求,我校每名教职工要不忘发展重任,同心同德、群策群力把如意湖中学的教学质量抓上去,以优异的教育教学成绩来回报上级领导对我们的厚望,为实现我校早日跨入区市重点学校行列的目标而努力.
","贺兰县纬二路","陆文逊","财政补助(财政全额拨款)","13088","0","2121","2018","0","2121","1783","贺兰县文明单位、银川市民族进步示范学校、贺兰县卫生单位、自治区信息化资源运用示范学校","无","159","159","159","204","王建军","同意.
","03-22-17""2","贺兰县金贵中心卫生院","贺兰县金贵中心医院是一所区域性中心医院,成立于1958年,经过五十多年的发展,现有业务用房1280平方米,平均日接诊病人250人次左右,医院现有各类人员41名,其中副主任医师1名,主治医师3名,医师6名,住院医师6名,护理人员10人,医技人员7人.
开展的诊疗科目有:预防保健科、内科、外科、妇科、儿科、口腔科、传染科、检验科、医学影像科、麻醉科、中西医结合科、心理咨询科.
综合病房现有床位30张,手术室、麻醉科、收住骨外科及妇产科病人,能够开展腰椎间盘摘除术,带锁髓内钉固定术,四肢关节骨折的切开复位内外固定,阑尾切除及各种疝修补术,甲状腺瘤切除术、胆囊切除术,下肢静脉曲张剥离术,妇产科有9306型电脑治疗仪一台,可开展计划生育手术,无痛人流、药物引产、产前检查、产后保健、孕期胎教及妇科各种疾病的诊治,内科有经验丰富的中西医专家吴锡元、闫玉贵主诊,治疗内科常见病、多发病.
口腔科有综合治疗机一台,洁牙机一台,治疗各种牙周疾病及口腔矫形,洁牙、拔牙;化验室有血球记数仪,半自动生化仪等设备,可开展三大常规,肝功、血脂、血糖、乙肝五项、血沉等检验项目,放射科有200AX光机两台,10mA移动X光机可拍片透视;理疗科推拿按摩并有各种理疗设备,可治疗疼痛疾病.
","贺兰县金贵镇东街","李占良","财政补助(差额补贴)","590","0.
900000610351563","421.
2003125","198.
40015625","0.
600000305175781","522.
5","250.
20015625","2012年受到贺兰县卫生和人口计划生育局,精神文明、安全生产先进单位称号.
","无","29","29","29","34","王建军","同意.
","03-27-17""3","贺兰县史志编纂委员会办公室","根据国务院《地方志工作条例》规定和《中共中央关于加强和改进新形势下党史工作意见》的要求,县史志办负责贯彻党和国家有关党史、地方志工作的方针、政策,执行党史、地方志方面的法律、法规;负责规划、指导、协调全县党史工作、地方志工作、年鉴工作和地情资料工作;指导、协调部门、乡镇及其他企事业单位(包括驻县区、市属单位)编修部门志、专业志和行业志;承担全县党史、地方志、地方综合年鉴、贺兰地情资料的征集、整理和编辑工作;向上级业务部门和有关部门提供党史、地方志和县情的主要资料;审查县境内的部门志、专业志和行业志;编辑、审核有关党史、地方志工作信息;整理地方旧志;开展党史研究、党史宣传教育和读志用志工作;承担县史志编审委员会的具体工作.
一年来,我办在县委、政府的正确领导下,在上级史志部门的指导下,认真学习、领会十七届五中全会精神,贯彻落实科学发展观,按照与县委、政府签订的年度工作目标考核责任书和办公室年初工作计划,充分发挥史志工作"存史资政、教化育人"功能,编辑出版党史、方志和其他方面的专著.
为地方政治、经济、文化和社会建设服务.
一、《贺兰综合年鉴》(2011年)按时出版,86万字.
《贺兰年鉴》(2011)经过区、市志办,出版社审核,现在正在印刷.
二、《贺兰年鉴》(2012)完成《贺兰年鉴》(2012)编纂方案、编纂目录.
三、完成了2012年《银川年鉴》、《宁夏年鉴》(贺兰部分)所要求县情资料供稿任务,客观记述和宣传贺兰县经济社会发展的特点和亮点.
四、《贺兰县志》190万字、图片56幅,正在印刷.
《贺兰县志》(1985-2005)一、二、三审稿的修改、补充与校对工作,志稿通过自治区方志办、出版社审核,《贺兰县志》正在印刷.
五、《贺兰史话》正在印刷中.
六、《贺兰"第一"志》已完成初稿,待区、市志办与出版社完成审稿后出版.
","贺兰县银河东路双拥巷","罗昀","财政补助(财政全额拨款)","2","4","4","4","8","8","8","获得2012年宁夏回族自治区地方志工作先进集体","无","4","4","4","4","王建军","同意.
","03-14-17""4","贺兰县京星农牧场","2012年,我场在县委、县政府的正确领导和广大干部群众的共同努力下,紧紧围绕县十三次党代会和县委、政府农业农村重点工作目标任务,立足场情,突出中心,落实重点,抓好一般,较好的完成了全年的工作任务.
一、创新体制机制,发展主导产业.
采取支部+合作社+公司+农户、土地流转和土地入股及"统一服务,分散管理"的运行和管理模式.
落实万亩现代农业生态立体种养示范区15000亩,高标准创建有机稻示范基地13000亩.
二、狠抓"洁净工程",打造洁净京星.
对六个生产队村庄全面实施洁净京星工程,取得了良好的效果.
三、加强环境建设,开展造林绿化.
以村庄绿化、河渠防护和通道绿化工程为重点,完成造林绿化面积30余亩,栽植树木20000余株(穴).
四、夯实农业基础,改善发展环境.
对京星四队、二、六队主渠进行了砌护,完成砌护渠道25条,15公里;实施秋季农田水利基本建设.
落实高标准农田水利基本建设两个片区,规划面积12600亩.
五、加强基层组织建设,服务发展大局.
深入开展"连心工程",切实解决影响发展和民生的突出问题.
深入开展党员"亮身份、树形象、做表率"主题实践活动,进一步加强党员服务承诺制、领导点评、定岗评星等工作落实.
六、加强党风廉政建设,增强领导干部廉政意识.
建立健全监督、制约机制.
加强群众监督,及时公开群众关心的热点问题.
完善财务管理制度,落实各项工作制约机制.
落实信访工作,查处违法违纪案件.
深入开展进一步营造风清气正的发展环境活动.
七、深入推进精神文明建设,提高居民素质.
组织开展"四德工程"建设活动.
加强群众思想道德建设.
实施《公民思想道德建设实施纲要》和未成年人思想道德建设.
组织开展群众性体育活动.
八、加强和创新社会管理,全力构建和谐幸福京星.
落实完善双排查制度,健全矛盾纠纷调处体系,强化安全防范.
实施重点防控,开展群防群治.
积极开展打击传销活动.
认真开展普法宣传教育,安排专人负责普法宣传工作.
九、强化责任,狠抓落实,构建安全稳定的发展环境.
通过各项有效措施,2012年全场没有发生安全生产事故.
十、完善计划生育措施,维护低生育水平.
落实计划生育各项措施,搞好优质服务.
加大计划生育法律法规宣传力度.
正确引导广大妇女树立新婚育观念.
2012年,全场出生人口3名,计划生育率100%,人口自然增长率3.
7‰.
","宁夏贺兰县京星农牧场","陶志刚","财政补助","15","0","166","166","0","166","33","荣获全县2012年秋季农田水利基本建设三等奖荣获全县2012年绩效考核三等奖荣获全县2012年平安单位荣获全县2012年农民人均纯收入增长三等奖","无","7","7","7","5","王建军","同意.
","03-22-17""5","贺兰县洪广中心卫生院","一)、医疗工作1、建立健全质控职能,加大督导检查力度.
2、不但完善质量控制体系,细化质量控制方案与质量考核标准,实行质量与效益挂钩的治理模式.
3、进一步加强医疗文书的规范化书写,努力提高医疗业务水平.
(二)、护理工作1、建立护理治理机构,加强护理队伍建设.
2、制定切实可行的护理工作计划,定期督导落实,不断提高护理质量,总结经验,对护理工作中出现的问题加以整改.
3、以多种形式加强护理人员的培训,包括到上级医院轮训学习,每季度开展业务学习和"三基"培训.
4、严格遵守护理操作规程,严惩护理差错,护理责任人应严格把关,勤检查,重督导,竭力避免因护理失误引起的医疗纠纷.
(三)、新型农村合作医疗工作1、加大宣传,积极宣传农村合作医疗政策.
我院在日常的诊疗工作和在参合农民医疗费用补偿过程中,工作人员积极、耐心、细致地向每一位农民宣传、解释《管理办法》条款和各项管理规定,认真解答参合农民提出的各种问题,努力做到不让一位农民带着不满和疑惑离开,使新型农村合作医疗服务窗口不但是受理参合农民医疗费用补偿之所,更是宣传新型农村合作医疗政策的重要阵地.
通过设置专栏定期对外公布全乡参合农民医疗费用补偿信息,让广大参合农民及时了解补偿情况,看到发生在身边的补偿实例,真正感受到新型农村合作医疗政策带来的看得见、摸得着的实惠,体会到新型农村合作医疗政策的优越性,从而转变观念,积极、主动参加、支持新型农村合作医疗.
这些对外宣传工作,为我院新型农村合作医疗工作的进一步开展创造了较好的外部环境.
2、及时公布新农合补偿名单,做到公开、公正.
(四)、基本公共卫生服务工作开展情况2011年,我院根据《贺兰县2011年基本公共卫生服务项目实施方案》的要求,高度重视,精心组织,各项工作紧张有序向前推进,制定了本辖区基本公共卫生服务项目实施方案,成立了基本公共卫生服务项目领导小组为了我乡公共卫生项目正常开展,顺利完成上及下达的各项任目,卫生院及时召开会议,成立公共卫生服务项目领导小组,制定了实施方案,将公共卫生服务的流程及各项工作制度上墙.
其次是广泛宣传.
三是学习培训;各村卫生室和本院医务人员是公共卫生项目最直接的执行者,因此我们特别注重抓好基层医务人员的学习,了解制度内容,把握任务要求,先后多次组织本院医生和乡村医生对健康教育、居民健康档案、高血压病例管理、中老年健康管理、0-36个月儿童健康管理、孕产妇健康管理、重性精神病例管理等相关服务内容进行了技术培训,确保为当地人民群众提供优质的公共卫生服务.
四是加强督导检查,加强对落实九项公共卫生服务的督查指导,院长亲自多次带队深入各村督查指导工作,确保公共卫生服务数量得到落实,服务质量得到保证.
五、加强村卫生室管理1、认真落实好乡村卫生服务一体化管理.
2、严格标准,科学规划,规范卫生室建设.
.
六、药品管理1、严格执行《乡镇卫生院基本用药目录(试行)》,按规定使用目录外药品.
2、药品采购参加全县集中采购,统一配送.
","贺兰县洪广镇东街","黄泽宏","财政补助(差额补贴)","153","340","340","129","8.
4000048828125","331","101","无","2012年接受X光机、电动洗胃机、离心机、超声雾化器、医用氧气器、理疗床、B超工作站SPY-1001、心电图、半自动化仪、尿液分析仪、全自动血液分析仪、药品保存箱、TDP神灯捐赠","11","14","11","27","王建军","同意.
","04-12-16""6","贺兰县洪广中心卫生院","一、药品"三统一"工作:严格执行国家基本药物制度,自医改以来我院配备的药品均实行零差率销售,将国家基本药物和宁夏增补基本药物目录复印下发各临床科室,通过学习培训,并制定用药制定,引导、改变医生原来的用药习惯.
二、城乡居民医疗保险工作.
通过全院相关工作人员的共同努力,认真工作,诚心为患者服务,圆满完成年初既定各项任务.
为更好的开展我镇各村城乡居民医保工作的整体开展,及时发现和纠正各村在医保工作中存在的问题,更好推动全镇医保工作按照目标规范要求扎实有序进行,对金山和金鑫村民离我院远无法享受医保优惠政策的问题,医院先后6次组织相关人员对辖区居民举行"送医、送药、送温暖"下乡活动,真正解决农民看病难、无法享受医保问题.
三、洁净贺兰工程.
为了响应洁净贺兰工程,我院成立了洁净贺兰领导小组,建立"洁净贺兰"长效机制,努力把县城环境建设成"客厅"把贺兰建成幸福家园.
四、基本公共卫生服务项目开展落实情况1.
健康教育及慢病工作:截至2012年12月底,全镇共建农村居民健康档案4817户,建档人数15863人,建档率为98.
8%.
2.
妇幼保健工作:继续实施孕产妇一对一保健管理和儿童保健工作,加强高危产妇和流动孕产妇儿童管理,认真开展"六免一救助"重大公共卫生项目的实施.
3.
疾控预防与控制工作紧紧围绕《传染病防治法》、《疫苗流通与使用办法》开展各项工作,主要以预防保健为主,以预防接种,传染病、结核病、地方病、死因监测报告、健康教育宣传等工作为中心,严格按照疾控中心的要求,开展各项工作.
4.
卫生监督协管工作5.
包虫病防治工作五、村卫生室管理:严格实施乡村一体化管理,定期和不定期对个村卫生室进行督导检查.
","贺兰县洪广镇东街","段文鑫","财政补助(全额拨款)","153","0","45.
4000390625","26.
10001953125","89.
300078125","36.
5","4.
4","2012年度完成卫生局目标责任书(安全生产和党风廉政建设)被评为优秀奖.
","无","15","39","15","27","王建军","同意.
","03-20-17""7","贺兰县医疗保险事务管理中心","贺兰县医疗保险事务管理中心主要负责全县城镇职工基本医疗保险、工伤、生育及城乡居民基本医疗保险基金征缴、职工个人账户划拨及参保人员待遇审核、报销,负责全县定点医院、定点药店、乡镇卫生院、村卫生室的医疗服务行为的监督、管理工作.
近年来,医保中心本着以人为本的服务理念优化服务,保增长、保民生、保稳定.
在保证基金运行正常的基础上,做好基金预测运行分析,根据城乡居民的医疗保障需求适时调整基本医疗保险政策,不断提高医疗保险待遇支付比例.
先后调整城镇职工、城乡居民待遇支付水平;扩大门诊大病病种范围提高报销比例;启动实施医疗保险一卡通工程;使我县定点医院、定点药店达92家,极大的方便参保居民就医购药.
一系列的便民、利民优惠政策,基本上缓解了群众看病贵和因病返贫的现象,保证了广大人民群众的基本医疗保障需求.
健全的医疗保障体系,优惠的政策,使参保人员逐年增加,参保覆盖面逐步扩大.
截至目前,我县城镇职工医疗保险参保人员14331人,参保单位610家,参保覆盖面86%.
城乡居民参保人员148654人,参保率达99.
23%;工伤保险参保人员13489人,参保率达85%;生育保险参保人员8331人,参保率达82%.
医疗保险实现了城乡全覆盖.
随着医疗保险政策的深入人心和参保群众参保意识的不断提高,在医保中心全体干部职工的共同努力下,不断探索研究,开拓创新,使我县医疗保险事业逐步发展壮大,为提高全民健康水平,构建和谐社会促进社会稳定团结,做出应有的贡献.
","贺兰县农业银行四楼","简拥军","财政补助(全额拨款)","18","0","50","50","0","50","46","荣获2012年全区社会保险经办工作二等奖先进单位荣获2012年全区社会保险会计报表一等奖先进单位","无捐赠","17","17","17","16","王建军","同意.
","03-06-17""8","贺兰县回民小学","一、党建工作:扎实开展"党建月"活动.
一是采取重温入党誓词、学习党史、党章、讲党课等形式,加强党员党性教育.
二是做好组织发展工作,认真践行"三培养"目标.
二、创先争优工作1、教研教学创先争优.
一是以科研促教研,通过7项区市级课题研究深化校本教研.
二是创新教研活动形式,通过教研能力展示活动促教研.
三是始终坚持立足课堂提质量.
以骨干教师示范课、青年教师汇报课、年级组专题研讨课、特岗教师展示课、起始年级课堂教学展示周等活动促课堂教学质量提高.
四是参与赛事促提高.
2、培青帮扶创先争优.
一是扎实开展党员教师、骨干教师与特岗教师"师徒结对",签订师徒结对协议,带师德,带师能,带师魂.
二是举行"立足课堂育新人,创先争优见实效"特岗教师工作学习汇报活动,展示"师徒结对"工作阶段性成果,再掀创先争优活动高潮.
三是扎实完成教育体育局责任制、限时制工作和帮扶支教工作,充分发挥骨干教师的带头辐射作用.
三、党风廉政建设:一年来,扎实搞好党风廉政建设活动,坚持做到"五个结合".
四、精神文明建设:一是以校园文化建设活动为切入点,推进精神文明建设工作.
二是以未成年人思想道德建设为载体,推进精神文明建设工作.
五、师德师风建设:加强制度建设,制定了学校《师德师风建设实施方案》、《严禁教师从事有偿家教的规定》等,规范教师从教行为.
六、综合治理工作:一年来,我校依据《贺兰县中小学幼儿园安全管理规范化建设指导手册》,切实加强安全综治工作,做到了管理规范,制度健全、分工明确、责任到人,有安排、有预案、有检查,有月报,有台账.
","贺兰县银河西路","马秀娟","财政补助","320","5","1051","998","11","1045","515","无","无","95","95","95","95","王建军","同意.
","03-19-17""9","贺兰县立岗镇通义中心小学","在县委、县教育体育局的正确领导下,2012年立岗镇中心小学以深入学习贯彻落实《全国教育工作会议精神》为指导,以开展"创先争优"活动为契机,立足立岗镇现状,以特色建设为载体,深入实施素质教育,全面规范教育管理,以实施教师绩效工资为激励,以增强队伍责任为保障,以提高课堂实效为引领,以提升教学质量为目标,创新思路谋求发展,继续加强教学研究常规管理,进一步提升学校教学法教研水平;狠抓师资队伍建设和师德师风建设,丰富校园文化生活;牢固树立安全责任重于泰山,创建和谐有序的平安校园;实现科学发展上水平,学校管理有活力,教育质量再提高的目标,圆满完成了本年度各项工作,提高了教学质量、增强了办学实力,为学校2012年的顺利发展奠定了坚实基础.
一、以科学发展观统领全局,依法推进学校各项事业稳步发展.
1、学校办学规范,依法治校成效显著.
2、安全维稳长抓不懈,学校发展内和外顺.
3、内部管理得到强化,队伍建设不断加强.
二、以创德育特色为契机,科学育人,切实增强德育实效.
1、坚持德育为首,强化德育网络.
2、德育队伍建设进一步加强,长效机制初步形成.
3、抓实德育各个环节,德育实效明显.
三、以强化教学管理为重点,不断增强学校竞争软实力.
1、强化毕业班管理,要求"狠抓管理、务实拼搏、争创佳绩".
2、教育科研与教师培养并举,新课改全面开花.
3、狠抓教学常规管理,各项成绩有新突破.
四、以重点工作为抓手全面落实其他工作,协调发展.
五、工作中的不足和存在的问题1、各校领导班子的管理水平还有待提高,必须认真学习,加快"充电",以适应教育改革发展的需要.
2、教师的整体业务水平、教学技能还需尽快提高.
3、教学质量还落后于周边兄弟学校,要鼓足干劲真抓实干、苦干,力争上游.
4、"校园文化建设"各校参差不齐,人性化、书香气,学习氛围还不浓厚,有待于更上一层楼.
5、各学习周边环境还需进一步治理,个别学习的基础设施还不完善.
总之,在2012年,我镇全体师生将在县委、县教育体育局的正确领导下,紧紧围绕上级部门的工作思路,大胆创新,勇于实践,努力工作,真抓实干,再接再厉,争取把学校的各项工作再上一个新台阶.
","贺兰县立岗镇西街","石建云","财政补助","160","24","1353","1317","23","1354","1135","2012年3月获银川市爱卫会市级卫生先进单位.
2012年2月获贺兰县综治办"平安贺兰"奖2012年1月至12月分别获贺兰县教育体育局各类奖励11次.
","接受社会捐助8.
5万元.
用于学校暖气设备的维修.
","102","97","102","111","王建军","同意.
","03-23-17""10","中国共产党贺兰县委员会党校","开展业务活动情况(一)全力抓好主体班培训我校围绕建设高素质干部队伍和人才队伍目标,充分发挥理论教育和干部培训主阵地作用,为进一步增强我县领导干部的党性修养,大力提高领导干部的科学素养和开拓创新能力,开展了大规模教育培训工作.
今年,我校继续通过宁夏干部教育培训网络学院支持,建立了贺兰县科级干部和公务员网络学习平台,开展干部网络培训.
615名科级干部和公务员参加了网上学习,合格率达到95%以上.
九月份又举办了两期科级干部培训班.
(二)切实加强村两委班子能力素质培训为了全面提升村两委班子成员能力素质,我校在元月份农闲时间,对村两委班子成员进行培训.
一是学习领会贯彻十七届六中全会精神,进一步加强农村党组织班子建设;二是加强农村党组织廉政建设;三是调整产业结构,加大新农村建设力度;四是应对国际经济形势,妥善解决农村社会保障问题.
(三)积极配合县委相关部门抓好各类专题培训今年,除办好主体班外,今年5月份在宁夏军区教导大队举办了科级干部进军营专题培训班一期,培训人员80人.
与县委组织部协同举办了科级干部专题培训班3期,培训人员1300多人次.
专业技术人员继续教育培训班四期,培训1850多人;同时,在领导干部中还开展了统计分析知识专题讲座一期,金融知识培训班一期,科技知识培训班一期,国防知识培训班一期,培训2000多人次;社区社会化管理创新一期,培训150人;继续安排教员下基层讲党课10场次.
(四)加强培训工作调研,找准干部教育培训的切入点和有效途径按照县委"加强干部教育培训理论研究工作"的要求,我校领导和教员拟定了三个调研课题,深入开展调研活动,探索基层党建、科学发展、教育培训、干部队伍建设以及提升基层干部素质的新途径.
通过走访基层、发放调查问卷、查阅资料等形式,掌握了第一手资料,完成了有参考价值的调研报告6篇.
其中,常务副校长闻庆丰撰写的《处理好规模与素质的关系,进一步优化党员队伍结构》一文,被《党建工作研究》采用发表.
","贺兰县城水源北路","闻庆丰","财政补助(财政全额拨款)","70","5.
9000048828125","261","194","7.
3000048828125","259","194","2012被银川市党校评为基层党校先进办学单位","无","11","10","11","10","王建军","同意.
","02-28-17""11","贺兰县第三中学","2012年在全校教职工的共同努力下,我们实事求是,依法治校,紧紧围绕学校教育教学这个中心工作,为创办人民满意的教育而努力.
一、深入开展学习实践科学发展观活动,以科学发展观促进学校党组织建设和精神文明建设,推动学校各项工作有效开展.
(一)扎实推进党的组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力.
(二)、认真落实党风廉政建设责任制.
学校始终把党风廉政建设作为学校日常工作的重要组成部分,纳入目标责任管理,制定了学校廉洁自律规章制度,增强了班子成员对工作职责的廉政责任意识,保证领导班子成员廉洁奉公,学校风正源清.
(三)、积极加强精神文明建设,将学校精神文明建设不断推向深入,为我校教育事业持续健康发展,构筑一个更新、更高的平台.
二、加强师德师风建设,打造高素质的教师队伍1、继续加强教师师德师风教育,提高教师敬业爱岗、勇于奉献的精神,使教师全心全意的搞好教育教学工作;2、坚持引导与促进并重、服务与管理并重、使用与培养并重、骨干与会员并重的策略,全力打造有深厚的教育理论功底、较强的创新精神与创新能力、较高的学习能力和学习意识、健康的心理和人格的教师队伍.
三、坚持安全第一、预防为主,积极创建平安校园四、强化毕业班管理,不断提高教学质量.
教学质量是学校的中心工作,也是学校工作的生命线,为了切实提高学校教育教学质量,提升学校办学声誉,学校始终以教学为中心,想方设法抓教学管理,特别是毕业班管理.
五、深化"洁净贺兰"工程,创建和谐优美的育人环境.
洁净贺兰工程是全面推进幸福贺兰的重要指标,是每个贺兰人义不容辞的责任,因此学校高度重视,召开了"洁净贺兰工程"工作动员会和签名仪式,制定了详实的"洁净贺兰工程"工作方案,全体教职工统一思想,统一认识,把洁净贺兰工程当做一项政治任务来完成,六、继续完善"两基"和"普九"档案工作,顺利推进义务教育均衡发展检查验收.
","贺兰县洪广镇","周学军","财政补助(全额拨款)","820","51","798","780","53","802","599","一年来,学校在上级教育部门的正确领导和大力支持,真抓实干,积极进取,取得了一些可喜成绩.
今年2月份学校顺利通过银川市"文明单位"复验;4月份在全县中小学运动会中,获女子篮球比赛第二名,广播操比赛鼓励奖;在全县"诵中华经典,做儒雅少年"古诗文诵读比赛中获二等奖;5月获贺兰县"优秀志愿服务组织"奖;6月获全县"少先队工作先进集体",8月获教育体育局"中考成绩优胜奖";10月成功申报了国家级"乡村学校少年宫".
","接受洪广镇政府捐赠1万元用于冬季取暖.
","82","85","82","85","王建军","同意.
","03-06-17""12","贺兰县德胜小学","深入开展创先争优活动助推教育事业蓬勃发展2012年我校确立了以党的十七大精神为指针,全面实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、以全国、区、市、县教育工作会议精神为行动纲领,以全面提高教育教学质量为目标,以全区提升教育质量年活动和创建义务教育均衡发展试点县以及创先争优活动为契机,坚持教育创新.
紧紧围绕教育体育局工作部署,坚持"依法治校,以德立校,科研兴校,质量强校"的办学目标,按照"参与、发展、和谐、创新"的总体思路,加强学校内涵发展,挖掘教师潜能,着力提高学校管理水平和教师素质,促进教育教学质量全面提高,为努力办好让党和政府放心、让人民满意的教育付出了艰辛的劳动,同时也取得了一定的成就.
一、主要工作1、加强师德师风建设,增强综合素质,提高管理水平、师德水平和服务质量.
开学初先后制定了《师德师风考核方案》,签订了师德师风目标管理责任书.
在党员和教师中开展学习新修订的《中小学教师职业道德规范》、《加强师德师风建设和考核》的实施方案和《国家中长期教育改革与发展规划纲要》,深入开展以"志存高远,爱国敬业,为人师表,教书育人,严谨笃学,与时俱进"为核心的师德教育,增强教师忠诚于人民教育事业的责任感、使命感,提高实施素质教育的自觉性.
2、为端正校风教风,学校支部重申了县教育局有关规范办学和规范执教的规定,严肃了纪律要求,以约束教师的不当行为.
在此基础上,10月19日下午,学校组织教师到贺兰一小参加了丁晓玲老师作的《学会自我调整拥有健康人生》的心理健康讲座,10月23日参加了全县中小学幼儿园教师师德师风专题讲座,使教师受益匪浅.
为了动员全体教师明确师德要求,提高师德修养,树立师德形象;以师德师风带动校风,促进教学质量再上新台阶.
11月10日,学校党支部召开了师德师风研讨会,学校师德标兵、优秀教师、优秀班主任等六位教师做了经验交流发言.
3、结合学习刘银花教授的讲座方仁书记在庆祝教师节和第十三次党代会上的讲话精神,我校都及时召开了师德师风研讨交流会、针对学校管理、领导作风、教师敬业精神、工作态度、工作能力、家长调查问卷、规范办学行为等问题进行了师德师风评议、研讨交流、剖析整改.
4、经常性地开展安全教育.
安全工作档案资料齐全,活动内容丰富多彩.
学校、少队、班主任都十分重视安全工作,每周利用升降国旗、班级晨会、队会、集会以及板报、手抄小报、红领巾广播、知识竞赛、知识讲座等形式,把安全深入人心.
教育学生遵守交通安全法则,注意饮食卫生安全、消防安全,防溺水以及群体性传染病、疫情等突发事件.
教导处能认真做好学生卫生保健工作和健康教育、防艾滋病、肺结核预防、地方病知识教育、绿色环保教育,做到有课时安排、有教材、有计划、有教案、有作业、有活动、有评价,积极开展地方课程教育,做好传染病预防工作,学校加强晨午检力度,做好因病追踪检查,做好消毒和宣传报道等工作,坚持零报告制度.
切实做到安全工作警钟长鸣,防患于未然.
5、加强治安防控体系建设和安全防范制度建设,把安全工作层层落实,明确分工、责任到人,落实应急预案机制,积极协同公安、司法及相关部门整治周边治安环境.
严格落实内部安全保卫制度,切实做到领导带班,教师轮流值班、门卫24小时监控,加强夜间管理,做好夜巡、夜查及节假日值班工作,建立工作责任追究制,做到了一年365天天天校有人住、班有人值、事有人管、责有人负,本年度未发生任何安全事故.
","银川德胜工业园区","方福忠","财政补助","941","14.
420009765625","324.
18015625","317.
67015625","13.
670009765625","324.
93015625","274.
42015625","无","无","19","19","19","24","王建军","同意.
","03-07-17""13","贺兰县太阳城小学","我校在2012年度内,依据《事业单位登记管理暂行条例》及《条例实施细则》规定,按照登记的宗旨和业务范围积极规范开展业务活动.
一、主要业务活动1、开展学生德育活动.
通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育,强化法制、安全、心理健康教育,收到较好效果.
2、开展教学和教研活动.
加强教学常规管理,贯彻落实减负措施.
培养学生综合素质,切实开展"阳光体育",积极参加全县小学生田径运动会;重视学生艺术素质培养.
有效开展听课、说课与评课活动,加强集体备课,增强校本教研实效.
3、开展教育科学研究活动.
积极倡导小课题深研究,组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究,提倡行动研究,注重研究的可操作性与实效性.
4、开展教师培训活动.
规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,根据校本培训方案认真实施校本培训工作,努力提升教师整体素质.
5、开展学校后勤服务活动.
加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符.
规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准.
改善办学条件,不断提高教师待遇.
6、开展学校规章制度建设及其他教育管理活动.
健全组织结构,完善管理制度,建立起一套适合本校实际的学校管理制度,实现依法办学、依法行政,以此促进全校工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道,着力推进了和谐教育,取得较好的社会效益.
二、不存在下列问题1、无超出职责范围开展业务活动的情况.
2、无涂改、出租、出借《事业单位法人证书》,或出租、出借印章行为.
三、改进措施学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,取得更好的社会效益.
","贺兰县太阳城小区","李惠萍","财政补助(财政全额拨款)","42","39","458","453","17","480","176","无","无","27","27","27","27","王建军","同意.
","03-20-17""14","贺兰县习岗镇经济桥小学","2012年度,经济桥小学在上级教育主管部门的领导下,坚持以"学生为本、教师为本、发展为本"的办学理念和"质量就是学校生命"的教育思想,从制度、计划到管理、评估均体现以质取胜,诚信求发展的认识理念,通过严格要求,公正管理,主动服务,激励发展的工作作风和工作方法,完成了以下几方面工作.